Jobs at Djinni

Ми шукаємо відповідального та досвідченого Менеджера YouTube / Оцінювача проєктів, який приєднається до нашого відділу YouTube та TikTok. Ця роль вимагає глибокого розуміння платформи YouTube, SMM-навичок, гарних комунікативних здібностей та вміння швидко та якісно оцінювати клієнтські проєкти.

Про компанію

4 Limes — це агентство, яке займається комплексним інтернет-маркетингом. Позиція передбачає роботу у штаті компанії.

Основні функціональні обов’язки

Вашим головним завданням буде робота над клієнтськими YouTube проєктами та забезпечення високих результатів:

• Оцінка та аналіз проєктів клієнтів для відділів YouTube та Маркетингу.
• Виконання функцій YouTube-менеджера (половина робочого часу).
• Створення відео-туторіалів для ніші.

Наші вимоги до кандидата

Ми шукаємо фахівця, який зможе одразу включитися в роботу та показати результат:

• Досвід роботи від 3 років.
• Обов'язковий досвід у YouTube та SMM.
• Глибоке розуміння платформи YouTube.
• Наявність гарної мови та приємна зовнішність.
• Уміння швидко проводити ресерч та пошук інформації.
• Особисті якості: комунікабельність, тактичність, аналітичний склад розуму, уміння «гуглити», уміння працювати в команді.
• Обов’язкове надання кейсів для підтвердження досвіду.
• Знання іноземної мови (англійської) буде перевагою.

Умови роботи та бонуси

• Графік роботи:
  • Фултайм: Пн-Пт, з 10:00 до 19:00.
  • Також розглядаємо варіант віддаленої роботи, попроєктно чи погодинно.
• Випробувальний термін: 1 місяць.
• Бонуси (при роботі в штаті): Оплачувана відпустка, лікарняні, day-off'и, навчання та професійний розвиток за рахунок компанії, корпоративи та тімбілдинги.

Ми — діджитал маркетинговий холдинг, у складі якого є арбітражна команда, що працює з великими обсягами трафіку в сегменті Gambling. Використовуємо сучасні інструменти аналітики, тестуємо креативні підходи та масштабуємо успішні звʼязки. Шукаємо сильного Media Buyer (In-app) який хоче працювати з високими бюджетами, отримувати результат і рости разом з нами.

Обовʼязки

• Запуск та оптимізація рекламних кампаній In-App (Unity, AppLovin, Mintegral, Ironsource, Liftoff тощо).
• Робота з вертикаллю Gambling / Betting.
• Аналіз та масштабування успішних звʼязок.
• Робота з аналітикою, відстеження KPI (ROI, ARPU, retention, CR).
• Генерація й тестування гіпотез, A/B тести.
• Пошук нових джерел трафіку та оптимізація існуючих.
• Взаємодія з командою креативів: постановка задач, оцінка ефективності.
• Звітність, робота з трекерами (Appsflyer / Adjust / Kochava).

Вимоги

• Досвід роботи Media Buyer в арбітражі від 1 року.
• Практичний досвід закупки in-app трафіку.
• Обовʼязковий досвід з Gambling / Betting.
• Розуміння метрик мобільного маркетингу.
• Уміння працювати з великими бюджетами.
• Сильні аналітичні навички.
• Знання механік оптимізації в рекламних сетках.
• Готовність швидко тестувати й масштабувати.

Буде плюсом

• Досвід роботи в команді арбітражу.
• Знання креативних форматів для In-App.
• Досвід з іншими вертикалями (Dating, Utilities, Finance).
• Англійська — Intermediate+.

Ми пропонуємо

• Конкурентну фіксовану оплату + високий % від профіту.
• Доступ до топових in-app джерел.
• Внутрішню аналітику та підтримку технічної команди.
• Роботу з високими бюджетами та швидкий апрув креативів.
• Повністю віддалений формат.
• Гнучкий графік.
• Професійне навчання та бюджет на розвиток.

Як податися

Надсилай резюме / кейси нам у профіль

Ми шукаємо досвідченого Shopify девелопера для проєкту зі створення e-commerce магазину преміум-категорії (продаж діамантів).

Що потрібно зробити

• Створити повноцінний Shopify-магазин з нуля.
• Інтегрувати AR / реальний 3D-рендер через iframe (Inova або подібний софт).
• Підключити існуючий GraphQL Inventory API (пошук, фільтри, характеристики товарів).
• Реалізувати коректний checkout, оплату та базові e-commerce флоу.
• Забезпечити високу швидкість та якість UI/UX.
• Налаштувати усі технічні деталі магазину (колекції, категорії, варіанти, SEO, адаптивність).

Вимоги

• Комерційний досвід роботи з Shopify 3+ років.
• Глибоке знання Shopify Liquid, темінгу та кастомізації.
• Досвід роботи з GraphQL .
• Розуміння роботи з iframe та інтеграції сторонніх 3D/AR-рендерів.
• Досвід оптимізації продуктивності магазинів.
• Вміння швидко працювати з нетиповими кастомними задачами.

Буде плюсом

• Досвід у high-end e-commerce (ювелірка, luxury).
• Досвід з Inova або іншими 3D-візуалізаторами.
• Розуміння SEO для Shopify.

Формат роботи

• Проєктна зайнятість ~6 тижнів.
• Робота напряму з фаундером та технічним менеджером.
• Оплата — погодинна або фікс за весь проєкт (обговорюється).
• Старт — ASAP.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи Business Analyst / Product Analyst / Project Manager від 2 років;
• Навички написання технічної документації (Confluence, Google Docs тощо).
• Навички пріоритизації задач і планування спринтів;
• Досвід роботи з API: читання технічної документації, тестування через Postman;
• Розуміння HTTP (методи, статуси, структура запитів/відповідей); 
• Вміння моделювати процеси в BPMN / UML; 
• Розуміння фінтех-домену: транзакції, нарахування %, кредитні продукти, інтеграції з банками;
• Навички роботи з мобільними продуктами та callback-сценаріями;
• Базові знання SQL (SELECT, JOIN, GROUP BY);
• Розуміння процесів розробки за Agile/Scrum;
• Уміння проводити приймальне тестування та описувати виявлені проблеми;
• Сильні комунікативні навички: взаємодія із замовниками, розробниками, тестувальниками, саппортом;
• Досвід роботи із Jira або аналогами;
• Уміння швидко розбиратися в логіці роботи продукту та пропонувати оптимальні рішення.

Привіт! 👋🏻
 
Ми шукаємо контент-маркетолога, який допомагатиме у створенні якісного контенту, що відображатиме експертність компанії, та посилюватиме наш бренд.
  
✅ Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії.
 

У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine — одного з найавторитетніших бізнес-медіа у світі, увійшовши одночасно до рейтингу Next 250 найперспективніших компаній країни та до топ-25 інноваційних стартапів року. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 200 топових компаній світу. Також сервіс є єдиним офіційним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі.
 

😎Твої скіли:

🔸 Hard Skills:

1. Досвід створення якісного текстового контенту для B2B-аудиторії від 1 року. Це може бути досвід контент-маркетолога в IT/SaaS-компаніях або досвід журналіста/редактора в ділових медіа (наприклад, Forbes, AIN, Liga тощо).
2. Глибоке розуміння принципів побудови контент-стратегії та вміння будувати контент-план відповідно до юзер-персон, воронки продажів та PR-цілей.
3. Досвід написання експертних статей, кейсів, PR-матеріалів. Досвід роботи з іншими форматами контенту буде перевагою.
4. Англійська на рівні B1+ (для перекладу та редагування матеріалів). Вищий рівень буде плюсом.

🔹Soft Skills:
 

1.  Уважність – будь-яка дрібниця чи неточність можуть звести всю роботу до нуля, тому важливо помічати деталі та не припускатися помилок.
2. Цілеспрямованість – вміння доводити розпочате до кінця, незважаючи на складнощі, відкидати перешкоди та шукати шляхи для досягнення результату.
3. Самоорганізованість – здатність працювати в умовах багатозадачності без необхідності постійного контролю чи нагадувань.
4. Відповідальність за результат – здатність вести проєкт від ідеї до фінального результату, враховуючи всі етапи: від аналізу й планування до створення контенту, його поширення та оцінки ефективності. Вміння брати на себе ініціативу, самостійно приймати рішення та нести відповідальність за успішність реалізованих завдань.

👀Що ми очікуємо: 

1. Участь у створенні контент-стратегії та реалізація контент-плану.
2. Створення контенту: написання експертних статей, кейсів, прес-релізів, нативного PR-контенту, розробка контенту про продукт та аналітичних матеріалів.
3. Робота з партнерами і клієнтами над спільними статтями, кейсами, дослідженнями та промо-матеріалами, які підсилюють бренд.
4. Співпраця з PR спеціалістами від написання пресс-релізу до його дистрибуції у великих ЗМІ.

🙌🏻 Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Наша компанія є резидентом Дія Сіті. Завдяки цьому, згідно Постанови КМУ від 27.01.2023 № 76  (в редакції постанови КМУ від 22 листопада 2024 р. № 1332), має статус критично важливого підприємства для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, що дає нам можливість бронювати до 50% військовозобов'язаних співробітників. За запитом та за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів, компанія може розглянути опцію бронювання. Наявність вільного місця (квоти) для бронювання визначається на етапі презентації оферу кандидату.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
5. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримка наших співробітників, допомога у професійній адаптації.
6. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
7. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
9. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;) 

Основні обов’язки

• Побудувати та оптимізувати всі операційні процеси;
• Забезпечити ефективну роботу команд і відділів;
• Контролювати виконання KPI та операційної стратегії;
• Упевнитись, що компанія може масштабуватись без втрати якості.

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи операційним директором від 5 років;
• Наявність результатів роботи (оптимізація, масштабування, криза);
• Досвід роботи в мілтеку буде перевагою;

• Англійська В2.

   

  Додатково (бажано, але не обов’язково):

• Знання іноземних мов ( англійська B2, друга мова буде перевагою);
• Міжкультурна компетентність (уміння працювати з міжнародними командами);
• Гнучкість у виконанні різних ролей (кросфункціональність);
• Участь у професійних спільнотах, конференціях;
• Сертифікації та додаткові курси (Agile, Scrum, Project Management);
  
  Умови роботи

• Рівень зарплати: 180 000 гривень  під час випробувального терміну. Після успішного проходження - 200 000 гривень + бонуси за виконання плану - 100 000 гривень в квартал.
   

  Соцпакет: медичне страхування, компенсація навчання;
  Графік роботи: повна зайнятність, гібридний формат;

  Кар’єрні можливості: перспективи росту.

Привіт! 👋🏻
 
Ми шукаємо контент-маркетолога, який допомагатиме у створенні якісного контенту, що відображатиме експертність компанії, та посилюватиме наш бренд.
  
✅ Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії.
 

У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine — одного з найавторитетніших бізнес-медіа у світі, увійшовши одночасно до рейтингу Next 250 найперспективніших компаній країни та до топ-25 інноваційних стартапів року. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 200 топових компаній світу. Також сервіс є єдиним офіційним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі.
 

😎Твої скіли:

🔸 Hard Skills:

1. Досвід створення якісного текстового контенту для B2B-аудиторії від 1 року. Це може бути досвід контент-маркетолога в IT/SaaS-компаніях або досвід журналіста/редактора в ділових медіа (наприклад, Forbes, AIN, Liga тощо).
2. Глибоке розуміння принципів побудови контент-стратегії та вміння будувати контент-план відповідно до юзер-персон, воронки продажів та PR-цілей.
3. Досвід написання експертних статей, кейсів, PR-матеріалів. Досвід роботи з іншими форматами контенту буде перевагою.
4. Англійська на рівні B1+ (для перекладу та редагування матеріалів). Вищий рівень буде плюсом.

🔹Soft Skills:
 

1.  Уважність – будь-яка дрібниця чи неточність можуть звести всю роботу до нуля, тому важливо помічати деталі та не припускатися помилок.
2. Цілеспрямованість – вміння доводити розпочате до кінця, незважаючи на складнощі, відкидати перешкоди та шукати шляхи для досягнення результату.
3. Самоорганізованість – здатність працювати в умовах багатозадачності без необхідності постійного контролю чи нагадувань.
4. Відповідальність за результат – здатність вести проєкт від ідеї до фінального результату, враховуючи всі етапи: від аналізу й планування до створення контенту, його поширення та оцінки ефективності. Вміння брати на себе ініціативу, самостійно приймати рішення та нести відповідальність за успішність реалізованих завдань.

👀Що ми очікуємо: 

1. Участь у створенні контент-стратегії та реалізація контент-плану.
2. Створення контенту: написання експертних статей, кейсів, прес-релізів, нативного PR-контенту, розробка контенту про продукт та аналітичних матеріалів.
3. Робота з партнерами і клієнтами над спільними статтями, кейсами, дослідженнями та промо-матеріалами, які підсилюють бренд.
4. Співпраця з PR спеціалістами від написання пресс-релізу до його дистрибуції у великих ЗМІ.

🙌🏻 Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Наша компанія є резидентом Дія Сіті. Завдяки цьому, згідно Постанови КМУ від 27.01.2023 № 76  (в редакції постанови КМУ від 22 листопада 2024 р. № 1332), має статус критично важливого підприємства для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, що дає нам можливість бронювати до 50% військовозобов'язаних співробітників. За запитом та за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів, компанія може розглянути опцію бронювання. Наявність вільного місця (квоти) для бронювання визначається на етапі презентації оферу кандидату.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
5. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримка наших співробітників, допомога у професійній адаптації.
6. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
7. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
9. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;) 

Integrity Vision — українська IT-компанія, яка входить до ТОП-5 системних інтеграторів України. Ми спеціалізуємося на розробці інноваційних рішень для корпоративного бізнесу в галузях автоматизації бізнес-процесів, інформаційної безпеки та IT-інфраструктури.Ми шукаємо Senior Data Engineer (ETL/DWH) до команди, яка відповідає за побудову та розвиток  сховища даних, ETL-процесів і потоків даних для звітності, ризик-менеджменту, антифроду та аналітики в фінансовому домені.

Твої обов`язки:

• Проєктування та розвиток DWH (Data Warehouse) (моделі даних, data marts, шари зберігання).
• Розробка, підтримка та оптимізація ETL/ELT-процесів з різних джерел (АБС, картковий процесинг, CRM, онлайн-канали, зовнішні сервіси).
• Робота з AWS / Amazon Redshift як основною платформою для зберігання та обробки даних.
• Інтеграція та обробка стрімінгових даних у Apache Kafka.
• Оптимізація SQL-запитів та продуктивності сховища даних.
• Забезпечення якості та цілісності даних (валідація, контроль консистентності, моніторинг інцидентів).
• Взаємодія з командами ризиків, фінансової звітності, антифроду, BI та розробки.

Наші вимоги:

• Вища освіта.
• 3+ роки досвіду в управлінні даними, архітектурі та моделюванні даних.
• Досвід роботи з ETL/DWH або на позиції Data Engineer.
• Впевнені знання SQL.
• Досвід роботи з хмарними рішеннями AWS.
• Практичний досвід роботи з Amazon Redshift.
• Практичний досвід роботи з Apache Airflow.
• Практичний досвід роботи з Apache Kafka.
• Досвід розробки на Python.
• Базові/робочі знання JavaScript (JS).

Буде плюсом

• Досвід роботи у банку, фінтех або іншому фінансовому домені.
• Досвід побудови DWH/ETL для кредитів, депозитів, карткових продуктів, ризик-менеджменту, AML/антифроду.
• Знання BI-інструментів (Power BI, Tableau, Qlik, Looker тощо).
• Досвід побудови CI/CD для data-проєктів (GitLab CI, Jenkins тощо).
• Англійська на рівні Intermediate+.

Що ми пропонуємо:

• умови праці — оплачуваний лікарняний, офіційне працевлаштування, гнучкий графік, корпоративні заняття англійською мовою, можливість як гібридного, так і віддаленого способу роботи;
• команда — експертна дружня команда, професійний нетворкінг у межах компанії;
• офіс — сучасний простір із комфортними робочими місцями. Світлі приміщення, добре обладнана кухня, система очищення повітря;забезпечення життєдіяльності офісу під час блекаутів.
• наші активності — спортивні ініціативи, марафони, корпоративні заходи.

Шукаєш компанію для стабільного зростання, де можна знайти додаткову мотивацію до руху і розвитку?

Ми чекаємо на тебе! Відправляй своє резюме.

Шукаємо тих, хто хоче рости, створювати й отримувати реальний досвід із перших днів!
Ми відкриті до співпраці з активними спеціалістами, які прагнуть працювати над цікавими комерційними проєктами, розвиватися разом із командою та бачити результат своєї роботи. Якщо ти готовий зануритися в розробку сучасних веб-рішень і шукаєш середовище, де підтримують ініціативу та допомагають професійно зростати — тобі точно до нас!
 
Що ми пропонуємо:
• участь у реальних проєктах одразу після старту;
• оплачуване житло на початковому етапі та допомогу з релокацією (якщо плануєш переїзд до Києва);
• сучасні офіси в центрі столиці, поруч із метро;
• підтримку розвитку та кар’єрного зростання всередині компанії;
• після періоду адаптації — можливість гібридного формату та гнучкого графіка.
 
Що для нас важливо:
• впевнене володіння React, JavaScript і TypeScript;
• вміння швидко навчатися, брати відповідальність за свої задачі;
• відкритість до нових технологій та підходів;
• рівень англійської не нижче B1 (для читання документації та комунікації).
 
Ми цінуємо амбітність, командний дух і бажання зростати.
Якщо тебе мотивує розвиток, виклики та реальний вплив на продукт — будемо раді познайомитись і розповісти більше про команду!

Привіт! 👋

Ми відкриваємо позицію Junior Recruiter в IT

Наша команда розширюється, і ми шукаємо енергійного джуна, готового навчатися та розвиватися у сфері рекрутингу в IT і маркетингу. Якщо ти хочеш працювати з динамічними проєктами та вільно володієш англійською - тобі до нас!

Що на тебе чекає
• Навчання та підтримка від досвідченого рекрутера 
• Участь у повному циклі рекрутингу - від пошуку до виходу кандидата на роботу 
• Робота з CRM та базами кандидатів 
• Проведення інтерв'ю з кандидатами з усіх куточків світу
 

Що ми очікуємо
• Вільне володіння англійською мовою 
• Бажання навчатися та розвиватися у рекрутингу 
• Активність, відповідальність та готовність брати на себе задачі 
 

Що ти отримаєш
• Комфортне робоче середовище - комфортний офіс у Києві 
• Конкурентну зарплату та бонуси 
• Можливість швидко навчатися та рости разом з компанією 
• Позитивну атмосферу для роботи та креативу 

Ми — інноваційна tech-компанія «ДЖЕЙ ЕНД УАЙ», що створює передові продукти, які змінюють світ.

Шукаємо HRM, який стане серцем нашої команди!

Твої задачі:

• Повний цикл онбордингу: від Welcome-Day до успішної адаптації;
• Постійна робота з командою: регулярні 1-на-1, опитування, впровадження мотиваційних програм;
• Якісне адміністрування: підтримка HR-системи в актуальному стані, ведення звітності

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід в ролі HRM від 1 року;
• Сильні комунікативні навички;
• Навички мотивувати за знаходити рішення

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування і повністю білу зарплату;
• Бронювання;
• Оплачувані відпустки та лікарняні;
• Гідний рівень заробітної плати

Умови роботи:

• Графік роботи: з 9:00 до 18:00;
• Дружній колектив та комфортні умови праці

Якщо ти поділяєш наші цінності - приєднуйся до нашої команди!

Приєднуйтесь до CreativeByte — енергійної команди професіоналів, яка змінює правила гри у digital-світі!
Ми — міжнародна IT-компанія, що створює сучасні, зручні та масштабовані продукти для мільйонів користувачів по всьому світу.
Зараз ми в пошуках Head of PR / PR Manager-а, який допоможе сформувати сильний і впізнаваний бренд, вибудувати якісні комунікації з зовнішньою аудиторією та підсилити нашу присутність на глобальному ринку.
Якщо ви відчуваєте ринок, володієте словом, будуєте стратегії, які працюють — саме час реалізувати себе разом з нами!
 
Основні обов’язки:
B2C-напрям:

• Розробка та реалізація PR-стратегії для кількох казино-операторів;
• Взаємодія зі ЗМІ, лідерами думок та тематичними майданчиками: Telegram, Instagram, YouTube, стримери, форуми тощо;
• Проведення іміджевих і брендових кампаній з метою залучення та утримання гравців.

B2B-напрям:

• Просування партнерських програм холдингу на профільних ринках;
• Формування та розвиток ком’юніті серед афіліатів;
• Підготовка та участь у профільних конференціях від імені компанії;
• Співпраця з профільними медіа та реалізація спецпроєктів.

HR-напрям:

• Формування та розвиток HR-бренду компанії;
• Взаємодія з каналами підбору персоналу та професійною спільнотою.

Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи від 3 років у сфері PR, брендингу або маркетингу в iGaming-індустрії;
• Працював як з B2C, так і з B2B-просуванням;
• Має досвід участі в міжнародних конференціях, мітапах та професійних заходах;
• Має глибоке розуміння специфіки iGaming-ринку;
• Впевнено володіє навичками сторітелінгу та копірайтингу;
• Уміє вести перемовини та грамотно доносити цінності бренду;
• Має досвід управління підрядниками та внутрішньою командою;
• Перевагою буде досвід формування HR-бренду та взаємодії з професійними спільнотами.

 
Чому саме ми?

• Конкурентна зарплата у доларах.
• Повністю віддалений формат роботи.
• Гнучкий графік (Пн – Пт з 09:00//10:00 до 18:00//19:00).
• Оплачувана відпустка та лікарняні.
• Можливість брати day off за власний рахунок або додатково — за рахунок компанії.
• Прогресивне керівництво з фокусом на відкриту комунікацію.
• Salary review на основі досягнень.
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій.
• Затишні тімбілдинги з командою.
• Компенсація спорту або інших захоплень.
• Ефективна підтримка з боку HR, керівництва та команди.
• Компенсація ментального здоров’я.
• Можливість відвідувати конференції.

Для нашого клієнта, компанії – лідера в Україні з постачання акрилового та кварцового каменю, широкоформатної кераміки, HPL-панелей та натурального каменю, що використовується у виготовленні кухонних стільниць, підвіконь, облаштуванні стін, підлоги та фасадів, у зв’язку з розширенням департаменту маркетингу і створенням нового відділу, шукаємо маркетолога (відповідальність за ринок України) в офіс у м. Київ з можливістю працювати інколи віддалено, також можна в перспективі стати керівником відділу маркетингу (Україна) 

Необхідні навички:
• Досвід роботи у сфері маркетингу від 3 років (онлайн та офлайн-інструменти; digital-маркетинг буде перевагою).
• Бажано досвід роботи у B2B-сегменті (будівельні матеріали, інтер’єрні рішення, меблі, девелопмент, дизайн тощо) - буде плюсом.
• Практичний досвід участі у розробці та реалізації маркетингових активностей для товарних груп або брендів (акції, промокампанії, запуск нових продуктів).
• Досвід взаємодії з відділом продажу: розуміння базових принципів воронки продажів та ролі маркетингу в її підтримці.
• Базовий або впевнений досвід у digital-маркетингу: SMM, таргетована реклама, контекстна реклама, SEO, email-маркетинг (частину напрямів можна розвивати у процесі роботи).
• Досвід координації підрядників (копірайтинг, дизайн, SEO, digital, SMM) або готовність швидко навчитися цьому під менторством керівника департаменту маркетингу.
• Бажаний досвід роботи з системами веб-аналітики (Google Analytics, Google Ads, Google Trends) або готовність навчитися працювати з ними.
• Грамотна усна та письмова українська мова.

Обов’язки:
• Разом із СМО брати участь у розробці та реалізації маркетингової стратегії по кожній товарній групі або бренду, включаючи виведення нових брендів та продуктів на ринок України.
• Вести операційну роботу нового відділу маркетингу для ринку України, координувати задачі та взаємодію з іншими підрозділами.
• Допомагати відділам продажу у досягненні запланованих результатів у залученні B2B клієнтів.
• Оформлення та актуалізація прайсів, розробка презентацій, каталогів, P.O.S.матеріалів, торгівельного обладнання, подарунків для клієнтів.
• Координація роботи підрядників (копірайтери, дизайнери, SEO-спеціалісти, digital- та SMM-агенції): постановка задач, контроль строків та якості.
• Разом з SMM-агенцією затверджувати контент-план, брати участь у розробці контенту та налаштуванні таргетованої реклами.
• Працювати з системами вебаналітики (Google Analytics, Google Ads, Google Trends) для відстеження та аналізу ефективності маркетингових активностей.
• Організовувати маркетингові заходи: участь у виставках, галузевих заходах, презентаціях, архітектурних та дизайнерських івентах.
• Дотримуватися єдиного стилю та стандартів бренду у всіх зовнішніх і внутрішніх матеріалах.

Компанія пропонує:
• Максимальну професійну реалізацію, в тому числі в рамках групи компаній.
• Роботу в стабільній компанії з теплою корпоративною культурою.
• Підтримку та наставництво з боку СМО, можливість професійного росту.
• Медичне страхування.
• Нормований робочий графік. Є можливість гібридного формату роботи, але бажаний офлайн-формат.
• Місце роботи в сучасному та красивому офісі: м. Київ, ст. м. «Лівобережна», вул. Микільсько-Слобідська, 1-А.
• Офіційне оформлення (оплачувані відпустки, лікарняні).
• Оплата професійного навчання і участі у різних конференціях.
• Корпоративні заходи та подарунки до певних дат.
• Можливість працювати із високими бюджетами.

Про нашого клієнта:
Українська компанія, що має офіси в м. Київ, Польщі, Казахстані, країнах Балтії та активно розширює присутність на ринках Європи.
В компанії працює понад 300 працівників.
Компанія працює з 2011 року в Україні та в інших країнах і є одним із лідерів в Україні з постачання акрилового та кварцового каменю, широкоформатної кераміки, HPL-панелей та натурального каменю, які використовуються у виготовленні кухонних стільниць, підвіконь, облицюванні стін, підлоги та фасадів.
Продажі здійснюються виключно в B2B-сегменті через чотири основні канали:
- меблеві компанії та обробники штучного й натурального каменю;
- забудовники, архітектори та фасадні компанії;
- салони плитки та сантехніки, дизайн-студії;
- дизайнери.

Про Preis HR agency:
Рекрутингові послуги:
• Пошук ІТ та digital-спеціалістів
• Підбір топменеджерів для всіх сфер
• Послуга «віддалений рекрутер»
• Executive search/headhunting

Ми — компанія 6037, яка створює сучасні продукти у fashion e-commerce: LUMI та TITLE. Шукаємо талановитого Product дизайнера(-ку), який(-а) буде системно покращувати шлях користувачки від перегляду товару до успішної покупки.
 

Якими будуть твої основні задачі:

• Проводити discovery: аналізувати ринок e-commerce, UX-патерни та впроваджувати кращі практики в iOS-продукт
• Проводити юзабіліті-тестування, інтерв’ю та дослідження з користувачками
• Оптимізувати конверсійні флоу: PDP → кошик → checkout
• Проєктувати та інтегрувати membership-модель у ключові сценарії
• Впроваджувати редизайн після ребрендингу
• Розвивати та систематизувати дизайн-систему iOS-додатку

• Формувати, тестувати та імплементувати продуктові гіпотези

   

Переваги позиції:

• Гнучкий графік без фіксованих годин — головне, щоб задачі виконувались вчасно.
• Реальний вплив на продукт. Твої ідеї та гіпотези будуть швидко імплементовуватись та впливатимуть на розвиток платформи. 
• Доступ до аналітики, фідбеків користувачів та можливість проводити дослідення для досягнення командних цілей.
   

Що для нас важливо:

• 3+ роки досвіду роботи з iOS-додатками у продуктовій компанії
• Глибоке знання iOS флоу та Human Interface Guidelines
• Продуктове мислення та вміння працювати з метриками
• Розуміння e-commerce воронок та конверсій
• Strong UI та UX (типографіка, композиція, системність)
• Досвід створення та масштабування дизайн-систем
• Досвід юзабіліті-тестів та глибинних інтерв’ю
• Проактивність, уважність до деталей, самостійність
• Здатність аргументувати свої рішення
   

Буде плюсом:

• Досвід у fashion e-commerce або marketplace-продуктах

• Вміння працювати з Amplitude / Mixpanel

   

Процес найму: пре-скрін → тестове завдання → технічне інтерв’ю → офер

Привіт! Це команда Орбіти, до складу якої входять (поки що) два освітні проєкти: найповніший каталог освітніх закладів, програм та послуг в Україні Education.ua та міжнародна платформа для навчання швидкому друку Ratatype, на якому займаються користувачі з понад 30 країн. І наразі ми шукаємо дизайнера. 
 

Більше про нас у ЗМІ:

• https://cutt.ly/qtuo83Ic  
• https://cutt.ly/Btuo4ffO 
• https://cutt.ly/Otuo4QND 
   

Попереду у нас купа задач: акції, покращення сайтів, додавання нової функціональності, активне ведення соціальних мереж, публікації в ЗМІ, рейтинги, опитування тощо. Як бачиш — робота дуже різна, але всюди потрібна тверда дизайнерська рука. А ще для нас справді важливо, щоб було зручно і красиво.
 

Що потрібно буде робити
 

• Дизайн інтерфейсів (нова гра на платформі для друку, нові розділи на освітньому порталі, нові сторінки, кнопки, інтерфейсні зміни).
• Стала робота над проєктами — підтримка того, що вже працює, та покращення того, що може працювати краще з погляду користувацької користі та зручності.
• Трохи графічного дизайну — для підтримки гейміфікації на сайті, соц. мереж, а ще ми любимо гарно оформлювати акції, і час від часу даруємо клієнтам друковану сувенірку (блокноти, листівки тощо).
   

Який досвід точно потрібен
 

• Від 3-х років у UI/UX.
• Робота з графічним дизайном на професійному рівні.
   

Які навички є обовʼязковими

• Figma на дуже впевненому рівні, досвід роботи з дизайн-системами.
• Вправне володіння вектором та растром.
• Наявність портфоліо (не забудьте вказати в резюме).
   

Навички, які були б чудовим доповненням
 

• Вміння малювати від руки.
• Розуміння верстки та інших технічних особливостей.
• Володіння анімацією в After Effect.
• English — на рівні intermediate. Якщо знаєш ще якісь іноземні мови, обовʼязково вкажи в резюме (Ratatype має 10 мовних версій).
   

Ще класніше, якщо у тебе є художня освіта.
 

Що від нас
 

• Повністю віддалена робота.
• Офіційне працевлаштування.
• Класний колектив, досвідчений керівник, швидке погодження без складних процесів. 
• Ринкова зарплата з регулярним переглядом.
• Графік роботи з понеділка по пʼятницю з 9:00-18:00 або з 10:00-19:00, повагу до твого особистого часу.
   

Ми поважаємо право кожного бути собою, віримо в науку і вакцинацію і підтримуємо ЗСУ.
 

Відгукується? Скоріш присилай нам резюме, ми вже дуууже чекаємо на свого нового дизайнера!