Jobs at Djinni

Привіт! Netpeak Talent в пошуку TikTok manager-а для розвитку 50 акаунтів в одну з клієнтських компаній.

Ключове питання клієнта – масштабування автопостингу відео з різних тікток-акаунтів для збільшення впізнаваності бренду. 

📌Що важливо для цієї ролі?

1. Досвід роботи з TikTok від 6 місяців (Попередній аналогічний досвід роботи з 50 акаунтами не обов'язковий.  Ви тісно співпрацюватимете з ментором перші 3 місяці, щоб все освоїти та повністю перейняти на себе задачі.).
2. Досвід роботи з відеоредакторами від 1 року.
3. Креативність, стиль та почуття смаку.
4. Відповідальність (доведення тасок до кінця, досягнення цілей).

5. Самостійність та організованість.

   Великим плюсом буде досвід роботи з https://app.sproutsocial.com/ 

📋Що треба робити:

1. Налаштовувати автоматизації роботи через відеоредактори для масової унікалізації відео для 50 акаунтів.
2. Відстежувати результативність публікацій, оптимізацію процесів.
3. Мати навички автопостингу.
4. Вміти оптимізувати свою роботу завдяки AI.
5. Розуміти правила та алгоритми TikTok. Тестувати різні методи просування відео. 
6. Запускати таргетовані реклами.
7. Вести звітність з охоплення та лідів.

✨Що ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
3. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
4. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
5. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
6. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку  співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
7. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
8. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
9. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Опис
Посада передбачає наявність структурованого операційного мислення, здатного перетворювати концепції у реальні процеси, орієнтовані на вимірюваний результат.

Вимоги
 

• Досвід у створенні та масштабуванні контенту на таких платформах: Instagram, Telegram, LinkedIn, TouTube, TikTok.
• Досвід побудови контент-системи з нуля.
• Досвід роботи у сфері IGaming. 
• Досвід керування продакшеном повного циклу (брифінг, сценарій, зйомка, монтаж, публікація, звітність).
• Навички бренд-наративу: створення сюжетів і форматів, що підтримують позиціонування компанії.
• Знання метрик контент-ефективності: ER, CTR, VTR, CR, LQI, з розумінням, як їх підвищувати.
   

Обов'язки
 

• Участь у розробці медійних кампаній для розвитку експертної бренд-пристуності венчурної студії.
• Формування контент-процесів і системи управління задачами (контент-планування, дедлайни, рев’ю).
• Керівництво процесом створення креативного контенту: від ідеї до публікації.
• Створення гайдів, tone of voice-документу, контент-бібліотеки разом із командою.
• Пряма комунікація з експертами всередині венчурної студії для отримання унікальної інформації для контенту.
• Побудова системи контент-аналітики (звітність, дашборди).
• Керування бюджетом контент-напрямку.
   

Буде плюсом
 

• Досвід у контент-автоматизації (планування, AI-помічники, шаблони, бібліотеки контенту).
• Участь у масштабуванні бренду (коли контент став драйвером росту).
• Знання англійської і польської мови.
   

Умови роботи
 

• Віддалений формат роботи.
• Гнучкий графік.
• Система бенефітів.

Ми — Traff Hunters, арбітражна команда, яка заливає якісний трафік на односторінкові сайти та продає товари по всій Україні.
Зараз ми шукаємо сильного та досвідченого Head of Sales — Розглядаємо ТІЛЬКИ кандидатів з досвідом у товарному бізнесі або нутрі

Керівника, який візьме під управління вже існуючу команду, вибудує ефективні процеси та зможе масштабувати відділ у 3−4 рази. Нам потрібен лідер із досвідом масштабування та побудови великого відділу продажу, який зможе підняти ключові показники (Середній чек, апрув) та вивести команду на стабільні й передбачувані результати.

📌 Ваші ключові задачі:
Масштабувати існуючий відділ продажів (наразі у нас 60+ менеджерів, 3 Team Lead’и) у 3−4 рази;
Забезпечити, щоб відділ продажів продавав більше, якісніше та дорожче шляхом удосконалення KPI, контролю, мотивації та розвитку крос- і допродажів.
Підняти середній чек та впровадити системну роботу з кросс-сейлами та допродажами;
Посилити роботу Team Lead'ів, підвищити рівень управління та ефективності команди;
Забезпечити стабільні, передбачувані результати відділу продажів.

🧠 Що ми очікуємо від кандидата:
Досвід масштабування та управління великим відділом продажів (від 150+ осіб) у товарці;
Досвід формування та розвитку високорезультативного відділу продажів, здатного стабільно демонструвати зростання показників.
Навички навчання та підвищення експертизи менеджерів, щоб команда продавала більше, якісніше та з вищим середнім чеком.
Практичний досвід оптимізації процесів продажів — налаштування KPI, мотивації, контролю та стандартів роботи для підвищення продуктивності всієї команди.
Лідерські навички, здатність вести за собою команду та формувати культуру результату;
Орієнтація на цифри, системний підхід і сильне аналітичне мислення.
Буде плюсом: Досвід запуску або масштабування продажів на нові GEO. Розуміння локальних особливостей різних ринків та адаптація стратегій продажів.

✅ Що ми пропонуємо:
Ставка + % від прибутку відділу продажів (умови обговорюються індивідуально);
Можливість реалізовувати власні стратегії та свобода в ухваленні рішень;
Повністю віддалений формат роботи.

💎 Наші переваги як компанії:
Стабільний in-house відділ трафіку — у нас немає проблеми, яка є у більшості e-commerce компаній (нестабільний трафік). Потік лідів забезпечений та прогнозований;
Сформована інфраструктура: працюючий склад, щоденні відправки, налагоджена логістика, внутрішня CRM і техпідтримка;
Вже існуюча сильна команда (60+ менеджерів, 3 Team Lead’и) з великим потенціалом для масштабування у 3−4 рази;
Фокус на зростанні, а не на виживанні — Head приходить не «будувати з нуля», а масштабувати та докручувати систему
Вимоги до володіння мовами

CRM, Sales Management, team management, communication skills
Про компанію Traff Hunters

Ми — сучасна компанія, що спеціалізується на заливі трафіку для e-commerce. Наша команда активно розвивається та здобуває довіру клієнтів завдяки ефективним результатам та надійності. Ми працюємо з каталожними сайтами, односторінковими ресурсами та інтернет-магазинами, оптимізуючи трафік для максимальної конверсії.

Фокусуємося на популярних і стабільно продаваних нішах: товари для дому 🏠, авто 🚗 та техніка для догляду 💇‍♀️. Продукти, які ми просуваємо, стають улюбленцями покупців завдяки високій якості та попиту.

Наша команда розвивається з шаленою швидкістю, масштабуємося та ми виходимо на нові рівні, набираючи обертів! Якщо ви шукаєте надійного партнера для ефективного трафіку та зростання вашого бізнесу — ми готові до співпраці.

Ми шукаємо дизайнера інтер'єрів, який зможе проектувати кухні та сходи під реальне виробництво, а не просто «гарні рендери».

Проекти створюються під наступну передачу на виробництво до Китаю, тому важливо:

думати конструктивно,

розуміти логіку розмірів, вузлів, матеріалів,

вміти працювати за будівельним планом вдома.

Нині нам потрібний дизайнер(и) для тестових проектів (3–5).
Надалі постійне проектне завантаження, якщо співпраця складеться.

Що потрібно буде робити

Розробляти дизайн кухні та/або сходів по:

плану будинку,

будівельним кресленням,

технічних обмежень.

Готувати зрозумілий пакет для виробництва:

розміри,

специфікацію,

матеріали,

логіка збирання.

Враховуватиме, що проект буде:

передаватися китайським підрядникам,

використовуватися для розрахунку вартості та виробництва.

Вносити редагування за коментарями (в розумних рамках).

Що для нас важливо

Досвід у дизайні інтер'єрів/кухонь/меблів.

Розуміння різниці між:

«красиво на зображенні»
"можна реально виготовити".

Вміння працювати за планами та розмірами, а не «на око».

Акуратність у деталях.

Адекватна комунікація та дотримання термінів.

Буде плюсом:

досвід роботи з виробництвом (меблі, кухні, столярня);

досвід передачі проектів на заводи;

знання, які матеріали та конструкції реально використовуються.

Формат роботи

Починаємо з 1 тестового проекту.

Далі – 3–5 проектів на тестовий період.

При успішній роботі:

регулярні замовлення,

можливість довгострокового співробітництва,

завантаження під потік будівельних проектів

Оплата

Проектна обговорюється індивідуально.

Оплата за кожний проект.

Готові платити за якість та практичність, а не за «красиві картинки».

Як відгукнутися

У відгуку, будь ласка, вкажіть:

Коротко про ваш досвід.

Приклади робіт (кухні/меблі/інтер'єри).

Чи працювали ви з проектами під реальне виробництво?

Чи готові взяти тестовий проект?

🔥 Шукаємо Media Buyer Facebook з бажанням заробляти в SWEEPSTAKES (SOI, DOI)

MAVERIX AGENCY розширюється і шукає вмотивованих медіабаєрів, які не бояться масштабуватися.
Якщо у вас немає мотивації та бажання заробляти — ця робота не для вас.

🏢 Про нас:
📆 Працюємо з 2022 року
🌍 Tier 1
👨‍👩‍👧‍👦 Велика команда та спеціалісти, які забезпечують необхідну інфраструктуру

Якщо хочеш бути частиною команди, де цінують результат, дають ресурси і дозволяють розганятися на повну — ти потрапив у правильне місце 😎

Кого ми шукаємо:
💪 Стресостійкого та цілеспрямованого медіабаєра, який хоче рости, готовий вчитися і досягати результату
🖥 Експерта в Ads Manager та Facebook
💰 Того, хто не боїться і вміє працювати з великими бюджетами
💡 Активного та ініціативного, з ідеями, який не чекає вказівок, а сам пропонує рішення, шукає та тестує, з високою самодисципліною та вмінням керувати своїм часом — робота віддалена, тому ви маєте самі контролювати свій графік
🔄 Того, хто вміє проходити повний цикл по зв’язках від нуля до масштабування
✏️ Досвідченого у написанні ТЗ
📊 Того, хто розуміє, як оптимізувати трафік, працюючи з метриками та аналітикою

Ця робота не для тих, хто встає після обіду — трафік ллється 24/7 і його потрібно контролювати.

Твої задачі:
- Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads
- Робота з аналітикою, аналіз даних та прийняття рішень на основі показників
- Робота з бізнес-менеджерами та рекламними кабінетами
- Масштабування успішних звʼязок
- Пошук нових підходів, тестування.
- Використання антидетект-браузерів, трекерів, spy-сервісів.
- Участь у побудові процесів та підсиленні команди
- Взаємодія з дизайнером для створення креативів.

Створення конверсійних креативів буде великим плюсом, але в команді також є дизайнер, який виконає ваш запит.

Що даємо взамін:
💵 Конкурентний дохід, висока бонусна сітка
🚀 Швидкий ріст до тімліда. Завжди раді, якщо у тебе є мотивація і ти набудеш необхідних навичок, створити команду під тебе
🦾 Прямі оффери, приватні умови
📈 Бюджети без обмежень — масштабування залежить лише від результатів
🏃‍♂️ Швидкість процесів: від запиту до запуску
📚 Базові підходи та стратегії, які реально працюють
🛡️ Сильне ком’юніті та професійне середовище, яке прискорює розвиток
❤️ Максимально комфортна віддалена робота

Про проєкт

• Upstaff.com — це платформа для підбору та залучення інженерів для продуктових компаній і стартапів.
  Ми працюємо на перетині IT, рекрутингу та технологій, створюючи інструменти й контент, які допомагають компаніям знаходити правильних інженерів, а спеціалістам — цікаві проєкти.

• Зараз ми шукаємо Content Creator, який допоможе будувати публічну експертизу Upstaff через відео, подкасти та контент про IT-продукти, сервіси й інструменти.

   

Ваша роль

• Ви будете відповідальні за створення відео- та текстового контенту англійською мовою:
  огляди продуктів, подкасти, інтерв’ю, освітні та промо-формати для YouTube, LinkedIn та інших платформ.\

• Це роль для людини, яка комфортно почувається в кадрі, розуміє IT-контекст і може самостійно вести контент від ідеї до публікації.

   

Обовʼязки

• Створення відеооглядів IT-продуктів, сервісів та інструментів, профілів інженерів
• Участь у записі та веденні подкастів (аудіо / відео)
• Написання сценаріїв для відео та подкастів
• Підготовка текстового контенту англійською мовою (огляди, статті, опис відео)
• Базовий відеомонтаж:
  • вставки
  • логотипи
  • текст
  • субтитри
• Публікація та просування контенту (YouTube, LinkedIn, Twitter/X, Reddit)

• Аналіз ефективності контенту (перегляди, engagement, базова аналітика)

   

Вимоги (обовʼязкові)

• Досвід створення відеооглядів продуктів / сервісів / інструментів в IT
• Досвід ведення подкастів (аудіо або відео)
• Впевнена англійська мова — письмова та усна
• Комфортна робота в кадрі, вміння чітко й впевнено доносити думки
• Базові навички відеомонтажу
• Досвід написання контенту англійською (статті, огляди, сценарії)
• Самостійність у роботі та вміння планувати задачі без мікроменеджменту
• Базове розуміння IT-тематики (технології, інструменти, тренди)

Буде великим плюсом (+)

• Власний блог або канал (з посиланням і кількістю підписників)
  або досвід ведення контенту для компанії
• Досвід роботи з інструментами монтажу:
  Adobe Premiere, Final Cut, CapCut, DaVinci Resolve
• Розуміння SEO для контенту та YouTube-алгоритмів
• Досвід просування контенту в соцмережах
• Досвід інтерв’ю з експертами в IT-сфері
• Робота з інструментами запису: OBS, Riverside, Zoom
• Навички графічного дизайну для thumbnails (Canva, Photoshop)

Опис вакансії

Neuroshop, інноваційна ІТ компанія, що спеціалізується на розробці унікальних продуктів, шукає талановитого проектувальника. Ви будете відповідати за створення 3D моделей та креслень деталей і складальних одиниць, використовуючи SolidWorks, Fusion 360 або Inventor (на вибір). Ваші знання матеріалів та технологій виробництва допоможуть нам втілити наші ідеї в життя.

Обов’язки:

• Розробка 3D моделей та креслень деталей і складальних одиниць у SolidWorks, Fusion 360 або Inventor.
• Вибір оптимальних матеріалів (метали, пластики) та методів виробництва (лазерна різка, фрезерування, 3D-друк тощо).
• Співпраця з інженерами та виробничим персоналом для забезпечення успішної реалізації проектів.

Вимоги:

• Знання SolidWorks, Fusion 360 або Inventor.
• Знання основних матеріалів (метали, пластики) та їх властивостей.
• Розуміння процесів виробництва, таких як лазерна різка, фрезерування, 3D-друк тощо.
• Уважність до деталей, відповідальність та бажання навчатися.

Пропонуємо:

• Цікаву та динамічну роботу в інноваційній компанії.
• Можливість професійного розвитку та навчання.
• Гнучкий графік роботи (гібрид 2-3 дні офіс і віддаленно).
• Комфортний офіс та дружній колектив.
• Конкурентну заробітну плату.
• Офіс зі смаколиками за адресою м. Київ Вул К. Малевича 86 Д
   

Текст оголошення:

Про проєкт:
Ми — агенція цифрової трансформації EasySlot Systems, базуємося в Барселоні. Ми спеціалізуємося на автоматизації малого та середнього бізнесу в Іспанії, Великобританії та США. Наша мета — впровадження інтелектуальних систем бронювання та AI-асистентів у нішах Luxury Retail, Car Detailing та HoReCa.

Поточна задача:
У нас у роботі «гарячий» проєкт для Personal Shopper (байєра) з Мілана.
Необхідно розробити систему управління замовленнями через Telegram Mini App «під ключ».

• Логіка: Каталог товарів, динамічний розрахунок цін (мультивалютність + формули комісії), збір даних для логістики, трекінг статусів замовлення.
• Стек: На ваш розсуд (SaleBot / Make / Bubble / Node.js), але рішення має бути масштабованим та підтримувати інтеграцію з Google Sheets та Stripe.

Кого ми шукаємо:

• Спеціаліста з досвідом розробки ботів та автоматизацій від 1.5 років.
• Глибоке розуміння роботи з API (REST, JSON).
• Досвід роботи з WhatsApp Business API (WABA) та Telegram Mini Apps.
• Вміння працювати з OpenAI API для інтеграції AI-асистентів.
• Базові знання HTML/CSS (для кастомізації інтерфейсів Mini Apps).
• Розуміння стандартів GDPR (зберігання даних в ЄС).

Ваші задачі:

1. Реалізація міланського проєкту згідно з нашим детальним брифом.
2. Створення та кастомізація 3-4 демо-ботів для наших основних ніш (вже в плані).
3. Технічна підтримка та масштабування поточних рішень.

Умови:

• Оплата: Проєктна (Fixed Price) на старті. За перший проєкт обговорюємо бюджет індивідуально (вкажіть свої очікування у відгуку).
• Перспектива: Перехід на модель «Фікс + % від рекурентних платежів (абонплати)» при довгостроковій співпраці.
• Прямий зв'язок із фаундером у Барселоні, чітке ТЗ та відсутність бюрократії.

У відгуку обов'язково вкажіть:

1. Посилання на 2-3 ваші найкращі кейси (бажано Mini Apps).
2. Чи працювали ви з e-commerce або логістичними проєктами?
3. Ваш приблизний чек за розробку комплексного бота середньої складності.

Тестове завдання — це короткий розбір логіки нашого міланського проєкту. Ми не просимо писати код безкоштовно, нам важливо побачити хід ваших думок і підхід до архітектури даних
 

Привіт! Ми — Wandry, невелика та дружня аутсорс-команда. Ми розробляємо веб-сайти, складні веб-сервіси (Back-office системи для бізнесу) та мобільні додатки.

Зараз ми шукаємо QA Team Lead, який очолить та структурує наш відділ тестування. Твоя команда — це ти + 2 тестувальники. Нам потрібна людина, яка не тільки вміє «руками» знаходити баги, а й здатна налагодити процеси та побудувати здорову взаємодію між QA та розробниками.

Що ми пропонуємо:

• Гібридний графік: Ми цінуємо живе спілкування, але не вимагаємо сидіти в офісі 24/7.
  • Вт, Чт: працюємо разом в офісі з 11:00 до 19:00 (так, можна виспатись!).
  • Пн, Ср, Пт: працюємо віддалено.
• Локація: Затишний офіс в Одесі (вул. Маршала Говорова, 18а).
• Атмосфера: У нас неформальний стиль спілкування, немає складної бюрократії, прямий контакт із фаундерами.
• Зарплата: 40 000 – 60 000 грн (залежить від твого скіла).

Твої задачі:

• Лідерство: Керувати роботою QA-відділу (розподіл навантаження, менторство, контроль якості).
• Процеси: Вибудувати та підтримувати процеси тестування (ми користуємось ClickUp). Налагодити чіткий флоу передачі задач між розробкою та тестуванням.
• Тестування: Мануальне тестування веб-проектів та мобільних додатків (Regression, Smoke, Functional testing).
• Документація: Ведення тестової документації, щоб після нас залишався порядок, а не хаос.

Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід у тестуванні від 3 років.
• Розуміє, як організувати роботу невеликої команди.
• Володіє англійською на рівні Intermediate (читання документації, листування).
• Вміє чітко формулювати думки та аргументувати баги розробникам.

Буде плюсом:

• Розуміння клієнт-серверної архітектури, вміння працювати з API (Postman).
• Базові знання SQL.

Якщо ти хочеш будувати процеси, впливати на продукт і працювати в команді, де тебе чують — надсилай CV!

Привіт! Ми — Wandry, аутсорс-агенція веб-розробки. Ми створюємо не просто сайти, а інструменти для бізнесу: складні веб-сервіси, back-office системи та мобільні додатки.

Зараз ми шукаємо Business Analyst, який стане "мозковим центром" проекту. Нам потрібна людина, яка вміє слухати клієнта, ставити правильні питання та перетворювати абстрактні ідеї на чітку, структуровану документацію для розробників.

Твої задачі:

• Виявлення вимог: Спілкування із замовниками (самостійно або в парі з PM), щоб зрозуміти їхні бізнес-цілі та потреби.
• Проектування: Створення логіки роботи продукту та прототипів інтерфейсів (Wireframing/Prototyping). Ми працюємо у Figma, але якщо тобі зручніше в інших інструментах — ми відкриті.
• Документація: Написання зрозумілих технічних завдань та User Stories. Твоя мета — щоб у розробника не виникало питання "А що тут мало статися?".
• Супровід: Підтримка команди в процесі розробки, уточнення вимог "на льоту" та валідація готового функціоналу.

Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи Business Analyst в аутсорсі від 2 років.
• Володіє англійською на рівні Upper-Intermediate (потрібна готовність проводити дзвінки з іноземними клієнтами).
• Вміє робити складне простим і розкладати процеси "по поличках".
• Має навички прототипування інтерфейсів.

Буде плюсом:

• Технічний бекграунд: розуміння, як працюють API, бази даних.
• Вміння будувати діаграми (UML, BPMN) для візуалізації процесів.

Ми пропонуємо:

• Гібридний графік: Поєднання живого спілкування та фокусованої роботи з дому.
  • Вт, Чт: працюємо в офісі з 11:00 до 19:00.
  • Пн, Ср, Пт: віддалено.
• Локація: Комфортний офіс в Одесі (вул. Маршала Говорова, 18а).
• Атмосфера: Неформальна обстановка, адекватний менеджмент, можливість впливати на процеси в компанії.
• Зарплата: 45 000 – 65 000 грн (за результатами співбесіди).

Якщо ти отримуєш задоволення від порядку в документації та логічних інтерфейсів — надсилай CV!

Support Specialist (Customer Support)

iOS • Web2App • Subscriptions • Payments • Refunds

Ми — продуктова компанія, що розробляє та масштабує мобільні й веб-продукти.

За час роботи створили та запустили 40+ продуктів, багато з яких входили до Top-100 App Store у своїх нішах.

Напрямки продуктів:

• мобільні ігри

• утиліти

• розважальні застосунки

• AI-продукти (чати, відеоредактори, генеративні сервіси)

• трендові та експериментальні digital-продукти

🎯 Кого ми шукаємо

Шукаємо відповідального Support Specialist, який розуміє, що support — це частина платіжної системи продукту, а не просто спілкування з користувачами.

Це операційна роль із впливом на гроші, ретеншн і негатив.

🛠 Обов’язки:

• Обробка звернень користувачів (email / чат)

• Робота з підписками, оплатами, скасуваннями та рефандами

• Перевірка статусів підписок

• Класифікація звернень

• Робота за SLA

• Ескалація складних кейсів

• Чітке дотримання скриптів і регламентів

• Документування кейсів

✅ Вимоги:

• 1+ рік досвіду в customer support

• Досвід роботи з digital-продуктами / застосунками

• Досвід роботи з:

• підписками

• платежами

• cancel / refund flow

• Розуміння життєвого циклу підписки

• Уміння працювати за правилами та регламентами

Буде плюсом: досвід у продукті з підписною моделлю

💳 Payments & Subscriptions (критично)

Кандидат повинен:

• розуміти статуси підписки:

active / cancelled / expired / refunded

• не обіцяти рефанд без погодження

• коректно ескалювати спірні кейси

• діяти тільки в межах регламенту

🤝 Soft skills:

• стресостійкість

• ввічливість

• чітка письмова комунікація

• уважність до деталей

• дисципліна

• відповідальність

📌 Рівень:

Junior / Middle Support

Чіткі правила

Без прийняття фінансових рішень

З контролем якості

🎯 Підсумок:

Нам потрібен саппорт-спеціаліст, який:

захищає продукт і гроші компанії,

а не імпровізує в діалогах з користувачами.

🔥 Шукаємо Media Buyer Facebook з бажанням заробляти в DATING вертикалі

MAVERIX AGENCY розширюється і шукає вмотивованих медіабаєрів, які не бояться масштабуватися.
Якщо у вас немає мотивації та бажання заробляти — ця робота не для вас.

🏢 Про нас:
📆 Працюємо з 2022 року
🌍 Tier 1
👨‍👩‍👧‍👦 Велика команда та спеціалісти, які забезпечують необхідну інфраструктуру

Якщо хочеш бути частиною команди, де цінують результат, дають ресурси і дозволяють розганятися на повну — ти потрапив у правильне місце 😎

Кого ми шукаємо:
💪 Стресостійкого та цілеспрямованого медіабаєра, який хоче рости, готовий вчитися і досягати результату
💡 Того, хто вміє добре аналізувати якість трафіку
🖥 Експерта в Ads Manager та Facebook
💰 Того, хто не боїться і вміє працювати з великими бюджетами
💡 Активного та ініціативного, з ідеями, який не чекає вказівок, а сам пропонує рішення, шукає та тестує, з високою самодисципліною та вмінням керувати своїм часом — робота віддалена, тому ви маєте самі контролювати свій графік
🔄 Того, хто вміє проходити повний цикл по зв’язках від нуля до масштабування
✏️ Досвідченого у написанні ТЗ
📊 Того, хто розуміє, як оптимізувати трафік, працюючи з метриками та аналітикою

Ця робота не для тих, хто встає після обіду — трафік ллється 24/7 і його потрібно контролювати.

Твої задачі:
- Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads
- Робота з аналітикою, аналіз даних та прийняття рішень на основі показників
- Робота з бізнес-менеджерами та рекламними кабінетами
- Масштабування успішних звʼязок
- Пошук нових підходів, тестування
- Використання антидетект-браузерів, трекерів, spy-сервісів
- Участь у побудові процесів та підсиленні команди
- Взаємодія з дизайнером для створення креативів

Створення конверсійних креативів буде великим плюсом, але в команді також є дизайнер, який виконає ваш запит.

Що даємо взамін:
💵 Конкурентний дохід, висока бонусна сітка
🚀 Швидкий ріст до тімліда. Завжди раді, якщо у тебе є мотивація і ти набудеш необхідних навичок, створити команду під тебе
🦾 Прямі оффери, приватні умови
📈 Бюджети без обмежень — масштабування залежить лише від результатів
🏃‍♂️ Швидкість процесів: від запиту до запуску
📚 Базові підходи та стратегії, які реально працюють
🛡️ Сильне ком’юніті та професійне середовище, яке прискорює розвиток
❤️ Максимально комфортна віддалена робота

🔥 Шукаємо Media Buyer Facebook з бажанням заробляти в SWEEPSTAKES (SOI, DOI)

MAVERIX AGENCY розширюється і шукає вмотивованих медіабаєрів, які не бояться масштабуватися.
Якщо у вас немає мотивації та бажання заробляти — ця робота не для вас.

🏢 Про нас:
📆 Працюємо з 2022 року
🌍 Tier 1
👨‍👩‍👧‍👦 Велика команда та спеціалісти, які забезпечують необхідну інфраструктуру

Якщо хочеш бути частиною команди, де цінують результат, дають ресурси і дозволяють розганятися на повну — ти потрапив у правильне місце 😎

Кого ми шукаємо:
💪 Стресостійкого та цілеспрямованого медіабаєра, який хоче рости, готовий вчитися і досягати результату
🖥 Експерта в Ads Manager та Facebook
💰 Того, хто не боїться і вміє працювати з великими бюджетами
💡 Активного та ініціативного, з ідеями, який не чекає вказівок, а сам пропонує рішення, шукає та тестує, з високою самодисципліною та вмінням керувати своїм часом — робота віддалена, тому ви маєте самі контролювати свій графік
🔄 Того, хто вміє проходити повний цикл по зв’язках від нуля до масштабування
✏️ Досвідченого у написанні ТЗ
📊 Того, хто розуміє, як оптимізувати трафік, працюючи з метриками та аналітикою

Ця робота не для тих, хто встає після обіду — трафік ллється 24/7 і його потрібно контролювати.

Твої задачі:
- Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads
- Робота з аналітикою, аналіз даних та прийняття рішень на основі показників
- Робота з бізнес-менеджерами та рекламними кабінетами
- Масштабування успішних звʼязок
- Пошук нових підходів, тестування.
- Використання антидетект-браузерів, трекерів, spy-сервісів.
- Участь у побудові процесів та підсиленні команди
- Взаємодія з дизайнером для створення креативів.

Створення конверсійних креативів буде великим плюсом, але в команді також є дизайнер, який виконає ваш запит.

Що даємо взамін:
💵 Конкурентний дохід, висока бонусна сітка
🚀 Швидкий ріст до тімліда. Завжди раді, якщо у тебе є мотивація і ти набудеш необхідних навичок, створити команду під тебе
🦾 Прямі оффери, приватні умови
📈 Бюджети без обмежень — масштабування залежить лише від результатів
🏃‍♂️ Швидкість процесів: від запиту до запуску
📚 Базові підходи та стратегії, які реально працюють
🛡️ Сильне ком’юніті та професійне середовище, яке прискорює розвиток
❤️ Максимально комфортна віддалена робота

🔥 Шукаємо Team Lead Media Buyer Facebook з бажанням заробляти в SWEEPSTAKES (SOI, DOI) вертикалі.

MAVERIX AGENCY шукає вмотивованого та відповідального Team Lead Media Buyer, який не боїться масштабуватися та готовий очолити команду.
Якщо у вас немає мотивації та бажання заробляти — ця робота не для вас.

🏢 Про нас:
📆 Працюємо з 2022 року
🌍 Tier 1
👨‍👩‍👧‍👦 Велика команда та спеціалісти, які забезпечують необхідну інфраструктуру

Якщо хочеш бути частиною команди, де цінують результат, дають ресурси і дозволяють розганятися на повну — ти потрапив у правильне місце 😎

Кого ми шукаємо:
- Від 1 року досвіду управління командою з 2+ людей;
- Успішні кейси виконання поставлених KPI;
- Навички побудови команди;
- Практичний досвід ведення рекламних компаній у Facebook від 2 років;
- Робота з бюджетами від $500/день і вміння ефективно масштабувати рекламні кампанії;
- Орієнтація на окупність трафіку: здатність заливати на об'ємі якісний, прибутковий трафік;
- Розуміння ключових метрик: CTR, ROI, CPC, CPA і здатність їх оптимізувати;
- Вміння використовувати SPY сервіси для розширення стратегічних можливостей рекламних кампаній;
- Навички написання деталізованих ТЗ для дизайнерів, які включають чіткі інструкції, візуальні приклади або самостійно створювати креативи для рекламних кампаній;
- Вміння знаходити нестандартні рішення для поставлених завдань;
- Стресостійкість та цілеспрямованість, готовність вчитися і досягати результату;
- Активного та ініціативного, з ідеями, який не чекає вказівок, а сам пропонує рішення, шукає та тестує, з високою самодисципліною та вмінням керувати своїм часом — робота віддалена, тому ви маєте самі контролювати свій графік.

Ця робота не для тих, хто встає після обіду — трафік ллється 24/7 і його потрібно контролювати.

Твої задачі:
- Побудова та управління командою;
- Виконання персональних та командних KPI;
- Створення та запуск ефективних рекламних кампаній у Facebook;
- Тестування нових гіпотез, аналіз результатів і коригування стратегії;
- Активна комунікація з командою;
- Постійне відстеження результатів та оптимізація кампаній згідно з поставленими KPI;
- Ведення звітності;
- Пошук нових підходів, тестування;
- Участь у побудові процесів та підсиленні команди.

Що даємо взамін:
- Конкурентний дохід, висока бонусна сітка;
- Гнучкий графік роботи;
- Прямі оффери, приватні умови;
- Бюджети без обмежень — масштабування залежить лише від результатів;
- Швидкість процесів: від запиту до запуску;
- Базові підходи та стратегії, які реально працюють;
- Сильне ком’юніті та професійне середовище, яке прискорює розвиток;
- Максимально комфортна віддалена робота;
- 20 днів оплачуваної відпустки — для підтримки балансу між роботою та особистим життям;
- 12 sick days, адже ми розуміємо, що ваше здоров’я має бути на першому місці.

MAVERIX AGENCY розширюється і шукає вмотивованих спеціалістів.
Якщо у вас немає мотивації та бажання заробляти — ця робота не для вас.

Ми шукаємо Digital Marketing Manager, який уміє перетворювати ідею цифрового продукту на готову маркетингову концепцію: офер, структуру лендингу, креативи та тестові гіпотези. Важливо, щоб ви працювали не як «оператор Ads Manager», а як маркетолог, який розуміє зв’язку креатив → аудиторія → офер → лендинг і вміє створювати продукт, який продає.
Ви повинні впевнено працювати з Meta Ads, розуміти логіку оптимізації (Events, Pixel), уміти аналізувати воронку та знаходити слабкі точки. Також важливо вміти брифувати дизайнера й технічного спеціаліста, контролювати упаковку продукту та пропонувати нові гіпотези, що покращують результати реклами.
Якщо ви структуровані, самостійні, швидко приймаєте рішення та хочете працювати з англомовними digital-продуктами — ця вакансія вам підійде.

Вимоги:

- Досвід у digital-маркетингу або performance-маркетингу;
- Розуміння логіки воронки та шляху клієнта;
- Навичка складання чітких ТЗ і брифів;
- Досвід аналізу рекламних креативів і посадкових сторінок;
- Знання інструментів: Meta Ads Library, Spy-сервіси, Google Trends, ChatGPT;
- Базове розуміння логіки Pixel / Events / оптимізації конверсій;
- Досвід роботи з англомовними ринками буде плюсом.

Обовʼязки:

- Отримання ідеї від команди та формування концепції продукту;
- Розробка позиціонування та сильного офера;
- Створення структури лендингу / квізу;
- Підготовка гіпотез для тестів (аудиторії, креативи, офер);
- Бриф дизайнера й технічного спеціаліста, контроль упаковки продукту;
- Аналіз конкурентів та пропозиція покращень;
- Спільна робота з медіабаєром: аналіз CTR, CPM, CPC, CPL, CR;
- Контроль результатів тестів та пропозиція покращень;
- Запуск реклами Meta ADS

Умови роботи:
- Full time 5/2 10:00 до 19:00
- робота в продуктовій команді.