Jobs at Djinni

Шукаємо Project Manager у наш медіапроєкт Trading.biz про трейдинг і фінансові ринки. Ви координуватимете розвиток проєкту: від розробки й контенту до бізнес-процесів і партнерств.

ЧИМ ВИ ЗАЙМАТИМЕТЕСЯ

Проєкти та команда:

• Планувати й пріоритизувати роботу розробників, копірайтерів і дизайнера
• Керувати завданнями, строками, залежностями та якістю результатів
• Координувати QA, SEO й sales
• Узгоджувати зі стейкхолдерами обсяг робіт, пріоритети, прогрес і рішення

Фінанси та партнерства:

• Відповідати за бюджетування проєкту, фінансове планування та регулярну звітність
• Координувати sales і партнерства: пошук і підключення партнерів, налаштування процесів співпраці
• Узгоджувати комерційні умови та відстежувати ефективність партнерств

ЩО ДЛЯ НАС ВАЖЛИВО

• Від 5 років релевантного досвіду, з них щонайменше 3 роки у фінтеху або суміжних сферах
• Досвід роботи з медіапроєктами
• Глибоке розуміння криптовалют, фінтеху, трейдингу та бінарних опціонів
• Впевнене знання affiliate-моделей, зокрема CPA та RevShare
• Сильні навички управління проєктами та кросфункціональної координації
• Навички фінансового планування та звітності
• Вільне володіння англійською, українською та російською мовами, усно й письмово

ПЕРЕД СПІВБЕСІДОЮ
Просимо коротко викласти ваш план розвитку Trading.biz: ключові пріоритети, можливості для зростання та перші кроки для їхньої реалізації.

Будемо раді вашому відгуку!

Привіт! Ми — ювелірний дім SOVA, український бренд-трендсеттер з 26-річною історією.

Ми задаємо тренди, створюємо впізнавані колекції та гучні колаборації з відомими українськими брендами, дизайнерами та артистами, а також масштабні соціальні ініціативи, що резонують по всій країні.

Все це завдяки нашій головній цінності — команді SOVA. Понад 600 талановитих професіоналів працюють над тим, щоб ювелірні історії бренду звучали на всю країну. Від колаборацій зі співачкою KOLA та рок-гуртом The HARDKISS до казкової «Мавки» — ми створюємо більше, ніж прикраси.

У SOVA ми віримо в силу командної роботи, інновацій і незламного прагнення до змін, тому завжди прагнемо до нестандартних ідей та сміливих рішень.

Приєднуйся до нашої команди на посаді E-commerce менеджера і створюй з нами історію ювелірного мистецтва.

Твоїми основними обов’язками будуть:

• Управління каналами трафіку, планування та контроль digital бюджету;
• Планування та контроль ефективності рекламних кампаній, взаємодія з агентствами та підрядниками;
• Робота з воронкою E-commerce, підготовка гіпотез щодо збільшення конверсії, CRO;
• Аналіз джерел трафіку та продажів, побудова регулярної звітності;
• Формування ТЗ (опис проблеми та очікуваного результату), взаємодія з внутрішнім відділом розробки;
• Робота з пріоритезацією задач на розробку, оцінка результатів після запусків;
• Пошук нових точок зростання E-commerce напрямку;
• Формування та бачення розвитку продукту (сайтів);
• Участь у процесах автоматизації напрямку;
• Взаємодія з іншими напрямками (ІТ, маркетинг, комерція).

Твоїми перевагами будуть:

• Досвід роботи на посаді Product Manager/ Product Owner/ Digital Growth Manager/ E-commerce Manager від 3 років;
• Розуміння теорії управління IT продуктами;
• Розуміння всіх основних показників E-commerce (досвід роботи з Google Analytics, Merchant Center, Search Console), робота з SEO та GEO ;
• Робота та побудова BI звітів (Power BI, Google Data Studio);
• Розуміння та здатність побудови стратегії розвитку напрямку;
• Аналітичне мислення та здатність швидко реагувати на зміни ринку;
• Комунікабельність, ініціативність, націленість на результат;
• Системність, відповідальність та бажання розвиватися.

В команді SOVA ти отримаєш:

• Зручний графік роботи: з понеділка по п’ятницю з 09:00 до 18:00;
• Зручний офіс в центрі: всього 7 хвилин від станції метро «Золоті Ворота»;
• Конкурентну заробітну плату: фіксовану ставку;
• Офіційне працевлаштування з повним соціальним пакетом для твоєї впевненості і безпеки;
• Турботу про твоє здоров’я: медичне страхування та корпоративна знижка в мережі фітнес-центрів для підтримки твого самопочуття;
• Кар’єрний розвиток: компенсація навчання та всі умови для твого професійного зростання;
• Комфорт та підтримку: корпоративна культура, заснована на взаємоповазі, що допоможе тобі легко адаптуватися в колективі та разом долати будь-які виклики;
• Статус: SOVA — ювелірний трендсеттер України, тож ти можеш пишатися своєю роботою;
• Підтримку для ветеранів і ветеранок: юридичний та організаційний супровід (реабілітолог, психолог), покращені умови медичного страхування, компенсація житла, додаткові дні відпустки, гнучкий графік роботи (за можливості).

Дивись фільм про бренд SOVA та дізнайся більше про компанію та команду.

Якщо ти відчуваєш, що ця вакансія саме для тебе — надсилай своє резюме з бажаним рівнем заробітної плати та ставай частиною команди SOVA!

Відправляючи нам своє резюме, ви автоматично надаєте свій дозвіл на обробку персональних даних з метою підбору персоналу в нашу компанію.

CleverFiles — американська продуктова компанія з українським корінням, яка з 2009 року розробляє програмне забезпечення для користувачів у всьому світі.

Наш флагманський продукт — Disk Drill, застосунок для відновлення даних, що працює на macOS та Windows.

Продукт допомагає людям відновлювати втрачені файли, фото, документи та інші важливі дані.
 

Ми працюємо в ніші data recovery software, де особливо важливі якість, надійність, зрозумілий інтерфейс і довіра користувачів.

Disk Drill — не єдиний продукт CleverFiles. 

У нашому портфелі також є Clever Cleaner, застосунок для очищення iPhone, Clever AI Humanizer, інструмент для хуманізації AI-контенту, а також кілька нових продуктів у розробці.
 

Про тебе:

• Від 3+ років в outreach;
• Досвід управління командою junior-спеціалістів або великою кількістю підрядників;
• Володіння Інстінструментами: Gmail, Ahrefs, Google Search Console, сервіси збору емейлів, сервіси автоматизації розсилок, email-campaigns та їх аналізу, сервіси перевірки лінків та індексації сторінок, Microsoft Office, Google Sheets/Таблиці, скрипти й автоматизація
• Keyword research і підбір топіків;
• Вміння будувати структури для статей;
• Глибокий, поглиблений аудит майданчиків;
• Вміння розібратися з продуктом і його функціоналом;
• Робота з базами великого обсягу;
• Комунікація і вміння досягати посилань;
• Проведення аудитів і ретроспектив;
• Побудова мотиваційних бонусних систем;
• Re-engagement campaigns.
   

Детальніше про задачі:

• Планування роботи outreach-спеціалістів і підрядників: розподіл задач, напрямів і потоку замовлень від SEO-команди;
• Підбір майданчиків, каналів, напрямів роботи;
• Постановка задач на контент, перевірка матеріалів і публішинг;
• Повноцінний менеджмент спеціалістів і підрядників, включно з нарізкою задач, контролем якості листів, pitch-листів і донорів, аудитом компетенцій, навчанням і проведенням воркшопів;
• Участь у відборі донорів і сторінок під link insert;
• Перевірка й оптимізація outreach-кампаній, шаблонів листів і A/B тестів тем;
• Запуск повторних проходів баз, re-engagement кампаній і робота з майданчиками із зависокою початковою ціною;
• Пошук і тестування нових каналів, типів розміщень і підходів;
• Аналіз outreach-активності конкурентів і сайтів у різних нішах;
• Проведення експериментів, ретроспектив і аудитів результатів відділу;
• Створення внутрішньої документації;
• Інтеграція автоматизації, скриптів, API-перевірок і AI-інструментів;
• Організація роботи відділу: сінки, мітинги, планування, звітність, моніторинг оплат і бонусної системи;
• Особиста робота над складними й цінними розміщеннями та демонстрація ефективних методів команді на власному прикладі;
• Дослідження і регулярна генерація нових гіпотез.
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з software / mobile apps і аутрічом для таких проєктів;
• Досвід саме на позиції менеджера — outreach team lead / link building;
• Поглиблене розуміння SEO, робота з такими типами лінкбілдингу як linkable assets (link bait content);
• Досвід роботи з новими джерелами трафіку і цитування (AI Overviews, ChatGPT/LLM, Reddit/форуми);
• PR і SERM;
• Використання workflow automation софтів, досвід роботи з Reddit.
   

Компанія пропонує:

• Гнучкий графік, який підлаштовується під твій ритм;
• Повну свободу дій у прийнятті рішень щодо бюджетів і каналів;
• Конкурентна заробітна плата;
• Швидкі процеси найму та онбордингу;
• Медичне страхування та wellness-бонуси;
• Щоквартальні премії за результати, інновації, покращення workflow;
• Оплачувані відпустки і days off, грошова компенсація за невикористані дні;
• Цікаві проєкти і виклики.

EVOPLAY — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Вакансія передбачає офісний формат роботи на Кіпрі.

ОБОВ’ЯЗКИ:

• ведення бухгалтерського обліку;
• збір, аналіз та внесення первинних документів до облікової системи;
• відновлення первинних документів та обліку (за потреби);
• контроль взаєморозрахунків із контрагентами, проведення звірок;
• аналіз договорів та оцінка їх впливу на фінансово-господарську діяльність;
• взаємодія з зовнішніми консультантами з питань формування бухгалтерського обліку;
• перевірка обліку та фінансової звітності;
• супровід проходження зовнішнього аудиту;
• участь у підготовці звітності КІК;
• підготовка внутрішніх аналітичних звітів.

ВИМОГИ:

• вища освіта та практичний досвід у сфері бухгалтерського та податкового обліку / аудиту;
• досвід самостійного складання фінансової звітності;
• базові знання IFRS / IAS (у т.ч. щодо обліку фінансових інвестицій, нематеріальних активів, основних засобів, інвестиційної нерухомості, оренди, щодо розкриття операцій з пов’язаними особами), готовність до їх подальшого поглиблення;
• просунутий рівень Excel;
• досвід роботи з програмами бухгалтерського обліку, у т.ч. 1C;
• навички професійного спілкування та ділового листування;
• Soft skills: аналітичність, комунікабельність, висока здатність до навчання, ініціативність, відповідальність, чесність, гнучкість.

Буде перевагою:

• наявність сертифікатів або навчання за програмами АССА / CAP / CIPA / DipIFR;
• англійська мова від рівня B2 зі знанням професійної термінології;
• досвід участі у внутрішньому / зовнішньому аудиті;
• досвід роботи по напрямках КІК, МГК та фінансових інвестицій;
• досвід підготовки консолідованої фінансової звітності;
• досвід роботи у міжнародних компаніях або проектах з кількома юрисдикціями;
• проходження сертифікації аудитора, науковий ступінь PhD.

Що ми пропонуємо:

• Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і лікарняні;
• Вихідний у день народження;
• Зручний офіс;
• Подарунки на річниці;
• L&D центр з курсами для співробітників;
• Програма релокації.

Відправляйте своє CV з побажаннями по заробітній платі.

#16819566

Шукаємо ASO android / ios спеціаліста, який знає, як виводити мобільні застосунки в топ, підвищувати їхню видимість у сторах та перетворювати органічний трафік на реальні результати.

Що потрібно робити:

• Оптимізувати сторінки застосунків в App Store та Google Play.

• Проводити ASO-аудити та аналіз конкурентів.

• Підбирати й оптимізувати ключові слова.

• Працювати з назвами, описами, скриншотами та іконками застосунків.

• Аналізувати позиції, конверсії, інсталяції та інші метрики.

• Проводити A/B-тестування та покращувати результати.

Що очікуємо:

• Практичний досвід ASO для Android та/або iOS.

• Розуміння алгоритмів App Store і Google Play.

• Досвід роботи з ASO-інструментами та аналітикою.

• Уміння працювати з ключовими словами й конкурентним середовищем.

• Орієнтацію на результат та аналітичне мислення.

Потрібна людина, яка буде вести Threads нашого бренду: ловити тренди, писати смішні пости, коментувати та підтримувати активність аудиторії.

Досвід у SMM не обов’язковий. Потрібні швидка реакція, гумор, креативність і бажання вчитися.

Що буде входити до Ваших обов’язків:

• ведення Threads бренду;
• Створення актуальних і смішних дописів;
• відстеження мемів, трендів та інфоприводів;
• коментування та взаємодія з аудиторією;
• генерація креативних ідей разом із командою;
• аналіз результатів і пропозиції щодо покращення контенту.
   

Що шукаємо у кандидатові:

• креативність і швидка реакція на тренди;
• базове розуміння соцмереж;
• активність, ініціативність, бажання розвиватися в digital.
   

Умови, які пропонує компанія:

• офіс у місті Києві біля метро з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету;
• full-time зайнятість з понеділка по п’ятницю з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, оплачувані лікарняні та відпустка;
• дружна, молода, швидко зростаюча команда професіоналів із розвиненою корпоративною культурою.

«БаДМ» — національний дистриб’ютор фармацевтичного ринку України. Ми віримо в силу нашої команди та забезпечуємо ліками всю Україну!

Ви мрієте про стабільну роботу в класній команді? Бажаєте кожного дня дбати про здоров’я українців? Тоді Вам точно до нас!

Вимоги до кандидата:

• Знання етапі та принципів розробки ПЗ;
• Досвід моделювання бізнес-процесів (BPMN, IDEF);
• Досвід розробки прототипів з Balsamiq, Axure;
• Навички написання технічних завданнь (use case та user story);
• Уміння налагодити комунікацію на всіх етапах розробки.

Ми раді запропонувати:

• Офіційне оформлення, «білу» заробітну плату
• Оплачувану відпустку та лікарняні
• Комфортний сучасний офіс з організованим простором для обіду та відпочинку
• Графік роботи: пн-пт з 9:00 до 18:00, офлайн робота у м. Дніпро
• Дружню команду професіоналів
• Програму адаптації для новачків
• Корпоративні заходи з інтеграцією української культури
• Подарунки до свят і майстер-класи для дітей співробітників
• Корпоративний транспорт, авто і вело парковку

Якщо все це про Вас і Ви бажаєте стати частиною професійної команди «БаДМ» — надсилайте Ваше резюме.

До зустрічі на співбесіді!

Шукаємо в поточну команду для підсилення, інженерів з пайки плат. Розгладаємо людей як з попереднім досвідом у пайці так і без досвіду роботи (студенти профільних ВУЗів та технікумів). 

Вимоги:

• Комунікабельність, швидке сприйняття інформації, стресостійкість, добре розвинена мікромоторика, хороший зір.
• Вміння працювати в команді.

• Уважність до деталей, відповідальність, дисциплінованість.

   

  
  Буде перевагою:

• Досвід у технічній/інженерній галузі та практичні навички роботи з паяльним обладнанням будуть перевагою.

• Теоретичні знання електроніки та бажання розвиватися у даній сфері.

  
   

Умови роботи:

• Випробувальний термін: 1 місяць. Протягом цього часу ви навчаєтеся або удосконалюєте навички паяння саме тих виробів, які необхідні для випуску. Плати різні. 
• За бажанням можна працювати у вихідні та брати додаткові години, щоб підвищити свою продуктивність та компенсацію.
• Швидкий кар'єрний ріст: від інженера-початківця до старшого спеціаліста чи керівника групи.
• Дружня команда та підтримка наставника.
   

Обов’язки:

• Пайка плат з використанням професійного обладнання.
• Нарізка, заготівля (лудження) дротів при потребі.
• Контроль якості зібраних виробів, проведення візуального огляду та усунення дефектів.
• Ведення звітності по готових виробах через додаток.
• Дотримання порядку та чистоти на робочому місці.
• Робота в команді на конвеєрній збірці, де оцінюються як спільні, так і особисті результати.
• Дотримання KPI
  
  Пропонуємо:
  🏝️ 18 робочих днів відпустки
  🤒 10 робочих днів лікарняних
  👶 3 додаткові дні для важливих життєвих подій
  👌 гнучкий графік
  🏠 робота з офісу
  ✅ бухгалтерський супровід
  🥳 вихідний у день народження
  🛡️ можливість бронювання

Шукаємо досвідченого лідера, який вміє масштабувати прибуткові зв’язки та командний результат.

Ставка до $2500 + %

Умови обговорюємо індивідуально залежно від досвіду та результатів.

Що очікуємо:

• 3+ роки в Media Buying / Affiliate Marketing у Gambling / iGaming;

• 1,5+ року на позиції Team Lead / Head of Buying;

• досвід управління командою від 3 Media Buyers зі spend від $300k на місяць бажано;

• практичний досвід із CPA та Spend-моделями;

• глибокий досвід із Tier-1 GEO: переважно Європа та Канада, робота з 3+ GEO одночасно;

• впевнена робота з Facebook / Meta Ads, iOS / Android APP / PWA та Keitaro / Binom;

Твої задачі:

• управління командою, постановка KPI та розвиток баєрів;

• формування стратегії закупівлі трафіку;

• пошук і тестування нових GEO, оферів, креативів та воронок;

• масштабування прибуткових зв’язок без втрати економіки;

• контроль ROI / ROAS, spend, якості трафіку та фінансового результату.

Буде плюсом: командний spend $500k+/місяць, побудова buying-команди з нуля, автоматизація та використання AI у Media Buying.

Хочеш дізнатися більше? Напиши — обговоримо твій досвід та умови!

Шукаємо розробника на мобільний додаток

Основні технології:

Python: 3+ роки вивчення або 1+ рік комерційного досвіду

FastAPI / Flask: досвід роботи з однією з цих фреймворків для веб-розробки

WebSockets: досвід роботи з real-time комунікацією

Асинхронне програмування:

Знання asyncio або інших підходів до асинхронної обробки

Досвід роботи з асинхронними базами даних, такими як asyncpg для PostgreSQL

Бази даних та кешування:

PostgreSQL: знання реляційних баз даних

SQLAlchemy: ORM для роботи з базами даних

Alembic: міграції баз даних

Redis: кешування та pub/sub для real-time функціональності

Інтеграція з AI:

OpenAI API: знання принципів створення запитів (промтописання)

Безпека та аутентифікація:

OAuth та JWT: розуміння принципів аутентифікації та авторизації

Безпека API: знання базових принципів захисту API

DevOps та інфраструктура:

Docker: досвід роботи з контейнерами та Docker Compose

Linux: навички роботи з терміналом

VPS: базові навички роботи з VPS-серверами (управління файлами, створення сервісів)

Інструменти розробки:

Git: впевнений користувач системи контролю версій

Шукаємо фахівця на позицію контент-менеджера. Якщо Ви прагнете стати частиною динамічної команди українського ліцензійного бренду онлайн-казино і Вас цікавить запропонований функціонал, будемо раді отримати Ваше резюме!
 

Ця вакансія підходить Вам, якщо Ви маєте:
 

• уважність до деталей і здатність зосереджуватися на завданнях;
• готовність виконувати рутинну роботу без втрати інтересу;
• бажання розпочати кар'єру в digital або IT (досвід не обов’язковий);
• базове знання англійської мови для роботи з контентом.
   

Вашими обов’язками буде:
 

• розміщення нового контенту на сайті через зручну внутрішню CMS (навчать всього що потрібно);
• своєчасне оновлення та видалення інформації;
• перевірка актуальності даних та підтримка порядку на сторінках;
• планування оновлень контенту згідно з контент-планом.
   

Умови, які пропонує компанія:
 

• можливість працювати з різноманітною і цікавою інформацією та проявити свої творчі здібності ;
• офіс у місті Києві біля метро з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету;
• full time зайнятість з понеділка по п’ятницю з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, оплачуванні лікарняні та відпустка;
• дружна, молода, швидко зростаюча команда професіоналів з розвиненою корпоративною культурою.

Про компанію

Платформа, яка допомагає професіоналам і бізнесу отримувати реальні результати від роботи з AI. Компанія створює готові промпти, кастомні GPT, no-code автоматизації та підтримує каталог AI-інструментів для роботи з ChatGPT, Claude, Gemini і Grok. Усе зібрано в одному місці.

Продукти бізнесу допомагають автоматизувати робочі процеси й закривати бізнес-задачі за допомогою зручних промптів і гайдів. Місія компанії — змінити підхід людей до роботи й життя, щоб вони працювали ефективніше й досягали більшого. 

Основна ціль ролі
Побудувати й масштабувати органічну присутність у соцмережах, підвищити впізнаваність бренду, створювати AI-контент, яким хочеться ділитися, і перетворювати аудиторію соцмереж на залучених підписників newsletter. Ми шукаємо креативного, проактивного й орієнтованого на результат Social Media Manager, який розвиватиме бізнес. Це newsletter і медіабренд про AI, що має понад 120 000 підписників, приблизно 80% з яких живуть у США.

Завдання та обовʼязки

• Ведення Instagram і TikTok: генерувати ідеї, писати сценарії, монтувати Reels та короткі відео.
• Виводити контент на охоплення від 100 000 і стабільно тримати цей рівень.
• Залучати понад 10 000 лідів на місяць через соцмережі, зокрема в розсилку та на цифрові продукти компанії.
• Вести Twitter (X): планувати й публікувати пости та треди, працювати з аудиторією, нарощувати залученість.
• Відстежувати тренди в AI та соцмережах і швидко адаптувати їх під бренд.
• Аналізувати метрики (охоплення, залученість, конверсію в ліди) й на їх основі покращувати контент-стратегію.

• Тестувати нові формати, хуки та підходи, щоб збільшувати віральність.

   

Вимоги до кандидата

• 2+ роки досвіду в social media management, створенні контенту або органічному зростанні соцмереж.
• Дуже бажаний попередній досвід в AI, SaaS, технологіях, медіа, освітніх платформах або цифрових стартапах.
• Підтверджені результати органічного зростання акаунтів у соцмережах.
• Досвід створення контенту для англомовної аудиторії зі США або інших країн.
• Глибоке розуміння Instagram, TikTok, X (Twitter) і LinkedIn.

• Плюсом буде досвід роботи з newsletter-брендами, цифровими медіакомпаніями або бізнесами, побудованими на контенті.

   

Навички

• Важлива експертиза у вірусному контенті для SaaS.
• Відмінна письмова англійська (C1+).
• Сильні навички копірайтингу, сторітелінгу та створення вірусного контенту.
• Глибокий інтерес до штучного інтелекту, AI-інструментів, автоматизації та нових технологій.
• Уміння самостійно відстежувати AI-новини, тренди й нові продукти.
• Уміння створювати захопливі концепції коротких відео, каруселі та освітні пости.
• Розуміння алгоритмів соцмереж, залучення аудиторії та стратегій органічного зростання.
• Досвід роботи з ChatGPT, Claude, Gemini, Higsfield та іншими AI-інструментами для створення контенту.
• Уміння аналізувати метрики ефективності й постійно вдосконалювати контент-стратегію.

• Сильні організаційні навички та вміння підтримувати регулярний контент-календар.

   

  За таргет і рекламу смм не відповідає.

   

Особистість і стиль роботи:

• Креативність і постійна генерація нових ідей для контенту.
• Проактивність, самостійність і відповідальність за результат.
• Цікавість до AI та активне відстеження подій в індустрії.
• Швидкість, гнучкість і комфорт у стартап-середовищі.
• Розуміння різниці між простою публікацією контенту та побудовою залученої спільноти.

• Відповідальність і за якість контенту, і за зростання аудиторії.

   

Умови

• Віддалений формат роботи.
• Команда з 10 співробітників
• Підпорядкування СМО
• Бонусна система
• Прозорий процес найму

Необхідні посилання на поточні/минулі проєкти.

Шукаємо адміністратора сайту, який приєднається до зростаючої команди продуктової української компанії. Якщо Ви прагнете долучитися до роботи над створенням успішного та якісного продукту й зацікавлені в запропонованій вакансії, будемо раді ознайомитися з Вашим резюме!

Що буде входити до Ваших обов’язків:

• розміщення нового контенту на сайті через зручну внутрішню CMS (навчать всього що потрібно);
• своєчасне оновлення та видалення інформації;
• перевірка актуальності даних та підтримка порядку на сторінках;
• планування оновлень контенту згідно з контент-планом.
   

Що шукають у кандидатові:

• уважність до деталей і здатність зосереджуватися на завданнях;
• готовність виконувати рутинну роботу без втрати інтересу;
• бажання розпочати кар'єру в digital або IT (досвід не обов’язковий);
• базове знання англійської мови для роботи з контентом.
   

Умови, які пропонує компанія:

• офіс у місті Києві біля метро з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету;
• full-time зайнятість з понеділка по п’ятницю з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, оплачувані лікарняні та відпустка;
• дружна, молода, швидко зростаюча команда професіоналів із розвиненою корпоративною культурою.

Шукаємо досвідченого керівника для запуску нової партнерської мережі у Gambling з нуля: побудови команди, процесів і розвитку партнерств.

За проєктом стоїть компанія з чинним бізнесом та фінансуванням.

Що потрібно робити:

— Сформувати стратегію запуску та розвитку мережі.

— Побудувати операційні процеси й команду.

— Налагодити роботу з партнерами.

— Відповідати за фінансові результати й масштабування.

Очікуємо: досвід управління affiliate-мережею у Gambling та побудови команд і процесів з нуля.

Умови:

— Ставка 5000$ + %.

— Повністю віддалено або гібрид у Києві - 2 дні в офісі.

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про головну роль.

Це роль в R&D-команді, де інженери різних напрямів разом створюють і вдосконалюють продукти, що вже довели свою ефективність у сотнях тисяч місій.

Команда розширюється та шукає Tech Lead (Tablet), який долучиться до розвитку існуючих рішень, тестування нових підходів і побачить, як його рішення проходять валідацію та масштабуються до сотень тисяч продуктів.
 

Які задачі чекають на тебе:

• Виведення в Mass Production (NPI / DFM): Адаптація поточного дизайну (плат, механіки, корпусів) для серійного виробництва (Design for Manufacturing). Оптимізація собівартості (BOM cost) та мінімізація часу на збірку.
• Системна інтеграція: Забезпечення безшовної взаємодії між апаратними компонентами (джойстики/кнопки ➔ кастомна плата/MCU ➔ USB Hub) та програмним забезпеченням (кастомний додаток на планшеті).
• Технічний менеджмент: Координація роботи інженерів-конструкторів (корпус, ергономіка, кріплення планшета), Hardware-інженерів (схемотехніка плати) та Embedded-розробників (прошивка контролерів пульта).
• Контроль якості (QA/Testing): Розробка методології тестування пультів на виробництві (створення тестових стендів/jigs для перевірки кнопок, стиків, USB-з'єднань).

• Continuous Improvement (Розвиток продукту): Збір фідбеку від операторів, аналіз відмов (troubleshooting) та ітеративне покращення продукту: перехід на кращі компоненти (наприклад, джойстики на датчиках Холла), вдосконалення ергономіки корпусу, покращення захисту від вологи/пилу.

   

Ця роль для тебе, якщо ти маєш:

• Досвід роботи від 3 років на позиції Tech Lead, Hardware Product Manager або Lead Systems Engineer у проєктах зі створення споживчої електроніки, контролерів або пристроїв IoT.
• Успішний практичний досвід виведення hardware-продуктів від стадії прототипу до масового виробництва (NPI).
• Розуміння принципів роботи Embedded-систем та інтерфейсів периферії: USB (зокрема HID-пристрої, USB OTG), UART, I2C, SPI.
• Досвід роботи з механікою та конструкторами: вміння читати CAD-моделі, розуміння технологій виробництва корпусів (3D-друк, лиття пластику під тиском, фрезерування).
• Розуміння базових принципів взаємодії зовнішнього "заліза" з мобільними операційними системами (Android/Linux).

• Навички управління крос-функціональними командами та роботи з підрядниками/постачальниками компонентів.

   

Буде перевагою:

• Знання принципів ергономіки та промислового дизайну (Industrial Design).
• Досвід налаштування Android AOSP (кастомізація ОС) або роботи з MDM / Kiosk Mode (щоб планшет працював виключно як екран пульта без доступу до сторонніх додатків).
• Розуміння технологій герметизації (IP-рейтинги) та віброзахисту електроніки.

Що пропонує компанія:

Простий і зрозумілий старт. Оформлення через Дія.City — без складних схем.

Баланс між роботою і життям. 24 дні відпустки, гнучкий графік і до 10 днів віддаленої роботи на рік.

Підтримка, коли вона потрібна. Медичне страхування та консультації з психологом.

Можливість вчитись і рости. Компенсація курсів і доступ до навчальних матеріалів. А також підтримка від команди, менторство та баді.

Гідна оплата. Ринкова компенсація та бонуси.

Культура, яку відчуваєш. Визнання досягнень, подарунки до важливих подій, додатковий вихідний у День народження, корпоративи та сильна внутрішня спільнота.

Команда поруч. Офіс у Києві (правий берег) з усім необхідним та людьми, з якими легко працювати.