Jobs at Djinni

Kyiv School of Economics – провідна освітня та аналітична інституція України, що об’єднує в собі Університет, Бізнес Школу, Інститут (науково-дослідницький центр), Благодійний фонд та Професійно-Технічне навчання (KSE ProfTech). Наша мета – створити інтелектуальну основу для сильної, інноваційної економіки України через освіту, дослідження, підприємництво та суспільну відповідальність.

Шукаємо Employer Branding Specialist, який підсилить бренд роботодавця Kyiv School of Economics і допоможе масштабувати притік релевантних кандидатів, підвищити впізнаваність KSE як місця роботи та посилити pride всередині команд. Ви працюватимете на стику контенту, аналітики та проєктного менеджменту в екосистемі KSE.

Вашою зоною відповідальності будуть:

•  Контент і канали EB: план/виробництво контенту для кар’єрного сайту, соцмереж, email, лендингів вакансій; зовнішні прояви команд і проєктів в розрізі бренду роботодавця;
•  Кампейни та проєкти: запуск і ведення EB-кампаній під hiring-цілі підрозділів; колаборації з командами освіти/досліджень;
•  Кар’єрний сайт і вакансії: UX-поліпшення, структурування JD, візуал, CTA, аналітика;
•  Аналіз і метрики: відстеження reach/CTR/apply rate, бренд-згадок, ефективності каналів; регулярні звіти;
•  Івенти та партнерства: гостьові лекції, медіа-партнерства, PR-активації;
• Події, що гуртують – координація внутрішніх івентів: календар, логістика, підрядники, пост-комунікація, фото-звіт;
• Wellbeing та CSR-ініціативи – підтримка запуску і комунікацій програм добробуту, волонтерських і благодійних активностей.

Ми очікуємо, що у вас:

• 2+ роки досвіду у employer branding/HR-маркетингу/контент-маркетингу;
• Доведений досвід запуску EB-кампаній із вимірюваним впливом (портфоліо/кейс);
• Сильні копірайтинг та продюсування контенту для різних форматів і каналів;
• Базова візуальна грамотність, робота з дизайном через TЗ/брифи; координація підрядників;
• Аналітичне мислення: налаштування трекінгу, робота з метриками apply rate, CPA, CTR, ER тощо;
• Українська – відмінна; англійська B2+;
• Перевага: досвід у освіті/аналітичних інституціях/NGO/tech, робота з багатопортфельними брендами.

Що ми пропонуємо:

•  Місійну роботу у провідній освітній та аналітичній інституції України – реальний вплив на країну та можливість будувати інтелектуальну основу сильної економіки;
• Простір для ініціатив – створення й запуск проєктів з нуля, свобода у реалізації та експериментах;
• Сильну HR-команду – відкритий доступ до рішень, менторство та професійне зростання;
• Пакет турботи та розвитку – медичне страхування, корпоративний психолог, програми wellbeing, навчання та курси англійської;
• Формат роботи – гібрид після випробувального періоду.

Долучайтеся до розвитку бренду, що допомагає талановитим людям змінювати Україну через освіту!

Full Stack Developer (Node.js + React)

💼 Mirko Solutions | Віддалено / Гібридно (Луцьк / Естонія)

Шукаємо Full Stack розробника, який любить створювати сучасні, ефективні вебзастосунки та хоче розвиватися в міжнародному середовищі — серед людей, що цінують командну роботу, ініціативу та якість коду.

Основні обов’язки:

• Розробка та підтримка вебзастосунків на React і Node.js
• Тісна співпраця з дизайнерами та бекенд-командою для створення зручного користувацького досвіду
• Інтеграція API, оптимізація продуктивності, забезпечення якості коду
• Участь в обговоренні архітектури та код-рев’ю
• Пропозиції щодо вдосконалення процесів розробки

Вимоги:

• 2+ роки досвіду роботи Full Stack або Frontend Developer
• Впевнене володіння JavaScript / TypeScript, React, Node.js
• Досвід роботи з REST / GraphQL API, SQL / NoSQL базами даних
• Буде перевагою знання AWS, Docker, CI/CD
• Рівень англійської — Intermediate+ для командної комунікації

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату (залежно від досвіду)
• Гнучкий графік і можливість працювати віддалено або гібридно
• 18 днів оплачуваної відпустки + 10 лікарняних
• Міжнародні проєкти та команду, яка дійсно підтримує

Про компанію VALMAX

Ми - українці, займаємось: Brand design, UI/UX та Web-розробкою для стартапів і enterprise. Працюємо з кастомним вебом (від лендінгів до eCommerce), цінуємо індивідуальний підхід, увагу до деталей і чистий, сучасний візуал.

Ми шукаємо Senior UI/UX, який(а) підніме планку дизайну, зможе вести кілька потоків паралельно й підтримувати команду.

Якщо ти вмієш це, однозначно між нами "match":

• 4+ роки у UI/UX, сильне портфоліо з веб-продуктами/eCommerce/веб-апками (не лише лендінги).
• Системний UX: IA, CJM, user flows, wireframes, прототипи (low/high-fi).
• Сильний UI: типографіка, сітки, контраст, ієрархія, дизайн-системи, стани, порожні екрани, помилки.
• Figma на профі-рівні (auto-layout, variants, styles, components, libraries, Dev Mode).
• Досвід інтеракцій/анімацій (Prototype tools / Lottie / AE або аналоги).
• Pixel-perfect & responsive, увага до деталей, акуратний файл-менеджмент.
• Англійська від B2.

Буде твоєю "картою в руках", якщо ти розумієш, про що ми 😅:

• Досвід у фінтех/healthtech/eCommerce, складні дашборди.
• Motion/3D (After Effects/Lottie/Spline/Framer/Principle).
• Аналітика та валідація: GA4/Hotjar/Clarity, A/B-тести, продуктові метрики.
• Брендинг: від айдентики до UI-китів; копірайтинг-сенси.
• Розуміння dev-обмежень: HTML/CSS/JS на рівні handoff/feasibility, Webflow/Shopify як плюс.

Крім скілів, що ми цінуємо в наших колегах:

• Vibe. Ми молоді, креативні, без забобонів (майже 😄), дуже friendly, без дідовщини.
• Креативність. Ми не про шаблонні рішення. Усі дизайни проходять тест на унікальність, а клієнти хочуть "вау", тому шукаємо тих, хто мислить out of the box.
• Працьовитість. Роботи багато, ми цінуємо особистий час та кордони, але очікуємо загальної віддачі.
• Ініціативність. Без ініціативи проекти не стають кращими. У нас можна прийти до власника з будь-якою шаленою ідеєю, і вас вислухають.
• Бажання вчитися. Ми постійно тестуємо нові підходи та ідеї, проводимо workshops, а індустрії, з якими ми працюємо, завжди різні.

P.S.: Наша команда стабільна та скілована – у нас немає шаленої текучки кадрів, у середньому кожен співробітник працює в команді більше 2 років.

За що гроші будемо платити 💰:

• Робота в команді 10+ дизайнерами у напрямку UI/UX дизайну (https://valmax.agency/services/design/web-design/, https://valmax.agency/services/design/ui-ux-design/).
• Проведення Design Research та створення Moodboards.
• Wireframing/prototyping.
• UI Concepts – ми не робимо "шаблони", ми продаємо індивідуальні рішення для бізнесу клієнта. Створення концепту майбутнього сайту – найвідповідальніша частина дизайну.
• Mobile Design – адаптація під мобільні та планшетні екрани.
• Створення UI Kit.
• Співпраця з командою розробки.
• Ілюстрації та графіка для сайтів.
• Робота в синергії та під керівництвом Lead UI/UX Designer та Art Director.
• Робота над внутрішніми маркетинговими матеріалами компанії (Dribbble, Behance, Website Portfolio, Social Media Posts тощо).

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток у сфері UI/UX Design, можливість кар'єрного зростання.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Performance review кожні півроку.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – сумно не буде! 😆

AMEDIA — українська IT-компанія, що створює сучасні веб-сервіси, мобільні додатки та цифрові рішення для бізнесу та державного сектору.
Наша головна мета — діджиталізація державних послуг і створення зручного цифрового середовища для громадян та організацій.
У нашому портфоліо — успішна співпраця з державними ініціативами, такими як портал та застосунок "Дія", Дія.City, UNITED24.
Окрім цього, ми розробляємо інноваційні освітні продукти, зокрема Superludi 2.0 та інтерактивну платформу "ЛЕГО".
Наша справжня гордість — це не лише технології, а перш за все — якість, підхід і цінність кожного проєкту.

Вимоги:

• Досвід роботи від 3+ років у розробці під iOS.
• Впевнене володіння Swift/UIkitта екосистемою Xcode.
• Розуміння та практичне застосування архітектурних підходів, зокрема MVP.
• Досвід роботи з Combine.
• Знання Tuist або інших інструментів для модульної структури проєкту.
• Розуміння принципів SOLID, OOP, Design Patterns.
• Досвід роботи з системами контролю версій (Git).
• Вміння працювати з RESTful API, JSON, Codable.
• Розуміння процесів деплою, сертифікації та публікації в App Store.
• Відповідальність, самостійність, уважність до деталей.

Основні обов’язки:

• Розробка нових функціональних можливостей мобільного застосунку на iOS.
• Участь у проєктуванні архітектури, підготовці технічних рішень та код-рев’ю.
• Оптимізація продуктивності та стабільності застосунку.
• Інтеграція з REST API та робота з асинхронними потоками даних.
• Співпраця з командою дизайнерів, QA та бекенд-розробників.
• Підтримка та вдосконалення існуючого коду, написання unit-тестів.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Core Data, Push Notifications, Keychain.
• Знання основ CI/CD (Gitlab).
• Досвід роботи у великих командах і з багатомодульними проєктами.
• Розуміння принципів Reactive Programming.
• Навички профілювання, оптимізації пам’яті та продуктивності.

Інструменти, які використовуються:

• Xcode, Swift (Kit UI), MVP, Tuist, Combine.

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи
• Фіксований графік: Пн–Пт, 10:00–19:00
• 24 календарні дні відпустки + 10 оплачуваних лікарняних
• Можливість розвитку та реалізації у проєктному середовищі!

Приєднуйтесь до AMEDIA - де інновації, якість і люди - наш пріоритет.

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків, входить до складу агенції digital-маркетингу Netpeak. Серед клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle.
 

Шукаємо Junior User Acquisition Specialist, який готовий експериментувати, працювати з різними проєктами та масштабувати нашу флагманську послугу на міжнародних ринках.
 

Що класного на цій позиції:

1. Швидкий процесинг — ніяких ТЗ, лише 1 інтерв’ю.
2. Вам на допомогу — карта персонального розвитку, карта знань, досвідчений Team Lead для адаптації та навчання, практичні завдання реальних проєктів, мануали та внутрішні документи, напрацювання та автоматизації відділу.
3. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід.
4. Можливість прокачати власний бренд: участь у семінарах та конференціях. Або ж ти сам можеш стати спікером :)
    

Що для нас важливо:

1. Знання одного або кількох інструментів: Facebook (Meta Ads), Google ads (UAC), Apple Search Ads, TikTok, буде перевагою.
2. Практичний досвід на аналогічній позиції або пройдені курси у сфері маркетингу. 
3. Впевнена англійська мова на рівні від B1.
4. Самостійність, самонавчання і самовідповідальність. 

Буде плюсом: 
Вміння працювати з креативами та командою дизайнерів. 

 

Що потрібно робити:  

1. Проводити збір конкурентів, семантичного ядра (СЯ) і його групування в тулі RadASO для запуску РК в Apple Search Ads (ASA).
2. Налаштовувати кампанії ASA.
3. Чистити Discovery кампаній в ASA.
4. Запускати й вести РК ASA, Meta Ads, Google Ads (UAC), TikTok Ads для мобільних застосунків.
5. Готувати регулярні звіти по проєктах.
6. Моніторити та оптимізувати рекламні активності для досягнення KPI по ROAS.
7. Працювати з кросфункціональними командами Creative та ASO.
8. Шукати точки росту для покращення ефективності трафіку.
   
    

Що ми пропонуємо: 

1. Чітку карту кар'єрного розвитку для вашого зростання. 
2. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус на який зможете безпосередньо впливати. 
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок. 

Державна служба статистики України — це команда, яка перетворює дані на рішення для розвитку країни.

Ми перебуваємо у процесі цифрової трансформації: автоматизуємо процеси, будуємо сучасну ІТ-інфраструктуру та запускаємо сервіси, що роблять статистику зрозумілою й доступною для всіх. Сьогодні ми посилюємо ІТ-напрям і шукаємо фахівців, які хочуть впроваджувати нові підходи та створювати сучасну державну статистику разом із нашою командою.

У Держстаті ваша робота впливає на більше, ніж одну систему — вона змінює державні сервіси та зміцнює довіру громадян до держави

Наш ідеальний кандидат(ка) — амбіційний проєктний менеджер(ка), який (яка) вміє за різних обставин підтримати команду, мотивувати її, та допомогти розвʼязати, здавалося б, найзаплутаніші проблеми чи обійти найзухваліші ризики, та організувати процес розробки датапродукту — від виявлення вимог і до самісінького запуску у продакшн.

Обовʼязки: 

• Побудова та розвиток проєктного офісу в межах ІТ-напряму 
• Формування та впровадження стандартів управління проєктами, включаючи фреймворки, метрики, звітність 
• Менторинг та розвиток проєктних менеджерів, підтримка їх у щоденній роботі 
• Управління портфелем проєктів: пріоритизація, ресурсне планування, контроль прогресу 
• Взаємодія з керівництвом, технічними лідерами та зовнішніми партнерами для узгодження стратегічних цілей 
• Впровадження системи управління ризиками та змін 
• Забезпечення прозорої звітності для керівництва та донорів 
• Участь у побудові дорожньої карти цифрової трансформації статистики 
   

Чекаємо від вас: 

• Досвід управління ІТ-проєктами від 5 років, з них не менше 2 років на керівній позиції 
• Досвід побудови або трансформації проєктного офісу 
• Глибоке розуміння SDLC, гнучких методологій (Scrum, Kanban, SAFe) 
• Досвід роботи з великими командами (10+ осіб) та мультифункціональними групами 
• Вміння працювати з метриками, OKR/KPI, звітністю 
• Досвід роботи з Jira, Confluence, Notion або аналогічними системами 
• Вміння будувати ефективну комунікацію на рівні C-level 
• Високий рівень емоційного інтелекту, стратегічне мислення, проактивність 

Ми пропонуємо: 

• офіційне працевлаштування за КЗпП і повний соцпакет (24 дні відпустки, оплачувані лікарняні); 
• стабільність і прозорі умови; 
• участь у проєктах, що впливають на розвиток країни та допомагають людям; 
• можливості для професійного зростання й навчання; 
• підтримку ваших ідей та ініціатив; 
• можливість впливати на цифрову трансформацію країни. 

Наш клієнт, Growe, провідна консалтингова компанія та група сервісів у сфері iGaming і розваг. Вони створюють стратегії, що працюють, та рішення, які масштабуються. Поєднуючи стратегічне бачення з практичним досвідом, Growe допомагає бізнесам орієнтуватися в динамічній індустрії, відкривати нові можливості, виходити на нові ринки та досягати сталого зростання.

Ідеально для тих, хто прагне:

• Ескалювати падіння та аномалії в обробці трафіку постачальникам платіжних послуг та відповідним внутрішнім командам для вирішення проблем;
• Глибоко занурюватись в поточні потоки платежів, методи, існуючий моніторинг, пріоритезацію постачальників тощо;
• Контролювати якість налаштування каси в різних регіонах;
• Контролювати команду з моніторингу платіжного трафіку в режимі реального часу, обробляти екстрені сповіщення;
• Спостерігати критичні зміни в потоці платежів, звітувати про закриті зміни;
• Документувати зміни на стороні постачальника платіжних послуг та внутрішнього розподілу (каса, включаючи замовлення кнопок, розподіл постачальників, увімкнення/вимкнення, потоки платежів тощо);
• Швидко та точно перенаправляти трафік відповідно до інструкцій та поточного стану постачальників платіжних послуг;
• Керувати 3 або більше спеціалістами з моніторингу платежів одночасно, вести оцінку їхньої ефективності, розкладів змін, вихідних та затвердження щорічної відпустки.

Досвід, який стане твоєю перевагою:

• 4+ роки досвіду роботи на схожій посаді або у Fintech, E-commerce або PSP;
• Добре розуміння технічних інтеграцій, воронок продажів та потоків онлайн-платежів;
• Добре розуміння платіжних та транзакційних систем і послуг;
• Досвід роботи з Grafana, Tableau буде перевагою;
• Досвід письмового та усного спілкування з іноземними клієнтами або партнерами;
• Досвідчений користувач Excel та іншого програмного забезпечення MS Office;
• Володіння англійською мовою на рівні вище середнього (письмова, розмовна);
• Здатність самостійно приймати рішення щодо розподілу платежів, вмикання/вмикання методів.

Ми цінуємо:

• Увага до деталей;
• Багатозадачність, швидке виконання завдань;
• Високий рівень комунікативних навичок;
• Наполегливість, винахідливість.

Наші клієнти пропонують конкурентні переваги для підтримки вашого професійного та особистого зростання, зокрема:

• Орієнтація на здоров’я та добробут;
• Глобальне медичне страхування;
• Можливості для зростання;
• Програми бенефітів (компенсація спорту / стоматології / психолога тощо);
• Бонуси за досягнення результатів;
• Динамічне робоче середовище.

English version:

Perfect for those who aim to:

• Supervise the payment traffic monitoring team in real time, handling emergency alerts;
• Escalate drops and anomalies on processing traffic to payment providers and respective internal teams to solve issues;
• Dive deep into the current payment flows, methods, existing monitoring, providers’ prioritization, etc;
• Control the quality of cashier setup across regions;
• Announce critical changes in payment flow, closed shift report;
• Document changes on the payment provider’s side and internal distribution (cashier, including buttons order, providers distribution, on/off, payment flows, etc.);
• Reroute traffic fast and accurately according to instructions and the current state of payment providers;
• Manage 3 or more Payment Monitoring Specialists at a time, handling their performance reviews, shift timetables, days off and annual leave approval.

Experience you’ll need to bring:

• 4+ years of experience at the same position or in Fintech, E-commerce, or PSP;
• Good understanding of online payments technical integrations, funnels, flows;
• Good understanding of payment and transactional systems and services;
• Experience in work with Grafana, Tableau is a plus;
• Experience in written and oral communication with foreign customers or partners;
• Advanced Excel and other MS Office software user;
• English at upper intermediate level (written, spoken);
• Ability to make decisions on payment distribution, disabling/enabling methods independently.

It's a perfect match if you have those personal features:

• Attention to details;
• Multitasking, quick task execution;
• High level of communication skills;
• Persistence, resourcefulness.

Our clients offer competitive benefits to support your professional and personal growth, including: 

• Health & Wellness Focus;
• Global Medical Coverage;
• Growth Opportunities;
• Benefits Programs (compensation for the gym/stomatology/psychological service & etc.);
• Performance-Driven Rewards;
• Dynamic Work Environment.

FAVBET — це Entertainment Tech компанія, створена в 1999 році. Ми розробляємо сервіси для беттінгу та ігор, спонсоруємо та розвиваємо спорт.

Понад 25 років ми робимо гру видовищною. FAVBET — команда, в якій кожен робить спорт яскравішим, а досвід від гри — унікальним.

FAVBET — підтримує як професійних атлетів, так і аматорів, спонсорує команди Прем'єр ліги та регіональні чемпіонати. Це відповідальна компанія, яка виступає за культуру беттінгу та культуру гри. Ми також інвестуємо в боротьбу із залежністю, допомагаємо здолати кризисні ситуації, стежимо за відповідністю вікових обмежень для гравців.

Інформація про проект:

Ми шукаємо Technical Integration Specialist. Ця роль вимагає технічного мислення, глибокого розуміння інструментів performance-маркетингу та здатності підтримувати команду швидкими та надійними рішеннями, включаючи налаштування цільової сторінки, відстеження та інтеграцію кампаній. Ви будете в центрі всього технічного в нашому маркетинговому стеку — від забезпечення належного відстеження трафіку та плавної інтеграції CRM до оптимізації цільових сторінок. Якщо ви належите до тих людей, яким подобається ремонтувати, будувати, оптимізувати та змушувати речі працювати — це ваша роль.

Основні завдання:

• Налаштування, обслуговування та оптимізація систем відстеження (Keitaro, Binom, Voluum тощо);
• Інтегруйте CRM-системи та забезпечте належний обмін даними між платформами;
• Налаштування та налагодження Postbacks, відстеження S2S та API з'єднань;
• Готуйте та сегментуйте потоки трафіку, керуйте налаштуваннями маскування та забезпечуйте стабільність кампанії;
• Інтегрувати оффери в трекери або мобільні потоки; Керуйте токенами та структурами подій;
• Вирішення технічних проблем, пов'язаних з доставкою трафіку, аналітикою або потоком конверсії;
• Виконувати базове кодування та обслуговування за допомогою HTML / CSS / JavaScript;
• Створюйте та адаптуйте промо/лендінги для рекламних кампаній, забезпечуючи адаптивну верстку та швидку швидкість завантаження;
• Співпрацюйте з командами дизайнерів та медіа, щоб впроваджувати та тестувати креативи та лендери;

• Відстежуйте стан кампанії, сигнали про шахрайство та точність відстеження.

   

Для нас важливо:

• Мінімум 1 рік досвіду в партнерській або медіабаїнговій технічній підтримці;
• Підтверджений досвід роботи з трекерними платформами (Keitaro, Voluum, RedTrack, Binom);
• Знання HTML/CSS та базового JavaScript для редагування цільових сторінок та налаштування промо;
• Досвід роботи з конструкторами сторінок або сирим кодом для створення високопродуктивних LP;
• Чітке розуміння відстеження S2S, зворотних зв'язків, токенів кампанії та редиректів;
• Знайомство з мобільними воронками, маскуванням, тактикою боротьби з шахрайством та маршрутизацією кампаній;
• Сильні навички вирішення проблем, увага до деталей і здатність працювати під тиском;

• Досвід гри в iGaming або ставках по вертикалі є сильним плюсом.

   

Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік;
• Медичне страхування або абонемент в спортзал;
• Безкоштовні корпоративні курси англійської мови;
• Можливість працювати у власному сучасному та зручному офісі (біля станції м. Почайна);
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу;
• Круту команду креативних та цікавих людей.

До 2022 року FPV дрони були іграшками і спортивним знаряддям, але час диктує свої правила. Зараз FPV дрони дозволяють виконувати безліч завдань, часто економлячи час, БК, та рятуючи наших військових.

Тому ми розширюємо команду і зараз шукаємо до себе Інженера-оптоелектроніка

Робота заключається з оптичними системами, електронікою та лазерними технологіями

Шукаємо фахівця, який спеціалізується на проектуванні, розробці, налаштуванні та експлуатації сучасних оптичних, лазерних та електронних систем. Ця спеціальність охоплює широкий спектр технологій, включаючи розробку оптоелектронних пристроїв, інтеграцію електронних компонентів, а також застосування лазерних систем у наукових і промислових цілях.

Основні напрями роботи:

• Оптичні системи та технології:

Розробка та оптимізація оптичних пристроїв, таких як об’єктиви, дзеркала, оптичні фільтри.

Системи оптичної обробки інформації (фотоніка, спектроскопія).

Оптичні сенсори та волоконно-оптичні комунікаційні системи.

• Лазерні технології:

Розробка та налаштування лазерних систем для промислових і наукових завдань .

Використання лазерів у системах вимірювання, сканування.

Вимоги до фахівця:

Глибокі знання в оптоелектроніці, та лазерних технологіях.

Розуміння фізики світла, спектроскопії та роботи з оптичними матеріалами.

Навички роботи з вимірювальними приладами (спектрометри, осцилографи, лазерні трекери).

Ми пропонуємо:

• Команда висококваліфікованих фахівців, які завжди раді допомогти тобі;
• Постійний розвиток технічних навичок;
• Ми цінуємо роботу наших співробітників, тому оплата праці цілком відповідає ринку і вашим навичкам;
• Графік роботи пн-пт з 11:00 по 20:00 (можливе корегування);
• Супроводження на всіх етапах;
• Безкоштовні обіди;
• Укриття;
• Можна працювати із домашніми тваринами ;
• Офіційне працевлаштування;
• Компанія надає бронювання.

Ми шукаємо Smart Contract Developer, який має глибоке розуміння екосистеми Ethereum, принципів роботи EVM і готовий долучитися до розробки цікавих DeFi-продуктів і протоколів. Ти працюватимеш над створенням, аудитом і інтеграцією смарт-контрактів, які будуть ядром Web3-рішень компанії.

Основні задачі

• Розробка кастомних смарт-контрактів для мереж Ethereum та інших EVM-сумісних блокчейнів (Polygon, BSC, Arbitrum тощо);
• Аудит і перевірка контрактів на безпечність та надійність: аналіз коду, виявлення вразливостей, їх усунення;
• Робота з бізнес-логікою проєктів, інтеграція смарт-контрактів із фронтенд- та бекенд-застосунками;
• Написання та підтримка автоматизованих тестів (unit, integration);
• Участь у проєктуванні архітектури контрактів та протоколівя.
   

Hard Skills

• Глибоке знання Solidity і розуміння принципів роботи EVM (Ethereum Virtual Machine);
• Досвід роботи з інструментами Hardhat / Truffle;
• Розуміння принципів безпеки смарт-контрактів, знання SWC Registry і поширених вразливостей;
• Досвід написання тестів з використанням Waffle, Chai чи аналогів;
• Знання стандартів ERC-20, ERC-721, ERC-1155 та інших ключових стандартів Ethereum;
• Практичний досвід роботи з web3.js або ethers.js;
• Розуміння механізмів роботи DeFi-протоколів (AMM, lending, staking тощо);
• Оптимізація газу (gas optimization);
• Знання принципів роботи L2-рішень (zk-Rollups, Optimistic Rollups);
• Додатковим плюсом буде знання JavaScript / TypeScript / Python.
   

Soft Skills

• Аналітичне мислення та увага до деталей (критично для безпеки контрактів);
• Вміння ефективно працювати в команді та комунікувати з non-tech учасниками;
• Самоорганізованість і здатність працювати з дедлайнами;
• Проблемно-орієнтований підхід (problem-solving mindset);
• Готовність швидко навчатися новим Web3-технологіям.
   

Буде перевагою

• Досвід участі в аудитах контрактів або відкритих Web3-проєктах.
• Внесок у open-source спільноти (GitHub, Web3 Foundation тощо).
  
   

Ми пропонуємо:

• Стабільну та конкурентну оплату, що зростає разом із твоїм професійним рівнем;
• Можливість реалізовувати власні ідеї у масштабних та інноваційних проєктах;
• Команду однодумців, яка заряджає енергією, підтримує та створює справжню драйвову атмосферу;
• Затишний офіс у ближньому центрі Львова, тімбілдінги, неформальні зустрічі та щире командне ком’юніті;
• Баланс між роботою та відпочинком: оплачувані відпустки, лікарняні та щомісячний day-off для перезавантаження;
• Розвиток і турботу про себе: заняття з англійської мови, практики медитації та внутрішні навчальні ініціативи.

Хочеш працювати над реальними Web3-продуктами та впливати на розвиток DeFi-інфраструктури?
Надсилай своє резюме - і давай створювати майбутнє блокчейну разом 🚀

Backend / Fullstack Developer (Go) у Masons Group

Masons Group запускає новий проект Ми шукаємо розробника, який вміє будувати складні системи, любить чистий код і не боїться роботи із сучасним стеком.

Що у нас під капотом

- Frontend: Vue.js, TypeScript, Vite
- Backend: Go
- База даних: PostgreSQL
- Оркестратор Workflow: Temporal
- Контейнеризація та оркестрація: Docker, Kubernetes
- Аутентифікація та безпека: Keycloak
- Інфраструктура: GCP, Cloudflare, SOPS
- Моніторинг та аналітика: Grafana, Metabase

Твої задачі

- Розробка та підтримка backend-сервісів на Go.
- Інтеграції з платіжними системами та зовнішніми сервісами.
- Участь у проектуванні архітектури (мікросервіси, безпека, масштабування).
- Якщо є досвід – підключення до frontend (Vue.js+TS).
- Робота у зв'язці з DevOps та продуктовою командою.

Ми чекаємо

- 4+ років комерційного досвіду у розробці.
- Впевнений досвід роботи з Go.
- Досвід з PostgreSQL та розуміння транзакційної логіки.
- Розуміння CI/CD, контейнеризації та Kubernetes.
- Буде плюсом: досвід з Vue.js/TypeScript (fullstack), а також робота у сфері банківських систем або онлайн-платежів.

Що даємо

- Новий проект у рамках екосистеми Masons Group.
- Робота із сучасним стеком (Go, Temporal, Kubernetes, GCP).
- свобода у прийнятті технічних рішень.
- Конкурентна компенсація.
- Команда, де цінують експертизу та дають простір для зростання.

Якщо тобі цікаво – пиши в личку.

Ми шукаємо талановитого Front-end розробника з досвідом роботи з Vue.js, Nest JS та PostgreSQL для участі в розробці нашого проєкту. Ви будете працювати в команді професіоналів, створюючи найкращий користувацький досвід для наших клієнтів.

Основні обов’язки:

 • Розробка та підтримка користувацького інтерфейсу проєкту на базі Vue.js.
 • Оптимізація продуктивності фронтенд-застосунків.
 • Взаємодія з командою дизайнерів.
 • Участь у код-рев’ю та написанні тестів.
 • Забезпечення високої якості коду та користувацького досвіду.

Вимоги:

 • Досвід роботи на позиції Frontend/FullStack Developer від 2 років.
 • Глибокі знання HTML, CSS, JavaScript (ES6+).
 • Досвід роботи з Vue.js, Nest JS та PostgreSQL.
 • Досвід роботи з системами контролю версій (Git).
 • Розуміння принципів адаптивного дизайну та мобільної розробки.
 • Уміння працювати в команді та ефективно спілкуватися.
 • Англійська на рівні читання технічної документації.

Буде плюсом:

 • Досвід роботи з TypeScript, Node.js та Express.js
 • Знання та досвід використання Vuex.
 • Досвід роботи з інструментами збірки (Webpack, Babel).
 

Ми пропонуємо:

 • Конкурентоспроможну заробітну плату.
 • Гнучкий графік роботи.
 • Можливість працювати віддалено.
 • Професійний розвиток та кар’єрне зростання
 

Ми активно зростаємо та розширюємося, успішно запустивши та розширивши низку нових продуктів протягом останнього року. 

Наразі ми у пошуках Middle Node.js Developer, який підсилить нашу fintech команду, що займається обслуговуванням ядра платіжних систем, їхнім підключенням та підтримкою.

Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Про проєкт: Ми шукаємо розробника, який буде працювати над нашим внутрішнім high-load fintech проєктом, інфраструктура розгорнута на AWS. Зараз проєкт активно масштабується. 

 Основні вимоги:
- 3+ роки комерційного досвіду як Backend Developer;
- Підтверджений досвід роботи з Node.js;
- Високе розуміння JavaScript & TypeScript;
- Досвід роботи з реляційними базами даних (MySQL та/або PostgreSQL);
- Досвід застосування CI/CD методології, DevOps практик та контейнеризації;
- Досвід роботи з Docker, Docker Compose;
- Досвід командної роботи, проведення code review.

Однозначно буде плюсом:
- 1-2 роки на лідерській позиції (також розглядаємо Senior Node.js Developer з лідерським потенціалом);
- Досвід роботи з Express.js, Sequelize (або TypeOrm);
- Розуміння хмарного стеку AWS;
- Досвід роботи з оптимізацією продуктивності та пам'яті;
- Досвід роботи з high load системами;
- UnitTest/Integration tests;
- Досвід роботи з NoSQL базами, чергами (RabbitMQ, Kafka)
- Досвід роботи з мікросервісною архітектурою;
- Досвід роботи з Vue.js (або React.js).

Функціональні задачі:
- Написання Unit та Integration tests;
- Інтеграція з банками та платіжними системами;
- Розробка та підтримка існуючого функціоналу для адмін панелі;
- Інтеграції з внутрішніми сервісами компанії.
 

Тобі точно до нас, якщо ти:
- Хочеш безпосередньо впливати на технології й архітектуру продукту, починаючи з першого дня його існування;
- Умієш аргументовано відстоювати свою думку та самостійно приймати рішення;
- Готовий працювати у команді однодумців, що створюють класні та новітні продукти, які користуються великим попитом серед наших користувачів;
- Не боїшся швидкого темпу роботи й великої кількості експериментів.

Привіт! 👋 
Ми — Moodro, команда, яка створює автономні інтелектуальні засоби протидії безпілотникам. Наша мета — захистити життя військових і дати їм перевагу на полі бою завдяки інноваційним антидроновим рішенням.
 

Про нас у фактах:

• 80+ бойових бригад щодня використовують наші системи на передовій
• понад 1000 РЕБ та РЕР станцій уже передано на фронт
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження від Головного управління РЕБ України
• у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах

Якщо ти прагнеш працювати над передовими технологіями, які реально змінюють хід війни — приєднуйся до нашої команди.
 

Ми шукаємо Junior Design Engineer до нашого відділу RnD.

 Чому варто приєднатися?

• Можливість бути важливою частиною проекта, що має стратегічне значення для нашої армії та національної безпеки;
• Карʼєрні можливості та розвиток твоїх професійних компетенцій з нами:)
• Cutting-edge проєкти: працюй із новітніми технологіями та вирішуй амбітні задачі.
• Команда однодумців: ми цінуємо твої ідеї та підтримуємо ініціативи.
• Гнучкість: комфортний графік роботи.
• Стабільність: офіційне працевлаштування та бронювання з першого дня (за потреби).
• Якщо у вас є власна розробка, яка вже показала ефективність, але бракує ресурсів для її доопрацювання та запуск в серійне виробництво, Moodro може стати вашим надійним партнером. Ми готові підтримати фінансуванням та допомогти з розвитком вашої технології, щоб разом посилити безпеку та зберігати життя.
   

Що ти будеш робити:

• Брати участь у розробці механічних вузлів і деталей під керівництвом досвідчених інженерів;
• Створювати 3D/2D моделі у CAD-системах (SolidWorks, CATIA, Inventor або аналогічних);
• Робити підготовку базової конструкторської документації;
• Брати участь у виготовленні та випробуваннях прототипів;
• Аналізувати технічні рішення, вносити пропозиції з покращення конструкцій;
• Взаємодіяти з R&D, виробничою та технологічною командами.
   

Ключові компетенції:
 

Обов’язкові:

• Вища або неповна вища технічна освіта (машинобудування, механіка, мехатроніка тощо);
• Базові знання механіки, матеріалознавства, технологій обробки;
• Початкові навички роботи в CAD (SolidWorks, Fusion 360, Inventor чи ін.);
• Уміння читати креслення, розуміння принципів роботи механічних систем;
• Відповідальність, уважність до деталей, бажання вчитись і розвиватись;
• Комунікабельність і вміння працювати в команді.
   

Бажані:

• Досвід виконання курсових або дипломних проєктів, участь у технічних гуртках / хакатонах;
• Знання основ 3D-друку, прототипування чи тестування;
• Англійська на рівні читання технічної документації.
   

Що ти отримаєш:

• Наставництво від досвідченої команди інженерів;
• Реальні проєкти, можливість отримати практичний досвід у ДКР;
• Сучасне обладнання та інструменти для роботи;
• Підтримка інновацій: ми готові розвивати твої ідеї та проєкти.
• Комфортні умови: гнучкий графік, гібридний формат.
• Стабільність: офіційне працевлаштування, бронювання, конкурентна зарплата.
   

Готовий творити майбутнє безпеки разом із нами? Ми чекаємо саме на тебе, щоб разом створювати технології, що змінюють світ!

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення SEO команди шукаємо Junior SEO Specialist (content manager).

 

✅ Твої майбутні задачі:

• генерація та доопрацювання текстового контенту за допомогою AI-інструментів;
• оптимізація матеріалів під SEO: робота з ключовими словами, структура статей, метатеги;
• збір та кластеризація семантичного ядра;
• розміщення та оформлення контенту на сайті (CMS: WordPress);
• моніторинг позицій та базова аналітика результатів (Google Search Console, Ahrefs тощо);
• взаємодія з SEO-спеціалістом.

💪 Твої скіли:

• базові знання SEO: розуміння принципів індексації, ранжування, внутрішньої оптимізації;
• вміння працювати з AI-інструментами для генерації та редагування текстів;
• навички роботи з CMS WordPress;
• досвід збору та кластеризації семантики;
• знання основних SEO-інструментів (Google Search Console, Ahrefs, Serpstat тощо);
• уважність до деталей, акуратність в оформленні матеріалів;
• грамотна письмова українська/англійська мови.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід копірайтингу або редагування текстів;
• знання основ HTML/CSS (для базового форматування контенту);
• досвід роботи з Google Analytics або іншими системами аналітики;
• навички лінкбілдингу та просування контенту.

🌟 Наші цінності та переваги:
 

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:
 

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉