Jobs at Djinni

Авеб сертифікований преміум-партнер Google та Переможець у номінації Search Innovation Google Premier Partner Awards. Уже понад 20 років ми займаємось просуванням сайтів за допомогою пошукової оптимізації й контекстної реклами. Завжди прагнемо розвиватися та досягати мети, того ж самого очікуємо від кожного в команді.

До команди внутрішніх проектів запрошуємо досвідченого спеціаліста з Apple Ads (Search Ads) для зростання мобільних продуктів у сферах Utilities та AI через масштабування ASA кампаній.

Ви станете частиною команди яка працює над розробкою власних застосунків компанії та складається з проект-менеджера, дизайнерів, iOS розробників, ASO, UA.

Обов'язки:

• Запуск і ведення кампаній Apple Ads для портфоліо мобільних застосунків
• Оптимізація показників ROAS, CPA, TTR, CR, CR1 … відповідно до бізнес-цілей ROMI
• Розробка і впровадження стратегій: ключові слова, локації, бідинги, автоматизація
• Інтеграція з ASO, продуктовими та креативними командами для максимізації синергії органіки та платного трафіку
• Ідентифікація драйверів зростання: оптимізація CPP, запуск нових гео, покращення онбордінгів, тестування кампаній
• Моніторинг ринку та конкурентів з відповідною адаптацією стратегії
• Учать в розвитку продуктів там маркетингових стратегій

Вимоги до кандидата:

• Мінімум 1 рік практичного досвіду управління Apple Ads для мобільних застосунків на міжнародних ринках
• Досвід ведення пошукових кампаній з загальними спендом від 50К+
• Експертне володіння ASA форматами з пріоритетом на Search
• Сильні аналітичні компетенції: вільне користування Excel/Google Sheets, досвід з MMP-платформами (AppsFlyer, Adjust)
• Знання принципів мобільної атрибуції та KPI мобільного маркетингу
• Практичний досвід автоматизації через готові рішення (ASO.Tools, Asapty, SearchAds, SplitMetrics Acquire) або власні інструменти
• Навички планування та аналізу A/B тестів (ключові слова, креативи, сегментація, CPT-стратегії)
• Навички використання AI для Apple Ads

Ми пропонуємо:

• Ринкову заробітну плату;
• Офіс у районі Дарницької площі або віддалену роботу;
• 8-годинний робочий день, гнучкий графік (початок роботи з 8 до 10);
• Оплату компанією всіх необхідних для роботи сервісів та інструментів;
• Здорову атмосферу і комунікації — жодних краваток і бюрократії;
• Перспективи кар’єрного зростання і можливість очолити власну команду.

Щоб отримати job-offer варто буде

1. Надіслати резюме з вказівкою ЗП очікувань;
2. Пройти співбесіду-знайомство з рекрутером;
3. Виконати тестове завдання;
4. Зустрітися з ASO Team Lead та Product Manager;
5. Прийняти нашу пропозицію)

EvoPlay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо фінансового менеджера. 

Умови роботи: офісний формат роботи на Кіпрі. Оформлення робочої візи.
 

Вимоги: володіння Microsoft Excel, аналітичне мислення та здатність приймати рішення на основі даних, досвід роботи/готовність працювати з великими масивами даних.

Обов'язки: 

• проведення операцій обмінів і виплат криптовалют;
• контроль і підтвердження зарахування коштів на крипто гаманці і баланси акаунтів;
• проведення операцій в системі обліку;
• написання платіжних інструкцій для здійснення платежів;
• розрахунок комісій і курсових різниць;

• контроль і формування звітів про рух грошових коштів.

   

Soft Skills: аналітичне мислення, уважність до деталей, відповідальність та самоорганізація, комунікабельність та вміння взаємодіяти з різними підрозділами, орієнтація на пошук рішень, здатність працювати в умовах багатозадачності, готовність навчатися та адаптуватися до змін.

Ми пропонуємо:

• Стабільні виплати, програму релокейту на Кіпр з робочою візою;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і лікарняні;
• Вихідний у день народження;
• Подарунки на річниці;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• L&D-центр з курсами для співробітників.

Ми — велика й амбітна команда, що працює в Performance Affiliate Marketing і висококонкурентних нішах на Tier 1-3 ринках. Ми швидко розвиваємося та масштабуємося. Ми шукаємо Middle SEO спеціаліста, який хоче працювати з амбітними проєктами, складними нішами та можливостями для росту. Нам важливо, щоб ти вмів аналізувати, формувати SEO-гіпотези, тестувати їх і доводити до результату.

У нас ти знайдеш сильну експертну команду, чесні та конкурентні умови, внутрішню інфраструктуру для роботи та простір для професійного розвитку.

Якщо відчуваєш, що готовий рости разом із BigFish — чекаємо на тебе!

Вимоги

• Досвід роботи SEO-спеціалістом від 2 років.
• Успішні кейси самостійного ведення проєктів.
• Глибоке розуміння алгоритмів пошукових систем і принципів ранжування.
• Впевнене володіння Ahrefs, Google Search Console, Google Analytics, Screaming Frog та іншими базовими SEO-інструментами.
• Уміння формувати гіпотези, проводити експерименти та робити обґрунтовані висновки.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей і здатність працювати системно.
• Висока відповідальність, орієнтація на результат і командну взаємодію.
• Досвід роботи у висококонкурентних нішах на західних ринках буде перевагою.

Обов’язки

• Повноцінне ведення напрямку проєктів у співпраці з Team Lead та за підтримки Junior-спеціалістів.
• Підготовка технічних завдань на запуск сайтів і проведення on-page оптимізації.
• Розробка та реалізація стратегії лінкбілдингу.
• Аналіз конкурентів, моніторинг позицій і пошук нових точок росту.
• Виконання технічних правок і A/B тестів для підвищення видимості у пошуку.
• Організація роботи й контроль завдань Junior-спеціалістів.

Від нас:

• професійну експертну команду, яка працює в висококонкурентних нішах;
• привабливу та конкурентну заробітну плату;
• чіткий план розвитку та програму навчання від Team Lead;
• можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї та підходи;
• весь необхідний для роботи софт та можливість зосередитись на сеошних задачах (наші SEO-фахівці не пишуть тексти, не розміщують посилання, не наповнюють сайти — займаються виключно SEO);
• 8-годинний робочий день, з гнучким початком (від 8:00 до 10:00);
• повністю віддалена робота.

Надсилай своє резюме та вкажи зарплатні очікування — будемо раді зустрітися з тобою на співбесіді!

Junior affiliate manager (support)

Розглянемо без досвіду!
Remote!
 

Ми — холдинг сфері аффілейт-маркетингу у вертикалі Crypto, який вже 5 років успішно працює на ринку. У нас власний нетворк та медіабаїнг команди, сильна аналітика та перевірені партнерські зв’язки. Ми створюємо ефективні рекламні кампанії та залучаємо якісний трафік на ТОП оффери в крипто-нішi.

Наша команда — це професіонали, які знають, як робити гроші в арбітражі.

Ми пропонуємо:

• Власний медіабаїнг та нетворк.
• Відпочинок та турбота: оплачувані відпустки, лікарняні й додаткові вихідні за потреби.
• Інноваційне середовище: робота в сучасній і добре організованій інфраструктурі.
• Мотивуюча команда: дружня атмосфера, підтримка і співпраця з талановитими колегами, завжди готовими допомогти.
• Бонуси та визнання: премії та заохочення за високі досягнення і проявлену ініціативу.

Твої обов’язки:

• Підтримка партнерів – оперативне вирішення питань, допомога з технічними та фінансовими аспектами роботи.
• Аналіз і оптимізація трафіку – контроль якості, виявлення неефективних каналів.
• Моніторинг офферів – перевірка доступності, актуальності умов, лімітів.
• Робота з виплатами – допомога партнерам в отриманні виплат, контроль за розрахунками.
• Зворотний зв’язок – консультування партнерів щодо умов офферів, інструментів.
• Вирішення спірних ситуацій – взаємодія з партнерами щодо відхилених лідів, лімітів, виплат.
• Взаємодія з внутрішніми відділами – технічна підтримка, бухгалтерія, відділ трафіку.
• Пошук рішень для підвищення лояльності партнерів – покращення умов, бонусні програми.

Від тебе очікуємо:

Вміння працювати з Excel на крутому рівні.

Відповідальність та пунктуальність.

Увага до деталей і високий рівень самоорганізованості.

Задачі:

• Будувати медіанапрямок як окремий бізнес-юніт;
• Запускати та розвивати медіасайти;
• Будувати команди під окремі вертикалі: Chief Editors, SEO, автори та інші ключові ролі;
• Наймати та масштабувати команду відповідно до розвитку напрямків;
• Впроваджувати AI-підходи у виробництво контенту;
• Планувати розвиток напрямку, бюджет і ресурси відповідно до бізнес-цілей;
• Розуміти unit-економіку і будувати прогноз окупності.

Очікуємо:

• Досвід запуску медіапорталів з нуля за останні 4-5 років;
• Розуміння unit-економіки медіабізнесу (монетизація, RPM, окупність);
• Живі контакти в медіа/digital-індустрії;
• Розуміння того, як AI змінює контент-виробництво;
• Досвід управління командою;
• Готовність запускати і швидко ітерувати без "розкачки" на 6-12 місяців.

Буде плюсом:

• Досвід одночасного розвитку кількох медіапродуктів;
• Досвід на перетині медіа й affiliate/performance-моделей;
• Розуміння специфіки Sports/Esports вертикалей.

Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату з прив'язкою до курсу валют;
• Медичне страхування;
• 21 календарний день оплачуваної відпустки, Sick Days;
• Подарунки до дня народження;
• Гнучкий графік роботи;
• Свободу у прийнятті рішень та побудові процесів без зайвої бюрократії;
• Необхідні ресурси для запуску та масштабування нових медіапроєктів;
• Реальний вплив: побудова медіа-департаменту з нуля.
   

SHERIFF — національний оператор охорони, який уже понад 20 років щодня захищає людей, бізнес і майно по всій Україні: фізична охорона, розмінування, інкасація, системи безпеки, відеоконтроль, пожежна безпека, кібербезпека, супровід вантажів та інші. 

Наша команда — це понад 2000 шерифівців, об’єднаних спільною місією: робити світ, з яким ми взаємодіємо, безпечним, а життя наших клієнтів — без зайвих тривог.

Наразі ми у пошуках Менеджера з лідогенерації - активну та комунікабельну людину, яка любить спілкуватися, не боїться телефонних дзвінків і хоче розвиватися у сфері B2B-продажів.

Близько 70−80% робочого часу займає телефонна комунікація з потенційними клієнтами. Тому важливо комфортно почуватися у спілкуванні, спокійно ставитися до відмов і не втрачати мотивацію.

Це не робота з вхідними зверненнями — клієнтів потрібно самостійно шукати та ініціювати перший контакт.

Завдання, які чекають тебе на цій ролі:

• Шукати компанії, яким можуть бути актуальні послуги безпеки SHERIFF.
• Виходити на перший контакт із керівниками та відповідальними особами (телефон, e-mail, месенджери).
• Коротко та впевнено презентувати компанію.
• Виявляти потребу клієнта та передавати зацікавлених («теплих») клієнтів менеджеру з продажу.
• Вести інформацію про клієнтів у CRM.

Ти не продаєш. Все що потрібно — знайти, зацікавити та передати клієнта менеджеру з продажу.

Ми навчимо тебе:

• продукту та послугам компанії;
• специфіці ринку безпеки;
• роботі з CRM;
• внутрішнім бізнес-процесам.

Ця вакансія може бути цікавою, якщо ти працював:

• оператором call-центру;
• менеджером по роботі з клієнтами;
• телемаркетологом;
• менеджером з продажу;
• лідогенератором;
• консультантом контакт-центру.

Нам важливо, щоб ти:

• грамотно та впевнено спілкувався;
• легко встановлював контакт із новими людьми;
• не боявся холодних дзвінків і відмов;
• був готовий до активної телефонної роботи протягом дня;
• вмів слухати співрозмовника та ставити уточнювальні запитання;
• був наполегливим, стресостійким та орієнтованим на результат;
• впевнено користувався ПК;
• мав бажання навчатися та розвиватися.

Що тобі пропонує SHERIFF:

• Навчання та підтримку команди;
• Офіс: м. Львів, вулиця Пекарська, 7.;
• Графік роботи: понеділок-п'ятниця, 09:00−18:00 (формат роботи обговорюється на співбесіді)
• Можливість професійного та кар'єрного розвитку;
• Додатковий день для себе — оплачуваний вихідний у день народження
• Безкоштовний доступ до SHERIFF SOS 
• Вільний доступ до корпоративної бібліотеки
• Легку адаптацію та злагоджену командну роботу 

• Команду, в якій є життя поза роботою: корпоративні події, активності та можливість бути частиною SHERIFF не лише у робочих задачах.

   

Якщо тобі подобається спілкуватися з людьми, ти не боїшся телефонних дзвінків і хочеш розвиватися у сфері B2B-продажів — надсилай своє резюме!

Toba Group — група digital-компаній з 7-річною історією на ринку. Ми пройшли шлях від агенції в Telegram-маркетингу до повноцінної екосистеми: 150+ брендів-партнерів, 100+ людей у команді, 50+ ГЕО та 15+ вертикалей експертизи.
 

Зараз ми активно масштабуємо напрямок UBT / Clipping Traffic і шукаємо сильного, проактивного Business Development Manager, який візьме на себе розвиток партнерської мережі та залучення нових офферів.
 

Ми вже генеруємо гігантські обсяги UBT-трафіку та готові закривати оффери з потенціалом 1–2 мільярдів переглядів на місяць. Якщо ти маєш потужний нетворкінг, вмієш знаходити найкращі умови на ринку та прагнеш монетизувати цей масштаб без верхньої планки в доході — ця позиція для тебе.
 
Що ми пропонуємо:

• Необмежений потенціал заробітку: формат співпраці — виключно % від результату. Ми пропонуємо один із найвищих та найконкурентніших відсотків на ринку, оскільки шукаємо повноцінного бізнес-партнера.
• Колосальний масштаб трафіку: доступ до ресурсів та обсягів у 1–2 млрд переглядів щомісяця — ти зможеш закривати угоди будь-якого рівня.
• Повна свобода та віддалений формат: працюй з будь-якої точки світу в зручному для тебе ритмі.
• Прямий вплив на бізнес: пряма комунікація з CEO / COO, мінімум бюрократії та максимальна швидкість прийняття рішень.
• Ресурси для розвитку: покриття витрат на участь у міжнародних профільних конференціях за потреби.
   

Чим ти будеш займатися:

• Активний пошук та залучення: знаходити нових рекламодавців, прямих партнерів та ексклюзивні високоефективні оффери для UBT / Clipping Traffic.
• Переговори та умови: будувати довгострокові відносини й вибивати топові умови співпраці для нашої команди.
• Аналіз ринку: відстежувати тренди, конкурентів та шукати нові точки зростання.
• Нетворкінг: відвідувати міжнародні affiliate-конференції та заходи (за потреби) для розширення бази партнерів.
• Пайплайн та CRM: систематизовано вести переговори, закривати угоди та будувати довгостроковий партнерський пайплайн.
• Кросс-командна співпраця: тісно взаємодіяти з UBT-командою для оперативного запуску та масштабування офферів.
   

Що для нас важливо:

• Досвід у UBT / Clipping Traffic: обов’язковий практичний досвід на позиції Business Development або Affiliate Manager, де головним фокусом був активний пошук нових партнерів та офферів під UBT.
• Англійська мова Upper-Intermediate+: впевнене ведення B2B-переговорів та листування з міжнародними партнерами.
• Підтверджені результати: наявність реальних кейсів із залучення нових партнерств, виходу на прямі оффери та монетизації трафіку.
• Навички переговорів: вміння переконувати, доводити угоди до фіналу та вибивати найкращі умови.
• Автономність та "Hunter" mindset: ініціативність, орієнтація на результат та здатність самостійно відкривати нові двері для бізнесу.

Буде вагомим плюсом:

• Власний теплий нетворкінг серед рекламодавців, affiliate-мереж, CPA-мереж та агентств.
• Досвід роботи з вертикаллю iGaming та ринками Tier-1.
• Досвід участі у міжнародних affiliate-конференціях (SiGMA, Affiliate World, SBC, iGB Live тощо).
• Глибоке розуміння performance marketing та моделей монетизації трафіку.
   

Готовий конвертувати свій нетворкінг у рекордні чеки? Надсилай своє резюме або коротку розповідь про свій досвід  — будемо раді поспілкуватися!

Шукаємо фахівця/фахівчиню з практичним досвідом підтримки хмарних сервісів Microsoft у корпоративному середовищі. Основні завдання — керування доступами, поштою, пристроями й політиками безпеки, вирішення інцидентів та автоматизація рутинних операцій.

Що ти будеш робити

• Адмініструвати та підтримувати Microsoft 365: Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive for Business.
• Керувати користувачами, групами, ліцензіями, поштовими скриньками та доступами.
• Налаштовувати Microsoft Intune: керування пристроями, політиками безпеки, відповідності та розгортання застосунків.
• Адмініструвати Microsoft Entra ID: MFA, Conditional Access, ролі та інтеграції застосунків.
• Проєктувати, розгортати з нуля та підтримувати інфраструктуру Microsoft Azure, забезпечуючи безпеку, масштабованість і відмовостійкість.
• Автоматизувати адміністративні процеси та звітність за допомогою PowerShell.
• Діагностувати інциденти L2/L3, забезпечувати моніторинг сервісів, взаємодіяти з Microsoft Support та вести технічну документацію.

Яка кваліфікація та досвід необхідні

• Практичний досвід адміністрування Microsoft 365: Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive, Microsoft 365 Groups, shared mailboxes, mail flow, transport rules, connectors та licensing.
• Досвід роботи з Microsoft Intune: enrollment, Configuration Profiles, Compliance Policies, розгортання застосунків і troubleshooting.
• Знання Microsoft Entra ID: Users, Groups, Roles, MFA, Conditional Access, App Registrations, автентифікація, авторизація та Azure RBAC.
• Досвід побудови Azure-інфраструктури з нуля: subscriptions, resource groups, networking, Virtual Machines, Storage, monitoring, backup, security та оптимізація витрат.
• Впевнене володіння PowerShell для адміністрування Microsoft 365 та Azure, автоматизації й масових операцій.
• Досвід підтримки L2/L3, роботи з logs, Message Trace, Service Health та Microsoft Support.
• Навички підготовки технічної документації та інструкцій.
• Англійська мова на рівні B1+/B2 або вище для технічної комунікації.
• Azure Monitor, Log Analytics, Azure Automation.
• Windows Autopilot, PIM, Entra Connect, Hybrid Identity.
• Microsoft Defender, Microsoft Purview.
• Active Directory, Hybrid Exchange, AD FS, PKI.
• Azure DevOps, Terraform, Infrastructure as Code (IaC).
• Досвід роботи з великими корпоративними середовищами Microsoft 365.

Що ми пропонуємо

• Офіс або ремоут — вирішувати тобі
• Ремоут онбординг
• Перформанс бонуси для всіх (річні чи квартальні — залежить від ролі)
• Навчаємо працівників: є безліч внутрішніх ресурсів і програм від партнерів, власна бібліотека
• Страхування здоров’я і життя для працівників
• Wellbeing-програма та корпоративний психолог
• Компенсація витрат на мобільний зв’язок Київстар

Sagax Software - це продуктова IT-компанія.  

Ми створюємо сучасні IT-рішення, які допомагають вдосконалювати роботу ринку страхування, і досягаємо найкращих результатів разом з нашою командою, що поділяє наше прагнення до інновацій. 

Що пропонуємо: 

• Робота над продуктом, який змінює ринок. Ви будете частиною масштабної платформи, яка допомагає страхувальникам підкорювати нові вершини бізнесу. 
• Актуальний технологічний стек. Ми слідуємо тенденціям у світі технологій і використовуємо сучасні інструменти для створення якісних рішень. 
• Стабільність і можливість професійного розвитку. Ми пропонуємо стабільну роботу в команді, яка активно розвивається, і надаємо можливості для професійного росту через навчання, обмін досвідом та участь у цікавих проектах. 
• Турбота про ваше здоров’я. Програми страхування здоров’я та життя, оплачувані відпустки й лікарняні забезпечать вашу впевненість у завтрашньому дні. 

• Зручний формат роботи. Обирайте між віддаленою роботою або офісом у центрі Києва, БЦ "Гулівер" (поруч зі ст. метро Палац спорту). Ви маєте можливість працювати з будь-якого місця України. 

   

Зараз ми в пошуках Head of DevOps (DevOps Team Lead) в команду, що забезпечує стабільність і розвиток IT-інфраструктури компанії.

Команда IT-інфраструктури (цільова модель): Ви, 3 DevOps Engineer, 3 System Support Engineer, DBA.

Наш процес найму включає: ознайомчий дзвінок з рекрутером, технічну співбесіду  з СТО, знайомство з командою та HRD. Усі етапи займають разом орієнтовно до 4 годин.

Ваші основні задачі: 

• Розвиток команди: Наймання, онбординг, навчання та мотивація інженерів
• Оцінка ефективності: Проведення регулярних 1-on-1 зустрічей та Performance Review
• Планування роботи: Розподіл завдань
• Чергування (On-Call): Організація графіків цілодобового моніторингу критичних систем    
• Автоматизація процесів: Впровадження та підтримка CI/CD конвеєрів для швидкого релізу коду 
• Проектування архітектури: Побудова відмовостійких рішень у хмарах
• Моніторинг систем: Налаштування збору метрик і логів
• Контроль метрик: Забезпечення виконання SLA
• Керування інцидентами: Створення регламентів для швидкого усунення аварій та збоїв

• Організація ліній: Розподіл завдань між рівнями підтримки

   

Що ми очікуємо від Вас:

• 5+ років досвіду в IT, з них - щонайменше 3 роки на подібній позиції (DevOps Team Lead, DevOps Engineering Manager) 
• Досвід співпраці з командами розробки  
• Досвід з Kubernetes / AKS
  - Експлуатація та оновлення кластерів AKS
  - Helm, RBAC, автоскейлінг (HPA)
  - Запуск JVM-застосунків у контейнерах 
• Досвід з CI/CD
  - GitLab CI: пайплайни, runners, Container Registry
  - Розуміння збірки Java (Maven/Gradle), Docker multi-stage образи
  - SonarQube у CI
• Досвід з Azure
  - Terraform або Bicep (IaC)
  - VNet, Azure CNI, Application Gateway, Firewall, NSG
  - Key Vault, managed identities
  - Мережі: TCP/IP, DNS, NAT, маршрутизація, підмережі

• Моніторинг та підтримка
  - Prometheus + Grafana, централізоване логування (ELK/EFK або Loki)

  - OpenTelemetry, distributed tracing

  - Alerting discipline: Alertmanager, боротьба з alert fatigue 
  - Incident management: on-call, runbooks, постмортеми.  

   

   

Основні задачі команди: 

• Забезпечення стабільної, безпечної та безперебійної роботи всієї IT-інфраструктури компанії та клієнтських середовищ  
• Підтримка й розвиток інфраструктури для команд розробки: CI/CD, сервери, бази даних, мережі, хмарні та on-prem рішення  
• Участь у впровадженні та супроводі інфраструктурних і технічних проектів для внутрішніх команд і клієнтів.

Будемо раді розглянути ваше резюме у відгуках на цю вакансію!

Ми шукаємо Account Manager, який відповідатиме за контроль комерційних умов, аналіз ефективності трафіку та оптимізацію співпраці з партнерами.

Ти працюватимеш на перетині медіабаїнгу, аналітики та Business Development: оцінюватимеш потенціал оферів і GEO, контролюватимеш ключові показники та допомагатимеш команді знаходити можливості для масштабування.

Що потрібно буде робити

• Контролювати комерційні умови: відстежувати капи, надані BDM-відділом, та підтримувати актуальність інформації про доступні офери й умови співпраці.
• Вести базу оферів: оновлювати таблиці з капами, умовами запуску та іншими параметрами, необхідними для планування роботи команди.
• Аналізувати ефективність трафіку: контролювати окупність активних потоків, вести відповідну звітність і виявляти можливості для покращення результатів.
• Працювати з аналітикою конверсій: аналізувати uEPC та інші ключові показники, виявляти закономірності й формувати рекомендації щодо подальшої оптимізації.
• Визначати пріоритети запусків: відстежувати пул нових оферів, оцінювати їхній потенціал і спільно з баїнгом визначати пріоритетні напрямки роботи.
• Взаємодіяти з баїнг-командами: проводити робочі зустрічі, спільно оцінювати перспективні GEO та ухвалювати рішення на основі результатів і доступних даних.
• Комунікувати з партнерами: брати участь у переговорах щодо комерційних умов, обговорювати результати співпраці та представляти інтереси команди.
• Контролювати фінансові показники: координувати питання зрізів, холдів і звірки статистики разом із фінансистом та відповідальними спеціалістами.
• Оптимізувати ставки: контролювати та аналізувати ставки за брендами на Extendi, а за потреби — на інших платформах.
• Розвивати партнерські напрямки: взаємодіяти з BDM-командою щодо інтеграції партнерів, виявляти причини відхилень від погоджених обсягів і координувати їх вирішення.
• Оцінювати потенціал масштабування: самостійно аналізувати рекламні кабінети та разом із BDM оцінювати перспективи розширення співпраці.
• Досліджувати нові можливості: працювати з джерелами трафіку TT, In-app і Facebook, а також взаємодіяти із суміжними вертикалями для пошуку перспективних напрямків.
• Аналізувати CPI та uEPC: розуміти взаємозв’язок між вартістю залучення користувача та ефективністю трафіку, використовувати ці дані для оцінювання результатів і планування подальших дій.

Що для цього потрібно

• Аналітичне мислення: здатність працювати з великими обсягами даних, знаходити закономірності та ухвалювати рішення на основі показників.
• Розуміння медіабаїнгу: знання принципів роботи з Facebook-трафіком, рекламними воронками та ключовими метриками ефективності.
• Розуміння мобільного трафіку: знання особливостей iOS і PWA та їхнього впливу на конверсію.
• Знання ключових метрик: розуміння uEPC, CPI, окупності трафіку та взаємозв’язку між цими показниками.
• Досвід роботи з Keitaro: уміння працювати з трекером, аналізувати статистику та використовувати дані для оцінювання ефективності трафіку.
• Розуміння партнерських процесів: знання принципів роботи з оферами, капами, ставками, холдами та звіркою статистики.
• Англійська мова: високий рівень для впевненої комунікації з міжнародними партнерами.
• Самостійність: здатність самостійно аналізувати ситуації, визначати пріоритети та ухвалювати рішення у своїй зоні відповідальності.
• Проактивність: готовність самостійно знаходити точки зростання, пропонувати рішення та доводити їх до результату.
• Стресостійкість: уміння зберігати продуктивність за високого темпу роботи та швидко реагувати на зміни.
• Гнучкість: готовність адаптувати підхід залежно від результатів, потреб команди та ситуації на ринку.

Буде перевагою

• Практичні кейси з розвитку партнерів і масштабування співпраці.
• Досвід роботи з джерелами трафіку TT, In-app і Facebook.
• Досвід оптимізації комерційних умов і ставок за брендами.
• Досвід взаємодії з BDM, фінансистами та медіабаїнг-командами.
• Досвід роботи з великими обсягами статистики та кількома напрямками одночасно.

Що ти отримаєш

• Resources: доступ до необхідних робочих інструментів, аналітичних сервісів і внутрішньої інфраструктури.
• Scale: роботу з великими обсягами трафіку, різними GEO та перспективними напрямками.
• Growth: можливість впливати на комерційні рішення, оптимізацію процесів і розвиток медіабаїнгових команд.
• Autonomy: повністю віддалений формат роботи, відсутність мікроменеджменту та довіру до твоєї експертизи.
• Community: взаємодію з досвідченими спеціалістами, участь у професійних заходах і можливість обміну експертизою.
• Work-life balance: 24 дні оплачуваної відпустки на рік.
• Health support: health-бокси на період лікарняного.
• Additional support: фінансову та юридичну підтримку від холдингу.

Шукаємо Sales Manager, який вміє знаходити нових клієнтів, проводити переговори та закривати B2B-угоди.

Понад 10 років компанія допомагає брендам зростати: створює брендові YouTube-канали, менеджить колаборації з блогерами та дистрибуцію контенту на різні платформи, зокрема Reddit.
 

Що потрібно робити:

• Працювати з новими та існуючими клієнтами, підтримувати високий рівень client service.
• Проводити проактивний пошук клієнтів та обробляти вхідні ліди.
• Працювати з холодними лідами - близько 50% лідів є холодними.
• Проводити зустрічі, пітчити послуги та кейси компанії.
• Вести переговори з маркетологами, CMO, PR, топменеджментом та власниками бізнесу.
• Супроводжувати клієнта від першого контакту до оформлення документів та підписання контракту.
• Контролювати та управляти бюджетами рекламних проєктів.
• Разом із командою готувати pitch-презентації та звіти.
   

Вимоги:

• 3+ роки досвіду на позиції Sales Manager / Business Development.
• Обов'язковий досвід cold B2B sales: самостійний пошук клієнтів, outbound-комунікація, проведення першої зустрічі та доведення угоди до закриття.
• Досвід продажу B2B-послуг або рішень із чеком $5–10K.
• Досвід ведення повного sales cycle - від першого контакту та переговорів до оформлення документів і підписання контракту.
• Досвід комунікації з клієнтами різного рівня: маркетологи, CMO, PR, топменеджмент, власники бізнесу.
• Знання основ маркетингу: AIDAS та SPIN-продажі.
• Досвід digital-маркетингу, зокрема PPC та influencer marketing.
• Вміння працювати в Notion, ClickUp, Nethunt, Google Docs.
• Грамотна українська мова.
• Англійська - B2.

• Підприємницький підхід та зацікавленість у продажах.
   

  Важливо
  Позиція передбачає поїздки на профільні конференції та заходи, тому потрібна мобільність і готовність до відряджень.
   

Що пропонуємо:

• Дохід $1,500–2,500 (ставка $1,000–1,400+%).
• Віддалений формат роботи.
• Роботу з великими українськими брендами.
• Офіційне партнерство з YouTube та пряму співпрацю з TikTok.
• Можливість професійного розвитку та переходу на керівну позицію.
• Навчання, курси та доступ до бібліотеки паперових, аудіо та електронних книг.

• Медичне страхування після випробувального терміну.
   

  Надсилай своє резюме!

Junior Targetologist / Junior Media Buyer (Таргетолог)

🎯 Основні обов'язки

• Налаштування та запуск таргетованої реклами: створення рекламних кампаній у Meta Ads Manager (Facebook, Instagram) за чіткими інструкціями та ТЗ.
• Створення креативів через AI: використання нейромереж (ChatGPT, Midjourney, Canva AI тощо) для генерації рекламних текстів, ідей та банерів.
• Робота з аудиторіями: базова сегментація, підбір інтересів, налаштування Lookalike та ретаргетингу.
• Тестування та контроль: перевірка правильності посилань, UTM-міток, коректності відображення креативів і бюджетів перед запуском.
• Базова аналітика: збір щоденної/щотижневої статистики (CPM, CTR, CPC, CPL) та ведення звітності.
• Оперативні задачі: виконання поточних доручень керівника таргетингу.

💡 Вимоги

• Базове розуміння таргетованої реклами: знання принципів роботи Meta Ads Manager, структури кампаній та основних метрик.
• Логіка та самостійність: вміння поставити правильне питання, перевірити свою роботу та запропонувати рішення, а не чекати інструкцій на кожен крок.
• Готовність працювати з AI: відсутність страху перед ШІ, навички роботи з генеративними мережами та вміння складати промпти.
• Уважність до деталей: відповідальність за відсутність одруківок, некоректних лінків, збереження лімітів та лідів.

➕ Буде плюсом

• Досвід роботи з іншими рекламними кабінетами (TikTok Ads, Google Ads).
• Базові навички графічного дизайну чи монтажу відео (Canva, CapCut, Photoshop).
• Досвід роботи з Pixel, Google Tag Manager чи CRM-системами.
• Англійська мова на рівні B2.

🚀 Що ми пропонуємо

• Зайнятість: full-time (штатна позиція).
• Локація: 100% віддалена робота з будь-якої точки світу.
• Підпорядкування: пряма співпраця та підпорядкування CEO.
• Випробувальний термін: до 3 місяців для комфортної адаптації.
• Відпочинок та здоров'я: оплачувана відпустка 21 календарний день + 5 sick days на рік (після проходження випробувального терміну).
• Навчання та розвиток: корпоративні курси англійської мови.
• Швидкий ріст: можливість швидко вирости до самостійного Middle Media Buyer / Targetologist.

Поки Media Buying-команда генерує профіт, наш Farmer будує надійну інфраструктуру, яка витримає будь-які шторми Facebook і забезпечить байєрів усім необхідним для ефективної роботи

Якщо ти знаєш, як мінімізувати ризики банів, працюєш системно і хочеш стати незамінною частиною механізму топової команди – вже чекаємо на тебе в TraffHub!

Задачі:

• фармити та готувати Facebook-акаунти до роботи
• закуповувати, налаштовувати акаунти, виконувати їх прив'язку та працювати з Business Manager
• працювати з внутрішніми сервісами компанії
• оптимізувати витрати на розхідники та зменшувати ризики блокувань
• підтримувати стабільну роботу інфраструктури для безперебійного запуску рекламних кампаній

Що важливо:

• від 3-х місяців практичного досвіду на позиції Farmer
• розуміння принципів роботи Facebook-інфраструктури та основних причин блокувань
• досвід повного циклу роботи з акаунтами: від закупівлі до підготовки та прив'язки
• досвід роботи з інструментами автоматизації (зокрема Nooklz)
• високий рівень самоорганізації, уважність до деталей та бажання швидко вчитися

Що ми даємо:

• можливість працювати у форматі, який підходить саме тобі: комфортний офіс у Варшаві або full remote
• сильна команда, де немає мікроменеджменту, але є чіткі цілі та підтримка
• всі необхідні інструменти та ресурси для твого зростання і комфортної роботи

Цікаво? Відгукуйся або надсилай резюме прямо зараз!

Запрошуємо долучитись до розробки  мобільної платформи та інтегрувати технології в сектор доброчинності?

Charity Hero — продукт фонду Charity Lab Foundation, який об'єднує однодумців у міжнародну спільноту, щоб зробити доброчинність нормою життя.

Charity Lab Foundation сьогодні — це:

- $300К переданих технологій від партнерів фонду

- 200+ волонтерів за 2 роки

- 30 компаній- та 5 фондів-партнерів

- 9 амбасадорів

Волонтерство — це для тебе, якщо хочеш:

- допомагати тим, хто цього потребує — людям, тваринам та навіть організаціям

- долучитися до спільноти зі схожими життєвими цінностями

- розвивати свої особистісні, професійні та соціальні навички

- впливати на життя своєї спільноти та країни, у якій живеш

Волонтерство в нашій команді не передбачає оплату. Ми об'єднуємося у вільний від роботи час заради підтримки некомерційних організацій, України та українців.

Тобі знадобляться такі навички:

- Понад 2 роки досвіду розробки мобільних додатків із акцентом на Flutter і Dart.

- Глибокі знання архітектури Flutter, віджетів та APIs.

- Володіння технікою управління станом (Provider, Riverpod, Bloc).

- Досвід інтеграції API REST у програми Flutter.

- Експертиза в тестуванні модулів і віджетів у Flutter.

- Можливість застосування архітектурних шаблонів MVC, MVP і MVVM у проектах Flutter.

- Вміння використовувати Git для контролю версій, включаючи керування репозиторіями та гілками.

- Досвід роботи з такими інструментами, як Sentry і Firebase, для відтворення та обробки помилок.

- Досвід роботи з CI/CD pipelines для розробки мобільних додатків.

- Досвід зі стратегіями розгортання мобільних додатків як для Android, так і для iOS.

Усе відгукнулося?

Надсилай своє резюме та чекай на фідбек протягом 3 днів.

Змінімо світ разом!

Хочеш застосувати свої навички у розробці, щоб зробити благодійність ефективною, сучасною та технологічною? Тоді ця можливість для тебе!
 

Charity Hero — інноваційна мобільна платформа, яку створюють волонтери за підтримки різних компаній. Задача допомогти благодійникам та фондам працювати ефективніше. Ми об’єднуємо людей, які хочуть зробити добрі справи легкодоступними та частиною повсякденного життя.
 

💡 Що ми вже зробили:
✅ $300K зібраних технологій для посилення платформи
✅ 200+ волонтерів долучилося протягом 2 років
✅ 30+ компаній та 5 благодійних фондів стали нашими партнерами
✅ 9 амбасадорів надихають та консультують нас.
 

🔥 Чому варто долучитися?

• Сенс, який відчуваєш щодня: твоя робота безпосередньо допоможе проектам, людям, тваринам та організаціям.
• Ріст і розвиток: реальні кейси, можливість працювати в команді, нові знання та практичний досвід.
• Ком’юніті однодумців: ми об’єднуємо професіоналів, які прагнуть змінювати світ.
• Свобода та гнучкість: працюємо у вільний час від роботи - досягая разом результату.
   

🎯 Кого шукаємо?

🔹 2+ років досвіду розробки на C# та .NET Framework 4.5+
🔹 Розуміння .NET (ADO.NET, LINQ, Reflection, Threading), SQL (PostgreSQL)
🔹 Досвід створення модульних та інтеграційних тестів
🔹 Вміння розробляти інтеграційні шлюзи
🔹 Розуміння патернів та принципів програмування

Буде плюсом:
🔸 Знання ServiceStack.NET, HTML, XML, JSON
🔸 Досвід у командній розробці, участь у повному циклі створення продукту

⚡ Що ти будеш робити?

• Розробляти та доопрацьовувати модулі та інтеграції для платформи.
• Створювати рішення, які допоможуть благодійним організаціям працювати швидше та ефективніше.
• Взаємодіяти з командою волонтерів, яка розробляє технології майбутнього у сфері благодійності.

📩 Готовий(-а) приєднатися? Надсилай резюме та будь готовий(-а) змінювати світ разом із нами!