Jobs at Djinni

Наш ідеальний кандидат має:

Досвід ручного тестування складних web-проєктів від 2-3 років;

Практичний досвід автоматизації API (Postman написання скриптів/тестів, Rest Assured, або їх аналоги);

Розуміння принципів роботи черг повідомлень (Kafka);

Впевнене знання клієнт-серверної архітектури та особливостей високонавантажених e-commerce систем.

З чим працювати:

Продукт: Власна рекламна платформа (AdTech);

Інструменти: Chrome DevTools, Postman, Swagger, Redis, Kafka UI, IDE;

Менеджмент: Jira, TestMo (або аналоги);

Логи та моніторинг: Kibana / Grafana (аналіз проходження даних)

Що ми очікуємо:

Глибоке розуміння теорії тестування (особливо технік тест-дизайну для складних логічних систем);

Вміння працювати з DevTools (Network для аналізу JS SDK запитів, Application для роботи з Cookies/Storage);

Практичний досвід автоматизації API (написання скриптів у Postman, або розробка тестів на Rest Assured/Java, тощо)

Чітке розуміння протоколу HTTP/HTTPS та досвід тестування REST API;

Розуміння того, як дані подорожують від фронтенду до бази даних через черги (Kafka);

Вміння створювати якісну тестову документацію (тест-плани для нових модулів, чек-листи, тощо);

Базові навички роботи з Git.

Буде перевагою:

Досвід роботи з рекламними кабінетами, трекінгом подій або аналітичними системами;

Навички написання SQL запитів;

Робота з JMeter або аналогічними інструментами (проведення навантажувальних тестів для API).

Основні завдання:

Функціональне тестування кабінету рекламодавця та адмінки;

Автоматизація API-запитів для перевірки точності передачі даних;

Тестування інтеграції JS SDK з основним сайтом;

Створення та підтримка актуальності тестової бази (чек-листи, тест-кейси);

Репорт та супровід багів, тісна комунікація з командою розробки для уточнення складних вимог.

Ти амбітна, креативна людина, яка любить створювати контент, працювати з інформацією та знаходити цікаві історії?

У GT Protocol ми шукаємо сучасного контент-журналіста, який уміє знаходити інформаційні приводи, швидко аналізувати новини, перетворювати складні теми на зрозумілий та вірусний контент, готового самостійно вести соціальні мережі компанії.

Це можливість працювати на перетині штучного інтелекту, технологій та Web3, безпосередньо взаємодіючи з фаундерами компанії, партнерами та лідерами індустрії.

Про роль

Ми масштабуємо маркетинг та медіаприсутність компанії з AI-first підходом.

Наша мета — не просто публікувати контент.

Ми будуємо систему, яка швидко перетворює новини, інсайти, партнерства, аналітику ринку та експертизу фаундерів на контент, який читають, поширюють та обговорюють.

Ми шукаємо людину, яка любить працювати з інформацією, відчуває тренди, вміє знаходити цікаві теми та створювати контент, який привертає увагу.

Ти працюватимеш напряму з керівництвом компанії та отримаєш доступ до великої кількості ексклюзивної інформації, яка може ставати основою для сильного контенту.

Що ми очікуємо

• Амбітність та бажання швидко розвиватися
• Креативне мислення
• Щоденне використання інструментів штучного інтелекту
• Високу швидкість навчання
• Самостійність та відповідальність
• Інтерес до технологій, Web3 та цифрових трендів
• Уміння працювати з великими обсягами інформації
• Бажання пропонувати власні ідеї та брати на себе відповідальність за результат
• Розуміння того, як створюється сучасний вірусний контент

Ми віримо, що майбутнє належить людям, які поєднують творчість, швидкість, аналітичне мислення та ефективне використання AI.

Обов’язки

Контент та журналістика

• Відстежувати актуальні новини у сферах AI, технологій, Web3, криптоіндустрії
• Шукати перспективні інформаційні приводи та тренди
• Аналізувати новини та швидко перетворювати їх на контент для соціальних мереж
• Писати статті, аналітичні матеріали, пости, треди та короткі формати контенту
• Виділяти найцінніші інсайти з великих обсягів інформації
• Проводити ресерч та перевірку фактів
• Адаптувати складні теми для широкої аудиторії

Робота з фаундерами та партнерами

• Регулярно спілкуватися з фаундерами компанії
• Отримувати інсайти, експертні думки та внутрішню інформацію для створення контенту
• Працювати з партнерськими матеріалами та новинами
• Перетворювати коментарі, інтерв’ю та експертизу керівництва на якісний контент
• Брати участь у розвитку особистого бренду фаундерів

Соціальні мережі

• Самостійно вести соціальні мережі компанії
• Планувати та публікувати контент
• Розробляти контент-плани та рубрики
• Аналізувати охоплення та ефективність публікацій
• Працювати над зростанням аудиторії та залученості

Відеоконтент

• Створювати сценарії для відео
• Монтувати короткі та довгі відеоформати
• Готувати контент для TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts та X
• Використовувати AI-інструменти для створення відео
• Брати участь у створенні відеоконтенту від ідеї до публікації

Дизайн та креатив

• Створювати банери для соціальних мереж
• Готувати візуали для постів та рекламних кампаній
• Використовувати сучасні AI-інструменти для дизайну та генерації контенту

Особистий контент

• Бути готовим(ою) періодично зніматися у відео
• Записувати власні коментарі та контент для соціальних мереж
• Брати участь у розвитку медійної присутності компанії
• Поступово розвивати власний публічний образ як експерта у сфері AI та технологій

Досвід роботи

• Від 1 року досвіду у журналістиці, контент-маркетингу, медіа, SMM, PR або суміжних напрямах (обов’язково мають бути пруфи — приклади робіт)
• Досвід роботи у сфері AI, технологій, Web3 або криптоіндустрії буде перевагою
• Наявність власних контент-проєктів буде плюсом

Необхідні навички

• Англійська мова — рівень B2 або вище
• Грамотна письмова українська та англійська мова
• Сильні навички написання текстів
• Навички сторітелінгу
• Вміння працювати з інформацією та джерелами
• Навички проведення досліджень та аналізу
• Креативність
• Самоорганізованість
• Уважність до деталей
• Розуміння принципів роботи соціальних мереж
• Інтерес до сучасних технологій та AI

AI Skills

Ми очікуємо, що штучний інтелект буде невід’ємною частиною твоєї щоденної роботи.

Досвід роботи з:

• ChatGPT
• Claude
• Gemini
• Perplexity
• Midjourney
• Runway
• HeyGen
• CapCut AI
• або аналогічними інструментами

Можливості кар’єрного росту

Ця роль створена для людей із великими амбіціями.

На початку ти будеш відповідати за створення контенту, соціальні мережі, відео та медіаактивності компанії.

У міру розвитку GT Protocol ти зможеш взяти на себе управління контентним напрямком, будувати процеси, формувати команду та вирости до позиції Media Lead або Head of Content.

Ми шукаємо не просто виконавця.

Ми шукаємо майбутнього керівника медіанапрямку.

Чому GT Protocol?

— Понад 100 000 користувачів по всьому світу.

— Працюємо на перетині штучного інтелекту, автоматизації, Web3 та фінансових технологій.

— Міжнародна команда з Європи, Азії та США.

— Прямий доступ до фаундерів та топменеджменту компанії.

— Можливість швидко реалізовувати власні ідеї та бачити результат своєї роботи.

— Реальний кар’єрний ріст у міжнародній технологічній компанії.

— Робота з найсучаснішими AI-інструментами та технологіями.

Приєднуйся до GT Protocol та допоможи створювати контент, який формує майбутнє AI та Web3.

Кого і навіщо шукаємо

• Команда одного з defence tech напрямків стрімко зростає, відтак зростає кількість процесів, які тримаються на людях та індивідуальних знаннях; стає складніше керувати залежностями, тримати трек ескалацій та менеджити очікування стейкхолдерів.
• Тому шукаємо сильного операційника, який відповідатиме за побудову та підтримку керованої системи процесів в одному з продуктових напрямків. Основний фокус – зробити роботу команди прозорою, передбачуваною та ефективною: через "as is → to be" зміни, щоденну операційну підтримку, та процеси, які реально полегшують роботу, а не ускладнюють її.

Що треба буде робити

• Аудит поточного стану процесів (as is) і підготовка пропозицій для переходу в бажаний стан (to be).
• Пріоритизація операційного беклогу та ведення роадмапу змін.
• Опис процесів end-to-end і фасилітація їх впровадження: проблема → рішення → зміна в роботі команди.
• Щоденне виявлення та усунення вузьких місць, втрат часу, розривів у комунікації.
• Управління ескалаціями.
• Синхронізація продуктової команди з сервісними командами (alignment, stakeholder management).
• Підтримка чітких ролей і зон відповідальності, усунення дублювання функцій.
• Відстеження ефективності впроваджених змін (adoption, TTM тощо).
• Ведення операційної та продуктової бази знань у Confluence.

Очікування від кандидата

• 3+ років на позиції BA / ProductOps / Operations Manager / Project Manager (буде плюсом – досвід у продуктовій компанії).
• Системне мислення: вміння бачити зв'язки, ризики та наслідки, а не окремі задачі; не губитися в деталях, коли потрібне комплексне розуміння.
• Реальний досвід запуску проектів / продуктів з нуля: від проблеми – до впровадження і зняття результатів.
• Досвід роботи зі стейкхолдерами різних рівнів – вміння будувати довіру й знаходити win-win рішення.
• Розуміння PDLC.
• Вміння сформувати проблему та її рішення у вигляді флоу-схеми / BPMN.
• Hands-on досвід роботи з Jira, Confluence, Google Sheets на рівні впевненого користувача.
• Готовність проактивно шукати варіанти оптимізації роботи команди й пропонувати зміни.
• Вміння створювати процеси там, де вони лише покращують роботу команди; і не створювати там, де в цьому немає потреби.
• Розуміння, як працюють бази даних і аналітичні дашборди, вміння бачити інсайти в аналітиці.

• Буде плюсом: досвід у складних технологічних продуктах.

Опис вакансії

Neuroshop, інноваційна ІТ компанія, що спеціалізується на розробці унікальних продуктів, шукає талановитого проектувальника. Ви будете відповідати за створення 3D моделей та креслень деталей і складальних одиниць, використовуючи SolidWorks, Fusion 360 або Inventor (на вибір). Ваші знання матеріалів та технологій виробництва допоможуть нам втілити наші ідеї в життя.

Обов’язки:

• Розробка 3D моделей та креслень деталей і складальних одиниць у SolidWorks, Fusion 360 або Inventor.
• Вибір оптимальних матеріалів (метали, пластики) та методів виробництва (лазерна різка, фрезерування, 3D-друк тощо).
• Співпраця з інженерами та виробничим персоналом для забезпечення успішної реалізації проектів.

Вимоги:

• Знання SolidWorks, Fusion 360 або Inventor.
• Знання основних матеріалів (метали, пластики) та їх властивостей.
• Розуміння процесів виробництва, таких як лазерна різка, фрезерування, 3D-друк тощо.
• Уважність до деталей, відповідальність та бажання навчатися.

Пропонуємо:

• Цікаву та динамічну роботу в інноваційній компанії.
• Можливість професійного розвитку та навчання.
• Гнучкий графік роботи (гібрид 2-3 дні офіс і віддаленно).
• Комфортний офіс та дружній колектив.
• Конкурентну заробітну плату.
• Офіс зі смаколиками за адресою м. Київ Вул К. Малевича 86 Д
   

Про роль:
Ми - команда, яка системно ллє платний трафік на mobile-додатки. Зараз основний канал - Google UAC, і ми відкриваємо новий напрямок: Facebook Ads. Шукаємо людину, яка стане першим спеціалістом по FB у команді: буде розбиратися в платформі, тестувати підходи, будувати процес з нуля.
Це не та роль, де вас поведуть за руку по чек-листу. Це роль для людини, яка любить копати самостійно, читати документацію, тестувати гіпотези і робити висновки з даних. Натомість ви отримаєте сильний performance-фундамент від команди: як працює mobile attribution, як аналізувати когорти, як оцінювати креативи, як думати про юніт-економіку.

Що будете робити:

• Запускати та масштабувати рекламні кампанії в Facebook Ads для наших mobile-додатків;
• Самостійно занурюватися в специфіку платформи: типи кампаній, оптимізація, атрибуція, AEM/SKAN;
• Аналізувати ефективність на рівні когорт: CPI, CPA, ROAS, retention, trial-to-paid;
• Тестувати креативні гіпотези;
• Документувати знахідки - ваші інсайти стануть фундаментом FB-напрямку в команді;
• Працювати в зв'язці з байерами по Google: переносити best practices, де це доречно.

Кого шукаємо:

• Сильні аналітичні навички - читаєте таблиці, бачите патерни, ставите правильні питання до даних;
• Excel/Google Sheets впевнено: pivot, VLOOKUP/INDEX-MATCH, формули для когортного аналізу;
• Технічний бекграунд — великий плюс: SQL, Python (pandas), розуміння подій та атрибуції, базова робота з API;
• Англійська (читати документацію FB, professional community, кейси);
• Самостійність і структурність — вмієте розбити велике незрозуміле завдання на кроки і йти по них;
• Готовність бути першопрохідцем у цьому напрямку всередині команди.

Буде плюсом:

• Будь-який досвід з рекламними кабінетами (Google, TikTok, особисті проекти, навіть pet-projects);
• Розуміння mobile-специфіки: SKAdNetwork, AEM, постбеки, MMP;
• Досвід роботи з продуктовою/маркетинговою аналітикою.

Ringostat – українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. Ми щоквартально отримуємо нагороду High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 та входимо до 15 найкращих сервісів у світі в нашій категорії. Також ми є єдиним офіційним технологічним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі.
 

Наша місія: зробити бізнес клієнтів раціональним та ефективним. Ringostat успішно працює у 33 країнах світу і має понад 200 активних клієнтів.
 

Ми шукаємо Менеджера з продажу та партнерств, організовану, результат орієнтовану колегу з бездоганними комунікаційними навичками, мета якої — розвинути та в рази збільшити партнерську мережу Ringostat та її результати.

Чому тобі це може бути цікаво?

1. Ringostat — швидко зростаюча продуктова компанія, стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі — X3 рік до року.
2. Ми — зріла компанія з 10+ років на ринку та потужною репутацією, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім.
3. Ти матимеш вплив на міжнародний бізнес: продукт використовують у 33 країнах, щомісяця 3000+ компаній здійснюють понад 10 млн дзвінків через Ringostat.
4. Ти працюватимеш з інноваціями у продажах: будеш використовувати нові технології та AI-інструменти в роботі.

Hard Skills:

1. Досвід у продажах від 6 місяців.
2. Вміння працювати із запереченнями та виявляти потреби клієнта.
    

Soft Skills:

1. Орієнтація на результат та самостійність — доводиш справу до кінця, приймаєш рішення без постійного контролю.
2. Проактивність і наполегливість — шукаєш шляхи вирішення та не здаєшся при труднощах.
3. Комунікація та емпатія — легко знаходиш спільну мову, слухаєш і розумієш людей.
4. Організованість та багатозадачність — дотримуєшся дедлайнів, швидко адаптуєшся до змін.
5. Готовність до навчання та антикризовість — швидко засвоюєш нове, зберігаєш спокій у стресових ситуаціях.

Буде плюсом:

1. Знання та досвід використання методологій SPIN та BANT.
2. Англійська – на рівні В2 і вище.

Чим ти будеш фокусно займатись:

1. Розвивати існуючих партнерів: підтримувати постійний контакт, будувати довірчі відносини, допомагати партнерам ефективніше продавати послуги Ringostat їхнім клієнтам.
2. Забезпечувати потік лідів від партнерів: твоя головна метрика — кількість та якість лідів, які партнери передають у Ringostat.
3. Навчати та мотивувати: проводити презентації, воркшопи, міні-тренінги для партнерських команд, щоб вони краще розуміли продукт і бачили вигоду від співпраці.
4. Будувати глибокі відносини: працювати з різними рівнями в компанії-партнері — від керівника до акаунт-менеджерів та сейлзів.
5. Аналізувати ефективність: вести просту, але системну звітність по партнерах, виявляти тих, хто росте / падає, і працювати над підвищенням їхньої активності.
6. Представляти Ringostat на заходах: брати участь у профільних конференціях, виставках чи онлайн вебінарах та офлайн нетворкінгу, де є партнери.

Ми пропонуємо:

1. Конкурентні ринкові фінансові умови: офіційна зарплата + бонус за досягнення цілей. Наша вилка: 30 000 – 91 500 грн, (ставка + щомісячний бонус, без «стелі» - залежить від результатів та грейду).
2. Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в одному з офісів.
4. Caffeteria план: компенсація спорту, навчання, медицини та інших life benefits на твій вибір.
5. Ти матимеш реальний вплив на стратегію та результат сейлз-департаменту з високою автономією та ownership.
6. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат — чіткі процеси без зайвої бюрократії та мікроменеджменту, відкрита комунікація без офіціозу.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Ласкаво просимо в Par Soft — компанію з розробки програмного забезпечення з великою місією — допомогти перспективним компаніям і підприємствам малого та середнього бізнесу забезпечити набір сучасних інструментів для роботи онлайн на аукціонах Copart і IAAI.

Необхідні навички:

• 2+ роки досвіду роботи з PHP/Laravel

• Досвід роботи із Git

• Досвід створення та використання REST API;

• Впевнені знання MariaDB/PostgreSQL

• Знання на базовому рівні HTML/CSS

• Впевнені знання ООП
• Впевнені знання MVC
• Розуміння SOLID
• Вміння/розуміння проєктування БД

• Вміння розбиратися в чужому коді

Задачі:

• Підтримка старого коду

• Розробки нових функцій

Від нас:

• Гнучкий графік

• Формат роботи — ремоут

• 21 робочих днів відпустки

Affiliate Team Leader (Crypto/FX)

Ми — нетворк у крипто-вертикалі, на ринку 2 роки. Побудували стабільну базу партнерів і чіткі процеси — зараз розширюємо команду і шукаємо Team Leader, який зможе вибудувати та очолити команду affiliate-менеджерів.

Що потрібно робити:

• Керувати командою affiliate-менеджерів: постановка задач, контроль виконання, розвиток скілів команди
• Особисто вести ключових партнерів та брендів, брати участь у переговорах по великих угодах
• Будувати та оптимізувати процеси роботи з партнерами (онбординг, ведення, аналітика, ескалації)
• Аналізувати якість трафіку команди, контролювати CR, кеп, профіт, fraud score по кожному напрямку
• Готувати зведену звітність для керівництва, прогнозувати профіт команди
• Відповідати за досягнення командних KPI
• Наймати та адаптувати нових affiliate-менеджерів за потреби
• Вести документацію, стандарти та базу знань команди
• Працювати в CRM, контролювати якість ведення звітності всією командою

Що ми очікуємо:

• Досвід у вертикалі Crypto/FX від 2 років, з них від 6-12 місяців на позиції тімліда/старшого менеджера або готовність зростання з ролі senior affiliate manager
• Глибоке розуміння того, як влаштований нетворк: трафік, статуси, моделі оплати
• Впевнене читання цифр: CR, кеп, профіт, fraud score, ROI — твої щоденні робочі інструменти
• Досвід управління людьми: ставити цілі, давати фідбек, тримати команду в темпі
• Досвід роботи з CRM-системами
• Самостійність, відповідальність за результат, вміння приймати рішення в умовах невизначеності
• Англійська мова (писемно — впевнено, усно — буде плюсом)

Буде плюсом:

• Досвід з джерелами трафіку: FB, native, SEO, push, Google
• Власна база брендів і топових нетворків
• Досвід у розборі крос-ситуацій та конфліктних кейсів з партнерами
• Досвід побудови процесів affiliate-відділу з нуля або масштабування існуючого

Умови:

• Формат роботи: тільки офіс у Києві 🇺🇦
• Фікс + бонус від профіту команди
• Невелика команда, прямий вплив на результат, мінімум бюрократії
• Своєчасні виплати

Team Lead Recruitment | One Media 
 

One Media — медіаекосистема у сфері performance-маркетингу з власним баїнгом, партнерською мережею та технологічним блоком. Ми масштабуємо команду рекрутингу і шукаємо Team Lead, який візьме на себе управління командою рекрутерів та відповідатиме за швидкість і якість закриття вакансій.
 

Твої обов'язки: 
• Управління командою рекрутерів (5+ осіб): постановка задач, контроль навантаження, розвиток. 
• Контроль воронки підбору та швидкості закриття вакансій по всіх напрямках компанії. 
• Оптимізація процесів рекрутингу: від профілю вакансії до офферу. 
• Аналіз метрик ефективності команди: time-to-hire, конверсія по етапах, якість найму. 
• Участь у складних і пріоритетних закриттях разом з командою. • Звітність та комунікація результатів Head of Recruitment.
 

Вимоги: 
• Від 1.5–2 років досвіду в рекрутингу, з них від 6 місяців — у ролі тімліда або менторства рекрутерів. 
• Досвід ведення кількох вакансій одночасно та управління пріоритетами команди. 
• Розуміння метрик воронки підбору та вміння на них впливати. • Сильні комунікаційні навички та вміння давати чіткий фідбек команді. 
• Досвід у digital, affiliate marketing, gambling або nutra — обов'язково.
 

Що пропонуємо: 
• Офіс, full-time, графік 10:00–18:00. 
• Пряме підпорядкування Head of Recruitment — швидкі рішення без зайвих узгоджень. 

• Круту команду, налаштовані процесси, великий та цікавий обсяг найму (без мільйоних критеріїв).
• Справедливу та адектвану бонусну систему, з низькою плиністю кадрів.
• Вплив на побудову системи найму всього холдингу. 
• Фінансова, юридична та психологічна підтримка. 
• Корпоративні івенти холдингу та affiliate-заходи. 
• Кар'єрний ріст, 100% розвиток та перспектива партнерства.
 

☑️ Не чекай ідеального моменту — він вже настав ☑️
 

Надсилай резюме: head_recruiment_OM
 Yeva | Head of Recruitment One Media

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Security команди шукаємо Senior Security Engineer.

✅ Твої майбутні задачі:

• побудувати централізовану операційну модель Security Operations: визначити зони відповідальності, власників процесів, SLA, процеси роботи з алертами, інцидентами, ескалаціями, post-incident review та звітністю;
• спроєктувати та впровадити основу SIEM / Log Management: централізований збір логів, вимоги до логування, парсинг і нормалізацію логів, політики зберігання, контроль доступу, моніторинг доставки логів та забезпечення аудиторського покриття;
• побудувати процес створення та підтримки правил детекції: розробляти, підтримувати та регулярно переглядати правила для автентифікації, IAM, хмарної інфраструктури, Kubernetes, Git, CI / CD, баз даних, кінцевих пристроїв і подій на рівні застосунків;
• розвивати процес реагування на інциденти: створювати сценарії реагування для типових інцидентів, проводити первинний аналіз, стримування, усунення, відновлення, збір доказів, аналіз хронології подій та впровадження покращень після інцидентів;
• автоматизовувати рутинні SecOps-процеси: створення тікетів, збагачення алертів, збір контексту, сповіщення відповідальних осіб, ізоляцію пристроїв, блокування акаунтів та інші дії реагування;
• спільно з Service Desk та IT-командою впроваджувати базові засоби захисту кінцевих пристроїв: MDM, шифрування дисків, firewall, оновлення ОС, контроль відповідності пристроїв вимогам, remote wipe, покриття EDR / XDR або антивірусними рішеннями, контроль ризикових і некерованих пристроїв;
• взаємодіяти з Engineering, Platform, IT, Access Management, Legal / Compliance та менеджментом щодо логування, реагування на інциденти, контролів кінцевих пристроїв, управління вразливостями, політик, інструкцій і підготовки доказів для аудитів.

💪 Твої скіли:

• 5+ років практичного досвіду в Security Operations / Security Engineering з фокусом на побудову або розвиток SecOps-процесів у production-середовищі;
• практичний досвід впровадження або адміністрування SIEM і систем управління логами: збір, нормалізація, парсинг логів, управління строками зберігання, кореляція подій, алертинг і побудова дашбордів; досвід роботи з Elastic Security, Wazuh, Splunk, Datadog Security або аналогічними рішеннями;
• досвід роботи з логами хмарної та інфраструктурної активності: AWS CloudTrail, GuardDuty, Security Hub, EKS Audit Logs, VPC Flow Logs, WAF-логи, VPN та логи автентифікації;
• досвід створення правил детекції, кореляційних правил та логіки алертів для реальних сценаріїв безпеки, а не лише використання готових шаблонів; практичне розуміння MITRE ATT&CK, типових технік атак, покриття детекції та різниці між шумним алертом і алертом із чіткою очікуваною дією;
• розуміння життєвого циклу реагування на інциденти: підготовка, виявлення, первинний аналіз, стримування, усунення, відновлення та post-incident review;
• досвід роботи з EDR / XDR / антивірусними рішеннями, такими як Bitdefender, CrowdStrike, Microsoft Defender, SentinelOne або аналогами;
• досвід роботи з MDM і захистом кінцевих пристроїв на macOS, Windows або Linux: шифрування дисків, firewall, оновлення ОС, контроль відповідності пристроїв вимогам, remote wipe;
• практичне розуміння автентифікації, авторизації, IAM-подій, мережевої безпеки та типових моделей поведінки зловмисників;
• впевнене написання автоматизації на Python, Bash або Go для обробки логів, збагачення алертів, API-інтеграцій, звітності та сценаріїв реагування на інциденти;
• здатність працювати самостійно, запускати процеси з нуля, пріоритизувати задачі, взаємодіяти з командами та пояснювати інциденти або вимоги до логування інженерам, менеджменту й командам комплаєнсу.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи в gambling, fintech або інших регульованих індустріях;
• практичний досвід роботи з PCI DSS, зокрема вимогами 10 та 12, аудиторським логуванням і підготовкою доказів реагування на інциденти;
• досвід побудови SecOps / SOC-процесів з нуля або суттєвого вдосконалення існуючих процесів;
• досвід роботи з SOAR-рішеннями або платформами автоматизації безпеки;
• досвід роботи з Cloudflare Access, Zero Trust-підходами, безпекою VPN або перевірками стану пристроїв (device posture checks);
• досвід проведення базової цифрової форензики, реагування на фішингові атаки, аналізу хронології подій на кінцевих пристроях, збереження доказів, роботи з логами поштової безпеки та розслідування інцидентів, повідомлених користувачами.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

FlexReality — продуктова IT компанія зі сфери EdTech з основною спеціалізацією у віртуальній та доповненій реальності. Продукт компанії має назву — AR Book.

ArBook — це потужний інструмент та ціла екосистема для шкіл, вчителів та учнів, яка дає змогу створювати, проводити та аналізувати ефективність уроків. Система включає в себе AR застосунок для учнів, Особистий кабінет вчителя, Маркет контенту та VR Lab.

Метою AR Book є покращення освітнього процесу за допомогою інноваційних технологій, інтерактивного контенту і використання технологій віртуальної та доповненої реальності.

Детальніше з нашим продуктом, можеш ознайомитись на сайті: https://arbook.info/

І зараз ми шукаємо відповідального, уважного до деталей та комунікабельного Manual QA Engineer, який приєднається до нашої команди.

Ця роль передбачає функціональне та регресійне тестування, тісну співпрацю з командою розробки та активну участь у покращенні якості продукту.

Вимоги:

* Від 2+ років досвіду в мануальному тестуванні веб- та мобільних додатків;
* Розуміння процесів SDLC та STLC;
* Досвід кросбраузерного та кросплатформного тестування;
* Вміння створювати тест-кейси на основі критеріїв приймання (Acceptance Criteria);
* Досвід роботи з інструментами DevTools та Postman;
* Досвід роботи з Jira та TestRail;
* Розуміння клієнт-серверної архітектури;
* Досвід роботи за методологією Agile (Scrum).

Обов'язки:

* Проводити функціональне, smoke- та регресійне тестування веб- та мобільних продуктів;
* Тестувати верстку та адаптивність на різних пристроях і браузерах;
* Проводити дослідне (exploratory) тестування для виявлення крайніх випадків та проблем із юзабіліті;
* Писати та підтримувати тестову документацію (тест-кейси, чек-лісти);
* Формувати та оновлювати обсяг (scope) регресійного тестування;
* Оформлювати та відстежувати баги у системі Jira;
* Аналізувати логи та повідомлення про помилки під час дослідження дефектів;
* Валідувати відповіді API за допомогою Postman (за потреби);
* Створювати та підтримувати тестові дані для різних сценаріїв;
* Аналізувати вимоги та брати участь в оцінці завдань;
* Брати участь у грумінг-сесіях та обговоренні нових фіч;
* Тісно співпрацювати з розробниками, PM та продуктовими менеджерами для забезпечення високої якості продукту.

Буде плюсом:

* Вміння писати прості SQL-запити для перевірки даних;
* Мінімальний досвід роботи з автоматизацією тестування.

Умови роботи:

* Повний курс навчання по продуктах компанії;
* Можливість для самореалізації та професійного росту;
* Підтримку на всіх етапах роботи;
* Цікаві on-line тімбілдинги;
* Графік роботи пн-пт, 8-годинний робочий день;
* Своєчасну виплату зарплатні;
* Формат роботи — віддалений.

Ви станете частиною великого проєкту, в якого на меті модернізація навчального процесу в Україні та за її межами шляхом діджиталізації.

Надсилайте резюме і долучайтесь в нашу команду, щоб разом формувати майбутнє освіти!

Для українсько-латвійської defense-tech компанія, що розробляє та виробляє безпілотні системи нового покоління шукаємо GCS Assembler до R&D-команди, який допоможе створювати та вдосконалювати електроніку для наземних станцій керування.

Це не конвеєрне виробництво. Ви працюватимете з прототипами, експериментальними платами та високоточною мікроелектронікою, тісно співпрацюючи з Embedded-інженерами над новими продуктами компанії.

Main Responsibilities

– Виконувати ремонт, відновлення та доопрацювання друкованих плат

– Працювати з новими експериментальними партіями плат для R&D-проєктів

– Виконувати високоточну пайку SMD-компонентів та мікросхем

– Збирати та готувати до тестування наземні станції керування (GCS)

– Допомагати Embedded-команді у виготовленні та модифікації прототипів

– Працювати з інженерною документацією та електронними схемами

Mandatory Requirements

– Впевнений практичний досвід пайки електроніки

– Досвід роботи з дрібними SMD-компонентами (0201, 0402, 0603, 0805 та ін.)

– Практичний досвід монтажу та демонтажу мікросхем у корпусах LQFP, QFN

– Досвід роботи з BGA буде великою перевагою

– Розуміння основ електроніки та принципів роботи друкованих плат

– Вміння читати технічну документацію та електричні схеми

– Акуратність, уважність до деталей та висока якість виконання роботи

Буде перевагою

– Досвід роботи на виробництві електроніки або приладобудівному підприємстві

– Досвід роботи з прототипами або R&D-проєктами

– Досвід роботи з обладнанням для реболінгу та ремонту складної електроніки

Ми цінуємо

– Самостійність та відповідальність

– Ініціативність у вирішенні технічних задач

– Уважність до деталей та прагнення до високої якості

– Готовність працювати в динамічному середовищі

– Бажання створювати технології, що зміцнюють обороноздатність України

We offer

– Роботу над передовими оборонними технологіями

– Участь у створенні продуктів, які використовуються в реальних бойових умовах

– Сильну команду R&D-інженерів та можливість працювати з сучасними технологіями

– Високий рівень автономності та можливість впливати на технічні рішення

– Бронювання військовозобов’язаних

– Медичне страхування

– Оплачувану відпустку та лікарняні

– Комфортний офіс, сучасне обладнання та всі необхідні інструменти для роботи

PayAdmit в пошуках Фінансового Менеджера в нашу команду!

Основні вимоги:

• Готовність працювати з google sheets, .xlsx,  фінансовими документами та здійснювати взаємодію з контрагентами;
• Впевнений користувач Microsoft Excel та інших програмних пакетів Microsoft Office;
• Досвід роботи з CRM-системами та Jira;
• Попередній досвід роботи на фінансовій посаді в банківській, страховій сфері чи медіабаїнгу - вітається;
• Здатність швидко навчатися та адаптуватися до змін;
• Висока уважність до деталей та відмінні організаційні навички;
• Володіння англійською мовою на хорошому розмовному рівні (B1 або вище);
• Високі комунікативні здібності та націленість на результат.

Додаткові вимоги:

• Вміння працювати в команді;
• Знання основ бухгалтерського обліку та фінансового аналізу;
• Вміння працювати в умовах багатозадачності та дотримуватися встановлених дедлайнів;
• Наявність стабільного інтернету є важливою необхідністю для виконання робочих завдань.

Обов'язки:
- Виконання процесингових фінансових операцій, включаючи звірку з партнерами щодо наданих послуг та формування підсумкових результатів;
- Формування та виставлення рахунків для партнерів проектів;
- Щоденне відображення нарахованих доходів в СRM;
- Участь в автоматизації фінансових процесів;
- Підготовка даних для формування пакету управлінської звітності;
- Участь у фінансових проектах та виконання інших завдань від
керівництва, пов'язаних з фінансовим аналізом.

Умови роботи:

• Робочий графік з 10:00 до 19:00;
• Віддалена робота;
• Вивчення англійської мови за рахунок компанії;
• Можливість перемикатися між проектами та пробувати себе в різних ролях.

Вітаємо в King Group - місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, аби створювати успішні продукти. До складу King Group входить низка проектів у сфері iGaming на ринках України та Tier-1, ми інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Розвиваємо власні проєкти для міжнародних ринків та шукаємо Media Buyer, який допоможе маштабувати платний трафік на Tier-1 ринках. Ми працюємо виключно з внутрішніми продуктами, тісно співпрацюємо з продуктовою командою та аналітикою, приймаємо рішення на основі даних і фокусуємося на довгостроковому зростанні бізнесу.
 
Що ви будете робити:

• Запускати, вести та оптимізувати рекламні кампанії в Meta Ads або Google Ads.
• Маштабувати рекламні кампанії на Tier-1 ринках з фокусом на окупність інвестицій.
• Аналізувати результати кампаній та приймати рішення на основі даних.
• Тестувати нові аудиторії, креативи, підходи та рекламні гіпотези.
• Тісно взаємодіяти з продуктовою командою та аналітиками для покращення ключових бізнес-метрик.
• Контролювати ефективність рекламних витрат та працювати над досягненням цільових показників ROAS, CPA та LTV.
• Готувати регулярну звітність та пропонувати рекомендації щодо подальшого розвитку рекламних кампаній.

Чого ми очікуємо:

• Досвід роботи у performance marketing від 3 років.
• Практичний досвід роботи з Meta Ads (обов'язково), Google Ads.
• Досвід управління рекламними бюджетами від $40 000 на місяць.
• Розуміння ключових performance-метрик: ROAS, CPA, CAC, LTV.
• Досвід масштабування рекламних кампаній та роботи з міжнародними ринками.
• Аналітичне мислення та вміння працювати з великими обсягами даних.
• Англійська мова на рівні, достатньому для роботи з документацією, платформами та комунікації зі службами підтримки.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з TikTok Ads.
• Досвід просування кількох продуктів або ринків одночасно.
• Розуміння продуктової аналітики.

Ми пропонуємо: 

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — не бійтеся експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Зарплату рівня IT-/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо).
• Зручний офіс у центрі Києва (поруч біля ст. м. Олімпійська). Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Відпустка — у тебе буде 18 днів оплачуваної відпустки.
• Екстравихідні — в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше.
• Бонус за рекомендацію — ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус.
• Релокейт — зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.

Хочеш зростати з нами та маєш прагнення брати активну участь у створенні продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись!
 

Ми продуктова компанія, яка працює над створенням продуктів фінансового моніторингу і комплаєнсу. Допомагаємо бізнесу уникнути фінансових ризиків і даємо можливість журналістам і громадським активістам досліджувати суспільно важливі теми.

Наразі ми шукаємо супер спеціаліста, який буде опікуватися всіма технічними питаннями-від вибору ноутбуку до адміністрування локальної мережі.

Вимоги до кандидата:

• Досвід адміністрування ОС Windows, Linux
• Досвід адміністрування локальних мереж, wi-fi, vpn, периферійних пристроїв (принтер, сканер, МФУ)
• Досвід адміністрування/супроводження систем антивірусного захисту
• Досвід адміністрування систем відеоспостереження
• Знання мережевих технологій та стандартів безпеки
• Вміння налаштовувати ПК (у тому числі для роботи в мережі), відновлювати його працездатність
• Навички в адмініструванні та налаштуванні ЛОМ та операційних систем Windows;
• Досвід діагностики ПК та серверного «заліза»
• Досвід роботи із системами резервного копіювання
• Початковий рівень роботи з доменною структурою підприємства (AD, DNS, DHCP);
• Бажаний початковий рівень володіння ОС Linux

Виклики, які постануть перед тобою:

• Обслуговування всієї техніки в офісі від ноутбуку до старлінка) закупівля техніки, облік, обслуговування, підготовка до передачі співробітникам
• Встановлення та налаштування прикладного ПЗ, локальної мережі в компанії;
• Функції адміністратора доступу у прикладних системах
• Обробка запитів на доступ, вирішення питань працівників у разі технічних проблем
• Взаємодія із зовнішніми службами підтримки
• Очищення та/або підготовка техніки до ремонту/продажу/утилізації
• Облік та управління ліцензіями, підписками, супровід договорів, оплат
• Монтаж та демонтаж відеоспостереження, підключення та виведення спостереження на монітори та становлення програм по відеоспостереженню
• Налаштування інтернету та постійна його підтримка
• Підбір та купівля всієї техніки для компанії
• Діагностика та підтримка техніки (ремонт та замовлення деталей при необхідності).
• Технічна підтримка ноутбуків та комп’ютерів (встановлення операційної системи та інших офісних програм, підтримка всіх програм)

На тебе очікує:

• Крута проактивна команда
• Бенефіти у вигляді медичного страхування, курсів англійської мови
• Можливість професійного розвитку через участь в різноманітних проєктах
• Можливість кар'єрного та професійного розвитку
• Система внутрішнього та зовнішнього навчання для обміну досвідом та професійного зростання Середовище сприятливе до змін та інновацій