Jobs at Djinni

Наш клієнт — провідний виробник fpv дронів для війська. У зв’язку з активним розвитком, шукаємо досвідченого Фінансового аналітика

Основні обов’язки

• Формування та ведення управлінської звітності (P&L, Cash Flow, Balance Sheet).
• Підготовка та оновлення 13-тижневого Cash Flow Forecast.
• Аналіз доходів, витрат, собівартості та відхилень план/факт.
• Консолідація та перевірка фінансових даних з ERP, бухгалтерії та інших джерел.
• Автоматизація фінансової звітності та процесів за допомогою Excel, Power Query та інших інструментів.
• Підготовка регулярної аналітики та презентацій для керівництва.
• Участь у бюджетуванні, фінансовому плануванні та прогнозуванні.
• Виконання ad-hoc аналітичних задач.

Вимоги

• Вища освіта у сфері фінансів, економіки або обліку.
• Досвід роботи фінансовим аналітиком або FP&A від 2 року.
• Впевнене володіння Excel (Power Query буде перевагою).
• Розуміння принципів формування P&L, Cash Flow та Balance Sheet.
• Вміння працювати з великими масивами даних та знаходити причинно-наслідкові зв’язки.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей та високий рівень відповідальності.
• Досвід роботи з ERP-системами буде перевагою.

Ми забезпечимо:

• Офіційне працевлаштування, білу зарплату;
• Бронювання в перший тиждень роботи;
• Привабливу заробітну плату (розглядаємо очікування);
• Супровід з питань військового обліку;
• Корпоративні знижки на спорт;
• Графік роботи: понеділок-п’ятниця, 10.00 — 19.00;
• Формат роботи: офісний;
• Можливість значного професійного розвитку.

Етапи співбесід:

• телефонне інтерв’ю;
• онлайн інтерв’ю;
• поліграф

Готові доєднатися до можливість працювати над технологіями, які щодня використовуються на фронті?

Надсилайте своє резюме і ми звʼяжемось з вами.

Keiki — українська мультипродуктова компанія в сегменті edutainment, що спеціалізується на освітніх застосунках all-in-one для раннього розвитку дітей віком 2–6+ років та їх батьків.

Ми створюємо освітню екосистему, яка змінює те, як діти навчаються: 1500+ інтерактивних ігор, 500+ друкованих завдань, інклюзивний дизайн для нейровідмінних дітей — усе це розроблено разом з експертами з раннього навчання і регулярно довершується.

🏆Топ-3 у категорії раннього навчання в App Store

🏆Топ-50 освітніх застосунків світу за версією Business of Apps

🏆16M+ завантажень у 170+ країнах (ключова аудиторія – США)

🏆сертифікація KidSAFE, схвалена Федеральною торговою комісією США (FTC)

Від лютого 2022 року Keiki World є безкоштовним для українських сімей. Це є нашою інвестицією в майбутнє покоління країни.
 

Ми точно заметчимось, якщо ти поділяєш наші цінності:

• Emotional awareness. Ми віримо, що здорова комунікація є ключем до продуктивної роботи
• Courage. Ми не боїмось навіть найскладніших викликів та готові на зважений ризик
• Ownership. Ми несемо відповідальність за наші дії та закриваємо свою зону самостійно під ключ
• Continuous motion. Mи постійно прагнемо розширити наш кругозір і робити те, з чим раніше ніколи не стикались
• Value-driven mindset. Ми не зосереджуємось на діяльності. Результат - те, до чого ми цілеспрямовано йдемо

Зараз ми шукаємо амбітного User Acquisition Specialist, який (-яка) хоче розвиватись в перформанс-маркетингу, тестувати нові підходи, масштабувати ідеї та бачити реальний вплив своєї роботи на результат продукту.

У тебе будуть такі завдання:

• Створення та маcштабування рекламних кампаній в продуктах МЕТА
• Аналіз результатів, управління бюджетами та оптимізація витрат за конверсію
• Аналіз ринку і конкурентів
• Тісна співпраця з іншими підрозділами компанії (дизайнери, продукт, аналітика)

Для нас важливо:

• Розуміння performance-маркетингу
• Досвід роботи 6+ місяців на релевантній позиції
• Досвід запуску та оптимізації кампаній в продуктах META
• Досвід роботи з іноземними ринками
• Рівень англійської upper-intermediate+

Буде плюсом:
 

• Досвід роботи з мобільним застосунком
   
• Досвід роботи з веб-продуктами

🧩 Бенефіти для Кейкіанців

Енергія для нових звершень

• Відпустка — 20 робочих днів на рік, щоб повертатися з новими ідеями.
• Необмежені оплачувані лікарняні.
   

Простір для твого розвитку

• Компенсація зовнішніх тренінгів, семінарів та іншого профільного навчання
• Доступ до великої електронної бібліотеки, преміальних онлайн-курсів та топових конференцій
• Курси англійської та speaking club

Здоров’я та підтримка

• Корпоративний лікар та медичне страхування з першого робочого дня
• Сесії з корпоративним психологом для внутрішнього балансу
• Вакцинації та чекапи прямо в офісі
   

Офіс не лише як робоче місце

• Смачні сніданки, обіди та нескінченний запас фруктів
• Спортивні гуртки
• Професійний масаж в офісі

🔊 Keiki у заголовках

Про наше глобальне визнання

• Keiki World офіційно входить до Top 50 Education Apps globally за версією Business of Apps. Ми посідаємо 35-те місце і є одним із лише 6 дитячих застосунків у всьому списку.

Про наш продукт

• Про унікальні функції для підтримки дітей із РДУГ (ADHD) писали українські та міжнародні ЗМІ.
• А тут – підтвердження, що Keiki World отримав престижну сертифікацію KidSAFE.

Слово нашим фаундерам

• Читай інтерв'ю з нашою CEO про бачення розвитку та стратегію успіху на journal.gen.tech та Mezha.ua.
• Слухай або дивись подкаст із Інною Максименко, CEO & Founder у Keiki, щоб дізнатися більше про створення продукту зсередини.

🤳 Підписуйся на нас у соцмережах, щоб відчути вайб Keiki

• Instagram
• LinkedIn

Якщо мрієш створювати продукт, який щодня відкриває світ для мільйонів сімей, і впливати на розвиток нового покоління — чекаємо на тебе 💜

Kraken Leads — динамічна компанія з українським корінням, що вже більш ніж 6 років займається просуванням iGaming продуктів, зосереджуючись на наданні комплексних SEO-рішень.

Шукаємо SEO Specialist з глибоким розумінням продукту, ринку й алгоритмів, який бажає вибудовувати ефективні SEO-стратегії, аналізувати бізнес-показники та масштабувати результати на міжнародних ринках.

Твої майбутні задачі:

• Просування iGaming продуктів на західні ринки;
• Проведення технічних SEO-аудитів і формування завдань на виправлення, перевірка їх виконання;
• Збір, розширення та кластеризація семантичного ядра, визначення ключових слів із високим потенціалом конверсії;
• Побудова анкор-листів, ТЗ для лінкбілдерів та перевірка виконання;
• Аналіз якості беклінків — власних, конкурентів і тих, що використовуються на проєкті;
• Створення та реалізація контент-плану;
• Проведення SEO-тестів різної складності та оцінка їхніх результатів;
• Розробка структури проєктів;
• Тісна співпраця з інхаус-командами: дизайн, дев, контент, лінкбілдинг;

• Адаптація стратегій SEO під актуальні зміни алгоритмів і ринку.

   

Наші очікування:

• 2+ роки досвіду роботи на позиції SEO Specialist;
• Практичний досвід у ніші iGaming з афіліатними сайтами;
• Вміння аналізувати беклінкові профілі конкурентів, порівнювати зі своїм і створювати стратегію беклінків на основі аналізу;
• Знання принципів внутрішньої перелінковки;
• Розуміння різних типів контенту та користувацьких інтентів;
• Вміння запускати проєкти з нуля та працювати з існуючими проєктами;
• Вміння працювати зі складними формулами в Excel/Sheets.
• On-Page оптимізація: вміння оцінювати й оптимізувати контент;
• Off-Page оптимізація: досвід з аутрічем, краудом та побудовою лінкбілдинг-стратегій;
• Навички планування завдань по сайтах із правильним визначенням пріоритетів і ресурсів;
• SEO-інструменти: впевнений користувач Ahrefs, SimilarWeb, GA4, GSC, Netpeak, AI Tools;
• Аналітичне мислення, проактивність;

• Рівень англійської: Intermediate+.

   

Чому з нами комфортно?

• Розвиток без обмежень: професійний роадмап, бюджет на курси й тренінги, щорічний апгрейд навичок — твоя кар’єра рухається тільки вгору;
• Баланс роботи й життя: обирай старт робочого дня з 8:00 до 11:00, працюй віддалено або заходь в київський коворкінг для нетворкінгу з колегами;
• Турбота про тебе: 32 оплачуваних дні time-off на відпустки та свята, 100% оплата лікарняних, wellbeing-бюджет на спорт, медичні послуги чи улюблене хобі;
• Zero бюрократії: усі юридичні й бухгалтерські питання ми беремо на себе — ти зосереджуєшся лише на результаті;
• Спорт та досягнення: проводимо челенджі та святкуємо перемоги — як командні, так і персональні;
• Комфортний онбординг: бадді на старті, постійна підтримка команди, прозорі та досяжні цілі;
• Відкритий доступ до C-level: можеш ставити будь-які питання напряму або дізнатися апдейти на Lead Talks від керівників напрямків;;
• Прозора компенсація, яка складається з фіксованої частини та бонусу. Бонус — від 1 до 10% від чистого прибутку твоїх проєктів.

Приєднуйся до команди Kraken Leads і відкрий свій океан можливостей! Стеж за нами в LinkedIn та Instagram — будь першим, хто дізнається про нові можливості, інсайти команди та хвилі змін, які ми піднімаємо разом.

Про нас

UKRSIBBANK BNP Paribas Group — один з найбільших універсальних банків України. Ми об’єднуємо досвід та креативність у своїй команді, створюючи відкрите та інклюзивне середовище для розвитку кожного співробітника.

Наші цінності — це відданість, інновації та відкритість, які допомагають нам досягати успіху в сфері банкінгу та робити позитивний вплив на суспільство.

Ми дякуємо нашим захисникам та захисницям, які віддано боронять свободу та незалежність України, та створюємо сприятливе середовище для роботи в банку.

З 2020 року UKRSIBBANK BNP Paribas Group проходить сертифікацію кращого роботодавця в Україні та Європі — Top Employer. Це єдиний банк в Україні, який має міжнародну сертифікацію Top Employers Institute.

Основні обов’язки на посаді

• Проєктування користувацького досвіду та інтерфейсів цифрових продуктів банку (мобільний застосунок, веб-сервіси).
• Участь у discovery-процесі: уточнення бізнес-задач, аналіз потреб користувачів, генерація та перевірка гіпотез.
• Проєктування end-to-end користувацьких сценаріїв, інформаційної архітектури, user flows та інтерактивних прототипів.
• Розробка концепцій нових продуктів і функціональності та вдосконалення існуючих сервісів.
• Підготовка дизайн-макетів, специфікацій та супровід реалізації разом із командами розробки.
• Розвиток дизайн-системи банку, створення та підтримка UI-компонентів і гайдлайнів.
• Аналіз результатів запусків, продуктових метрик, користувацького зворотного зв’язку та внесення покращень.
• Співпраця з продакт менеджерами, бізнес-аналітиками, UX дослідниками, розробниками та іншими стейкхолдерами.
• Презентація дизайн-рішень, аргументація прийнятих рішень та фасилітація дизайн-обговорень.
• Участь у розвитку дизайн-культури та впровадженні сучасних практик продуктового дизайну.
   

Ця робота створена саме для тебе, якщо маєш:

• Від 3 років досвіду у продуктовому або UX/UI дизайні цифрових продуктів.
• Досвід управління командою дизайнерів — буде перевагою.
• Досвід самостійного ведення дизайн-проєктів від discovery до передачі в розробку.
• Практичний досвід проєктування мобільних застосунків та/або веб-продуктів.
• Володіння Figma (Auto Layout, Components, Variables, Prototyping, Design System).
• Досвід створення та розвитку дизайн-систем буде перевагою.
• Розуміння принципів UX, UI, accessibility, user-centered design та design thinking.
• Англійська мова — Intermediate / Upper-Intermediate.

Окрім команди однодумців та цікавої роботи ти отримаєш:

Стабільність:

• офіційне працевлаштування
• медичне страхування та страхування життя, повністю оплачене банком
• заробітну плату на рівні провідних роботодавців
• 25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпустки на пам’ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України
• щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності та фінансових показників банку

Розвиток своїх талантів заради кар’єри:

• навчання: Школа лідера, Сервіс дизайну, Бізнес аналітики, Data, Digital, Agile та програму розвитку талантів I-Players та широкий набір мікро-тренінгів (SQL, BI, EQ, тощо).
• можливість брати участь у програмі внутрішньої та міжнародної мобільності до BNP Paribas Group
• підтримку працівників постійно навчатись та професійно розвиватись. Щороку наші працівники складають індивідуальний план розвитку разом з керівником чи ментором і впевнено рухаються до мети

Краще місце для роботи:

• програму «War&Life balance: як повернути життя в життя» — це практичні воркшопи з фахівцями для підтримки емоційного стану
• в рамках програми «New Ways of Working» дайджест з порадами від експертів щодо підтримки фізичного та ментального здоров’я
• рівні можливості: різноманітність, інклюзивність
• залучення до проєктів сталого розвитку та корпоративно-соціальної відповідальності

Якщо ви прагнете досягти успіху у банкінгу та долучитися до спільноти, що прагне мати позитивний вплив на суспільство, ми раді вас вітати у команді UKRSIBBANK.

#veteranfriendly

Ми не навчаємо “мові” — ми даємо людям впевненість у міжнародному ком’юніті.

Ми — Solid English School — онлайн-школа професійної англійської для IT та бізнес-спеціалістів. З 2018 року ми допомагаємо tech і non-tech фахівцям не просто вчити англійську, а використовувати її у реальній роботі: на мітингах, співбесідах, у спілкуванні з клієнтами та командами з усього світу.

Зараз ми націлені на масштабування, тому шукаємо менеджера з продажу.

Давай знайомитися ближче! Наш сайт: solid.com.ua.

Чому ми – гідний простір для розвитку? Тут ти:

• будеш працювати разом з молодою командою і кльовим керівництвом;
• зможеш проходити профільне навчання, відвідувати психолога та покращувати англійську – усе за кошт компанії;
• матимеш можливість працювати з якісним продуктом і отримувати задоволення від результату 🔥.

Що ми пропонуємо?

• віддалений формат роботи;
• ринкову заробітну плату: 30 000–50 000 грн, без стелі;
• роботу з B2B та B2C сегментом, де кожен клієнт може приносити декілька угод протягом року;
• можливість розвитку в динамічному середовищі й підтримку команди ⚡️.

Ти – наш кандидат, якщо:

• любиш працювати та кайфуєш від результатів;
• маєш досвід роботи у продажах B2B і B2C від 2-х років;
• знаєш етапи продажів та техніки перемовин;
• вмієш працювати з інструментами продажів: CRM, телефонія;
• вмієш вести клієнтів довгостроково (1 клієнт = кілька покупок за рік);
• володієш англійською на рівні від B1.

❗️ Великою перевагою буде:

• досвід роботи з IT та бізнес сегментом.

We`ll be hearing from you, right? 😉 Надсилай своє резюме та давай зростати разом!

Знаходити перспективні ніші, продукти та ринкові можливості для запуску мобільних застосунків із високим потенціалом масштабування.

Основні задачі

Постійний моніторинг App Store та Google Play у пошуку нових можливостей.
Аналіз успішних мобільних продуктів, що швидко зростають.
Дослідження ринку, трендів і нових категорій застосунків.
Аналіз конкурентів, їхніх сильних і слабких сторін.
Вивчення моделей монетизації (Subscription, Freemium, Lifetime, Ads).
Аналіз App Store Optimization (ASO) конкурентів.
Аналіз рекламних стратегій і каналів залучення користувачів.
Аналіз відгуків користувачів для виявлення незакритих потреб.
Пошук можливостей для покращення існуючих продуктів або створення нових.
Первинна оцінка потенціалу ринку, складності реалізації та комерційної доцільності продукту.
Підготовка структурованих досліджень і презентація висновків команді.
Формування та постійне оновлення портфеля продуктових гіпотез.
Відстеження нових AI-рішень, технологій та стартапів, які можуть стати основою для нових продуктів.

Наші очікування

Досвід роботи у продуктовій компанії, mobile-напрямку, SaaS або аналітиці ринку буде перевагою.
Вміння проводити глибокі дослідження та робити аргументовані висновки.
Сильні аналітичні здібності та системне мислення.
Англійська мова на рівні Upper-Intermediate або вище.
Уміння швидко знаходити інформацію та працювати з великим обсягом даних.
Інтерес до AI, мобільних застосунків та цифрових продуктів.

Буде перевагою

Досвід роботи з AppMagic, Sensor Tower, Similarweb, data.ai або аналогічними сервісами.
Розуміння продуктових метрик (Retention, LTV, CAC, ARPU, Conversion Rate).
Досвід аналізу мобільних підписок та моделей монетизації.
Розуміння принципів ASO та User Acquisition.

Що ми пропонуємо

Можливість стати одним із перших учасників нового продуктового напряму компанії.
Роботу над продуктами, орієнтованими на міжнародні ринки.
Велику свободу у пошуку та перевірці ідей.
Команду, яка цінує аргументовані рішення, швидкість і ініціативність.
Конкурентну заробітну плату та можливість професійного зростання.

Ми шукаємо людину, якій цікаво не просто аналізувати ринок, а знаходити можливості, що можуть перетворитися на успішні продукти. Якщо вас драйвить пошук нових ідей і бачити потенціал там, де інші проходять повз, - будемо раді познайомитися. Попереду багато викликів, експериментів і можливість створювати продукти, якими користуватимуться люди по всьому світу.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.

Ajax Systems має виробництво повного циклу: від генерації ідей та створення прототипів до масового виробництва та продажу по всьому світу. Кожен департамент закриває певну операційну потребу бізнесу в повній мірі. Фахівці компанії залучені на всіх етапах: від виробничої лінії в Україні до логістичного центру в Польщі, звідки продукцію відправляють дистриб?юторам по всьому світу. 

Чому це цікава роль?

Ця позиція — чудова можливість стати ключовою ланкою між виробництвом, логістикою та командою продажів, впливаючи на безперебійне забезпечення клієнтів продукцією. Ви працюватимете з аналітикою, управлінням запасами та плануванням постачань, прийматимете рішення на основі даних і безпосередньо впливатимете на ефективність Supply Chain. На вас чекає робота з сучасними інструментами аналізу даних, масштабними процесами міжнародної виробничої компанії та можливість професійного розвитку в напрямку Supply Chain Management.

Обовʼязки:
 

• Забезпечувати ефективний розподіл і перерозподіл готової продукції між регіонами та каналами продажів відповідно до бізнес-пріоритетів.
• Контролювати рівень запасів готової продукції, аналізувати їх стан, виявляти потенційні ризики дефіциту або надлишків і пропонувати рішення щодо їх оптимізації.
• Аналізувати попит та визначати потребу у виробництві готової продукції з урахуванням продуктових категорій, регіонів продажу та прогнозів.
• Координувати взаємодію з командами продажів щодо статусів виконання замовлень, визначати їх пріоритетність та забезпечувати високий рівень сервісу.
• Формувати пріоритети для складу щодо комплектації та відвантаження продукції з метою виконання ключових операційних KPI.
• Аналізувати показники забезпечення продажів, готувати аналітичні звіти та брати участь у прийнятті рішень щодо підвищення ефективності ланцюга постачання.

Вимоги до кандидата:
 

• Досвід роботи у сфері Supply Chain, планування запасів, логістики, Customer Service або суміжних напрямках.
• Практичний досвід управління запасами, розподілу продукції (Stock Balancing, Allocation Management) та планування поповнення запасів.
• Впевнене володіння Excel (просунутий рівень), Power Query, BI-інструментами та ERP-системами для аналізу даних і прийняття операційних рішень.
• Досвід аналізу великих масивів даних, оцінки попиту, ризиків та прийняття рішень на основі аналітики.
• Розуміння принципів операційного планування, взаємодії виробництва, складів, логістики та продажів.
• Розвинене аналітичне та системне мислення, проактивність, відповідальність за прийняті рішення та орієнтація на досягнення результату.
• Буде перевагою досвід роботи у виробничих міжнародних компаніях та знання сучасних практик Supply Chain Management.

Пропонуємо:
 

• Роботу в комфортабельному офісі з бомбосховищем;
• Офіційне працевлаштування зі стабільною оплатою та всіма гарантіями Дія.City резидента;
• Заняття англійською;
• Медичне страхування;
• Комплект системи безпеки Ajax (участь у проєкті бета-тесту — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу);
• Різносторонні проєкти та професійне зростання;
• Драйвову команду;
• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;

Привіт! Ми — Nashe Agency, і зараз шукаємо SEO-спеціаліста, який допоможе нам розвивати eCommerce-проєкти та збільшувати органічний трафік 🚀

Нам важливий не просто виконавець, а людина, яка розуміє, що і навіщо вона робить, і поступово бере на себе більше відповідальності.
При цьому ти не залишишся з проєктами сам на сам — у нас є підтримка, наставник і нормальний онбординг, щоб допомогти розібратись і впевнено рухатись вперед.

Що потрібно буде робити:

• Збирати та кластеризувати семантику
• Розподіляти запити по сторінках
• Працювати зі структурою сайтів
• Генерувати та покращувати контент за допомогою AI
• Ставити задачі та контролювати їх виконання
• Визначати пріоритети та фокусуватись на тому, що дає результат

Що для нас важливо:

• Досвід у SEO (достатньо проєктів по Україні)
• Розуміння семантики та її правильного розподілу
• Вміння використовувати AI у роботі з контентом
• Досвід з eCommerce сайтами
• Самостійність та адекватне відчуття пріоритетів

Буде плюсом:

• Досвід у нішах: одяг / взуття, автотовари, товари для дорослих
• Розуміння структури інтернет-магазинів
• Знання Search Console та Ahrefs + Serpstat

Що пропонуємо:

• Віддалену роботу
• Гнучкий формат без зайвої бюрократії
• Можливість впливати на результат і процеси
• Перегляд мотивації після досягнення цілей
  
   

Якщо готовий виконати невеличке тестове — пиши, будемо раді познайомитись 🙂

Привіт! Мене звати Андрій і я — керівник SEO відділу в компанії Halo Lab. У нас одна з найкрутіших дизайн команд в Україні і цей факт підкріплений нашими роботами, нагородами та популярністю у світовій спільноті. Ми робимо як дизайн, так і розробку, але нещодавно ми почали робити і SEO для сайтів.
 

Вже три роки ми активно пропонуємо SEO-послуги і потребуємо SEO-спеціаліста, який разом із командою зможе впроваджувати операційні завдання в межах SEO-стратегій для різних проєктів і ніш.
 

Що потрібно буде робити:

• Брати участь у зборі статистики з різних інструментів і сервісів та складати звітність.
• Займатися розширенням структури, складанням мета-тегів, аналізом даних з інструментів для розробників, збором і кластеризацією семантичного ядра і підбирати донорів для нарощування посилальної маси.
• Робити аналіз конкурентів, часток ринку і сезонності.
   

Що нам важливо в кандидаті:

• Англійська: мінімальний рівень — В1+.
• Досвід роботи на аналогічній позиції від 3 років (бажано в агенціях).
• Базові знання HTML, CSS та досвід роботи с різними CMS.
• Впевнений користувач Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, Netpeak Spider, Screaming frog.
• Досвід роботи з великими обсягами даних в Excel або Google таблицях.
   

Умови:

• Гнучкий графік: працюй з будь-якої точки світу.
• Оплата за проєкти або погодинна (залежно від обсягу роботи).
• Довгострокову співпрацю з регулярними проєктами.
   

Що потрібно, щоб податися на вакансію:

1. Резюме або коротка розповідь про себе у вільній формі.
2. Приклади Keywords Research та ТЗ для копірайтерів, які доводилося робити.
3. Приклад SEO аудити або технічного аудиту, який ви робили.

Очікування щодо оплати обговоримо індивідуально, враховуючи твій досвід та обсяг роботи. Чекаємо на твоє повідомлення! 🚀

Ми шукаємо Software\Data Engineer до команди, яка відповідає за побудову та розвиток  антифрод, AML,KYC, ETL-процесів і потоків даних для звітності, ризик-менеджменту та аналітики в фінансовому домені.

Твої обов`язки:

• Проєктування та розвиток рішень Antifraud, KYC, AML
• Розробка, підтримка та оптимізація ETL/ELT-процесів з різних джерел (АБС, картковий процесинг, CRM, онлайн-канали, зовнішні сервіси).
• Робота з AWS / Open Shift/Kubernetes
• Інтеграція та обробка стрімінгових даних у Apache Kafka, IBM MQ, Rebbit MQ.
• Оптимізація SQL-запитів та продуктивності сховища даних.
• Забезпечення якості та цілісності даних (валідація, контроль консистентності, моніторинг інцидентів).
• Тренування моделей машинного навчання і впровадження їх в бізнес логіку рішень
• Взаємодія з командами ризиків, фінансової звітності, антифроду, BI та розробки.

Наші вимоги:

• 3+ роки досвіду в управлінні даними, архітектурі та моделюванні даних.
• Впевнені знання TCP/IP, Load Balancer, криптографії
• Досвід роботи з ETL/DWH або на позиції Data Engineer.
• Впевнені знання SQL.
• Досвід роботи з хмарними рішеннями AWS.
• Практичний досвід роботи з Apache Kafka.
• Досвід розробки на Python.
• Базові/робочі знання JavaScript (JS).

Буде плюсом

• Досвід роботи у банку, фінтех або іншому фінансовому домені.
• Досвід побудови DWH/ETL для кредитів, депозитів, карткових продуктів, ризик-менеджменту, AML/антифроду.
• Знання BI-інструментів (Power BI, Tableau, Qlik, Looker тощо).
• Досвід роботи з високонагруженими системами
• Англійська на рівні Intermediate+.

Що ми пропонуємо:

Чому тобі сподобається в нас?

Ми знаємо, що робота — це не лише задачі, а ще й комфорт та підтримка. Тому ми пропонуємо:

• Гнучкість: лише 1 день на тиждень в офісі, решта — віддалено. Можливість обрати графік: 8:00–17:00/9:00–18:00/10:00–19:00.
• Офіс, куди хочеться повертатися: наш простір максимально комфортний, сучасний та затишний, з кавою і печивом.
• Баланс роботи та життя: 20 днів оплачуваної відпустки+додатковий вихідний та подарунок на День народження. Також ми зберігаємо вихідні на Різдво, 1.01 та другий день Великодня.
• Розвиток: навчання за потреби та часткова компенсація занять з англійської.
• Команда та корпоративна культура: подарунки до свят, welcome box, “коробочка турботи” з вітамінами та солодощами під час лікарняного, найкраща команда, з якою приємно і працювати, і відпочивати, підтримка ЗСУ та соціальні ініціативи.
• Робоча техніка: забезпечуємо всією необхідною технікою.

Ми впроваджуємо технологічні рішення, які реально впливають на фінансову безпеку. І водночас будуємо культуру підтримки, людяності та професійного розвитку.

Шукаєш компанію для стабільного зростання, де можна знайти додаткову мотивацію до руху і розвитку?

Ми чекаємо на тебе! Відправляй своє резюме.

Ми шукаємо Sourcer / Talent Researcher, який вміє знаходити кандидатів там, де інші вже припинили пошук. Якщо для вас сорсинг — це не лише LinkedIn, а й Boolean Search, X-Ray Search, Google Dorks, професійні спільноти, GitHub, Behance, Telegram, Discord та інші нестандартні джерела — будемо раді познайомитися.

Ваші задачі

• Пошук кандидатів на технічні, маркетингові, креативні та бізнес-позиції.
• Побудова ефективних Boolean-запитів для різних платформ.
• Використання Google X-Ray Search та інших методів розширеного пошуку.
• Пошук кандидатів через професійні спільноти, форуми, соціальні мережі, портфоліо-платформи та інші відкриті джерела.
• Аналіз ринку кандидатів та пошук нових каналів залучення талантів.
• Виявлення контактної інформації кандидатів та підготовка якісних профілів для рекрутерів.

• Постійне тестування нових інструментів і методів сорсингу.

   

Що ми очікуємо

• Досвід роботи Sourcer'ом або Talent Researcher від 2 років.
• Впевнене володіння LinkedIn Recruiter.
• Практичний досвід роботи з Boolean Search.
• Розуміння принципів Google X-Ray Search.
• Вміння швидко знаходити кандидатів навіть за мінімальною кількістю вхідних даних.
• Досвід пошуку спеціалістів через нестандартні джерела.
• Аналітичне мислення та високий рівень уважності до деталей.

Буде перевагою

Досвід пошуку кандидатів через:

• GitHub
• GitLab
• Behance
• Dribbble
• Telegram
• Discord
• Reddit
• Facebook Groups
• Stack Overflow
• Figma Community
• Medium
• Product Hunt
• Kaggle
• локальні job board різних країн
• професійні форуми та тематичні спільноти

• Google Dorks, X-Ray Search, пошук PDF-резюме та інших відкритих документів

   

Ми цінуємо людей, які

• не обмежуються лише LinkedIn;
• люблять досліджувати нові джерела пошуку;
• вміють працювати зі складними вакансіями;
• постійно вдосконалюють свої навички сорсингу;

• знаходять кандидатів швидше та ефективніше за інших.

   

Якщо ви любите нестандартні задачі, володієте сучасними інструментами пошуку та отримуєте задоволення від знаходження "важких" кандидатів — будемо раді бачити вас у нашій команді.

Шукаємо Product Manager’a, який будуватиме pipeline гіпотез, запускатиме A/B-тести, покращуватиме онбординг і конверсію в оплату, щоб разом з командою масштабуватиме цифрові продукти SubSub.
 

SubSub — це офіційний партнер YouTube, що допомагає медіакомпаніям та креаторам масштабуватися, монетизувати контент і будувати стабільний бізнес. Ми поєднуємо експертизу в медіа, власний продакшн і потужні SaaS-продукти.

Наші продукти:
📌 YouTube-аналітика 360° — аналітичний дашборд для глибокого розуміння ринку, зростання аудиторії та підвищення ефективності.
📌 Fan Funding — інструмент монетизації через підписки: публікуйте ексклюзивний контент, залучайте свою спільноту та отримуйте стабільний дохід.
📌 Live допоможе стрімити вже створений контент 24/7 на YouTube та Facebook.
 

Ця роль для тебе, якщо:

• Ти не чекаєш інструкцій, а сам шукаєш можливості — нові шляхи, нові рішення.
• Ти про бізнес орієнтованість: дивишся на цифри, розумієш юніт-економіку та обираєш рішення, що дають відчутний результат.
• Тобі цікаво працювати в креативній індустрії — медіа, YouTube, блогери й діджитал-продукти тебе заряджають.
• У тебе є амбіції: хочеш зростати, впливати на результат і бачити, як твої зусилля приносять реальні зміни

‍

‍

Твої майбутні задачі:

• Можливість попрацювати з повним шляхом користувача від sign up до payment: виявляти, де втрачається цінність, і прибирати бар’єри (ICP/value prop/onboarding/pricing/quality).
• Визначити activation як value realization, побудувати funnel + leading/lagging метрики й базовий дашборд.
• Вести pipeline гіпотез, пріоритезувати під limited engineering, запускати й завершувати експерименти.
• Робити A/B + швидкі тести: onboarding, paywall/trial, pricing/packaging, монетизаційні важелі.
• Працювати з даними й інсайтами: сегменти/джерела трафіку + короткі юзер-дослідження (інтерв’ю/сесії).
• Налаштувати growth cadence: weekly review метрик, беклог, експерименти, прозорий прогрес для CEO/маркетингу/інженерії.

‍

Ми очікуємо, що ти маєш:

• 3+ років досвіду PM у продукті (SaaS/subscription/freemium — плюс).
• Сильний досвід growth funnel (activation/conversion/retention) і розуміння різниці між usage vs value.
• Досвід A/B тестів end-to-end (гіпотеза → дизайн → аналіз → рішення), базове розуміння статистики/сигналу.
• Упевнена робота з метриками та unit economics (CAC/LTV/churn/payback).
• Аналітичні інструменти: Amplitude / GA4 / Tableau (або аналоги) + вміння формулювати події/трекінг.
• Автономність, чітка пріоритизація, сильна комунікація зі стейкхолдерами, вміння писати структурно (Notion/Slides) і презентувати (Loom).
• Рівень Англійської B2+
   

Твій комфорт має значення, тому ми пропонуємо:

Здоров’я та добробут: покриття медичного страхування, доступ до корпоративного лікаря, сеанси масажу та психологічні послуги для підтримки ментального стану.

Навчання та розвиток: покриття англійської мови та різноманітних тренінгів, щоб ви могли постійно вдосконалювати професійні навички.

Активний спосіб життя: від йоги до боксу, від танців до мистецтва — ми організовуємо спортивні активності та творчі майстер-класи для підтримки енергії та натхнення.

Гнучкий робочий простір: працюйте там, де вам найзручніше — вдома чи в улюбленому коворкінгу, ми покриваємо витрати.

Ми любимо те, що створюємо, і шукаємо людей, які теж не можуть інакше ✨

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі.

Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.
 

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.
 

Зараз ми в пошуку Head of Analytics.

PawChamp — це мобільний застосунок та онлайн-платформа для пет-парентів — власників собак, що дозволяє їм навчати своїх улюбленців та дізнаватися більше про догляд і тренування песів завдяки 24/7 чатам з експертами, АІ-компаньйону Pawchie та навчальним матеріалам, створеним разом з кінологами. Ми надаємо користувачам персоналізовані щоденні уроки, охоплюючи всі аспекти тренування собак від базових команд до вирішення поведінкових проблем. Наша стратегічна ціль — стати лідером на світовому ринку онлайн-тренування собак та бути компанією, що може задовольнити всі потреби пет-парента та його собаки поза навчанням.
 

• У жовтні 2025-го вибороли звання Product of the Day на платформі Product Hunt.
• Рейтинг в PlayStore — 4.8

Інтро-відео про продукт: https://www.youtube.com/watch?v=D3vURwhmufg
 

Які виклики чекають:

• Побудова аналітичної функції: Взяти на себе повну відповідальність за розвиток аналітичної функції PawChamp та перетворити її на одного з ключових драйверів бізнес-зростання. Визначати стратегію розвитку аналітики, пріоритети команди та забезпечувати, щоб дані ставали основою для прийняття стратегічних рішень.
• Data Foundation та якість даних: Провести аудит поточного стану аналітики, оцінити якість даних, процесів та інструментів. Побудувати масштабовану data foundation із єдиним джерелом правди, надійною системою репортингу та високою довірою до бізнес-метрик.
• Продуктова, маркетингова та бізнес-аналітика: Забезпечувати аналітичну підтримку всіх ключових напрямків бізнесу — продукту, маркетингу та топменеджменту. Допомагати командам знаходити нові точки росту, оптимізувати юніт-економіку та приймати рішення на основі даних.
• Стратегічне партнерство з бізнесом: Працювати напряму з C-level, формуючи аналітичне бачення розвитку бізнесу. Не лише відповідати на запити, а проактивно знаходити можливості для масштабування, покращення ефективності та мінімізації ризиків.
• Команда та розвиток функції: Очолити команду продуктових і маркетингових аналітиків, розвивати експертизу, формувати структуру команди відповідно до потреб бізнесу, масштабувати функцію та вирощувати сильних лідерів усередині напряму.
• Data-driven культура: Розвивати культуру прийняття рішень на основі даних, стандартизувати ключові метрики, впроваджувати єдині підходи до аналітики та підвищувати data literacy команд.
• Моніторинг бізнес-метрик: Побудувати систему проактивного моніторингу ключових показників, яка дозволить швидко виявляти аномалії, знаходити можливості для росту та мінімізувати втрати бізнесу.
• AI та автоматизація: Інтегрувати AI та сучасні інструменти автоматизації в роботу аналітичної функції, підвищуючи швидкість отримання інсайтів, ефективність команди та масштабованість процесів.
   

Що для нас важливо:

• Досвід на позиції Lead/Head of Analytics (або аналогічній) із відповідальністю не лише за команду, а й за розвиток аналітичної функції та її стратегії.
• Досвід побудови або масштабування аналітики в продуктовому бізнесі з великими обсягами даних та швидкими темпами росту.
• Глибока експертиза у продуктовій, маркетинговій та бізнес-аналітиці, а також розуміння взаємозв'язку між ними.
• Досвід побудови data foundation, стандартизації метрик, розвитку BI-рішень та створення системи, якій довіряє весь бізнес.
• Сильні лідерські якості та досвід розвитку команд: формування структури, найм, менторинг, розвиток менеджерів та побудова культури ownership.
• Бізнесове мислення та здатність працювати як стратегічний партнер для C-level, поєднуючи аналітичну глибину з розумінням бізнес-пріоритетів.
• Практичний досвід впровадження AI та автоматизації в аналітичні процеси для підвищення ефективності команди та швидкості прийняття рішень.
• Високий рівень ownership, проактивності та здатність самостійно визначати пріоритети розвитку функції, працюючи в умовах швидкого масштабування бізнесу.

Компанія SBSB FinTech Lawyers, що поєднує передові фінансові технології та юридичну експертизу, шукає лід-генератора для співпраці на комісійних умовах

Ми допомагаємо клієнтам орієнтуватися у складному світі фінансів і права, пропонуючи інноваційні рішення в провідних індустріях — iGaming, Crypto, FinTech та Forex.

Основні обов'язки:

1. Пошук та залучення потенційних клієнтів у сферах iGaming, Crypto, FinTech, Forex.
2. Ініціювання першого контакту з потенційними клієнтами через різні канали (LinkedIn, Telegram, холодний email тощо).
3. Кваліфікація лідів за узгодженими критеріями та передача їх команді продажів.
4. Ведення та наповнення воронки потенційних клієнтів за допомогою CRM.
5. Пошук та розширення мережі контактів у цільових індустріях (оператори, стартапи, брокери, компанії).
6. Відстеження активності аутричу та звітність по результатах лідогенерації.
7. Активне використання соціальних мереж для пошуку клієнтів і побудови стосунків.

Готовність працювати без фіксованої зарплати — оплата за кваліфікованого ліда ($50–100) або комісія від закритих угод (5–10%).

Trypillian - українська defence tech компанія, що займається розробкою та виробництвом безпілотних систем і технологічних рішень для оборонного сектору. Ми працюємо над продуктами, які мають реальний вплив, та шукаємо в команду відповідального й системного Бухгалтера із заробітної плати та кадрового адміністрування.

Основні обов’язки:
• нарахування заробітної плати, лікарняних, відпускних та інших виплат працівникам;
• ведення кадрового документообігу (прийняття, переведення, звільнення, відпустки, відрядження);
• підготовка та контроль кадрових наказів і супровідної документації;
• ведення табелів обліку робочого часу;
• підготовка звітності відповідно до вимог законодавства;
• взаємодія з державними органами та внутрішніми підрозділами компанії.

Що для нас важливо:
• досвід роботи бухгалтером із зарплати / кадровим адміністратором;
• знання трудового законодавства та правил ведення кадрового обліку;
• досвід роботи з бухгалтерськими системами та Excel/Google Sheets;
• уважність до деталей, відповідальність та системний підхід до роботи.

Ми пропонуємо:
• офіційне працевлаштування та стабільну виплату заробітної плати;
• роботу в команді, яка створює технологічні рішення для оборонної сфери;
• професійний розвиток та можливість впливати на внутрішні процеси;
• комфортні умови роботи та підтримку команди.