Jobs at Djinni

Intetics Inc. — глобальна технологічна компанія, що надає послуги з розробки програмного забезпечення на замовлення, створення розподілених команд, оцінки якості програмних продуктів та all-things-digital рішень, шукає Incident Editorial Specialist — Part time 11:00-16:00 до нашої команди.

Приєднуйтесь до нашої редакційної команди та працюйте з редагуванням дорожніх інцидентів у реальному часі для глобальної картографічної платформи.

Попередній досвід не потрібен — ми надаємо повне навчання. Це чудова можливість розпочати кар’єру в IT та отримати досвід роботи на міжнародних проєктах.

Це часткова зайнятість у віддаленому форматі. Ви працюватимете з даними англійською мовою, застосовуючи чіткі правила та зберігаючи концентрацію під час нічних змін.

Requirements

- Рівень англійської від B1+

- Висока уважність до деталей, особливо в умовах обмеженого часу

- Впевнена робота з кількома вкладками/вікнами, швидкий набір тексту

- Пунктуальність, зосередженість і надійність — критично важливі для нічної роботи.

🚀 Payment Specialist (Crypto / Forex / High-Risk)

🌍 Remote / Office / Hybrid

Шукаємо Payment Specialist, який має практичний досвід роботи з платіжною інфраструктурою у Crypto, Forex, Gambling або інших High-Risk вертикалях.

💎 Що пропонуємо:

• Конкурентну фіксовану ставку + бонусну систему

• Роботу в команді, що активно масштабується

• Свободу у пошуку та розвитку нових платіжних рішень

• Можливість впливати на побудову payment-напрямку всередині компанії

• Комфортний формат роботи (Remote / Office / Hybrid)

• Кар’єрне та професійне зростання

🎯 Основні задачі:

• Пошук, підключення та розвиток нових платіжних рішень

• Комунікація з PSP, банками, еквайрингами та платіжними провайдерами

• Пошук нових способів прийому та виведення платежів

• Супровід інтеграції платіжних сервісів

• Контроль стабільності платіжної інфраструктури

• Аналіз умов співпраці, комісій, лімітів та ризиків

• Проведення переговорів із новими партнерами

• Розвиток партнерської мережі у payment-напрямку

✅ Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи у Payment Processing

• Працював у Crypto, Forex, Gambling або інших High-Risk вертикалях

• Розуміє принципи роботи PSP, еквайрингу, банків та платіжних шлюзів

• Має досвід пошуку та підключення нових платіжних рішень

• Вміє самостійно знаходити можливості для масштабування платіжної інфраструктури

• Володіє англійською мовою для комунікації з міжнародними партнерами

⭐️ Буде перевагою:

• Досвід роботи з нерегульованими Crypto / Forex проєктами

• Досвід у платіжних компаніях, процесингах, криптообмінниках або брокерах

• Розуміння AML/KYC та специфіки High-Risk бізнесу

Futurra Group — мультипродуктова IT-компанія з українським корінням.
 

З 2016 року ми створюємо кросплатформенні продукти на перетині EdTech, AI та Lifestyle. Нашими застосунками користуються понад 100 мільйонів людей у всьому світі.
 

Наші продукти:
 

MusesAcademy — застосунок у сфері Lifestyle EdTech для жінок, який через персоналізовані навчальні програми та практичні інструменти допомогає долати щоденні виклики у різних сферах життя: саморозвиток, стосунки, материнство тощо. Наша візія — надихати жінок у світі знаходити внутрішню гармонію та розвивати любов до себе через просте й доступне навчання. Ми стрімко масштабуємось: у 2025 році продукт тримає двозначні темпи щомісячного зростання і вже виріс у кілька разів порівняно з 2024.
 

VPN — кросплатформенний сервіс на власних протоколах, який 5+ років забезпечує стабільний доступ до web-ресурсів на ринках Азії.
 

MathMaster — застосунок для розв’язання математичних задач за допомогою AI та експертів. Під час активного росту ми вивели продукт у топ-5 у США в категорії Math Q&A. Наша команда здобула глибоку аналітичну та продуктову експертизу в EdTech і AI, яку сьогодні застосовує в нових напрямах.
 

Зараз ми розширюємо команду нашого нового AI продукту та шукаємо User Acquisition Manager, з яким/якою зможемо зростати разом.
 

Хто буде поруч?

Знайомся з лідером напряму — Maksym Kunchev.

Він будує команду, що відповідає за ріст AI продукту компанії. Він про чесність, розвиток та пошук нових точок росту через дані та якісний ресерч.
 

Твої зони впливу:

• Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Google Ads та Bing Ads
• Щоденний моніторинг результатів та аналіз ефективності за ключовими метриками (CTR, CPC, CPA).
• Пошук точок росту для підвищення результативності рекламних кампаній.
• Робота з продуктом — разом із PM, аналітиками та розробниками тестувати й покращувати лендінги та продуктові метрики.
   

Нам комфортно разом, якщо ти:

• Маєш комерційний досвід у User Acquisition від ~1 року й самостійно вів/вела кампанії повним циклом, від запуску до оптимізації.
• Розумієш ключові метрики performance marketing: CTR, CPC, CPA, ROAS.
• Впевнено користуєшся Google Sheets / Excel.
• Уважний (-а) до деталей та сильний (-а) в аналітиці.
• Володієш англійською на рівні Intermediate+.
• Ти мешкаєш в Києві (або плануєш релокейт) та тобі підходить гібридний формат роботи.
   

Твої фокуси у перші 3 місяці:

• Зануритися в продукт, зрозуміти, хто наші користувачі, як виглядає їх шлях від кліку до оплати.
• Покращити рекламні оголошення, локалізувати кампанії та виходити на нові ринки.
• Взяти під себе перші кампанії й гео та почати їх вести повним циклом.
• Покращити аналітику та звітність кампаній та працювати з цифрами так, щоб бачити ефективність кампаній.
• Регулярно приходити з гіпотезами: що протестувати в оголошеннях чи підходах — і доводити ці тести до результату.
   

Чому з нами комфортно?
1. Ми дбаємо про базу, щоб зосереджуватися на головному:

• Офіс на Подолі з терасою й усім необхідним для роботи;
• Сніданки, обіди та снеки (обирай серед 3 постачальників).
• Уся техніка, яку потребуєш для комфортної роботи.
• 24 робочі дні відпустки + офіційні святкові дні та безлімітні лікарняні.
• Консультації бухгалтера та юридична підтримка.
• Знижки від партнерів на одяг, техніку, спорт, навчання і не тільки.
• Спорт: бігаємо разом, займаємось йогою, проводимо челенджі, граємо волейбол.
• Регулярно святкуємо перемоги: як командні, так і персональні.
   

2. Твоє зростання — наша спільна мета:

90% наших керівників виросли всередині команди.
 

Можливі вектори розвитку:

→ вертикальний (ріст у межах ролі)

→ горизонтальний (перехід на новий функціонал)

→ кросфункціональний (перекваліфікація всередині продуктів)

• Часткова компенсація навчань, доступ до корпоративної бібліотеки.
• Внутрішні івенти, обміни досвідом, хакатони.
• Комфортний онбординг: бадді на старті, постійна підтримка команди.
• Відкритий доступ до C-level: можеш ставити будь-які питання напряму або дізнатися апдейти на all-hands.
• Прозора компенсація, яка залежить від твоїх результатів.
   

3. Ми створюємо середовище, де:

• Побачив(ла), як покращити — запропонував(ла), ми відразу разом реалізували.
• Для нас важлива думка кожного: від джуна до C-level.
• Наша співпраця підсилює результати кожного.
• Не обмежуємо себе рамками — ані в ідеях, ані в підходах.
• Перевершуємо себе та прагнемо більшого.
• Прозорі процеси, довіра, мінімум бюрократії.
• Швидко приймаємо рішення, тестуємо, зростаємо.
   

4. Ми — частина активного суспільства:

• Підтримуємо захисників і цивільних.
• Партнери SKELAR Foundation.
• Запускали освітні ініціативи для ветеранів.
   

У нас прийнято думати глибше та діяти сміливіше. Ми віримо, що кожен може впливати на продукт, команду та культуру. Ми не обіцяємо легкого шляху, але з нами ти отримаєш досвід, який змінює тебе і світ навколо.

Найпопулярнішому інтернет-магазину Rozetka.ua потрібен «Product/Web Analyst».

ROZETKA — найбільший онлайн-ритейлер та один із найтехнологічніших e-commerce-проектів в Україні. Наша місія — бути універсальним помічником з вибору будь-якого товару в інтернеті.

ROZETKA побудована на мікросервісній архітектурі. Внутрішні продукти допомагають удосконалювати веб-сайт, автоматизувати роботу складів, поштоматів, служби доставки, фінансові та операційні процеси.

За сайтом і додатком стоїть робота IT-відділу. Це інженери з експертизою в топових стеках технологій, тестувальники, аналітики, DevOps-фахівці, архітектори, та продуктові менеджери, проєктні менеджери та IT-директор.

Також ми постійно тестуємо нові технології, стежимо за трендами, будуємо мікросервісну архітектуру, розвиваємо DevOps-практики. Гайда з нами!

Зі свого боку ми пропонуємо:

• Оформлення з першого робочого дня;
• Цікаві завдання, які дають Вам можливість розвиватися і вдосконалювати Ваш потенціал;
• Зручний графік;
• Система наставництва та злагоджена командна робота;
• Фіксовані задачі на період адаптації у супроводі Наставника, Тім Ліда, HR, PO;
• Оплачувана відпустка — 24 календарних дні на рік та оплачувані лікарняні;

• Програма лояльності для співробітників Rozetka.ua.

   

Чим потрібно займатися:

• Тісно взаємодіяти з продуктовою командою та командою розробки у вирішенні аналітичних задач;
• Формувати гіпотези та проводити A/B тести — від постановки цілі до оцінки результатів Google Optimize або аналогічних інструментах;
• На основі даних формувати рекомендації щодо поліпшення взаємодії відвідувачів з сайтом, оптимізації продукту і збільшення конверсії;
• Налаштовувати та автоматизовувати регулярну звітність;
• Проводити моніторинг продуктових метрик та будувати інтерактивні дашборди;

• Вивчати нові інструменти веб-аналітики, працювати з технічною документацією.

   

Що для цього потрібно:

• Досвід роботи від 2 років;
• Досвід формування гіпотез та практичного проведення A/B тестів;
• Глибоке знання маркетингових показників: ROI, атрибуція тощо;
• Розуміння та робота з ключовими продуктовими метриками;
• Досвід роботи з Google Analytics і Google Tag Manager за допомогою dataLayer;
• Досвід роботи з API Google Analytics і Measurement Protocol;
• Досвід роботи з BigQuery, Data Studio і знання SQL;
• Мати рівень англійської Intermediate (для читання профільної документації).

Буде плюсом:

• Досвід роботи в e-commerce проєктах;
• Досвід роботи з Big Data;
• Досвід з ClickHouse або іншими колоночними базами даних.

Основні технології:

• Google Tag Manager (GTM);
• Google Analytics 4 (GA4);
• BigQuery;
• Firebase;
• Looker Studio;
• ClickHouse.

Будемо раді Вам у компанії ROZETKA. Не зволікайте і надсилайте резюме!

*Пересилаючи нам своє резюме, що містить персональні дані, Ви висловлюєте свою згоду на їх обробку, згідно з чинним законодавством України про персональні дані.

Energy Safety Group — експерт в управлінні комплексними проектами, спрямованих на підвищення ефективності, надійності та безпеки енергетичних об'єктів.

Реалізуємо проекти на енергетичних об’єктах України, Чехії, Болгарії, Угорщини, Словаччини, Вірменії, постійно розширюючи географію своєї діяльності.

Відкриваємо конкурс на вакантну позицію: Фахівець відділу кадрів (без ведення ВО)

Функціональні обов'язки:

• Ведення та оптимізація повного циклу кадрового адміністрування згідно КЗпП України  
• Ведення штатного розпису, внесення змін у структуру підприємства.
• Участь у проведенні аудитів.
• Супровід кадрових процесів в ERP-системі.
• Розробка Положень, локальних нормативних документів та інше.
• Консультації співробітників з кадрових питань.

Від вас ми очікуємо:

• Вища освіта
• Від 3-х років досвіду на аналогічних посадах у компаніях з чисельністю 100+ співробітників.
• Досвід проведення кадрових аудитів та перевірок
• Досвід у розробці структури компанії
• Впевнене знання трудового законодавства України та практичний досвід його застосування.
• Досвід роботи з кадровими системами 
• Впевнене володіння Excel та MS Office.

Ми пропонуємо:

• Роботу в провідній компанії на ринку атомної енергетики
• Ринковий рівень винагороди
• Формат роботи: сучасний офіс, пн-пт 9:00–18:00 у Солом’янському районі, недалеко від м. Васильківська або Деміївська
• Помічника у веденні операційних процесів
• Офіційне працевлаштування (КЗпП)
• Медичне страхування
• Оплачувані обіди.
• Оплату профільних тренінгів, 
• Курси англійської мови в офісі 

Етапи конкурсу - співбесіда з HR - фінальне інтерв'ю керівником департаменту - офер.

На нашому сайті:https://e-s-group.eu/uk/

Будемо раді бачити Вас у нашій команді.

Frontline Robotics — українська defence tech компанія, що займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України.

Наша місія — створити інтегровану роботизовану екосистему для наступу й оборони. Ми сформували досвідчену та злагоджену команду та шукаємо HR Administratora

Ми щиро вдячні ветеранам і ветеранкам за службу та активно розглядаємо ваші відгукам на вакансії.

Вимоги:

• Досвід роботи від 1−2 років на схожій посаді (HR Operations / HR Generalist / HR Administrator).
• Уважність до деталей і відповідальність за результат.
• Вміння працювати з кількома задачами одночасно та тримати пріоритети.
• Хороші навички комунікації та вміння домовлятися.
• Орієнтація на результат і вміння знаходити рішення в нестандартних ситуаціях.
• Адаптивність до змін і гнучкість у підходах.
• Впевнене користування Excel та Google Sheets.

Обов’язки:

• Супровід та координація внутрішніх HR-процесів.
• Ведення процесу pre-boarding (збір і перевірка документів, підписання).
• Взаємодія з HR, Recruitment, Finance, Legal та IT командами.
• Консультація співробітників щодо HR-процесів і політик.
• Актуалізація даних співробітників.
• Підтримка HR-команди в адміністративних питаннях.

Frontline Robotics — це місце, де інженери будують роботизовану лінію фронту разом із сильною командою.

Роби роботів разом із нами!

NeedMyLink - міжнародний сервіс для лінкбілдингу та SEO-послуг, який допомагає SEO-агентствам та in-house SEO-командам масштабувати органічний трафік на глобальних ринках.

Ми будуємо All-in-One екосистему для SEO та Link Building, де клієнти можуть отримати різні типи посилань, SEO-сервіси, контент та аналітику в одному місці - замість роботи з десятками різних підрядників.

98% наших проєктів - міжнародні ринки: США, Європа та Азія. Ми працюємо з сотнями клієнтів по всьому світу та продовжуємо активно масштабувати як продукт, так і команду.

У зв’язку з розширенням ми у пошуку досвідченого Middle SEO Specialist.

Вимоги:

• 4+ роки досвіду роботи в якості junior-strong або middle SEO спеціаліста;
• Досвід ефективного управління 4-5 сайтами одночасно;
• Високий рівень розуміння On-Page та Off-Page оптимізації сайту;
• Базове розуміння White Hat та Black Hat (для цього вистачить, десь щось чув) методів SEO просування;
• Професійне володіння SEO інструментами та вміння працювати з великими обсягами інформації;
• Формування та контроль виконання технічних завдань профільним спеціалістам (dev, des, link builder, writer, content-manager)
• Орієнтуєшся в алгоритмах Google та розуміє, як вони впливають на розташування;
• Володієш англійською на рівні B1+ для роботи з англомовними ринками;
• Досвід роботи в гемблінг ніші;

Буде плюсом:

• Вміння аналізувати великі обсяги даних і знання основ HTML та CSS;
• Досвід роботи в SEO агенцій ("студії");
• Досвід автоматизації процессів;
• Наявність успішних SEO-кейсів просування проектів;

Обов’язки:

• Робота над групою проектів ;
• Аналіз конкурентів та дослідження ринку;
• Управління сайтом (повний цикл SEO робіт — стратегія, бюджет, семантика, контент, внутрішня оптимізація, перелінковка, план побудови посилань);
• Пошук нових шляхів залучення трафіку, пропозиції щодо покращення конверсії;
• Працювати самостійно, але не боятися ставити питання та уточнювати;
• Ведення та надання якісної звітності.

Що ми пропонуємо:

• Remote format — працюй з будь-якої точки
• Гнучкий початок робочого дня (9:00—11:00), цінуємо work-life balance
• Навчання + менторство (передаємо реальну експертизу)
• Оплачуване стажування
• Конкурентну, прозору систему оплати та зрозумілі KPI
• Чітку траєкторію кар'єрного росту й можливість впливати на свій дохід
• Крутий фірмовий мерч і теплі офлайн-корпоративи в Дніпрі
• Молодий, драйвовий колектив — трендові меми в чатах як частина робочої культури

• Команду, де є свобода в роботі, відкритість до ідей та довіра до рішень співробітників

   

Ми той колектив, з яким ти захочеш розвиватися та досягати дійсно високих цілей! :)

NeedMyLink - міжнародний сервіс для лінкбілдингу та SEO-послуг, який допомагає SEO-агентствам та in-house SEO-командам масштабувати органічний трафік на глобальних ринках.

Ми будуємо All-in-One екосистему для SEO та Link Building, де клієнти можуть отримати різні типи посилань, SEO-сервіси, контент та аналітику в одному місці - замість роботи з десятками різних підрядників.

98% наших проєктів - міжнародні ринки: США, Європа та Азія. Ми працюємо з сотнями клієнтів по всьому світу та продовжуємо активно масштабувати як продукт, так і команду.

У зв’язку з розширенням ми у пошуку досвідченого Middle SEO Specialist.

Вимоги:

• 4+ роки досвіду роботи в якості junior-strong або middle SEO спеціаліста;
• Досвід ефективного управління 4-5 сайтами одночасно;
• Високий рівень розуміння On-Page та Off-Page оптимізації сайту;
• Базове розуміння White Hat та Black Hat (для цього вистачить, десь щось чув) методів SEO просування;
• Професійне володіння SEO інструментами та вміння працювати з великими обсягами інформації;
• Формування та контроль виконання технічних завдань профільним спеціалістам (dev, des, link builder, writer, content-manager)
• Орієнтуєшся в алгоритмах Google та розуміє, як вони впливають на розташування;
• Володієш англійською на рівні B1+ для роботи з англомовними ринками;
• Досвід роботи в гемблінг ніші;

Буде плюсом:

• Вміння аналізувати великі обсяги даних і знання основ HTML та CSS;
• Досвід роботи в SEO агенцій ("студії");
• Досвід автоматизації процессів;
• Наявність успішних SEO-кейсів просування проектів;

Обов’язки:

• Робота над групою проектів ;
• Аналіз конкурентів та дослідження ринку;
• Управління сайтом (повний цикл SEO робіт — стратегія, бюджет, семантика, контент, внутрішня оптимізація, перелінковка, план побудови посилань);
• Пошук нових шляхів залучення трафіку, пропозиції щодо покращення конверсії;
• Працювати самостійно, але не боятися ставити питання та уточнювати;
• Ведення та надання якісної звітності.

Що ми пропонуємо:

• Remote format — працюй з будь-якої точки
• Гнучкий початок робочого дня (9:00—11:00), цінуємо work-life balance
• Навчання + менторство (передаємо реальну експертизу)
• Оплачуване стажування
• Конкурентну, прозору систему оплати та зрозумілі KPI
• Чітку траєкторію кар'єрного росту й можливість впливати на свій дохід
• Крутий фірмовий мерч і теплі офлайн-корпоративи в Дніпрі
• Молодий, драйвовий колектив — трендові меми в чатах як частина робочої культури

• Команду, де є свобода в роботі, відкритість до ідей та довіра до рішень співробітників

   

Ми той колектив, з яким ти захочеш розвиватися та досягати дійсно високих цілей! :)

 Media Buyer | Crypto / Gambling.

Шукаємо спеціалістів з різних джерел: Facebook Ads / Google Ads / Native Ads / TikTok Ads / Bing / Twitter / Telegram / Reddit

Основний фокус — Crypto / FX, але також готові розглянути кандидатів з інших high-risk / performance verticals, якщо є реальні цифри, розуміння трафіку та кейси.

❗️Кого хочемо бачити:

Не людину, яка «просто запускала рекламу». А баєра, який розуміє, де гроші, як масштабувати зв’язку, як тримати ROI і чому цифри важливіші за відчуття.

Буде важливо:

— досвід у Crypto / Gambling або суміжних high-risk verticals від 6 місяців роботи;

— досвід з одним або кількома джерелами трафіку;

— розуміння воронки, оффера, GEO, грамотна робота з великими бюджетами;

— кейси за останні 3−6 місяців;

Це пропозиція не для тих, хто шукає «просто спробувати». А для тих, хто вже вміє робити результат і хоче потрапити в середовище, де є гроші, об'єми, швидкість і рівень.

Ти приносиш профіт — ми даємо все, щоб його масштабувати.

Ти можеш "оживити" будь-який продукт у 3D так, що його хочеться купити просто з фото?

Знаєш, як зробити рендер, який виглядає реалістичніше за фотографію?

Хочеш, щоб твої візуали бачили тисячі людей - на лендингах, у рекламі, в соцмережах?

Тоді, схоже, ми шукаємо саме тебе 👇

Хто ми?

Visual360 - міжнародний освітній центр, який допомагає людям опановувати 3D та виходити на новий рівень доходу і кар'єри.

Зараз шукаємо людину, яка зробить наші візуали ще сильнішими 

Кого ми шукаємо

• 3D-художника, який кайфує саме від рендерингу й вміє "продати" продукт одним кадром
• Людину, яка розуміє світло, матеріали, композицію - і бачить різницю між "непогано" і "вау"
• Того, хто вміє швидко занурюватись у деталі нового продукту й передавати їх у 3D максимально реалістично
• Людину, яка тримає руку на пульсі трендів у продуктовій візуалізації та рекламних креативах

Що ти будеш робити

• Створювати фотореалістичні 3D-рендери продуктів і навчальних матеріалів для реклами, лендингів і соцмереж
• Робити lifestyle-візуали - показувати, як продукт виглядає і "працює" в реальному контексті
• Рендерити брендовану продукцію та мерч, включно з превью упаковки/етикетки до друку
• Створювати інфографіку та 360°-анімації для презентації продукту з усіх ракурсів
• Тісно співпрацювати з маркетинг-командою над креативами під конкретні кампанії

Що для нас важливо

• Впевнене володіння Blender (або 3ds Max / KeyShot)
• Досвід роботи з Amazon Listings
• Сильне відчуття світла, матеріалів і композиції - портфоліо, яке за це говорить
• Розуміння, як рендер "продає" - не просто красиво, а ефективно

Буде плюсом

• Досвід створення візуалів саме для e-commerce / маркетплейсів
• Знання Adobe CC для постобробки

Що ти отримаєш

• 100% remote
• Оплачувана відпустка (24 календарні дні) та лікарняні (10 днів)
• Гнучкість у процесі - без прив'язки до фіксованого графіку, головне - результат і дедлайни
• Досвід у створенні продуктового та рекламного контенту, який бачать тисячі людей
  
  Приєднуйтесь до Visual 360 і розвивайтеся разом із нами у сфері 3D!

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Вакансія підходить для тих, кому цікаво: офісний формат+релокація на Кіпр.

Що ми очікуємо від кандидата:

• Вища освіта;
• Досвід в систематизації та презентації даних;
• Уважність до деталей, здатність прискіпливо заглиблюватися в будь-який процес та досягати результату;
• Комунікативні навички.

Основні обов’язки:

• Робота з адмінками провайдерів: Регламентне вивантаження даних (або за запитом);
• Замовлення трансферів;
• Створення посібників користувача;
• Підтримка комунікації з партнерами по вищевказаним питанням;
• Відслідковування та введення у внутрішню базу фінансових умов співпраці з контрагентами;
• Виконання ad hoc запитів.

Що ми пропонуємо:

• Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і лікарняні;
• Вихідний у день народження;
• Зручний офіс;
• Подарунки на річниці;
• L&D центр з курсами для співробітників;
• Програма релокації.

Відправляйте своє CV з побажаннями по заробітній платі.

#16761522

Ми - команда, яка вже понад 4 роки успішно працює на ринку. Ми самостійно розвиваємо всі ключові напрямки - від розробки та дизайну до маркетингу й аналітики, що дозволяє швидко запускати та масштабувати власні продукти. Знаходимось у пошуку технічного інтегратора 🚀

 Від тебе:
 

• Досвід роботи з Keitaro та/або Binom від 1 року;
• Досвід налаштування клоаки (вбудованими фільтрами трекерів та сторонніми сервісами, такими як Palladium або аналогами);
• Вміння оновлювати та підтримувати трекери, створювати кастомні фільтри в Keitaro;
• Досвід налаштування SmartLink та OneLink;
• Досвід реалізації API-інтеграцій з партнерськими програмами та сторонніми сервісами;
• Досвід створення Telegram-ботів для автоматизації внутрішніх процесів;
• Досвід інтеграції з сервісами оренди мобільних застосунків та PWA;
• Базові знання JavaScript, Python, PHP, HTML, CSS, WordPress;
• Розуміння роботи органічного трафіку всередині трекера;
• Розуміння принципів роботи PWA;
• Досвід ведення та актуалізації технічної документації.
  
  Буде перевагою:
• Досвід роботи з інхаус мобільними застосунками;
• Розуміння роботи Firebase, OneSignal та сервісів мобільної атрибуції.

📌 Твої майбутні задачі:

• Підтримка, оновлення та адміністрування Keitaro/Binom;
• Налаштування клоаки, SmartLink, OneLink та кастомних фільтрів;
• Реалізація та підтримка API-інтеграцій із партнерськими програмами та внутрішніми сервісами;
• Розробка та підтримка Telegram-ботів для автоматизації роботи команд;
• Інтеграція трекерів із сервісами оренди мобільних застосунків та PWA;
• Аналіз і оптимізація роботи органічного трафіку всередині трекера;
• Ведення та оновлення технічної документації внутрішніх сервісів;
• Взаємодія з командами медіабаїнгу, BizDev, розробки та саппорту для реалізації технічних рішень.

🚀 Media Buyer (Crypto)

Шукаємо Media Buyer у crypto vertical з досвідом запуску, оптимізації та масштабування рекламних кампаній.

📌 Основні задачі:
— Запуск і ведення рекламних кампаній
— Тестування зв’язок, креативів та аудиторій
— Аналіз і оптимізація CTR / CR / CPA / ROI
— Масштабування робочих кампаній
— Робота з трекерами, аналітикою та spy-сервісами
— Пошук нових підходів та зв’язок під різні GEO

📌 Важливо:
— Досвід у Crypto vertical
— Досвід роботи з Facebook Ads / Google Ads (або Taboola / Outbrain / MSN)
— Вміння працювати з великими бюджетами та аналітикою

📍 Формат: Remote, та офісний формат.
💰 Конкурентна ставка + бонусна система

Хей! Ми шукаємо крутого Sales Manager для нашого партнера - SENS Agency

Компанії, що будує та масштабує Особисті Бренди для підприємців, топменеджерів, публічних людей та провідних експертів. Географія роботи агенції та їхніх клієнтів охоплює Україну, ОАЕ, Португалію, Туреччину, Балі, Польщу та інші країни. Вони створюють умови, за яких сильні особистості стають впізнаваними лідерами у своїх нішах.

Зараз агенція розширює команду і шукає людину, яка любить якісну комунікацію та готова закривати великі угоди.

🟡 Хто твої майбутні колеги та який ріст чекає попереду?

Ти працюватимеш у зв'язці з досвідченим Sales Manager, СЕО та Founder. Команда активно зростає, тому для кандидатів із лідерським потенціалом та стабільно високими результатами є прямий трек розвитку до Team Lead або Business Development напрямку.

👉 Чим ти будеш займатися:

• Спілкуватися з гарячим трафіком: обробляти вхідні запити від потенційних клієнтів в Instagram та Telegram.
• Створювати цінність: готувати індивідуальні комерційні пропозиції під запити клієнтів (досвід створення value proposition буде суттєвою перевагою).
• Вести клієнта в системі: якісно фіксувати кожен крок у CRM-системі (працюємо з NetHunt CRM).
• Розвивати клієнтів: пропонувати додаткові продукти компанії аби це дійсно принесило користь.
• Будувати партнерську мережу: шукати партнерів, розвивати довгострокові стосунки, відвідувати офлайн-івенти для нетворкінгу.

• Опційно: якщо ти маєш бажання та вмієш залучати клієнтів у холодну - компанія надає чудові інструменти та відсоток з угод.

   

🧠 Що для нас важливо (Hard & Soft Skills):

Твій досвід (Hard Skills):

• Досвід продажів у преміум-сегменті: нерухомість, авто, люкс-послуги, консалтинг чи річні контракти.
• Робота з середніми чеками від $1500–$2000 (якщо ти продавав продукти вартістю від $3500–$4000 і більше — це величезний плюс).
• Розуміння класичної структури продажів: чітко знаєш, чому виявлення потреби є найважливішим етапом, та володієш щонайменше 3–5 техніками роботи із запереченнями.

• Впевнене володіння CRM-системами, базове розуміння маркетингу та грамотна українська мова.

   

Твій характер і вайб (Soft Skills):

• Сервісність та екологічність: ти вмієш будувати довгострокові стосунки, а не просто агресивно "тиснути" (push) заради швидкої угоди.
• Любов до нетворкінгу: у тебе немає бар'єра перед знайомством з новими людьми в офлайні.
• Інтерес до психології та розвитку: ти цікавишся психологією особистості, маєш досвід роботи з коучами чи психотерапевтами, розумієш ринок публічних людей.

• Фінансові амбіції: ми шукаємо людину, яка не боїться великих грошей і планує вийти на дохід $3500–$5000+ у перспективі найближчих 1-1.5 років.

   

✅ Що ми пропонуємо:

• Простір для розвитку: регулярне навчання, доступ до великої бази курсів, участь у наших стратегічних сесіях, кемпах та лекціях. У нас навіть є затишна фізична бібліотека..
• Сильне ком'юніті: командні спортивні заходи, яскраві корпоративи, реферальна система, можливість виступати спікером та розвивати власний експертний бренд разом.

• Гнучкість та турботу: наразі ми активно розробляємо та розширюємо пакет бенефітів для команди, щоб кожному було максимально комфортно працювати на результат.

   

Відгукуйся, якщо відчуваєш, що ця можливість - про тебе. Тут починається шлях поруч із сильними рішеннями та великими горизонтами.

Ми створюємо B2B iGaming-платформу нового покоління для запуску та масштабування онлайн-казино на міжнародних ринках. 

Запрошуємо до команди QA Manual Engineer, який допоможе забезпечувати високу якість продукту та разом із нами створювати надійні рішення для міжнародного ринку. 
 

Кого ми шукаємо: 

• обов’язковий досвід роботи в iGaming/Gambling-проєктах від 1 року;
• 2+ рік досвіду у manual-тестуванні вебзастосунків;
• розуміння ролі QA на всіх етапах SDLC та досвід роботи в Agile/Scrum;
• досвід тестування Front-end та Back-end;
• обов’язковий досвід роботи з Postman (API testing);
• розуміння HTTP/HTTPS, WebSocket та клієнт-серверної архітектури;
• впевнена робота з Browser DevTools (Network, Console, Application);
• досвід аналізу логів та пошуку причин дефектів;
• досвід написання та підтримки тестової документації;
• вміння чітко та структуровано описувати баг-репорти.

Буде перевагою:

• досвід роботи з SQL та базове розуміння реляційних баз даних;
• досвід роботи з Charles Proxy або Telescope.

Що ти будеш робити:

• виконувати manual-тестування вебплатформи (Front-end та API);
• тестувати REST API та UI відповідно до бізнес-вимог;
• аналізувати дефекти, логи, мережеві запити та поведінку системи;
• створювати якісні баг-репорти, які допомагають швидко локалізувати проблему;
• створювати та підтримувати тестову документацію в актуальному стані;
• аналізувати бізнес-вимоги та дизайн для побудови ефективних тестових сценаріїв;
• взаємодіяти з розробниками, Product Manager та командою для забезпечення високої якості продукту.

Ми пропонуємо:

• Працюй віддалено з будь-якої точки.
• Професійне та кар'єрне зростання.
• Гнучкий початок робочого дня (з 08:00 до 11:00).
• 17 робочих днів оплачуваної відпустки.

• Команду професіоналів та середовище без зайвої бюрократії.

   

  Чекаємо на твоє резюме)