Jobs at Djinni

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Tech Team в GG.BET — це команда, де швидкість поєднується з якістю, а стабільність — з впевненістю у кожному релізі. Ми швидко реалізовуємо рішення, тримаємо якість на висоті й завжди залучені до процесу. Саме від цієї команди залежить безперебійність роботи продукту, якому довіряють мільйони користувачів.

Щоб робити наш продукт ще кращим — ми шукаємо сильного Middle Front-End Developer!
 

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Маєш 3+ роки комерційного досвіду у frontend-розробці.
• Маєш практичний досвід розробки веб-застосунків 3+ років на React, Next.js (SSR) та TypeScript.
• Добре володієш JavaScript (ES6+), HTML та CSS (включно з препроцесорами).
• Маєш досвід роботи з TanStack Query або Apollo.
• Маєш практичний досвід використання REST API та GraphQL.
• Впевнено працюєш з Git.
• Орієнтуєшся в базових принципах UI/UX та маєш досвід реалізації складних інтерфейсів у співпраці з дизайнерами.
• Вмієш ефективно комунікувати в команді та взаємодіяти з суміжними ролями.

✅ Буде плюсом: 

• Досвід роботи зі state managers (Redux / Zustand / MobX).
• Досвід оптимізації frontend-продуктивності та Core Web Vitals.
• Досвід використання Tailwind CSS.
• Досвід роботи з production-проєктами з високим навантаженням.
   

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами? 

• Розробка інтуїтивно зрозумілого, привабливого користувацького інтерфейсу (UI) веб-додатків продукту використовуючи сучасні підходи та технології.
• Тісна співпраця з командами продукту, дизайну, QA для забезпечення якості кінцевого продукту.
• Оптимізація продуктивності, що забезпечує високу швидкість завантаження даних для користувача.
• Взаємодія з backend-розробниками для інтеграції API, забезпечуючи безшовну роботу даних і функцій.
• Контроль помилок, що з’являються, з використанням спеціальних інструментів і систем моніторингу для їх своєчасного усунення.
• Забезпечення високого рівня безпеки інтерфейсу, захисту даних користувачів.
• Взаємодія з різними відділами для інтеграції та оптимізації процесів розробки.

• Підтримка та оновлення технічної документації.

   

✈️ Твій шлях до оферу:

• HR Interview (50 хвилин).
• Technical interview (1,5 години).
• Final interview with CTO (30 хвилин).
• Security check.
• Offer.
   

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?
 

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств.
 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.
 

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.
 

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).
 

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня. 
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.
   

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним.
   

 Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом.
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.
   

 Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії.
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію.
   

 Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для якісної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії.
   

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

Привіт! 👋

Шукаємо Release/Delivery Manager до FORMA.

FORMA – мультипродуктова компанія в рамках Universe Group, що створює рішення для роботи з документами. Наш флагманський продукт - PDFGuru, якому вже 2+ роки та за ці роки ми досягли вражаючих результатів. Ось чого вже досяг наш флагман:

• 35+ млн завантажених файлів за 2024 рік.
• Більше ніж 50 інструментів для ефективної роботи з документами.
• Користувачі з понад 80 країн світу обирають наш продукт для своїх потреб.
• Середня оцінка на Trustpilot - 4,2.

Хочеш відчути атмосферу FORMA? Тоді переглянь відео про нашу команду — як ми працюємо, ростемо й будуємо мільярдну компанію з України.

Твоя майбутня команда - це 10+ розробників, Delivery Manager та Automation QA, які щодня створюють та покращують продукти, які використовують юзери по всьому світу. Ми працюємо в гібридному форматі з акцентом на офіс (Київ): команда збирається офлайн майже щодня, бо саме тут відбувається швидкий обмін контекстами та народжуються рішення. У нас висока динаміка, багато викликів і щодня з’являється щось нове — саме це тримає команду в тонусі. Ми швидко приймаємо рішення, підтримуємо один одного в екстраординарних ситуаціях і знаходимо місце для гумору.

 

Основні зони відповідальності:

• Планування релізів та узгодження пріоритетів зі стейкхолдерами.
• Контроль статусів, дедлайнів, ризиків і комунікація з усіма сторонами.
• Розподіл задач між розробниками з урахуванням складності та завантаженості.
• Забезпечення рівномірного та збалансованого навантаження всередині команди.
• Контроль термінів і якості виконання задач від усіх замовників.
• Виявлення можливих блокерів та оперативне їх вирішення.

Що очікуємо від тебе:

• від 1 року комерційного досвіду на ролі Project Manager/Delivery Manager/Scrum Master;
• досвід на технічних ролях (QA, Developer), що допоможе краще розуміти процеси, оцінювати задачі та працювати з командою;
• уважність до деталей, системність і здатність працювати в умовах мультизадачності;

• англійська — B1.

   

Буде перевагою:

• досвід роботи з різними продуктами одночасно (multitasking, пріоритизація);
• досвід роботи у компаніях із швидким темпом релізів (не раз на 2 тижні, а частіше).
   

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Їхні продукти об’єднують понад 400 мільйонів користувачів зі 186 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку.

Також Universe Group розвиває власний R&D-центр, який фокусується на дослідженні нових ідей, впровадженні інноваційних рішень та запуску бізнесів, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

Що ми пропонуємо:

•  🔝Розвиток та навчання – твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• ↗️Кар’єрне зростання – у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• 📍All-inclusive офіс у Києві — у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі.
• 🧳Релокаційний пакет – комфортний переїзд до Києва або Варшави з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• 🤜🏻🤛🏻Один із кращих соцпакетів – винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням в офісах у Києві та Варшаві.
• 💛Well-being program – ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.  
• 🇺🇦Підтримка під час війни – безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту.

• Instagram
• Facebook
• Linkedin

Привіт!

Ми — продуктова IT компанія Inspirio. Займаємось розробкою та просуванням власних мобільних застосунків та Web-проектів у нішах: Finance, Health&Wellness, Mental Health, Igaming.

У нас чудова команда, де кожен є професіоналом. Ми дуже цінуємо і нагороджуємо проактивність та наполегливість.

Зараз ми шукаємо амбітного User Acquisition Manager для проектів в ніші Finance, Home Improvement.
 

Чим ти будеш займатися?

• Створення, керування, масштабування рекламних кампаній в Meta Ads під LeadGen воронки, гео US, EU.
• Оптимізація рекламних кампаній для максимізації ROAS.
• Генерування гіпотез та їх впровадження для досягнення цільових CPA, CAC.
• Тестування нових воронок, варіацій воронок.
• Тісна робота з Marketing Team Lead, Motion Designers.
• Дослідження конкурентів.
   

Що ми очікуємо від тебе?

• Від 2-х років досвіду у performance marketing / user acquisition management.
• Кейси управління рекламними бюджетами в Meta Ads від 50 000$.
• Досвід роботи з нішами: LeadGen - US (Loans, Home Improvement, Insurance).
• Досвід роботи з Conversion API, Meta Pixel.
• Чітке розуміння маркетингових метрик та їх впливу на кінцеву рентабельність проекту: CPM, CTR, CR, CPA, ROAS.
• Бажаний досвід роботи з Google Analytics, Looker Studio, Keitaro.
• Аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних.
• Креативність та вміння якісно генерувати гіпотези для рекламних креативів.
• Бажаний рівень англійської не нижче B1 (Intermediate).
   

Які етапи?

• Крок 1: Pre-screen.
• Крок 2: Співбесіда.
• Крок 3: Тестове завдання.
• Крок 4: Перевірка рекомендацій.
• Крок 5: Job Offer!
   

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.

Якщо тобі подобається спілкуватися з людьми, шукати таланти і поступово рости в IT - тоді нам по дорозі.

Трохи про нас:

Ми - сервісна IT-компанія, яка займається повним циклом розробки мобільних та веб-продуктів. Працюємо з клієнтами з США, Великобританії, Канади, країн DACH-регіону, Скандинавії та Близького Сходу. У нас досить різноманітні проєкти - від FinTech і Healthcare до Logistics і Media - тому робота Talent Sourcer у нас динамічна, з реальним впливом на команди та процес найму.

Що ми очікуємо від кандидата:

Обовʼязково:

• високу мотивацію до навчання та розвитку в IT-рекрутменті;
• навички роботи з інформацією (Google Docs, Excel / Google Sheets, бази даних);
• комунікабельність і вміння вести діалог;
• аналітичне мислення.

Буде плюсом:

• досвід у рекрутингу, HR або продажах;
• розуміння IT-ринку;
• навички SMM або написання текстів (LinkedIn, Djinni).

Чим ти будеш займатись:

• структурування отриманої під час сорсингу інформації
  робота з АТС, підготовка звітів;
• первинна комунікація з кандидатами;
• первинний скринінг (резюме, базові вимоги);
• організація тестування англійської мови;
• ведення аналітики та статистики по вакансіях.

Як ми допоможемо тобі зростати:

Протягом перших місяців ти:

• навчишся сорсингу та рекрутмент-процесам з нуля;
• розберешся, як проходить відбір кандидатів;
• поглибиш знання в ІТ сфері.

Що ми пропонуємо:

• менторство та підтримку від досвідчених рекрутерів;
• внутрішнє навчання, воркшопи та обмін досвідом;
• усі необхідні інструменти для сорсингу;
• оплачувану відпустку, лікарняні та day off;
• регулярний фідбек та performance review;
• дружню, відкриту команду без токсичності.

Якщо ти відчуваєш, що це твоя можливість - надсилай резюме!

Про роль

Шукаємо Manual QA Engineer для тестування набору веб-додатків: кабінети, адмінки, внутрішні панелі, продуктові інтерфейси.

Фокус — UI, користувацькі сценарії та end-to-end бізнес-процеси.
Важливо знаходити дефекти, які реально впливають на користувача та гроші (фінтех).

Задачі

• Ручне тестування веб-інтерфейсів: форми, таблиці, фільтри, модальні вікна, майстри, імпорт/експорт, налаштування
• Перевірка end-to-end сценаріїв між кількома модулями
• Регресійне тестування перед релізами + smoke після деплою
• Перевірка ролей і прав доступу (видимість даних, обмеження дій)
• Тестування граничних кейсів: empty states, валідації, довгі значення, локалізація, таймаути, повторні дії
• Оцінка UX: зрозумілість помилок, підказки, консистентність UI, “неможливі стани”
• Кросбраузерність і адаптивність: Chrome / Firefox / Safari / Edge
• Підтримка тестової документації: чек-листи, тест-кейси, тест-плани
• Якісні bug-репорти (кроки, скріншоти/відео, expected vs actual)
• Участь у ревʼю вимог — пошук логічних прогалин до розробки

Вимоги (must-have)

• Комерційний досвід manual testing web-додатків
• Розуміння UI-станів, валідацій, пагінації, фільтрів, роботи з файлами
• Уміння тестувати “як користувач”, але з інженерною дисципліною
• Досвід з Jira / YouTrack та Confluence / Notion
• Уважність до деталей + системність (регрес, чек-листи, ризик-орієнтований підхід)

Буде плюсом

• Базовий досвід з UI-автотестами (Playwright / Cypress / Selenium)
• Досвід у фінтех-продуктах (адмінки, звіти, статуси операцій, обмеження)
• Тестування складних інтерфейсів (data-grid, великі таблиці, багато ролей)
• Розуміння базових вимог доступності (a11y)

Що для нас важливо

• Тримати в фокусі критичні користувацькі шляхи і захищати їх регресом
• Знаходити логічні помилки, а не просто “клікати кнопки”
• Акуратність у роботі з тестовими даними та середовищами

(Treasury Specialist) Скарбник

 

Локація: Варшава / Лондон

Ми шукаємо уважного до деталей та відповідального Казначея, який приєднається до міжнародної команди та забезпечить ефективне управління грошовими потоками компанії.

Основні обов’язки: 

-Вивантаження, завантаження та рознесення банківських виписок у бухгалтерській системі
-Внесення та проведення валютних платежів відповідно до погоджених реєстрів через систему Клієнт-банк
-Підготовка щоденного звіту щодо залишків грошових коштів на рахунках
-Формування пакету документів за запитами бухгалтерії, аудиторів та інших підрозділів
-Робота з 1С УПП, Excel, системами клієнт-банку міжнародних банків
-Комунікація з колегами з інших департаментів для збору необхідної інформації та документів

Наші очікування: 

- Досвід від 3-х років.
-Впевнений користувач 1С та Microsoft Excel
-Англійська мова на рівні B1–B2 (для комунікації з банківськими установами)
-Досвід роботи з банківськими виписками та платежами буде перевагою
-Уважність, відповідальність, вміння працювати з великим обсягом даних
-Досвід роботи в міжнародному середовищі — плюс

 Ми пропонуємо: 

-Роботу в стабільній компанії з міжнародною присутністю
-Можливість професійного розвитку та зростання
-Конкурентну заробітну плату
-Дружню команду та підтримку на етапі адаптації
- Графік роботи 9:00-18:00

Компанія «Віконда Вікна» шукає менеджера з комунікацій Ми працюємо на українському ринку понад 25 років, а на європейському – понад 15 років. Як виробник, ми пропонуємо нашим клієнтам найкращі ціни, якість та сервіс. Якщо ви хочете приєднатися до нашої команди, будь ласка, надішліть нам своє резюме.

Наш вебсайт: https://vikonda.com/es/

Місце роботи: змішаний формат — офіс у Мадриді та дистанційно.

Обов’язки:

• Проведення переговорів і презентацій продуктів/послуг;
• Підготовка комерційних пропозицій, укладання договорів, супровід клієнтів на всіх етапах співпраці;
• Ведення та оновлення клієнтської бази у CRM-системі;
• Контроль дебіторської заборгованості та рівня задоволеності клієнтів;
• Виконання планових показників продажів;
• Взаємодія з іншими відділами компанії.

Вимоги:

• Вища освіта;
• Досвід роботи від 3-х років у роздрібній торгівлі на посаді менеджера;
• Володіння іспанською мовою (від рівня B2), а також українською або російською;
• Впевнене користування оргтехнікою та основними програмами (CRM, Excel, Word тощо).

Особисті якості:

• Комунікабельність, грамотна мова;
• Уміння вести переговори;
• Самоорганізованість, активна життєва позиція, відповідальність.

Умови роботи:

• Графік: 9:00–19:00, вихідні — субота, неділя;
• Заробітна плата: від 1200 € + 1% від продажів;
• Відрядження не передбачені.

 Якщо ви володієте іспанською мовою, маєте досвід у продажах і прагнете розвиватися в міжнародному напрямку — будемо раді бачити вас у нашій команді

BusMarket Group — дистриб'ютор, стратегічний партнер авторемонтної галузі, акціонер Global One Automotive GmbH.

Запрошуємо вас стати частиною нашої команди на посаді Senior DBA.

Обов'язки:

• Адміністрування SQL Server у високонавантаженому середовищі
• Забезпечення високої доступності та відмовостійкості, Always On Availability Groups (Sync/Async, Failover, Read-only routing)
• Налаштування та оптимізація (Memory, MAXDOP, Cost Threshold, TempDB і т.п.)
• Аналіз і оптимізація продуктивності (Execution Plans, Query Store, Індекси, SQL-запити, Blocking, Deadlocks, Parameter Sniffing і т.п)
• Контроль та оптимізація IO latency (Data / Log / TempDB)
• Підтримка та контроль backup & recovery (Full/Diff/Log, PITR)
• Забезпечення безпеки (TDE, доступи, аудит і т.п.)
• Моніторинг стану БД та реагування на інциденти
• Проведення Root Cause Analysis (RCA)
• Взаємодія з розробниками та інфраструктурною командою
• SQL code review та рекомендації щодо оптимізації

Вимоги:

• 3+ років досвіду
• Практичний досвід адміністрування high-load OLTP БД
• Системи контролю версій: базові навички роботи з Git.
• Глибоке розуміння SQL Server internals (Buffer Pool, Plan Cache, Transaction Log, Locking, Isolation Levels)
• Досвід роботи з Always-On AG
• Впевнене читання та написання SQL-запитів
• Досвід аналізу (Execution Plans, Wait Statistics, Query Store і т.п.)
• Розуміння та налаштування (MAXDOP, Cost Threshold, TempDB і т.п.)
• Розуміння IO та log write mechanics
• Досвід backup / restore / recovery
• Базове розуміння VMware ESXi, vNUMA, Hyper-Threading
• Навички автоматизації (SQL Agent, PowerShell — бажано)
• Вміння працювати з інцидентами та відповідальність за результат

Ми пропонуємо:

• Можливість разом реалізовувати цінності компанії: ПАРТНЕРСТВО, ІННОВАЦІЙНІСТЬ, ЕКСПЕРТНІСТЬ, СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ.
• Інноваційне технічне забезпечення робочого місця, комфортні умови праці та додаткові «плюшки» від компанії.
• Перспективи кар'єрного зростання та можливості для професійного розвитку через навчання, тренінги, сертифіковані програми. Програма наставництва для новачків.
• Знижки на придбання автозапчастин для власних потреб.

Корисні посилання для знайомства:

https://busmarket.group/ua

https://www.instagram.com/bm_corporate_

Привіт!

Ми 34th Grade — група компаній, що включає три успішних бізнеси: ExtremePride, BWF, Spell.

ExtremePride – дистриб’юторська компанія, яка вже більше 12 років спеціалізується на імпорті та просуванні високоякісної побутової техніки та електроніки, ексклюзивний дистриб'ютор таких відомих брендів як GoPro, SharkNinja, Midea, Caterpillar;

BWF - офіційний імпортер і дистриб’ютор інгредієнтів від провідних компаній для виробництва шоколаду з 2017 року;

Spell – український бренд бельгійського шоколаду, виробник авторських солодощів з історією в понад 5 років.

Зараз ми шукаємо Brand Manager / Brand Marketing Manager, який(-а) допоможе системно розвивати бренд, посилювати його позиції на ринку та забезпечувати єдину і послідовну комунікацію у всіх каналах.

Що ти будеш робити?

• Аналізувати стан бренду: відстежувати впізнаваність, сприйняття, позиції відносно конкурентів і ключові бренд-метрики.
• Працювати з бренд-стратегією: розвивати та оновлювати позиціонування, ключові повідомлення та tone of voice, слідкувати за їх коректним застосуванням у всіх каналах комунікації.
• Планувати та координувати бренд-активності: рекламні кампанії, спецпроєкти, запуски продуктів, іміджеві ініціативи.
• Формувати та контролювати бренд-контент: готувати брифи для дизайнерів, копірайтерів і агенцій, погоджувати креативи та слідкувати за відповідністю бренд-гайдам.
• Взаємодіяти з суміжними командами: продажі, e-commerce, трейд-маркетинг, категорійні команди тощо.
• Контролювати реалізацію бренд-матеріалів: від пакування та POS-матеріалів до презентацій і онлайн-контенту.
• Працювати з підрядниками та агенціями: ставити завдання, контролювати строки, якість виконання та бюджети.
• Аналізувати ефективність бренд-активностей: готувати звіти, робити висновки та пропонувати оптимізації.
• Моніторити ринок і тренди: відстежувати конкурентів, споживчі інсайти та нові підходи в комунікаціях.
• Підтримувати та розвивати бренд-документацію: брендбук, гайдлайни, презентації.

Буде плюсом, якщо ти:

• Маєш досвід роботи з міжнародними брендами або мультибрендовими портфелями;
• Працював(-ла) з маркетинговими дослідженнями: brand health tracking, споживчі опитування, фокус-групи;
• Маєш базові навички копірайтингу та сторітелінгу;
• Маєш досвід запуску нових брендів або продуктів (brand launch / rebranding);
• Розумієш принципи трейд-маркетингу та роботи з ритейлом;
• Вмієш презентувати ідеї та комфортно почуваєшся під час публічних виступів;
• Маєш досвід співпраці з креативними або маркетинговими агентствами;
• Володієш англійською мовою на рівні, достатньому для роботи з іноземними партнерами.

Ми пропонуємо тобі:

• Гібридний формат роботи;
• Гнучкий графік (8:00—17:00, 9:00—18:00 або 10:00—19:00);
• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
• Медичне страхування після випробувального терміну;
• Часткова компенсація занять англійської мови;
• Демократична корпоративна культура: ти легко можеш поділитися ідеями навіть з власником бізнесу;
• Круті знижки на продукцію групи компаній.

Готовий (-а) приєднатися до команди? Надсилай резюме — давай знайомитись!

Fast Corporation LTD - продуктова технологічна B2B2C компанія з понад 8-річним досвідом на глобальних ринках. Ми створюємо цифрові рішення для клієнтів із США, Великобританії, Канади, Австралії та інших країн Tier 1.

Зараз ми розширюємо команду та шукаємо QA Automation Engineer, який допоможе нам удосконалити наш ключовий продукт - PC APP Store.

Твої обов’язки:

• Тестування десктопних додатків на Windows із AutoIt. AutoIt ми допомагаємо вивчити. 
• Автоматизація веб-тестів на JS/TS за допомогою Playwright.
• Написання тестових сценаріїв та підтримка QA процесів.

• Робота з API через Rest Assured та Postman.

   

Що для нас важливо:

• Досвід автоматизації веб-тестів на JS/TS за допомогою Playwright.
• Відмінне знання Windows.
• Навички роботи з API (Rest Assured, Postman).
• Розмовна англійська мова B1+.
• Здатність бачити систему в цілому та будувати масштабовані QA рішення.

Що ми пропонуємо:

• Сучасний офіс у БЦ "Хвиля" біля м. Печерська (онбординг - в офісі до 2х тижнів (щодня), надалі команда збирається в офісі 2 рази на тиждень.
• Фіксований графік: 9:30 - 18:30, без овертаймів і вечірніх мітингів.
• Оплата в $ на ФОП, відповідно до твоїх навичок і досвіду. Без затримок, компанія покриває податки та надає бухгалтера.
• Відпустка: 14 робочих днів, 10 лікарняних за довідкою та 5 без довідки.
• Стабільність у команді: У нас немає плинності - люди залишаються на довго.
• Технічне забезпечення: Повне забезпечення технікою (ноутбук, монітори).

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT-індустрії, щоб разом створювати сильні продукти та візуальні рішення.
Ми працюємо з проєктами на ринках України та Tier-1, інвестуємо у стартапи, ідеї та, найголовніше, у людей.
 

Наразі ми шукаємо Senior Graphic Designer, який(а) не лише створює крутий дизайн, а й готовий(а) поступово брати на себе лідерську роль, розвивати команду та впливати на якість візуалу наших продуктів і маркетингових матеріалів.

 

Буде круто, якщо ти маєш:

• Досвід роботи графічним дизайнером на рівні Senior
• Сильну базу в композиції, кольорі, типографіці та візуальній ієрархії
• Досвід створення графічних концепцій і key visuals для маркетингових та продуктових задач
• Уміння самостійно задавати візуальний напрям і масштабувати ідею на команду
• Готовність або бажання розвиватись у ролі Team Lead
• Навички конструктивного фідбеку та менторства дизайнерів
• Здатність аргументувати дизайн-рішення й ефективно комунікувати з командою
   

Досвід у iGaming або маркетингових проєктах буде плюсом, але не обов’язковий.

Основні задачі:

• Розробляти та задавати візуальний напрям для маркетингових і продуктових задач
• Створювати стартові дизайн-концепції та передавати їх у роботу команді
• Контролювати якість фінального візуалу та відповідність стилю
• Брати участь у розвитку дизайнерів, допомагати будувати плани росту
• Давати фідбек, ревʼювати роботи та підтримувати команду
• Балансувати між креативом, бізнес-цілями та реальними термінами

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Зарплату рівня IT-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо).
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Відпустка — у тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки та 5 екстравихідних — одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше.
• Бонус за рекомендацію — Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус.
• Релокейт — зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.

Якщо ти хочеш створювати сильний візуал, впливати на команду та розвиватись разом із King Group — welcome до команди 🚀

Про компанію

TemaBit Fozzy Group — це більш як тисяча IT-професіоналів, понад 20 років досвіду та сотні реалізованих кейсів.
 

TemaBit створює оригінальні end-to-end рішення: спеціалізується на веб- та мобільній розробці, а також софті для менеджменту бізнес-процесів та інфраструктурних проєктах.
 

Власний R&D центр «Лабораторія 3І» експериментує з новими технологіями. Тут народжуються ідеї із застосуванням штучного інтелекту, машинного навчання, комп’ютерного зору і роботів.

Ми працюємо над технологіями, які наближають нашу Перемогу, та всіляко підтримуємо Гостя.
 

Працюємо у гібридному форматі, а при бажанні розвіртуалізуватися — забігаємо в офіс. У нас немає обов’язкових годин роботи: ти сам визначаєш свій графік. Для нас головне — ефективна співпраця та продукт, що працює, а про решту домовимося.
 

Основні обов’язки

• Розробка та утримання «Архітектури Процесів» (Way of Working).
• Фасилітація Інтеграційних Подій (Program Rhythm).
• Візуалізація та управління залежностями (Dependency Management).
• Валідація інтеграції через System Demos.
• Коучинг Лідерів (Management Coaching): робота не з розробниками, а з Program Manager, Delivery Managers та Tech Leads.
• Забезпечення прозорості через метрики (Data-Driven Process).
• Медіація конфліктів та кризовий менеджмент.
• Процесний онбординг проблемних зон.
   

Вимоги

• Досвід роботи від 5 років.
• Експертиза в масштабованих фреймворках.
• Досвід фасилітації великих груп (Large Group Facilitation).
• Управління на основі Flow-метрик (Advanced Kanban / Flow).
• Системне мислення та знання Теорії Обмежень.
• Адаптивність методологій (вміння комбінувати та пропонувати рішення).
• Політичний інтелект та вплив без формальних повноважень.
• Технічна грамотність (SDLC, CI/CD, Release Management, Feature Flags, DevOps, ITSM тощо).
   

Буде плюсом

• PSM II, CSM, SAFe, LeSS.
• Додаткові сертифікації від Scrum.org або Scrum Alliance.
   

Що ми пропонуємо

• Роботу над флагманським проєктом з великою кількістю користувачів.
• Можливість впливати на рішення.
• Оформлення за Гіг-контрактом.
• Добровільне медичне страхування.
• Знижки для співробітників мережі.
• Консьєрж-сервіс для працівників.
• Віддалений режим роботи.
• Можливість роботи з офісу — затишний коворкінг у БЦ SilverBreeze (Русанівка). З міркувань безпеки наразі рекомендуємо скорочувати поїздки в офіс.

Шукаємо strong junior media buyer для просування утиліта та додатків у Google ads.

Ми шукаємо кандидата:

- досвід роботи від 6 міс

- вміння самостійно створювати та тестити креативи, коригувати рекламні кампанії згідно результатів запусків

- аналіз результатів кампанії та звітність 

Оплата- ставка та % за результатами співбесіди 

Ми пропонуємо можливість професійної підтримки та розвитку в команді професіоналів 

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо «Системного адміністратора».

Вимоги:

• Досвід роботи системним адміністратором від 2 років;
• Глибокі знання Windows Server та Linux, навички адміністрування серверної інфраструктури;
• Розуміння мережевих технологій та принципів їхньої безпечної роботи (TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP, FTP);
• Досвід роботи з системами моніторингу та аналізу для виявлення аномалій;
• Практичні навички роботи з хмарними платформами (AWS, Azure, Google Cloud);
• Вміння працювати з комп’ютерною та оргтехнікою, здійснювати її діагностику та ремонт;
• Навички впровадження заходів інформаційної безпеки;
• Досвід комунікації з постачальниками програмного забезпечення та техніки щодо технічної підтримки та тестування обладнання.

Основні обов’язки:

• Надання технічної підтримки користувачам, включаючи вирішення їх запитів та проблем;
• Впровадження та оновлення нових технологій та рішень, які покращують продуктивність та ефективність інформаційних систем;
• Слідкування за роботою систем, виявлення та вирішення проблем, використання систем моніторингу для виявлення аномалій;
• Взаємодія з іншими відділами та командами для забезпечення найкращої практики в області ІТ та вирішення спільних завдань та проектів.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентна заробітна плата;
• Надаємо 100% бронювання;
• Можливість професійного розвитку;
• 8-годинний робочий день, пн-пт.

Odd Systems — це оборонна технологічна компанія що спеціалізується на розробці та виробництві тепловізійних камер та FPV-дронів. Заснована групою підприємців, інженерів, управлінців та ентузіастів FPV з попереднім досвідом роботи в ряді міжнародних технологічних компаній, включаючи Petcube, світового лідера у сфері камер для домашніх тварин та програмного забезпечення. Продукти компанії, включаючи тепловізійні камери Курбас-256 та Курбас-640; FPV-дрони Стус-7, Лупиніс-10, Горська-12 та інші, названі на честь видатних діячів «Розстріляного Відродження» та «Шістдесятників» — українських інтелектуалів ХХ століття, переслідуваних та знищених радянським режимом. Odd Systems має офіси в Україні, США та ЄС.

Необхідні навички та досвід:

• Від 3+ років досвіду як Business Systems Analyst / Systems Analyst / ERP Analyst;
• Розуміння моделі даних та їх нормалізацію, вміє працювати з ERD/BPMN;
• Досвід автоматизації бізнес-процесів та впровадження ERP/CRM/облікових систем;
• Вміння мислити просто, робити MVP-рішення, не переускладнювати;
• Сильна письмова комунікація та здатність створювати зрозумілу технічну документацію;
• Розуміння фінансових/складських/виробничих процесів.

Основні задачі:

• Збирати та формалізувати бізнес-вимоги (User Stories, Acceptance Criteria);
• Моделювати процеси AS-IS та TO-BE і проєктувати логіку роботи в ERP;
• Оптимізувати та стандартизувати операційні процеси (виробництво, склад, закупівлі, фінанси);
• Проєктувати структури даних та забезпечувати якісну інтеграцію ERP з іншими системами (CRM, GWS, Helpdesk);
• Готувати тестові сценарії та брати участь у тестуванні;
• Впроваджувати зміни, підтримувати користувачів і розвивати систему;
• Вести документацію — процеси, інструкції, бізнес-логіку.

Буде плюсом:

• SQL базовий;
• Досвід побудови звітів/дашбордів (Looker Studio, Power BI тощо);
• Досвід роботи з інтеграторами або технічними підрядниками;
• Досвід у стартапах, де потрібно діяти швидко й прагматично.

Що ми пропонуємо:

• Можливість приєднатись до компанії, яка робить справжній внесок у безпеку та оборону країни;
• Роботу з передовими технологіями, що формують майбутнє оборонної та робототехнічної галузей;
• Бути частиною інноваційної та професійної команди яка постійно розвиває свої продукти;
• Швидке впровадження Ваших ідей задля досягнення результату;
• Компенсація витрат на навчання відповідно до політики компанії;
• Можливий частковий гібридний формат по узгодженню з керівником;
• Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних.