Jobs at Djinni

Maverix — медіабаїнгова команда з 4-річним досвідом на affiliate-ринку. Наш основний фокус — це Dating та Sweepstakes вертикалі, де ми накопичили сильну експертизу.

Зараз ми в пошуку кандидата на роль Facebook Media Buyer. Розглядаємо кандидатів як із досвідом у Sweepstakes, так і фахівців із e-commerce, які ідеально знають алгоритми Meta та вміють працювати з ринком Європи та США.

Твої основні задачі:

• Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній у Facebook.

• Постійний аналіз показників ефективності (CTR, CR, CPA, ROI) та оптимізація запусків.

• Генерація гіпотез, робота з командою дизайнерів для розробки нових візуалів та підходів.

• Тестування нових підходів, оферів.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи з Facebook Ads Manager від 1 року.

• Вміння працювати з гео Європа, США.

• Досвід у Sweepstakes буде перевагою, але ми готові розглядати баєрів із e-commerce із сильною технічною базою у FB Ads.

• Розуміння специфіки роботи з антидетект-браузерами, проксі та платіжними системами.

• Системне аналітичне мислення та вміння спиратися на цифри.

Що ми пропонуємо:

• Повна інфраструктура з дизайнерами, аналітиками, фармерами. Анлім бюджети на тести, стабільні платіжки та якісні розхідники.

• Чіткий онбординг та підтримка в перші місяці роботи.

• Постійний обмін досвідом всередині команди та можливості для кар'єрного росту.

• Ставка та конкурентний % від профіту (обговорюється індивідуально).

• Повністю віддалений формат роботи та відсутність бюрократії.

Чекаємо на твій відгук!

Ми — Maverix, медіабаїнгова команда з 4-річним бекграундом в affiliate-маркетингу. Наш фокус — це Dating та Sweepstakes вертикалі, де ми зібрали сильну експертизу.

Ми зростаємо і шукаємо Facebook Media Buyer. Розглядаємо кандидатів як із досвідом у Dating, так і фахівців із e-commerce, які ідеально знають алгоритми Meta та вміють працювати з рекламним кабінетом.

Твої задачі:

• Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній у Facebook.

• Постійний аналіз показників ефективності (CTR, CR, CPA, ROI) та оптимізація запусків.

• Генерація гіпотез, робота з командою дизайнерів для розробки нових візуалів та підходів.

• Тестування нових підходів та оферів.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи з Facebook Ads від 1 року.

• Розуміння специфіки запусків на гео США/ Європа.

• Досвід у Dating буде перевагою, але ми готові розглядати байєрів із e-commerce та сильною технічною базою у FB Ads.

• Розуміння специфіки роботи з антидетект-браузерами, проксі та платіжними системами.

• Системне аналітичне мислення та вміння спиратися на цифри.

Що ми пропонуємо:

• Повна інфраструктура з дизайнерами, аналітиками, фармерами. Анлім бюджети на тести, стабільні платіжки та якісні розхідники.

• Чіткий онбординг та підтримка в перші місяці роботи.

• Постійний обмін досвідом всередині команди та можливості для кар'єрного росту.

• Ставка та конкурентний % від профіту.

• Повністю віддалений формат роботи та відсутність бюрократії.

Приєднуйся до нашої команди!

MAVERIX — медіабаїнгова команда з 4-річним досвідом на affiliate-ринку. Наш основний фокус — це стабільний результат, який тримається на глибокій аналітиці та системному підході.

Зараз ми розширюємо новий напрямок Nutra SS та шукаємо Facebook Media Buyer. Розглядаємо таргетологів/ фахівців із білої товарки/ e-com з сильним технічним бекграундом у FB: ідеальним знанням кабінету, алгоритмів аукціону та аналітики.

Твої задачі:

• Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній у Facebook Ads (e-commerce / Nutra SS).
• Постійний аналіз показників ефективності (CTR, CR, CPA, ROAS, ROI) та оптимізація запусків.
• Генерація гіпотез, робота з командою дизайнерів/AI для розробки нових візуалів та підходів.
• Тестування нових оферів, підходів та аудиторій під гео США / Tier-1.
• Ведення прозорої звітності щодо витрат та результатів.
   

Що для нас важливо:

• Досвід роботи з Facebook Ads Manager від 2 років.
• Досвід запусків у білих нішах (e-commerce, Straight Sale, товарний бізнес) або Nutra.
• Розуміння специфіки роботи з антидетект-браузерами, проксі та платіжними системами.

• Системне аналітичне мислення та вміння спиратися на цифри.

   

Що ми пропонуємо:

• Повна інфраструктура: відділ AI/дизайнерів, аналітика, фармери, анлім бюджети на тести, стабільні платіжки та якісні розхідники.
• Чіткий онбординг, передача нашої експертизи та підтримка всередині команди.
• ставка + конкурентний % від профіту.

• Повністю віддалений формат роботи та відсутність бюрократії.

   

Ми активно ростемо й шукаємо людей із системним мисленням. Маєш амбіції масштабуватися разом із MAVERIX? Надсилай своє CV!

Локація: м. Вишневе (Київська обл.) — 100% Офіс 

Бронювання: З 1-го дня.

Опис

Ми розвиваємо Software команду та шукаємо Middle Embedded Developer для роботи над технічними рішеннями.

Що ми очікуємо:

• Глибокі знання Linux на рівні адміністрування та troubleshooting (systemd, journalctl/dmesg, мережа, udev).
• Практичний досвід використання Buildroot або Yocto Project (створення recipes/layers, налаштування bitbake).
• Впевнене володіння CMake та Git (Gitflow).
• Розуміння CI/CD і Docker, досвід роботи з GitLab CI або іншими CI-системами.
• Досвід роботи з SBC / Companion computers (Raspberry Pi або аналоги), GPIO та інтеграцією периферії.
• Практичний досвід модифікації Linux kernel drivers / modules.
• Впевнене використання Bash / Python для автоматизації задач.
• Навички читання та аналізу коду на C / C++.
• Досвід роботи з GStreamer або іншими відеопайплайнами, оптимізацією streaming та latency.
• Розуміння апаратних інтерфейсів (UART, SPI, I2C, CAN) і мережевих протоколів (TCP/UDP).
  
  Буде плюсом:
• Англійська мова рівня A1—C2.
• Досвід роботи у MilTech або IT компаніях.
• Досвід програмування STM32 та знання протоколу Mavlink.
  
  Основні завдання:
• Створення, налаштування та підтримка Linux-образів за допомогою Buildroot або Yocto.
• Розробка Userspace сервісів для периферії, телеметрії та відеопотоків.
• Розробка й оптимізація GStreamer відеопайплайнів із низьким latency.
• Інтеграція камер, радіомодемів, сенсорів та інших Hardware компонентів.
• Виявлення та усунення складних Hardware / Software проблем.
• Налаштування CI/CD процесів, автоматизація збірки й деплою, підтримка Docker середовищ.
• Участь у R&D, тестуванні систем та підготовці технічної документації.
  
  Ми пропонуємо:
• Роботу з досвідченою командою та підтримку професійного розвитку.
• Можливість впроваджувати власні ідеї та вдосконалювати робочі процеси.
• Конкурентну оплату відповідно до досвіду та кваліфікації.
• Стабільність і участь у довгострокових проєктах.
• Сучасний та комфортний робочий простір.
• Офіційне працевлаштування згідно із законодавством України.
• Графік роботи: понеділок–п’ятниця, 09:00–18:00.
• Можливість бронювання працівників.
   

mono — мультипродуктова fintech компанія з України.
Із 2017 року мільйони людей муркочуть від наших продуктів: monobank, Experienza, Base, monoмаркет, monoбазар... Прагнемо створити ще більше для нашої екосистеми. Нумо втілювати амбітні ідеї разом!

Ми в пошуку Senior Data Engineer із сильним інженерним бекграундом, який не боїться складних викликів і хоче впливати на архітектуру та рішення.
Ти працюватимеш із великими обсягами даних, відповідатимеш за якість та надійність дата-платформи й поступово братимеш на себе лідерську роль у команді.
 

Про тебе:

— маєш досвід розробки баз даних від 3 років
— знаєш особливості проєктування баз даних (OLTP, OLAP)
— працюєш з ClickHouse, PostgreSQL, MongoDB
— впевнено володієш SQL
— маєш досвід розробки (ETL/ELT)-процесів
— маєш досвід роботи з Kafka, Spark, Spark streeming
— працював(-ла) з Airflow, Dbt

Додатково зацінимо:

— розуміння цілей і завдань бізнес-підрозділу, орієнтація на їхній результат
— розуміння цілей, завдань і процесу моделювання
— шариш у розробці за допомогою BI-засобів

Довіримо тобі:

— проєктування, розгортання та оптимізація сховищ даних
— оптимізацію продуктивності
— валідацію та тестування даних
— моніторинг якості та повноти даних

Від себе гарантуємо:

— гідну винагороду та її регулярний перегляд за результатами
— гнучкий графік роботи без трекерів і параної
— можливість гібридної роботи чи повністю віддалено
— відпустку 18 робочих днів на рік (чи 24 календарних) + 2 дні для форс-мажорів + 6 днів для навчання
— оплачувані дей-офи за станом здоров’я — без SMS і лікарняних листів
— корпоративні курси інглішу
— 100% страхування здоров’я + підтримка менталочки
— картку Platinum від monobank і пундики від наших партнерів

🇺🇦 Підтримуємо сили оборони України власними зборами, розвиваємо культуру донатерства.
 

🎰 Вакансія: Media Buyer (Gambling)

Шукаємо Media Buyer у Gambling-вертикаль, який готовий масштабувати рекламні кампанії, тестувати нові зв'язки та працювати на результат.

Обов’язки:

• Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads.
• Тестування креативів, аудиторій та рекламних підходів.
• Аналіз ключових метрик: ROI, CPA, CTR та інших показників.
• Масштабування прибуткових зв’язок і контроль рекламного бюджету.
• Взаємодія з командою для досягнення поставлених KPI.

Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer у Gambling.
• Розуміння принципів роботи Facebook Ads.
• Уміння аналізувати статистику та приймати рішення на основі даних.
• Самостійність, проактивність і орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату та бонуси за результатами роботи.
• Можливість працювати з великими бюджетами та масштабуватися.
• Доступ до необхідних ресурсів для запуску й оптимізації кампаній.
• Команду професіоналів і можливість професійного розвитку.

📩 За деталями вакансії пиши в особисті повідомлення.

Вакансія: Business Analyst (Odoo) 

Формат: full-time, remote. 

Локація: Україна або країни Європи. Досвід: від 2 років.

Обов'язкові вимоги (must-have):

• Досвід оптимізації бізнес-процесів за допомогою будь-якої ERP-системи (Odoo, SAP, MS Dynamics, 1С/BAS, NetSuite, ERPNext тощо)
• Практичний досвід роботи з бізнес-процесами: логістика, управління складами, виробництво, продажі
• Досвід проєктів у різних галузях + здатність швидко занурюватися в нову предметну сферу
• Системне мислення, вміння пропонувати готові рішення засобами ERP
• Англійська B1+ (усна та письмова комунікація з клієнтами)
• Досвід роботи з технічною командою (developers, QA)
• Українська — Native

Буде плюсом (nice-to-have):

• Досвід саме з Odoo + розуміння стандартних модулів (Sales, Purchase, Inventory, Accounting, CRM)
• Odoo Studio
• Базове розуміння XML
• Досвід кастомізації ERP / постановки задач на доопрацювання
• Міжнародні проєкти / іноземні замовники
• Підготовка користувацької документації

Head of IT → AI-агенти, які щомісяця знімають години ручної роботи

RoBeauty — український D2C-бренд догляду: власна R&D-лабораторія в Києві, виробництво в Одесі, 200 000+ клієнток, вихід на ринок Польщі. У команді близько 100 людей, і частина з них досі вручну робить те, що може робити агент.

Шукаємо людину, яка сама знаходить рутину, будує агента і виводить його в прод з цифрою «було → стало».
 

Що буде у Вас після онбордингу

• Двоє розробників (Backend і Full-stack), яким Ви ставите задачі.
• Корпоративний Claude, n8n, Supabase; доступи до Kommo, 1С, Tilda, Нової пошти, SendPulse.
• Прямий зв'язок з операційним директором і власником, без погоджень на кількох рівнях.
• Перелік болей, з яких можна почати: внесення документів у бухгалтерії, шлях замовлення від сайту до виробництва, пошук наукових джерел для R&D.
   

Чим будете керувати

• Розбираєте процеси відділів на місці: де люди годинами переносять дані вручну.
• Рахуєте, чи окупиться агент: години людей проти вартості токенів.
• Самі будуєте агентів і виводите їх у прод, а не передаєте «на реалізацію».
• Підтримуєте те, що вже працює: інтеграції, CRM, сайт. Ремонти теж на Вас.
• Ставите задачі розробникам і розвиваєте їх до рівня, коли вони будують агентів самі.

Підійде, якщо

• У Вас ≥2 агенти в проді, якими щодня користуються живі люди, і Ви знаєте їхній ефект у годинах чи грошах.
• Самі пишете логіку й промпти, збираєте інтеграції, дебажите те, що згенерувала модель.
• Працювали всередині компанії, а не лише на власному проєкті, і вмієте проводити зміни через відділи, які опираються.
• Агента під одну задачу запускаєте швидше, ніж пишете про нього презентацію.

Що даємо

• $4 000–6 000 фіксовано, залежно від рівня.
• Віддалено, повний день: початок о 9–10, завершення о 18–19.
• Після випробувального терміну — 50% компенсації навчання, знижка на продукцію.
• Випробувальний термін — місяць. Мета: перший агент у проді з виміряним ефектом.

Якщо Ваш агент уже забрав у когось рутину і Ви можете назвати, скільки годин він звільнив, — надсилайте резюме!

Про компанію
Сучасне виробниче підприємство оборонного профілю, що створює високотехнологічні рішення стратегічного значення. Поєднуємо інженерну експертизу, системний підхід до управління та високі стандарти якості. Працюємо на принципах відповідальності, точності, конфіденційності та командної взаємодії. Постійно інвестуємо в розвиток технологій і модернізацію виробництва.
 

Мета посади
Повний цикл інженерної підтримки в дослідженні, розробці та вдосконаленні виробів: технічна експертиза, аналіз вимог клієнтів і робота з компонентами для створення ефективних і надійних рішень.
 

Основні завдання

• Дослідження та аналіз: пошук альтернативних компонентів, робота з технічною документацією виробників, аналіз конкурентних продуктів, взаємодія з пілотами для виявлення потреб.
• Проєктування та розробка: створення й оновлення моделей виробів (електричні схеми, монтаж), розробка 3D-моделей, підготовка до серійного друку.
• Налаштування та оптимізація: робота з прошивками (Betaflight, ArduPilot), код для додаткових функцій (автопілот, телеметрія), налаштування PID-регуляторів і PID-фільтрів.
• Випробування: стендові та польотні випробування, аналіз телеметрії для усунення несправностей, оптимізація розміщення компонентів для зниження перешкод.
• Технічна підтримка: опрацювання запитів користувачів, виявлення причин збоїв, варіанти рішень, консультації виробничих команд.
• База знань: структурування інформації про компоненти та їх сумісність, підбір обладнання для внутрішніх випробувань.
   

Вимоги

• Впевнені навички розробки 3D-моделей і підготовки до серійного друку.
• Знання в програмуванні мікроконтролерів.
• Базові знання мереж і протоколів (MAVLink, TCP/IP).
• Розуміння аеродинаміки, енергоефективності та методів зниження електромагнітних перешкод.
• Науковий підхід, здатність самостійно приймати рішення, автономність.
   

Умови

• Офіційне працевлаштування, бронювання (надається вже на випробувальному терміні).
• Додаткові навички в мілтеху можуть стати підставою для індивідуального перегляду оплати.
• Харчування за рахунок компанії, сучасні робочі місця та зони відпочинку.
• Часткова компенсація витрат на переїзд для кандидатів з інших регіонів.
• Оплачуване навчання, наставник на період адаптації.
• Відпустка 24 дні та лікарняні.
• Офісний графік; на критичному виробництві можливе залучення до 6-денного тижня за потребою.
• Відрядження на полігон у Київській області та на виробничі майданчики в інших регіонах.

ЛУН — компанія, що розробляє PropTech платформи, які допомагають людям комфортно обирати житло онлайн в Україні та в країнах Європи й Азії. Робимо інновації у сфері нерухомості з 2008 року. Об’єднуємо бренди ЛУН, bird, Rieltor.ua, Korter.

Змінюємо досвід вибору нерухомості, використовуючи новітні технології та AI. Збираємо найбільш актуальну та точну статистику ринку нерухомості України, створюємо низку соціальних проєктів спільно з Міністерством цифрової трансформації, United24 тощо. Також ми є частиною спільноти компаній, обʼєднаних навколо ініціативи «Бізнес без бар’єрів» першої леді Олени Зеленської.

Шукаємо Head of Content Moderation & Support - людину, яка визначатиме стандарти якості оголошень на наших платформах вторинної нерухомості та керуватиме командою 20+ людей, що ці стандарти забезпечує: через модерацію контенту, підтримку наших клієнтів та користувачів та AI-автоматизації. 

AI і ML ми впроваджуємо в свої продукти з 2014–2015 року. Тож запит на автоматизацію в цій ролі спирається вже на готову культуру й реальний ресурс: час, бюджети і увагу всіх команд.

ЛУН, Rieltor.ua та bird — сервіси, якими ти, найімовірніше, вже користуєшся: для пошуку житла в оренду, для моніторингу цін та змін на ринку. Тут ти працюватимеш з продуктами, до яких щомісяця повертаються мільйони людей.

За що ти відповідатимеш

Якість контенту

Оголошення на наших платформах rieltor.ua, LUN App, bird мають бути справжніми, актуальними, якісними і без шахрайства. За це відповідають команди модерації та підтримки користувачів/клієнтів, і ти керуватимеш обома напрямками та визначатимеш, куди їх рухати далі.

• Вирішуватимеш, що для нас «якісне оголошення», і фіксуватимеш це в політиках, процесах і метриках для модерації та команди підтримки.
• Формуватимеш цілі кожному з чотирьох піднапрямків і визначатимеш фокуси: що розвиваємо зараз, що автоматизуємо, а що лишаємо поточній команді.
• Визначатимеш, як змінюється модерація зібраного контенту: що і як перевіряємо в оголошеннях з інших майданчиків і де можна обійтися без ручної перевірки і разом з координаторкою шукатимеш рішення для автоматизацій.
• Будеш стежити, щоб підтримка й модерація працювали синхронно і злагоджено: про що нам сигналізують користувачі, те має ставати правилом або сигналом до змін в роботі модерації.
• Будеш працювати з базами даних, аналізуватимеш результати роботи підкоманд і відповідатимеш за ефективність роботи напрямку якості контенту: показники модерації, швидкість обробки скарг, швидкість і якість відповідей підтримки і тд. 

Автоматизація та AI

• Досліджуватимеш інструменти для автоматизації модерації, підтримки користувачів і контролю якості роботи напрямку підтримки — і самостійно тестуватимеш, що з цього може працювати для нас.
• Разом з командою створюватимеш AI-модерацію, чат-боти на типові звернення з передачею складних кейсів людині, AI-аналіз усіх дзвінків замість вибіркового ручного прослуховування.
• Рахуватимеш економіку рішень: скільки коштує автоматизація і скільки ручної роботи вона знімає.
• Ставитимеш задачі продуктовій команді й розробці, описуватимеш логіку й розвиватимеш адмінки, у яких щодня працюють модератори й підтримка.
• Зводитимеш розрізнені інструменти й системи в одну зрозумілу схему.

Люди/процеси

• Найматимеш людей та ШІ-агентів у команди напрямку — від визначення профілю ролі до фінального вибору.
• Вестимеш performance review координаторок, даватимеш регулярний фідбек і сприятимеш зростанню рівня їх автономності.
• Працюватимеш зі складними чи нестандартними кейсами в командах: конфліктами, вигоранням, просіданням результатів в якомусь напрямку.
• Відповідатимеш за вибір підрядників і сервіс-провайдерів для роботи, бюджети і доцільність співпраці (щоденна робота з ними лишається на координаторках піднапрямків).

Тобі буде комфортно в цій ролі, якщо ти

• відповідав(-ла) за якість контенту на сайті, порталі, маркетплейсі, в інтернет-магазині чи класифайді — через модерацію та підтримку користувачів;
• маєш досвід управління командою: найму, розвитку людей, проведення performance review, постановки цілей і вирішення нетипових ситуацій;
• маєш практичний досвід автоматизації операційних процесів і можеш  розповісти, як впроваджене рішення повпливало на бізнес-результати;
• маєш досвід постановки задач командам розробки та супроводу їх до релізу
• залюбки працюєш з даними й метриками, читаєш дашборди;
• любиш розбиратися в деталях та нюансах самостійно; 
• зберігаєш фокус, коли кілька задач потребують уваги одночасно.

Буде плюсом

• досвід впровадження AI в модерацію, підтримку чи контроль якості роботи підтримки;
• досвід у Trust & Safety: антифрод, верифікація користувачів чи оголошень;
• досвід у нерухомості, особливо на вторинному ринку;
• робота з дашбордами та знання SQL.

Кожному ЛУН-мейту доступні:

• оплачувана відпустка (22 робочих дні на рік)
• оплачувані всі лікарняні, щоб повернутися до роботи повним сил
• оплачувані вихідні на державні свята (11 робочих днів)
• додаткові 0,5 вихідного дня з нагоди дня народження
• оплачуваний саббатікал після 6-ї річниці роботи в ЛУН та кожні наступні три роки
• тімбілдінги з командою
• корпоративна бібліотека
• персональні ЛУН-знижки на спорт, догляд за здоров’ям, книги
• оплачувані AI-сервіси та інші робочі інструменти

• необхідна техніка для роботи

   

Декілька слів про внутрішню культуру ЛУН:

• у нас немає мікроменеджменту та тайм-трекерів — довіра в команді перш за все
• працюємо з реалістичними крайдатами, без овертаймів, а якщо вони все ж трапляються — компенсуємо відповідно дей-оффами
• працюємо невеликими командами, де кожен має вплив на технології та продукт без зайвої бюрократії
• любимо ітеративний підхід
• автоматизуємо рутинні процеси, щоб збільшити простір для креативу
• кожні пів року проводимо performance review

Обов'язки

• Управління вимогами: від потреби замовника до критеріїв приймання.
• Верифікація вимог: перевірка на повноту, однозначність, узгодженість і тестованість.
• Валідація концептів і вимог: інтерв'ю, демонстрації прототипів, аналіз конкурентів і ринку.
• Ведення беклогів і дошок епіків, декомпозиція, пріоритизація за цінністю, ризиками й залежностями.
• Підтримка roadmaps, узгодження з керівництвом та інженерами.
• Робота із замовником і користувачами, збір фідбеку з випробувань.
• Участь у формуванні концепції нових продуктів: сценарії, вимоги, критерії успіху, межі першої версії.
• Координація команд ПЗ, електроніки, механіки й випробувань.
• Приймання результатів на демонстраціях і випробуваннях.
• Продуктова документація, специфікації вимог, журнал рішень.
   

Завдання на випробувальний термін

1. Вивчити каталог продуктів і roadmaps.
2. Побудувати процес верифікації вимог.
3. Побудувати процес валідації концептів і вимог.
4. Заповнити прогалини у вимогах до чинних продуктів.
5. Переглянути продуктові дошки епіків: прибрати застарілі, об'єднати дублікати, додати відсутні, розставити пріоритети.
    

Обов'язкові вимоги

• Досвід Product Owner, Product Manager або бізнес-/системного аналітика в компанії з технічними продуктами, бажано з апаратною складовою.
• Вміння писати вимоги, user stories й критерії приймання.
• Досвід упровадження процесу роботи з вимогами чи беклогом.
• Досвід валідації гіпотез із користувачами або на даних ринку.
• Scrum, Kanban або їх поєднання.
• Jira, Confluence або аналоги, ведення епіків і roadmaps.
• Технічна грамотність: взаємодія ПЗ, електроніки й механіки.
• Системне мислення, комунікація.
• Готовність до поїздок на випробування й до офісів компанії.
   

Буде плюсом

• Досвід із БпЛА, БЕК, НРК чи іншими безпілотними та робототехнічними системами.
• Досвід в оборонно-промисловому комплексі, робота з вимогами військового замовника.
• Системна інженерія: простежуваність вимог, INCOSE, ISO/IEC/IEEE 29148, Jama, DOORS, Polarion.
• Виведення технічного продукту від концепції до серії.
• Технічна освіта.
• Сертифікації PSPO, CSPO або аналогічні.
   

Ми пропонуємо

• Продукт, описаний вашими вимогами, виходить у поле.
• Можливість вибудувати продуктові процеси з нуля.
• Швидкі рішення й коротка дистанція до інженерів і керівництва.
• Гібридний формат.
• Вплив у галузі з високими ставками.
• Професійне зростання.
• Переваги роботи в оборонному секторі, зокрема бронювання.

Шукаємо талановитого дизайнера у команду нашого партнера, який допоможе візуально представити продукти компанії на міжнародній арені. Компанія розробляє високотехнологічні рішення у сфері безпеки та оборони. Ваше завдання перетворювати інженерні концепції на зрозумілу, естетичну та переконливу інфографіку, сайти та презентації.

Обов'язки:

• Створювати дизайн корпоративних і продуктових сайтів та посадкових сторінок.
• Розробляти комерційні й продуктові презентації, pitch decks, продуктові листи (one-pagers), каталоги та матеріали для виставок.
• Перетворювати складну технічну інформацію на зрозумілі схеми, інфографіку й візуальні матеріали.
• Адаптувати матеріали під різні аудиторії, ринки та мовні версії.
• Розвивати єдиний візуальний стиль, створювати шаблони для регулярних потреб команди.

• Готувати макети до передачі в розробку або друк.

   

Вимоги до кандидата:

• Портфоліо з реалізованими сайтами та презентаціями для бізнесу; готовність пояснити задачу, власний внесок і логіку рішень.
• Сильні навички композиції, типографіки, візуальної ієрархії та роботи з інформацією.
• Впевнене володіння Figma, графічними редакторами та інструментами для створення редагованих презентацій.
• Уміння працювати в межах брендбуку та розвивати візуальну систему бренду.
• Здатність самостійно вести задачу від брифу до фінальних матеріалів, оцінювати строки та аргументувати рішення.
• Досвід взаємодії з маркетингом, продажами й розробниками.

Буде плюсом:

•  Досвід із B2B, технічними або фізичними продуктами, MilTech;
• Робота з англомовними матеріалами.

Шукаємо сильного Gambling Buyer, який вміє крутити обсяги та витискати максимум із трафіку. Якщо ти знаєш, як працювати з Tier 1–3 (CPA) або маєш успішний досвід роботи за спендовою моделлю на Tier 3 — чекаємо в команді!

🎯 Що для нас важливо:

• Досвід: від 1 року в ніші Gambling / Casino.
• Географія: впевнена робота з Tier 1–Tier 3 за CPA-моделлю АБО чітке розуміння та релевантний досвід роботи за спендовою моделлю на Tier 3.
• Джерела трафіку: Facebook Ads  / .
• Технічна база: розуміння роботи клоакінгу, антидетект-браузерів, сетапів акаунтів, трекерів (Keitaro, Binom) та вибору конвертячих додатків.
• Аналітика: вміння оптимізувати зв'язки, працювати з ROI/CPA, аналізувати CR/LTV та швидко адаптуватися під зміни штормів.

💼 Що ми пропонуємо:

• 💸 Умови: Фіксована ставка (обговорюється індивідуально за результатами співбесіди) + прозорий та високий % сітки (RevShare / Profit Share).
• 🌍 Формат: Full Remote (повна віддаленка) з гнучким графіком.
• 🚀 Ресурси: Необмежені бюджети під профітні зв'язки, готові технічні сетапи, агенції, платіжки та кастомні креативи від нашого продакшну.
• 🤝 Партнери: прямі офери, ексклюзивні капи, підвищені бампи та прямі зв'язки з рекламодавцями.
• 📈 Ріст: відсутність бюрократії, швидкий тест нових гіпотез і реальна можливість вирости до Team Lead / Head of Buying.

📲 Готовий заходити та заливати в плюс? Надсилай свій кейс/скріншоти статистик та коротку розповідь про себе:

Шукаємо медіабаєра, який має досвід у Gambling та хоче працювати з хорошими умовами й можливістю масштабувати результати.

Кого розглядаємо:

• Досвід роботи в Gambling / Casino від 1 року.
• Facebook Ads як основне джерело трафіку.
• Досвід роботи з Tier 1–3 за CPA або Tier 3 за спендовою моделлю.
• Розуміння аналітики, оптимізації рекламних кампаній і масштабування прибуткових зв’язок.
• Досвід роботи з Keitaro / Binom, антидетектами та технічними сетапами.

Умови роботи:

• Фіксована ставка + відсоток від результату.
• Віддалений формат роботи.
• Бюджети для тестування та масштабування.
• Агентські акаунти, технічна підтримка й допомога з креативами.
• Прямі офери та можливість працювати з ексклюзивними умовами.
• Перспектива професійного зростання до Team Lead.

Умови обговорюємо індивідуально, залежно від досвіду та результатів.

 Якщо шукаєш нові можливості — пиши в особисті повідомлення. Буде достатньо коротко розповісти про свій досвід, робочі гео та модель закупівлі трафіку.

Шукаємо сильного Gambling Buyer, який вміє крутити обсяги та витискати максимум із трафіку. Якщо ти знаєш, як працювати з Tier 1–3 (CPA) або маєш успішний досвід роботи за спендовою моделлю на Tier 3 — чекаємо в команді!

🎯 Що для нас важливо:

• Досвід: від 1 року в ніші Gambling / Casino.
• Географія: впевнена робота з Tier 1–Tier 3 за CPA-моделлю АБО чітке розуміння та релевантний досвід роботи за спендовою моделлю на Tier 3.
• Джерела трафіку: Facebook Ads  / .
• Технічна база: розуміння роботи клоакінгу, антидетект-браузерів, сетапів акаунтів, трекерів (Keitaro, Binom) та вибору конвертячих додатків.
• Аналітика: вміння оптимізувати зв'язки, працювати з ROI/CPA, аналізувати CR/LTV та швидко адаптуватися під зміни штормів.

💼 Що ми пропонуємо:

• 💸 Умови: Фіксована ставка (обговорюється індивідуально за результатами співбесіди) + прозорий та високий % сітки (RevShare / Profit Share).
• 🌍 Формат: Full Remote (повна віддаленка) з гнучким графіком.
• 🚀 Ресурси: Необмежені бюджети під профітні зв'язки, готові технічні сетапи, агенції, платіжки та кастомні креативи від нашого продакшну.
• 🤝 Партнери: прямі офери, ексклюзивні капи, підвищені бампи та прямі зв'язки з рекламодавцями.
• 📈 Ріст: відсутність бюрократії, швидкий тест нових гіпотез і реальна можливість вирости до Team Lead / Head of Buying.

📲 Готовий заходити та заливати в плюс? Надсилай свій кейс/скріншоти статистик та коротку розповідь про себе: