Jobs at Djinni

Mathema — це Школа Матемагії, де складне стає цікавим.

Ми формуємо покоління дітей, для яких математика — не джерело стресу, а суперсила. Будуємо продукт, який розпалює цікавість до математики, щоб діти самі хотіли розгадувати її загадки.

Що нам уже вдалося:

1. Досягли впевненого Product-Market Fit: оцінка на TrustPilot — 4,8.
2. Проводимо 50 000 індивідуальних уроків на місяць для 12 000 користувачів у Європі.
3. Збудували власну платформу для навчання учнів.
4. Залучили на платформу понад 1 200 вчителів.
5. Отримали Revenue Hack of the Year від Ukrainian Startup Awards

Які пригоди нас чекають разом:

• Збудуємо команду для експансії на глобальні ринки — хайринг-план уже сформований на найближчі 6–9 місяців.
• Закриватимемо інженерні та маркетингові вакансії: Full-Stack (Angular/Nest), Growth (web funnel). План — 2–3 закриті вакансії щомісяця.
• Найматимемо C-level фахівців та проактивно наповнюватимемо воронку.
• Шукатимемо кандидатів під чіткий опис ролі та портрет — зараз використовуємо Recruiter Lite.
• Вдосконалимо процеси найму — наразі базово налаштована Hurma.

Ти працюватимеш безпосередньо з кофаундерами, а також з лідерами технічної та маркетингової команд.

Що ми очікуємо:

1. Повне ведення вакансій: від kick-off зустрічі до job offer.
2. Комунікація з кандидатами та проведення первинних інтерв’ю.
3. Розробка та впровадження сорсинг-стратегії.
4. Співпраця з hiring-менеджерами на всіх етапах процесу.
5. Формування та ведення внутрішньої бази кандидатів.

Кого ми шукаємо:

• Працює в рекрутингу, бо любить людей і процес найму.
• Має 3–5 років досвіду в tech-рекрутингу.
• Володіє високим емоційним інтелектом і відчуває культурну відповідність.
• Шукає кандидатів проактивно, використовуючи різні джерела.
• Чітко й переконливо пітчить вакансії.
• Фокусується на потенціалі та культурі, а не лише на хардскілах.
• Уміє аргументовано пояснити вибір кандидата.
• Перекладає бізнес-цілі на задачі рекрутингу.
• Мислить результатом і орієнтований на вплив найму.
• Розуміє контекст ролей і формує комунікацію під бізнес-виклик.
• Уміє передати бренд роботодавця.
• Працює у партнерстві з hiring-менеджерами.
• Будує прозорий процес: пайплайн, структура етапів, аналітика, звітність.

Ми пропонуємо:

1. Ринкову зарплату + бонуси.
2. Повністю або частково віддалений формат роботи.
3. За потреби — офіс у Києві або Варшаві.
4. Корпоративне навчання та розвиток.

Міжнародний холдинг та прямий рекламодавець із понад 5-річним досвідом на ринку в ніші!
Офіс розташований у центрі Варшави.

Обов'язки:

✔️ Запуск та масштабування рекламних кампаній у Facebook (вертикаль Gambling)
✔️ Налаштування та управління BM, пікселем, Events Manager, клоаками
✔️ A/B-тестування креативів, оптимізація за подіями: реєстрація, депозит
✔️ Робота з трекерами (Keitaro та аналоги), аналітика та звітність

Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer’ом у Gambling від 6 місяців (обов'язково!)
• Глибокі знання Facebook Ads
• Вміння самостійно запускати, тестувати та масштабувати кампанії
• Практичний досвід роботи з антидетектами, проксі, клоаками

Умови:

✔️ Офіційне працевлаштування з першого дня (повний пакет документів, оплата податків за співробітника).
✔️ Конкурентну фіксовану зарплату в €/$  + дуже високий бонусний KPI.
✔️ Готові робочі зв'язки та повне масштабування ваших успішних кампаній.
✔️ Підтримку сильної команди та досвідченого тімліда на всіх етапах.

Про компанію

Ми — команда, що приймає рішення на основі даних. Наш підхід — не просто збирати цифри, а створювати з них реальні бізнес-інсайти. 

Основні обов’язки:

• Розробка, підтримка та вдосконалення дашбордів у Tableau для різних бізнес-напрямів.
• Аналіз великих масивів даних з різних джерел (SQL, Excel, CRM, ERP тощо).
• Створення аналітичних звітів і презентацій для прийняття рішень.
• Автоматизація процесів збору та візуалізації даних.
• Взаємодія з внутрішніми командами для визначення бізнес-потреб і метрик.

Вимоги:

• 2+ роки досвіду роботи аналітиком даних або бізнес-аналітиком.
• Дуже добрі знання Tableau — складні візуалізації, параметри, розрахункові поля, оптимізація продуктивності.
• Впевнене володіння SQL.
• Уміння чітко структурувати дані та візуалізувати складні ідеї просто.
• Англійська — Intermediate+ (для документації та спілкування з командою).

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Python / R для аналізу даних.
• Розуміння ETL-процесів або досвід роботи з базами даних.
• Знання Power BI або Google Looker Studio.

Ми пропонуємо:

• Part-time формат (20 год/тиждень) із можливістю переходу на full-time після перших успішних місяців.
• Гнучкий графік роботи, можливість працювати віддалено.
• Конкурентну оплату (обговорюється за результатами співбесіди).
• Професійний розвиток у команді, що цінує якість і аналітичну глибину.
• Реальні проєкти, де аналітика впливає на бізнес-рішення.

Шукаємо амбітного та відповідального помічника Head of Affiliate, який прагне розвиватися у сфері Affiliate Marketing та стати частиною нашої сильної команди.

👨‍💻 Ми шукаємо того, хто:

— Має базовий досвід у Affiliate Marketing або пройшов профільні курси

— Розуміє специфіку та ключові метрики iGaming-ніші

— Вміє працювати у динамічному середовищі, уважний до деталей та виконує задачі відповідально

— Має високу мотивацію рости і професійно розвиватися

🚀 Твої основні задачі:

— Комунікація в робочих чатах за запитом Head of Affiliate

— Формування підбірок офферів та їх видача в чаті

— Актуалізація умов по офферам і контроль запусків

— Співпраця з біздевами та акаунт-менеджерами

— Підтримка комунікації з новими партнерами та ретеншн старих/неактивних регів

🔥 Якщо ти відчуваєш, що це саме твій шлях —

надсилай своє резюме та мотиваційний

Приєднуйтесь до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!
Ми – міжнародна IT-company, яка працює над створенням максимально зручних та доступних продуктів для користувачів у багатьох країнах світу.

Ми шукаємо VIP Manager-а, який долучиться до нашої команди та разом з нами зробить справжній прорив у світі маркетингу!
Ваші основні завдання будуть полягати в наступному:
- Спілкування з VIP-клієнтами по телефону, email та месенджерах (за допомогою CRM), робота з вхідними зверненнями
- Допомога клієнтам у вірішенні всіх питань по продукту
- Вчасне інформування клієнтів про наші актуальні акції, пропозиції, переваги
- Інформування інших відділів про виявлені проблеми або помилки в технічній частині продукту для вирішення потреби клієнта

Наш кандидат володіє такими характеристиками:
- Досвід роботи в продажу послуг або в підтримці клієнтів - від 1 року Gambling/Gaming індустрія буде +
- Досвід комунікації з клієнтами (месенджери, дзвінки, email та ін.)
- Високі презентаційні навички
- Знання психології клієнта, вміння будувати довірчі стосунки
- Вміння розставляти приорітети в динамічному оточенні
- Знання технік продаж.

- Володіння двома мовами: англійська, польська, іспанська, португальська або німецька.

Наш Hiring процес включає чотири кроки, які допомагають створити успішну та ефективну команду, а саме:
- Комунікація з рекрутером;
- Інтерв'ю з керівництвом;
- Job Offer.

Чому ти захочеш обрати саме нас?
- Конкурентна оплата в доларах;
- Повний ремоут;
- Гнучкий графік, який підходить саме тобі: з Пн – Пт з 09:00//10:00 до 18:00//19:00;
- Оплачувана відпустка та лікарняні;
- Можливість брати Day off за власний рахунок та додатково за рахунок компанії;
- Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
- Salary review на основі досягнень;
- Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
- Затишні тимбілдинги з командою;
- Компенсація спорту чи інших захоплень;
- Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
- Компенсація ментального здоровʼя;
- Можливість відвідувати конференції.

Медіабаєр Facebook / Google (Gambling)

Ми шукає медіабаєра з досвідом роботи у Facebook/Google Ads та інших джерелах трафіку для заливу у вертикалі Gambling. 

Ми пропонуємо:

•  Ставку + % від профіту
• Інфраструктуру для комфортної роботи (аналітика, трекінг, креативи)
• Роботу з досвідченими командами та реальними можливостями для росту
• Ми економимо твій час: достатньо однієї розмови, щоб тебе розглянули кілька команд одночасно

Обов’язки:

• Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook/ Google Ads

• Робота з бюджетами від 500$ на день (daily spend)

   Тестування креативів, пошук і масштабування ефективних зв’язок

•  Аналіз результатів та оптимізація кампаній

Вимоги:

• Досвід роботи медіабаєром від 6 місяців
• Практичний досвід у Gambling вертикалі
• Вміння працювати з великими бюджетами (від 500$ daily spend)
• Розуміння ключових показників ефективності (CTR, CR, ROI)

Відгукніться на вакансію -і ми розкажемо більше про умови співпраці 

Вимоги:

• Знання інструментів автоматизації бізнес-процесів (SharePoint, Jira, Confluence).
• Глибоке розуміння технічних концепцій.
• Відмінні навички письма та редагування з увагою до деталей.
• Уміння створювати візуальні матеріали (наприклад, діаграми, знімки екрана, відео).
• Базові знання HTML та CSS для онлайн-документації - є перевагою.
• Досвід роботи з системами контролю версій (наприклад, Git) буде плюсом.
• Відмінні комунікативні навички.
• Здатність пояснити складні концепції нетехнічним користувачам.
• Гнучкість і здатність адаптуватися до змін у вимогах та строках проєкту.
• Навички розв’язання проблем і креативний підхід до викликів у процесі створення документації.
   

Задачі:

• Створювати, редагувати та підтримувати користувацькі посібники, навчальні матеріали, FAQ та довідкові гіди для інструментів автоматизації бізнес-процесів.
• Співпрацювати з продакт-менеджерами, розробниками та експертами з предметної області для збору та розуміння складної технічної інформації.
• Забезпечувати узгодженість стилю, тону та формату у всій документації.
• Постійне вдосконалення наявної документації на основі зворотного зв’язку від користувачів.
• Відстежувати зміни в продуктах і своєчасно оновлювати документацію.
• Створювати візуальні матеріали, такі як знімки екрана, діаграми та відео, щоб покращити розуміння користувачами.
• Брати участь у тестуванні користувачів, щоб переконатися, що документація відповідає їхнім потребам.

Мета посади:
Забезпечення надійної та ефективної роботи розподіленої системи резервного копіювання корпоративної інфраструктури на базі FreeBSD, ZFS та систем резервного копіювання корпоративного рівня.

Основні обов’язки:

• Підтримка та розвиток розподіленої системи резервного копіювання (декілька майданчиків, сотні або тисячі вузлів).
• Адміністрування серверів FreeBSD, Linux і Windows, які використовуються у системах резервного копіювання.
• Керування сховищами даних на базі ZFS (створення пулів, снапшотів, реплікація, оптимізація).
• Налаштування та супровід інфраструктури резервного копіювання (завдання, репозиторії, політики зберігання, шифрування, дедуплікація).
• Розробка та підтримка скриптів автоматизації та системних утиліт (на Python, Bash, PowerShell, Go чи іншій мові високого рівня).
• Моніторинг стану систем резервного копіювання, впровадження сповіщень і звітності (Zabbix, Prometheus, Grafana, ELK).
• Контроль успішності копіювання, аналіз логів, усунення збоїв.
• Проведення циклу тестування відновлення даних відповідно до політик компанії.
• Планування та оптимізація використання сховищ, пропускної здатності й розкладу задач.
• Документування процесів і створення внутрішніх регламентів резервного копіювання.
• Участь в аудитах та перевірках відповідності SLA і вимогам безпеки.

Вимоги:

• Досвід адміністрування систем резервного копіювання у середовищах із великою кількістю віртуальних машин.
• Впевнені знання FreeBSD/Linux, систем зберігання на ZFS.
• Навички програмування або скриптингу (Python, Bash, PowerShell, Go, Perl тощо).
• Розуміння принципів інкрементальних/диференційних копій, реплікації, offsite backup, retention policies.
• Знання мережевих протоколів (NFS, SMB, iSCSI, SSH, rsync) і досвід роботи з SAN/NAS.
• Досвід тестування та відновлення резервних копій (процедури DR).
• Розуміння основ віртуалізації (VMware, Hyper-V) і її інтеграції з системами копіювання.
• Буде перевагою:
  • досвід роботи з системами моніторингу (Zabbix, Prometheus);
  • знання принципів Immutable Backup / Object Storage (S3);
  • досвід контейнеризації (Docker, Podman).

Особисті якості:

• Уважність, відповідальність і дисципліна у роботі з критичними даними.
• Аналітичне мислення та самостійність.
• Ініціативність у покращенні процесів і підвищенні надійності систем.

Умови:

• Робота з масштабною розподіленою інфраструктурою.
• Можливість професійного розвитку та сертифікації (Backup Admin, FreeBSD, ZFS Expert).
• Конкурентна оплата праці, гнучкий графік.
• Участь у стратегічних проєктах із підвищення відмовостійкості та безпеки даних.

4LIMES — лідер у сфері цифрового маркетингу та офіційний маркетинг-партнери Facebook, Google, а також допомогли нашим клієнтам отримати 20 срібних та 5 золотих кнопок YouTube.

Наші основні напрямки:

• Комплексний інтернет-маркетинг
• Маркетинговий аналіз
• Органічне просування в YouTube і TikTok
• Дизайн і брендинг

Ми допомагаємо бізнесам зростати завдяки комплексним маркетинговим рішенням і вже понад 8 років працюємо з різними нішами по всьому світу.

Наші клієнти — власники бізнесу, які вже зацікавлені у маркетингових послугах. Жодного холодного пошуку! Ти будеш працювати лише з теплими вхідними лідами.

Що ти отримаєш?

• Стабільну ставку + (фікс за подписанного партнера 300 грн)
• Кар'єрне зростання в компанії, що активно розвивається
• Навчання за рахунок компанії + підтримку наставника
• Оплачувану 2-тижневу відпустку
• Команду експертів, які завжди допоможуть
• Графік роботи: Пн-Пт, 10:00—19:00

Що потрібно робити?

• Працювати з вхідними запитами партнерів
• Виявлення нових можливостей для співпраці та пошук перспективних партнерів
• Здійснення презентацій послуг компанії для потенційних партнерів, спілкування з представниками агенцій, компаній та іншими потенційними партнерами, узгодження умов співпраці
• Встановлення, підтримка та розвиток довгострокових відносин із партнерами
• Робота з існуючою базою партнерів
• Доповнювати та вести нову базу з партнерами
• Оцінювати потреби бізнесу та пропонувати оптимальні маркетингові рішення
• Фіксувати ділову активність роботи по партнерам у CRM
• Презентувати компанію

Кого ми шукаємо?

Тебе, якщо ти:

• Маєш досвід роботи менеджером з продажів b2b/менеджер по роботі з партнерами (в послугах Digital Marketing) від 1 року.
• Базово розумієш, як працює інтернет-маркетинг та які інструменти потрібні бізнесу
• Хочеш розвиватися у сфері digital-маркетингу
• Готовий навчатися та вдосконалювати свої навички

Приєднуйся до команди 4LIMES та зростай разом із нами!

Мета посади:
Забезпечення високої доступності, безпеки та продуктивності корпоративної мережі, що включає понад 5000 мережевих пристроїв (комутатори, маршрутизатори, NGFW, Wi-Fi, контролери та віртуалізовану інфраструктуру), а також керівництво командою інженерів мережевої інфраструктури.

Основні обов’язки:

• Організація та керівництво роботою відділу мережевих технологій (планування, розподіл завдань, контроль SLA, розвиток команди).
• Підтримання стабільної роботи географічно розгалуженої мережі, що охоплює:
  • понад 5000 пристроїв (L2/L3 комутатори, маршрутизатори, точки доступу, контролери);
  • обладнання різних виробників (переважно Cisco, Mellanox, Fortinet, Aruba/HPE, Ubiquiti тощо);
  • системи мережевої безпеки та NGFW;
  • Wi-Fi-інфраструктуру з централізованими контролерами.
• Проєктування, оптимізація та впровадження рішень на рівні BGP, OSPF, VLAN, VXLAN, VRF, QoS, High Availability.
• Підтримка та розвиток інфраструктури віртуалізації (VMware ESXi), взаємодія з адміністраторами та архітекторами систем.
• Управління комутаторами Mellanox із Cumulus Linux (включно з LACP, MLAG/VXLAN, автоматизацією через Ansible/NCLU).
• Контроль моніторингу, оновлень і безпеки мережевого обладнання.
• Розробка політик доступу, резервування та відновлення (DRP).
• Участь у стратегічному плануванні IT-інфраструктури компанії.
• Оптимізація витрат на мережеве обладнання та послуги зв’язку.
• Взаємодія з зовнішніми підрядниками, провайдерами та вендорами.

Вимоги:

• Досвід адміністрування та проєктування великих мережевих інфраструктур (від 1000 пристроїв).
• Глибокі знання:
  • Cisco (IOS, NX-OS), Fortinet, Mellanox/Cumulus Linux;
  • BGP, OSPF, STP, VLAN, VRRP, LACP, QoS;
  • IPSec, SSL VPN, 802.1x, NAC, Radius;
  • мережевих сервісів: DNS, DHCP, NTP, syslog, SNMP, NetFlow;
  • принципів побудови Wi-Fi-інфраструктури з контролерами.
• Досвід роботи з віртуалізацією VMware (ESXi, vCenter).
• Розуміння принципів Network Automation (Ansible, Python, REST API, NCLU).
• Навички побудови рішень високої доступності (HA) та аварійного відновлення (DR).
• Сертифікати Cisco CCNP/CCIE, Fortinet NSE, VMware VCP — буде перевагою.
• Досвід керування командою від 3 до 10 інженерів.
• Уміння працювати в умовах високої відповідальності та приймати швидкі рішення.

Умови:

• Робота в масштабній інфраструктурі з використанням сучасних мережевих технологій.
• Участь у стратегічних IT-проєктах (SDN, автоматизація, міграція на VXLAN, модернізація безпеки).
• Конкурентна заробітна плата (обговорюється індивідуально).
• Гібридний формат роботи.
• Можливість навчання та сертифікації (Cisco, Fortinet, VMware, Mellanox).

Мета посади:
Забезпечення надійної та ефективної роботи розподіленої системи резервного копіювання корпоративної інфраструктури на базі FreeBSD, ZFS та систем резервного копіювання корпоративного рівня.

Основні обов’язки:

• Підтримка та розвиток розподіленої системи резервного копіювання (декілька майданчиків, сотні або тисячі вузлів).
• Адміністрування серверів FreeBSD, Linux і Windows, які використовуються у системах резервного копіювання.
• Керування сховищами даних на базі ZFS (створення пулів, снапшотів, реплікація, оптимізація).
• Налаштування та супровід інфраструктури резервного копіювання (завдання, репозиторії, політики зберігання, шифрування, дедуплікація).
• Розробка та підтримка скриптів автоматизації та системних утиліт (на Python, Bash, PowerShell, Go чи іншій мові високого рівня).
• Моніторинг стану систем резервного копіювання, впровадження сповіщень і звітності (Zabbix, Prometheus, Grafana, ELK).
• Контроль успішності копіювання, аналіз логів, усунення збоїв.
• Проведення циклу тестування відновлення даних відповідно до політик компанії.
• Планування та оптимізація використання сховищ, пропускної здатності й розкладу задач.
• Документування процесів і створення внутрішніх регламентів резервного копіювання.
• Участь в аудитах та перевірках відповідності SLA і вимогам безпеки.

Вимоги:

• Досвід адміністрування систем резервного копіювання у середовищах із великою кількістю віртуальних машин.
• Впевнені знання FreeBSD/Linux, систем зберігання на ZFS.
• Навички програмування або скриптингу (Python, Bash, PowerShell, Go, Perl тощо).
• Розуміння принципів інкрементальних/диференційних копій, реплікації, offsite backup, retention policies.
• Знання мережевих протоколів (NFS, SMB, iSCSI, SSH, rsync) і досвід роботи з SAN/NAS.
• Досвід тестування та відновлення резервних копій (процедури DR).
• Розуміння основ віртуалізації (VMware, Hyper-V) і її інтеграції з системами копіювання.
• Буде перевагою:
  • досвід роботи з системами моніторингу (Zabbix, Prometheus);
  • знання принципів Immutable Backup / Object Storage (S3);
  • досвід контейнеризації (Docker, Podman).

Особисті якості:

• Уважність, відповідальність і дисципліна у роботі з критичними даними.
• Аналітичне мислення та самостійність.
• Ініціативність у покращенні процесів і підвищенні надійності систем.

Умови:

• Робота з масштабною розподіленою інфраструктурою.
• Можливість професійного розвитку та сертифікації (Backup Admin, FreeBSD, ZFS Expert).
• Конкурентна оплата праці, гнучкий графік.
• Участь у стратегічних проєктах із підвищення відмовостійкості та безпеки даних.

Мета посади:
Забезпечення високої доступності, безпеки та продуктивності корпоративної мережі, що включає понад 5000 мережевих пристроїв (комутатори, маршрутизатори, NGFW, Wi-Fi, контролери та віртуалізовану інфраструктуру), а також керівництво командою інженерів мережевої інфраструктури.

Основні обов’язки:

• Організація та керівництво роботою відділу мережевих технологій (планування, розподіл завдань, контроль SLA, розвиток команди).
• Підтримання стабільної роботи географічно розгалуженої мережі, що охоплює:
  • понад 5000 пристроїв (L2/L3 комутатори, маршрутизатори, точки доступу, контролери);
  • обладнання різних виробників (переважно Cisco, Mellanox, Fortinet, Aruba/HPE, Ubiquiti тощо);
  • системи мережевої безпеки та NGFW;
  • Wi-Fi-інфраструктуру з централізованими контролерами.
• Проєктування, оптимізація та впровадження рішень на рівні BGP, OSPF, VLAN, VXLAN, VRF, QoS, High Availability.
• Підтримка та розвиток інфраструктури віртуалізації (VMware ESXi), взаємодія з адміністраторами та архітекторами систем.
• Управління комутаторами Mellanox із Cumulus Linux (включно з LACP, MLAG/VXLAN, автоматизацією через Ansible/NCLU).
• Контроль моніторингу, оновлень і безпеки мережевого обладнання.
• Розробка політик доступу, резервування та відновлення (DRP).
• Участь у стратегічному плануванні IT-інфраструктури компанії.
• Оптимізація витрат на мережеве обладнання та послуги зв’язку.
• Взаємодія з зовнішніми підрядниками, провайдерами та вендорами.

Вимоги:

• Досвід адміністрування та проєктування великих мережевих інфраструктур (від 1000 пристроїв).
• Глибокі знання:
  • Cisco (IOS, NX-OS), Fortinet, Mellanox/Cumulus Linux;
  • BGP, OSPF, STP, VLAN, VRRP, LACP, QoS;
  • IPSec, SSL VPN, 802.1x, NAC, Radius;
  • мережевих сервісів: DNS, DHCP, NTP, syslog, SNMP, NetFlow;
  • принципів побудови Wi-Fi-інфраструктури з контролерами.
• Досвід роботи з віртуалізацією VMware (ESXi, vCenter).
• Розуміння принципів Network Automation (Ansible, Python, REST API, NCLU).
• Навички побудови рішень високої доступності (HA) та аварійного відновлення (DR).
• Сертифікати Cisco CCNP/CCIE, Fortinet NSE, VMware VCP — буде перевагою.
• Досвід керування командою від 3 до 10 інженерів.
• Уміння працювати в умовах високої відповідальності та приймати швидкі рішення.

Умови:

• Робота в масштабній інфраструктурі з використанням сучасних мережевих технологій.
• Участь у стратегічних IT-проєктах (SDN, автоматизація, міграція на VXLAN, модернізація безпеки).
• Конкурентна заробітна плата (обговорюється індивідуально).
• Гібридний формат роботи.
• Можливість навчання та сертифікації (Cisco, Fortinet, VMware, Mellanox).

Ape Traff шукає цілеспрямованих людей, які вже мають базовий досвід у Facebook-заливах і хочуть перейти в iGaming.

🚀 Про нас:

Ми — Ape Traff 🦍, команда з великим досвідом у медіабаїні.
Працюємо з високими бюджетами, ексклюзивними оферами та унікальними умовами, яких немає у відкритому доступі.
Розвиваємось швидко — і шукаємо тих, хто хоче рости разом із нами.

🔍 Кого ми шукаємо:

— Має досвід у Facebook Ads (у будь-якій вертикалі);
— Хоче перейти в iGaming і розвиватись саме в цій ніші;
— Має голод до результату, цифр і масштабування.

💪 Ми пропонуємо:

— Потужну інфраструктуру (безліміт акаунтів, бюджети, якісні вайти, ексклюзивні офери);
— Навчання під керівництвом досвідчених баєрів;
— Швидке кар’єрне зростання до Middle рівня;
— Повну віддаленість і гнучкий графік;
— Команду, де цінують ініціативу та результат, а не контроль.

📩 Якщо ти давно хотів у гемблу — це твій шанс.

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює та просуває власні онлайн-проєкти на найбільш платоспроможних ринках світу: США, Канада, Австралія, Великобританія, ЄС. Нашій компанії, як і основному продукту, вже понад 5 років, і продукти Galactica є успішними. Це дає нам змогу забезпечувати зростання та розвиток наших співробітників.
 

Активна фаза росту компанії продовжується і далі, бо ми не тільки масштабуємо наші основні продукти, а і створюємо нові внутрішні стартапиу сфері AI, EdTech, AdTech, MilTech, інвестуємо в зовнішні, працюємо над благодійними проєктами. Тому знаходимось у пошуку Business Development Manager до команди професіоналів! Ми шукаємо людину, яка здатна не лише вибудовувати нові партнерства, а й глибоко оцінювати бізнес-кейси, фінансові показники та потенціал угод!
 

На цій позиції ви зможете досягти наступних результатів:

• Опануєте поточні процеси еквайрінгу та розкриєте ключові виклики компанії, щоб одразу впливати на ефективність роботи;
• Визначите пріоритетні напрямки для розширення або оптимізації еквайрінгу та запропонуєте конкретні рішення для зростання бізнесу;
• Знайдете першого стратегічного партнера для інвестування та закладете основу для довгострокового розвитку партнерської екосистеми, створюючи реальний вплив на прибутковість компанії.
   

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Досвід 3+ років у банку, фінтех-компанії або платіжній організації на керівних ролях або в інвестиційному аналізі / M&A.
• Розуміння карткового онлайн-еквайрингу та платіжних сервісів (PSP, ISO, Payment Gateway, Merchant Agreement);
• Здатність оцінювати прибутковість угод та проводити due diligence потенційних партнерів;
• Досвід ведення переговорів та узгодження комерційних умов;
• Досвід читання та аналізу фінансову звітність фінтех-проектів, оцінка ключових показників ефективності та фінансового стану компанії;
• Навички моніторингу ринку, аналізу конкурентів і виявлення бізнес-трендів;
• Володіння англійською мовою на рівні B2-С1 (усною та письмовою).
   

Що буде входити у ваші зони відповідальності: 

• Знайти та розвинути нові партнерства, створюючи основу для довгострокового зростання компанії;
• Провести аналітику та оцінку проєктів, підготувати фінансові та стратегічні матеріали для інвестицій та M&A-рішень;
• Вести переговори та узгодити комерційні умови, забезпечуючи взаємовигідні та прибуткові угоди;
• Скоординувати інтеграції та внутрішню взаємодію між командами для ефективного запуску спільних проектів;
• Відстежувати ринок, конкурентів і ключові тренди, надаючи аналітичну підтримку стратегічним рішенням компанії.
   

Буде великим плюсом, якщо ви:

• Вмієте читати та аналізувати цифрові дані;
• Маєте досвід комерційних пропозиції, презентації, investment memos та pitch-decks, які допомагають ефективно презентувати ідеї та проєкти.
   

Що ми раді вам запропонувати:

• Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;
• Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;
• Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;
• Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;
• Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;
• Англійська мова: компенсуємо 50% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йога щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;
• Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдінги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.
   

🚀 Наша мета
 

Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!
 

💙 Соціальна відповідальність
 

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес на постійній основі реалізує ряд проектів та ініціатив направлених на підтримку таких направлень як: армія, воїни Збройних Сил України і розвиток дітей та молоді.
 

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі. 
 

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.
 

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

• 🌐 Галактика — офіційний сайт
• 📸 Galaktica team (galakticateam) — команда та процес зсередини
• 🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка
   

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!
 

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Шукає талановитого Middle Java розробника для роботи над проєктами адміністративної панелі та мікросервісами для банківської системи. Ви будете частиною команди, яка розробляє критично важливі системи для управління банківськими даними, аутентифікацією, SMS-повідомленнями та інше. Основний фокус — розробка, підтримка та оптимізація мікросервісів із використанням Java, Docker та Spring Boot у банківському середовищі.

Обов’язки
Розробка та підтримка мікросервісів для адміністративної панелі та системи аутентифікації.
Інтеграція з PostgreSQL, Redis, Apache Kafka та зовнішніми API.
Створення та підтримка REST API з документацією через OpenAPI/Swagger.
Робота з Docker для контейнеризації мікросервісів.
Забезпечення безпеки даних, включаючи валідацію, шифрування та захист від вразливостей.
Написання юніт- та інтеграційних тестів із покриттям коду не менше 80%.
Участь у код-рев’ю, дотримання стандартів кодування.
Оптимізація продуктивності та масштабованості сервісів.
Участь у розробці та підтримці CI/CD процесів.
Документування коду та процедур, підтримка актуальної технічної документації.

Вимоги
Досвід роботи: 3+ роки комерційної розробки на Java.
Технології:
Java 17/21, Spring Boot (3.x), Spring Web, Spring Data JPA, Spring Security.
Docker: створення та управління контейнерами, Docker Compose.
Мікросервісна архітектура: досвід роботи з REST API, Kafka, Redis.
PostgreSQL: написання запитів, оптимізація, Flyway для міграцій.
Maven: управління залежностями та збіркою.
Тестування: JUnit 5, Spring Boot Test, Mockito, інтеграційні тести.

Додаткові навички:
Розуміння принципів безпеки в банківських системах (JWT, шифрування, захист від SQL Injection, XSS, CSRF).
Досвід роботи з OpenAPI/Swagger для документації API.
Знання принципів CI/CD (Git, Jenkins, GitLab CI).
Досвід роботи з Actuator для моніторингу та health checks.
Базові навички роботи з Linux (розгортання, скрипти).

Soft skills:
Вміння працювати в команді, брати участь у плануванні та оцінці завдань.
Відповідальність за якість коду та дотримання дедлайнів.
Хороші комунікативні навички, готовність до код-рев’ю.
Буде плюсом
Досвід роботи з банківськими системами або фінансовими проєктами.
Знання Apache Kafka для асинхронного обміну повідомленнями.
Досвід із Redis для кешування.
Розуміння RBAC (Role-Based Access Control) та принципів безпеки.
Досвід із DevOps-практиками (Kubernetes, Ansible, Terraform).
Знання інструментів моніторингу (Prometheus, Grafana).