Jobs

Ми — маркетингова команда, яка вже понад 5 років впевнено працює у світі iGaming. За цей час ми виросли, прокачали експертизу та зрозуміли головне: сильні спеціалісти не з’являються випадково — їх вирощують.

Саме тому зараз, розширюючи команду, ми шукаємо Junior-спеціаліста, якого готові навчити з нуля і поступово довести до рівня впевненого професіонала.

Якщо тобі цікаво розібратися в SEO глибше, зрозуміти, як працюють дроп-домени, і навчитися працювати з даними — тобі до нас.

Нам важливо не стільки те, що ти вже знаєш, як те, як ти мислиш. Ми цінуємо уважність, системність, любов до деталей і щире бажання розвиватися.

Ми шукаємо не просто людину “на позицію”, а майбутнього сильного спеціаліста, якого будемо розвивати всередині команди.

Що ти будеш робити:

— шукати перспективні дроп-домени
— моніторити списки expired / deleted доменів
— працювати з доменними аукціонами
— фільтрувати домени за SEO-метриками (DR, RD, TF, трафік)
— підбирати домени під конкретні GEO та ніші

— аналізувати домени з точки зору SEO
— перевіряти історію доменів (архів, редиректи, тематика)
— досліджувати беклінки та анкор-лист
— знаходити токсичні посилання
— працювати з Ahrefs та Majestic

— вести таблиці в Google Sheets
— формувати списки доменів для викупу
— систематизувати та оновлювати бази

Що для нас важливо:

— базове розуміння SEO (або щире бажання розібратися)
— уважність до деталей
— вміння працювати з таблицями
— стабільний інтернет і готовність працювати навіть під час відключень
— посидючість і системність
— бажання вчитися та рости

Що ти отримаєш:
— графік роботи 9:00 - 17:00 або 12:00 - 21:00

— повноцінне навчання з нуля
— чіткі алгоритми та зрозумілі процеси
— віддалену роботу без зайвого стресу
— доступ до професійних SEO-інструментів
— підтримку ментора на кожному етапі
— стабільну оплату (2 рази на місяць)
 

Шукаємо Junior Developer до команди розробки для роботи з внутрішнім програмним продуктом.

Позиція підійде розробнику з практичним досвідом у розробці, який уже працював із кодом та SQL і хоче розвиватися у роботі з реальним продуктом.

Основні задачі

• доопрацювання та розвиток функціоналу існуючого програмного продукту;

• написання SQL-запитів, вибірка та перевірка даних;

• робота з базами даних;

• пошук та виправлення помилок;

• аналіз існуючого коду та логіки роботи системи;

• доопрацювання звітів, форм та службових процедур;

• робота з API та інтеграціями під керівництвом досвідченого розробника.

Що важливо

• практичний досвід у розробці;

• знання SQL;

• розуміння реляційних баз даних;

• базове розуміння програмування та алгоритмів;

• досвід роботи з існуючим кодом;

• розуміння процесу пошуку та виправлення багів;

• здатність самостійно розібратися в задачі;

• логічне мислення та уважність до деталей.

Буде плюсом

• JavaScript, HTML, CSS;

• REST API;

• Git;

• досвід роботи з інтеграціями;

• pet-проєкти.

Досвід

Розглядаємо кандидатів із невеликим практичним досвідом у розробці. Орієнтовно - від 6 місяців, але готові розглядати кандидатів з іншим досвідом, якщо є хороша практична база.

🏢 Про нас

We are Clario — a mobile apps publisher and developer company. У нас працює понад 300 диджитал-експертів, об’єднаних спільною метою — підтримувати право на інформаційну безпеку. Ми створюємо та розвиваємо власні digital-продукти, які допомагають людям краще захищати свою цифрову приватність та безпеку.

💙 Про культуру та цінності

Для нас Sales — це не про механічне виконання скрипту заради цифри.

Ми хочемо створювати досвід, після якого клієнт розуміє: йому справді допомогли знайти потрібне рішення.

Наші цінності — це те, як ми працюємо щодня:

• Ми пам'ятаємо, що за кожним чатом стоїть реальна людина та її потреба. Хороший продаж починається з розуміння клієнта.

• Ми не зупиняємося на «нормально». Аналізуємо результати, вчимося на помилках і шукаємо, як стати кращими.

• Кожен відповідає за свій результат і розуміє, як його робота впливає на команду та бізнес.

• У нас не потрібно проходити цей шлях самостійно. Ми ділимося досвідом, допомагаємо одне одному та працюємо як команда.

Якщо тобі близький такий підхід до роботи — нам точно є про що поговорити.

🚀Про вакансію

• Твоя основна зона відповідальності — продаж нашого власного технічного сервісу через дзвінки.

• Ти будеш допомагати клієнтам розібратися у своїх потребах, знаходити відповідне рішення та супроводжувати їх на шляху до покупки. У роботі ти матимеш готові sales-скрипти, CRM та підтримку команди.

💬 Твої основні задачі

• спілкуватися з клієнтами у дзвінках та допомагати їм підібрати відповідне рішення;

• працювати за sales-скриптами;

• відповідати на запитання клієнтів та працювати із запереченнями;

• вести та актуалізувати інформацію в CRM;

• працювати над виконанням sales-показників і власним результатом.

✨Що допоможе тобі бути успішним:

• англійська на рівні B2+;

• готовність працювати в нічні зміни.

• орієнтація на результат;

• вміння знаходити контакт із людьми та уважно слухати;

• готовність навчатися та розвиватися у продажах;

Буде плюсом, якщо ти:

• маєш досвід у B2C-продажах;

• працював/-ла з CRM.

🎁 Що ми пропонуємо

• cвоєчасна та стабільна оплата праці — ставка + %;

• медичне страхування;

• підтримка wellbeing — корпоративний психолог, 12 днів лікарняного та 20 днів відпустки;

• можливості для професійного та кар'єрного розвитку — система грейдів і внутрішні можливості для росту; більшість наших лідів починали свій шлях із Junior-позицій;

• обирай зручний формат роботи: remote, офіси у Львові та Києві або safe-хаби в Рівному, Луцьку та Івано-Франківську;

• корпоративна англійська;

• корпоративна бібліотека, вебінари та тренінги;

• корпоративне таксі.

🚀 Твій шлях до Clario

Recruiter screening → Interview → Practical task → Offer 🎉

📩 Як податися

Якщо тобі близький наш підхід до продажів і ти хочеш розвиватися разом із командою — надсилай резюме.

Ми не шукаємо ідеальних. Ми шукаємо своїх.

LET'S GO TOGETHER! 🤝

Обов’язки:

• налаштування та підтримка Active Directory, GPO, Windows 10/11, Windows Server 2019-2021;
• робота з Jira та іншими системами управління задачами;
• встановлення, налаштування, ремонт та підтримка комп’ютерного обладнання;
• моніторинг поточного стану систем, рішення запитів користувачів;
• інформування користувачів про поточні проблеми та їх вирішення;
• координація розсилок щодо планових та позапланових технічних робіт;
• прийом та перевірка техніки від співробітників, що звільняються;
• розгортання та створення образів Windows, налаштування BIOS;
• робота з хмарними сервісами та системами віддаленого керування (RDP, TeamViewer, AnyDesk).

Вимоги:

• досвід роботи від 1 року на аналогічній позиції (або готовність розглядати кандидатів без досвіду, але з бажанням розвиватися); 
• знання операційних систем Windows, Linux, MAC OS на рівні просунутого користувача (встановлення драйверів, налаштування програмного забезпечення);
• навички адміністрування Windows та Mac, встановлення та налаштування прикладного ПЗ;
• готовність працювати в команді, уважність до деталей, відповідальність, пунктуальність та прагнення до навчання.

Компанія пропонує:

• оплачувана відпустка;
• оплачувані лікарняні;
• вихідний у день народження;
• медичне страхування;
• зручний офіс біля метро в центрі міста.

Важливо! Офісний формат роботи.

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо аналітика у департамент онлайн-платежів.

Вимоги:

• досвід роботи на позиції аналітика від 6 місяців;
• досвід роботи з великим обсягом інформації;
• впевнений користувач Excel;
• вища технічна освіта.

Обов’язки:

• обробка та аналіз великих масивів інформації в Excel;
• побудова аналітичних звітів по роботі продуктів компанії;
• проведення фінансових звірок між компанією та її партнерами.

Компанія пропонує:

• стабільну заробітну плату;
• комфортне робоче місце у затишному офісі, розташованому у зручній локації поруч із метро;
• графік роботи 5/2 з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні;
• корпоративні заходи та безкоштовні курси англійської мови.

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming продукти та надають послуги у різних сферах перформанс маркетингу.
 
Зараз ми у пошуках Customer Support Agent, який приєднається до нашої команди, щоб допомагати клієнтам вирішувати проблеми та підтримувати позитивний досвід користувачів наших продуктів.

Формула Customer Support команди:
• Команда складається з 2 напрямків: 1-ї та 2-ї ліній;
Ми шукаємо агента саме на 1-шу лінію, де у штаті наразі працюють 15 агентів, 2 кволіті менеджера, 1 CS Training and Development Specialist та 1 ТімЛід;
• Прозорі умови зростання Junior/Middle/Senior і відповідного росту зарплати; 
• Відкритість менеджементу до агентів, їхніх побажань, змін, фідбеків. 

Що ти будеш робити:
• Працювати з великим обсягом life-чатів та іншими онлайн-інструментами;
• Надавати точну, достовірну та вичерпну інформацію клієнтам;
• Дотримуватися процедур комунікації, інструкцій і політики;
• Підтримувати інші бізнес-підрозділи за допомогою зв’язку з клієнтами, документуючи запити клієнтів;
• Управляти скаргами, надавати належні розв'язання проблем у встановлені терміни.
 
Що тобі знадобиться для цього:
• B2+ англійська мова;
• Досвід обслуговування клієнтів в IGaming/Betting від 3-6 місяців;
• Високий рівень чесності та сумлінності;
• Проактивний підхід;
• Почуття відповідальності та вміння працювати в команді;
• Вміння працювати під тиском, гарні навички спілкування;
• Пристрасть до індустрії обслуговування клієнтів;
• Можливість працювати в різні зміни (with 1-2 night shifts per week);
• Позитивний погляд на gambling.
 
Чому варто бути частинкою нашої команди:
• Справедлива винагорода, що залежить від вкладу;
• 20 робочих днів відпустки та додаткові дні до значимих дат; 
• 7 днів лікарняних без довідки від лікаря, з довідкою — без ліміту; 
• Забезпечення робочою технікою;
• Компенсація коворкінгів в блекаути, забезпечення павер банками;
• Work-life balance, ремоут формат.
 
Наші принципи:
Вe driven by your genius. Ми є професіоналами, для яких робота є способом самореалізації, а не обов’язком. Ми цінуємо талант та унікальність кожного, а також прагнемо до командної синергії.
Trust and be trustworthiness. Ми є командою і довіряємо один одному. Ми розуміємо сильні сторони одне одного. Ми довіряємо що колега розуміє свою роль і виконає її якнайкраще.
Strive for progress not perfection. Для нас важливі — і кінцевий результат, і прогрес. Тримаючи у фокусі кінцевий результат, ми постійно покращуємо наші процеси. Ми прагнемо до безперервного вдосконалення бізнесу та особистості.
Think outside the box and do the right things. Ми знаємо, що щоб створити якісний продукт треба бути скіловим, сміливим, виходити за рамки шаблонів та бути в постійному пошуку нового.
 
Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:
1. First Meet
Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
Якщо ти не отримала(в) фідбек від нас, це означає, що ми обрали іншого кандидата, досвід якого більше метчиться з нашою вакансією. Але ми збережемо твоє резюме для майбутніх пропозицій :)
2. Test assignment
Настав час показати свої скіли на практиці! Тестове завдання допоможе тобі зрозуміти свої day-to-day tasks та допоможе нам краще побачити твої навички. Бажаємо удачі :)
3. Final interview
Ми запрошуємо тебе на фінальне інтерв’ю, щоб краще познайомитися та отримати відповіді на всі питання, які залишилися.
4. Offer letter
Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Відгукнутися

Локація

Worldwide

Delta M — продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group. Уже понад 18 років ми розробляємо та впроваджуємо програмні рішення по всьому світу.

Наше програмне забезпечення — Delta M CRM та Delta Tel — використовують 100+ банківських та фінансових установ у понад 20 країнах на території Євразії, Африки та Латинської Америки.
 
Сайт компанії: https://delta-m.it/

У зв’язку з розширенням команди, шукаємо ініціативного, відповідального та мотивованого фахівця/фахівчиню, який/яка прагне розпочати кар’єру в ІТ-сфері.

Основні обов’язки:

• Надання технічної підтримки користувачам з питань функціонування програмного забезпечення та обладнання;
• Первинний аналіз технічних проблем та надання рекомендацій щодо їх вирішення;
• Ескалація запитів на відповідні лінії підтримки за потреби;
• Безперервний професійний розвиток у сфері ІТ.

Наші очікування:

• Впевнене користування ПК, базове розуміння принципів роботи з API та SQL;
• Зацікавленість у розвитку в напрямах технічної підтримки та інформаційних технологій.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з CRM-системами (Bitrix24, Salesforce або аналогічними) 
• Профільна технічна освіта або досвід роботи в ІТ-сфері 

💡 Якщо ваш досвід ще розвивається — це ок. Нам важливі технічне мислення та бажання заглиблюватися в системи.
Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи:
  • 9:00-18:00 (пн-пт) – на випробувальний термін
    7:00-16:00, 9:00-18:00, 16:00-01:00 (пн-пт) - тижневе чередування графіків після випробувального терміну
• Ментора на період адаптації та автоматизовану систему онбордингу;
• Можливості для кар’єрного зростання в межах компанії; 

Також:
• оплачувану відпустку та компенсацію лікарняних
• корпоративну англійську мову
• бонуси на спорт / навчання / здоров’я
📍 Формат роботи: remote / hybrid / office

Для тих, хто працює з офісу — затишний простір за 5 хвилин від метро Чернігівська з сучасною технікою та смаколиками ☕

Готові приєднатися до Delta M?
Надсилайте своє резюме — будемо раді знайомству.
Якщо ваш досвід відповідає позиції, ми зв’яжемося з вами протягом 5 робочих днів 💙

Якщо ти не уявляєш своє життя без спілкування, вважаєш його не лише необхідною частиною життя, але й ключем до успіху, ця вакансія саме для тебе.

Ми шукаємо людину, яка цінує чіткість і порядок у всьому, володіє вмінням організовувати роботу команди та досягати поставлених цілей.

Ми пропонуємо тобі можливість приєднатися до нашої команди, зростати та розвиватися разом з нами та зробити свій внесок у наше спільне майбутнє!

Надсилай своє резюме, виконуй тестове та приходь на співбесіду на позицію акаунт-менеджера початківця!

Від тебе ми чекаємо:

• вміння знаходити підхід до клієнта; клієнтоорієнтованість;
• аналітичний склад розуму;
• вміння працювати у режимі багатозадачності;
• стресостійкість;
• відповідальність;
• вільне володіння українською мовою (грамотна письмова та усна мова, знання правил орфографії та пунктуації);
• вміння працювати з Google документами, таблицями.

Будуть перевагами:

• розуміння інструментів базових медіа показників та інтернет-маркетингу (SEO, PPC, Email);
• знання англійської мови на рівні не нижче за Intermediate.

Основні задачі:

• вести комунікацію з клієнтами на всіх стадіях проєкту (онлайн-дзвінки, комунікація в електронному вигляді, особисті зустрічі) та встановлювати з ними довірчі довгострокові відносини;
• аналізувати потреби клієнтів;
• своєчасно розв’язувати проблеми, що виникають у процесі виконання проєктів, врегульовувати спірні питання;
• координувати роботу команди технічних спеціалістів;
• аналізувати досягнення проєктних цілей, контролювати терміни та результати виконання задач командою;
• керувати стратегічним розвитком проєкту з урахуванням інтересів клієнтів (розуміти бізнес-процеси та цілі клієнтів, перетворювати цілі в задачі та розподіляти їх за каналами, визначати найефективніші інструменти просування);
• керувати фінансовими питаннями та документообігом клієнта.

Чому варто обрати Aweb?

1. Партнер Google. Ми є преміум-партнером Google, що дозволяє нам мати доступ до передових технологій та ресурсів цього гіганта індустрії цифрового маркетингу.
2. Стабільність та досвід. Aweb - це стабільна компанія, яка успішно працює на ринку вже понад 18 років. Серед наших клієнтів: Adonis, Добробут, Євразія, STIHL, 5 елемент, BS-PARTNER, EAT-ME-AT, Etnodim та інші.
3. Навчання та розвиток. Ми надаємо можливості для участі в навчальних програмах та тренінгах від Google та Facebook, щоб наші співробітники завжди були у курсі останніх тенденцій та інновацій у світі цифрового маркетингу.
4. Міжнародні зв’язки. Ми успішно працюємо з клієнтами в різних країнах, включаючи США та Велику Британію, та плануємо активно розширювати нашу присутність на іноземних ринках, збільшуючи обсяги співпраці та розвиваючи нові партнерства.
5. Доступ до власної бібліотеки. Наших співробітників чекає доступ до високоякісних навчальних матеріалів компанії, що допомагатиме їм постійно розвиватися та покращувати рівень своїх здібностей.

Що ми пропонуємо:

• випробувальний термін з оплатою;
• гідна заробітна плата (ставка + бонус, який залежить від ефективності співробітника і досягнення певних KPI після проходження випробувального терміну);
• офіційне працевлаштування;
• оплачувані відпустки та оздоровчі;
• п'ятиденний робочий тиждень з восьмигодинним робочим днем. Гнучкий графік;
• кар'єрний ріст (Junior ▶️Upper Junior ▶️Middle ▶️ Senior);
• дружня команда однодумців всередині компанії, можливість постійного обміну досвідом, ідеями та інше;
• корпоративні заходи та розваги;
• офіс в районі Дарницької пл. (можливий формат віддаленої роботи або гібридний формат);
• супровід наставника / керівника та допомога у розвитку професійних здібностей.

Приєднавшись до нашої команди, ти зможеш працювати з людьми, мотивованими успіхом та залученими до спільної справи.

Для отримання запрошення на співбесіду потрібно виконати тестове завдання, яке я надішлю у відповідь на твоє резюме.

Ми шукаємо Junior Product Manager, який приєднається до продуктової команди та допомагатиме розвивати наш iGaming-продукт.

На цій позиції ти працюватимеш із продуктовими фічами, користувацькими сценаріями та метриками, братимеш участь у формуванні й перевірці гіпотез, аналізуватимеш поведінку користувачів та допомагатимеш команді покращувати продукт.

Для нас важливі аналітичне мислення, ініціативність, уважність до деталей та бажання розвиватися у Product Management та iGaming.

Вимоги:

• Досвід роботи від 6 місяців на позиції Junior Product Manager /  Business Analyst / Project Manager або на суміжній позиції в будь-якій сфері
• Аналітичне та системне мислення
• Розуміння ролі Product manager в продуктовій IT компанії
• Базове розуміння процесів розробки продукту
• Вміння формулювати проблематику, гіпотезу по цій проблематиці та очікуваний результат
• Базове розуміння продуктових метрик та принципів роботи з ними
• Вміння аналізувати user flow та знаходити потенційні проблеми у взаємодії користувача з продуктом
• Базове розуміння принципів UX/UI
• Вміння чітко формулювати та документувати вимоги до фіч

Обов'язки

• Оперування закріпленим за співробітником функціоналом
  • Щоденний аналіз метрик
  • Ідеї до покращення метрик закріпленого за співробітником функціоналу
  • Виявлення проблематик і робота над їх покращеннями
• Брати участь у розвитку продукту та окремих продуктових напрямків
• Аналізувати поточний функціонал та знаходити можливості для його покращення
• Аналізувати поведінку користувачів
• Допомагати формувати та перевіряти продуктові гіпотези
• Працювати разом із командами: розробки, QA, дизайну, аналітики, креативу
• Описувати ТЗ і контролювати процес розробки реалізації власних гіпотез

Буде плюсом

• Досвід роботи в сфері iGaming / Betting / Gambling
• Знання стандартних дисциплін спорту / кіберспорту (Правила, топ події, команди, "зірки" і т.д.)
• Розуміння основних продуктових метрик: GGR, NGR, RTP, Reg2Dep, ARPU, PayOut, Daily active, LTV, Retention
• Знання основних casino або betting механік: бонус, джекпот, турнір, прогнози, загальна гейміфікація

Умови роботи
​

• Формат роботи: Офіс
• Графік: Пн–Пт, 9:00 - 18:00 або 10:00 - 19:00
• Випробувальний термін: 3 місяці
  Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.

Шукаємо Finance Manager

Що для нас важливо:

• досвід роботи на позиції Фінансового менеджера / Фінансиста від 6 місяців; 
• досвід роботи з криптовалютними платежами та криптогаманцями
•  впевнена робота з Excel та Google Sheets; 
• розуміння основ бухгалтерського та фінансового обліку; 

• досвід роботи з фінансовими звітами, бюджетами та прогнозами; 

   

Основні обов’язки: 

• ведення обліку доходів та витрат компанії; 
• контроль бюджету та руху коштів; 
• управління виплатами партнерам та персоналу; 
• ведення фінансової звітності в Excel / Google Sheets; 
• проведення та контроль криптовалютних розрахунків; 
• звірка фінансових операцій та контроль коректності даних;

•  участь у фінансовому плануванні та прогнозуванні.

   

  Пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи з будь-якої точки світ
• Гнучкий графік
• Можливість навчання та розвитку
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Систематичний перегляд зп

TenThousand — українська інженерна компанія, що з 2021 року розробляє рішення для Fintech та Retail клієнтів зі США, Ізраїлю та Європи. Серед наших клієнтів — банки, fintech-компанії та логістичні сервіси. Ми беремося за складні технічні задачі: проєкти з високими ризиками або застарілою архітектурою - і перетворюємо їх на надійні, масштабовані та стабільні системи. Працюємо з реальними комерційними проєктами, продуктовим підходом і високими стандартами якості та безпеки.

Обов'язки:

• Пошук кандидатів на різних платформах: Djinni, LinkedIn, DOU, Work.ua, Robota.ua, GitHub, профільні Telegram спільноти
• Комунікація з кандидатами на всіх етапах - від першого повідомлення до офера та виходу на роботу
• Проведення screening-інтерв'ю: оцінка мотивації, софт скілів, базового технічного рівня та відповідності позиції
• Пошук і тестування нових каналів поширення вакансій - ми відкриті до експериментів
• Робота з описами вакансій

Що для нас важливо

• Сильні комунікативні навички - вміння вести діалог легко, зрозуміло і людяно, письмово та голосом;
• Проактивність
• Готовність вчитись і швидко засвоювати нове;
• Бажання пробувати нестандартні підходи та способи пошуку
• Структурність і самоорганізація: кілька позицій в роботі одночасно потребують порядку в голові
• Емпатія та стійкість
• Англійська від Intermediate - для роботи з профілями та комунікації англійською на інтервʼю;
• Орієнтація на результат: якісний найм вимірюється закритими позиціями, а не кількістю надісланих повідомлень
   

Буде перевагою

• Досвід у рекрутингу - навіть кілька місяців або стажування, проте розглядаємо без досвіду, але із сильним бажанням;
• Базове розуміння різниці між frontend/backend/fullstack та які технології належать до відповідного напрямку. Цього на початку достатньо, щоб коректно фільтрувати кандидатів.

Умови

• Стартова ставка - $400. Перегляд ставки - за результатами роботи та показниками
• Оплачуваний пробний період - 3 місяці, з поступовим виходом на планові показники:
  • 1-й місяць — від 3 закритих вакансій щомісяця
  • 2-й та 3-й місяці — від 5 закритих вакансій щомісяця
  • Вакансії — Київ та ремоут (Україна, Польща)
• Локація: Київ у пріоритеті для гібридного формату, відкриті до віддаленої співпраці також!
• Онбординг, підтримка команди та можливість впливати на процеси з першого місяця

Шукаємо Business Development Manager, який буде розвивати співпрацю з рекламодавцями, вести переговори щодо комерційних умов, контролювати performance партнерств і допомагати команді масштабувати об’єми та збільшувати прибуток.

Основні обов’язки

• Вести та розвивати відносини з діючими рекламодавцями: щоденна комунікація, статуси, вирішення операційних питань та розвиток співпраці.
• Шукати та підключати нових рекламодавців і оффери відповідно до потреб команди.
• Вести переговори щодо комерційних умов співпраці: ставки, підвищення CPA, % за spend та інші умови.
• Узгоджувати комерційні домовленості, контролювати доступні caps та працювати над їх розширенням.
• Аналізувати статистику й знаходити можливості для покращення умов та масштабування об’ємів.
• Контролювати performance та ризики: моніторити якість трафіку й виконання KPI рекламодавців, зокрема dep2cost, повторні депозити та інші ключові показники.
• Своєчасно попереджати buyer-команду про зміни умов, ризики або погіршення показників.
• Проводити щомісячні звірки статистики з рекламодавцями, узгоджувати фінальні суми та вирішувати можливі розбіжності.
• Разом із Finance контролювати своєчасність оплат від партнерів.
• Вести актуальну CRM: рекламодавці, оффери, ставки, caps, домовленості та інші умови співпраці.
• Брати участь у профільних міжнародних конференціях, підтримувати існуючі контакти та розвивати партнерський network.

Що для нас важливо

• Досвід роботи у Business Development / Sales / Account Management / Partnerships / Affiliate Management або іншій релевантній комерційній ролі.
• Сильні переговорні та комунікаційні навички.
• Вміння вибудовувати довгострокові відносини з партнерами.
• Проактивність та здатність самостійно знаходити можливості для покращення результатів.
• Вміння працювати із запереченнями та знаходити компроміси в переговорах.
• Аналітичне мислення та впевнена робота з цифрами й статистикою.
• Розуміння базових performance-метрик та комерційної логіки партнерств.
• Англійська — від Intermediate (B1) для листування, дзвінків та комунікації з міжнародними партнерами.
• Готовність та можливість брати участь у міжнародних профільних конференціях і networking-заходах.

Буде плюсом

• Досвід в affiliate marketing.
• Досвід у Gambling / iGaming.
• Досвід роботи з міжнародними GEO.
  
  Пропонуємо:
• Повністю віддалений формат роботи з будь-якої точки світ
• Cтавка +%
• Гнучкий графік
• Можливість навчання та розвитку
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Систематичний перегляд зп
   

Досвід безпосередньо в Gambling або Affiliate не є обов’язковим.

Готові розглядати кандидатів із сильним релевантним досвідом у Business Development, Sales, Account Management або Partnerships, які швидко розбираються в цифрах, вміють вести переговори та хочуть розвиватися в affiliate/iGaming напрямку.

Основні тейки нашої вакансії:

• Дана позиція є сапортною для всього Google Unit і включає в себе відповідальність за облік та підготовку акаунтів 

• Наступний крок розвитку даної позиції це Assistant of Google Media Buyer за орієнтовні 4-5 місяців (далі всі обов'язки автоматизуються) 

   

Зона відповідальності:

• Ведення обліку Google акаyнтів
• Підготовка акаунтів перед видачею байєрам (по мануалу)
• Закриття акаунтів 
• Чистка антидетекту
• Підтримання потрібного деклайн рейту у платжці 

Вимоги:

• Бекграунд на позиції Google Farmer від 3-х місяців
• Досвід роботи з антидетек-браузерами 
• Впевнене володіння Google таблицями 

Що ми пропонуємо:

• Зручний формат співпраці - ремоут або гібрид (м.Київ)
• Індивідуальний розвиток - ми виділяємо бюджет на профільне навчання та відвідування заходів, надаємо підтримку від кураторів і подальше зростання 
• Соціальна підтримка у вигляді відпустки, лікарняних, підтримки ментального здоров’я
• Культуру та цінності - ми знаємо як створювати середовище, в якому хочеться не просто виконувати задачі по графіку, а змінювати себе на краще. Ми про ком’юніті, в якому є баланс, повага і підтримка

Mettevo — українська digital agency, яка працює з клієнтами зі США та Європи. Ми розвиваємо напрями SEO, Web Development, UI/UX Design, Digital Marketing та активно використовуємо AI-інструменти в роботі.

Зараз ми шукаємо Junior Lead Generation Specialist, який/яка допоможе нам розвивати outbound-напрям, працювати з пошуком потенційних клієнтів та формуванням якісної бази лідів.

Це роль для людини, яка хоче розвиватися в B2B lead generation, не боїться монотонної, але важливої роботи, вміє уважно працювати з інформацією та готова вчитися.

о потрібно буде робити

• шукати потенційних клієнтів відповідно до ICP;
• формувати та оновлювати базу лідів;
• перевіряти релевантність компаній і контактів;
• допомагати з підготовкою personalized outreach-повідомлень;
• тестувати різні канали пошуку лідів: LinkedIn, Upwork, Clutch, професійні спільноти, каталоги компаній та інші джерела;
• шукати релевантні IT-івенти, конференції та бізнес-події;
• допомагати команді з підготовкою до участі в IT-івентах: збирати інформацію про компанії, учасників і потенційних клієнтів;
• використовувати AI-інструменти для research, аналізу інформації та персоналізації комунікації;
• взаємодіяти з sales-командою щодо якості лідів.

Що для нас важливо

• базове розуміння Lead Generation / B2B Sales / Outbound;
• бажання розвиватися в напрямі Lead Generation / Sales / Business Development;
• уважність до деталей і вміння працювати з інформацією;
• хороші навички пошуку та структурування даних;
• грамотна письмова комунікація;

Що ми пропонуємо

• повністю віддалений формат роботи;
• full-time зайнятість;
• гнучкий графік за погодженням;
• роботу з міжнародним ринком;
• підтримку на старті та навчання всередині команди;
• можливість тестувати різні канали пошуку лідів і бачити результат своєї роботи;
• адекватну комунікацію, простір для ініціативи та команду, яка готова допомагати.

Кого ми шукаємо

Ми шукаємо junior-спеціаліста, який хоче розвиватися в lead generation, вміє уважно працювати з інформацією та готовий поступово брати на себе більше задач.

Якщо Вам цікавий B2B Lead Generation, міжнародний ринок, outbound-комунікація та розвиток у digital-середовищі — будемо раді познайомитися.

Intetics Inc. — глобальна технологічна компанія, що надає послуги з розробки програмного забезпечення на замовлення, створення розподілених команд, оцінки якості програмних продуктів та all-things-digital рішень, шукає Incident Editorial Specialist — Night shift 21:00-05:00 до нашої команди.

Приєднуйтесь до нашої редакційної команди нічної зміни та працюйте з редагуванням дорожніх інцидентів у реальному часі для глобальної картографічної платформи.

Попередній досвід не потрібен — ми надаємо повне навчання. Це чудова можливість розпочати кар’єру в IT та отримати досвід роботи на міжнародних проєктах.

Це повна зайнятість у віддаленому форматі. Ви працюватимете з даними англійською мовою, застосовуючи чіткі правила та зберігаючи концентрацію під час нічних змін.

Requirements

- Рівень англійської від B1+

- Висока уважність до деталей, особливо в умовах обмеженого часу

- Впевнена робота з кількома вкладками/вікнами, швидкий набір тексту

- Пунктуальність, зосередженість і надійність — критично важливі для нічної роботи.