Jobs at Djinni

Вакансія: Lead Android Developer 

Формат: Віддалений

Ми шукаємо досвідчену людину з досвідом в арбітражі, яка буде очолювати команду Android-розробки з можливістю карʼєрного росту до хеда напрямку. 

Обов’язки: 
— Керування процесами розробки Android-застосунків Менторинг і підтримка команди розробників, участь у побудові ефективних процесів 
— Оптимізація продуктивності застосунків та впровадження сучасних практик 
— Співпраця з тестувальниками, дизайнерами та фулстек командою для реалізації нових рішень  
— Контроль якості коду, код-рев’ю, найм нових розробників 
— Формування нових ідей для реалізації WebView застосунків 

Вимоги: 
— 2+ років комерційного досвіду Android-розробки у арбітражній команді. 
— Глибокі знання Kotlin, Android SDK, сучасних фреймворків і бібліотек 
— Досвід з архітектурними підходами (MVVM/MVI/Clean Architecture) 
— Вміння приймати технічні рішення та відповідальність за результат 
— 1.5 роки досвіду на аналогічній позиції 
— Розуміння з Android Studio, Git 
— Проактивність, самостійність, уміння організовувати свій час і командні процеси 

Ми пропонуємо: 
— Можливість впливати на технічний розвиток Android-напрямку 
— Роботу з сучасними стеком та інструментами 
— Професійне середовище, відкритість до експериментів і впровадження нових рішень 
— Відпустка, лікарняні, бенефіти для навчання та відновлення 
— Віддалений формат роботи та гнучкий графік

Вакансія: Media Buyer (Facebook / Google)

Вертикаль: Nutra (Health & Beauty)
Досвід: від 1 року

Про компанію

Ми команда, яка впевнено масштабує трафік у вертикалі Health & Beauty (Nutra).
У нас сильна інфраструктура, швидкі рішення та фокус виключно на результаті. Ми не про “потестили — забили”, ми про системний підхід, стабільний профіт і агресивне масштабування.

Зараз розширюємо команду та шукаємо Media Buyer, який уміє перетворювати кліки на гроші, а звіти — на нові бюджети 🚀

Що потрібно буде робити

— Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній у Facebook Ads / Google Ads
— Робота з великими бюджетами та їх ефективна оптимізація
— Аналітика зв’язок, креативів і воронок
— Пошук нових підходів, гіпотез і зв’язок для масштабування
— Робота з трекерами, аналітикою та показниками ROI/ROAS
— Тісна взаємодія з дизайнерами, технічними спеціалістами та контент-відділом

Наші очікування

— Досвід роботи Media Buyer від 1 року у вертикалі Nutra
— Практичний досвід роботи з Facebook Ads та/або Google Ads
— Розуміння, як працювати з великими бюджетами
— Сильна аналітика: ти приймаєш рішення на основі цифр, а не інтуїції
— Досвід роботи з трекерами, постбеками, аналітичними інструментами
— Наявність успішних кейсів (буде великою перевагою)
— Самостійність, ініціативність та орієнтація на результат

Буде плюсом

— Досвід роботи з різними GEO
— Розуміння специфіки Health & Beauty оферів
— Досвід швидкого масштабування зв’язок
— Робота з власними або ексклюзивними оферами

Чому варто йти саме до нас

— Сильний біздев, який може дістати топові офери під твої зв’язки
— Ставка + % від профіту — твій дохід напряму залежить від твоїх результатів
— Готова інфраструктура: дизайн, технічний відділ, контент — ти зосереджуєшся на трафіку
— Можливість працювати з тими GEO, де ти реально сильний
— Мінімум бюрократії, максимум швидкості в тестах і масштабах

Умови роботи

— Формат: віддалено / гібрид / офіс (Одеса або Київ)
— Оплачувана відпустка — 24 дні на рік
— Оплачувані обіди для команди в офісі
— Внутрішній розвиток, обмін досвідом і постійне зростання
— Командні івенти та жива, амбітна атмосфера

Якщо ти хочеш масштабуватися швидше за алгоритми і бачити це у своєму доході — тобі точно до нас 💸

Ми - міжнародний бренд і команда експертів у ніші iGaming, визнана ринком і професійним співтовариством. 

Більше 10 років наша команда успішно розвивається в аффілейт-маркетингу, SEO, створенні та просуванні сайтів, виводить проекти в Топ-1 по всьому світу і співпрацює з найвідомішими брендами індустрії. Результати підтверджені не тільки цифрами, але й численними перемогами в міжнародних преміях iGaming-ніші. 

Сьогодні нас вже 350+ професіоналів з 21 країни.
Ми активно посилюємо присутність на ключових ринках, завжди виконуємо свої зобов'язання, пропонуємо дійсно цікаві та амбітні завдання, можливості професійного зростання і справедливу, конкурентну винагороду в команді, де цінують експертизу і результат.

Шукаємо досвідченого та структурованого CRO Manager з сильним бекграундом в iGaming Affiliate проектах, здатного системно підвищувати конверсію за рахунок data-driven підходу, A/B-тестування та глибокої роботи з воронкою.

Вимоги:
- Досвід роботи в ніші iGaming / Affiliate gambling на аналогічній позиції від 2-х років;

- Сильні аналітичні навички, вміння працювати з даними:

Google Analytics 4: налаштування подій, конверсій, user journey + аналіз CR / DR по сторінках, брендах, GEO, інтенту;

Google Tag Manager (GTM): контроль кліків, редиректів, outbound-подій;

Affiliate-аналітика: кліки → редиректи → реєстрації → депозити, а також пошук втрат на кожному етапі;
- CRO та UX gambling-проектів:

Розуміння UX-флоу сайтів: бренд-сателіти, review, slot-сторінки;

Вміння: формувати гіпотези на основі даних і розставляти пріоритети (ICE / PIE / Impact vs Effort);

Досвід оптимізації: порядок брендів, картки казино, таблиці порівняння, trust-блоки;

- A/B-тестування:

Запуск і ведення A/В або split тестів;

Розуміння: статистична значущість, sample size, часу тесту;

Документація результатів і масштабування вдалих рішень;
- SEO × CRO:

Аналіз інтенту (brand / non-brand, transactional / informational);

Вміння: визначати конверсійні та неконверсійні кластери, зіставляти інтент запитів і структуру посадочної;

Підготовка чітких рекомендацій SEO-команді з фокусом на CR;

- Бізнес-мислення:

Аналіз CR за брендами: порівняння оферів, вплив GEO, типи угод (CPA / RevShare / Hybrid);

Вміння працювати з Affiliate менеджерами: вимагати тести, ініціювати нові умови, підкріплювати все цифрами;

- Структурний підхід, самостійність і відповідальність за результат;

- Англійська від B1.

Готовність виконати тестове завдання!

Обов’язки:
- Аналіз та оптимізація конверсій на affiliate gambling-проектах;

- Побудова та ведення CRO-воронки;

- Пошук точок зростання та вузьких місць в аналітиці та UX;

- Запуск A/B / split-тестів та масштабування успішних рішень;

- Аналіз CR брендів, GEO і типів трафіку;

- Взаємодія з SEO, aff-менеджерами, дизайнерами і розробниками;

- Підготовка щотижневої звітності за результатами і експериментами.

Буде плюсом:
- Володіння інструментами: GA4 + BigQuery, Looker Studio / Power BI / Metabase, базовий SQL;

- Cohort-аналіз (reg → dep → redep);

- Multi-step воронки (pre-lander → review → brand → FTD);

- Робота з мікроконверсіями;

- Розуміння відмінностей SEO vs PPC-трафіку;

- Досвід з Tier-1 / Tier-2 / Tier-3 GEO;

- Знання регуляторних обмежень gambling по GEO.

Умови та бенефіти:

• Заробітна плата, прив'язана до курсу долара;
• Віддалений формат роботи та гнучкий старт робочого дня;
• Sick days (3 дні на рік), Personal Day (2 дні на рік);
• 25 календарних днів оплачуваної відпустки;
• Компенсація медичних і спортивних витрат;
• Оплата зовнішнього навчання для підвищення навичок;
• Подарунки до Дня народження та значущих подій у родині;
• Доступ до Gemini Pro для всіх співробітників;
• Внутрішня реферальна програма (бонуси за успішні рекомендації);
• Спеціальний календар робочих і святкових днів (святкові дні з урахуванням декількох локацій);
• Корпоративні офлайн і онлайн заходи (тімбілдинги, вебінари тощо).

Poin B Agency  — маркетингова агенція , яка створює комплексні рішення для бізнесу. Ми працюємо у  різних нішах : крито , форекс , нерухомість , платіжні рішення .

Шукаємо PPC-спеціаліста до маркетингової команди для запуску, супроводу та аналізу результативних рекламних кампаній. 

Робота віддалена 

Наші очікування:

• комерційний досвід роботи з Google Ads від 2 року;
• впевнені навички аналізу ефективності кампаній у Google Analytics;
• практичний досвід роботи з Google Tag Manager;
• досвід оптимізації рекламних кампаній;
• проведення A/B тестів креативів і посадкових сторінок.
  
   

Основні завдання:

• налаштування та запуск рекламних кампаній у Google Ads;
• постійна оптимізація рекламних інструментів;
• контроль і виконання KPI;
• генерація ідей та досягнення бізнес-цілей проєктів;
• підготовка технічних завдань для дизайнерів;
• формування щомісячної звітності по проєктах.
  
   

Ми пропонуємо:

• гнучкий робочий графік: пн–пт 
• участь у міжнародних проєктах із великими рекламними бюджетами;
• конкурентну оплату праці та бонуси за результативну роботу;

Вимоги до володіння мовами

Українська

Носій мови

DEVILS — одна з найбільших медіабаїнгових компаній Східної Європи. 1000+ спеціалістів, 15+ масштабних проєктів, власні інструменти та інфраструктура – все підлаштовано для роботи з трафіком.

Зараз ми шукаємо AI Retention Copywriter, який перетворює ідеї та AI-генерацію в ефективні push-повідомлення, що утримують користувачів і стимулюють активність.
 

Що ви будете робити

• Генерувати та рерайтити push-повідомлення через AI (ChatGPT, Gemini тощо) під різні сегменти користувачів.
• Адаптувати контент під конкретний tone of voice та контекст бренду.
• Пропонувати нові теми, серії, ланцюжки повідомлень та креативні ідеї для retention-кампаній.
• Контролювати якість локалізації та редагувати переклади для різних GEO.
• Побудова tone of voice гайдів та контентних глосаріїв.
• Вести базу найкращих пушів і готувати щотижневі звіти.
• Підтримувати високий темп роботи та самостійно пропонувати покращення процесів.
   

 Основні вимоги

• Впевнене володіння AI-генераторами (ChatGPT Plus, Gemini PRO) на рівні Advanced Prompting.
• Знання інструментів перевірки та локалізації (Grammarly, LanguageTool, DeepL).
• Досвід роботи з Google Workspace (Docs, Sheets) для ведення глосаріїв та баз пушів.
• Розуміння психології користувача, досвід у iGaming буде перевагою.
• Вміння працювати з жорсткими лімітами тексту та зберігати закладений сенс.
• Англійська — Pre-Intermediate+.
   

Що ти отримаєш у DEVILS:

• Інфраструктура повного циклу: автоматизовані процеси в 11 автономних департаментах та доступ до унікальних внутрішніх CRM/ERP-систем для аналітики.
• Професійна екосистема: медіабаїнг, дизайн-хаб та аналітика — все для того, щоб твоя робота базувалася на найпотужніших технічних рішеннях ринку.
• Прозора модель доходу та можливість внутрішньої ротації між 15+ проєктами холдингу без зміни роботодавця.
• Розвиток та експертність: робота з ТОП-баєрами ринку, персональний фідбек від лідерів та навчання (курси) за рахунок компанії.
• Гнучкість та Комфорт: обирай формат (Remote, Hybrid або Office у Варшаві) 
• Відпочинок: 24 дні оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні.
• Wellbeing & Support: конкурентна зарплата, курси англійської, підтримка ментального здоров'я (Rozmova), юридичний супровід та health-бокси.
• Community: участь у провідних світових конференціях та драйвове середовище з легендарними івентами
   

Готовий до нового рівня?
Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

DEVILS — одна з найбільших медіабаїнгових компаній Східної Європи. 1000+ спеціалістів, 15+ масштабних проєктів, власні інструменти та інфраструктура – все підлаштовано для роботи з трафіком.

Шукаємо Account manager’a - спеціаліста, який закриває всі потреби вебів: від підбору оферів і контролю якості до вирішення операційних питань і масштабування. 

Що ви будете робити:

• Вести внутрішні команди баєрів та бути їх основною точкою контакту
• Аналізувати якість трафіку команд через трекери та кабінети рекламодавців (CX, ReferOn, Affilka тощо)
• Виявляти сильні та слабкі сторони кожного баєра, працювати з ефективністю
• Контролювати бюджети, капи та офери, які проливають команди
• Реалізовувати та контролювати всі запити команд (капи, фіди, сверки, апруви)
• Аналізувати якість трафіку та працювати з розбіжностями у звірках
• Забезпечувати безперервну операційну підтримку команд
• Працювати з внутрішніми CRM/ERP-системами та аналітичними інструментами
• Вести внутрішню звітність та працювати з KPI команд 
   

Основні вимоги:

• Досвід роботи в affiliate-маркетингу на позиції Account / Affiliate Manager
• Впевнена робота з метриками ефективності рекламних кампаній у трекерахʼ
• Уміння оцінювати якість трафіку через кабінети рекламодавців
• Аналітичне мислення та системний підхід до процесів
• Досвід комунікації з внутрішніми командами та партнерами
• Англійська мова - Intermediate і вище

Що ти отримаєш у DEVILS:

• Інфраструктура повного циклу: автоматизовані процеси в 11 автономних департаментах та доступ до унікальних внутрішніх CRM/ERP-систем для аналітики.
• Професійна екосистема: медіабаїнг, дизайн-хаб та аналітика — все для того, щоб твоя робота базувалася на найпотужніших технічних рішеннях ринку.
• Прозора модель доходу та можливість внутрішньої ротації між 15+ проєктами холдингу без зміни роботодавця.
• Розвиток та експертність: робота з ТОП-баєрами ринку, персональний фідбек від лідерів та навчання (курси) за рахунок компанії.
• Гнучкість та Комфорт: обирай формат (Remote, Hybrid або Office у Варшаві) 
• Відпочинок: 24 дні оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні.
• Wellbeing & Support: конкурентна зарплата, курси англійської, підтримка ментального здоров'я (Rozmova), юридичний супровід та health-бокси.
• Community: участь у провідних світових конференціях та драйвове середовище з легендарними івентами
   

Готовий до нового рівня?
Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

DEVILS — одна з найбільших медіабаїнгових компаній Східної Європи. 1000+ спеціалістів, 15+ масштабних проєктів, власні інструменти та інфраструктура – все підлаштовано для роботи з трафіком.

Ми шукаємо баєра, який хоче працювати з великими обʼємами, масштабувати зв’язки та напряму впливати на свій профіт і можливості росту.
 

Твоя зона впливу:

• Запуск, ведення та оптимізація кампаній у Google GDN, PPC
• Глибока робота з вертикалями Gambling.
• Агресивне масштабування кампаній на великих бюджетах та оптимізація для досягнення максимального ROI.
• Постійний аналіз даних для прийняття стратегічних рішень та досягнення амбітних цілей.
• Ефективна комунікація та взаємодія всередині команди для реалізації масштабних кейсів.
   

Наші очікування від кандидата:

• 1+ рік успішного досвіду на позиції PPC Media Buyer (Google GDN, PPC).
• Підтверджені кейси в iGaming на високих бюджетах та розуміння принципів окупності в цій ніші.
• Досвід успішної роботи та масштабування на декількох гео одночасно.
• Висока орієнтація на цілі та готовність докладати максимум зусиль для досягнення видатних результатів.
   

Що ти отримаєш у DEVILS:

• Масштабна екосистема: автоматизовані процеси в 11 автономних департаментах та інфраструктура повного циклу
• Ексклюзивний доступ: прямі офери та пріоритетні умови від топ-рекламодавців, що недоступні широкому ринку.
• Власні технологічні рішення: CRM, Push-панель, трекери та PWA-сервіси, розроблені спеціально під наші задачі.
• Ресурсна база: власний фарм-відділ, мобільні додатки та дизайн-хаб (креативи за 1 день).
• Прозора модель доходу без обмежень та можливість внутрішньої ротації між проєктами холдингу.
• Повний сапорт: доступ до ліцензійного софту, безлімітних розхідників, а також комплексний юридичний та фінансовий супровід.
• Професійне ком’юніті: обмін досвідом із ТОП-баєрами ринку, навчання та участь у ключових світових конференціях.
• Комфорт та драйв: гнучкий формат роботи (Remote/Hybrid/Office) та легендарні корпоративні івенти.
   

Готовий до нового рівня? Надсилай резюме та короткий опис останніх кейсів! Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

DEVILS — одна з найбільших медіабаїнгових компаній Східної Європи. 1000+ спеціалістів, 15+ масштабних проєктів, власні інструменти та інфраструктура – все підлаштовано для роботи з трафіком.

Ми шукаємо Team Lead Facebook Media Buyer, який здатен управляти командою, хоче працювати з великими обʼємами, масштабувати зв’язки та напряму впливати на свій профіт і можливості росту.
 

Твої задачі:

• Менеджмент команди баєрів: постановка задач, контроль KPI та розвиток експертизи кожного учасника.
• Розробка довгострокових стратегій закупівлі трафіку для стабільного масштабування прибутку.
• Побудова та тестування гіпотез, пошук нових профітних зв'язок та швидка адаптація до змін алгоритмів Facebook.
• Глибокий аналіз даних, ключових метрик та прийняття оптимізаційних рішень на основі цифр.
• Тісна співпраця з продуктовими командами: креатив-продакшн, техпідтримка та аналітика.
• Формування експертного середовища та забезпечення високого рівня перформансу команди.
   

Наші очікування від кандидата:

• Досвід роботи з Facebook від 1-го року на позиції Team Lead.
• Глибоке розуміння специфіки ніші Gambling та досвід роботи з різними ГЕО.
• Наявність підтверджених кейсів роботи з великими бюджетами.
• Вміння розробляти, тестувати та агресивно масштабувати профітні зв'язки.
• Навички побудови прозорої комунікації та управління ресурсами всередині команди.
• Стійке бажання розвиватись та орієнтація на максимальний фінансовий результат.
   

Що ти отримаєш у DEVILS:

• Масштабна екосистема: автоматизовані процеси в 11 автономних департаментах та інфраструктура повного циклу
• Ексклюзивний доступ: прямі офери та пріоритетні умови від топ-рекламодавців, що недоступні широкому ринку.
• Власні технологічні рішення: CRM, Push-панель, трекери та PWA-сервіси, розроблені спеціально під наші задачі.
• Ресурсна база: власний фарм-відділ, мобільні додатки та дизайн-хаб (креативи за 1 день).
• Прозора модель доходу без обмежень та можливість внутрішньої ротації між проєктами холдингу.
• Повний сапорт: доступ до ліцензійного софту, безлімітних розхідників, а також комплексний юридичний та фінансовий супровід.
• Професійне ком’юніті: обмін досвідом із ТОП-баєрами ринку, навчання та участь у ключових світових конференціях.
• Комфорт та драйв: гнучкий формат роботи (Remote/Hybrid/Office) та легендарні корпоративні івенти.
   

Готовий до нового рівня? Надсилай резюме та короткий опис останніх кейсів! Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

GRO (раніше Grokholsky) - компанія з продажу техніки та електроніки, розташована в серці Києва, понад 10 років найкращого сервісу та десятки тисяч задоволених покупців.  Наразі шукаємо менеджера з обробки замовлень в наш call-center.

 Що важливо:

- досвід роботи у продажах від 1,5 років

- володіння техніками продажів

- досвід роботи у CRM

- грамотна, чітка мова

- знання техніки, електроніки

- проактивна позиція, вміння швидко навчатись

Твій робочий день складатиметься з:

- оформлення замовлень із сайту та чатів

- консультації покупців телефоном та через повідомлення

- передачі інформації по замовленнях на логістів та закупівельників

Технічні деталі:

• робота повністю віддалена
• графік: 5/2, з 10:00 до 20:00 (плаваючі вихідні)
• стажування від 1 до 3 тижнів
• зарплата: % від продажів + бонуси + премії
•  

Наші переваги:

• оплата вчасно і в повному обсязі
• ніякого мікроменеджменту
• без виснажливих добирань у офіс
• при необхідності надаємо техніку
• є бізнес-тренер
• крейзі колектив

• команда завжди на зв'язку, щоб допомогти

   

Пиши та надсилай своє резюме, поспілкуємося 😉

Основні обовʼязки:

- проєктування, написання та виконання manual і automated тестів для full-stack та IoT-систем; 

- розробка та підтримка фреймворків автоматизованого тестування (Python для backend, відповідні інструменти для React frontend); 

- функціональне, регресійне, performance та stress-тестування систем з real-time IoT-даними; 

- тісна співпраця з інженерами, PM-ами та hardware-командами для визначення стандартів якості; 

- інтеграція автотестів у CI/CD-пайплайни; 

- виявлення, документування та супровід дефектів до їхнього вирішення; 

- постійне покращення QA-процесів і участь в Agile-практиках.

Вимоги:

- профільна технічна освіта; 

- 3+ роки досвіду в Software QA (web + cloud); 

- впевнений досвід створення та підтримки автоматизованого тестування; 

- знання QA-методологій (Agile / Scrum / Kanban); 

- практичний Python для test automation; 

- досвід тестування React frontend + Python backend; 

- досвід тестування IoT або embedded-інтегрованих систем у production; 

- знання SQL і тестування баз даних; досвід роботи з CI/CD; 

- знайомство з AWS (Lambda, IoT Core); 

- сильні комунікаційні навички та командний підхід. 

Буде плюсом:

- performance та security testing; 

- досвід з distributed systems або microservices; 

- робота в hardware–software середовищах; 

- Docker, Kubernetes, containerized environments; 

- досвід у cleantech / energy / sustainability-продуктах; 

- зацікавленість у темі енергоефективності та сталого розвитку.

We offer:

• Attractive financial package

• Challenging projects

• Professional & career growth

• Great atmosphere in a friendly small team

Про нас:
Zeely — це AI-компанія, яка дуже швидко росте, і вже зараз входить у топ-3 продуктів у своїй ніші на ринку США. Ми стартували у 2021 році як стартап, а сьогодні — це стабільний, прибутковий продукт із командою 150+ людей та активною експансією на міжнародні ринки. Сьогодні нашим продуктом користуються понад 1 мільйон людей у США та інших Tier 1 країнах.

Що ми робимо:
Ми допомагаємо бізнесам будь-якого масштабу — особливо малому бізнесу та солопренерам — легко створювати UGC-відео, креативи та запускати рекламу у Facebook та Instagram без агентств і складних інструментів.

Користувач проходить короткий онбординг у нашій платформі (iOS / Android / web), а далі наш AI аналізує нішу, генерує готові креативи, запускає рекламні кампанії від початку до результату. Просто, швидко й без потреби бути маркетологом 🙂

Ми є частиною спільноти Google for Startups Alumni, а також офіційними партнерами Meta та TikTok. У 2024 році Zeely увійшла до ТОП-25 найшвидше зростаючих стартапів України за версією Forbes.

Про роль:
Ця роль — про спілкування, допомогу й результат.
Твоя головна задача — допомагати користувачам отримати максимум користі від Zeely та конвертувати безкоштовних користувачів у платних, коли продукт справді їм підходить.
 

Графік роботи: Зараз ми шукаємо спеціалістів саме на нічні зміни з графіком 5/2. Робочий час: 23:00–08:00.
 

Перед стартом передбачене 2-тижневе оплачуване навчання (10:00–19:00).
У цей період ти поступово зануришся в продукт, попрацюєш з коучем, пройдеш тренінги й отримаєш усю необхідну підтримку, щоб почуватися впевнено вже з першого робочого дня.
 

Що ти робитимеш у цій ролі:

• Спілкуватимешся з користувачами, які приходять до нас з реклами, через чати, тікети та email, допомагатимеш їм розібратися з продуктом і перетворюватимеш ці розмови на платні підписки, коли Zeely справді їм підходить.
• Вчитимешся помічати, що саме важливо користувачам, де їм зручно, а де — складно, і ділитимешся цими інсайтами з продуктовою командою, щоб разом робити продукт кращим.
• Станеш експертом з Zeely: знатимеш, як усе працює, і завжди будеш у курсі нових фіч та оновлень.
• Працюватимеш з KPI (конверсія, цілі на місяць / квартал / рік) і регулярно їх досягатимеш або перевищуватимеш.
• Стежитимеш за своїми результатами, дивитимешся на цифри, аналізуватимеш, що працює найкраще, і поступово прокачуватимеш свої підходи до продажів і комунікації.
   

Що допоможе тобі доєднатися до команди:

• Досвід від 1 року у схожій ролі (Customer Support, Customer Success, Sales Manager).
• Буде великим плюсом, якщо ти маєш досвід B2C-продажів, особливо в маркетинговій агенції, технологічній компанії або SaaS-продукті.
• Розуміння того, як працює digital-реклама на англомовних ринках, і досвід взаємодії з ринком США.
• Комфорт у роботі з цифрами: аналітика, звіти, показники ефективності.
• Досвід роботи з CRM-системами, Google Workspace та іншими інструментами для продажів і підтримки клієнтів.
• Орієнтація на результат і бажання досягати KPI.
• Розуміння базових продажних стратегій і вміння вести діалог так, щоб це було корисно й для клієнта, і для бізнесу.
• Вміння будувати довгострокові, довірливі відносини з клієнтами.
• Впевнена англійська (усна й письмова) та сильні комунікаційні навички.
   

Чому з нами справді класно і перспективно:

• Конкурентна винагорода: фіксована ставка + прозора мотиваційна система. Твій фінансовий ріст напряму залежить від результатів роботи та досягнення KPI.
• Ми налаштовані на довготривалу співпрацю і цінуємо стабільність та взаємну довіру.
• Робота з cutting-edge технологіями та участь у розвитку сучасних AI-інструментів.
• Сильна команда A-level спеціалістів, з якими приємно рости й прокачуватись.
• Продукт, який входить у ТОП-5 у своїй вертикалі на ринку США за кількістю активних користувачів.
• Консультативна підтримка від фінансової команди для ФОП — допоможемо розібратися з усіма нюансами.
• Повністю віддалена робота.
   

Як проходить рекрутмент-процес:
Інтерв’ю з рекрутером → тестове завдання → інтерв’ю з hiring manager → референс-чек → job offer.
 

Пиши — з радістю поспілкуємося! 💚

📍 Локація: Варшава, Польща
📍 Формат: гібрид (4 дні в офісі / 1 день з дому), для кандидатів з великим досвідом можлива повна віддалена робота
💰 Від 1500 €
🕒 Повна зайнятість

Міжнародний FinTech-проект шукає досвідченого бухгалтера з платежів, який буде активно залучений у фінансові операції компанії та міжнародні розрахунки.

Основні обов’язки:

• Формування та супровід платіжних доручень у системах «Клієнт-Банк»
• Перевірка документів для платежів (реквізити, призначення, відповідність банківським вимогам)
• Контроль проходження платежів, обробка підтверджень від банків
• Ведення розрахунків із контрагентами та формування рахунків
• Ведення реєстрів та архівів
• Підготовка щоденних звітів про рух коштів
• Взаємодія з банками та локальними бухгалтерами
• Переписка з банками та підготовка відповідей на їхні запити
• Фіксація курсів валют та валютні операції
• Внесення даних у внутрішні системи / CRM

Вимоги:

• Вища економічна освіта (бухгалтерський облік, фінанси, аудит)
• Досвід роботи з платежами від 3 років
• Навички ведення кількох рахунків / юридичних осіб
• Впевнене користування Excel та системами «Клієнт-Банк»
• Розуміння валютних операцій та валютного законодавства
• Відповідальність, уважність до деталей, вміння працювати в динамічному середовищі
• Вільне володіння російською; англійська — плюс

Ми пропонуємо:

• Гібридний формат роботи (для досвідчених кандидатів можливий повний remote)
• Конкурентну оплату від 1500 €
• Роботу в міжнародному FinTech-проекті
• Довгострокову співпрацю
• Щорічну індексацію заробітної плати
• Поглиблення експертизи у міжнародних платежах
• Роботу з кількома юрисдикціями та банками
• Участь у розвитку та оптимізації внутрішніх фінансових процесів

Хочете приєднатися до міжнародного FinTech-проекту? Зв’яжіться з нами!

Хто ми?

Rockit Media - це місце, де ідеї оживають, технології надихають, а команди створюють справжню магію. Ми - лідери iGaming-індустрії, і наша місія - перевершувати очікування клієнтів. Поєднуючи творчість і технології, ми створюємо продукти, які змінюють гру.

Ми шукаємо Team Lead Motion Designer, який не лише робить “wow”, а й вміє вести команду до стабільно сильного результату: формувати підхід, тримати якість, надихати та прокачувати людей.

Чому ця позиція для тебе?

• Ти керуватимеш створенням креативів для iGaming - індустрії, що швидко росте і постійно тестує нові формати.
• Ти матимеш вплив: будуватимеш процеси, стандарти якості та візуальну мову команди.
• Ми даємо свободу для реалізації ідей + ресурси (ассети, AI-софт, бібліотеки, плагіни).
• Твій розвиток - наш пріоритет: кар’єрний план і регулярні Performance Review.
• Віддалений формат - баланс життя й роботи без компромісів.
   

Що ми чекаємо від тебе?

Досвід

• 3+ роки у Motion Design (2D/VFX, рекламні креативи).
• 1+ рік у сфері iGaming (або дуже сильний performance/ads бекграунд у суміжній ніші).
• Досвід лідерства: від менторингу/рев’ю до управління командою.
   

Технічні навички

• Відмінне володіння Adobe Suite (After Effects, Illustrator, Photoshop, Audition).
• 2D-анімація, робота з ілюстраціями/логотипами, VFX.
• Впевнена робота з 3D tracking (Mocha / Mocha Pro), Element 3D.
• Плагіни: Animation Composer, Motion Bro, Saber, Deep Glow (або аналоги).
• Розуміння пайплайну: структура проєктів, оптимізація, контроль якості, швидкість без втрати рівня.
   

Лідерські та комунікаційні навички

• Вміння ставити задачі, давати зрозумілий фідбек, робити рев’ю та піднімати якість команди.
• Вміння організувати роботу під дедлайни, пріоритезувати та знімати блокери.
• Здатність захищати креативні рішення перед командою/стейкхолдерами.
   

Додатково

• Англійська: B1+ (для комунікації та роботи з референсами/тасками).
• Розуміння реклами: як працюють Facebook/Meta та Google Ads, що таке performance-креативи, хуки, retention, A/B.
   

Що ти будеш робити?

• Лідити motion-напрям у креативній команді: якість, стиль, швидкість, стандарти.
• Розподіляти задачі, планувати завантаження, менторити дизайнерів і допомагати їм рости.
• Робити креативні рев’ю, підсилювати ідеї, формувати бібліотеку best practices.
• Самостійно створювати ключові креативи: 2D/VFX, анімацію, логотипи, ілюстрації.
• Взаємодіяти з іншими ролями (Creative Lead/Marketing/UA) для досягнення кращих результатів.
• Впроваджувати покращення в пайплайн: темплейти, ассети, автоматизації, AI-процеси.
   

Що ми тобі пропонуємо?

• Формат: повністю віддалений - працюй там, де комфортно.
• Графік: Пн–Пт, 10:00–19:00 (цінуємо результат більше, ніж години).
• Відпустка: 20 оплачуваних днів + лікарняні
• Інструменти: пак плагінів, бібліотека знань, унікальні ассети, AI-софти.
• Розвиток: чіткий кар’єрний шлях, регулярні performance review, підтримка в лідерській ролі.
   

Готовий спробувати?

Ми шукаємо не просто сильного моушн-дизайнера - ми шукаємо лідера, який зможе підняти команду на новий рівень і змінювати правила гри. Надсилай резюме та портфоліо - і давай створювати магію разом.

Ласкаво просимо до Rockit Media - компанії, де ти зможеш бути найкращою версією себе!

Привіт👋
Я Артем 🙋 - рекрутер агенції Rocket Recruiters🚀, що шукає Консультанта з продажу. Ми працюємо з компаніями, де важливі не лише результати, а й підхід до людей. Для нас принципово, щоб кандидат розумів, куди він іде, а компанія - кого запрошує. Тому ми завжди дивимось глибше: на культуру, стиль управління, рівень задач і перспективу розвитку.

Наш партнер💪 - це українська освітня компанія з 11 філіалами по країні, яка вже понад 10 років системно розвиває напрям інвестиційної освіти.
Це навчання пройшли більше ніж 10 000 студентів. Компанія допомагає людям розібратися у фондовому ринку, навчитися інвестувати самостійно й формувати власний капітал на довгострокову перспективу. Тут працюють з дорослою аудиторією!

🎁Що ви отримаєте:
💸Ставка: 35 000 грн. + прозора бонусна частина (середній дохід 60-100тис грн)
🏢Офіс в Києві на Подолі

⌛Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00

😎Офіційне працевлаштування

📈Можливість професійного розвитку всередині компанії.

• Публічного наставника з реальним досвідом в інвестиціях.
• Чітку систему навчання та адаптації.
• Роботу в освітньому проєкті з 11 філіалами по Україні.
• Прозорі процеси та зрозумілі показники ефективності.
• Команду, яка вже працює на ринку інвестиційної освіти та масштабується.

🛠️Що ви будете робити
• Консультувати клієнтів щодо навчальних програм з інвестування
• Працювати як з вхідними зверненнями, так і з активним залученням нових клієнтів
• Проводити презентації програм (онлайн / офлайн)
• Закривати продажі та супроводжувати клієнтів до старту навчання
• Брати участь у заходах: фінансові події, інвестиційні клуби, профільні конференції
• Вести CRM та працювати з показниками конверсії

Це не «просто продаж». Це робота з освітнім продуктом у фінансовій сфері.

🧠 Кого шукаємо
• Досвід у продажах від 1 року (фінансова сфера — перевага)
• Розуміння базових принципів фондового ринку або щире бажання швидко зануритися
• Вміння працювати з клієнтом аргументовано та структуровано
• Досвід роботи з CRM вітається
• Дисциплінованість та орієнтація на результат
• Готовність працювати в офісі

Це можливість для спеціаліста, який хоче розвиватися в сфері інвестиційної освіти, працювати з українським ринком та зростати всередині системної компанії. То ж якщо написане про тебе - відпраляй відгук та будемо знайомі😉

Привіт!
talanovyti agency —  рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group), екосистеми 25+ IT і Digital компаній.

Ми допомагаємо знайти Head of SEO, який(а) готовий(а) будувати та масштабувати новий SEO-напрям у сфері iGaming, де кожен SEO-напрям — це окремий бізнес-юніт, який оцінюється через результат: трафік, монетизацію, FTD та окупність.
 

* Ми розглядаємо кандидатів не лише з iGaming, а й з інших сфер. Якщо ти працював(ла) з великими SEO-мережами, кількома гео та різними моделями і звик дивитись на SEO як на бізнес — через масштаб, гроші й результат, а не через один сайт, тобі точно буде цікаво.

✅Обовʼязкові hard-скіли:
Глибока практична експертиза в SEO з розумінням взаємозв’язку метрик і їх впливу на трафік, конверсії, FTD та фінальний бізнес-результат.

1. Досвід запуску SEO-напрямів або сайтів з нуля — від вибору моделі до перших результатів і масштабування.
2. Розуміння повного циклу SEO: технічна база, структура, контент, лінкбілдинг, індексація та масштабування, з умінням керувати цими етапами через команду.
3. Досвід роботи з різними SEO-моделями: affiliate, review, drops, parasite, multi-domain, з кейсами запуску та росту.
4. Досвід роботи з кількома GEO, включно з конкурентними Tier-1 і Tier-2, з розумінням специфіки швидкості та ризиків.
5. Практичний підхід: тестування гіпотез, швидке відсікання неробочого та масштабування результативного.
6. Вміння працювати з цифрами: трафік, монетизація, FTD, окупність і прийняття рішень на основі даних.
7. Досвід управління командами 10+ людей або через Team Lead, з розумінням різного рівня мотивації та компетенцій.
8. Здатність вибудовувати процеси, структуру й зони відповідальності без ручного контролю кожного етапу.
9. Досвід роботи з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів або розуміння роботи з таким масштабом і ризиками.
10. Використання AI-інструментів у SEO, контенті та аналітиці як робочого інструменту.
11. Готовність брати більший масштаб і відповідальність із потенціалом росту ролі.
12. Здатність працювати з сильними стейкхолдерами, аргументовано відстоювати позицію та коригувати підхід заради результату

✅Твої майбутні задачі:
Будувати й запускати новий SEO-напрям з нуля під кілька гео та моделей — affiliate, review, drops, parasite, multi-domain — і одразу закладати його як масштабований бізнес, а не разовий експеримент.

1. Формувати команду під напрям: підбирати Team Lead, SEO-спеціалістів, розкладати ролі й зони відповідальності так, щоб усе працювало без постійного ручного контролю.
2. Керувати командою від 10+ людей із подальшим масштабуванням до 20–30+ і більше, вибудовуючи процеси, темп і відповідальність за результат.
3. Розробляти й впроваджувати SEO-стратегії під різні гео — Tier-1, Tier-2, Україну як школу — з урахуванням конкуренції, ризиків і потенціалу кожного ринку.
4. Балансувати між швидкими грошовими рішеннями та довгостроковими підходами: тестувати гіпотези, швидко відсікати неробоче і масштабувати те, що дає результат.
5. Контролювати запуск сайтів на всіх етапах: технічна база, структура, контент, лінкбілдинг, індексація та подальше масштабування.
6. Нести відповідальність за фінальний результат напрямів: трафік, монетизацію, FTD та окупність команд і проєктів, а не лише за SEO-метрики.
7. Працювати з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць, приймаючи рішення з урахуванням ризиків, ефективності та потенціалу росту.
8. Разом із фаундерами будувати KPI та бонусну модель для команди, прив’язану до реального бізнес-результату.
9. Працювати напряму з фаундерами як з бізнес-овнерами напрямів: обговорювати стратегію, пріоритети, коригувати підхід і швидко приймати рішення.
10. Активно використовувати AI-інструменти у SEO, контенті, аналітиці та масштабуванні процесів як частину щоденної роботи, а не як експеримент “на майбутнє”.

✅Що крутого в пропозиції: 
Фаундери мають багаторічний практичний досвід у SEO та affiliate і особисто проходили весь шлях росту: від ручного запуску сайтів до управління великими командами. Ти отримаєш ідеальний едвайсинг від практиків (компанія на ринку 5+ років).

1. 50+ SEO-спеціалістів уже працюють у компанії в різних напрямах, а за останній місяць компанія найняла 10+ нових спеціалістів на керуючі SEO ролі (готові “забирати” вас навіть командами!”).
2. Власна CMS, адаптована під SEO-задачі та різні моделі сайтів, дозволяє швидко запускати і масштабувати проєкти без потреби будувати технічну базу з нуля.
3. Налагоджена технічна інфраструктура: готові підходи до структури сайтів, індексації, масштабування контенту та автоматизації процесів
4. Закриті всі операційні питання: фінанси, легал, виплати, бухгалтерія, найм — не потрібно брати на себе рутину власника компанії
5. Доступ до ексклюзивних affiliate-оферів, зрозумілі фінансові моделі і підтримка з боку бек-офісу.
6. Свобода прийняття рішень у поєднанні з корекцією, можливість будувати і масштабувати команди під себе.
7. Можливість реалізувати себе як бізнес-овнера SEO-напряму всередині великої структури, а не лише як найманого Head, з відповідальністю за результат і впливом на розвиток напрямів.
8. Формат, який підходить тим, хто вперся у “стелю” в поточній ролі або розглядав власний бізнес: фокус на побудові й масштабуванні напрямів без операційного болю.
9. Робота з масштабами, які не завжди доступні в інших компаніях: запуск і розвиток кількох SEO-напрямів паралельно, з командами від 10+ людей і можливістю подальшого росту.
10. Культура про швидкість, прямоту і відповідальність: немає складної бюрократії, довгих погоджень або формального менеджменту — рішення приймаються швидко, фідбек дається напряму.
11. Робота з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць під масштабування SEO-напрямів, а не разові тести, з прямою привʼязкою бюджету до результату і можливістю його збільшення.
     

В цифрах це:

• 10 000+ FTD на місяць у Tier-1 GEO,
• 8 000 FTD на місяць у Tier-2 GEO,
• 5 000 FTD на місяць у Tier-3 GEO,
• 20 000+ сайтів у мережі.

Що компанія запропонує тобі

1. Дохід: фіксована частина + бонус, привʼязаний до результату напрямів і команди. Робота з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць.
2. Повністю remote-формат роботи. Офіс у Києві можливий як опція, без обовʼязкової.
3. Оплачувана відпустка 24 календарні дні.
4. Готова технічна база, CMS для швидкого запуску сайтів, доступ до affiliate-оферів.
5. Можливість впливати на підходи, гіпотези і масштабування. Немає жорстких рамок «як правильно», ключовий критерій — результат.
    

Hiring-процес:

1. Pre-screen з рекрутером talanovyti. Коротка розмова, щоб звірити досвід, масштаб, моделі, гео і очікування по ролі та доходу.
2. Знайомство з фаундерами.
   Глибоке обговорення досвіду, підходів, кейсів і того, як ти мислиш у масштабі SEO-напрямів.
3. І ось, оффер майже у тебе в кишені!
    

Якщо тобі відгукується ця роль і хочеться будувати нові бізнеси – хутчіш відгукуйся і ми зконтактуємо з тобою asap!
 

*До речі,  людей нам потрібно багато, а за успішну рекомендацію  SEO Team Lead або Head of SEO  зі свого кола передбачена винагорода $1000 від talanovyti, то ж ю ноу вот ту ду! 🙂