Jobs at Djinni

Наш клієнт — компанія професійних послуг, яка вже 22 роки працює у сфері корпоративного страхування. Зараз ми шукаємо молодшого менеджера, який поступово навчиться самостійно працювати з корпоративними клієнтами, отримає власний клієнтський портфель та зможе розвиватися у сфері корпоративного страхування.
 

Що потрібно буде робити:

• навчатися роботі з корпоративним страхуванням під керівництвом досвідченого наставника;
• вести комунікацію з клієнтами, контролювати строки дії та своєчасне поновлення договорів;
• проводити тендери серед страхових компаній;
• збирати та порівнювати страхові пропозиції, готувати аналітичні таблиці й презентаційні матеріали для клієнтів;
• консультувати клієнтів та допомагати їм обирати оптимальні умови страхування;
• фіксувати історію взаємодії та актуальну інформацію в CRM;
• досліджувати потенційних клієнтів, готувати профайли компаній і виходити на осіб, які приймають рішення;
• проводити дзвінки та зустрічі з власниками бізнесу, генеральними й фінансовими директорами;

• поступово формувати власний клієнтський портфель і розвивати довгострокові відносини з клієнтами.
   

  Наші очікування:

• завершена вища освіта; перевагою буде технічний, юридичний, фінансовий або управлінський напрям;
• бажано від 1 року досвіду роботи, особливо у B2B або у взаємодії з корпоративними клієнтами;
• впевнене базове або середнє володіння Excel: робота з таблицями, порівняннями, розрахунками та структуруванням інформації;
• логічне й аналітичне мислення;
• уміння слухати співрозмовника, розуміти його запит і надавати чітку відповідь;
• грамотна усна й письмова комунікація;
• відповідальність, дисциплінованість і уважність до деталей;
• готовність ставити запитання, навчатися та приймати зворотний зв’язок;
• готовність працювати із залученням нових клієнтів та спокійно ставитися до відмов.

Досвід у страховій компанії або страховому брокері, особливо в корпоративному чи майновому страхуванні, буде суттєвою перевагою.

Знання англійської мови також буде плюсом для роботи з міжнародними клієнтами, але не є критичною вимогою.

Ми пропонуємо:

• фіксовану ставку — від 35 000 грн + комісію від клієнтського портфеля на випробувальний термін, та від 40 000 грн + комісію від клієнтського портфеля після випробувального;
• випробувальний період — 3 місяці;
• роботу в офісі в Києві: вул. Нижній Вал, 15, поруч із метро «Контрактова площа»;
• після адаптації — можливість працювати у гібридному форматі;
• орієнтовний графік: понеділок-п'ятниця, 09:00—18:00, із гнучким підходом до робочого часу;
• медичне страхування;
• допомогу наставника та повноцінне навчання в процесі роботи;
• внутрішні й зовнішні тренінги;
• багато свободи, прямий доступ до партнерів компанії та можливість пропонувати власні ідеї;
• реальну кар'єрну перспективу: від молодшого менеджера до самостійного акаунт-менеджера, керівника, партнера 
  та потенційного співвласника компанії.
   

📩 Якщо вам цікаво розвиватися у сфері корпоративного майнового страхування та працювати в команді професіоналів — надсилайте своє резюме. Вже чекаємо на тебе!

Ligamedia об’єднує команди, які створюють медійні, рекламні та технологічні продукти. 

У центрі нашої екосистеми - незалежне якісне медіа LIGA.net, що допомагає аудиторії розуміти події крізь призму бізнесу, економіки та грошей. Поруч із медійним напрямом розвивається ADLOVE - рекламна агенція з фокусом на онлайн-рекламу, а також NEXA - IT-компанія, що відповідає за інхаус-розробку цифрових продуктів, сервісів і технічної інфраструктури для внутрішніх бізнес-напрямів і партнерів екосистеми.  

Ми об’єднуємо фахівців із медіа, реклами, digital, продукту та IT, щоб бізнес, технології та якісна журналістика підсилювали одне одного.

Ми шукаємо аналітичного, комунікабельного та системного колегу, який підсилить нашу команду та візьме на себе керування ефективністю рекламних кампаній.

Якщо ви любите цифри так само, як і спілкування, вмієте бачити за сухими даними успішні стратегії або прагнете цього навчитися — ми чекаємо саме на вас! Розглядаємо кандидатів як з досвідом, так і без (усього навчимо з нуля).

 Ваші майбутні обов'язки:

• Стратегічне медіапланування: Створення ефективних медіапланів для клієнтів, враховуючи їхні бізнес-цілі, KPI та бюджети.
• Підбір форматів: Пошук та вибір оптимальних рекламних форматів для досягнення максимального ROI/ROAS.
• Ефективна комунікація: Взаємодія з партнерами, сайтами-підрядниками та сейлзхаусами для закупівлі реклами на найкращих умовах.
• Глибока аналітика: Прогнозування та планування кампаній із використанням сучасних аналітичних інструментів.
• Контроль та трекінг: Моніторинг та корекція медіапоказників у процесі кампанії, ведення документообігу та фінансової звітності (створення заявок на оплату в 1С, звірки за виконаними проєктами).

Наші очікування від кандидата:

Кваліфікація та знання:

• Досвід роботи в онлайн-медіа чи рекламних агенціях від 1 року буде значною перевагою. Немає досвіду? Головне — ваше бажання вчитися, ми забезпечимо крутий онбординг!
• Технічна освіта буде вагомим плюсом (допоможе швидше розібратися з цифрами та аналітикою).
• Впевнений користувач ПК (Excel — ваш близький друг).

Необхідні навички (Soft & Hard Skills):

• Базове уявлення або розуміння того, як влаштовані процеси медіапланування.
• Високі аналітичні здібності: вміння структурувати інформацію, аналізувати метрики та працювати з великими масивами даних.
• Комунікабельність: вміння чітко, аргументовано та грамотно вести переговори з партнерами.
• Уважність до деталей: системність та педантичність у роботі з документами й цифрами.

Ми пропонуємо:

• Роботу в національному медіабренді з сильною репутацією та місією.
• Можливість впливати на імідж і розвиток продуктів.
• Команду, яка підтримує, цінує ініціативність та працює на результат.

• Гнучкий формат: 2 дні на тиждень — офіс (м. Дорогожичі/Берестейська), інші — remote. Але, якщо Ви не в Києві, то розглянемо повний 

  remote.

• Повна зайнятість: Пн–Пт, 9:00–18:00, тут ми також гнучкі, можемо починати працювати з 8 до 10 + 8 годин та час перерви на обід
• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.

Ми — українська SEO-компанія з 5-річним досвідом. Працюємо в конкурентних нішах на різні ГЕО та постійно зростаємо завдяки сильній команді.

Шукаємо HR, який приєднається до нашого HR департменту та підсилить нашу команду.

Формат — офіс Київ, м.Васильківська.

Ти нам підходиш, якщо:

• Маєш від 1 років досвіду на позиції HR / People Partner / HR Generalist (буде плюсом досвід в IT або iGaming).
• Маєш досвід з HRIS та розумієш як ефективно використовувати HR-системи.
• Вмієш знаходити спільну мову з різними людьми, легко адаптуєшся до змін.
• Вмієш працювати з конфліктами та знаходити конструктивні рішення.
• Любиш системність і порядок у процесах.

 Обовʼязки:

• Ведення та адміністрування HR-системи (оновлення даних співробітників, контроль коректності інформації).
• Повний супровід життєвого циклу співробітника.
• Проведення регулярних 1:1 зустрічей зі співробітниками.
• Підтримка та розвиток корпоративної культури.
• Робота з залученістю команди.
• Виявлення та вирішення конфліктних ситуацій.
• Консультування співробітників з HR-питань.
• Участь у розвитку HR-процесів і політик.

 Що ми пропонуємо:

• Зручний графік: 10:00–18:00.
• Комфортний офіс біля метро Васильківська.
• Конкурентну заробітну плату в доларах.
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• Можливість працювати віддалено — до 12 днів на рік.

• Оплату тренінгів, конференцій та курсів.
  
   

  Чекаємо на твоє резюме :)

Мрієш працювати у сфері SEO, але не маєш досвіду? Це не проблема! 
Ми шукаємо активних та цілеспрямованих людей, готових до нових викликів.

Що ми пропонуємо:

• Робота тільки в офісі (Запоріжжя).
• Навчання за рахунок компанії з підтримкою досвідчених колег.
• Стабільну роботу в дружньому колективі.
• Графік роботи: з 09:00 до 18:00 (перерва з 13:00 до 14:00).
• Конкурентну оплату праці з перспективою підвищення.
• Комфортний офіс із кавою, чаєм та приємною атмосферою.

Вимоги до кандидата:

• Бажання навчатися і працювати в команді.
• Мінімальні навички роботи з ПК (Google Docs, Excel).
• Готовність виконувати поставлені задачі.
• Базові знання англійської мови (буде перевагою).
   

Що потрібно буде робити:

• Навчатися SEO-інструментів та методів оптимізації (семантика, контент, посилання).
• Працювати з технічними завданнями.
• Аналізувати сайти та шукати шляхи для їх покращення.
• Допомагати в просуванні проєктів.

Ця вакансія підходить як для початківців, так і для тих, хто хоче поглибити свої знання у SEO.
 

Для спільного досягнення результатів по проектах, ми, компанія Seobanda, відкриваємо вакансію, для якої шукаємо організованого та амбіційного Project Manager, який готовий до цікавої роботи, є лідером в команді та орієнтується на результат.

Якщо тобі цікаві виклики та постійний розвиток — ця робота ідеально для тебе підійде!

Вимоги:

• Переконливо доносити свою точку зору до співрозмовника;
• Чітко ставити завдання самому собі та колегам, контролювати їх виконання та досягати результату;
• Находити креативний підхід до вирішення проблемних ситуацій;
• Бажання розвиватись та рости матеріально і фінансово;
• Володіння Microsoft Office;
• Англійська мова рівня B2 (розмовна);

Обов’язки:

• Проводити весь спектр роботи з клієнтом: від презентації компанії до укладення договору і контролю реалізації проекту на всіх рівнях;
• Шукати нових клієнтів;
• Постійно підтримувати комунікацію з клієнтами;
• Організовувати і контролювати свою роботу над завданнями проектів;
• Підготовка технічного завдання для спеціалістів;
• Генерувати з командою нові ідеї для проектів;
• Постійно розвиватися в професійному напрямку;

Ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній та соціально-відповідальній компанії;
• Сильну, веселу і динамічну команду;
• Робочий графік з 09:00 до 18:00 з обідньою перервою з 13.00 до 14.00;
• Можливість кар’єрного і професійного зростання;
• Постійний розвиток (тренінги, семінари, навчання);
• Оформлення ФОП з повним покриттям податкового навантаження з нашого боку;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня 
• Заробітна плата, обговорюється за результатами співбесіди відповідно до рівня знань і навичок;
• Робота безпосередньо в офісі м. Запоріжжя (центр міста);
   

Зацікавила вакансія — надсилай резюме і будемо знайомитися:) Робота в нашій компанії —це не лише виконання рутинних задач, а й постійний особистісний та професійний розвиток. Чекаємо на твоє CV.

Шукаємо German-speaking Technical Support Engineer для співпраці з нашим клієнтом зі Швейцарії.

Це не класична позиція Customer Support і не роль розробника. Нам потрібен технічний спеціаліст, який добре орієнтується в Linux та серверному середовищі й зможе самостійно комунікувати з IT-командами клієнтів німецькою мовою.

Що потрібно буде робити:

• Самостійно проводити технічні дзвінки німецькою мовою з клієнтами та їхніми IT-партнерами.
• Обговорювати технічні вимоги до серверного середовища та встановлення продукту.
• Допомагати з базовим налаштуванням Linux-серверів.
• Супроводжувати та консультувати клієнтів щодо on-premise installations.
• Аналізувати технічні проблеми та допомагати знаходити їх причини.
• Взаємодіяти з IT Managers, System Administrators та іншими технічними спеціалістами на стороні клієнта.

• За необхідності передавати складніші технічні питання команді розробки та допомагати зібрати необхідний контекст для їх вирішення.

   

Що для нас важливо:

• Німецька мова — впевнена розмовна (B2+/C1): ви маєте комфортно почуватися на технічних дзвінках без допомоги перекладача.
• Практичний досвід роботи з Linux.
• Розуміння серверного середовища та базових принципів налаштування серверів.
• Розуміння принципів on-premise deployment / installation.
• Базове розуміння networking: ports, DNS, firewall, connectivity.
• Здатність самостійно аналізувати технічну проблему та ставити правильні уточнювальні запитання.
• Вміння зрозуміло пояснювати технічні речі та спокійно комунікувати з технічними представниками клієнта.

• Англійська мова на рівні, достатньому для внутрішньої комунікації та роботи з технічною документацією.

   

Буде плюсом:

• Досвід у Technical Support / IT Support / System Administration / DevOps.
• Досвід роботи з Docker або контейнеризованими застосунками.
• Досвід встановлення та підтримки B2B software у середовищі клієнта.
• Розуміння reverse proxy, SSL/TLS, logs та базової server troubleshooting.
• Досвід роботи з корпоративними клієнтами у DACH-регіоні.
   

Формат співпраці:

Це part-time contractor role, а не full-time позиція.

На старті очікуємо приблизно 5 годин на тиждень. Ви можете мати основну роботу або інші проєкти — для нас важливо, щоб ви могли стабільно виділяти час на цей проєкт та за домовленістю долучатися до технічних дзвінків із клієнтами.

У перспективі обсяг роботи може збільшуватися.
 

• Формат: remote
• Завантаження: орієнтовно 5 годин/тиждень
• Тип співпраці: contractor / freelance
• Rate: залежно від досвіду
   

Кого ми шукаємо:

Ця роль добре підійде вам, якщо ви маєте технічний background у Linux/server infrastructure, але водночас вам комфортно працювати безпосередньо з клієнтами.

Нам не потрібен розробник, який буде писати код, і не потрібен класичний Customer Support Specialist. Ми шукаємо людину, яка може стати технічною точкою контакту між продуктом, клієнтом та його IT-командою.

Шукаємо сильного Account Farmer / Email Accounts Consultant, який добре знає ринок поштових акаунтів і може допомогти команді вибудувати ефективний та масштабований процес роботи з акаунтами. Нам потрібен не просто виконавець, а практик із реальним досвідом, який розуміє, де знаходити якісні акаунти, як оцінювати їхню надійність, які підходи працюють зараз та як мінімізувати ризики втрат. 

🚀 Що буде у вашій зоні відповідальності:

1. Консультувати команду щодо пошуку, закупівлі та підготовки поштових акаунтів у необхідних обсягах. 

2. Ділитися актуальними практичними підходами та робочими процесами у сфері account farming. 

3. Аналізувати ринок постачальників, майданчиків та джерел акаунтів і допомагати знаходити надійні варіанти для масштабування. 

4. Оцінювати якість акаунтів та ключові фактори, що впливають на їхню стабільність. 

5. Допомогти команді вибудувати зрозумілий внутрішній процес закупівлі, підготовки та контролю якості акаунтів. 

6. Виявляти потенційні ризики та пропонувати способи їх зниження. 

7. За потреби — супроводжувати впровадження своїх рекомендацій і допомагати команді адаптувати процеси під реальні задачі. 

🔥 Кого ми шукаємо:

1. Маєте підтверджений практичний досвід у фармі або масштабній закупівлі поштових акаунтів. 

2. Добре орієнтуєтесь у ринку та розумієте, як оцінювати постачальників і джерела. 

3. Розумієте принципи роботи антидетект-рішень, верифікації, прогріву та підтримки якості акаунтів. 

4. Знаєте основні ризики: блокування, flags, детекція та інші фактори, які можуть впливати на стабільність акаунтів. 

5. Вмієте не просто виконувати процес, а систематизувати досвід і передавати його команді. 

6. Самостійні, відповідальні та орієнтовані на результат. 

⭐ Буде великим плюсом:

1. Досвід роботи з масштабними account farming-процесами в iGaming / Affiliate. 

2. Власна база перевірених постачальників або джерел. 

3. Досвід побудови та оптимізації процесів з нуля. 

4. Досвід консалтингу або менторства команд у цьому напрямку.

💼 Що ми пропонуємо:

1. Remote — працюйте з будь-якої точки. 

2. Гнучкий формат співпраці: консалтинг, проєктна робота або довгострокова співпраця. 

3. Оплату, яка відповідає рівню вашої експертизи та цінності для бізнесу. 

4. Пряму комунікацію з командою, яка швидко приймає рішення та готова впроваджувати сильні практики, а не просто збирати рекомендації. 

5. Можливість реально впливати на побудову та масштабування процесу. 

Якщо ви давно працюєте з акаунтами, знаєте ринок зсередини та можете показати команді, як зробити процес ефективнішим — будемо раді познайомитися. 

Надсилайте резюме або коротко розкажіть про свій досвід — формат співпраці та обсяг залучення готові обговорити індивідуально.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з активним розширенням шукаємо в команду Java Engineer with Kotlin.

Основні задачі:

• Розробка з нуля та розвиток: Проєктування та реалізація високонавантажених backend-сервісів для нових і поточних продуктів компанії.
• Full SDLC Ownership: Ви берете повну відповідальність за життєвий цикл продукту — від першого рядка коду до деплою в Cloud та підтримки в продакшені.
• Надійність та моніторинг: Впровадження інструментів моніторингу, аналіз метрик, попередження інцидентів та «гасіння пожеж» (якщо вони все ж виникнуть).
• Архітектурна експертиза: Участь у виборі технологічного стека та підходів до розробки.

• Code Quality: Проведення Code Review, написання тестів та менторство менш досвідчених колег (адже Senior — це ще й про культуру розробки).

   

Вимоги:

• Deep Tech Stack: Глибокі знання Java та Kotlin. Ми цінуємо вміння обирати правильний інструмент під конкретну задачу.
• Database Mastery: Впевнена робота з MongoDB та глибоке розуміння реляційних і нереляційних баз даних.
• Caching & Performance: Досвід використання Redis.
• Event-driven Architecture: Досвід роботи з Apache Kafka (розуміння топіків, партицій, гарантій доставки).
• Cloud Native: Практичний досвід роботи з AWS (EC2, ECS, ECR, S3, Lambda тощо).
• Virtualization & Automation: Глибоке розуміння Docker та практичний досвід налаштування/роботи з CI/CD пайплайнами.
• Observability: Вміння працювати з ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) або OpenSearch для збору, агрегації та глибокого аналізу логів.
• English: Рівень, достатній для вільного читання технічної документації.
•  

Буде великим плюсом:

• Досвід роботи з Infrastructure as Code (IaC): Terraform або Terragrunt.
• Практичний досвід роботи з AWS IoT.
•  

Переваги компанії:

📍 Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.

📍Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.

📍Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.

📍Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.

📍Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)

📍Медичне страхування.

📍Оплачувана відпустка та лікарняні.

📍Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00)

📍Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).

Маленький дисклеймер: Ми шукаємо людину, яка не боїться брати відповідальність за свій код. Якщо ви вважаєте, що моніторинг — це справа тільки DevOps-інженерів, нам буде важко порозумітися. Але якщо ви любите бачити повну картину роботи свого сервісу — ми чекаємо на ваш CV!

Критерії для успішної роботи на даній позиції:

Досвід роботи у SEO просуванні від 2 років.

Розуміння роботи алгоритмів пошукових систем, факторів ранжування та впливу апдейтів Google на проекти;

Досвід роботи із налаштуванням сайтів на CMS Wordpress;

Успішні SEO кейси в iGaming, Betting, FinTech, Adult, Payday loan, Dating або Forex нішах;

Володіння необхідними SEO та Marketing інструментами (Google Search Console, Ahrefs, Screaming Frog тощо);

Аналітичні навички, уміння проводити глибокий аналіз конкурентів;

високий рівень комунікативних навичок;

Вміння працювати з великим обсягом інформації, вміння автоматизувати та систематизувати робочі процеси, аналізувати дані та обробляти їх у Google Spreadsheets та Google Docs;

Вміння та розуміння реалізації стратегії побудови посилань різними методами;

Буде перевагою:

Досвід роботи із проектами у висококонкурентних нішах на Західних ринках;

Досвід роботи із продуктами;

Досвід автоматизації завдань; Досвід автоматизації завдань;

Досвід роботи з мультимовними сайтами;

Вміння формулювати стратегію на основі даних та складати бюджети проектів;

Основні завдання позиції:

Аналіз конкурентів та дослідження ринку та потенційних мані запитів;

Упорядкування стратегії просування проекту з наступною реалізацією;

Створення ТЗ для розробників, копірайтерів, лінкбілдерів;

Внутрішня та зовнішня оптимізація сайтів;

Пошук нових способів залучення трафіку, пропозиції щодо покращення конверсії існуючого.

Ми пропонуємо:

Конкурентоспроможна заробітна плата, фіксована у валюті, з можливістю перегляду за результатами роботи;

Повна зайнятість з гнучким графіком роботи;

Робота з цільовою командою, яка готова прийти на допомогу і відповісти на всі хвилюючі питання.

😈 BizDev (iGaming)

Ми шукаємо досвідченого Business Development Manager, який принесе сильну експертизу у роботі з рекламодавцями та допоможе розвивати партнерства на новому рівні.
 

💎 Що для нас важливо
— Останні 2 роки працюєш саме з рекламодавцями
(фокус — інтеграція брендів та вигідні умови співпраці)
— Досвід у вертикалі iGaming (останні 2 роки)
— Активно відвідуєш конференції та івенти
— Маєш впевнену розмовну англійську
 

🃏 Що ми пропонуємо
— Високий фікс (залежить від досвіду та бази) + %
— Повністю віддалений формат роботи
— Регулярні міжнародні конференції
— Сильна база партнерів (якість + об’єми)
— Соціальний пакет та бенефіти для розвитку
— Взаємодія з внутрішнім баїнгом
 

💵 Твої задачі
— Інтеграція нових партнерів та брендів
— Постійний пошук сильних продуктів
— Переговори та вибивання найкращих умов

Ми — digital-компанія, яка розвиває власні контентні проєкти та спеціалізується на пошуковій монетизації. Працюємо з портфелем сайтів у Google-екосистемі та активно масштабуємо напрямок монетизації через Google AdSense.

Зараз шукаємо AdSense Specialist, який має практичний досвід роботи з Google AdSense, розуміє процес підключення та модерації сайтів, добре орієнтується в політиках Google та вміє працювати з монетизацією контентного трафіку.

Що потрібно буде робити

• Працювати з акаунтами та налаштуваннями Google AdSense.
• Додавати нові сайти та супроводжувати їх підключення до AdSense.
• Готувати сайти до проходження модерації та перевірки Google.
• Контролювати процес модерації, статуси сайтів і результати перевірок.
• Аналізувати причини відмов та знаходити рішення для повторної подачі сайтів.
• Контролювати відповідність сайтів актуальним політикам Google AdSense.
• Налаштовувати та контролювати рекламні блоки.
• Аналізувати показники монетизації та шукати можливості для їх покращення.
• Виявляти обмеження, блокування та інші проблеми в AdSense і працювати над їх усуненням.
• Працювати з Google Search Console: контролювати індексацію та технічний стан сайтів.
• Виконувати базову SEO-оптимізацію контентних проєктів.
• Брати участь у запуску нових сайтів та їх підготовці до подальшої монетизації.

• Працювати одночасно з декількома сайтами та контролювати їх поточний стан.

   

Ми очікуємо, що ти:

• маєш реальний практичний досвід роботи з Google AdSense, а не лише теоретичні знання;
• самостійно додавав сайти в AdSense та проходив процес модерації;
• розумієш типові причини відмов Google та знаєш, як підготувати сайт до повторної перевірки;
• добре орієнтуєшся в політиках Google AdSense для видавців;
• розумієш, як працює монетизація контентного та органічного трафіку;
• маєш досвід роботи з Google Search Console;
• розумієш основи SEO та принципи залучення органічного трафіку;
• маєш досвід роботи з CMS, бажано WordPress;
• вмієш самостійно аналізувати проблеми та знаходити способи їх вирішення.

Буде великим плюсом

• Досвід роботи одночасно з декількома сайтами або AdSense-акаунтами.
• Досвід роботи з контентними та search-driven проєктами.
• Практичний досвід запуску сайтів з нуля до першої монетизації.
• Розуміння ключових AdSense-метрик та факторів, які впливають на дохід.
• Досвід роботи з міжнародними GEO.
• Знання технічного та on-page SEO.

• Досвід оптимізації сайтів саме під подальшу монетизацію через AdSense.

   

Що ми пропонуємо

• Конкурентну оплату — визначаємо індивідуально залежно від твого досвіду та експертизи.
• Бонусну систему, прив’язану до результатів роботи.
• 100% remote — працюй з будь-якої зручної локації.
• Роботу з портфелем міжнародних контентних проєктів.
• Можливість безпосередньо впливати на розвиток та масштабування AdSense-напрямку.
• Цікаві задачі на стику SEO, контенту, аналітики та монетизації.
• Довгострокову співпрацю та стабільні проєкти.

Шукаємо в команду відповідального та мотивованого спеціаліста з мінімальним досвідом роботи, який хоче розвиватися у сфері digital, аналітики та лідогенерації.

Що ми очікуємо від кандидата:

• Вміння працювати з Google Sheets / Excel
• Аналітичне мислення та вміння працювати з цифрами
• Системність та уважність до деталей
• Хороші комунікаційні навички
• Проактивність, відповідальність та бажання доводити задачі до результату
• Вміння швидко знаходити інформацію
• Англійська — від Intermediate
• Велике бажання навчатися та розвиватися у сфері digital / BizDev / Sales

Буде плюсом:

• Досвід у lead generation / outreach / sales support
• Розуміння digital marketing / affiliate / adtech / programmatic
• Досвід роботи з Apollo, LinkedIn Sales Navigator, Hunter, Lemlist або аналогами
• Досвід запуску та ведення cold outreach кампаній
• Розуміння SSP / DSP / publishers / advertisers
• Робота з AI-інструментами для автоматизації пошуку та outreach

Основні завдання:

• Робота з формулами в Excel / Google Sheets
• Формування та аналіз звітності
• Оптимізація рекламних кампаній
• Пошук і тестування нових джерел трафіку
• Пошук потенційних партнерів та клієнтів
• Outreach та комунікація з потенційними лідами
• Взаємодія з командою для покращення результатів

Важливо:

Відповідальність — одна з ключових якостей.
Ми шукаємо людину, яка готова брати задачі та доводити їх до результату, швидко навчається та хоче професійно рости разом із командою.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Стабільну офіційну заробітну плату (обговорюється індивідуально)
• Наставника на період адаптації
• Графік роботи: 5/2 (пн-пт), з 10:00 до 19:00
• Роботу в сильній команді
• Можливість кар'єрного та професійного зростання у напрямку BizDev / Sales / Digital Marketing

Ми — міжнародна performance marketing компанія, яка працює з рекламодавцями на глобальному ринку.

Наша спеціалізація — залучення high-intent paid traffic для eCommerce-бізнесів, маркетплейсів і великих брендів. Ми допомагаємо партнерам масштабувати продажі через ефективні рекламні канали та розвиваємо напрям співпраці зі shopping feeds.

Сьогодні ми шукаємо Head of Business Development, який відповідатиме за пошук нових рекламодавців, розвиток стратегічних партнерств та вихід на міжнародні ринки.

Основні задачі

• залучати нових direct advertisers із міжнародних ринків;
• знаходити компанії, яким може бути цікава CPC-модель співпраці;
• проводити переговори, презентації та комерційні зустрічі англійською мовою;
• будувати довгострокові відносини з партнерами та супроводжувати угоду до моменту запуску;
• співпрацювати з внутрішніми командами для успішного старту нових проєктів;

• аналізувати ринок, конкурентів та знаходити нові можливості для розвитку бізнесу.

   

Наш ідеальний кандидат

Ми розглядаємо спеціалістів, які мають досвід міжнародних B2B-продажів і звикли працювати зі складними продуктами або сервісами.

Для нас важливо, щоб ти:

• мав(ла) досвід продажу IT-продуктів, SaaS, MarTech, AdTech або інших digital-рішень;
• впевнено проводив(ла) переговори з клієнтами рівня Head, Director, VP або C-level;
• працював(ла) з повним циклом продажів — від пошуку клієнта до підписання договору;
• вільно володів(ла) англійською мовою (B2+);

• умів(ла) будувати довгострокові партнерські відносини та знаходити індивідуальний підхід до кожного клієнта.

   

Ми пропонуємо

• дохід, який напряму залежить від твоїх результатів та не має верхньої межі;
• можливість працювати з міжнародними рекламодавцями та глобальними брендами;
• швидке прийняття рішень без зайвої бюрократії;
• повністю віддалений формат роботи;
• графік: понеділок–п'ятниця, 10:00–19:00;
• автономію в роботі та реальний вплив на розвиток міжнародного напряму компанії;
• команду, яка цінує ініціативність, швидкість і результат.

Шукаємо Account Manager / Client Success Manager, який/яка підхопить комунікацію з новими клієнтами після першого контакту та візьме на себе їх подальший супровід.

Основні задачі
• Вести комунікацію з клієнтами до та після підписання договору.
• Бути основною контактною особою для клієнта в щоденній взаємодії.
• Вести ділове листування та усну комунікацію англійською мовою.
• Координувати запити клієнтів, фіксувати домовленості та контролювати наступні кроки.
• Підтримувати високий рівень сервісу та тримати керівника в курсі по статусу комунікації.

Що для нас важливо
• Англійська — Upper-Intermediate / Advanced.
• Досвід роботи на позиції Account Manager / Customer Success Manager / Client Manager.
• Досвід бізнес-листування та ведення клієнтської комунікації.
• Самостійність, відповідальність, уважність до деталей та вміння тримати процеси під контролем.

Що ми пропонуємо
• Віддалений формат роботи.
• Графік: пн–пт, 10:00–19:00.
• Роботу в компанії, що активно розвивається на міжнародному ринку.
• Реальний вплив на результати команди та бізнесу.
• Можливість формувати процеси та впроваджувати власні ідеї.

Ти впевнено спілкуєшся англійською та маєш досвід у клієнтській підтримці? 

Шукаєш стабільну роботу з можливістю професійного росту та розвитку?
 

Тоді не пропусти свій шанс — приєднуйся до King Group і зроби крок назустріч новим кар’єрним можливостям!
 

Що отримаєш, приєднавшись до нас:

Формат роботи:

• Повна віддаленість — обирай комфортне місце для роботи самостійно;
• Зручний змінний графік (5/2) — легко поєднувати з навчанням чи особистими справами;
• Розклад узгоджується заздалегідь — ти завжди знаєш свій тиждень наперед.
   

Режим змін:

• Ранкова: 07:00–15:00;
• Денна: 15:00–23:00;
• Нічна: 23:00–07:00.
   

Можливості для кар’єри:

• Уже через 4 місяці ти зможеш перейти на рівень Middle Agent;
• Через 6 місяців — Senior Agent, а далі ще більше можливостей для росту, цікавих задач і підвищення доходу.
   

Бонуси для наших співробітників:

• Медичне страхування;
• Компенсація занять спортом — ми підтримуємо здоровий спосіб життя;
• Дистанційна робота — не витрачай час на дорогу.
   

Чим ти займатимешся:

• Спілкування з користувачами у чаті та через тикет-систему;
• Надання допомоги та передача технічних звернень у відповідний відділ;
• Дотримання доброзичливого стилю комунікації;
• Робота з різними емоційними запитами — спокійно, уважно та професійно.
   

Що допоможе тобі легко розпочати:

• Досвід у клієнтській підтримці або розуміння принципів якісного сервісу;
• Англійська мова на рівні B2+ (письмова та усна);
• Власний комп’ютер і стабільний інтернет;
• Відповідальність, відкритість і доброзичливе ставлення до людей.
   

Про нас:

King Group — це місце, де найкращі спеціалісти з iGaming, IT та підтримки об'єднуються заради великих ідей.

Ми керуємо проєктами на ринках України, Європи та США, а також інвестуємо в стартапи, інновації та талановитих людей.

У нас — атмосфера відкритості, підтримки та командної взаємодії.

Ми віримо, що успіх — це результат спільної праці.
 

Не зволікай!

Відгукуйся і ставай частиною нашої команди!