Jobs at Djinni

Ми — Energise.pro, продуктова команда, яка створює власні мобільні додатки.

📱 30+ релізів у нішах утиліт, освіти, відео та lifestyle

🛠️ Усе in-house: від ідеї → до запуску → до публікації в App Store

🎯 У кожному проєкті — гіпотези, аналітика, тести, релізи

⚡ Ми швидкі, гнучкі, продуктові — і підсилюємо Marketing Team, щоб рухатись ще швидше

🔎 Кого шукаємо?
Відповідального, наполегливого та гнучкого фахівця з відмінним тайм-менеджментом, який готовий підсилити нашу команду та розвантажити продакт-менеджерів, взявши на себе частину їхніх важливих операційних завдань. Наш ідеальний кандидат поєднує в собі високу комунікабельність і здатність до злагодженої командної роботи з умінням самостійно та вчасно опрацьовувати скарги користувачів. Ми чекаємо на людину, яка розуміє цінність репутації та допоможе нам суттєво покращити рейтинги продукту й знизити Refund Rate завдяки грамотній роботі з відгуками, що дозволить усій команді максимально ефективно розкрити потенціал цього напрямку.

✅ Що будемо робити?

• Відповідати на запити та скарги користувачів через пошту та інші канали звʼязку
• Обробляти платіжні скарги та запити:
• Створювати та реалізувати флоу зменшення рефандів
• Покращувати і адаптувати скрипти відповідей на запити користувачів, документування бази знань
• Збирати фідбеки користувачів стосовно задоволеності користування додатками
• Надавати інсайти зі скарг і запитів юзерів до продуктової команди

🛠️ Що очікуємо?

• Базові навички аналізу даних і роботи з цифрами (знання excel/google sheets)
• Вміння та досвід роботи з АІ
• Ініціативність, бажання та здатність швидко вчитися
• Гнучкість мислення та готовність оперативно реагувати
• Відповідальність та сумлінність;
• Бажання працювати з мобільними додатками
• Англійська на рівні В2 та вище, буде плюсом 😍

🤝 Що пропонуємо?

• Remote-first — працюй звідки зручно
• Гнучкий графік — важливий результат і синхронізація
• 14 робочих днів відпустки, 7 days off, а також 7 лікарняних без зайвих запитань
• Навчання — курси, ментори, тех апгрейди
• Команду з open-minded підходом, яка заряджає енергією та завжди готова допомогти
• Участь у продуктах, які реально живуть, а не просто існують 

Цікаво? 
Тоді чекаємо тебе на наступних етапах:

1️⃣ Знайомство з Рекрутером
2️⃣ Тестове завдання
3️⃣ Інтерв'ю з Chief Product Officer

🏆 Job Offer

BOMI Education — міжнародна EdTech-компанія, яка будує освіту нового покоління: доступну, технологічну та орієнтовану на реальний результат.

Ми створюємо продукти, навколо яких формується сильна освітня спільнота, і зараз шукаємо CMO з фокусом на Growth — людину, яка посилить не лише маркетинг, а в перспективі буде зростати з нами в міжнародній експансії.
 

Трохи про середовище, в яке ти потрапиш
У BOMI Education цінується культура максимальної залученості та високої результативності.
Наше середовище спонукає брати нові виклики та зростати разом із компанією.
 

Місія ролі
Побудувати масштабовану систему маркетингу, яка забезпечує стабільний притік учнів і зростання виручки, підвищує життєву цінність для учнів та підтримує сильний бренд на ринку додаткової освіти для школярів.
 

Як саме ти зможеш впливати на продукт і бренд:
— Формувати контент-фабрику.
— Розвивати амбасадорську програму та influence-маркетинг як інструмент органічного зростання.
— Будувати SEO та YouTube-екосистему з постійним приростом органіки.
— Виводити нові продукти на ринок.
— Організовувати онлайн- та офлайн-активності: вебінари, марафони, пробний НМТ, івенти.
— Будувати та масштабувати performance-маркетинг: Meta, Google, TikTok, YouTube, Telegram
— Керувати командою та підрядниками, ставити процеси та тримати фокус на метриках.
— Будувати прозору маркетинг-аналітику e2e та систему постійного тестування growth-гіпотез.
 

Що допоможе тобі досягати результатів у цій ролі
Поведінково:
— Швидкість прийняття рішень і культура тестування.
— Вміння керувати командою і підрядниками через чіткі цілі та довіру.
— Мислення категоріями міжнародного масштабу
Професійно:
— Досвід масштабування в digital-B2C або контентних продуктах.
— Глибоке розуміння performance-реклами: Meta, TikTok, YouTube, Google, Telegram.
— Досвід побудови контент-фабрики та SMM-системи.
— Навички A/B тестування, роботи з метриками та маркетинговою аналітикою.
— Досвід розробки та реалізації маркетингової стратегії: сегменти, меседжі, позиціонування.
— Розуміння SEO, блог-екосистеми та органічних каналів зростання.
 

Outcomes через 3 місяці:
— Прозора маркетинг-аналітика e2e
— Побудована система постійного пошуку та тестування growth гіпотез
— Зростання кількості учнів та виручки до аналогічного періоду минулого року.
— Системний SMM у всіх платформах і запущена фабрика вірального контенту.
— Бренд, який асоціюється з якістю, довірою та реальними успіхами учнів (через регулярні онлайн-активності та офлайн-події
 

Наш підхід до роботи
У BOMI ми живемо 3 цінностями:
Ownership — ми поводимось як власники свого напрямку, беремо відповідальність і не чекаємо інструкцій.
Результативність — цінуємо креативність та швидке тестування гіпотез.
Сприятливе середовище — ми віримо: круті люди заслуговують на круті умови. Тому у нас просувають не за стажем, а за результатами та потенціалом — ваш ріст залежить від ваших здібностей і зусиль, а не від того, скільки часу ви вже в компанії. Нам важлива свобода і щирість у комунікації, можливість говорити прямо й впливати на рішення.
 

Hiring process
Інтерв’ю з HR
Інтерв’ю з CEO
Референси + офер
 

Що ми пропонуємо:
— Віддалений формат роботи, повну зайнятість і гнучкий графік.
— Взаємодію з колегами з різних відділів, які об’єднані спільною метою: зробити BOMI провідною міжнародною EdTech-платформою.
— Безлімітні days-off і sick leaves.
— Навчання та розвиток: персональний план, компенсація ресурсів для розвитку, внутрішня академія.
— Реальний вплив на бренд, продукт і всю компанію.
 

Залишай своє CV — будемо раді познайомитися з тобою💙
Бонус - $1500 за успішну рекомендацію

Привіт! 👋

Ми в Laba Group шукаємо Talent Acquisition Specialist (Czech market, remote), який (-а) допоможе нам наймати сильних, мотивованих і «своїх» людей на ринку Чехії.

Ця роль — не про «закривати вакансії», а про партнерство з бізнесом, аналітику, стратегію та розвиток функції рекрутингу.

Так, у нас може бути складно. Але буде простір для росту, свободи у прийнятті рішень, підтримка команди та відчуття реального впливу на розвиток компанії. 🚀

Обов’язки

• Вести повний цикл рекрутингу для ролей Sales Manager на ринку Чехії (бріф, пошук, скринінг, інтерв'ю, оффер).
• Будувати ефективні стратегії пошуку та залучення кандидатів: прямий пошук, локальні платформи, соціальні мережі, реферали.
• Проводити скринінги та інтерв'ю (competency, behavioral, кейсові), оцінювати мотивацію, hard/soft skills та culture fit.
• Координувати процес найму: організація інтерв'ю, збір фідбеку, спільне прийняття рішень із hiring-менеджерами.
• Забезпечувати сильний candidate experience та розвивати employer brand на локальному ринку.
• Працювати з аналітикою: відстежувати метрики, робити висновки та пропонувати покращення.
• Співпрацювати з міжнародною командою рекрутерів та брати участь у глобальних ініціативах.

• Забезпечувати стабільний потік кандидатів на етапі генерації пулу.

   

Ми очікуємо від тебе

• 1+ роки досвіду в рекрутингу (агенція або in-house).
• Вільне володіння чеською мовою (C1-C2) — обов’язково.
• Англійська — від рівня Intermediate (для внутрішньої комунікації).
• Самоорганізованість, уважність до деталей, любов до структури.
• Аналітичне мислення та вміння працювати з метриками.
• Проактивність і готовність покращувати процеси.

Буде плюсом

• Досвід роботи з ринком Чехії або CEE.
• Досвід масового або нішевого найму.
• Інтерес до автоматизації, AI та експериментів у рекрутингу.
• Досвід менторства або участі в HR-проєктах.

Що ми пропонуємо

• Повністю remote формат — працюй з будь-якої точки.
• Гнучкий графік: орієнтуємось на результат, а не на години.
• Доступ до курсів Laba Group + компенсація зовнішнього навчання.
• Безлімітна відпустка та лікарняні.
• Компенсація wellbeing (ментальне та фізичне здоров’я).
• Сильна команда та підтримка на всіх етапах.
• Можливості росту: Senior Recruiter, міжнародні ринки, стратегічні HR-проєкти.

Що далі?

Подавай заявку через форму нижче — там буде кілька питань, щоб краще зрозуміти твій підхід.

Далі:

🔸 інтерв'ю з рекрутером в України

🔸інтерв'ю з рекрутером на ринку Чехії

🔸 фінальна зустріч із CEO

🔸 оффер 🤝

Ми не шукаємо ідеальних. Ми шукаємо своїх.

Сміливо відгукуйся — познайомимось! 💛

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Creative Marketing Manager, того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:
Команда Chillio шукає Creative Marketing Manager, що обожнює креатив в усіх його проявах, і перформанс перш за все. Ця роль передбачає роботу з RnD напрямами: пошук, валідація та подальший скейл.

Chillio — це wellbeing-платформа, що допомагає формувати здорові звички, піклуватися про себе, краще розуміти свої емоції, підтримувати фокус і досягати цілей — легко та в ігровій формі.

Наш продукт включає web (PWA), iOS та Android застосунки, тому важлива синхронізація функціоналу між платформами та тісна співпраця з крос-функціональними командами.

Твої задачі:

• Системно працювати з креативами для залучення нових користувачів у paid social каналах (Meta, TikTok та ін.).
• Проводити креативний ресерч: аналізувати ринок, конкурентів, тренди соцмереж, best practices у ніші.
• Генерувати та формулювати креативні гіпотези на основі даних, інсайтів аудиторії та результатів попередніх тестів.
• Розробляти креативні концепції для performance-кампаній (відео, статичні формати, меседжі).
• Готувати структуровані брифи для дизайнерів і продакшену: ідея, структура креативу, ключові меседжі, хуки, референси, очікуваний результат.
• Аналізувати результати тестів креативів (CPA, RoAS, CR, та інші релевантні метрики).
• Працювати з аудиторними інсайтами: досліджувати мотивації, болі та тригери користувачів.
• Проводити та модерувати брейншторми, фасилітувати процес генерації ідей у команді.

• Взаємодіяти з командами Design, User Acquisition та Product Marketing у межах спільних цілей.

   

Що очікуємо від тебе:

• Досвід масштабування напрямку за рахунок креативної стратегії та ітерування
• Розуміння основних елементів креативу (формати, хуки, меседжі)
• Вміння проводити креативний і конкурентний ресерч, що трансформується у топ концепції
• Високі аналітичні навички. Вміє метрики переводити в нові ідеї та наступні кроки для ітерацій
• Англійська мова — Intermediate+.

Чому це крута пропозиція?

• Продукт уже працює та масштабується (уже 50% квартал до кварталу): це не ідея на етапі запуску, а бізнес із підтвердженою юніт-економікою та потенціалом подальшого зростання
• Сильний R&D-фокус: багато нових тестів, постійна динаміка та різнопланові задачі — не доведеться щодня працювати за одним і тим самим сценарієм.
• Активна автоматизація процесів: команда вже впроваджує автоматичну постановку завдань, ресерч конкурентів, пінги та інші рішення. Значна частина цих процесів буде готова до виходу нової людини, але при цьому залишиться можливість впливати на оптимізацію та ініціювати нові автоматизації.
• Ніша wellbeing / mental health: продукт належить до “білої” ніші, що додає цінності з точки зору репутації та сенсів.
• Більше свободи для креативу: у нас не має юридичних і бюрократичних обмежень, а отже — більше простору для творчих рішень.
• Реальний вплив на продукт і стратегію: це можливість перейти з ролі “одного з багатьох” до позиції, де можна безпосередньо впливати на продукт, процеси та формування креативної стратегії.

Ми пропонуємо:

1. Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
2. Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
3. Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
4. Командні активності: Для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
5. Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференції, освітніх подій та івентів.
6. Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
7. Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Як виглядає hiring процес:

• Інтерв’ю з рекрутером — до 45 хвилин про твої очікування та культуру KMA.
• Технічна співбесіда з CMO
• Фінальна співбесіда з CEO
• Офер.

If you want to create creatives that are seen by millions, join us.
Let’s move the future together.

Компанія Mobiteach шукає Product Manager, який стане власником продуктового результату.
 

Це НЕ роль “вести задачі”.

Це роль відповідати за метрики і ріст продукту

Зона відповідальності:

• retention (D1 / D7 / D30);
• conversion;
• engagement.

 Що потрібно робити:

• формувати продуктові гіпотези;
• запускати A/B тести (Onboarding, UX, контент);
• покращувати User journey;
• працювати з даними разом з Product Analyst;
• визначати пріоритети розвитку продукту;
• передавати задачі в delivery (через Project Manager).
   

Що для нас критично важливо:

• 3+ роки досвіду як Product Manager;
• досвід у mobile продуктах (iOS / Android);
• досвід роботи з метриками (retention / conversion);
• досвід A/B тестів;
• вміння працювати з аналітикою.

Важливо !

Ми НЕ розглядаємо кандидатів, які:

• працювали тільки з беклогом;
• не можуть назвати результати в цифрах;
• не приймали продуктові рішення.

Підійде якщо ти:

• мислиш через метрики;
• запускав гіпотези і тестував їх;
• відповідаєш за результат;
• маєш кейси росту retention / conversion.

Формат роботи та умови:

• Часткова зайнятість (≈ 60–70 годин на місяць).
• Гнучкий графік із фокусом на результат, а не відпрацьовані години.
• Повністю віддалена робота.
• Ринкова погодинна або місячна оплата (обговорюється індивідуально).

• Можливість зростання ролі до full-time у разі взаємного інтересу.

   

Parasite SEO Specialist (Паразитне SEO)

Афілійована команда

Ми шукаємо талановитого Parasite SEO Specialist, який допоможе виводити наші проєкти в топ та стабільно приносити прибуток.

Якщо ти вмієш працювати зі швидкими SEO-стратегіями, аналізувати платформи, генерувати контент та влучно індексувати — тоді ти саме той, кого ми хочемо бачити в команді.
 

Основні обов’язки:

1. Робота з платформами

· Підбір, аналіз та прогноз ефективності платформ для розміщення паразитного контенту (TIR-2 країни).

·  Комунікація з аутріч-командою: отримання та рекрут правильних сайтів під завдання.

2. Контент та його запуск

·  Формування технічних завдань та створення контенту для паразитних сторінок (самостійно або через аутсорс).

·     Контроль генерації текстів аутрічерами: якість, відповідність структурі, ключам.

·     Перевірка HTML-розмітки перед публікацією (щоб усе було оптимізовано під топ).

3. Індексація та SEO

·        Забезпечення швидкої індексації матеріалів.

·  Побудова посилань під паразитні сторінки (внутрішніх та зовнішніх).

·    Відстеження позицій, трафіку, конверсій і всіх ключових метрик у Kiwara та інших інструментах.

·      Оптимізація та доопрацювання сторінок для потрапляння в TOP видачі.

Твій головний KPI:

Приносити прибуток проєктам через запуск і масштабування паразитного SEO.

Ми очікуємо реальних результатів, динаміки позицій, кількість залетів у топ та повернення інвестицій.
 

✔️ Вимоги до кандидата:

·     Досвід у Parasite SEO або суміжному SEO.

·     Розуміння алгоритмів індексації, роботи з трастовими доменами та медіасайтами.

·   Вміння прогнозувати ефективність майданчиків.

·  Досвід у контент-менеджменті: генерація, ТЗ, контроль виконання.

·   Розуміння HTML на базовому рівні (щоб оцінити технічну частину).

·   Вміння працювати з інструментами: Ahrefs / Semrush / Kiwara / аналогами.

·   Аналітичне мислення і здатність швидко тестувати гіпотези.

 Ми пропонуємо:

·             Автономію в прийнятті рішень у своїх проєктах.

·             Підтримку аутріч-команди.

·             Віддалений формат.

·             Бонуси за результат: чим більше «залетів» у топ — тим більше заробіток.

·      Кар’єрне зростання в напрямку SEO Lead або Affiliate SEO Manager.
 

Якщо ти:

·      живеш цифрами, CTR і конверсіями;

·      кайфуєш від того, коли сторінка «вистрілює» в топ за кілька днів;

• вмієш запускати масштабні паразитні сітки;

— тоді ми дуже хочемо бачити твоє резюме.
 

Надсилай відгук — і давай робити топи разом.

Ми — TAF Industries, military-tech компанія з виробництва та розробки військових технологій від FPV-дронів і безпілотників-камікадзе до ракет та систем штучного інтелекту для аеророзвідки, шукаємо Embedded Linux Developer (UAV)

Ви можете претендувати на вакансію, якщо:

• впевнений досвід роботи з Linux на рівні адміністрування та діагностики (systemd, journalctl/dmesg, мережа, udev);
• практику з Embedded Linux та системами збірки (бажано Buildroot або аналоги);
• досвід роботи з SBC / companion computer (Raspberry Pi або аналоги): GPIO, апаратні обмеження, підключення периферії;
• Python як основну мову (userspace-сервіси, інтеграція з периферією, автоматизація);
• Bash для скриптингу (збірка/деплой/діагностика);
• розуміння/вміння читати C/C++ (для інтеграції залежностей і розбору системних компонентів);
• досвід з GStreamer або іншими відеопайплайнами (кодування/стрімінг/мінімізація latency);
• знання протоколів/інтерфейсів: UART/SPI/I2C, мережеві TCP/UDP взаємодії;
• досвід/розуміння MAVLink (pymavlink/MAVSDK — плюс);
• англійська B2

Буде чудово, якщо Ви маєте:

• досвід у DefTech/MilTech UAV;
• досвід патчингу Linux kernel drivers/modules;
• просунуте знання C/C++ у контексті системного програмування;
• досвід з ArduPilot / Mission Planner / QGroundControl;
• знайомство з OpenHD/OpenIPC/Ruby FPV/WFB-NG;
• досвід з MCU (STM32/ESP32) або RTOS/bare-metal;
• досвід з Qt/QML/OSD для ground station;
• рекомендації з попередніх місць роботи.

Вашими задачами будуть:

• збірка, кастомізація та підтримка Linux-образів (Buildroot) для бортових модулів;
• розробка та підтримка userspace-сервісів на Python для периферії, телеметрії та відео;
• побудова й оптимізація відеопайплайнів (GStreamer): захоплення з камер, кодування, стрімінг на GCS;
• інтеграція та налаштування апаратних компонентів: камери, радіомодеми, сенсори, периферія;
• робота з MAVLink між companion computer та flight controller;
• діагностика проблем на стику hardware/software;
• автоматизація збірки/деплою/діагностики (Python/Bash);
• ведення технічної документації;
• участь у польових випробуваннях.

Приєднуйтеся та отримуйте:

• офіційне працевлаштування та бронювання;
• оплачувану відпустку 24 календарних дні та оплачувані лікарняні дні;
• графік роботи: 5/2, з 10:00 до 19:00;
• комфортне та безпечне робоче місце;
• конкурентна та своєчасна заробітна плата;
• робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.

Роботодавець залишає за собою право звʼязуватись лише з тими кандидатами, котрі найбільше відповідають вимогам зазначеної вакансії.

Про компанію:

TAF Industries — провідна military tech компанія з виробництва та розробки оборонних технологій. З 2023 року створюємо інновації, що сприяють перевазі на полі бою та зберігають життя військових і цивільних. У нашому арсеналі понад 30 розробок, зокрема: ударні дрони, розвідувальні комплекси, носії ретрансляторів, системи радіоелектронної боротьби, системи дистанційного керування та рішення з ШІ. Завдяки власному R&D центру та досвіду в міжнародній логістиці швидко реагуємо на запити з фронту, удосконалюємо та розробляємо нові системи для знищення ворога.

Виробництво TAF Industries це:

• 80 000+ дронів на місяць;
• 20+ локацій та 600+ розробників інженерів;
• Офіційний допуск до експлуатації в Силах Оборони та кодифікація ОВТ.

Наша ціль — перетворити Україну на лідера в розвитку військових технологій, що сприятиме безпеці нашої держави.

З нетерпінням чекаємо на Ваше резюме! З повагою, TAF Industries.

Привіт! Ми — YouControl, українська продуктова B2B компанія, яка вирішує проблеми клієнтів у сфері комплаєнсу та фінансового моніторингу з використанням відкритих даних. Команда YouControl – люди, які спільно створюють технологічні продукти, втілюючи єдину місію – сприяти розширенню міжнародної співпраці шляхом формування прозорого бізнес-середовища.

Ми шукаємо Event Manager, який(-а) візьме на себе повний цикл організації заходів — від ідеї до аналізу результатів. Це роль для людини, яка вміє самостійно вести проєкти та створювати події, що впливають на бізнес-результат.

Обов’язки:

• Організація та проведення офлайн і онлайн заходів (вебінари, конференції, виставки)
• Повний цикл менеджменту подій: планування, бюджетування, реалізація, пост-аналіз
• Комунікація з міжнародними та локальними партнерами
• Робота з підрядниками: пошук, постановка задач, контроль якості та термінів
• Організація логістики (локації, кейтеринг, техніка, поліграфія, мерч)
• Замовлення та контроль виготовлення матеріалів (стенди, брендовані елементи, подарунки)
• Координація внутрішніх команд (маркетинг, дизайн, sales)
• Запуск і підтримка промо кампаній заходів (лендинги, email, реклама)
• Забезпечення якісного досвіду учасників
• Збір і аналіз метрик ефективності заходів

Вимоги:

• 2+ роки досвіду в івент-менеджменті (B2B — буде плюсом)
• Досвід організації офлайн і онлайн заходів
• Вміння вести проєкти “під ключ”
• Досвід роботи з підрядниками та бюджетами
• Сильні організаційні та комунікаційні навички
• Вміння працювати в багатозадачному середовищі
• Досвід роботи з інструментами для вебінарів / івентів (Zoom, webinar platforms, CRM — плюс)
• Англійська — не нижче Intermediate

Буде плюсом:

• Досвід участі у міжнародних виставках / заходах
• Розуміння B2B-маркетингу та ролі івентів у продажах
• Досвід роботи з KPI (CPL, pipeline influence, conversion)
• Ініціативність і здатність пропонувати нові формати
• Досвід автоматизації івент-процесів

Ми пропонуємо:

• Гнучкий формат роботи: віддалено або офіс
• Медичне страхування
• Корпоративні заняття з англійської
• Демократичний стиль управління 
• Реальний вплив на бізнес через івенти
• Команду, орієнтовану на результат
• Простір для ініціатив та реалізації власних ідей

Phoenix Invicta - продуктова IT-компанія, яка створює веб-продукти та браузерні розширення для англомовних ринків.

Ця роль для розробника, який хоче більше, ніж просто виконувати задачі - брати відповідальність за реалізацію, впливати на технічні рішення та бачити, як його код працює в продакшені.

Ви будете працювати з бекендом та браузерними розширенням, запускати фічі та продукти end-to-end і напряму впливати на їхню якість, стабільність і розвиток.

Вимоги

• Комерційний досвід від 2 років у продуктових командах
• NodeJs (Expert): самостійне проектування архітектури та розробка складних модулів; досвід роботи з одним із фреймворків: Express, NestJS, Fastify
• Vanilla JS / TypeScript (Advanced): глибоке знання мови без фреймворків — прототипи, контекст, Web API
• PHP (Basic): читання коду та написання простих скриптів для API та роботи з БД
• Бази даних: впевнений SQL (MariaDB/MySQL) та NoSQL(MongoDB), проектування схем, оптимізація запитів
• Backend API & Browser API: досвід розробки REST API; розуміння специфіки браузерного середовища (CORS, Storage, Lifecycle)
• Git & Release Process: впевнене використання Git, розуміння циклу розгортання коду (CI/CD)
• Проактивність: вміння самостійно розібратися в ТЗ, задавати правильні питання вчасно та пропонувати покращення там, де бачиш кращий підхід

Буде плюсом

• Досвід роботи з браузерними розширеннями
• WebExtensions API: базове розуміння архітектури розширень
• Досвід роботи з NextJs
• Досвід використання AI-інструментів у розробці (Cursor, Copilot, Codex або аналоги)
• Досвід роботи з ClickHouse та Redis
• Досвід роботи з месседж брокерами (RabbitMQ, Kafka)
• Досвід роботи з Linux, Nginx, Docker
• Вміння самостійно визначити необхідні логи та метрики для перевірки коректності релізу та роботи фічі

Основні обов’язки

Backend development (основний фокус)

• Розробка та підтримка backend-сервісів і API використовуючи NodeJs та PHP
• Розробка внутрішніх сервісів на NextJs. Створення та підтримка компонентів.
• Робота з базами даних (MariaDB), написання та оптимізація запитів
• Інтеграція backend з розширеннями та веб-інтерфейсами

Frontend development

• Розробка браузерних розширень
• Розробка та підтримка лендінгів
• Повний цикл технічної реалізації frontend-продуктів: від коду до релізу
• Інтеграція систем аналітики
• Запуск та підтримка A/B тестів

AI-assisted development

• Використання AI-інструментів (Copilot, Cursor, Codex, Claude Code або аналоги) у щоденній роботі
• Усвідомлене використання коду: повне розуміння кожного рядка, що потрапляє в продакшен

Post-release моніторинг

• Аналіз роботи фіч після релізу 
• Виявлення помилок і регресій
• Проактивна комунікація проблем

Що ми пропонуємо

• Баланс між роботою та особистим життям завдяки гнучкому графіку (ми на зв’язку з 11:00 до 17:00, решту часу ви плануєте самостійно)
• Повну підтримку віддаленої роботи, включаючи необхідну техніку та інструменти
• Компенсацію медичних, оздоровчих, освітніх та юридичних витрат
• Корпоративні заняття з англійської мови в індивідуальному та груповому форматах
• 24 робочі дні відпустки, 5 додаткових day-off днів та необмежені офіційні лікарняні
• Щомісячні онлайн тімбілдинги та офлайн зустрічі компанії двічі на рік

Ми — команда в сфері арбітражу трафіку (нутра), яка активно росте та шукає дівчинку сьорчера, яка допоможе знаходити сильних кандидатів у команду.

🔍 Обов’язки:
Пошук кандидатів (media buyers, фармери, технічні спеціалісти тощо) 
Робота з різними джерелами: Telegram, LinkedIn, job-платформи, форуми
Написання та відправка повідомлень кандидатам
Первинна комунікація (знайомство, уточнення базової інформації)
Ведення простої бази кандидатів

💡 Вимоги:
Бажання розвиватись у рекрутингу / арбітражі
Вміння шукати інформацію та уважність до деталей
Хороші навички комунікації 
Буде плюсом розуміння, що таке арбітраж трафіку або нутра

🚀 Ми пропонуємо:
Можливість стартанути в affiliate ніші
Можливість росту 
Віддалений формат
Повну підтримку 
Круту і дружню команду

Якщо ти хочеш розпочати свій шлях в сфері affiliate — пиши в особисті і надсилай CV✍️

Ми — Energise.pro, продуктова команда, яка створює власні мобільні додатки.

📱 30+ релізів у нішах утиліт, освіти, відео та lifestyle

🛠️ Усе in-house: від ідеї → до запуску → до публікації в App Store

🎯 У кожному проєкті — гіпотези, аналітика, тести, релізи

⚡ Ми швидкі, гнучкі, продуктові — і підсилюємо Marketing Team, щоб рухатись ще швидше

 

🔎 Кого шукаємо?

Ми шукаємо наполегливого та ініціативного спеціаліста, який не просто виконує задачі, а стає справжнім «драйвером» команди. Ця вакансія для тих, хто щиро захоплюється сферою маркетингу, має гнучке мислення та готовий оперативно реагувати на виклики ринку. Якщо ви цінуєте якість, вмієте глибоко занурюватися в процеси та готові братися за різнопланові задачі заради спільного результату — ми чекаємо саме на вас. Досвід у маркетингу буде перевагою, але ваше бажання швидко вчитися та сумлінність є для нас ключовими.

🛠️ Що очікуємо?

• Вміння аналізувати велику кількість інформації
• Розуміння алгоритмів ранжування сайтів в пошуковій мережі та АІ
• Базові навички аналізу даних і роботи з цифрами (досвід з Excel / Google Sheets)
• Вміння та досвід роботи з АІ 
• Ініціативність, бажання та здатність швидко вчитися
• Гнучкість мислення та готовність оперативно реагувати
• Відповідальність та сумлінність
• Бажання працювати з мобільними додатками

Досвід у маркетингу або маркетингова освіта будуть плюсом 😍

✅ Що будемо робити?

• Збір семантичного ядра
• Формування оптимальної SEO структури сайтів
• Створення текстів за допомогою AI
• Пошук та залучення органічного трафіку через АІ
• Лінкбілдинг
• Ведення партизанського маркетингу, розміщення згадок на продукти на відкритих майданчиках
• Робота з майданчиками для відгуків
• Аналіз маркетингової активності та видимості конкурентів для пошуку нових джерел органічного просування
• Ведення обліку гіпотез органічного залучення
• Аналітика кожного джерела за допомогою відповідних інструментів
   

🤝 Що пропонуємо?

• Remote-first — працюй звідки зручно
• Гнучкий графік — важливий результат і синхронізація
• 14 робочих днів відпустки, 7 days off, а також 7 лікарняних без зайвих запитань
• Навчання — курси, ментори, тех апгрейди
• Команду з open-minded підходом, яка заряджає енергією та завжди готова допомогти
• Участь у продуктах, які реально живуть, а не просто існують
   

Цікаво? 
Тоді чекаємо тебе на наступних етапах:

1️⃣ Знайомство з Рекрутером
2️⃣ Тестове завдання
3️⃣ Інтерв'ю з Chief Product Officer

🏆 Job Offer

Наразі ми допомагаємо компанії BIMP у пошуку Customer Success Manager.

BIMP — комплексна ERP-система для управління бізнесом та фінансовим результатом.

BIMP надає можливості аналізу, які недоступні навіть для локально працюючих гігантів, допомагаючи приймати ефективні рішення, адаптуватися до ринкових умов та забезпечувати стійке зростання.

Ми шукаємо Customer Success Manager, який стане стратегічним партнером для власників виробничих та e-commerce бізнесів. Це роль експерта, який системно веде клієнтів до результату за методологією BIMP, приймаючи стратегічні рішення та вибудовуючи ефективну співпрацю — а не просто реагуючи на запити.

Обов’язки: 

• Підтримка користувачів через email, чат, тікет-систему та дзвінки
• Опрацювання технічних і продуктових запитів, ескалація складних кейсів до технічних команд
• Онбординг нових клієнтів: налаштування акаунтів, демонстрація функцій продукту, навчання базовому використанню та best practices
• Побудова й підтримка довгострокових відносин з клієнтами: регулярна комунікація, збір зворотного зв’язку, виявлення ризиків відтоку 
• Аналітика та покращення процесів
• Аналіз звернень і клієнтських запитів (тренди, повторювані проблеми) та підготовка пропозицій щодо покращення продукту й UX
• Підготовка звітів і передача клієнтських інсайтів продуктовій та маркетинговій командам
• Координація з внутрішніми командами щодо документації, FAQ та оптимізації процесів підтримки

Вимоги:

• Глибоке розуміння ERP-продуктів і бізнес-процесів клієнтів (склад, продажі, закупівлі, фінанси, виробництво, логістика, CRM-інтеграції) та логіки SaaS-впровадження
• Досвід роботи з CRM і тікет-системами (Zendesk, Jira Service Desk, Freshdesk або аналоги)
• Аналітичні навички: впевнене володіння Excel / Google Sheets, розуміння принципів роботи з даними; базове знання SQL / BI 
• Розуміння API та інтеграцій (маркетплейси, CRM, сторонні сервіси), базовий досвід з інструментами автоматизації (Zapier, Make тощо) 
• Ведення технічної комунікація з користувачем, документування кейсів, навчання клієнтів, підготовка скриптів 
• Наявність аналітичних та конфігураційних навичок: налаштування системи під бізнес-вимоги, читання логів і трасування процесів, розуміння API/інтеграцій з маркетплейсами і CRM 
• Володіння базовими технологічними навичками: Web-технології (HTTP/HTTPS, браузерні DevTools, cookies, сесії), розуміння безпеки даних
• Бізнес-орієнтоване мислення 
• Уміння відстоювати експертну позицію та вести партнерську комунікацію з власниками та топ-менеджментом
• Емоційна стійкість та асертивність
• Орієнтація на Customer Success і LTV: фокус на довгострокову цінність, утримання та розвиток клієнтів

• Зрілість у роботі з часом і межами: розуміння цінності ресурсів команди та компанії

   

Буде плюсом

• Досвід з E-commerce або Виробництвом
• Знання методологій складних продажів. 
• Розуміння психології переговорів
• Базова фінансова грамотність
• Досвід роботи з іншими ERP або CRM системами.
• Досвід проведення навчань

Що ми пропонуємо: 

• Оплачувані лікарняні 
• Щорічна оплачувана відпустка 
• Можливість побудувати власний клієнтський сервіс в рамках класного продукту 
• Навчання - від “новачка” до провідного спеціаліста, який знає, як працює бізнес. 
• B2B аудиторія - тут панує діловий етикет і спокійний пошук рішень, без тривог та нервів 
• Вплив на продукт: твої ідеї та фідбек від клієнтів реально змінюють Bimp та бізнес 
• Професійне зростання: ти станеш справжнім експертом в управлінському обліку 

Шукаємо ASO Specialist для роботи з mobile продуктами (Gambling).

Задачі:

• Просування додатків у Google Play та App Store
• Робота з ASO (ключові слова, метадані, оптимізація сторінок)
• Аналіз ринку, конкурентів та пошук точок росту
• Генерація та тестування гіпотез
• Постановка ТЗ для креативів і сторінок
• Робота з брендингом та конверсією сторінок
•  

Буде плюсом:

• Досвід з ASA
• Досвід у Gambling / mobile apps

Global Expansion (USA & EU) | Remote | Full-time

Для нашого юніту Perla Helsa - D2C бренд, який змінює ставлення до вітамінів, ми шукаємо Retention Manager.
 

Для успіху на ринку США залучення клієнта (Acquisition) - це лише початок. Гроші заробляються на повторних покупках. Саме тому ми шукаємо Retention Manager, який мислить як Product Manager.
 

Ти станеш архітектором Lifetime Value (LTV). Твоя задача - побудувати систему, де випадковий покупець перетворюється на лояльного підписника, який залишається з брендом роками.
 

🧬 Твоя роль:

Це роль-гібрид: 30% Product Manager + 30% Analyst + 40% Marketer. На старті ти будеш "граючим тренером": своїми руками налаштуєш інфраструктуру (Email/SMS/Subscriptions) для нового ринку, а згодом - масштабуєш цей напрямок та наймеш Email-маркетолога для операційної роботи.
 

Твої ключові завдання:

1. Product & Strategy (LTV Growth):

• Розробка та впровадження Subscription Model (підписка на товари): вибір механік, налаштування додатків (Recharge/Skio/Stay), робота з відтоком (Churn prevention).
• Формування продуктових оферів: створення Bundles (наборів), механік Upsell та Cross-sell, які підвищують середній чек (AOV).
• Побудова Loyalty Program, яка реально мотивує клієнтів повертатися.

2. Analytics & Modeling:

• Створення та ведення LTV-моделі. Ти маєш знати все про поведінку наших клієнтів у цифрах.
• Когортний аналіз: моніторинг поведінки когорт (Retention Rate, Repeat Purchase Rate) в розрізі каналів трафіку.
• Тісна співпраця з UA-командою: ти даєш фідбек, який трафік окупається на 3-й місяць, а який - ні.

3. Communications Ecosystem (Hands-on):

• Запуск "з нуля" каналів Email (Klaviyo) та SMS/WhatsApp для ринку США.
• Побудова автоматизованих воронок (Flows): Welcome series, Cart Abandonment, Post-Purchase, Win-back.
• A/B тестування контенту, оферів та часу відправки.
   

Наш ідеальний кандидат:

• Досвід: 3+ роки в Retention Marketing / CRM / Product Management бажано в сфері E-commerce (D2C) але не критично, якщо ти маєш досвід в інших складних нішах.
• Product Mindset: Ти розумієш, що Retention - це не "написати красивий лист", а "запропонувати правильний продукт у правильний час".
• Data-Driven: Ти вільно володієш Excel/Google Sheets, розумієш Unit-економіку та знаєш, як рахувати LTV, CAC Payback та Churn Rate.
• Tech Stack: Знання Klaviyo або аналогічних інструментів. Досвід роботи з додатками підписок - це величезний плюс.
• English: Upper-Intermediate (B2+). Ти будеш будувати комунікацію для носіїв мови в США.
   

Чому варто приєднатися до Perla Helsa зараз?

1. Greenfield Project: Ти будуєш Retention-систему для ринку США та ЄС з нуля. Жодного "легасі", тільки сучасні інструменти та підходи.
2. Вплив на бізнес: Твоя робота напряму формує прибуток компанії. Ти - ключова фігура в Unit-економіці проекту.
3. Ресурси: Ми інвестуємо в найкращий софт, аналітику та даємо бюджет на тестування гіпотез.
4. Кар'єрний трек: З ростом Global-напрямку ти зможеш очолити відділ Retention & Loyalty.

Готовий(а) прийняти виклик і побудувати LTV-машину світового рівня? Надсилай резюме і коротко напиши про свій досвід роботи з підписками або когортним аналізом.

Let’s grow together! 🚀

Працюємо як e-commerce, маємо спеціалізовану платформу з багатомільйонним товарним асортиментом. Сьогодні dok.ua — найбільший інтернет-магазин запчастин та автотоварів в Україні.

Вже 10 років, як ми успішно працюємо над створенням кращого сервісу для клієнтів та над його покращенням.

Продовжуємо зростати, допомагаємо ЗСУ💪, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Наші продукти:

☑ Спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу;

☑ Внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями.

Наш кандидат: 

✅ Має досвід тестування веб-продуктів від 3-х років; 

✅ Вміє проводити різноманітні види тестування; 

✅ Має досвід написання та ведення тестової документації (тест-плани, тест-кейси та чек-листи); 

✅ Має досвід роботи в системі баг-трекінгу; 

✅ Вміє працювати з SQL: створювати, оптимізувати та перевіряти складні SQL-запити для роботи з базами даних; 

✅ Буде плюсом, якщо має досвід використання засобів автоматизації тестування; 

✅ Має аналітичний склад розуму, уважний до деталей.

Обов’язки: 

✅ Аналіз вимог; 

✅ Комунікація з менеджерами та бізнес-аналітиками; 

✅ Взаємодіяти з усіма учасниками розробки ПЗ у процесі тестування; 

✅ Проведення мануального тестування, а також розвиток себе в автоматизації тестування; 

✅ Розробка та підтримка документації з тестів (тест-плани, тест-кейси та чек-листи); 

✅ Розробка сценаріїв тестування функціональності проекту; 

✅ Опис знайдених помилок у системі баг-трекінгу JIRA.

Умови:🍩

✅ дружня команда)

✅ цікаві задачі

✅ своєчасна зп

✅ full-time (офісна робота, з можливістю працювати у гібридному форматі)

✅ адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00);

✅ корпоративні обіди;

✅ мед.страхування;

✅ придбання товарів компанії по спеціальним умовам;

✅ соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні);

✅ офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко).