Jobs at Djinni

Ми шукаємо Фахівця зі складання електронного обладнання на часткову зайнятість для виконання практичних завдань зі складання прототипів і невеликих партій апаратного обладнання.

Робота включає паяння, підготовку кабелів, складання кабельних джгутів, роботу з друкованими платами (PCB), проведення базових перевірок, механічне складання та інтеграцію компонентів у корпуси.

Обов'язки:

• Паяння проводів, конекторів та електронних компонентів.
• Складання, ремонт і доопрацювання кабельних джгутів.
• Підготовка, маркування, прокладання та фіксація кабелів.
• Допомога у складанні друкованих плат (PCB), їх перевірці та незначному доопрацюванні.
• Складання механічних деталей, кронштейнів, панелей і корпусів.
• Інтеграція друкованих плат, кабелів, конекторів та елементів корпусу.
• Проведення базових перевірок цілісності електричних з'єднань (continuity checks) та візуального контролю.
• Забезпечення чистоти, структурованості та відстежування монтажних робіт.

Вимоги:

• Практичний досвід паяння та базового складання електронних пристроїв.
• Вміння працювати з проводами, конекторами, кабелями, друкованими платами (PCB) та механічними компонентами.
• Акуратність у виконанні практичних робіт і уважність до деталей.
• Здатність працювати за інструкціями зі складання, кресленнями, фотографіями або схемами підключення.
• Базові навички роботи з інструментами: паяльною станцією, кримпером (інструментом для обтискання), мультиметром та ручним інструментом.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша ціль — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає перемогу.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення!

System Administrator L1 — це позиція початкового рівня в ІТ-підтримці. Спеціаліст є першою точкою контакту для співробітників компанії з будь-яких технічних проблем: приймає заявки, налаштовує комп’ютери та периферію, керує обліковими записами та доступами, підключає робочі місця до мережі, веде облік обладнання. Складні задачі, які не може вирішити самостійно, передає фахівцям вищого рівня (L2/L3). Вимагається від 1 року досвіду, базові знання мереж та впевнена робота з Windows/Linux/MacOS.

Обов’язки:

Підтримка користувачів

• Прийом, реєстрація та обробка заявок у системі Service Desk.
• Надання консультацій користувачам щодо роботи корпоративних сервісів.
• Вирішення типових інцидентів та запитів.
• Надання віддаленої та локальної технічної підтримки.

2. Адміністрування робочих станцій

• Встановлення, налаштування та оновлення операційних систем Windows.
• Встановлення та налаштування програмного забезпечення.
• Діагностика та усунення несправностей ПК, ноутбуків і периферійного обладнання.
• Підключення та налаштування принтерів, сканерів, МФУ та іншої периферії.

3. Облікові записи та доступи

• Створення, блокування та видалення облікових записів користувачів.
• Скидання паролів.
• Надання доступів до корпоративних ресурсів відповідно до затверджених процедур.
• Допомога з підключенням до VPN та корпоративних сервісів.

4. Локальна мережа

• Підключення нових робочих місць до локальної мережі.
• Базова діагностика мережевих проблем.
• Перевірка роботи мережевого обладнання та Wi-Fi.
• Заміна кабелів, патч-кордів і простого мережевого обладнання за потреби.

5. Облік ІТ-обладнання

• Підготовка комп’ютерної техніки до видачі користувачам.
• Видача, приймання та облік ІТ-обладнання.
• Проведення інвентаризації техніки.
• Контроль технічного стану обладнання.

6. Обробка інцидентів

• Первинна діагностика проблем.
• Усунення типових несправностей згідно з інструкціями.
• Ескалація складних інцидентів до фахівців L2/L3 із зазначенням виконаних дій.

7. Документування

• Ведення документації щодо виконаних робіт.
• Оновлення бази знань та інструкцій.

• Підготовка звітності за виконаними заявками.

   

   

  Вимоги:

• Досвід від 1 року, досвід роботи з СКС (структуровані кабельні системи та їх побудовою).Базове розуміння мережі та її будови. Впевнене налаштування та обслуговування техніки Windows/Linux/MacOS

Що ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).
• Конкурентна винагорода
• Участь в створенні амбітних та цікавих продуктів
• Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації
• Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.
• Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.
• Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.
• Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)
• Медичне страхування.
• Оплачувана відпустка та лікарняні.

Ми — міжнародна компанія, що спеціалізується на афілійованому маркетингу та проєктах у сфері iGaming, і зараз шукаємо в команду Affiliate Managera з досвідом у вертикалі IGaming. Якщо ти в темі, маєш напрацьовану базу партнерів і вмієш ефективно масштабувати трафік — чекаємо саме тебе!

Обов’язки:

• Супровід поточних вебмайстрів, підбір офферів + постановка завдань іншим відділам на пошук нових
• Пошук нових способів залучення нових вебмайстрів
• Розвиток плідних відносин з усіма учасниками компанії
• Підтримка та аналіз трафіку кожного вебмайстра, презентація нових продуктів, перевірка вилитих кап
• Контроль виплат за звітні періоди
• Допомога в інтеграції вебмайстрів

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Аffiliate Manager не менше 6 місяців (або велике бажання стати ним)
• Досвід ведення ділового листування з міжнародними партнерами
• Розуміння особливостей роботи з різними гео
• Знання і розуміння таких типів оплати, як CPA, CPL, Revshare, Hybrid
• Досвід роботи з трекерами
• Знання англійської мови вище середнього (буде великою перевагою але не обов'язково)

Умови:

• Крутий офіс у центрі Києва 
• Гнучкий графік роботи з 10:00 до 18:00 
• Можливість самостійного регулювання доходу (ставка + %)
• Корпоративні заходи та конференції за рахунок компанії

Приєднуйся до команди, яка знає все про affiliate traffic у iGaming та стань частиною масштабних міжнародних проєктів!

Надсилай своє резюме просто зараз — ми завжди відкриті до талановитих і амбіційних!

У зв'язку з розширенням шукаємо креативного та відповідального контент-менеджера (менеджера Telegram-каналу). Готові розглядати кандидатів із досвідом та з розумінням принципів ведення Telegram-каналів та інтересом до сфери контенту у форматі трейдингу (бінарні опціони). 

Важливо: для кращого знайомства ми запропонуємо виконати тестове завдання!

Обов'язки:
1. Створення та публікація контенту
— Щоденне написання та публікація постів для 2 Telegram-каналів
— Підбір релевантних матеріалів, адаптація та рерайт під ЦА
— Оформлення постів (структура, емодзі, візуал, читабельність)
— Робота з відкладеним постингом та дотримання графіка публікацій

2. Контент-планування
— Розробка та ведення тижневого контент-плану (рубрики, формати, теми)
— Генерація ідей для постів, серій та прогрівів
— Оперативне коригування контенту під актуальні інфоприводи / результати
— Співпраця з керівником/командою для узгодження стратегії

3. Контроль якості та стилю
— Перевірка текстів на грамотність, логіку та відповідність ТЗ
— Підтримка єдиного tone of voice каналу
— Контроль якості оформлення та подачі контенту
— Дотримання внутрішніх стандартів і вимог до контенту

4. Аналітика та оптимізація
— Моніторинг базових метрик
— Аналіз реакції аудиторії та поведінки підписників, утримування аудиторії
— Виявлення ефективних/слабких форматів контенту
— Підготовка пропозицій щодо покращення контенту та залучення

Вимоги:
— Досвід ведення Telegram-каналів (бажано у трейдинг тематиці)
— Розуміння специфіки бінарних опціонів
— Високий рівень грамотності та вміння просто пояснювати складні речі
— Навички структурування контенту (пости, серії, прогріви, воронки)
— Уважність до деталей, акуратність у роботі
— Вміння працювати за контент-планом і дотримуватись дедлайнів
— Базове розуміння маркетингу та поведінки аудиторії (залучення та утримання)
— Досвід роботи з відкладеним постингом/ботами (буде плюсом)

Умови:
— Комфортна для роботи команда
— Віддалений формат робота або офіс за бажанням
— Оплачувана відпустка — 24 календарні дні на рік
— Оплачувані лікарняні — 15 днів на рік
— Подарунки на день народження 
— Психологічна підтримка для співробітників за бажанням
— Корпоративи та командні активності
— Можливість кар’єрного росту всередині компанії

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та працювати над цікавими проектами, надсилайте резюме!
 

Вакансія передбачає роботу у сфері обслуговування ІТ-інфраструктури та надання консультативних послуг щодо роботи в системах та програмних комплексах, які використовуються в Органах управління Сил оборони.

Обов’язки

• адміністрування та підтримка Active Directory (структура OU, GPO, користувачі, групи, реплікація)
• налаштування та супровід Microsoft Exchange (поштові скриньки, правила транспорту, антивірус/антиспам, архівація)
• управління SCCM (розгортання ОС, оновлень, інсталяція ПЗ, інвентаризація)
• конфігурація та підтримка DNS і DHCP (зони, записи, пул IP, резервування)
• адміністрування серверів Windows Server 2019/2022 та робочих станцій Windows 10/11
• виконання оновлень, патч-менеджмент, моніторинг працездатності систем
• автоматизація завдань за допомогою PowerShell
• забезпечення інформаційної безпеки (управління доступом, політики безпеки)
• резервне копіювання та відновлення даних
• взаємодія з іншими підрозділами для вирішення інцидентів та впровадження нових сервісів

Вимоги

• досвід роботи з Microsoft інфраструктурними сервісами від 3 років
• глибокі знання Active Directory, Exchange, SCCM, DNS, DHCP
• досвід адміністрування Windows Server (2019/2022) та Windows 10/11
• розуміння мережевих технологій та принципів безпеки (Firewall, VPN, TLS/SSL)
• навички роботи з PowerShell
• знання англійської мови на рівні читання технічної документації
• уважність, відповідальність, вміння працювати в багатозадачному режимі
• сертифікації Microsoft (Windows Server, Messaging Administrator, Azure AD) буде перевагою
• досвід міграцій між версіями Microsoft сервісів буде перевагою

Умови

• Офіційне працевлаштування
• Офісна робота, добові чергування
• Офіс Київ чи Львів
• Можливе бронювання

Ми — високотехнологічна компанія, що розробляє та виробляє техніку й радіоелектронні пристрої, які підсилюють обороноздатність країни та допомагають наближати перемогу.

Завдяки власним виробничим потужностям ми забезпечуємо швидкий цикл впровадження інновацій — від ідеї до масового виробництва. Кожне оновлення продукту базується на прямому фідбеку від військових, що дозволяє нам створювати максимально актуальні рішення.

Ми активно зростаємо, розвиваємо нові напрями та вдосконалюємо процеси. Саме тому зараз шукаємо до своєї команди Recruiter, який допоможе нам залучати найкращих спеціалістів і формувати сильні команди.

Твої майбутні обов’язки:

• Закриття ключових ролей: пошук та найм фахівців для нетехнічних команд – менеджерів, C-level, спеціалістів Supply Chain, FP&A та інших напрямів.
• Побудова стратегій залучення: розробка та впровадження ефективних стратегій рекрутингу разом із командою.
• Навчання та розвиток: ми навчаємо та підтримуємо професійне зростання, а з часом ти зможеш розвиватися як ментор.

• Вплив на процес: ми цінуємо ініціативу — якщо бачиш, як зробити процес ефективнішим, твій голос буде почутий.

   

Що для нас важливо:

• Досвід у рекрутингу від 5 років — у нетехнічному напрямку.
• Розуміння ринку та технологій: вміння знаходити менеджерів, експертів у логістиці та інших напрямів.
• Сильні комунікаційні навички: здатність будувати довготривалі відносини з кандидатами та переконливо презентувати можливості компанії.
• Креативність і гнучкість: готовність експериментувати та шукати нестандартні рішення.
• Проактивність: ініціатива, самостійність та прагнення впливати на результат.

Ми пропонуємо:

Місія та стабільність:

• Робота у сфері, яка має реальний вплив на оборону та майбутнє країни.
• Офіційне працевлаштування та повністю «біла» заробітна плата.

• Можливість бронювання (за наявності актуальних військово-облікових документів).

   

Гнучкість та баланс:

• Гібридний формат роботи та гнучкий початок дня.
• Сучасний офіс на правому березі Києва.

• 24 календарні дні відпустки на рік + додатковий вихідний на день народження.

   

Турбота та розвиток:

• Медичне страхування після випробувального терміну та підтримка корпоративного психолога.
• Професійний розвиток: доступ до корпоративних програм (English, Hard & Soft skills) та бюджет на зовнішнє навчання.
• Повну підтримку протягом адаптаційного періоду — чіткий онбординг план, KPI та команда, до яких можна звернутися по допомогу.
  
  Якщо тобі близька місія, яку ми реалізовуємо, і ти хочеш впливати на розвиток оборонних технологій — приєднуйся до нашої команди однодумців.

Мрія — державна освітня екосистема для учнів, батьків, опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН. Проєкт розвивається за підтримки Фонду Східна Європа та Швейцарії в межах Програми EGAP.

Шукаємо Data Analyst (Middle), який/яка допоможе перетворювати дані на інсайти, що впливають на розвиток освітньої екосистеми Мрія. Ви працюватимете з продуктовими та освітніми даними: від сирих подій до готових дашбордів, звітності та аналітики, на основі яких ухвалюються продуктові та бізнес-рішення.

Наша команда шукає людину, яка:

• Має досвід роботи в продуктовій або бізнес-аналітиці від 2 років
• Впевнено володіє SQL (CTE, віконні функції, оптимізація складних запитів)
• Має досвід роботи з BigQuery або аналогічними сховищами даних (Redshift, Snowflake, PostgreSQL)
• Розуміє продуктові метрики (активація, retention, когорти, воронки)
• Має досвід роботи з BI-інструментами (Looker Studio, Tableau, Power BI, Superset або іншими)
• Має досвід роботи з Amplitude або іншими системами event-аналітики (наприклад, GA4 або Mixpanel)
• Вміє самостійно перетворювати бізнес-запити на готові аналітичні рішення

• Має вищу освіту

   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з ELT-інструментами (Dataform, dbt)
• Базові знання Python для оброблення даних
• Досвід роботи з CRM-даними (Zoho або аналогами)
• Розуміння специфіки EdTech або освітньої аналітики

Чим ви будете займатися:

• Писати й оптимізувати аналітичні SQL-запити в BigQuery для досліджень, когортного аналізу, воронок та інших продуктових задач
• Підтримувати та розвивати трансформації даних у Dataform
• Працювати з продуктовою аналітикою в Amplitude, підтримувати та розвивати таксономію подій
• Будувати та підтримувати дашборди в Looker Studio, Metabase та інших BI-інструментах
• Інтегрувати та валідувати дані з різних джерел, зокрема CRM-систем
• Готувати регулярну звітність і проводити ad hoc дослідження на запит команди
• Контролювати якість даних, налаштовувати перевірки та виявляти проблеми в пайплайнах

Що ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у проєкті, який допомагає цифровій трансформації освіти в Україні
• Роботу в офісі протягом перших двох місяців (є укриття); далі — можливий гібридний графік
• Можливість долучитися до команди професіоналів, відкритої до співпраці та нових ідей
• Участь у створенні продукту, яким щодня користуються вчителі, батьки й учні
• Вакансія передбачає опцію бронювання

Етапи найму: співбесіда з рекрутеркою → технічне інтервʼю → кадрова перевірка → офер
 

Якщо хочете бути в команді, яка змінює підхід до освіти, — будемо раді вашому відгуку.
Якщо знаєте людину, яка створена для цієї ролі, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю.

Boring SEO — молода affiliate-компанія в iGaming вертикалі.
Ми шукаємо Marketing Data Analyst, який буде відповідати за побудову та підтримку системи прийняття рішень на основі даних, допомагати знаходити причини просідань у воронці та впливати на прибутковість проєктів.

Завдання посади:

Створення та підтримка системи прийняття рішень на основі даних для максимізації прибутку в ніші Affiliate iGaming SEO. Розробка та проектування системи діагностики просадок у воронці на щотижневій та місячній основі.

Завдання на випробувальний термін:

• Консолідація даних: Аудит поточних джерел (партнерські програми, внутрішні трекери) та автоматизація збору даних у BI-систему, максимально виключивши ручну працю команди.
• Діагностика просадок (Пошук та усунення справжніх причин збоїв): Впровадження процесу регулярного моніторингу аномалій у iGaming-воронці (Click2Reg, Reg2FTD), локалізація причин змін та формування гіпотез для операційних команд.
• Управління даними: На основі аналізу даних формування чітких рекомендацій для аф-менеджерів та SEO-команд (оптимізація умов роботи з партнерами, ротація офферів, технічний аудит трафіку).
• Моніторинг ефективності партнерських програм: Налаштування контролю якості та дохідності трафіку для виявлення зон ризику.
• Тестування нових офферів: Щомісячне формування списку SEO-проєктів, де достатньо трафіку для тестування нових офферів.

Ціль на випробувальний термін:

• Скорочення часу на підготовку регулярної звітності на 90% завдяки переходу до автоматизованих дашбордів.
• Розроблена автоматизована система фіксації відхилення метрик при проходженні трафіку по воронці. В рамках зафіксованих відхилень створюються завдання з аналітичним висновком про причини та описаною рекомендацією до дії для аф або SEO команди.
• Запущено дашборд моніторингу дохідності офферів, що дозволяє ідентифікувати зони ризику.

Завдання після випробувального терміну:

• Регулярний пошук «точок зростання» прибутку через аналіз кореляції між якістю трафіку, ставками від партнерів, конверсійністю та прибутковістю офферів.
• Алгоритм ранжування вітрини: Сформувати логіку розподілу позицій офферів на основі максимізації прибутку.
• Єдиний дашборд по всіх проєктах: Візуалізація всіх SEO-проєктів в одному місці — трафік, воронка проходження трафіку, eCPC, щоб бачити загальну картину бізнесу без занурення в кожен проєкт окремо.
• Когортний аналіз та LTV. Впровадження аналізу життєвого циклу гравців для оцінки довгострокової цінності трафіку.

Вимоги до кандидата. Технічні навички:

• Power BI або Looker. Вміння проектувати зручні інтерфейси для прийняття рішень.
• Досвід в iGaming / Affiliate Marketing: Ви маєте розуміти різницю між CPA/RevShare, знати що таке Hold, Baseline, FTD і як працює воронка в гемблінгу.
• Excel / Google Sheets: Просунутий рівень (складні формули, зведені таблиці) — для швидкої перевірки гіпотез «на коліні».

Досвід та бекграунд:

• Успішні кейси консолідації даних з безлічі розрізнених джерел (партнерські кабінети, трекери, внутрішні таблиці) в єдину структуру.
• Розуміння економіки трафіку, роботи з офферами, воронками конверсії та моделями оплати (CPA, RevShare, Hybrid).
• Кейси з автоматизації звітності «з нуля»: Коли з ручного заповнення Excel-таблиць ви вибудували автоматизовану систему в BI, яка економить час команди.

Soft Skills:

• Проактивність: Ми шукаємо людину, яка не просто «вивантажує цифри на запит», а сама говорить про причини просадок і які кроки мають бути вжиті.
• Критичне мислення: Здатність знаходити справжні причини просадок у воронці трафіку, а не обмежуватися поверхневими висновками.
• Комунікація: Вміння перекладати складні цифри на мову зрозумілих завдань для аф-менеджерів та SEO-спеціалістів.
• Здатність дивитися на дані не як на цифри, а як на гроші компанії. Вміння пріоритизувати завдання, які принесуть максимальний профіт тут і зараз.

Boring SEO — молода affiliate-компанія в iGaming вертикалі.
Ми шукаємо Marketing Data Analyst, який буде відповідати за побудову та підтримку системи прийняття рішень на основі даних, допомагати знаходити причини просідань у воронці та впливати на прибутковість проєктів.

Завдання на випробувальний термін:

• Консолідація даних: Аудит поточних джерел (партнерські програми, внутрішні трекери) та автоматизація збору даних у BI-систему з максимальним виключенням ручної роботи команди.
• Діагностика просідань (пошук і усунення реальних причин збоїв):Впровадження процесу регулярного моніторингу аномалій у iGaming-воронці (Click2Reg, Reg2FTD), локалізація причин змін і формування гіпотез для операційних команд.
• Управління даними: На основі аналізу даних формування чітких рекомендацій для афф-менеджерів і SEO-команд (оптимізація умов співпраці з партнерами, ротація оферів, технічний аудит трафіку).
• Моніторинг ефективності партнерських програм: Налаштування контролю якості та дохідності трафіку для виявлення зон ризику.
• Тестування нових оферів: Щомісячне формування списку SEO-проєктів, де є достатньо трафіку для тестування нових оферів.
  
  Цілі на випробувальний термін:
• Скорочення часу на підготовку регулярної звітності на 90% за рахунок переходу на автоматизовані дашборди.
• Розроблена автоматизована система фіксації відхилень метрик під час проходження трафіку через воронку. У межах зафіксованих відхилень створюються задачі з аналітичними висновками про причини та рекомендаціями до дій для афф- або SEO-команди.
• Запущено дашборд моніторингу дохідності оферів, який дозволяє ідентифікувати зони ризику.

Завдання після випробувального терміну:

• Система автоматичних алертів: Налаштування сповіщень про критичні просідання конверсії в режимі реального часу або протягом дня для реагування на проблеми в межах 24 годин.
• Регулярний пошук «точок зростання» прибутку: Аналіз кореляції між якістю трафіку, ставками партнерів, конверсією та прибутковістю оферів.
• Алгоритм ранжування вітрини: Формування логіки розподілу позицій оферів на основі максимізації прибутку.
• Єдиний дашборд по всіх проєктах: Візуалізація всіх SEO-проєктів в одному місці — трафік, воронка, eCPC — для розуміння загальної картини бізнесу без занурення в кожен проєкт окремо.
• Когортний аналіз і LTV: Впровадження аналізу життєвого циклу гравців для оцінки довгострокової цінності трафіку.
  
  Вимоги до кандидата - технічні навички:
• SQL: написання складних запитів, об’єднання даних з різних джерел.
• BI-інструменти: досвід побудови дашбордів у Tableau, Power BI або Looker. Вміння проєктувати зручні інтерфейси для прийняття рішень.
• Досвід в iGaming / Affiliate Marketing: розуміння різниці між CPA/RevShare, знання термінів Hold, Baseline, FTD та принципів роботи воронки в гемблінгу.
• Робота з API: досвід автоматизації збору даних через API (партнерські кабінети, трекери).
• Excel / Google Sheets: просунутий рівень (складні формули, зведені таблиці) для швидкої перевірки гіпотез.
• Python (буде плюсом): для написання скриптів автоматизації та глибшого статистичного аналізу даних.

Досвід і бекграунд:

• Успішні кейси консолідації даних з багатьох розрізнених джерел (партнерські кабінети, трекери, внутрішні таблиці) в єдину структуру.
• Розуміння економіки трафіку, роботи з оферами, воронками конверсії та моделями оплати (CPA, RevShare, Hybrid).
• Кейси автоматизації звітності «з нуля»: від ручного заповнення Excel-таблиць до побудови автоматизованої BI-системи, що економить час команди.

Soft skills:

• Проактивність: здатність не лише надавати дані за запитом, а й самостійно визначати причини просідань і пропонувати дії.
• Критичне мислення: вміння знаходити реальні причини просідань у воронці, а не обмежуватись поверхневими висновками.
• Комунікація: здатність перекладати складну аналітику на зрозумілі задачі для афф-менеджерів і SEO-фахівців.
• Бізнес-мислення: вміння дивитися на дані як на гроші компанії та пріоритизувати задачі, що дають максимальний результат тут і зараз.

Boring SEO — афіліатна компанія в iGaming вертикалі. Ми масштабуємося і шукаємо Junior Operations Coordinator, який візьме на себе операційну роботу партнерського напрямку: вести базу партнерів, підтримувати процеси в актуальному стані та виконувати регулярні задачі по даних. Нам важлива уважність до деталей, акуратність у роботі з таблицями та бажання розбиратися в процесах, а не просто виконувати інструкції.

Вимоги:

• Розуміння основ project management: пріоритизація, дедлайни, трекінг задач;
• Впевнена робота з таблицями (Google Sheets / Excel);
• Уважність до деталей і структурований підхід до рутинних процесів;
• Досвід роботи в таск-трекерах (Asana, Jira або аналоги);
• Відповідальність та вміння самостійно організовувати свій день.

Буде перевагою:

• Досвід або інтерес до iGaming / Affiliate-напрямку;
• Знайомство з афіліатними платформами;
• Досвід стандартизації документів або баз даних.

Ми пропонуємо:

• Менторство: навчання від досвідчених Middle та Team Lead спеціалістів;
• Роботу над цікавими проектами, де можна тестувати власні гіпотези та експериментувати;
• Відсутність бюрократії та атмосферу, де цінують ініціативу;
• Гнучкий графік та повністю віддалений формат роботи;
• Оплачувані лікарняні та відпустка;
• Корпоративні бонуси;
• Можливість швидкого росту в компанії;
• Практичний досвід у конкурентних нішах;
• Конкурентну оплату.

Наша компанія Boring SEO – це афіліатна компанія, яка працює в igaming вертикалі. Ми шукаємо Junior SEO-спеціаліста, який буде допомагати Team Lead-у в реалізації стратегій для сайтів у конкурентних нішах, вчитися працювати з дропами та складними технічними рішеннями. Нам важлива твоя уважність до деталей, ініціативність та готовність до швидкого темпу роботи. Ми готові навчати, але очікуємо максимальну залученість і бажання рости.

Основні обовʼязки:

• Допомога у дослідженні ринку, конкурентів та SERP-аналізі
• Регулярний моніторинг позицій проектів та відстеження динаміκи трафіку
• Підготовка простих звітів (щотижневих / щомісячних) за встановленими шаблонами
• Формування технічних завдань для контенту (за шаблоном), робота з промптами для ШІ
• Робота з контентом: перевірка, базова оптимізація, публікація контенту на сайтах
• Участь у реалізації SEO-стратегії разом із Team Lead
• Виконання завдань у межах лінкбілдинг-стратегії (формування анкор-планів, замовлення посилань)
• Запуск сайтів та робота з Cloudflare за наявними шаблонами та покроковими гайдами

Вимоги:

• Досвід в SEO від 6 місяців (досвід у конкурентних нішах буде плюсом)
• Базове розуміння SEO (on-page, ключові слова, індексація), принципів роботи пошукових систем
• Практичні навички роботи з ChatGPT (або його аналогами) для створення контенту
• Базові навички роботи з SEO-інструментами: Ahrefs, Google Search Console
• Відповідальність, здатність дотримуватися дедлайнів та бажання вчитися
• Вміння працювати з великим обсягом інформації
• Уважність до деталей
• Бажання навчатися та розвиватися в SEO

Буде перевагою:

• Досвід роботи або інтерес до iGaming / Betting напрямку
• Досвід роботи з контентом
• Теоретичні знання про дроп-домени, PBN та переклейки

Ми пропонуємо:

• Менторство: навчання від досвідчених Middle та Team Lead спеціалістів
• Роботу над цікавими проектами, де можна тестувати власні гіпотези та експериментувати
• Відсутність бюрократії та атмосферу, де цінують ініціативу
• Гнучкий графік та повністю віддалений формат роботи
• Можливість швидкого росту в компанії
• Роботу в SEO-команді з сильними кейсами
• Практичний досвід у конкурентних нішах
• Конкурентну оплату + бонуси за результат (після випробувального терміну)

Sloboda Studio -  software development компанія з 16-річним досвідом. Ми будуємо цифрові продукти для клієнтів у US та EU: Ruby, Python, JS, AI, ML, команда ~100 людей зі стабільним delivery і довгостроковими партнерствами.

Зараз ми запускаємо MilTech-напрямок і шукаємо спеціаліста, який його очолить: людину, яка розуміє реальні потреби ринку і перетворить технічний потенціал Sloboda Studio на перші контракти.
 

Основні задачі:

• Розвивати клієнтську базу серед EU/US Defense/MilTech-компаній у тісній співпраці з командою Sloboda Studio (marketing, recruitment, development): від визначення ICP і ціннісної пропозиції до перших контактів з decision-makers і побудови pipeline
• Запускати пілотні колаборації разом з інженерною командою Sloboda Studio:  від першої PoC (Proof of Concept) до підписаного контракту
• Виявляти нові ринкові можливості та формувати go-to-market під MilTech-рішення
• Розширювати співпрацю з існуючими defense/miltech клієнтами Sloboda Studio
   

Вимоги:

• Розуміння defense/military середовища — як Рroduct Оwner, ветеран або людина, яка працювала в  miltech/defense-екосистемах
• Розуміння IT-сервісного ринку: що таке аутсорсинг/аутстафінг, як приймаються рішення на стороні клієнта
• Досвід запуску продуктів/проєктів з нуля.
• Досвід B2B/B2G-комунікаціях
• Англійська на рівні Upper-Intermediate

Ми шукаємо людину, яка

• Проактивна, відчуває драйв від пошуку нового — ринків, ідей та можливостей.
• Комфортно знайомиться з новими людьми та будує професійні контакти.
• Мислить підприємницьки та любить запускати нові ініціативи з ранніх стадій.
• Спокійно працює в умовах невизначеності та перетворює хаос на конкретні кроки.
• Має ownership-мислення і доводить справи до результату.
• Є драйвером, для якого Getting Things Done — природний підхід до роботи.
   

Умови:

• Локація: Віддалено, Україна (можливість відвідувати тематичні івенти та полігони)
• Формат: Part-time (Часткова зайнятість, мінімум 20 годин на тиждень). З потенційним переходом на повну зайнятість
• Режим: Обов'язковий перетин робочого часу в межах 09:00 - 19:00 EET (за Києвом).
   

Наступні кроки

• Перший дзвінок з рекрутером  Sloboda Studio
• Технічне інтервʼю з наймаючим менеджером
• Top-Grading  інтревʼю
• Demo-week

NeedMyLink - міжнародний сервіс для лінкбілдингу та SEO-послуг, який допомагає SEO-агентствам та in-house SEO-командам масштабувати органічний трафік на глобальних ринках.

Ми будуємо All-in-One екосистему для SEO та Link Building, де клієнти можуть отримати різні типи посилань, SEO-сервіси, контент та аналітику в одному місці - замість роботи з десятками різних підрядників.

98% наших проєктів - міжнародні ринки: США, Європа та Азія. Ми працюємо з сотнями клієнтів по всьому світу та продовжуємо активно масштабувати як продукт, так і команду.

Зараз ми шукаємо Head of Outreach, який очолить один із ключових напрямів компанії та відповідатиме за масштабування outreach-напряму, розвиток команди й побудову процесів.

Про команду:

Працюємо в агентському форматі з мультиклієнтським outreach та власним продуктом (маркетплейсом).

Структура команди вже сформована:

• 2 Outreach Team 
• 1 Research Team 
• 1 Copyright Team

Разом - 4 тімліди та 16 спеціалістів.

Head of Outreach - це управління напрямом через тімлідів, а не прямий менеджмент кожного співробітника.

Що потрібно буде робити:

Управління командою та розвиток людей

• операційно керувати 4 тімлідами та допомагати їм масштабувати команди;
• ставити цілі, контролювати результати та підтримувати якість роботи;
• брати участь у наймі: фінальні інтерв’ю, оцінка тестових, прийняття рішень;
• розвивати команду через грейди, навчання, фідбек та воркшопи;
• допомагати вирішувати складні кейси всередині команди та в роботі з клієнтами.

Розвиток outreach-напряму

• проводити аудит процесів та знаходити точки росту;
• будувати та масштабувати SOP, стандарти й системи роботи;
• запускати та тестувати нові підходи й формати outreach;
• розвивати систему контролю якості та звітності;
• підтримувати та покращувати роботу з базами донорів.

Робота на клієнтському рівні

• підключатися до складних клієнтських ситуацій та ескалацій;
• допомагати sales/account-командам формувати outreach-рішення;

• працювати зі стратегіями під різні ніші, бюджети та вимоги клієнтів.

   

Що для нас важливо:

Must Have

• 3+ роки досвіду в outreach / link building;
• досвід управління командами від 5–6 людей;
• досвід побудови та оптимізації процесів;
• досвід роботи з кількома клієнтами / проєктами одночасно;
• досвід роботи з англомовними ринками;
• англійська від Intermediate (B1+) для письмової комунікації;
• сильне розуміння link building метрик та якості донорів;
• впевнена робота з Ahrefs / Semrush та outreach-інструментами.

Буде плюсом:

• досвід управління через Team Leads;
• HARO, Digital PR, editorial link building;
• досвід формування цінності та ціноутворення outreach-послуг;
• розуміння контентної складової outreach;
• знання research-процесів та prospecting;
• власний нетворк редакторів / вебмайстрів.

Що ми пропонуємо:

• Remote format - працюй з будь-якої точки
• Гнучкий початок робочого дня (9:00—11:00), цінуємо work-life balance
• Навчання + менторство (передаємо реальну експертизу)
• Оплачуване стажування
• Конкурентну, прозору систему оплати та зрозумілі KPI
• Чітку траєкторію кар'єрного росту й можливість впливати на свій дохід
• Крутий фірмовий мерч і теплі офлайн-корпоративи в Дніпрі
• Молодий, драйвовий колектив — трендові меми в чатах як частина робочої культури
• Команду, де є свобода в роботі, відкритість до ідей та довіра до рішень співробітників

Ми той колектив, з яким ти захочеш розвиватися та досягати дійсно високих цілей

Traffic Jet 🚀 — performance-команда у вертикалях Gambling/Sweepstakes, яка працює з великими бюджетами та масштабує трафік без обмежень. Зараз ми шукаємо Media Buyer UAC, який розуміє специфіку iGaming та арбітражу трафіку і хоче розвиватися в сильній команді.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи Media Buyer від 1 року (iGaming).
• Досвід роботи з бюджетами від 10 000$+ на місяць.
• Вміння самостійно знаходити рішення, а не працювати по інструкції.
• Розуміння ключових метрик: CPA, ROI, CTR, CR.
• Досвід запуску та масштабування кампаній.

Що потрібно робити: 

- Запуск та масштабування рекламних кампаній у Google.

- Тестування зв’язок (креативи / оффери / підходи).

- Аналіз результатів та оптимізація кампаній.

- Пошук і впровадження нових робочих зв’язок.

- Робота з метриками та їх покращення.

Ми пропонуємо:

• Сильну бонусну сітку.
• Формат роботи: віддалено або офісний чи гібридний формат роботи в нашому офісі в Києві.
• Повне покриття робочих витрат (акаунти, дизайн, інструменти тощо).
• Роботу в сильній команді з глибокою експертизою у вертикалях Sweepstakes та Gambling.
• Свободу в ідеях та швидке впровадження рішень.

Реальні можливості професійного зростання.

Хочеш працювати у динамічній ніші, впливати на результат і зростати разом із командою — Traffic Jet чекає на тебе. 🚀

Якщо ваш досвід буде релевантним та буде відповідати вимогам вакансії, Talent Acquisition зв’яжеться з вами протягом 5 робочих днів.
 

Elit-Web — міжнародна digital-агенція з понад 10-річним досвідом, що допомагає бізнесу масштабуватися через ефективні маркетингові рішення. Ми спеціалізуємося на комплексному просуванні (SEO, PPC, SMM) і наразі активно розширюємо свою присутність на ринках США, Канади та Великобританії.

Ми шукаємо «мисливця» за новими можливостями, який не боїться холодних дзвінків і вміє перетворювати «ні» на конструктивний діалог. Ви наш ідеальний кандидат, якщо володієте:

• English: Рівень Upper-Intermediate+ / Advanced. Ви вільно спілкуєтеся по телефону, розумієте акценти та вмієте переконувати англійською.
• Досвід: Ви вже працювали з холодними продажами (cold calling) і знаєте, як проходити секретарів та виходити на decision-makers.
• Hard Skills: Розумієте, що таке SEO, PPC та SMM (хоча б на базовому рівні), а також мали справу з CRM-системами чи автодайлерами.
• Soft Skills: Висока стресостійкість, швидкість мислення та емпатія — ви не просто «дзвоните по списку», а чуєте болі клієнта.
• Результативність: Ваша мета — призначена зустріч або кваліфікований лід, а не кількість проведених хвилин на лінії.

Ваші обов'язки:

• Активний пошук та залучення потенційних клієнтів (робота з холодною базою).
• Обробка вхідних запитів та робота з поточними лідами.
• Кваліфікація потенційних клієнтів та виявлення їхніх потреб у digital-послугах.
• Призначення зустрічей для Sales-менеджерів.
• Ведення звітності в CRM-системі.

Умови роботи:

• Робота з Tier-1 локаціями (USA, Canada, UK).
• Work-life balance для сов: Графік роботи з 14:00 до 23:00 (за Києвом) — ідеально, щоб вранці виспатися або зайнятися власними справами.
• Можливість прокачати навички продажів у західному бізнес-середовищі.
• Віддалений формат роботи;
• Оплачуваний випробувальний термін;
• Програма адаптації, яку проводить профільний співробітник;
• Консультації та тренінги з корпоративним психологом.