Jobs at Djinni

Локація: Remote

Проєкти: SaaS FinTech-рішення, кредитні платформи, автоматизація процесів кредитування

Обов’язки

• Розробка та підтримка бекенд-модулів на основі Django / Django REST Framework.

• Інтеграція з платіжними сервісами, скоринговими моделями та внутрішніми API.

• Оптимізація продуктивності та безпеки фінансових сервісів.

• Робота з базами даних (PostgreSQL, MySQL) та побудова ефективних схем зберігання даних.

• Участь у командних мітингах, код-рев’ю, плануванні спринтів.

• Взаємодія з аналітиками та QA для впровадження бізнес-логіки у сфері кредитування.

Вимоги

• 2+ роки досвіду комерційної розробки на Python/Django.

•  Досвід роботи у командах/компаніях, що займалися кредитуванням чи фінансовими продуктами - буде перевагою.

• Розуміння бізнес-процесів кредитування: заявки, скоринг, видача, погашення, колекшн.

• Досвід створення REST API, інтеграції з платіжними системами.

• Знання SQL, оптимізація запитів, побудова складних звітів.

• Досвід роботи з Git, CI/CD.

• Розуміння принципів безпеки у фінансових застосунках (шифрування, захист даних клієнтів).

Буде плюсом

• Досвід з Celery, Redis, Kafka.

• Знання AWS / Docker / Kubernetes.

• Досвід роботи з аналітичними інструментами (Superset, BI-системи).

Умови:

• Full time;
• Графік роботи 5/2 (сб та нд — вихідні);
• Віддалений формат роботи;

Привіт, наш майбутній територіальний менеджер! 🙋‍♀️
 

Якщо вже продавати — то великому бізнесу.

Якщо вже працювати — то з брендами, які знає вся країна.
 

Olis-Group шукає територіального менеджера, який хоче грати не в дрібну роздрібну гру, а на полі лідерів :)
 

Ми — надійний партнер для лідерів українського бізнесу. Наші клієнти — Золотий Вік, Сандора, Моршинська, Ятрань, Ласка, Volkswagen Центр та десятки інших компаній, які довірили нам найцінніше — стабільність своїх виробництв.
 

Ми створюємо промислові підлоги, що працюють роками без тріщин, пошкоджень і зупинок виробництва. Ми не просто будуємо — ми вирішуємо болі бізнесу!
 

Коли компанія постійно рухається вперед — зупинок не буває.

Тому наразі ми шукаємо амбіційного територіального менеджера, який звик працювати не на кількість дзвінків, а на результат.
 

Того, хто не боїться великого чеку, складного клієнта і переговорів із першими особами компаній.

Нам потрібен стратег у продажах — людина, яка вміє бачити можливості там, де інші бачать складність.
 

У нас кожна угода — це крок уперед і для компанії, і для тебе.

Якщо тебе драйвить результат і великі клієнти — це твоя можливість.

 🤝 Що ми пропонуємо:

• Прозору і конкурентну заробітну плату: фіксована ставка + бонуси за КРІ + % від продажу. Середня ЗП по відділу40 000 грн, рекордна ЗП — 3000 $;
• Жодних «стель» у заробітку — твій дохід росте разом із твоїм результатом;
• Віддалений формат роботи;
• Графік роботи: ПН-ПТ із 08:30 до 17:30;
• Бронювання для співробітників — стабільність у будь-які часи;
• Керівництво, яке чує, навчає й розвиває, а не просто контролює;
• Ми працюємо з лідерами ринку, і це означає, що ти матимеш портфоліо ТОП-клієнтів країни;
• 86% команди з намипонад 2 роки — бо з нами реально комфортно;
• І, так у нас корпоративи, які хочеться згадувати :)

🔍 Кого ми шукаємо?

• Досвід у B2B або В2С продажах від 2-х років (у будівельній сфері — буде перевагою);
• Працювали ізвеликими чеками (1 млн+ грн);
• Умієте продавати складний продукт простою мовою вигоди;
• Володієте CRM, структурою продажів і вмієте закривати угоди;
• Точно знаєте етапи продажів, володієте техніками перемовного процесу (із власниками бізнесів, головними інженерами, директорами з розвитку, закупівельниками) і тримаєте клієнта від першого контакту до довгострокової співпраці;
• Вмієте працювати із запереченнями, переконувати й знаходити спільну мову з різними людьми;
• Ви проактивна, самостійна, відповідальна та цілеспрямована людина;
• Маєте авто та готові бути мобільним;
• Проживаєте у м. Львів або Львівській обл.

💡Задачі, які на вас чекатимуть:

• Пошук та залучення виробничих компаній, складів, харчових підприємств;
• Презентація рішення, що знімають болі клієнтів, а не просто продають бетон;
• Ведення переговорів, зустрічей, угод — від першого контакту до довгострокової співпраці;
• Робота із існуючою базою клієнтів;
• Робота з CRM-системою.

Етапи відбору: співбесіда з рекрутером — зустріч із керівником компанії — триденна онлайн-адаптація — offer.
 

Час — це найдорогоцінніший ресурс, тому пропонуємо його не витрачати. Надсилайте своє резюме і давайте разом ДОСЯГАТИ 🔥 результатів.
 

До зустрічі!

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців
Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.
 

Про масштаб наших сервісів:
 

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Що робитимеш як Penetration Tester:
 

• Проведення комплексних тестів на проникнення систем, мереж, веб та мобільних додатків для виявлення потенційних загроз та їх усунення.
• Документування всіх виявлених проблем за допомогою різних форматів звітності, які включають виявленні вразливості, потенційні ризики та рекомендовані кроки для усунення.
• Виконання імітацій кібератак і визначення ефективності існуючих заходів безпеки.
• Розробка та виконання планів тестування для оцінки безпеки організації.
• Співпраця з різними командами для впровадження виправлень безпеки та покращення загального стану безпеки.
• Створення та вдосконалення процедур та протоколів реагування на інциденти та забезпечення відповідності процедур внутрішнім політикам та зовнішнім регулятивним вимогам.
• Аналіз останніх загроз безпеці, інструментів і методів для покращення тестування на проникнення.
• Участь в заходах з реагування на інциденти, внесення свого досвіду для ефективного та результативного пом’якшення/усунення інцидентів безпеки.
• Розробка інструментів та скриптів для автоматизації та покращення поточних процесів тестування на проникнення.
• Наставництво молодших спеціалістів, допомога в розвитку їх навичок та знань, а також консультації у сфері тестування на проникнення.

Твій ідеальний профіль:
Must-have:
 

• Освіта: Вища освіта в галузі інформаційної безпеки, інформаційних технологій або суміжних дисциплін.
• Не менше 3 років досвіду роботи на посаді Penetration Tester.
• Глибоке розуміння принципів інформаційної безпеки, мережевої безпеки та технологій захисту.
• Досвід тестування безпеки iOS та Android додатків на основі різних технологій (Objective C, Java).
• Досвід роботи з різними сканерами вразливостей та інструментами.
• Розуміння процесу тестування безпеки вебдодатків (наприклад, OWASP Web Security Testing Guide).
• Розуміння процесу тестування мобільної безпеки (наприклад, OWASP Mobile Security Testing Guide).
• Добре розуміння стека протоколів TCP/IP, методів шифрування та їх реалізацій, включаючи симетричні та асиметричні криптопротоколи та протоколи SSL/TLS.
• Досвід написання PoC скриптів (наприклад, на мовах Python, Bash, PowerShell).
• Сильні аналітичні навички для оцінки вразливостей безпеки та ефективного виконання тестів на проникнення.
• Вміння чітко та ефективно комунікувати з різними рівнями керівництва та технічними фахівцями.
• Володіння англійською мовою на середньому рівні (intermediate) або вище.

Nice-to-have:
 

• Наявність сертифікатів eJPT, CEH, CPENT або еквівалент.
• Готовність до гібридного формату роботи в м. Київ
• Практичний досвід в проведенні тестів на проникнення інфраструктури AWS, GCP, Azure.
• Досвід в Reverse Engineering.
• Досвід участі в Bug Bounty програмах.

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:
Технологічно:
 

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

Професійно:
 

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:
 

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

Benefits:
 

• Компенсація додаткових витрат, пов’язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров’я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух «Свої для своїх».
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.

Наступний крок за тобою.
Ми чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Компанія Adwa орієнтована на створення індивідуальних рішень для бізнесу у сфері IT, а також може забезпечити технічну підтримку проєкту та своєчасне вирішення будь-яких необхідних технічних питань.

Ми розробили власну IT-платформу, тому знаємо всі можливі "больові точки" клієнта.

Вимоги:

*Досвід роботи в якості Email-маркетолога не менше 1 року у сфері iGaming

*Англійська мова не нижче Intermediate

*Досвід написання контенту (копірайт для листів), налаштування промо кампаній та тригерних ланцюжків в імейл сервісах Customer io / Sendgrid / Інші альтернативи;

*Розуміння HTML/CSS для e-mail верстки (базовий рівень)

*Знання основних показників ефективності CRM-комунікацій (Email/SMS/Push)

*Досвід роботи з customer io, sendgrid

Ваші завдання:

*Створення, підтримка та оптимізація існуючих електронних листів (HTML/CSS верстка), SMS і Push-повідомлень

*Створення контенту (копірайту) для всіх каналів комунікації

*Генерація та тестування гіпотез і підходів для загальної оптимізації CRM-комунікацій

*Робота з клієнтською базою: сегментація та аналіз

*Створення, розробка та оптимізація комунікаційних послідовностей (Email/SMS/Push), а також тригерних і промо-розсилок

*Проведення A/B-тестів

*Автоматизація промо кампаній в CRM системі 

*Взаємодія з командою дизайнерів, PM, CRM менеджерів та інших відділів

Ми пропонуємо:

*24 робочих дні оплачуваної відпустки та три тижні лікарняних

*Національні свята - вихідні дні

*2 Day Off на рік

*Дистанційна робота: Пн - Пт (09:00 - 18:00)

*Корпоративна англійська, компенсація профільних курсів на 75%

*За необхідності - забезпечуємо технікою (після випробувального терміну)

*Працюємо без мікроменеджменту - довіряємо кожному нашому фахівцеві, всі члени команди відкриті до спілкування

Ми - швидкозростаючий E‑commerce facilitation стартап з України з унікальною ідеєю, яка вже привернула увагу на ринку. Наша команда об’єднує талановитих спеціалістів, які не лише працюють над амбітними цілями, а й підтримують один одного на кожному етапі. Ми плануємо масштабування на міжнародні ринки та шукаємо Middle Go розробника, який стане частиною нашої ключової команди. Якщо ти хочеш впливати на продукт, рости разом з командою та працювати в дружній атмосфері - будемо раді познайомитися!

Technical Skills:

• 3+ роки досвіду комерційної розробки Go (goroutines, channels, stdlib)
• Досвід створення масштабованих, високонавантажених та відмовостійких сервісів
• Знання REST і gRPC
• Досвід роботи з PostgreSQL, MongoDB, Redis
• Досвід з RabbitMQ (або іншими брокерами повідомлень)
• Знання основ побудови REST API
• Розуміння роботи nginx
• Практичний досвід з Git і CI/CD
• Знання Git, досвід командної роботи з Git Flow
• Досвід написання unit та integration тестів

Soft skills:

• Відповідальність і самостійність у реалізації завдань від постановки до результату
• Аналітичне мислення та ініціативність у вирішенні проблем
• Готовність вчитися новому й ділитися знаннями з командою
• Вміння швидко переключатися між задачами та технологіями, працювати в умовах змін
• Проактивність у пропозиціях щодо оптимізації, покращення процесів або архітектури
• Відкритість до фідбеку та готовність розвиватися технічно й професійно
• Зріла комунікація та вміння обговорювати складні питання, слухати аргументи інших і аргументовано відстоювати свою позицію. Відкритість до конструктивних дискусій, взаємоповага та позитивне ставлення до команди.

Responsibilities:

• Розробка, оптимізація та підтримка backend рішень
• Написання чистого, масштабованого та тестованого коду
• Аналіз та оптимізація продуктивності застосунку
• Інтеграція зі сторонніми API та сервісами
• Участь у код-рев’ю, плануванні спринтів і технічних обговореннях
• Співпраця з командою розробників, QA та DevOps
• Участь у проєктуванні архітектури та технічних рішень

Ми пропонуємо:

• Роботу над інноваційним продуктом, що має потенціал змінити ринок
• Повна зайнятість 
• Віддалений формат роботи
• Регулярний перегляд заробітної плати
• Можливість впливати на якість і напрямок розвитку продукту
• Кар'єрний ріст у компанії
• Компенсація овертаймів
• 8-ми годинний робочий день

Про компанію:

Продуктова компанія з енергетичної сфери, що мислить категоріями гігават і кілобайт, розширює команду.
Компанія створює цифрові продукти на стику енерготрейдингу, аналітики даних та штучного інтелекту, які змінюють ринок у реальному часі.

Присутність: 23 країни
Команда: 70+ фахівців
Офіси: Україна, Швейцарія, Хорватія, Нідерланди

Що ви будете робити:

• Створювати та впроваджувати AI-рішення для автоматизації бізнес-процесів.
• Працювати з обробкою документів та інтеграцією AI-асистентів у корпоративні платформи.
• Будувати LLM-рішення та оптимізовувати процеси на основі Microsoft data stack.
• Використовувати хмарні аналітичні сервіси для розвитку AI-функціоналу.
• Співпрацювати з командами для забезпечення стабільної роботи AI-систем.

Важливо: 

• Досвід розробки АІ агентів на LLM+RAG і досвід з Microsoft data-стеком (особливо з Microsoft Fabric).

Ти любиш, коли завдання структуровані, команда синхронна, а продукт рухається вперед без зайвого шуму? У нас саме та атмосфера: fintech/digital проєкти, які реально впливають на бізнес, і команда, яка цінує прозорість та результат.

👉 Твоя зона відповідальності — повний цикл: від постановки задач до передачі готової платформи клієнту.


Ми шукаємо JPM-а, який допоможе нашим командам створювати й запускати сучасні цифрові продукти. 

Що ти будеш робити:

• Вести повний цикл розробки цифрових платформ: від ідеї до релізу.
• Координувати роботу Dev, Delivery та Support команд.
• Складати документацію та оновлювати задачі відповідно до змін.
• Комунікувати зі стейкхолдерами й тримати всіх у курсі.

• Збирати фідбек, формувати звіти та допомагати команді ставати ефективнішою.

   

Ми чекаємо від тебе:

• Досвід від 2 років на позиції Junior Project Manager, Scrum Master чи Task Manager (бажано у fintech компанії).
• Досвід роботи з Excel 
• Розуміння принципів роботи IT-систем і їхньої взаємодії.
• Досвід управління командами 
• Вміння планувати роботу проєкту, залишаючись гнучким до змін.
• Здатність прогнозувати ризики та швидко реагувати на виклики.
• Вміння чітко та зрозуміло формулювати завдання й комунікувати з різними рівнями стейкхолдерів.

• Лідерські навички.

   

Що ми пропонуємо:
✨ Роботу з проєктами, які реально впливають на бізнес
✨ Команду, яка цінує прозорість, ініціативність і здоровий ритм
✨ Простір для розвитку: від участі в продуктових рішеннях до менторства
✨ Гнучкий графік і можливість впливати на процес
✨ Робота там, де ти — а ти там, де тобі кайфово;
✨ Навчання в середині компанії, зрозуміле та комфортне введеня в посаду;
✨ 50% компенсації курсів, навчання та підвищення кваліфікації

 

Якщо ти любиш тримати все під контролем, знаходити рішення ще до того, як з’явиться проблема, і отримуєш кайф від чітко організованого процесу — тобі до нас.

Ми шукаємо спеціаліста, який поєднає компетенції Product Owner та Business/System Analyst для створення нової версії продукту та роботи з клієнтськими запитами.
Роль включає управління продуктовим беклогом, системний та бізнес-аналіз, підготовку технічної документації, а також роботу з клієнтами під час визначення вимог, презентації рішень та оцінки проектів.

Ви будете ключовою ланкою між бізнесом, клієнтами та командою розробки - як для функціоналу, який увійде в продукт, так і для індивідуальних вимог окремих клієнтів.

Основні обов’язки:

Продуктова частина:

• Формування бачення нової версії продукту та участь у продуктовій стратегії.
• Ведення беклогу: пріоритизація, деталізація, написання user stories та acceptance criteria.
• Робота з командою розробки: уточнення вимог, участь у плануваннях, демо та прийманні функціоналу.

• Аналіз ринку та конкурентів (за потреби).

   

Робота з клієнтськими вимогами (індивідуальні фічі):

• Проведення інтерв’ю з клієнтами, аналіз їхніх бізнес-потреб.
• Збір, категоризація та формалізація вимог, включаючи ті, що не входять у продукт.
• Розробка концепцій реалізації та системних рішень.
• Підготовка технічної документації, специфікацій, API-вимог, схем процесів.
• Супровід клієнтських задач від discovery до реалізації.
• Підготовка та проведення демонстрацій рішень для клієнтів.

Системний та бізнес-аналіз:

• Побудова AS-IS / TO-BE моделей бізнес-процесів.
• Моделювання процесів у BPMN/UML, опис логіки роботи системи.
• Розуміння архітектур (2-рівнева, 3-рівнева, мікросервісна) та інтеграційних підходів.
• Оцінка впливу змін на системи, дані та бізнес-метрики.
• Підготовка технічних завдань та контроль якості реалізації.

Додаткові обов'язки (з доданими елементами Pre-Sale навичок):

• Участь у перемовинах з клієнтами щодо вимог і підходів до реалізації.
• Підготовка та проведення product demo.
• Оцінка ініціатив: обсягу, складності, вартості, строків.
• Формування аргументованих оцінок та обґрунтування рентабельності (ROI) запропонованих рішень.
• Підготовка матеріалів для клієнтів: презентації, концепції, пропозиції.
• Розуміння конкурентних переваг продукту та вміння позиціонувати рішення у виграшний спосіб.
• Робота з великою кількістю документації та паралельними задачами.

Основні вимоги:

Must have:

• 2–3+ років досвіду на позиції Product Owner, Business Analyst або System Analyst.
• Досвід роботи з корпоративними клієнтами та складними IT-рішеннями.
• Досвід у фінансовій, банківській або суміжній галузі.
• Сильні навички збору та структурування вимог.
• Досвід створення технічних специфікацій та документації.
• Розуміння SDLC, Agile-підходів і роботи з беклогом.
• Володіння інструментами: GitLab, Confluence, системами моделювання, Figma (бажано).
• Досвід проведення презентацій та демонстрацій рішень.
• Навички оцінки проектів (складність, обсяг робіт, приблизна вартість).
• Вміння аргументувати цінність та ROI запропонованого рішення.
• Сильні комунікаційні навички.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Creatio та low-code платформами.
• Розуміння SQL та принципів роботи баз даних.
• Досвід участі у пресейл-активностях (демо, оцінки, формування рішень).
• Англійська від Upper-Intermediate.
• Готовність до відряджень.

Що ми пропонуємо:

• Гнучке робоче середовище: вибирайте між роботою в нашому сучасному офісі в Unit.City, Київ, або повністю віддаленою роботою.
• Чіткий кар'єрний шлях: прозорий план професійного розвитку, який допоможе вам у вашому зростанні.
• Покращуйте свою англійську: безкоштовні корпоративні уроки англійської двічі на тиждень з професійними викладачами, а також захопливі розмовні клуби.
• Інструменти для успіху: ми надаємо всі необхідні інструменти та ресурси для вашої роботи.
• Долучення до корисних справ: можливості участі у волонтерських проектах та ініціативах.
• Розвиток разом з експертами: працюйте разом з командою сильних професіоналів, від яких ви багато чого навчитися.
• Підтримуюча культура: насолоджуйтесь прогресивним керівництвом, дружньою атмосферою та корпоративною культурою, побудованою на відкритому спілкуванні.

Українська продуктова MilTech-команда шукає Chief Designer, який візьме на себе лідерство у проєктуванні корпусів та конструкцій безпілотних систем.

Команда працює над створенням сучасних автономних дронів — від платформ із навігацією на основі алгоритмів штучного інтелекту до систем, стійких до засобів радіоелектронної боротьби, включно з VTOL-рішеннями. Робота передбачає тісну взаємодію з інженерами, аналітиками та польовими фахівцями, щоб забезпечити максимальну ефективність та надійність кожної системи.

Обов’язки

• Проєктування архітектури літального апарата (фюзеляж, вузли, конструктивні елементи).
• Створення 3D-моделей, креслень та технічної документації.
• Проведення структурного аналізу, підбір матеріалів і вдосконалення конструкцій.
• Інтеграція корпусу з авіонікою, двигунами та корисним навантаженням.
• Участь у розробці прототипів, тестуванні й підготовці до серійного виробництва.

Очікування від кандидата

• Досвід дизайну комплексних електромеханічних пристроїв.
• Впевнене володіння CAD-інструментами (SolidWorks / CATIA / NX або аналогами).
• Досвід роботи зі структурним аналізом (ANSYS, Nastran, SolidWorks Simulation).
• Розуміння принципів побудови безпілотних або авіаційних систем буде перевагою.

Компанія пропонує

• Роботу в офісі (Київ).
• Офіційне оформлення.
• 24 дні відпустки та оплачувані лікарняні.
• Бронювання.
• Необхідну техніку для роботи.

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, яка успішно створює та просуває свої онлайн проєкти на світовому ринку.

Нашій компанії, як і основному продукту, вже понад 6 років, і продукти Galaktica є успішними. Це дає нам змогу забезпечувати зростання та розвиток наших співробітників.

Активна фаза росту компанії продовжується і далі, бо ми не тільки масштабуємо наші основні продукти, а і створюємо нові внутрішні стартапи сфері AI, EdTech, AdTech, MilTech, інвестуємо в зовнішні, працюємо над благодійними проєктами.

Наша амбіційна ціль — розвинути продуктовий ІТ-холдинг та розробляти проєкти у захопливих нішах, з використанням штучного інтелекту.

Зараз у нас продовжується активна фаза масштабування, тому ми в пошуках до себе в команду  HTML Developer.

 
Твоїми задачами будуть:

• Розробити HTML email-шаблони відповідно до технічних завдань і дизайнерських макетів;
• Розробити лендінгі на React на основі готових технічних рішень та вимог;
• Вносити правки за результатами A/B тестів та відгуків від маркетологів;
• Налаштувати роботу з платформами ESP (Email Service Providers) — підключити змінні, динамічний контент;
• Оптимізувати та провести рефакторинг існуючих лендінгів та email-шаблонів, забезпечити їхню підтримку.
  
   

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Маєте 2+ роки комерційного досвіду роботи з HTML5/CSS3 (Flex, Grid);
• Маєте досвід з CSS-препроцессорами (Sass);
• Маєте досвід розробки та знання особливостей кросбраузерної/семантичної/адаптивної/респонсив верстки;
• Маєте досвід розробки анімацій;
• Маєте досвід роботи з JS (на рівні роботи з DOM);
• Розумієте JSX синтаксис;
• Володієте знаннями по BEM методології;
• Маєте досвід роботи з Figma та Jira;
• Володієте знаннями Gulp та Webpack;
• Володієте базовими знаннями по роботі з git, npm, nvm, node js.

Буде великим плюсом, якщо ви:

• Маєте досвід верстки імейлів та знання обмежень і особливостей рендерингу листів у Outlook, Gmail, Apple Mail, Yahoo та ін.;
• Маєте портфоліо зі своїми роботами.

Що ми раді вам запропонувати:

Ми пропонуємо 5 можливих форматів роботи: віддалено, офіс у Києві, Львові, Одесі або в новому офісі на Кіпрі (Ларнака). Всі наші офіси в Україні обладнані потужним генератором зі Starlink та відкриті для наших співробітників 24/7;

Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;

Безпека та страховка: ми чуємо наших співробітників, тому не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти, завжди готові підтримати та допомогти. Також всім нашим співробітникам ми пропонуємо медичне страхування за рахунок компанії або ж грошову компенсацію на заняття спортом;

Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, визначають рівень життя. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;

Безперервний розвиток: Ми оплачуємо тренінги, семінари, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій. А ще у нас є велика бібліотека та книжковий клуб, до якого ви можете доєднатися;

Англійська мова: Компенсуємо 50% індивідуальних занять англійської мови за запитом, для того щоб, ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;

Спортивні активності: У вас буде можливість приєднатися до нашої команди з волейболу або відвідати заняття з бігу, які оплачує компанія. Ми вже пробігли декілька марафонів, адже наші тренери — справжні професіонали своєї справи;

А ще: ми раз на місяць збираємось на обід в нашому затишному офісі за рахунок компанії, а також проводимо круті виїзні та in-house тімбілдінги, які максимально орієнтовані на знайомство і офлайн спілкування між колегами. 

Наша мета — побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

ConvertADV — міжнародна компанія у сфері онлайн-реклами. Ми допомагаємо брендам знаходити нових клієнтів, а власникам сайтів та додатків — заробляти на своїй аудиторії. Наша платформа поєднує рекламодавців і паблішерів, забезпечуючи якісний трафік, сучасні рекламні формати та зручні інструменти для розвитку бізнесу.

Шукаємо BDM (Offer Manager) — людину, яка буде відповідати за підключення, супровід і розвиток рекламодавців у нашій партнерській мережі.

Основні обов’язки:

1. Пошук і залучення рекламодавців на міжнародних ринках, проведення первинних переговорів.
2. Онбординг нових клієнтів: збір даних, узгодження стартових умов, створення акаунтів.
3. Супровід рекламодавців: відповіді на запити, оновлення умов, підтримання партнерських відносин.
4. Узгодження комерційних умов: ставки, ліміти, гео, формати трафіку; передача складних кейсів керівництву.
5. Технічна інтеграція офферів: контроль додавання, перевірка трекінгу, взаємодія з технічним відділом у разі помилок.
6. Звітність та аналітика: підготовка звітів по клієнтах, контроль KPI (трафік, апрув, маржа, якість).
7. Фінансові звірки та актуалізація бази офферів: погодження обсягів, перевірка оплат, ведення структурованої бази офферів.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи BDM / Offer Manager / Account Manager у сфері affiliate marketing або digital від 1 року.
• Розуміння механік трафіку (CPL, CPA, CPI, RevShare).
• Досвід комунікації з рекламодавцями та ведення переговорів.
• Уважність до деталей, відповідальність, системність.
• Знання англійської на рівні для ділового листування.
• Досвід роботи з CRM, таблицями, трекерами буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії з досвідченою командою у сфері affiliate marketing.
• Віддалений формат, гнучкий графік і автономність у прийнятті рішень.
• Можливість розвитку до рівня Senior BDM або Head of Advertisers.
• Прозору систему KPI та бонусів.
• Участь у міжнародних івентах, виставках, партнерських зустрічах.

Ми група компаній, що працює worldwide з 2020 року. На ринку ми представлені кількома спортивними та казино брендами. За останній рік ми успішно масштабувалися вдвічі та отримали премію «Best Sportsbook Operator» за версією SiGMA Awards. Наразі ми продовжуємо активно розвиватися та відкриваємо набір на позицію Recruiter.

Вимоги:

- 1+ років досвіду в рекрутингу.

- Досвід найму спеціалістів у ніші iGaming, таких як Affiliate Manager, медіа-баєри, CRM-менеджери, SMM-менеджери тощо, буде плюсом.

- Досвід пошуку кандидатів через Telegram.

- Навички активного пошуку кандидатів з використанням креативних та інноваційних підходів.

- Рівень англійської мови: Intermediate або вище.

- Власний список Telegram-каналів та LinkedIn-груп для пошуку iGaming спеціалістів..

- Вміння доводити кандидатів до етапу підписання офферу.

Ми пропонуємо:

- Віддалену роботу з гнучким графіком.

- Високу заробітну плату та щедрі бонуси за ваші результати.

- Атмосферу підтримки та розвитку в чудовій команді.

- Максимум свободи: ніякої бюрократії, зайвих звітів та зустрічей.

- 20 днів оплачуваної відпустки, лікарняні та вихідні на всі офіційні свята України.

Ми – арбітражна команда, яка масштабує великі проєкти. Зараз шукаємо інтегратора,  який розуміє трекінг-системи, API та інтеграції а також допоможе нам швидко й якісно запускати ленди та преленди під трафік.
 

Що потрібно робити:

 • Працювати з доменами, хостингами  
 • Інтеграція з трекерами, CRM та аналітикою
 • Верстати та інтегрувати ленди / преленди під різні гео

 • Вносити зміни/апдейти за запитами баєрів і тімліда

Вимоги:
 • Досвід роботи верстальником / інтегратором від 1 року

 • Знання HTML, CSS, JS (базово)

 • Розуміння адаптивної та кросбраузерної верстки

 • Уважність до деталей, швидкість і відповідальність
 

💎 Ми пропонуємо:

 • Роботу в сильній арбітражній команді 

 • Постійний потік завдань (не доведеться сидіти без роботи)

 • Конкурентну заробітню плату

 • Роботу в сучасному і комфортному офісі/можливий гібрид (Київ)

Чекаємо на твоє резюме)

Технологічний стек

• Python 3.10+
• FastAPI / Django / Flask 
• PostgreSQL / MSSQL / SQLite / MongoDB
• Docker, Docker Compose
• Git, GitHub / GitLab
• Буде перевагою: Celery, Redis, Airflow, AI/ML, LLM інтеграції, ETL, microservices, LangChain
   

Обов’язки:

• Розробка та підтримка бекенд-сервісів на Python
• Побудова REST API та інтеграцій з зовнішніми сервісами
• Робота з базами даних, оптимізація запитів
• Написання тестів (pytest)
• Створення Docker-контейнерів та робота з CI/CD
• Оптимізація продуктивності та рефакторинг
• Участь у плануванні архітектури нових модулів

Вимоги:

• Досвід у веб-фреймворку (FastAPI / Django / Flask)
• Розуміння принципів ООП, SOLID
• Досвід роботи з SQL
• Знання Git

• Вміння читати чужий код і пропонувати покращення

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Docker у продакшені
• Знання RabbitMQ, Redis
• Досвід побудови ETL або інтеграцій
• Розуміння базових концептів ML/AI
• Досвід створення мікросервісів

• Робота з AWS / GCP / Azure

   

Умови:

• Медичне страхування — комплексне страхування для вас та вашої сім'ї
• Безплатне харчування — обіди коштом компанії
• Кар'єрне зростання — чіткі шляхи розвитку та можливості працювати над різноманітними проєкт
• Статус резидента "Дія.City" — можливість резервування від мобілізації
• Бонуси та премії — винагороди на основі результатів роботи
• Навчання коштом компанії — курси, конференції, сертифікації та семінари
• Сучасний технологічний стек — робота з передовими технологіями та інструментами

Надсилайте резюме та приклади релевантних проєктів (посилання, репозиторії, демо).

Про компанію:

Annynciata — IT-компанія, що створює технологічні рішення для бізнесу по всьому світу. 

Ми працюємо з фінансовими, модними та юридичними компаніями, включаючи фінансову платформу Anzara в Уганді, український модний бренд German Volf, юридичну фірму FACT та компанію зі стягнення боргів Snake Finance.

Наша команда молодих професіоналів працює разом, щоб забезпечити послуги розробки програмного забезпечення та IT-інфраструктури. Ми створюємо дружнє середовище, де кожен має можливість рости та розвиватися.Annynciata LLC має статус резидента "Дія.City", тому компанія може резервувати співробітників від мобілізації, забезпечуючи безпеку та спокій для команди.

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming продукти та надають послуги у різних сферах перформанс маркетингу. 

Зараз ми у пошуках 2nd Line Support Manager для забезпечення проведення фінансових операцій клієнтів та боротьби з шахрайством.

Формула 2nd Line Support команди:

• Дружня і відкрита команда з 9-ти спеціалістів;
• Можливість переходу на інші рівні - Middle/Senior і відповідного росту зарплати та розширення обов'язків;
• Система мотивації за виявлення анти-фроду;
• Відкритість менеджменту до агентів, їхніх побажань, змін, фідбеків.

Що ти будеш робити:

• Проведення верифікації та виплат гравцям;
• Проведення перевірки гравців на fraud;
• Виконання регламентів;
• Комунікація з іншими відділами стосовно KYC/виплат гравців;
• Виконання поставлених KPI критеріїв.

Що тобі знадобиться для цього:

• 6+ місяців досвіду роботи з KYC, antifraud виплатами;
• Досвід в IGaming сфері;
• Знання ПЗ та операційних систем на рівні впевненого користувача;
• Аналітичний склад розуму, вміння працювати з цифрами, аналізувати;
• Вміння приймати важливі рішення;
• Стресостійкість, мультизадачність, відповідальність.

 

Чому варто бути частиною Novoplex:
 

• Можливості для професійного розвитку: компенсація професійних курсів та івентів;
• Справедлива винагорода, що залежить від вкладу.
• Час для відпочинку: 20 робочих днів відпустки та додаткові дні до значимих дат. Гнучкі вихідні державних свят України;
• Час для відновлення: 7 днів лікарняних без довідки від лікаря, з довідкою - без ліміту. Maternity leave;
• Забезпечення необхідним для безперебійної роботи: техніка, павербанки, компенсація коворкінгів;
• Графік: 4 через 4, по 12 годин ( 2 денних з 08:00 по 20:00 та 2 нічних з 20:00 по 8:00).

 

Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:

1. First Meet
Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
2. Tech interview
Інтерв’ю з технічним спеціалістом/твоїм потенційним менеджером, де обговоримо твої навички та знання, які будуть необхідні для роботи з нашими проєктами.
3. Offer letter
Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся і let’s rock it 🚀