Jobs at Djinni

* Розробка, підтримка та оптимізація мобільного застосунку React Native для Android (мобільних пристроїв та планшетів);

* Написання чистого, модульного та протестованого коду відповідно до best practises;

* Інтеграція RESTful API, WebSockets та сторонніх SDK;

* Імплементація UI/UX дизайну, який працює на різних платформах;

* Debug та виправлення проблем, пов'язаних з продуктивністю, збоями та сумісністю застосунку;

* Колаборація з дизайнерами, product manager та backend розробниками;

* Участь в code review;

* Бути в курсі тенденцій та best practises мобільної розробки.

Привіт! Ми - newage., digital-рекламна агенція, партнер Google Marketing Platform та TikTok, одна з найсильніших аналітичних команд у сфері медійної реклами в Україні.
Ми допомагаємо брендам робити рекламу ефективною, прозорою й керованою даними — і зараз шукаємо Financial manager, який мислить цифрами, але говорить людською мовою.

Це ключова фінансова позиція в newage. — роль, яка об’єднує фінанси, аналітику, операційку та стратегію.
Ми шукаємо людину, яка не просто веде облік, а розуміє бізнес: бачить, де можна оптимізувати процеси, прогнозувати рух коштів і допомагати керівництву приймати зважені фінансові рішення.

🔍 Основні задачі:

Фінансова стратегія та планування

• Розробка фінансової стратегії компанії, бюджетування, прогнозування доходів і витрат
• Планування руху грошових коштів (Cash Flow) по групі компаній

Управлінський облік та звітність

• Формування управлінської звітності (P&L, Balance, Cash Flow)
• Аналіз відхилень від бюджету, контроль ключових фінансових показників

Контроль і прозорість фінансових процесів

• Контроль фінансових операцій у групі компаній
• Моніторинг витрат, дебіторської/кредиторської заборгованості
• Забезпечення податкової відповідності

Автоматизація та ефективність

• Оптимізація й автоматизація фінансових процесів, звітності
• Підтримка роботи фінансових систем та облікових інструментів

Робота з командами та партнерами

• Керівництво фінансовою командою, взаємодія з іншими підрозділами
• Підготовка до аудитів, робота з зовнішніми консультантами та аудиторами
• Підтримка бізнес-аналітичних рішень
  
   

💡 Необхідний досвід і скіли:

• 3+ років у фінансах (бажано в IT, digital або сервісному бізнесі)
• Глибоке розуміння управлінського обліку, бюджетування, P&L
• Досвід роботи з ТОВ, ФОП, нерезидентами, Дія.City
• Базові юридичні знання - вміння читати, перевіряти та узгоджувати договори
• Практичний Excel / Google Sheets
• Англійська - від рівня B1+ для роботи з міжнародними партнерами
• Буде плюсом: досвід роботи з IT-компаніями, digital-агенціями, резидентами Дія.Сіті.

Умови співпраці:

• Формат: повна зайнятість
  Графік: пн–пт, 10:00–18:00
• Локація: віддалено або гібрид (офіс біля ст. м. Палац Спорту, вул. Шота Руставелі, 11)
• Випробувальний термін: до 3 місяців
• Мотивація: до 100 000 грн

💙 Ми дбаємо про своїх:

• 28 днів оплачуваної відпустки, лікарняних та mental-care днів
• Компенсація навчання
• Корпоративна англійська
• Реферальна програма
• Mental Care Program

Якщо вам близький структурний підхід, цифри не лякають, а навпаки — надихають, тоді вам точно буде цікаво з нами.

Відгукніться на вакансію — і давайте знайомитись ближче.

KINGS в пошуках Креативного спеціаліста / Designer
 

📍 Варшава, офіс/ремоут формат

Ми шукаємо того, хто мислить нестандартно, але вміє працювати і за чітким ТЗ.
Якщо в тебе багато ідей, які хочеш втілити — тобі до нас! 🚀
 

📌 Що потрібно робити:
• Працювати з ТЗ від баєрів
• Генерувати ідеї, які реально конвертять
• Аналізувати креативи конкурентів і пропонувати свіже бачення
• Брати участь у брейнштормах, тестувати ідеї, адаптувати під різні GEO
 

📌 Що ми очікуємо:
• Досвід на позиції від 6 місяців+
• Розуміння, як зробити «чіпляюче» — і візуально, і текстово 🔥
• Креативність + дисципліна: вмієш фантазувати, але поважаєш дедлайни й ТЗ
 

📌 Ми пропонуємо:
• Роботу в сучасному арбітражному офісі у Варшаві
• Команду, яка цінує ідеї, ініціативу і здоровий креатив 🪄
• Можливість впливати на кінцевий результат і бачити ефект своїх ідей у цифрах
• Стабільну оплату + бонуси за топові креативи, що показали ROI
• Комфортний офіс, кава / ігрова зона, регулярні тімбілдинги ☀️
• Якщо ти вже знаходишся в Польщі або в Європі — допоможемо з релокейтом до Варшави

 

📩 Якщо хочеш рости, розвивати креативність і бачити, як твої ідеї реально працюють — надсилай портфоліо!

Шукаємо Middle Python Developer та працюємо з Django/DRF, FastAPI, LLM-інтеграціями (OpenAI API), PostgreSQL, Redis, Celery, Docker, будуємо зрозумілий SDLC і цінуємо ownership та аргументоване code review. Якщо хочете впливати на технічні рішення й дорости до ліда, то вам сюди.

Ваша зона відповідальності

• Розробка нового функціоналу та участь у проєктуванні сервісів.
• Підтримка, оптимізація й підвищення надійності чинних рішень.
• Оцінка архітектурних підходів і варіантів реалізації.
• Проведення code review із чіткою технічною аргументацією.

Ваш профіль

• 2+ роки комерційного досвіду з Python.
• Практика з Django/DRF та FastAPI.
• Досвід інтеграцій із LLM і OpenAI API (або суміжними провайдерами).
• PostgreSQL, Redis, Celery; контейнеризація: Docker/Docker Compose.
• Командна робота за Scrum, участь у плануванні та оцінюванні задач.
• Розуміння бізнес-процесів і впливу технічних рішень на продукт.
• Англійська — B2+ (Upper-Intermediate).
  Плюсом буде: базовий CI/CD, моніторинг/трейсинг, безпека API.

Можливості розвитку

• Вплив на процеси: участь у формуванні інженерних стандартів, поліпшенні SDLC, ініціатива в архітектурних рішеннях, запровадження best practices.
• Ownership: ведення окремого модуля/домена, участь у технічному роадмапі.
• Менторство: наставництво розробників, участь у внутрішніх техтолках і рев’ю.
• Кар’єрний трек до ліда: прозорі критерії переходу до Tech Lead/Team Lead: лідерство в ініціативах, планування спринтів, участь у хайрингу, управління якістю та ризиками.

Умови та бенефіти

• Офіційна співпраця, компенсація відпусток і лікарняних.
• Сучасний офіс у м Київ.
• Гнучкий графік роботи.
• Медичне страхування.
• Compensation in USD, регулярний review та індексація під курс.
• Парковка для авто та велосипедів.
• Безкоштовний тренажерний зал поруч з офісом.
• Компенсація англійської та професійних курсів.
• Сильна команда, прозорі процеси, різнопланові задачі.

Етапи відбору

1. Скринінг із рекрутером + тестове опціонально.
2. Технічне інтерв’ю
3. Фінальна розмова

Зацікавило?

Будемо раді поспілкуватися. Напишіть коротке intro та поділіться CV й домовимося про зручний час розмови.

Любиш соцмережі, живеш у трендах і вмієш робити так, щоб контент чіпляв?

Тоді нам точно по дорозі 💫

Elit-web — одна з найбільших digital-агенцій України.

 Ми реалізували понад 2 500 успішних проєктів у різних нішах і співпрацюємо з клієнтами з усього світу. Наша команда — це понад 140 експертів: SEO, PPC, SMM, Project-менеджери, розробники та інші.

Створюємо маркетинг, який реально працює, і шукаємо в команду SMM-спеціаліста, який кайфує від креативу, стратегій і живих комунікацій.

🧠 Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи у SMM від 2 років (обов'язково портфоліо або кейси);
• Уміння писати легко, структуровано й з адаптацією під аудиторію;
• Розуміння особливостей українського та європейського digital-ринку;

• Навички роботи з Canva / Figma, планувальниками контенту (Meta Business Suite, Buffer тощо);

   

💪 Твої основні завдання:

• Створення та реалізація SMM-стратегій для українських і європейських брендів;
• Ведення акаунтів клієнтів: пости, сторіс, рілси, LinkedIn-контент;
• Копірайтинг і адаптація контенту під різні ринки;
• Аналіз конкурентів, розробка контент-планів і рубрик;
• Відстеження KPI: зростання підписників, залученість, ліди;
• Формування звітів та пропозицій для покращення результатів.

⭐ Буде перевагою:

• Навички монтажу коротких відео;
• Досвід роботи з іноземними клієнтами або міжнародними ринками.
• Англійська від рівня B1+ (вміння писати пости та комунікувати з клієнтами).

💼 Ми пропонуємо:

• Роботу над цікавими проєктами з різних ніш;
• Віддалений формат і гнучкий графік (8:00—17:00 або 10:00—19:00);
• Оплачуваний випробувальний термін та програму адаптації з ментором;
• Підтримку корпоративного психолога та навчальні тренінги;
• Атмосферу професійної команди, де цінують ініціативу, креатив і результат.

📍 Про нас: elit-web.ua/about 

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров’я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.

Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Продукти AMO стрімко масштабуються — зростає кількість користувачів та, відповідно, обсяги даних. Команда вже побудувала стабільну аналітичну інфраструктуру, яка об’єднує дані з різних джерел і забезпечує їхню доступність для маркетингових і продуктових рішень. Наступний етап — досягнення вищого рівня системності, автоматизації та точності у звітності. 

Ми шукаємо Data Engineer, який допоможе переосмислити архітектуру даних: провести аудит наявних процесів, побудувати ефективні ETL/ELT-пайплайни та створити стійкий фундамент для аналітики, машинного навчання й подальшого масштабування.

Що робить цю роль особливою:

• Вплив на інфраструктуру даних — побудова та оптимізація архітектури DWH/delta lake, що стане фундаментом для аналітики, ML-моделей та автоматизацій;
• Робота з великими обсягами даних — оптимізація наявних скриптів, забезпечення продуктивності та надійності, робота з різноманітними джерелами;
• Вплив на бізнес-аналітику та рішення — твої технічні рішення безпосередньо покращуватимуть якість звітів та швидкість отримання інсайтів.

Твої ключові задачі:

• Провести аудит поточної архітектури даних, виявити вузькі місця та визначити зони для оптимізації;
• Побудувати ефективні ETL/ELT-процеси для забезпечення стабільності, прозорості та швидкості обробки даних;
• Оптимізувати структуру таблиць і сховищ під запити команд аналітики, маркетингу та продукту;
• Створити надійний фундамент для аналітики;
• Взаємодіяти з аналітиками для впровадження технічних рішень, що забезпечують надійне та ефективне використання даних.

Що допоможе тобі досягти успіху:

• Досвід роботи від 3 років у ролі Data Engineer;
• Досвід роботи з базами даних та аналітичними сховищами: впевнене володіння PostgreSQL та Amazon Redshift; здатність проєктувати й оптимізувати DWH та data-lake/delta-lake.
• Вміння обирати відповідний тип бази даних (OLTP чи OLAP) залежно від характеру задачі та бізнес-потреб;
• Практичний досвід роботи з AWS сервісами — S3, Glue, Athena та іншими сервісами для обробки й зберігання великих обсягів даних;
• Досвід програмування (Python) та глибокі знання SQL для ефективної обробки, трансформації й аналізу даних;
• Досвід побудови ETL/ELT пайплайнів та роботи з оркестраторами (Airflow або подібними);
• Досвід з Tableau, dbt, PySpark та streaming‑інструментами обробки даних.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби - необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформансу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

Рекрутмент процес: Інтерв’ю з рекрутером — Інтерв’ю з Head of Data Analytics — Тестове завдання — Фінальне інтерв’ю.

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось:)

Florida Fast Sale LLC, компанія з інвестицій у нерухомість у США, що спеціалізується на проектах з купівлі-продажу житлової нерухомості після ремонту. Сайт: https://floridafastsale.com/

Шукаємо відповідального та організованого бізнес-асистента, який допомагатиме координувати проєкти та транзакції та підтримувати нашу роботу віддалено.

Основні обов’язки:

• Створення та управління завданнями в CRM ClickUp
• Призначення завдань та контроль їх виконання
• Координація ремонтних проєктів нерухомості
• Координація угод з нерухомістю від контракту до закриття
• Спілкування з титульними компаніями, кредиторами та страхувальними агентами
• Планування та управління інспекціями (4PT, Wind Mitigation) та оцінками нерухомості
• Пошук і комунікація з підрядниками та майстрами
• Розміщення та управління замовленнями на Home Depot та Amazon
• Активізація та управління комунальними послугами для об'єктів нерухомості
• Ведення обліку покупок, рахунків та квитанцій
• Інші завдання, які доручить менеджер

Вимоги:

• Досвід у сфері нерухомості, координації чи управлінні проєктами (бажано)
• Вільне володіння англійською мовою
• Організованість, відповідальність, вміння контролювати виконання завдань
• Готовність працювати за часовим поясом Флориди (EST)
• Знання Google Workspace (Docs, Sheets), CRM-систем, VPN, месенджерів та таск-менеджерів
• Увага до деталей та проактивна комунікація
• Вміння доводити справи до кінця

Ми пропонуємо:

• Віддалену, повну зайнятість
• Дружню та результативну команду
• Зарплата: $800/місяць на випробувальний термін (перший місяць)
• Після випробувального терміну: $800/місяць базова + до 500$ бонуси за результат
• Стабільне навантаження та можливість довгострокового співробітництва

Як подати заявку: Надішліть своє резюме.

4LIMES — лідер у сфері цифрового маркетингу та офіційний маркетинг-партнери Facebook, Google, а також допомогли нашим клієнтам отримати 20 срібних та 5 золотих кнопок YouTube.

4LIMES вже більше 8 років є лідером у сфері цифрових технологій і маркетингу. Наша назва відображає чотири ключові напрямки нашої діяльності:

• веб-розробка
• комплексний інтернет-маркетинг і маркетинговий аналіз
• органічне просування на YouTube і TikTok
• дизайн і брендинг

Ми шукаємо рекрутера, який зможе швидко й ефективно знаходити талановитих фахівців для нашої команди.

Обов’язки:

• Сорсинг і пошук кандидатів на такі позиції, як SMM-спеціаліст, дизайнер, менеджер YouTube/TikTok, PPC/таргетолог, сейлз-менеджер, пошук блогерів, РМ та ін.
• Написання та публікація вакансій на різних платформах.
• Проведення первинних інтерв'ю та оцінка кандидатів.
• Взаємодія з керівниками відділів щодо найму.
• Супровід кандидатів на всіх етапах рекрутингу.

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером від 1 років, бажано в IT-сфері або в компаніях, що працюють з маркетингом.
• Досвід повного циклу рекрутингу.
• Вміння ефективно використовувати різні канали пошуку кандидатів (LinkedIn, джоб-сайти, соціальні мережі тощо).
• Відмінні комунікативні навички та вміння будувати довірчі стосунки.
• Уважність до деталей, відповідальність та орієнтованість на результат.

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії.
• Можливості особистісного, професійного та кар'єрного розвитку.
• Графік роботи: Пн-Пт 10.00−19.00
• Віддалений формат роботи.
• Оплачувані відпустки та лікарняні.

Portraithy.com — міжнародний e-commerce бренд кастомного мистецтва.

Ми створюємо картини ручної роботи за фото клієнтів.
9 років на ринку, 150+ художників, 15 000+ клієнтів по всьому світу — США, Канада, ЄС.
 

Ми шукаємо фахівця, який не просто оновлює лістинги, а системно відповідає за зростання каналу Etsy: SEO, реклама, дані, конверсії, UX і бренд.
 

Ваші ключові зони відповідальності

• Оптимізація лістингів: ключові слова, теги, SEO-тексти, візуал
• Робота з метриками Etsy: CTR, CR, CPC, ROAS, TACoS
• Управління Etsy Ads: тестування, оптимізація, масштабування
• Конкурентний аналіз, A/B-тести, запуск гіпотез
• Підготовка щотижневих і щомісячних звітів + рекомендацій
• Взаємодія з дизайном, контентом, маркетингом і продакшеном
• Розвиток зовнішнього трафіку (Pinterest, email)
• Робота з рейтингом і відгуками, підвищення якості сервісу
   

Саме ви впливаєте на дохід і результат.
 

Хто нам потрібен

Ми будемо раді, якщо у вас є досвід роботи з Etsy від 1 року та глибоке розуміння e-commerce SEO й реклами на маркетплейсах.

Очікуємо вміння працювати з даними, структурно вести роботу і приймати рішення на основі аналітики, а не інтуїції.
 

Потрібні навички:

• Etsy Ads, eRank / Marmalead, Google Sheets, Looker Studio
• розуміння воронки продажів
• уважність до деталей, системність і самостійність
• англійська на рівні Pre-Intermediate+ (SEO-тексти, опис товарів)
   

Буде плюсом:

• досвід роботи з Pinterest або email-маркетингом
• візуальний смак і розуміння бренду
   

Ми пропонуємо

• Віддалений формат роботи
• Гнучкий графік у європейському часовому поясі
• Оплата: ставка + бонуси за досягнення показників
• Прямий вплив на ключові метрики та рішення
• Перспектива зростання до Head of Etsy Direction
  (стратегія + управління командою + масштабування магазину)
   

Наш стиль роботи

• Пріоритет — дані, а не здогадки
• Відповідальність і ініціатива важливіші за мікроменеджмент
• Ми швидко тестуємо і так само швидко відмовляємось
• Міряємо все, що робимо
• Ми за динаміку, а не за «просто підтримувати те, що є»
   

Для кого ця роль

Для тих, хто хоче не просто розміщувати товари,
а керувати зростанням каналу і бачити свій вплив у цифрах.
 

Якщо вам близька така культура і ви готові розвивати Etsy разом із нами — будемо раді розглянути вашу кандидатуру.

Приєднуйся до Cana — міжнародної digital-агенції! 
Ми створюємо якісний контент, розвиваємо SEO-стратегії та будуємо лінки, які працюють. Наші клієнти — з усього світу, а команда об’єднує фахівців із різних країн Європи. Саме це дає нам змогу мислити ширше, працювати з різними культурами та завжди залишатися на крок попереду.

Ми шукаємо лідогенератора, який зможе системно збирати бази контактів потенційних клієнтів (за заданими критеріями) з будь-яких відкритих джерел.
Тобто — людину, яка розуміє, де шукати, як перевіряти і як збирати якісні, релевантні ліди.

Твої основні задачі:
- Шукати та збирати актуальні контакти потенційних клієнтів (email, LinkedIn, Upwork, сайти компаній, каталоги, форуми тощо).
- Формувати структуровані бази з ім’ям, компанією та контактами.
- Дотримуватись заданих критеріїв пошуку (надамо чіткий ICP і приклади).
- Регулярно оновлювати базу.

Умови співпраці:
- Відрядна оплата: за кожен релевантний контакт.
- Гнучкий графік, можливість поєднувати з іншими проєктами.
- Довгострокова співпраця.

Ми шукаємо саме тебе, якщо:
- Маєш досвід у лідогенерації від 6 місяців+.
- Вмієш шукати контакти на різних платформах.
- Уважний(а) до деталей і вмієш знаходити потрібну інформацію швидко.
Буде плюсом — досвід роботи у digital- або SEO-нішах.

Шукаємо початківця WordPress-розробника, який має базові навички та велике бажання рости разом з нашою командою. Це чудова можливість розвиватися у сфері affiliate-маркетингу, арбітражу трафіку та digital-проєктів.

Що ти робитимеш:

• Допомога в створенні сайтів на WordPress (теми, плагіни, кастомізація);
• Участь у завданнях з оптимізації швидкості та структури сайтів;
• Вивчення і впровадження інтеграцій з аналітикою, трекерами, рекламними платформами;
• Підтримка існуючих сайтів під кураторством старших розробників;

Вимоги:

• Базові знання WordPress, HTML/CSS, PHP та JavaScript;
• Знайомство з ACF, Elementor або аналогами буде плюсом;
• Бажання вчитися, розвиватися і не боятися викликів;
• Самоорганізованість, відповідальність;
• Базовий рівень англійської — достатньо для читання технічної документації;
• Мінімальний досвід (від 3−6 місяців фрілансу/навчальних проектів).

Ми пропонуємо:

• Ставку до 500 $/міс (з можливістю перегляду після випробувального терміну);
• Повністю віддалену роботу та зручний гнучкий графік;
• Постійну підтримку від досвідчених розробників;
• Участь у реальних проектах та шанс вирости до Middle WordPress developer.

PR Plus Group — маркетингова компанія та освітня академія. Ми допомагаємо бізнесам зростати за рахунок сучасних маркетингових інструментів і навчаємо підприємців будувати власні бренди. У зв’язку з розвитком шукаємо у команду контент-маркетолога / методолога, який стане відповідальним за тексти, презентації та структурування інформації.

Основні обов’язки

• Писати, писати і ще раз писати: презентації, тексти для сайтів і лендингів, копірайтинг, ТЗ для відео і дизайну, сценарії.
• Розробляти контент (відповідно до маркетингової воронки та клієнтського шляху) так, щоб він був живим, сучасним і зрозумілим.
• Структурувати інформацію «не шаблонно» — так, щоб це мало сенс і відповідало логіці маркетингової воронки.
• Давати чіткі ТЗ дизайнерам, продакшн-команді, розуміти різницю між «сильною» і «слабкою» упаковкою.
• Орієнтуватися у метриках (ROAS, конверсії, воронки), розуміти, навіщо і на що впливає контент.

Вимоги до кандидата

• Досвід у копірайтингу, сторітелінгу, презентаціях, структуризації текстів.
• Вміння перекладати складне у просте і сучасне.
• Розуміння принципів маркетингової воронки: лід-магніт, комунікація, етапи клієнтського шляху.
• Вміння ставити чіткі ТЗ дизайнерам і продакшн-команді.
• Надивленість, відчуття стилю і сучасного «вайбу».
• Використання AI-інструментів для дослідження і створення контенту.

Ключові показники ефективності

• Зростання конверсій у маркетингових воронках (реєстрації, заявки, продажі).
• Підвищення окупності рекламних кампаній (ROAS/ROMI).
• Вчасне виконання завдань та мінімальна кількість правок.

Ми пропонуємо

• Роботу в одній із найсильніших маркетингових команд в українському інфобізнесі. Ми створюємо та масштабуємо освітні продукти, які задають стандарти ринку.
• Сучасне робоче середовище — маркетингова компанія, що розвиває EdTech та digital-напрямки, впроваджує нові підходи й автоматизацію.
• Великі рекламні бюджети: $30 000−70 000 щомісяця для експериментів, тестів та масштабування кампаній.
• Можливість тестувати 3−7 гіпотез одночасно — ми цінуємо швидкість, аналітичне мислення та сміливість у прийнятті рішень.
• Доступ до повної команди спеціалістів: аналітики, дизайнери, копірайтери, проджекти, технічні фахівці — все, щоб реалізовувати ідеї швидко та якісно.
• Білі ніші та прозора бізнес-модель — офіційна співпраця, чесна аналітика, жодних «сірок».
• Можливість впливати на результат — твої рішення реально впливають на конверсії, продажі та прибуток компанії.
• Професійне зростання: постійне навчання, розбір кейсів, фідбек від топ-спеціалістів, внутрішні програми розвитку.
• Підтримку з боку керівника та командну взаємодію — у нас сильна культура співпраці без бюрократії.
• Конкурентний рівень доходу, який обговорюємо індивідуально, з урахуванням твоїх навичок і результатів.

Якщо ви вмієте працювати з текстами та сенсами, вмієте писати структуровано й сучасно — будемо раді вашому резюме!

Ми створюємо дизайн, який допомагає бізнесам зростати, а людям — реалізовувати свій потенціал. Наш майбутній рекрутер будуватиме команду, де кожен може рости й робити значущий внесок. А разом із Talent-сорсером, наставником і HR-командою ти матимеш простір для ініціатив, розвитку та зростання.

League \ Design Agency — українська дизайн-агенція з представництвом у США, яка вже понад 8 років створює дизайн для інноваційних бізнесів у всьому світі.

• 70 професійних нагород
• 70% кейсів потрапляють у тематичні галереї, серед яких 2 Best of Behance
• 3 золота та 20 шорт-листів Ukrainian Design: The Very Best Of
• Визнана найкращою агенцією Києва за версією Clutch та Upwork

За кожним із цих досягнень стоять люди — і саме ти допомагатимеш знаходити тих, хто створюватиме наступні!

Чим пропонуємо займатися:

Full-cycle рекрутингом — від аналізу потреб і розробки стратегії пошуку до фінального онбордингу спеціалістів у сфері дизайну (Graphic, Web, UX/UI, eCommerce), продажів та менеджменту.

• Формувати профілі вакансій та портрети кандидатів, визначати ключові компетенції.
• Планувати та реалізовувати стратегію пошуку через різні канали та інструменти.
• Проводити первинну оцінку та інтерв’ю різного формату, оцінюючи професійні та культурні компетенції.
• Супроводжувати кандидатів на всіх етапах відбору, забезпечувати гарний досвід процесу найму.
• Тестувати нові канали пошуку, впроваджувати інновації та вдосконалювати процес найму.
• Супроводжувати кандидатів на пре- та онбордингу, збирати фідбеки та контролювати прогрес.
• Проводити регулярні рекрутинг-мітинги, аналізувати статистику, та знаходити нові рішення щодо покращення процесу найму.

Що на тебе чекає у нашій команді:

• Робота в професійній HR-команді, де всі вболівають за результат і кожен чітко розуміє свою зону відповідальності.
• Співпраця з досвідченим Talent Sourcer’ом, завдяки якому швидкість закриття вакансій зростає в рази.
• Чітка та прозора система мотивації, що мотивує показувати ще кращий результат: Probation pass rate та Time-to-hire, термін якого ти визначаєш самостійно.
• Максимальна автономія в рекрутингових процесах, з можливістю вибору та впровадження власних стратегій для досягнення найкращих результатів.
• Компенсація навчання за наш рахунок — зовнішні курси, воркшопи, книжки.
• Нескінченний горизонтальний розвиток.
• Причетність до створення виключно корисних продуктів. Ми не працюємо з сумнівними сферами: гемблінг, мікропозики, тютюн і т.п.

Ти можеш стати частиною нашої команди, якщо:

• Маєш досвід full-cycle рекрутингу від 2 років і знаєш, як організувати його максимально ефективно — від первинної оцінки до онбордингу.
• Впевнено працюєш із сорсингом, можеш самостійно знаходити та залучати релевантних кандидатів.
• Проводиш інтерв’ю різного формату (телефонні, відео, кейс) і оцінювати як професійні, так і культурні компетенції кандидатів.
• Створюєш привабливі тексти вакансій і презентуєш роль так, щоб залучати найкращих спеціалістів.
• Цікавишся трендами ринку праці, методами оптимізації найму та маєш досвід впровадження успішних ініціатив.
• Не боїшся викликів, тримаєш фокус на результаті і водночас отримуєш задоволення від процесу.

Дякуємо, що ознайомився з вакансією до кінця! Для нас важлива уважність до деталей, тож розглядаємо лише ті кандидатури, де в супровідному листі вказано:

1. Посилання на профіль у соціальній мережі (Instagram / Facebook);

2. Кілька слів про те, що саме привабило тебе у цій вакансії.

Ми обовʼязково розглянемо твоє CV і, якщо воно буде релевантним — сконтактуємо протягом 3 робочих днів 🤍

Українська IT-компанія Nova Digital, що входить в групу компаній NOVA — це потужний виробник веб-додатків та програмного забезпечення для архітектур будь-якої складності та навантаженості на них. Ми створюємо, обслуговуємо та постійно вдосконалюємо програмні продукти, зручність яких вже оцінили 32 мільйони приватних та бізнес-клієнтів Нової пошти. Ми розширюємо нашу команду, тому наразі ми у пошуку Automation QA Engineer.

Чим ти будеш займатись:
 

• розробляти, удосконалювати та підтримувати тестовий фреймворк;
• проектувати, розробляти та підтримувати автоматизовані тести;
• безпосередньо тестувати нові функції;
• створювати та підтримувати тестові артефакти;
• інтегрувати автотести з CI/CD та TestRail;
• впроваджувати автоматизовані звіти та аналізувати їх;
• комунікувати з командою розробки, бізнес аналізу, керівництвом;
• брати участь у командних активностях.

Про тебе:
 

• від 2 років практичного досвіду написання UI/API тестів;
• досвід роботи із JS/TS від 2 років;
• досвід роботи з фреймворком Playwright;
• чітке розуміння архітектури фреймворку для автоматичного тестування;
• базове розуміння принципів SOLID;
• уміння аргументовано висловлювати свою думку (шукаємо фахівця, здатного обґрунтовувати власні ідеї щодо впроваджених рішень);
• високий рівень soft skills;
• автономність.

Ми пропонуємо:
 

• офіційне працевлаштування;
• оплачувану відпустку;
• необхідну техніку для роботи;
• корпоративну культуру, яка мотивує та заряджає позитивом;
• роботу в соціально відповідальній компанії, що слідкує за трендами, цінує ідеї співробітників і розвивається разом з ним.

Надсилай своє резюме, будемо знайомитись :)

 

ONE MEDIA — міжнародний холдінг, що впевнено займає лідерські позиції в Україні в таких напрямках, як GAMBLING та NUTRA. Ми постійно зростаємо, запускаємо нові амбітні проекти і прагнемо залучати найкращих професіоналів до нашої команди. 
Зараз ми шукаємо досвідченого  UI/UX Designer  який допоможе розвивати бізнес та досягати нових висот.

Обов'язки:

• Створення нових дизайнів лендів холдингу
• Пошук креативних та нових ідей для оновлення старих сайтів
• Верстка лендів для баїнгу під рекламу

Вимоги до кандидата:

• Розуміння композиції, балансу, перспективи, типографіки, теорії кольорів та візуальних елементів. 
• Вміння створювати зручні та інтуїтивно зрозумілі інтерфейси UX/UI дизайну
• Володіння такими програмами, як Figma, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, CorelDraw, Sketch
• Вміння створювати сайти, які добре відображаються на різних пристроях та розмірах екрану.
• Розуміння HTML та CSS
• Розуміння інструментів аналітики для моніторингу поведінки користувачів на сайті та оптимізації дизайну. 
• Розуміння веб-елементів 
• Інтернет-маркетинг
• Вміння працювати з командою

Що ми пропонуємо:

• Зручний формат роботи (ремоут).
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• Можливості для професійного зростання та розвитку.
• Участь у корпоративних заходах, навчаннях та підтримку від команди.

Приєднуйтеся до нашої команди та розвивайся разом з ONE MEDIA 🌟