Jobs at Djinni

King Group — команда, яка створює міжнародні продукти у сфері iGaming для ринків UA та Tier-1. Нашими продуктами щодня користуються мільйони людей, а дизайн є важливою частиною їхнього досвіду.

Зараз шукаємо Graphic Designer, який хоче працювати над продуктовими задачами, створювати сильні візуальні концепти та розвиватися в сучасному AI-driven середовищі.

Якщо тобі цікаво не просто виконувати задачі за ТЗ, а пропонувати власні ідеї, працювати над помітними продуктовими активностями та впливати на візуальний вигляд міжнародних брендів — будемо раді познайомитися.

Що ти будеш робити:

• Створювати банери та промо-матеріали для продукту;
• Розробляти key visuals для акцій, спецпроєктів та продуктових івентів;
• Готувати контент для Instagram, Facebook, Telegram та інших digital-платформ;
• Створювати логотипи, іконки та інші елементи візуальної комунікації;
• Працювати з AI-інструментами для пошуку та реалізації креативних рішень;
• Генерувати власні ідеї та брати участь у розвитку візуального напрямку продуктів.

Що для нас важливо:

• Впевнене володіння Figma, Photoshop та Illustrator;
• Досвід у графічному або digital-дизайні;
• Розуміння композиції, типографіки та візуальної ієрархії;
• Досвід створення рекламних та social media креативів;
• Вміння працювати з AI-інструментами або бажання швидко їх опанувати.

Що пропонуємо:

• Роботу над міжнародними продуктами з мільйонною аудиторією;
• Можливість впливати на візуальні рішення та реалізовувати власні ідеї;
• Сильне середовище для професійного розвитку;
• Доступ до AI-підписок та навчання сучасним AI-інструментам;
• Компенсацію навчання, спорту та медичне страхування;
• Корпоративне харчування, бібліотеку та атмосферні тусовки на терасі;
• Комфортний офіс у Києві.
   

Якщо ти давно шукаєш команду, де можна створювати не просто банери, а візуальні рішення для продуктів, якими користуються мільйони людей — надсилай своє портфоліо. 
Будемо раді познайомитися :)
 

🦍 Ape Traff — арбітражна команда, що активно масштабується та працює з Facebook-трафіком у iGaming.

Ми будуємо системний бізнес, де результат, люди та розвиток — не просто слова. У команді ми цінуємо ініціативу, здорові амбіції та бажання зростати разом із проєктом.

Зараз ми шукаємо Media Buyer Assistant FB, якого готові навчати й поступово виростити до самостійного Media Buyer.
 

🔥 Що ми пропонуємо

• налагоджену інфраструктуру для старту: акаунти, аналітика, креативна та технічна підтримка;
• навчання та менторство від досвідчених Media Buyer і Team Lead;
• реальну перспективу зростання до Media Buyer за 3–6 місяців (залежно від результатів);
• ставку + подальше фінансове зростання;
• роботу з сильними партнерами та актуальними оферами;
• віддалений формат;
• сильну внутрішню культуру: командні івенти, тімбілдинги, внутрішні навчання, подарунки та підтримку активного способу життя.
   

🚀 Чому тобі буде комфортно з нами

• ти заходиш у вже вибудувану систему, а не починаєш з хаосу;
• працюєш поруч із практикуючими баєрами, бачиш реальні кейси й цифри;
• отримуєш чіткий план розвитку та розуміння, як масштабуються зв’язки;
• твій дохід напряму залежить від твого прогресу та залученості;
• ти частина команди, де важлива не лише ефективність, а й люди.
   

👀 Кого ми шукаємо

• маєш мінімальний досвід у gambling (від 2 місяців) та вже працював(-ла) з Facebook Ads;
• розумієш базові метрики й хочеш розбиратися в аналітиці глибше;
• уважний(-а), відповідальний(-а), готовий(-а) швидко вчитися;
• шукаєш карʼєрний шлях у медіабаінгу, а не тимчасову роботу.

Шукаємо Motion Designer у Fellows.

Якщо ти вже робиш креативи для gambling/iGaming і хочеш працювати не в хаосі, а з нормальною командою, чіткими задачами та постійним фідбеком по результатах — можемо поговорити.

У Fellows вже є база для роботи:
— media buying команда, яка реально тестує креативи і дає фідбек по performance;
— різні GEO, формати та підходи;
— команда дизайнерів, з якими можна обмінюватися ідеями;
— стабільний потік задач.

Що потрібно буде робити:
— створювати motion-креативи для gambling/iGaming;
— робити відео під рекламу в paid traffic;
— адаптувати креативи під різні GEO, формати та платформи;
— робити варіації креативів для тестів;
— працювати з ТЗ від media buying команди;
— швидко вносити правки після фідбеку;
— пропонувати свої ідеї по подачі, hooks та візуальних рішеннях.

Очікуємо:
— досвід у motion design від 6 місяців;
— досвід з gambling-креативами;
— впевнене володіння After Effects;
— базове володіння Photoshop / Illustrator / Premiere Pro;

— вміння працювати з AI-інструментами для креативів.
— наявність портфоліо;
— готовність виконати тестове завдання.

📋 Основні обов'язки
 

Щоденні задачі:

— Відкриття рекламних акаунтів та підготовка розхідних матеріалів відповідно до стандартів AFFPRO Agency
— Підв'язка рекламних акаунтів до профілів в AdsPower згідно з внутрішніми інструкціями
— Видача акаунтів клієнтам через AdsPower (групи, доступи, передача профілів)
— Комунікація з клієнтами щодо статусу акаунтів за готовими скриптами та шаблонами
— Ведення обліку виданих акаунтів у Google Sheets та супровідної документації
— Фармінг акаунтів відповідно до встановлених процесів та регламентів
 

Періодичні задачі:

— Моніторинг статусу акаунтів (бани, ліміти, технічні проблеми)
— Оперативна ескалація нестандартних ситуацій керівнику через Telegram
— Оновлення статусів у Google Sheets, ClickUp та CRM-системі
— Технічна підтримка та допомога в онбордингу нових клієнтів
 

🎯 Наші очікування
 

Обов'язково:

— Розуміння принципів роботи рекламних кабінетів (Meta, Taboola або аналогічні платформи)
— Досвід роботи з AdsPower, Dolphin Anty або іншими антидетект-браузерами
— Базове розуміння, що таке рекламний акаунт, фармінг та розхідні матеріали
— Висока уважність до деталей та акуратність у роботі з даними
— Відповідальність та вміння працювати за інструкціями
— Впевнене користування Telegram, Google Sheets, CRM або таск-менеджерами
 

Буде перевагою:

— Досвід роботи в арбітражі трафіку або медіабаїнгу
— Знання платформ Taboola, Outbrain, MediaGo, TikTok Ads
— Досвід роботи з ClickUp або аналогічними системами управління задачами
 

💥 Що пропонуємо

— Конкурентну заробітну плату
— Роботу в швидкозростаючій affiliate-команді
— Повністю віддалений формат роботи
— Навчання внутрішнім процесам та підтримку команди
— Можливість професійного росту в affiliate-маркетингу
— Відсутність зайвої бюрократії та швидке прийняття рішень
— Оплачувані відпустки та лікарняні
— Подарунки на важливі події компанії та співробітників
 

📩 Якщо маєш релевантний досвід і хочеш розвиватися в affiliate-сфері — будемо раді поспілкуватися!

🔍 Кілька слів про нас:

В ARTESA ми будуємо екосистему освітніх AI-продуктів на Tier1 ринках. У нас 3 продукти в лайві, 4-й на підході, 15+ сайтів і власний AI-генератор у серці продукту. Ми вже в топ-3 у Західній Європі в ніші academic writing і продовжуємо масштабуватись.

Ми шукаємо Product Manager з фокусом на маркетингові воронки та конверсію, який допоможе нам рости через продуктові рішення, що виходять у прод за день, а не за місяць.

Чесно про роль:

Це не класична продуктова роль. Без roadmap, OKR і продуктової стратегії. Твоя робота: брати вводні → випускати лендинги/квізи/попапи за день, дивитися сесії, запускати A/B.

У нас ти отримаєш:

• Pure execution - жодних узгоджень заради узгоджень, тільки результат
• Високий темп - 3-5 deliverables на тиждень, постійні ітерації
• AI-native стек - AI не як допоміжний інструмент, а як основа роботи

Про тебе:

• Впевнений користувач AI-інструментів (Claude Skills/Plugins, Cowork, Google Stitch/Claude Design, MCP-інтеграції) - це головне
• Відчуття смаку: вмієш відрізнити сильний дизайн від слабкого
• Data literacy: читаєш дашборди, будуєш причинно-наслідкові зв'язки через цифри
• Вмієш аналізувати юзер-сесії та переписки, зокрема за допомогою AI
• Tech-savvy: можеш самостійно тригернути API, запушити сайт на Vercel, зібрати MVP простого інструменту в N8N або Claude Code

🧲Твоя головна задача - створення та оптимізація продуктових воронок: лендинги, квізи, попапи, exc. 
Для цього ти будеш: 

• Аналізувати юзер-сесії та чати для формування та перевірки гіпотез;
• Замовляти та аналізувати касдеви; 
• Аналізувати конкурентів; 
• Лончити A/B тести;
• Будувати прототипи за допомогю AI інструментів;
• Формування knowledge base: що працює і що не працює по кожній вертикалі

💸 Що ми пропонуємо:

🔹 Заробітна плата з прив'язкою до $ 
🔹 Робота напряму з CEO - рішення по твоїх deliverables приймаються за годину, не за тиждень 
🔹 Оплачуваний менторинг від CPO топ-3 US iGaming компанії (ex. Deputy CPO Parimatch) 
🔹 AI-native в продакшені: безлімітний доступ до Claude/GPT/інхаус-моделей, підтримка ML-команди, AI-інструменти без бюрократії бюджету 
🔹 3 продукти, 4+ ринки в активній роботі - за рік побачиш більше A/B тестів і ітерацій воронок, ніж за 3 роки в типовій продуктовій команді

🌴 Відпочинок та здоров'я:

✅ 18 днів оплачуваної відпустки
✅ 5 днів лікарняних без довідки 
✅ 30 днів лікарняних із довідкою 
✅ +5 додаткових day off на рік 
✅ Вихідні у державні свята 
✅ Додаткові вихідні у випадку важливих подій

💼 Додатково: 
🧾 ФОП-супровід (для резидентів України) 
🤝 Referral-програма - рекомендуй друзів та отримуй бонус

🤝 Наш метч, якщо ти:

• Bias to action - отримуєш задачу в одному рядку в Slack і йдеш робити, не торгуєшся про деталі
• Ship fast, iterate - «готово сьогодні» важливіше, ніж «ідеально через тиждень»; лендинг у проді з метриками краще, ніж три варіанти у Figma
• Operator mindset - думаєш в логіці «задача, результат, наступний крок», а не в логіці процесу чи фреймворку
• Resourceful - натрапляєш на незнайомий інструмент або задачу, розбираєшся через документацію, AI або розмову з тех.лідом, не чекаєш навчання
• High-frequency execution -комфортно працюєш у темпі 3-5 deliverables на тиждень і легко перемикаєшся між продуктами та ринками

📩 Якщо тобі імпонує наш підхід - відправляй своє CV нам, будемо знайомитись😉

Webpromo це digital-маркетингова агенція, яка допомагає бізнесам зростати через digital-стратегію, performance marketing, SEO, PPC, аналітику та інші інструменти просування. Ми офіційний партнер Google зі статусом Premier Partner та Facebook зі статусом Preferred Partner. Серед наших клієнтів такі лідери ринку, як: Ощадбанк, Ковальська, Coral Travel, Київстар, Pandora, Volia, Vodafone, Нова пошта, Johnson&Johnson, KAN та ін.
 

Чому варто обрати Webpromo:

Масштаб та стабільність: Працюємо вже 18 років, маємо міцні лідируючі позиції в Україні, а наші проєкти представлені у 20 країнах світу (США, ОАЕ, Велика Британія тощо).

Розвиток великих та цікавих проєктів: 30 наших клієнтів входить у ТОП Forbes Україна і ці компанії точно готові інвестувати в рекламу та впроваджувати найновіші рішення.

Безкоштовний доступ до курсів в Академії WebPromoExperts (курси з інтернет-маркетингу та AI), а також закриті тренінги від команд Google та Facebook.

Професійний розвиток: Компенсація профільних конференцій та майстер-класів. Ми також підтримуємо твої виступи на заходах для прокачки особистого бренду та експертизи (звісно, це по бажанню).

Команда: Сильне експертне середовище, де твої ідеї почують і допоможуть реалізувати.
 

Зараз ми шукаємо HR Manager, який буде не просто підтримувати HR-процеси, а розвивати people-напрям у компанії: адаптацію, performance review, карти посад, внутрішні комунікації, командну взаємодію та культуру.

Нам важливо знайти людину, яка мислить не процесами заради процесів, а результатом: що ми покращуємо, навіщо, як це вплине на команду, стабільність, залученість і бізнес-результат.
 

Що ти будеш робити

• Підтримувати та розвивати процес performance review
• Створювати й оновлювати карти посад разом із керівниками команд
• Покращувати адаптацію новачків: зустрічі, фідбек, контрольні точки, якість проходження випробувального терміну
• Бути HR-партнером для керівників: допомагати з фідбеком, мотивацією, розвитком і утриманням людей
• Покращувати досвід співробітників у компанії: створювати внутрішні активності, командні зустрічі, тімбілдінги і формати, які допомагають команді краще взаємодіяти, відчувати залученість і мати більше енергії в роботі
• Вести повний HR-цикл співробітника: допомагати новачкам якісно входити в роль, підтримувати розвиток і залученість команди, а також проводити коректний офбординг із фідбеком та висновками для покращення процесів
• Планувати календар активностей та організовувати події end-to-end: від ідеї та бюджету до реалізації й аналізу фідбеку
• Бачити, де команді бракує енергії, взаємодії або комунікації, та пропонувати рішення
• Покращувати HR-процеси з фокусом на результат, а не «процес заради процесу»
   

Що для нас важливо

• Досвід у HR / People Partner, бажано в digital або it-компаніях
• Практичний досвід з запуску performance review, PDP (персональних карт розвитку), створення бази адаптації, eNPS
• Розуміння, як будувати HR-процеси так, щоб вони реально допомагали бізнесу та команді
• Досвід організації внутрішніх активностей, івентів, тімбілдінгів, корпоративів
• Вміння працювати з керівниками, збирати фідбек та переводити його в конкретні дії
• Сильна самоорганізація, уважність до деталей і вміння тримати кілька процесів одночасно
• Готовність бути в офісі в Києві 2 рази на тиждень (вівторок та четвер)
   

Ти нам точно підійдеш, якщо

• Ти проактивний/проактивна і не чекаєш, поки тобі поставлять кожен наступний крок
• Любиш створювати зрозумілі, корисні та живі HR-процеси
• Вмієш аргументовано пояснити: «ми беремо це у фокус, тому що…»
• Не просто організовуєш активності, а створюєш події з сенсом, атмосферою та метою
• Легко комунікуєш з різними людьми
• Бачиш не лише задачу, а й результат, до якого вона має привести
• Маєш здоровий оптимізм, відкритість і бажання покращувати.
   

Ми пропонуємо

• Гібридний формат роботи: офіс у Києві, офісні дні вівторок і четвер
• Можливість впливати на HR-процеси, культуру та employee experience
• Простір для ініціатив, покращень та власних ідей
• Команду, яка цінує відкритість, відповідальність і результат
• Оплачувана відпустка та компенсація лікарняних
• Вільний доступ до курсів WebPromoExperts (а це можливість освоїти AI-інструменти для пришвидшення рутинних задач)
• Компенсацію зовнішнього професійного навчання
   

Якщо ти шукаєш можливість впливати на розвиток команди та працювати в динамічному digital-середовищі, будемо раді познайомитися!

Uklon — продуктова сервісна IT-компанія, розробник однойменного застосунку.

 

Заснована в Києві у 2010 році, сьогодні Uklon — це екосистема цифрових сервісів, що об’єднує райдхейлінг, доставку Uklon Delivery, рекламну платформу Uklon Ads та сервіс купівлі автобусних квитків Uklon Travel в єдиному застосунку. Станом на квітень 2026 року сервіс Uklon присутній у 27 містах України та на території туристичного комплексу Буковель. Також компанія оперує в Узбекистані в місті Ташкент.

Ми створюємо highload продукти, за якими ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Head of Government Relations в Києві

 

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 

• очолити стратегічну функцію компанії та через побудову ефективного процесу corporate relations впливати на розвиток всіх напрямків екосистеми Uklon - ride-hailing, delivery, store, advetising, travel , scooters etc

• мати прямий вплив на розвиток компанії на міжнародних ринках
• можливість розбудувати функцію GR в компанії 
• можливість кар’єрного зростання
• річний бонус при виконанні цілей компанії
• регулярний performance & salary review 

• працювати в компанії, що входить до міжнародної групи KGL, представленої у сферах телекомунікацій, фінтеху, мобайлу, стримінгу, healthcare тощо

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 

• розробляти та реалізувати GR-стратегію компанії відповідно до бізнес-цілей, регуляторного середовища та довгострокових пріоритетів компанії

• будувати системну взаємодію з органами державної влади, парламентськими комітетами, міністерствами, регуляторними органами, місцевою владою, бізнес-асоціаціями, експертним середовищем та міжнародними партнерами

• проводити моніторинг, аналіз та супровід законодавчих і регуляторних ініціатив, які можуть впливати на діяльність компанії, її репутацію, ринкову позицію тощо
• готувати позицію компанії щодо питань державної політики, регулювання ринку, оподаткування, міської мобільності та інших напрямів, важливих для діяльності Uklon

• представляти інтереси компанії у робочих групах, консультаціях та інших майданчиках, де формуються рішення, важливі для бізнесу

• виявляти, оцінювати та супроводжувати регуляторні, репутаційні та інституційні ризики, пов’язані із взаємодією компанії з державою

• супроводжувати ключові бізнес-напрями, стратегічні партнерства, ринкові запуски та інші активності які потребують взаємодії з державними органами

• координувати внутрішню взаємодію між бізнес-напрямами, командами та керівництвом компанії з питань GR

• ефективно управляти командою напрямку GR

Челенджі на три місяці: 

• повноцінно перейняти функції Head of Corporate Relations GR від поточного керівника напряму

• зануритись у поточний стан справ GR-напрямку та актуалізувати пріоритети

• забезпечити безперервність супроводу ключових регуляторних і стратегічних питань компанії без втрати якості

• перейняти на себе регулярну зовнішню взаємодію з ключовими державними органами та іншими стейкхолдерами

• забезпечити системний моніторинг законодавчих і регуляторних ініціатив

• оцінити поточну роботу команди напряму, уточнити зони відповідальності, порядок взаємодії, ключові завдання та очікувані результати

Челенджі на шість місяців: 
• актуалізувати та погодити оновлену GR стратегію на 2027 рік

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 

• глибоке розуміння українського законодавства, регуляторного середовища та принципів роботи органів державної влади

• понад 5 років практичного досвіду у сфері Government Relations, публічної політики, регуляторної взаємодії, європейської інтеграції та супроводу законодавчих ініціатив

• досвід побудови системної взаємодії з Верховною Радою України, Кабінетом Міністрів України, профільними міністерствами, регуляторними органами, місцевою владою, бізнес-асоціаціями та міжнародними партнерами

• уміння формувати та реалізовувати GR-стратегію відповідно до бізнес-цілей компанії, регуляторного середовища, ринкових викликів та довгострокових пріоритетів бізнесу

• практичний досвід аналізу законодавчих і регуляторних ініціатив, оцінки їхнього впливу на бізнес, підготовки позицій компанії, аналітичних матеріалів, пропозицій до нормативно-правових актів та супроводу змін

• досвід представлення інтересів компанії у робочих групах, консультаціях та на інших майданчиках, де формуються рішення, важливі для компанії

• сильні комунікаційні та переговорні навички, здатність будувати довірчі відносини з державними органами, регуляторами, бізнесом та іншими ключовими стейкхолдерами

• досвід управління регуляторними, політичними, репутаційними та інституційними ризиками, а також супроводу кризових і чутливих питань

• розуміння бізнес-моделей цифрових платформ, технологічного бізнесу, ринків мобільності, міської інфраструктури та суміжних напрямів розвитку компанії

• досвід управління командою, визначення пріоритетів, координації завдань, контролю якості виконання та побудови ефективної внутрішньої взаємодії

• English Level B2+

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу

• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills

• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів

• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси

• персональний/командний бюджет на навчання

• корпоративні знижки та компенсація English lessons 

• long-term навчання для керівників

Care and support

• медичне страхування в Україні 

• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso

• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів

• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги

• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)

• тижні масажу в офісі в Києві

• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:

• Uklon Football щотижня

• Uklon Online & Offline Yoga щотижня

• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. 

З початку повномасштабного вторгнення сума фінансових внесків компанії та її засновників на підтримку Сил оборони, соціальні ініціативи та благодійні проєкти склала понад 339 мільйонів гривень.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Ми шукаємо досвідченого SMM Manager, який допоможе розвивати бренд компанії, посилювати присутність у соціальних мережах та створювати контент, який приносить реальні результати.

Якщо ти добре відчуваєш тренди, вмієш створювати контент, що залучає аудиторію, та маєш досвід роботи в affiliate-маркетингу або продуктових компаніях - будемо раді познайомитися.

Що для нас важливо: 

- Досвід роботи в SMM від 1 року
- Досвід роботи в affiliate marketing або продуктових компаніях - обов’язково
- Наявність успішних кейсів та розуміння метрик ефективності контенту
- Розуміння актуальних digital-трендів
- Навички створення контенту: зйомка Stories, Reels, базовий монтаж відео
- Розуміння принципів роботи зі світлом, ракурсами та мобільною зйомкою
- Вміння швидко адаптувати контент під тренди та інформаційні приводи
- Проактивність, відповідальність та орієнтація на результат

Твої задачі:

- Ведення та розвиток соціальних мереж компанії
- Просування як affiliate-напрямку, так і продуктового бренду компанії
- Аналіз конкурентів, ринку та пошук нових точок росту
- Розробка контент-стратегії та контент-плану
- Генерація креативних ідей для соціальних мереж
- Написання технічних завдань для motion та graphic дизайнерів
- Створення сценаріїв для Reels, Shorts та інших відеоформатів
- Написання текстів для постів, Stories, прогрівів та спецпроєктів
- Організація зйомок, робота з підрядниками, пошук локацій у Києві та Варшаві
- Аналіз результатів контенту та масштабування успішних форматів
- Висвітлення участі компанії у міжнародних конференціях та профільних заходах
- Участь у розвитку HR-бренду компанії через соціальні мережі

Що ми пропонуємо:

- Конкурентну заробітну плату (обговорюється індивідуально)
- Повністю віддалений формат роботи
- Гнучкий графік
- Можливість реалізовувати власні ідеї та впливати на розвиток бренду
- Роботу в команді професіоналів з швидкими процесами прийняття рішень
- Регулярну участь у міжнародних конференціях та галузевих заходах
- Можливості для професійного та кар’єрного розвитку

Якщо ти хочеш створювати контент, який бачать тисячі людей, тестувати нові підходи та працювати в динамічній сфері affiliate та product marketing - надсилай своє резюме та кейси.

Якщо ти вже працюєш з Facebook у gambling і хочеш не просто “заливати”, а масштабуватися на нормальній інфраструктурі — можемо поговорити.

У Fellows вже є база для роботи:
— приватні Tier 1–3 оффери з адекватними умовами;
— PWA, Android та iOS продукти під різні підходи;
— агентські акаунти з якісним сапортом та низьким %;
— in-house production: static / motion / HTML / UGC;
— технічна команда, аналітика, фарм-відділ;
— швидкі рішення без зайвої бюрократії;
— ставка + бонусна сітка від профіту.

Що потрібно буде робити:
— запускати та масштабувати FB-кампанії у gambling;
— тестувати зв’язки, креативи, оффери та GEO;
— аналізувати performance по ROI, CPA, CR, FD/RD та іншим ключовим метрикам;
— працювати з командою креативу, технічкою та фармом;
— знаходити точки росту і самостійно впливати на результат.

Очікуємо:
— досвід з Facebook Gambling від 1 року;
— досвід роботи з бюджетами від $1000/day;
— розуміння PWA / Apps / WebView підходів;
— впевнене володіння аналітикою;
— вміння працювати не “по інструкції”, а від результату.

Формат: remote або офіс у Варшаві.
Умови: ставка + бонусна сітка. 

У HUBB tech ми запускаємо й масштабуємо продукти.

TraffBand — один з наших найуспішніших проєктів.

Наш підхід простий: гіпотеза → швидкий тест → реліз → масштабування. Без токсичності, тільки результат

Шукаємо Project Manager 

Нам потрібен не просто «менеджер задач», а людина, яка стане центром координації команди системних адміністраторів, допоможе навести лад у процесах, розставити пріоритети та вибудувати ефективну взаємодію між різними відділами компанії.

Вимоги

• Досвід роботи Project Manager від 2 років.
• Досвід роботи з технічними командами (System Administration, Infrastructure, DevOps, IT Support або Development).
• Розуміння принципів роботи серверної інфраструктури, мереж, доступів, доменів, VPN, хостингів, корпоративних сервісів.
• Практичний досвід роботи з Jira, Confluence або аналогічними системами управління задачами.
• Досвід планування роботи команди, управління навантаженням та пріоритетами.
• Навички побудови та оптимізації процесів.
• Вміння працювати з ризиками, залежностями та блокерами.
• Досвід підготовки звітності та контролю виконання задач.

Обов'язки

• Організація та координація роботи команди системних адміністраторів.
• Формування та контроль беклогу команди.
• Планування навантаження та пріоритетів.
• Контроль термінів виконання задач та своєчасна ескалація ризиків.
• Побудова прозорого процесу роботи із заявками від внутрішніх замовників.
• Організація взаємодії між System Administration, Development, SEO, Content та іншими відділами.
• Контроль SLA та часу реакції на запити.
• Виявлення вузьких місць у процесах та впровадження покращень.
• Ведення звітності по роботі команди та ключових показниках.
• Побудова системи планування, пріоритезації та контролю виконання задач.
• Участь у формуванні та розвитку внутрішніх IT-процесів компанії.

Буде плюсом

• Досвід роботи в iGaming або Affiliate Marketing.
• Досвід роботи з DevOps-командами.
• Розуміння принципів Information Security.
• Досвід побудови SLA та Service Desk процесів.
• Знання ITIL або інших підходів до управління 

Від нас: 

• Конкурентна заробітна плата з прив’язкою до курсу USD та прозора система бонусів за високі результати.
• Реальні можливості кар'єрного зростання: більшість наших керівників пройшли шлях із нуля — можливість стати частиною ТОП-менеджменту.
• Оплачувана відпустка 25 робочих днів.
• Повністю віддалена робота з опцією роботи в сучасному офісі у Варшаві або в коворкінгу у твоєму місті (витрати беремо на себе).
• Постійний професійний розвиток: компенсація курсів англійської та спортзалу.
• Ти реально впливаєш на бізнес: ми завжди відкриті до ініціатив, твої ідеї можуть змінити компанію.
• Гнучкий графік роботи (стартуємо між 09:00 і 11:00) та плаваюча обідня перерва.
• Ефективний онбординг та підтримка: швидка адаптація нових співробітників.
• Вертикальний і горизонтальний розвиток: можливість змінювати напрямки роботи відповідно до твоїх інтересів.
• Регулярні онлайн-тімбілдинги для підтримки командного духу.
• Реферальні програми та регулярний перегляд винагород: ми цінуємо твої досягнення не на словах, а на ділі.

Вертикаль: crypto/fx

Якщо ти:

• Вмієш вести переговори й продавати не лише оффери, а й ідеї

• Працюєш з трафіком від 6 місяців і більше

• Володієш англійською не нижче рівня B1

• Маєш активну базу партнерів і знаєш, як з нею працювати

— тоді ти нам підходиш. Ми шукаємо професіоналів, а не новачків.

Ми пропонуємо:

✔️ Графік 5/2, з 11:30 до 17:00 — без ранкової метушні

✔️ Комфортний офіс у центрі Києва

✔️ Реальна система мотивації: ставка + % + escrow-бонуси

✔️ Дохід від $4000 — якщо вмієш приносити результат

✔️ Підтримка тімліда та навчання всередині команди

✔️ Зрозумілий план розвитку і можливість росту

Твої задачі:

• Робота з партнерськими мережами: залучення, утримання, масштабування

• Закупівля й продаж трафіку

• Укладання угод і супровід партнерів

• Побудова довгострокових взаємин

• Участь у профільних конференціях та івентах

• Аналітика ефективності та звітність
 

Вертикаль: crypto/fx

Якщо ти:

• Вмієш вести переговори й продавати не лише оффери, а й ідеї

• Працюєш з трафіком від 6 місяців і більше

• Володієш англійською не нижче рівня B1

• Маєш активну базу партнерів і знаєш, як з нею працювати

— тоді ти нам підходиш. Ми шукаємо професіоналів, а не новачків.

Ми пропонуємо:

✔️ Графік 5/2, з 11:30 до 17:00 — без ранкової метушні

✔️ Комфортний офіс у центрі Києва

✔️ Реальна система мотивації: ставка + % + escrow-бонуси

✔️ Дохід від $4000 — якщо вмієш приносити результат

✔️ Підтримка тімліда та навчання всередині команди

✔️ Зрозумілий план розвитку і можливість росту

Твої задачі:

• Робота з партнерськими мережами: залучення, утримання, масштабування

• Закупівля й продаж трафіку

• Укладання угод і супровід партнерів

• Побудова довгострокових взаємин

• Участь у профільних конференціях та івентах

• Аналітика ефективності та звітність
 

UNWAVE − ми українська компанія, що спеціалізується на розробці, виробництві та інтеграції рішень у сфері радіоелектронної боротьби (РЕБ) для захисту від безпілотних загроз.
Шукаємо Python Developer для участі в розробці програмного забезпечення та створенні серверної архітектури нового продукту. 

Основні задачі:

• Розробка бекенду з нуля.
• Проектування логіки взаємодії між серверною частиною та десктопним клієнтом.
• Розробка, впровадження та підтримка REST API.
• Написання і підтримка модульних та інтеграційних тестів.
• Забезпечення високої якості коду та дотримання сучасних практик розробки.
• Співпраця з кросфункціональними командами для реалізації бізнес-вимог.
• Виконання широкого спектра завдань: від удосконалення внутрішньої інфраструктури до розробки функціоналу для програмного забезпечення керування продуктом.

Навички кандидата:

• Впевнене знання Python.
• Досвід роботи з FastAPI.
• Практичний досвід роботи з системами обміну повідомленнями (Kafka, ZeroMQ або аналогічними).
• Розуміння принципів міжпроцесної взаємодії (Interprocess Communication, IPC).
• Досвід використання NumPy.
• Впевнене знання SQL.
• Досвід роботи з Git.
• Розуміння принципів побудови клієнт-серверних застосунків.

Буде плюсом:

• Знання радіофізики або суміжних технічних напрямків.
• Досвід Embedded Development.

Ми пропонуємо:

• Графік роботи: пн–пт, 9:00–18:00. Гібридний формат роботи.
• Комфортний офіс у Святошинському районі, поряд з метро.
• Офіційне працевлаштування.
• Бронювання.
• Вчасна виплата заробітної плати, офіційно, 2 рази на місяць.
• Регулярний перегляд заробітної плати.
• Робота в компанії, що робить внесок у безпеку та оборону України.
• Можливості для професійного розвитку та навчання.

Запит на оцінку проєкту мобільної розробки

Шукаємо мобільного розробника або команду для оцінки реалізації нового функціоналу в існуючому мобільному застосунку.

Детальне технічне завдання буде надано за посиланням: https://docs.google.com/document/d/1Ftw9QGqEygwxOnUu3H70z3bWoU00ao7SSqUufSRraA4/edit?tab=t.0 
 

Просимо у відповіді вказати:

• попередню оцінку термінів реалізації;
• попередню оцінку вартості;
• запропонований стек технологій;
• склад команди (за наявності);
• релевантний досвід реалізації схожих проєктів.

На даному етапі збираємо комерційні пропозиції та оцінки від декількох підрядників для подальшого вибору виконавця.

Референси для оцінки функціоналу:

• izi.TRAVEL — як приклад платформи для створення та керування екскурсіями, маршрутами та контентом через адміністративну панель.

• VoiceMap — як приклад користувацького сценарію проходження маршруту з GPS-супроводом та аудіогідом.

Додаток вже iснує та розроблено на базі Kotlin Multiplatform Mobile (KMP), що дозволяє використовувати єдиний код для Android та iOS.

*Розглядаємо кандидатів, яким підходить офісний формат (локація - Київ, метро Васильківська)

Ми у пошуку Recruiter для айгеймінг-компанії, яка вже 6 років успішно працює на ринку та активно розширює команду.

Вимоги до кандидата:

• Досвід у рекрутингу від 1 року (Affiliate/ iGaming/ Media Buying/IT).
• Успішне закриття вакансій різних рівнів - від Junior до Senior.
• Досвід роботи з технічними та нетехнічними позиціями.
• Володіння різними каналами пошуку (LinkedIn, job boards, рекомендації тощо).
• Сильні комунікаційні та переговорні навички.
• Вміння будувати довгострокові відносини з кандидатами та hiring-менеджерами.

• Навички роботи з аналітикою та рекрутинговою воронкою.

   

Основні обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу: від пошуку кандидатів до створення Job Offer.
• Активний сорсинг через LinkedIn, job-сайти, соцмережі та рекомендації.
• Побудова та підтримка довгострокових відносин з кандидатами.
• Оцінка резюме та проведення інтерв’ю.
• Тісна комунікація з hiring-менеджерами щодо відкриття та статусу вакансій.
• Створення профілів вакансій та написання job descriptions.
• Аналіз рекрутингової воронки та підготовка звітності.

• Виявлення слабких місць у процесі та пропозиції щодо покращення.

   

Ми пропонуємо:

• Графік роботи: 10:00-18:00
• Офіс біля метро Васильківська.
• ЗП в доларах (залежить від досвіду).
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• Навчання та обіди за рахунок компанії.
• Можливість працювати з дому - 12 днів на рік.
• Тренінги, конференції та курси оплачує компанія.

Якщо відчуваєш, що це твоя роль - надсилай резюме!