Jobs at Djinni

MK-Consulting — ми діджиталізуємо державні сервіси на платформі Diia.Engine: робимо процеси прозорішими, швидшими та зручнішими для громадян та посадових осіб. Працюємо з повним циклом розробки: від discovery до підтримки у продакшн.
 

Необхідні навички:

• 1,5+ років досвіду роботи з Java та/або JavaScript (можна інші мови, якщо готовий швидко адаптуватися).
• Розуміння принципів роботи з базами даних, правил проєктування, вміння писати запити.
• Досвід роботи з REST API.
• Розуміння принципів рольових моделей доступу.
• Навички роботи з UML та BPMN діаграмами.
• Базові навички роботи з Git та CI/CD.
• Здатність трансформувати бізнес-вимоги у прості та практичні інженерні рішення.
• Відкритість до навчання low-code платформам та новими технологіями.

Буде плюсом:

• Досвід у low-code / BPM системах;
• Досвід з опису та міграції БД (Liquibase);
• Робота з конструкторами форм (Form.io) та шаблонізаторами (FreeMarker)
• Робота з інструментами звітності та моніторингу (Redash, Kibana, Grafana);
• Досвід із CI/CD та контейнерними середовищами (Jenkins, GitLab CI, Kubernetes/OKD);

Що ти будеш робити:

• Проєктувати та розробляти сервіси на Diia.Engine.
• Моделювати бізнес-процеси, працювати з DTO та скриптами (Camunda BPMN, Java/Groovy).
• Працювати з базами даних, виконувати міграції схем та даних (Liquibase, PostgreSQL).
• Будувати користувацькі форми та валідації (Form.io, JavaScript).
• Проєктувати API та інтеграції з іншими системами (REST API).
• Налаштовувати рольову модель доступів у бізнес-процесах та автентифікацію (Keycloak).
• Формувати дашборди та звіти даних.
• Формувати витяги/документи за шаблонами.
• Розгортати конфігурації проєктів, запускати та супроводжувати пайплайни (Git, Jenkins, OKD).
• Відлагоджувати роботу системи та успішність виконання бізнес-процесів (ElasticSearch/Kibana).
• Брати участь у дизайні рішень разом із аналітиками та продакт-менеджерами.

Ми забезпечуємо умови роботи:

• Робота в команді професіоналів, що сприяє індивідуальному розвитку та кар’єрному зростанню.
• Онбординг та навчання необхідним інструментам та підходам.
• Втілення інноваційних проєктів що допомагають змінювати Україну.
• Страхування.
• Віддалена робота. 
• Можливості підтримки власного фізичного, ментального, духовного та соціального розвитку за Мотиваційною програмою компанії (спортзал, йога, вивчення мов, курси з розвитку та інше).
• Демократичне управління компанії та адекватна, робоча атмосфера.
• 20 робочих днів відпустки на рік та 10 лікарняних що оплачуються.

З нетерпінням очікуємо на твоє резюме!

Про компанію MK-Consulting
MK-Consulting прагне надавати комплексні рішення, від всебічного бізнес аналізу та розробки MVP до впровадження додатків масштабу підприємства у виробництво та модернізації існуючих систем. Ми спеціалізуємося на розробці та підтримці безпечної, масштабованої, високонавантаженої хмарної інфраструктури, інтеграції, управлінні даними, а також рішеннях машинного навчання та штучного інтелекту для державних установ. 
MK-Consulting є членом-засновником Асоціації GovTech України, ми маємо доступ до широкої мережі партнерів та технічної експертизи, що дозволяє нам ефективно масштабувати наші послуги, обмінюватись досвідом, доєднуватись до найцікавіших та важливих проектів. Використовуємо комплексний підхід, який фокусується на виборі оптимальних технологій, оптимізації ресурсів, зниженні витрат і гарантуванні безперебійної роботи та доступності наших рішень. 
НАШІ КЛІЄНТИ:
◆Transparency International 
◆Prozorro 
◆Prozorro Sale 
◆Міністерство охорони здоров’я 
◆Державна митна служба України 
◆World Bank Group 
◆Європейський банк реконструкції та розвитку (ЄБРР) 
◆GTI Government Transparency Institute Ltd 
◆Укрзалізниця 
◆TAPAS 
◆GIZ 
◆Rialto 
◆Та інші
Сайт компанії:
https://consulting.mk/
Сторінка на Linkedin:
mk-consulting-mk
Сторінка на Facebook:
https://www.facebook.com/consulting.mk/


 

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків, частина агентства Netpeak.  

Серед наших клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle.

Ми у пошуку ASO Specialist’a, який разом з Middle/Senior ASO Specialist’ами буде реалізовувати тактичні завдання в рамках ASO-стратегій для різних проєктів та ніш. 
 

Що класного на цій позиції:

1. Вам на допомогу — карта персонального розвитку, карта знань, досвідчений Team Lead для адаптації та навчання, практичні завдання реальних проєктів, мануали та внутрішні документи, напрацювання та автоматизації відділу.
2. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід в ASO, адже ми працюємо з найбільшими проєктами в Україні та закордоном. 
3. Можливість участі  у конференціях та семінарах, які ми організовуємо. Ми власники ASO Busters — топ-1 відкритого англомовного ASO ком'юніті.
    

 Що для нас важливо:

1. Практичний досвід на аналогічній позиції або пройдені ASO курси.
2. Аналітичні навички (вміння знаходити причинно-наслідкові зв'язки).
3. Високий рівень самоорганізації, не боятися відповідальності.
4. Знання англійської мови на рівні не нижче Pre-intermediate. 

Буде плюсом:
Практичний досвід збору конкурентів, СЯ та метаданих (App Store, Google Play). 

Що потрібно буде робити:

1. Збір конкурентів, СЯ і підготовка текстових метаданних в App Store та Google Play. 
2. Підготовка гіпотез для покращення конверсії застосунку в сторі та проведення A/B-тестування іконок, скріншотів та відео превью.
3. Підготовка ТЗ на дизайнера для створення іконки/скріншотів/відео.
4. Відстеження ефективності ASO в мобільній аналітиці та аналітиці AppStore і Google Play. 

Ми пропонуємо:

1. Чітка карта кар'єрного розвитку для вашого зростання. 
2. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус, на який зможете безпосередньо впливати. 
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок. 

#Chief Development Officer / Head of Tech  #remote

Підпорядкування: CEO / рада директорів  

Географія кандидатів: Європа та Україна (крім РФ/Білорусі).  

Компенсація: $6- 9k 

Про компанію  

Ми — клауд-геймінг платформа, що працює на глобальному ринку. Наші сервіси включають високонавантажену доставку відео з мінімальною затримкою, власну клауд-інфраструктуру та партнерства з паблішерами, провайдерами і виробниками обладнання. Ми розширюємо команду технічного керівництва та шукаємо CDO, який очолить технологічну стратегію та розвиток платформи.  

Ціль ролі:  

• Очолити та розвивати напрям розробки клауд-геймінгу.  

• Сфокусуватися на архітектурі сервісу, стрімінгових технологіях та продуктовій еволюції.  

• Визначати технологічну стратегію розвитку ігрового сервісу, забезпечуючи його масштабованість, стабільність і конкурентоспроможність.  

Основні обов’язки:  

• Проєктування та розвиток загальної архітектури клауд-геймінг сервісу (streaming core, протоколи, кодеки, взаємодія з клієнтськими платформами).  

• Визначення та реалізація технічної стратегії розвитку сервісу на горизонті 3–5 років.  

• Керівництво всіма командами розробки: backend, frontend, streaming, media processing, orchestration, R&D.  

• Управління архітектурою ігрового стека: віртуалізація, multi-VM управління, розподіл ресурсів CPU/GPU, ізоляція сесій.  

• Розробка рішень для високої доступності та масштабованості сервісу під зростання MAU/DAU.  

• Оптимізація latency та якості відеопотоку через роботу з кодеками (H.264/H.265, AV1, VP9) та протоколами (WebRTC, HLS, DASH, RTMP).  

• Впровадження CI/CD, DevOps-практик, автоматизації тестування та безпечного релізного циклу.  

• Постановка та контроль KPI щодо продуктивності, якості стрімінгу та SLA.  

• Керівництво дослідженнями та впровадженням нових технологій (AI/ML для оптимізації потоків, адаптивні алгоритми, прогнозування навантаження).  

• Побудова та розвиток сильної інженерної культури: навчання, менторинг, формування команд.  

• Забезпечення інформаційної безпеки та відповідності міжнародним стандартам.  

• Взаємодія з топ-менеджментом, інвесторами та партнерами.  

• Розробка планів disaster recovery; підтримка SLA (99,9%+).  

• Ініціювання R&D та впровадження технологічних інновацій (включно з AI/ML для персоналізації та аналітики).  

Вимоги:  

• 8+ років досвіду в IT та розробці, з них 5+ років у ролі CTO/Head of Engineering/Chief Architect.  

• Досвід побудови високонавантажених B2C-платформ (стрімінг, SaaS, OTT, геймінг).  

• Глибока експертиза у:  

 o стрімінгових протоколах (WebRTC, HLS, DASH, RTMP),  

 o кодеках і транскодингу (H.264/H.265, AV1, VP9),  

 o оркестрації та контейнеризації (Kubernetes, Docker),  

 o розподілених системах і віртуалізації CPU/GPU.  

• Досвід управління командами 30+ інженерів у різних географіях.  

• Вміння вибудовувати архітектуру сервісу з нуля та масштабувати її до мільйонів користувачів.  

• Досвід впровадження CI/CD, DevOps, QA процесів у складних продуктах.  

• Навичка формувати й захищати технічну стратегію на рівні ради директорів.  

Бажано (nice-to-have):  

• Досвід використання AI/ML для оптимізації потоків, рекомендацій і предиктивної аналітики.  

• Робота зі стрімінговими чи хмарними платформами.  

• Англійська (B1/B2) для міжнародних команд і партнерів.  

Genesis — міжнародна IT-компанія, що надає повний спектр послуг. Понад 1500 людей у п’яти країнах створюють продукти для понад 200 мільйонів унікальних користувачів щомісяця. Ми — одні з найбільших партнерів Facebook, Google, Snapchat та Apple у Східній Європі. Наша екосистема складається з понад 15 компаній та інвестиційного фонду.

EverHelp — це компанія в екосистемі Genesis. Ми — команда професіоналів, яка розвиває аутсорсингову службу підтримки для багатьох клієнтів по всьому світу в наростальному темпі: проєкт створено у 2021 році, але за останній рік ми виросли на 82%. Наразі наші співробітники знаходяться у безпеці, ми зберегли усі робочі місця, на додаток — продовжуємо посилювати нашу команду і зберігати Retention Rate на рівні не нижче 90%.

Наша позиція:

• Ми проти війни та невиправданої агресії,
• Ми евакуювали співробітників компанії та їх близьких із зон бойових дій, допомогли в пошуку житла і забезпечили фінансовою підтримкою,
• Забезпечили всю команду мобільними станціями та батареями,
• Ми продовжуємо стабільно працювати для майбутнього України.

Про вакансію:

EverHelp дуже швидко зростає і розширює команди. Тому наразі ми шукаємо Support Delivery Manager, який візьме відповідальність за агентів і Team Leads, допоможе масштабувати German Desk та забезпечить виконання KPI. Роль поєднує операційний менеджмент, масштабування команди та роботу з клієнтами.

Ти будеш:

• вести аутсорс-клієнтів (з подальшим фокусом на German Desk);
• керувати агентами та Team Leads, розбудовувати команду;
• будувати й систематизувати процеси;
• відповідати за виконання показників команди (response time, resolution, CSAT, CES, NPS тощо);
• інтегрувати АІ інструменти та інші інновації, що підвищують ефективність, в роботу саппорт команди;
• працювати над підвищенням retention у командах.

Про тебе:

• 2+ роки досвіду на керівних позиціях у клієнтській підтримці з великою командою;
• англійська та німецька — B2+;
• досвід роботи з CRM-системами (наприклад, Zendesk, Freshdesk, Salesforce), їх адміністрування та конфігурації для покращення взаємодії із клієнтами;
• робота в аутсорсі (буде перевагою);
• досвід побудови процесів з нуля;
• сильні навички people- та performance management;
• системність, проактивність, автономність, висока адаптивність.

Робота в EverHelp — це:

• Можливість долучитись до української компанії та допомагати економіці нашої країни,
• 20+ днів відпустки й лікарняні без обмежень,
• Медичне страхування і +10 додаткових Healthcare вихідних для відновлення свого стану і ресурсів, корпоративний лікар і психолог,
• Постійне навчання та розвиток як в команді, так і індивідуально (компенсація конференцій, вебінарів, професійних курсів),
• Можливість працювати з львівського або київського офісу з безплатними сніданками й обідами, а також — повністю віддалено,
• Професійна команда спеціалістів, які готові ділитися своєю експертизою, внутрішні спільноти й командні активності,
• Корпоративні знижки на абонементи в тренажерні зали й на широкий спектр послуг не про спорт.

Не зволікай! Відправляй своє CV і приєднуйся до EverHelp.

Ваші обов’язки:

• Повна відповідальність за проєкти в домені iGaming-продукту — від початку до завершення.
• Побудова та оптимізація робочих процесів, таймлайнів і пайплайнів доставки.
• Налаштування структури в Jira та документації в Confluence.
• Створення дорожньої карти, відстеження дедлайнів, управління ризиками.
• Формування команди: визначення ролей, найм, онбординг, оціночні цикли, рев’ю.
• Комунікація з внутрішніми та зовнішніми стейкхолдерами (продукт, провайдери, операційна команда).

Наші очікування:

• 2+ роки досвіду в управлінні проєктами (бажано в iGaming-сфері).
• Глибоке розуміння онлайн-казино платформ, провайдерів та процесів роботи з контентом.
• Доведений досвід управління крос-функціональними командами у сфері технологій або продукту.
• Впевнене користування Agile-підходами, Jira, Confluence .
• Сильні навички побудови структури проєктів, дорожніх карт і документації.
• Надійний досвід найму та управління командами, проведення рев’ю, вирішення конфліктів.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Jira Service Desk.
• Технічний бекграунд або досвід у ролі бізнес-аналітика.
• Сертифікації PMI або подібні.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну зарплату.
• Участь у розвитку продукту, який щодня використовують тисячі гравців.
• Remote.
• Команду, де цінується ініціатива та якісний підхід.
• Можливості для росту в напрямку Product / Tech / Delivery.

Запрошуємо Content Creator долучитись до нашої команди.

Основні функціональні обов’язки:

• Створювати захоплюючий, фірмовий контент длянашого веб-сайту, соціальних мереж та маркетингих матеріалів.
•  Співпрацювати з SMM-менеджером над створенням, плануванням, та виконанням контент-календарів.
• Зйомки фільмів, створювати вражаючий візуальний контент, для публікації на наших цифрових каналах.
•  Створювати короткі відео за допомогою креативного редагування та готувати їх до заупску в онлайн.
• Адаптувати контент для цифрових форматів (титри, хештеги, форматування, основи SEO)
• Підтримувати єдиний ton of voice на всіх платформах.

Що очікуємо:

• Наявність портфоліо з прикладами, кейсами робіт.
• Доствід створення контенту англійською мовою, здатність адаптувати ton of voice для різних аудиторій, готовність постійно навчатися та вдосконалювати навички.
• Креативність та природне відчуття цифрового сторітелінгу.
• Базові навички фото/відеозйомки та редагування (додатки або ПК)
• Обізнаність у тенденціях соціальних мереж, та здатність генерувати ідеї для контенту.
• Проактивний та самостійність у виконанні задач.
• Англійська на рівн В2, та вище.

 Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік.
• Медичне страхування.
• Спортзал на території офісу.
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу.
• Круту команду креативних та цікавих людей.

Надішліть своє резюме, та станьте частиною нашої команди вже сьогодні!

Шукаємо Antifraud Team Lead рівня Senior+
Агенція Hirebirds відкриває пошук для продуктової компанії у сфері iGaming, яка понад 10 років працює на міжнародних ринках. Це бізнес із масштабними продуктами, сучасними технологіями та сильною командою, що задає тренди в індустрії.

Ми шукаємо Antifraud Team Lead — фахівця, що відповідатиме за виявлення фроду, підвищення якості трафіку та побудову прозорих процесів моніторингу.

Ключові очікування від кандидата:

Підтверджений досвід 3+ років у antifraud у сфері ігор;
1+ рік управління командою — з акцентом на результат та якість рішень;
Глибокий аналіз трафіку, вміння бачити патерни й прогнозувати ризики;
Практичні кейси побудови аналітики та звітності;
Навички роботи з кавері та побудови rule-based систем.


Майбутні челенджі:
🔸 Аудит налаштованих процесів в продуктовій команді, удосконалення їх ефективності 
🔸Рефреш існуючих флоу для моніторингу та виявлення фроду та створення нових 
🔸Створення звітності та КРІ за процесами в команді
🔸Моніторинг змін до ліцензування на всій продуктовій лінійці
🔸Аналіз трафіку згідно бізнес задач, виявлення фроду


Що пропонує компанія:
✔️ Гнучкий графік роботи (початок робочого дня в будь-який час з 8:00 до 10:00 ранку)
✔️Стабільну компенсацію з прив'язкою до валюти
✔️Можливості кар'єрного зростання та професійного розвитку
✔️L&D центр із курсами для співробітників та доступ до корпоративної бібліотеки
✔️20 робочих днів оплачуваної відпустки та оплачуваний вихідний на день народження, оплачувані лікарняні дні
✔️Покриття медичного страхування на території Україні
✔️Бонуси за реферальною програмою за рекомендації друзів і знайомих
✔️Корпоративні знижки в спортивних, освітніх і торгових мережах в Україні
✔️Групові дискусії та індивідуальні заняття з корпоративним психологом


Ця роль для тих, хто готовий керувати не лише людьми, а й процесами, впливати на стратегічні рішення та розвивати antifraud-напрям як ключову бізнес-функцію.
📩 Якщо маєте релевантний досвід — пишіть в особисті!

Шукаємо Social Media Strategist-а в 6037 на продукт TITLE — платформу для шопінгу з персональними стилістами, яку вже обрали мільйони жінок з усього світу.

Ти відповідатимеш за трансформацію соцмереж TITLE з каналу присутності в канал зростання та монетизації. Попереду — оновлення контентної та комунікаційної стратегії, оптимізація командних процесів і системна робота з аналітикою.

Роль передбачає глибоку роботу з аналітикою, креативом і user journey — щоб краще пояснювати продукт, залучати аудиторію й впливати на ключові метрики.

Про продукт:

• Продукт пропонує унікальний користувацький досвід, поєднуючи зручність онлайн-шопінгу з індивідуальними рекомендаціями від стилістів. Ти будеш працювати над продуктом, який має реальне значення для людей.
• Платформа знаходиться на перетині технологій та моди, що робить її одним із найцікавіших і швидкозростаючих сегментів ринку. Індустрія персоналізованого шопінгу активно розвивається, і ти будеш працювати над продуктом, що знаходиться на передовій цього розвитку.

Переваги позиції:

• Впливатимеш на продукт, ключові бізнес-метрики та дохід компанії.
• Розвиватимеш бренд у нових соцмережах — TikTok, Threads та інших.
• Будуватимеш data-driven SMM: аналітика, метрики, тестування гіпотез — із перспективою зростання до ліда та формування власної команди.

Твої майбутні виклики:

• Аналіз ключових метрик у соцмережах (Instagram, Facebook, Threads) та підготовка звітів.
• Розробка контентних стратегій спільно з дизайнером і контент-креатором — від дослідження до фінального результату.
• Розвиток бренду в наявних та нових соцмережах.
• Постинг контенту та регулярна взаємодія з аудиторією.

Що для нас важливо:

• Від 2 років досвіду у SMM, з фокусом на роботу з теплою аудиторією.
• Практичний досвід ведення комерційних сторінок в Instagram, Facebook.
• Вміння вибудовувати контент-стратегії, які впливають на бізнес-метрики.
• Strong analytical mindset — вміння відстежувати engagement-метрики та sentiment trends, робити висновки й адаптувати підхід.
• Уважність до деталей і здатність глибоко занурюватися в контекст продукту.
• Досвід управління командою або проєктами.
• Вільне спілкування англійською на рівні Upper-Intermediate.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з TikTok та Threads.
• Досвід роботи з Amplitude для аналітики продукту і поведінки користувачів.
• Досвід роботи SMM-спеціалістом у продуктовій IT-компанії (зокрема в EdTech-сфері).
• Розуміння маркетингових воронок і впливу кожного етапу на стратегію у соцмережах.
• Навички залучення аудиторії та розвитку онлайн-спільнот.
• Креативність і здатність генерувати нестандартні ідеї.

Про нас:

6037 — венчурне партнерство, що інвестує в перспективні продукти на ранніх етапах і перетворює їх на працюючі стійкі бізнеси за допомогою власної маркетингової, аналітичної та операційної експертизи.

Наша місія — трансформувати Україну з аутсорс-хабу на державу-продукт, створивши портфоліо, яким користується 1 мільярд людей у світі.

Наші цінності:

• Оптимізм. Ми живемо, щоб бути щасливим і знаємо, що провал більшості спроб - єдиний шлях до цілі.
• Відповідальність. Ми ставимося до бізнесу, як до власного, та приймаємо й оцінюємо рішення в такій парадигмі.
• Ретельність. Ми не знаємо абсолютної більшості речей, але маємо енергію і терпіння досконально розібратися в декількох.

Корпоративні бенефіти:

• 6037
  • Можливість стати Партнером 6037 — ми вважаємо, що поодинці люди не створюють великі продукти та великі компанії. Будь-яке суттєве досягнення в корпоративному світі — реалізація сильної пристрасті групи вмотивованих професіоналів. Ми віримо, що залучення, розвиток і мотивація в довгу таких людей сьогодні не цікава і не можлива без сутності Партнерства.
  • All-inclusive офіс — ти можеш працювати віддалено, але ми будемо раді бачити тебе в офісі. Ми робимо все, щоб кожному було комфортно у затишному офісі в Києві або Львові — сніданки, обіди, масажний кабінет — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі.
  • Anniversary Benefits — ми вдячні за відданість та внесок кожного члена команди, тому за кожну річницю компенсуємо до 2000$ за wellness або спорт: спа, персональні тренування, косметолог — будь-що, що приносить тобі радість та користь.
• Genesis
  • Розвиток українського — можливість долучитись до створення українських продуктів та допомагати економіці нашої країни.
  • Карʼєрне зростання — культура навчання сприяє швидкому розвитку колег. У середньому за рік у нас в команді зростає до 10 менеджерів. На тебе чекають великі профільні комʼюніті, за допомогою яких ти зможеш покращити свої hard skills, компенсація навчання, доступ до Genesis Academy.
  • Одні з кращих умов на ринку компаній в Україні — конкурентна винагорода, 20 робочих днів оплачуваної перерви, співпраця в рамках Дія Сіті, 100% оплату лікарняних, медичне страхування та безкоштовні онлайн-консультації з корпоративним лікарем.

Якщо ти не шукаєш роботу, але маєш друзів або знайомих, які в пошуку — рекомендації вітаються. За рекомендацію на цю позицію ти отримаєш бонус $600 + $600 ми задонатимо у будь-який фонд підтримки ЗСУ за твоїм вибором!

Привіт! Ми, VMK GROUP - молода і успішна IT-компанія.
Наш початок припав на складний для України 2022 рік, тому з радістю долучаємося до підприємств, що підтримують економіку нашої держави!

У назві нашої компанії багато сенсів: VMK - Віра, Мрія, Країна. Тому ми робимо все для того, аби наші проекти були успішними, цікавими та особливими.

На сьогодні наша компанія має 3 основних напрямки:

-VMK Group - Розробка програмного забезпечення та IT продуктів;
-VMKhealth - Фармацевтичне цифрове агентство повного циклу;
-VMKteam - ІТ Рекрутинг та аутстафінг.

Кожен напрямок представлений командою фахівців, що спеціалізуються на технічних та галузевих питаннях. Нині наші проекти створюються не лише в Україні, а й за її межами.

Зараз VMK GROUP активно розвивається, ми створюємо додаткові робочі місця, тому ми в пошуках
Project Manager (part-time).

Щоб розуміти, чого чекати, вам варто дещо про нас знати.

VMK GROUP - це компанія, яка дасть вам можливості проявити себе, реалізувати свій творчий потенціал. Ваша винагорода буде відповідати вашому навантаженню. Ми вміємо чути і розуміти людей.

Ми колектив відповідальних самостійних творців, об’єднаних спільною місією, де Кожен важливий і Кожен має вплив. Перед нами стоїть важлива задача – робити кожен наш проект успішним, цікавим, крутим та якісним.

Наш кандидат має:
- Досвід роботи ведення проєктів пов'язаних з Pharma доменом від 1 року;
- Досвід з функціональними та кросфункціональними командами розробки;
- Досвід комунікації із замовниками напряму;
- Досвід роботи з 2+ проєктами одночасно;
- Досвід побудови команди з 0;
- Досвід pre-sales;
- Навички планування, управління та організації проєктів різної складності.

Буде плюсом:
- попередній досвід розробника
- досвід роботи з базами даних
- досвід роботи бренд менеджером в фарм компанії буде перевагою

Що ми пропонуємо?
- Конкурентну компенсацію;
- Гнучкий графік роботи, часткову залученість (part-time);
- Віддалену роботу;
- Можливість спілкування з досвідченими командами;
- Доступ до навчальних матеріалів у різних галузях.

Якщо ви маєте такий досвід і готові працювати на якість та результат, будемо раді продовжити спілкування.
Чекаємо на ваші резюме.

Потрібно проводити співбесіди Team Lead Python і допомогти відібрати релевантного кандидата. 
 

Це відносно молода продуктова компанія, мобільний додаток з 2+ млн завантажень, в команді декілька Python, для розвитку потрібен Team Lead, який буде при потребі допомагати команді, придивлятись за кодом. 

Компанія Cana — digital-агенція, що спеціалізується на маркетингу, копірайтингу та SEO для гемблінгу, ІТ і діджитал-бізнесів. У зв’язку з розширенням команди шукаємо Sales Manager’а, який допоможе нам масштабувати продажі на міжнародних ринках.

🔧 Ваші задачі:

• Пошук потенційних клієнтів (фріланс-платформи, email outreach, LinkedIn).
• Комунікація з лідами, виявлення їхніх потреб.
• Створення ефективних комерційних пропозицій.
• Ведення акаунтів на платформах типу Upwork, Fiverr тощо.

✅ Очікування від кандидата:

• Досвід у продажах або pre-sale комунікаціях.
• Гарна письмова англійська (від Intermediate).
• Розуміння специфіки фріланс-платформ.
• Вміння вести ділову переписку та презентацію послуг.
• Самоорганізація, проактивність.

💬 Ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи.
• Гнучкий графік.
• Конкурентну оплату (фікс + %).
• Можливість впливати на стратегію продажів.
• Команду, яка цінує ініціативність та результат.

Працюємо як e-commerce, маємо спеціалізовану платформу з багатомільйонним товарним асортиментом. Сьогодні dok.ua — найбільший інтернет-магазин запчастин та автотоварів в Україні.

Вже 10 років, як ми успішно працюємо над створенням кращого сервісу для клієнтів та над його покращенням.

Продовжуємо зростати, допомагаємо ЗСУ💪, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Наші продукти:

☑ Спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу;

☑ Внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями.

Наш кандидат: 

✅ Має досвід тестування веб-продуктів від 3-х років; 

✅ Вміє проводити різноманітні види тестування; 

✅ Має досвід написання та ведення тестової документації (тест-плани, тест-кейси та чек-листи); 

✅ Має досвід роботи в системі баг-трекінгу; 

✅ Вміє працювати з SQL: створювати, оптимізувати та перевіряти складні SQL-запити для роботи з базами даних; 

✅ Буде плюсом, якщо має досвід використання засобів автоматизації тестування; 

✅ Має аналітичний склад розуму, уважний до деталей.

Обов’язки: 

✅ Аналіз вимог; 

✅ Комунікація з менеджерами та бізнес-аналітиками; 

✅ Взаємодіяти з усіма учасниками розробки ПЗ у процесі тестування; 

✅ Проведення мануального тестування, а також розвиток себе в автоматизації тестування; 

✅ Розробка та підтримка документації з тестів (тест-плани, тест-кейси та чек-листи); 

✅ Розробка сценаріїв тестування функціональності проекту; 

✅ Опис знайдених помилок у системі баг-трекінгу JIRA.

Умови:🍩

✅ дружня команда)

✅ цікаві задачі

✅ своєчасна зп

✅ full-time (офісна робота, з можливістю працювати у гібридному форматі)

✅ адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00);

✅ корпоративні обіди;

✅ мед.страхування;

✅ придбання товарів компанії по спеціальним умовам;

✅ соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні);

✅ офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко).

Привіт!
Ми — Checkbox, українська продуктова компанія, яка вже зробила фіскалізацію простою і зрозумілою для бізнесу. Працюємо з тисячами підприємців по всій країні — і ростемо далі.
Ми шукаємо Golang Developer, що підсилить технічну команду.

Твої майбутні задачі:

• Розробка та підтримка бекенд-сервісів та мікросервісів на Go (Golang).
• Проектування та реалізація API
• Забезпечення високої доступності, масштабованості та надійності систем.
• Активна участь у технічних дискусіях, оглядах коду та покращенні архітектури.
• Підтримка та оптимізація існуючих систем.

Що тобі для цього знадобиться:

• Досвід комерційної розробки на Go (Golang) від 3 років, досвід у FinTech — must have
• Знання та практичний досвід роботи з Redis, Kafka, PostgreSQL.
• Досвід розробки та використання gRPC, REST API, WebSockets
• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою.
• Досвід написання юніт- та інтеграційних тестів.
• Розуміння принципів CI/CD.
• Здатність працювати як у команді, так і самостійно.
• Сильні аналітичні здібності та навички вирішення проблем.
   

Буде Перевагою:

• Досвід роботи з Docker та Kubernetes.
• Досвід роботи з інструментами моніторингу та логування (Prometheus, ELK Stack).
   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат співпраці
• 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні
• Стабільна виплата зарплати двічі на місяць
• Компенсація навчання: курси, конференції, прокачка скілів
• Безкоштовні курси англійської мови
• Мінімум бюрократії в ухваленні рішень
   

Хочеш бути частиною команди, яка створює сильний продукт і культуру довіри?
📩 Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Друзі, вітаємо!

Настав час познайомитися!
 

KIM AFFILIATES — сучасна партнерська мережа, що допомагає бізнесам розвиватися та залучати більше клієнтів.

Ми працюємо у сферах E-commerce та Finance, поєднуючи провідних рекламодавців та вебмайстрів. Наша команда розвиває власну аналітичну систему, White Label та інтеграційні рішення, об’єднуючи все на єдиній технологічній платформі.
 

Серед наших партнерів — monobank, Karabas.com, ПУМБ, АНЦ, WhiteBIT, MEGOGO, Книгарня «Є», Comfy, Modivo, Kachorovska, Laba, Hotline.finance, Agromarket та багато інших.

Ми стрімко зростаємо та готові підкорювати нові вершини, тому шукаємо до команди Affiliate / Partnership Manager!

Кого ми шукаємо?

• Досвід роботи в affiliate/digital marketing або у сферах FMCG, IT, продажів, аудиту, фінансів — від 1 року;
• Досвід аналізу трафіку;
• Англійська мова від Upper-Intermediate — буде перевагою;
• Системне мислення та вміння приймати рішення на основі даних;
• Розвинені комунікаційні навички: вміння чітко та аргументовано висловлювати свою думку;
• Націленість на результат, відповідальність і проактивність.
   

Ваші майбутні задачі:

• Пошук і залучення нових партнерів;
• Підтримка та розвиток відносин з існуючими партнерами;
• Консультації та допомога у виборі програм, вирішенні питань і спірних ситуацій;
• Контроль та зростання обсягів трафіку від вебмайстрів;
• Забезпечення своєчасних виплат вебмайстрам;
• Розвиток партнерської мережі на нових ринках.
   

Що ми пропонуємо?

• Формат роботи: гібридний (офіс у Києві) або повністю віддалений;
• Графік: 9:00–18:00 або 10:00–19:00, з годинною перервою на обід;
• Фінанси: конкурентна заробітна плата (обговорюється на співбесіді) + можливість впливати на свій дохід;
• Можливості: реалізація власних ідей та реальний вплив на розвиток продукту;
• Прозорість: оцінка результатів на основі чітких показників;
• Атмосфера: динамічне середовище, комфорт для професійного й особистісного зростання.

Приєднуйтесь до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!

Ми – міжнародна IT-company, яка працює над створенням максимально зручних та доступних продуктів для користувачів у багатьох країнах світу.

Ми шукаємо Монтажера відеоконтенту для YouTube-каналу на тему штучного інтелекту,  який долучиться до нашої команди та разом з нами зробить справжній прорив у світі маркетингу!
 

Кого ми шукаємо?

Ми шукаємо відповідального, креативного та технічно підкованого монтажера, який:

• Має досвід відеомонтажу (від 1 року — буде плюсом)
• Розуміє тренди короткого відеоконтенту (YouTube Shorts, TikTok, Reels)
• Володіє будь-яким редактором відео: CapCut, Adobe Premiere, DaVinci Resolve тощо
• Вміє або хоче навчитися працювати з AI-інструментами (Midjourney, Kling AI, Leonardo AI, GoEnhance AI)
• Має насмотреність і почуття ритму, візуального стилю
• Самоорганізований та дотримується дедлайнів
   

Основні обов’язки:

• Відслідковування актуальних трендів в AI-сфері
• Генерація візуального контенту за допомогою нейромереж
• Монтаж 3–4 коротких відео щодня (тривалість 25–45 секунд)
• Публікація готових відео на YouTube (формат Shorts)
• Співпраця з редактором/копірайтером у команді (за потреби)
   

Інструменти, з якими працюємо:

• Відеоредактори: CapCut, Adobe Premiere, DaVinci, Final Cut тощо
• AI-сервіси: Midjourney, Kling AI, GoEnhance, Leonardo AI

• Платформи: YouTube, Telegram, TikTok (надалі — можлива робота з кількома майданчиками)

  
  Ми пропонуємо:

• Віддалена робота та конкурентна оплата в доларах;
• Гнучкий графік: Пн–Пт, 08:00–17:00 або 10:00–19:00;
• Відпустка 18 днів/рік + лікарняні 10 днів/рік;
• Додаткові вихідні: 14 днів за власний рахунок + 2 дні за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво та відкрита комунікація;
• Перегляд зарплати на основі твоїх досягнень;
• Затишні тімбілдинги, підтримка ментального здоров’я (психолог 2 рази/місяць), компенсація спорту;
• Можливість відвідувати конференції за рахунок компанії;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій.