Jobs at Djinni

Team Lead of Media Buying (Crypto) | Google

Формат: Remote

Зайнятість: Full-time

Умови: конкурентна ставка + %

Вимоги до кандидата на позицію Team Lead:

Управління командою та мотивація

• Досвід управління арбітражною командою, вміння мотивувати та надихати команду на досягнення високих результатів.

• Навички побудови ефективних робочих процесів і оптимізації командної роботи.

Робота з Tier 1 / Tier 2

• Впевнені знання та практичний досвід роботи з трафіком Tier 1 і Tier 2.

• Розуміння специфіки GEO, налаштування та оптимізація рекламних кампаній.

• Досвід роботи з таргетингом (у тому числі крос-канальна експертиза).

Досвід роботи з великими бюджетами

• Практичний досвід роботи з великими рекламними бюджетами — від $100 000+.

• Вміння ефективно розподіляти бюджети, оптимізувати витрати та максимізувати прибуток.

Грамотний розподіл задач

• Досвід делегування задач у команді та контролю їх виконання.

• Вміння правильно розставляти пріоритети для досягнення максимального результату.

Нівелювання ризиків

• Здатність оцінювати та мінімізувати ризики в процесі роботи.

• Досвід роботи в умовах невизначеності, швидке реагування на зміни зовнішніх факторів.

Активність та цілеспрямованість

• Ініціативність, здатність самостійно приймати рішення.

• Орієнтація на результат, впевненість у діях та відповідальність за командний результат.

Профіт команди

• Досвід ведення арбітражних проєктів з щомісячним профітом від $100 000+.

• Вміння вибудовувати стабільну систему, орієнтовану на довгострокову прибутковість.

Ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи (remote).

• Конкурентну фіксовану ставку + % від профіту команди.

• Роботу з великими бюджетами та масштабними crypto-проєктами.

• Реальний вплив на результати команди та стратегію масштабування.

• Довгострокову співпрацю з фокусом на зростання.
Для швидкого зв’язку telegram: HRise_m

Привіт! Ми в пошуках PHP розробника, якщо ти прагнеш розвиватися в цій сфері, працювати над цікавими проектами та бути частиною команди — ми запрошуємо тебе приєднатися до нас!

Кого ми шукаємо:

• Ти маєш досвід роботи на PHP із фреймворком Laravel від 1 року;
• Володієш базовими знаннями роботи з базами даних, HTML, CSS, JavaScript;
• Знаєш Vue.js;
• Маєш розуміння Git та роботи з репозиторіями;
• Маєш прагнення до досягнення цілей і дотримання термінів та до самостійності.

Великою перевагою стане:

• досвід роботи із vue.js/react.js;
• досвід роботи із node.js;
• Docker;
• розмовна англійська мова.

Причини приєднатися до нас:

• Гнучкий формат роботи — ти можеш працювати з будь-якого куточка України;
• Повна зайнятість з можливістю комфортно поєднувати роботу і навчання;
• Підтримку у професійному розвитку і доступ до цікавих проєктів;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Оплачувані курси та семінари;
• Приємні подарунки на свята;
• І це тільки початок…

Пропонуємо стати частиною нашої команди та частиною майбутнього, надсилай своє резюме телеграм: nadyfilancy. Ми раді будемо познайомитись та обговорити можливості співпраці.

Залиште свій слід у майбутньому разом з «Filancy»!

Що ми чекаємо від кандидата:

• Досвід на посаді Team Lead у медіа баїнгу на Facebook — від 1 року у вертикалі Gambling
• Аналітичні навички: здатність аналізувати рекламні кампанії, фінансові показники, KPI, а також оптимізувати кампанії для досягнення високих результатів.
• Досвід роботи з Tier 1, Tier 2, Tier 3 гео.
• Фінансові звіти: уміння вести таблиці витрат, контролювати бюджет та прибутковість кампаній.
• Навички наставництва: досвід роботи з командою медіа баєрів, підтримка і розвиток їхніх навичок, мотивація для досягнення KPI.
• Вміння налаштовувати ефективну комунікацію між співробітниками та з іншими відділами: креативний, технічний, HR.
• Розуміння стратегій масштабування, тестування нових офферів і підходів.

Основні задачі:

• Глибоке розуміння Facebook Ads, розуміння специфіки трафіку у вертикалі Gambling.
• Залив, тестування та маштабування різних продуктів та гео.
• Вміння аналітично підходити до роботи з кампаніями, фінансовими звітами та KPI.
• Керівництво командою медіа баєрів на Facebook.
• Розробка та реалізація стратегій для оптимізації рекламних кампаній, підвищення їх ефективності.
• Ведення фінансових звітів, моніторинг витрат і прибутковості кампаній.
• Пошук нових джерел трафіку, тестування нових інструментів, зв’язків та офферів.
• Проведення щотижневих мітингів, брифінгів, навчання команди.
• Підтримка і наставництво медіа баєрів для досягнення найкращих результатів.

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи: можливість працювати в зручний час, орієнтуючись на результат.
• Команда найкращих фахівців: постійний розвиток та підтримка з боку колег.
• Навчання та розвиток: відвідування конференцій та тренінгів для підвищення кваліфікації.
• Молодий та драйвовий колектив: команда, яка працює для досягнення спільних цілей.
  Для швидкого зв’язку telegram: HRise_m

🌟Tier1 Media шукає таланти!🌟

Ми розширюємо команду та в пошуку BizDev Manager / Business Development Manager

📍 Наразі шукаємо BizDev Manager / Business Development Manager - которий знає ринок affiliate marketing від а до я, має досвід роботи з партнерами та рекламодавцями, вміє будувати ефективну комунікацію  і завжди бачить, де можна підняти результат 🚀

 🌟 Наш must have кандидат

• Досвід роботи Affiliate / Account / BizDev Manager від 1+ року
• Досвід роботи з трафік-командами must have, але також розглядаємо кандидатів із досвідом у продуктових кампаніях, партнерських мережах, сітках тощо
• Досвід работи та заключення співпраці з партнерами / зовнішніми контрагентами, узгодження умов співпраці та обсягів
• Досвід роботи з CRM системами
• Досвід роботи з звірками та фінансовими процессами
• Наявність власної бази партнерів буде перевагою
• Впевнений досвід ведення переговорів, вміння вибудувати взаємодію при форс-мажорних ситуаціїях, розуміння як лояльно відстоювати інтереси компанії в рамках партнерської взаємодії.
• Роль вимагає високої залученості, відповідальності та вміння швидко адаптуватися

🌟Основні обов’язки

• Повне ведення поточних партнерів та контрагентів, узгодження умов співпраці
• Пошук нових партнерів та можливостей розвитку, узгодження умов співпраці - фокус на стабільність процесів та якість взаємодії
• Регулярна комунікація з партнерами щодо операційних питань, моніторинг виконання домовленостей, підтримка партнерів у робочих питаннях та вирішення поточних запитів
• Робота з внутрішніми обліковими системами та CRM
• Проведення регулярних звірок з партнерами
• Тісна взаємодія з баїнг-командою, щодо обсягів, пріоритетів, координація з технічним відділом
  
  🌟 Що ми пропонуємо:
• Фулл-ремоут — працюй з будь-якої точки світу
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Сильну команду та підтримка досвідчених експертів з понад 8 роками досвіду та масштабними проектами за плечима
• Участь у масштабних affiliate-проєктах разом із топами ринку
• Відвідування профільних конференцій, участь в офлайн/онлайн івентах
• Розвиток hard & soft skills через задачі, амбітні проєкти та постійний обмін досвідом у команді
• Відвідування профільних конференцій, участь в офлайн/онлайн івентах 

• Співпрацю з ключовими глобальними гравцями ринку: пряма робота з топ-рекламодавцями, сильними брендами та найрезультативнішими партнерами
  
  
  📩 Якщо відчуваєш, що це про тебе — надсилай резюме. Будемо раді познайомитися!

   

🌟Tier1 Media шукає таланти!🌟

Ми розширюємо команду та в пошуку Middle Affiliate / Business Development Manager

Наразі шукаємо Affiliate/BizDev  Manager которий знає ринок affiliate marketing від а до я, має досвід роботи з партнерами та рекламодавцями, вміє будувати ефективну комунікацію  і завжди бачить, де можна підняти результат 🚀

 🌟 Наш must have кандидат

• Досвід роботи Affiliate / Account / BizDev Manager від 1+ року
• Досвід роботи з трафік-командами must have, але також розглядаємо кандидатів із досвідом у продуктових кампаніях, партнерських мережах, сітках тощо
• Досвід работи та заключення співпраці з партнерами / зовнішніми контрагентами, узгодження умов співпраці та обсягів
• Досвід роботи з CRM системами
• Досвід роботи з звірками та фінансовими процессами
• Наявність власної бази партнерів буде перевагою
• Впевнений досвід ведення переговорів, вміння вибудувати взаємодію при форс-мажорних ситуаціїях, розуміння як лояльно відстоювати інтереси компанії в рамках партнерської взаємодії.
• Роль вимагає високої залученості, відповідальності та вміння швидко адаптуватися

🌟Основні обов’язки

• Повне ведення поточних партнерів та контрагентів, узгодження умов співпраці
• Пошук нових партнерів та можливостей розвитку, узгодження умов співпраці - фокус на стабільність процесів та якість взаємодії
• Регулярна комунікація з партнерами щодо операційних питань, моніторинг виконання домовленостей, підтримка партнерів у робочих питаннях та вирішення поточних запитів
• Робота з внутрішніми обліковими системами та CRM
• Проведення регулярних звірок з партнерами
• Тісна взаємодія з баїнг-командою, щодо обсягів, пріоритетів, координація з технічним відділом
  
  🌟 Що ми пропонуємо:
• Фулл-ремоут — працюй з будь-якої точки світу
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Сильну команду та підтримка досвідчених експертів з понад 8 роками досвіду та масштабними проектами за плечима
• Участь у масштабних affiliate-проєктах разом із топами ринку
• Відвідування профільних конференцій, участь в офлайн/онлайн івентах
• Розвиток hard & soft skills через задачі, амбітні проєкти та постійний обмін досвідом у команді
• Відвідування профільних конференцій, участь в офлайн/онлайн івентах 

• Співпрацю з ключовими глобальними гравцями Nutra-ринку: пряма робота з топ-рекламодавцями, сильними брендами та найрезультативнішими партнерами
  
  
  📩 Якщо відчуваєш, що це про тебе — надсилай резюме. Будемо раді познайомитися!

   

🌟Tier1 Media шукає таланти!🌟

Ми розширюємо команду та в пошуку Middle Account / Affiliate Manager

Наразі шукаємо Account / Affiliate Manager  Manager которий знає ринок affiliate marketing від а до я, має досвід роботи з партнерами та рекламодавцями, вміє будувати ефективну комунікацію  і завжди бачить, де можна підняти результат 🚀

 🌟 Наш must have кандидат

• Досвід роботи Affiliate / Account / BizDev Manager від 1+ року
• Досвід роботи з трафік-командами must have, але також розглядаємо кандидатів із досвідом у продуктових кампаніях, партнерських мережах, сітках тощо
• Досвід работи та заключення співпраці з партнерами / зовнішніми контрагентами, узгодження умов співпраці та обсягів
• Досвід роботи з CRM системами
• Досвід роботи з звірками та фінансовими процессами
• Наявність власної бази партнерів буде перевагою
• Впевнений досвід ведення переговорів, вміння вибудувати взаємодію при форс-мажорних ситуаціїях, розуміння як лояльно відстоювати інтереси компанії в рамках партнерської взаємодії.
• Роль вимагає високої залученості, відповідальності та вміння швидко адаптуватися

🌟Основні обов’язки

• Повне ведення поточних партнерів та контрагентів, узгодження умов співпраці
• Пошук нових партнерів та можливостей розвитку, узгодження умов співпраці - фокус на стабільність процесів та якість взаємодії
• Регулярна комунікація з партнерами щодо операційних питань, моніторинг виконання домовленостей, підтримка партнерів у робочих питаннях та вирішення поточних запитів
• Робота з внутрішніми обліковими системами та CRM
• Проведення регулярних звірок з партнерами
• Тісна взаємодія з баїнг-командою, щодо обсягів, пріоритетів, координація з технічним відділом
  
  🌟 Що ми пропонуємо:
• Фулл-ремоут — працюй з будь-якої точки світу
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Сильну команду та підтримка досвідчених експертів з понад 8 роками досвіду та масштабними проектами за плечима
• Участь у масштабних affiliate-проєктах разом із топами ринку
• Відвідування профільних конференцій, участь в офлайн/онлайн івентах
• Розвиток hard & soft skills через задачі, амбітні проєкти та постійний обмін досвідом у команді
• Відвідування профільних конференцій, участь в офлайн/онлайн івентах 

• Співпрацю з ключовими глобальними гравцями ринку: пряма робота з топ-рекламодавцями, сильними брендами та найрезультативнішими партнерами
  
  
  📩 Якщо відчуваєш, що це про тебе — надсилай резюме. Будемо раді познайомитися!

   

Шукаємо Automation QA / SDET (TypeScript, Playwright) в стабільну продуктову компанію, яка створює спеціалізовані e-Commerce платформи, POS, софт для інвентаризації та роздрібного управління роздрібними мережами і он-лайн магазинами.

Шукаємо виключно українських інженерів (в Україні, або Європі).  Команда 50/50 українці+американці. Довготривалий контракт в дуже професійну команду.

Технічні вимоги: 

– TypeScript + Playwright.

– MySQL (+working with DB from test framework)

– Docker

– GitHub Actions

Великим плюслом буде:

– Досвід на проектах з PHP (розуміння коду, писати не треба)

– Досвід з AI Tools для QA та розробників (Claude Code, etc)

– Досвід на проектах розробки e-Commerce платформ

Бажані софт-скіли:

– Продуктивність: Колектив досить хард-воркінг, всі підтримують один одного, дуже ліниві не дуже приживаються. Позитивна лінь в стилі “давайте автоматизуємо це, щоб не робити сто раз” – вітається!

– Моногамність: ви повністю наш/наша, а ми ваші. Будь ласка, дві і більше робіт – це не до нас.

Ми пропонуємо:

– Конкурентну оплату.

– Швидкий і простий процес інтерв’ю, без тестових задач.

– 15 оплачуваних робочих днів на рік + всі українські святкові дні оплачуються.

– Повністю віддалена робота, гнучкий result-oriented графік.

– Прямий контракт з американським представництвом і оплата на валютний ФОП рахунок в доларах США.

– Можливість здобути досвід в досить важливому і популярному домені онлайн торгівлі.

– Динамічна і підтримуюча команда, з гарними цінностями і менеджментом.

Потреба:

Наймемо технічного помічника в індустріальному проекті для автоматичної масової генерації документів за шаблоном та скрейпінгу даних. Бажано студента. Також має брати участь в аналізі та візуалізації даних. 

Оплата: $1 на годину на старт. Пересилаємо через Пейпал чи Вестерн Юніон. Погодинний облік ведете в гугл-шит файлі, щодня відзначаючи зроблені завдання.

Вимоги до кандидата:

1. Мати довготривалу кар'єрну орієнтацію на аналітичне чи веб програмування, аналіз даних чи машинне навчання. 
2. Знати хоча б одну з вказаних мов програмування та бібліотек.
3. Освіта або поточне навчання з комп'ютерних наук або спорідненій галузі.
4. Базовий рівень англійської мови.
5. Мати швидкий інтернет, бути доступним по емейлу, Тімсу, вайберу, вотсапу, телеграму.
6. Мати для роботи кілька годин на день для Тімс сесій та домашніх завдань.

Обов'язки за наймом:

1. Виходити на щоденні Тімс сесії.
2. Проводити задані дослідження та писати код.
3. Допомагати у попутних тимчасових та рутинних задачах.
4. Заповнювати файл обліку годин на гугл драйві.

Розглядаються заявки, в яких зазначено:

1. Досвід у скрейпінгу, веб програмуванні, аналітіиній сфері або генерації документів.
2. Освіта чи поточне навчання.
3. Скільки годин на тиждень можете приділити роботі.
4. Нинішня форма діяльності (робота, навчання…).
5. Рівень англійської мови (не критично).

Майбутні задачі:

• визначення ключових метрик для виявлення аномальної поведінки системи до виникнення інцидентів
• налаштування систем моніторингу для фіксації аномалій
• аналіз отриманої інформації та усунення причин виявлених аномалій
• аналіз поточних та історичних інцидентів з метою виявлення та усунення кореневих причин, пошуку обхідних рішень та налаштування метрик для превентивного реагування
• аналіз поточних та історичних проблем у системі для виявлення та усунення кореневих причин, а також налаштування метрик для уникнення повторення
  
  У нас буде ідеальний match, якщо ти маєш:
• освіту: повна вища ( магістр, спеціаліст)
• аналітичні здібності, вміння аналізувати та структурувати великі обсяги інформації
• розуміння адміністрування Java додатків
• працював з Linux
• володіння SQL
• досвід в адмініструванні додатків + побудові процесів моніторингу
• знання англійської мови на рівні Intermediate
• Буде плюсом:
  • досвід в технологічних рішеннях Процесингового центру

Цифрове видавництво Експертус  — український видавець програмних продуктів та спеціалізованих видань.

Наша місія — інформаційна підтримка професіоналів у різних сферах. Ми випускаємо спеціалізовані електронні журнали, експертно-правові системи, програмні продукти та проводимо навчальні заходи для бухгалтерів, кадровиків, освітян, медичних керівників та інших фахівців.

Детальніше про нас:

https://expertus.media/

https://www.instagram.com/expertus.media

https://www.facebook.com/ExpertusUA
 
 Відкриваємо конкурс на вакантну посаду: SMM-менеджер 
(розглядаємо фахівців рівня Junior, з досвідом від 1 року)

Функціональні обов’язки:

1. Лідогенерація та підтримка продажів 

• Забезпечення впізнаваності продуктів серед широкої аудиторії та підтримка їхнього іміджу відповідно до стратегії маркетингових комунікацій. 
• Реалізація графіку спеціальних маркетингових кампаній (зокрема запуск нових продуктів). 
• Активна участь у розробці маркетингових планів для роботи з потенційними та поточними клієнтами. 

2. Робота з соціальними мережами, групами та каналами 

• Розробка концепцій комунікації для кожного з каналів 
• Створення контент-планів по різних каналах згідно з маркетинговими планами та загальною стратегією комунікацій 
• Ведення сторінок (Facebook,  TikTok), груп (Facebook, Viber, ) та каналів (Telegram, Messenger, YouTube) відповідно до концепції кожної соцмережі 
• Написання текстів для постів у сторінках та групах 
• Підготовка візуалу для постів (самостійно або шляхом постановки ТЗ дизайнеру) 
• Розробка ідей, зйомка та монтаж відео для соціальних мереж 
• Планування та узгодження контент-планів 
• Проведення A/B тестування постів (Facebook) 
• Підвищення конверсії з постів у соцмережах і групах 

3. Запуск і ведення рекламних кампаній 

• Сегментація аудиторій у Meta, Google (YouTube), Telegram (Advio), LinkedIn 
• Написання текстів для рекламних оголошень 
• Підготовка візуальних матеріалів у відповідних форматах для кожного рекламного каналу 
• Налаштування реклами у Facebook, Instagram, Telegram, YouTube, LinkedIn 
• Аналіз результатів проведених рекламних активностей 

4. Аналітика та оптимізація 

• Ведення та аналіз звітності в Power BI, GA4, рекламних кабінетах та внутрішніх дашбордах 
• Оцінка ефективності контенту, реклами, постингів і каналів 
• Проведення A/B тестів та аналіз їхніх результатів 
• Критичний аналіз результатів роботи та виявлення точок зростання 
• Відстеження трендів і впровадження актуальних форматів контенту 
• Тестування нових каналів взаємодії з аудиторією 
• Проведення кількісних досліджень аудиторії 

Наші очікування від кандидата:

• Вища філологічна або економічна освіта 
• Досвід роботи smm-спеціалістом — від 1 року
• Впевнене користування офісними програмами: MS Office (Word, Excel), Outlook, Teams
• Базове розуміння інструментів ШІ для спрощення роботи — бажано, але не обов’язково
• Досвід роботи з рекламними кабінетами Meta, YouTube, Advio, LinkedIn 
• Бажані: Знання основ побудови сегментів у Creatio, Meta, Google, Telegram Ads 
• Бажано наявність портфоліо

Що ми пропонуємо:

• Співпраця за ФОП;
• Гібридний формат роботи (можливий гнучкий графік або віддалена співпраця);
• Повна зайнятість;
• Корпоративну бібліотеку;
• Корпоративне навчання та можливості для професійного розвитку;
• Забезпечення безперебійної роботи офісу завдяки наявності генератора;
• Чіткий план адаптації та підтримку наставника;
• Дружню команду, в якій панує атмосфера поваги та взаємодопомоги

Надсилай своє CV та приєднуйся до нашої команди! 

Привіт!

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.

• Заснована у 2014 році
• 600+ фахівців
• Сотні тисяч клієнтів у всьому світі

У портфоліо Boosta — велика кількість успішних IT-продуктів, а також проєкти, що займаються performance-маркетингом.

Ми шукаємо Operations Specialist, який допоможе навести порядок в операційних процесах, забезпечити прозорість роботи команд і зняти операційне навантаження з тімлідів. Якщо ти вмієш структурувати хаос, працювати з цілями, процесами та кроскомандною взаємодією — ця роль для тебе.

Чим ти будеш займатися?

• Організація та підтримка операційних процесів у чотирьох проєктах (PPC, UAC, FB, SEO).
• Декомпозиція цілей у плани, задачі та контрольні точки.
• Внесення та актуалізація щомісячних цілей команд і підкоманд.
• Ведення та контроль перформанс-калькуляторів, своєчасності та якості їх заповнення.
• Регулярний трекінг виконання цілей, відслідковування прогресу і фіксація результатів.
• Організація, підготовка та фасилітація Tier-зустрічей і операційних синків.
• Уніфікація форматів зустрічей, таблиць і звітності.
• Фіксація рішень, action points і контроль їх виконання.
• Підтримка системної роботи з Worksection як основним інструментом управління задачами.
• Контроль коректного ведення тасок командами та регулярний follow-up по дедлайнах.
• Налаштування процесів взаємодії між підкомандами разом з Head-ом проекту (PPC та UAC байєри, dev-команда, biz dev, affiliate, техпідтримка).
• Зняття операційного навантаження з тімлідів, зокрема підготовка беклогів, підрахунків для Tier і збору даних для звітності.
• Забезпечення прозорості, своєчасності та керованості операційної роботи команд.

Що ми очікуємо від тебе?

• Досвід операційного / проєктного менеджера у digital-середовищі (агенція, веб-студія, product або delivery team).
• Вміння декомпозувати цілі у задачі та метрики.
• Практичний досвід опису, впровадження та оптимізації процесів.
• Розуміння фреймворків управління проєктами та вміння адаптувати їх під потреби бізнесу.
• Досвід системного трекінгу цілей та прогресу команди: фіксація домовленостей, результатів і контроль їх виконання.
• Здатність наводити порядок, уніфікувати та ефективно впроваджувати формати роботи (зустрічі, таблиці, звітність).
• Практичний досвід роботи з task-менеджерами (Worksection / Jira / ClickUp / Asana або аналогічні).
• Професійний рівень володіння Google Sheets / Excel (структура, логіка, порядок, читабельність).
• Вміння швидко розібратись у вже існуючій системі з «хаосом» і навести в ній лад.
• Досвід підготовки та фасилітації операційних зустрічей (Tier, sync, status).
• Досвід взаємодії з кількома підкомандами в межах одного проєкту та налаштування кросфункціональної взаємодії.
• Вміння чітко та грамотно формулювати думки усно та письмово (документи, нотатки, інструкції).

Особисті якості:

• Проактивність та ініціативність: здатність самостійно знаходити проблеми й пропонувати рішення.
• Вміння тримати рамку та дисципліну без мікроменеджменту.
• Орієнтація на результат і прозорість у роботі.
• Лідерські якості та сміливість.
• Організованість та уважність.
• Самостійність.

Які етапи?

• Крок 1: Pre-screen.
• Крок 2: Тестове завдання.
• Крок 3: Фінальна співбесіда.
• Крок 4: Перевірка рекомендацій.
• Крок 5: Job Offer!

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.

 Шукаємо UX/UI Дизайнера 

Створюємо інтерфейси, якими хочеться користуватись.
Вмієш поєднувати креатив і логіку? Любиш продуманий UX і чистий UI ? 

У нас  драйв, підтримка і свобода в ідеях.
Твоя робота реально впливатиме на продукт 💪

 Основні завдання: 

• Проєктування зручних інтерфейсів для CRM, аналітичних систем, адмінок та внутрішніх інструментів.
• Створення прототипів, сценаріїв, wireframes і макетів у Figma.
• Продумування логіки взаємодії та простої навігації.
• Розробка UI-kit і дизайн-системи для єдиного стилю продукту.
• Проведення досліджень UX, тестування гіпотез і збір фідбеку від користувачів та команди.
• Тісна співпраця з розробниками.

Ми очікуємо, що ти:

• Маєш 2+ роки досвіду у UX/UI дизайні.
• Впевнено працюєш у Figma (Miro, Notion як плюс).
• Знаєш гайдлайни Web / iOS / Android.
• Маєш досвід створення CRM,адмін панелей, компонентних бібліотек, UI-kit.
• Мислиш системно, спрощуєш складне.
• Розуміння основ верстки  HTML/CSS для роботи з dev-командою, буде плюсом. 

🔥 Чому у нас круто працювати:

• PlayStation в офісі для перерв і релаксу 🕹️
• Тімбілдінги та корпоративи з масштабом і веселощами 🎉
• Сучасна техніка та софт для комфортної роботи 💻
• Підтримка та наставництво від команди 🙌
• Веселий і дружній колектив, де кожна ідея важлива ✨

Формат роботи:

• Офіс / гібрид  / Віддалено
• Графік: 10:30 — 19:00

Ми — Kukurudza, освітній проєкт і закритий клуб для маркетологів та підприємців.

Шукаємо Content / Community Editor, який(а) вміє працювати з контентом як з продуктом і напряму впливати на утримання та дохід.

У нас є:

• Закритий клуб (Telegram + комʼюніті), який хочемо масштабувати як продукт
• Instagram-сторінка освіти — додатковий канал продажів освітніх продуктів

Ваша ключова задача:

Через контент:

• підвищувати утримання та залученість у Закритому клубі
• зменшувати % відписок

• будувати системний контент для Instagram-освіти з чіткою аналітикою

   

Обовʼязки:

Закритий клуб (Telegram / комʼюніті):

• Формування щомісячної контент-стратегії та контент-плану
• Написання експертних, редакторських і комʼюніті-дописів
• Постановка ТЗ дизайнеру (візуал, презентації, шаблони)
• Контроль tone of voice і якості контенту
• Робота з експертами (пошук, домовленості, координація виходу контенту)
• Аналітика: перегляди, реакції, активність, % утримання
• Звіти з висновками та ідеями покращень

Instagram-сторінка освіти:

• Контент-план на місяць (пости + сторіс)
• ТЗ на дизайн дописів, сторіс, рілс
• Контроль стилю та тону бренду
• Аналіз: охоплення, взаємодії, переходи, підписки
• Регулярна взаємодія з аудиторією в коментарях і сторіс

Must-have:

• Досвід роботи в ролі Content / SMM / Editor — 1–2+ роки
• Досвід ведення Telegram-каналів або комʼюніті (не лише пости, а утримання)
• Вміння будувати контент-стратегію під бізнес-цілі
• Сильний копірайтинг українською
• Досвід роботи з аналітикою:
  • Telegram: перегляди, реакції, активність, retention
  • Instagram: reach, engagement, transitions
• Системність: дедлайни, планування, контроль якості

Nice-to-have:

• Досвід в EdTech / освітніх проєктах
• Базові навички Figma
• Досвід роботи з експертами або інфлюенсерами
• Розуміння прогрівального контенту до продуктів

Умови:

• Формат: full-time, віддалено (Україна / Європа, головне працювати за українським часом 10:00—19:00)
• Зарплата: 30 000 грн (перегляд + KPI через 3 місяці)

Що ми даємо взамін:

• гнучкий графік і повністю віддалену роботу;
• 22 дні відпустки + оплачувані лікарняні;
• безлімітні day-off;
• 50% компенсації навчання та курсів;
• онлайн-бібліотеку з матеріалами;
• команду, що підтримує, та mental health community

Як відгукнутись:

Надішліть:

• CV
• кейси з Telegram / Instagram (цифри + результати)

Юніти: OpsLab • OpsLab Booster • OpsLab Talent

Весь час продажами займалася я, Джейн, фаундерка екосистеми OpsLab, де ми маємо 3 юніти - OpsLab, OpsLab Booster, OpsLab Talent. І я так довго думала, що я одна така, хто може продавати наші продукти 🙂 Але ж, на щастя, кожен CEO еволюціонує, тому я в пошуках Sales Manager, який стане моєю правою і лівою, і з яким ми зробимо 3х результати за рік разом!

Буде челенджово, бо ми шукаємо unicorn sales manager, який буде вести глибокі душевні продажі та правильно “метчити” запит фаундера з одним із 3 юнітів екосистеми OpsLab:

• OpsLab — допомагаємо в рамках 12-ти місяців виходити власникам з операційки, готуємо бізнес до масштабування, допомагаємо підготувати до екзиту.
• OpsLab Booster — швидка точкова допомога, де ми за кілька тижнів пробудовуємо систему OKRs або вводимо таск трекер, CRM систему, регулярний менеджмент, будуємо дашборди, рекрутмент систему (за запитом)
• OpsLab Talent — підбір операційних ролей (не тільки ops-менеджери, а ширше: operations / marketing-ops тощо), онбординг, адаптація цих людей.

О так, твоя наша місія — зробити так, щоб pipeline був передбачуваний (о так, я знаю як часто ти чуєш цю фразу), угоди закривалися з конверсією 30%+, а ліди не губилися між юнітами.

Зони відповідальності:

1) Consultative sales: від першого контакту до контракту

• Проводити discovery, кваліфікувати (біль/терміновість/бюджет/стейкхолдери).
• Формувати офер і пропозицію під задачу: OpsLab vs Booster vs Talent (або комбо).
• Вести угоду в CRM, робити якісні follow-ups, тримати прогноз.

2) Маршрутизація між 3 юнітами + крос/апсел

• OpsLab Booster → OpsLab, коли бачиш системну проблему.
• OpsLab → Talent, коли стає очевидно, що потрібна ops-роль.
• Talent → OpsLab/Booster, коли запит “про систему”, а не тільки “знайти людину”.

3) Бути тим, хто будує взаємини - віримо, що найкращі клієнти саме з нетворку

4) Якість сейлз-комунікації (процесно)

• Працювати зі структурою колів, бібліотекою кращих дзвінків, скоркартами/фідбеком. Наша команда дивилась в бік AI-коучингу/симулятора демоколів для sales managers.

5) Handoff без втрати якості

• Передача в Delivery або Talent з чітким резюме: контекст, очікування клієнта, ризики, критерії успіху.

Кого шукаємо (must-have)

• 2+ роки в B2B sales (послуги/консалтинг/агенції/SaaS — ок).
• Сильний discovery + вміння продавати рішення, а не “фічі”.
• Дисципліна в CRM та pipeline management.
• Комунікація з фаундерами/керівниками: впевнено, по суті, з довірою.

Буде плюсом

• Досвід партнерського каналу (referrals, alliances).
• Досвід у рекрутинг-продажах/закритті пошуків (буде корисно для Talent).
• Досвід впровадження call review / scorecards / AI-аналізу дзвінків.

Твої основні метрики: new revenue, конверсія угод (%), довжина циклу продажу, stage velocity, кількість закритих угод, % правильного маршруту по юнітах (% угод, які були “правильно замeтчені” (без ситуації “продали не те”)), LTV клієнта.

Що тобі з цього?

• Зможеш будувати портфоліо з класними компаніями з України та світу. Тут і tech, і креатив, і бізнеси, які ростуть шалено швидко.
• Побачиш, як працює екосистема з трьома юнітами — і будеш всередині кожного з них.
• Це не просто “продавати послуги”, це — метчити фаундерів із тим, що їм реально зараз потрібно. Глибоко. Усвідомлено.
• Будеш впливати на продукт: збирати фідбек від клієнтів і разом з нами міняти, допаковувати й покращувати те, що продаємо. Твій голос тут реально важливий.
• Я (Джейн) буду поруч: з фідбеком, підтримкою, колами, і навіть мемами, якщо треба 🙂
• Працюватимеш де завгодно у світі, о котрій завгодно і матимеш свободу привносити нове у агенцію.

Якщо впізнаєш себе в цьому описі — давай знайомитись! 🤝 
Надсилай свою заявку та короткий лист зацікавлення — такий, що найкраще покаже, хто ти і чому ця роль саме твоя.

До зустрічі! 😉

Вимоги:

• Досвід у digital-маркетингувід 1 року у сфері FinTech.
• Вміння працювати з цифрами, аналізувати ефективність маркетингових каналів і приймати рішення на основі даних.
• Досвід або готовність працювати в парі з SMM-спеціалістом: планування контенту, синхронізація рекламних та органічних активностей.
• Досвід роботи в Meta Business Suite, Ads Manager, GA4 і Google Tag Manager (події, конверсії, базовий аудит даних), SEO, A/B тестах.
• Досвід побудови дашбордів у Looker Studio / Metabase та базовий SQL (читання даних).
• Навички SERM/управління репутацією стануть перевагою.
• Ініціативність, системність, відповідальність, орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Графік: ПН-ПТ з 9:00 до 18:00.
• Офіційне працевлаштування та медичне страхування.