Jobs

Вакансія: 

Marketing Specialist в Міжнародну освітню компанію.

Шукаємо маркетолога, який не «веде сторінку», а рухає філію вперед.

Хто нам потрібен

• Ініціативна людина, яка генерує ідеї, а не чекає задач
• Маркетолог, який розуміє аудиторію і воронку
• Людина, яка вміє тестувати різні меседжі та гіпотези
• Фахівець, який працює з AI-інструментами, а не ігнорує їх
• Людина, яка вміє робити контент, особливо відео
• Маркетолог, який активно веде соцмережі та не боїться експериментів
• Людина, яка вміє працювати з PR, подіями, партнерами та ком’юніті
• Фахівець із власною позицією, енергією та відповідальністю за результат

Що буде в роботі

• Просування бренду у період трансформації
• Створення та тестування рекламних повідомлень під різні аудиторії
• Генерація контенту для соцмереж і відеоформатів
• Участь у запуску PR-активностей і заходів
• Робота над впізнаваністю філії та потоком лідів
• Пошук нових форматів, каналів і точок росту

Що для нас важливо

• Ви не пасивні
• Ви не боїтесь нових інструментів
• Ви не працюєте «для галочки»
• Ви можете показати результат, а не лише процес

Не наш формат

• Маркетолог без ініціативи
• Людина, яка не використовує AI
• Спеціаліст, який не робить контент
• Пасивне ведення соцмереж без ідей, тестів і росту

Коротко

Ідеальний маркетолог для нас — це сучасний, швидкий, ініціативний marketing-maker, який створює контент, тестує гіпотези, працює з AI та реально впливає на продажі й розвиток філії.

Corsar Group | PGA (Profitable Global Affiliates)
Vertical: Gambling
Format: Remote | Full-time
 

Про нас

PGA розвиває affiliate та performance-напрямки: PPC, media buying, affiliate management і business development. Ми маємо сильну інфраструктуру для роботи з Google-трафіком, потужну media buying-команду та запускаємо окремий Facebook-юніт.

Шукаємо стратегічного BizDev, який впливатиме на розвиток бізнесу, формуватиме комерційну стратегію та знаходитиме нові точки зростання.
 

Важливо: розглядаємо кандидатів із досвідом саме в affiliate / arbitrage / media buying компаніях. Досвід виключно на стороні gambling-продукту або бренду не підходить.
 

Твої задачі

• Формувати стратегію розвитку Gambling-напрямку та визначати перспективні GEO, партнерів і оффери.
• Залучати прямих рекламодавців та affiliate-мережі, розвивати стратегічні партнерства.
• Вести комерційні переговори щодо ставок, кап, KPI та інших умов для підвищення прибутковості.
• Аналізувати ринок і результати партнерів, знаходити можливості для зростання та масштабування.
• Співпрацювати з media buying-командою, щоб закривати потреби баєрів і максимально ефективно використовувати трафік.
• Ініціювати рішення, що впливають на дохід, маржинальність і розвиток бізнесу.
• Розвивати нетворк і представляти компанію на міжнародних конференціях.
   

Що очікуємо

• 2+ роки досвіду в Gambling Affiliate / Arbitrage / Media Buying на стороні affiliate-компанії.
• Власний нетворк у Gambling і контакти рекламодавців та affiliate-мереж.
• Досвід комерційних переговорів і розуміння економіки performance-моделей.
• Стратегічне мислення, ініціативність та орієнтація на бізнес-результат.
• Розуміння Meta / Google Gambling.
• Базові знання Keitaro, postback, S2S та UTM.
• Англійська — Upper-Intermediate+.
   

Що пропонуємо

• Remote-формат.
• Роботу із сильною media buying-командою та великими обсягами трафіку.
• Можливість впливати на стратегію, комерційні рішення та прибутковість бізнесу.
• Конкурентну оплату.
• Оплату відряджень і міжнародних конференцій.
   

Шукаємо не просто BizDev, який веде партнерів та закриває операційні задачі, а бізнес-партнера, який бачить можливості для зростання, приймає стратегічні рішення та перетворює їх на вимірюваний результат.

Шукаємо User Acquisition Manager / Performance Marketing Manager, який вміє не просто запускати рекламу в Meta Ads, а знаходити зв’язки «аудиторія → кут → креатив → воронка», які дають продажі, і масштабувати їх.

Ти працюватимеш одразу з двома продуктами: підписною платформою професійного розвитку для software engineers та DTC/e-commerce брендом у wellness.
 

Твоя зона відповідальності — paid acquisition: бюджет, креативні гіпотези, воронки, тестування та масштабування.

Інфраструктуру навколо ми вже побудували: Marketing Lead, креативна команда, розробники, аналітичні дашборди та AI-інструменти.

З якими продуктами ти працюватимеш
 

Гільдія NextTick

NextTick — продуктова платформа професійного розвитку для Middle/Senior software engineers.

Ми по-новому зібрали модель професійної освіти: замість ще одного курсу, який потрібно «пройти», створили постійне середовище, інтегроване в роботу інженера.

Всередині — архітектурне мислення, AI, комунікація, робота з реальними кейсами, регулярні розбори з експертами, професійне ком’юніті та база знань, яка постійно зростає.

І це вже не гіпотеза: $40 000+ revenue · 90%+ retention · 850+ учасників у спільноті.

Наша наступна ціль — 5 000 учасників і стабільний процес залучення на 1 000 оплат щомісяця.

NextTick будують люди, добре відомі в українській software engineering-індустрії:

Ілля Климов — Staff Frontend Engineer у GitLab, 22 роки в індустрії, PhD in Computer Science, 12 років викладання.

Тимур Шемсединов — Chief Technology Architect у Metarhia, CTO Salucyber, викладач KPI та KSE, архітектор і автор open-source систем, один із найбільш впізнаваних українських експертів у software architecture.

nexttick.it · calibration.nexttick.it
 

Nano Pure Labs

Nano Pure Labs — частина групи Holiday Lab, яка створює технологічні продукти на перетині science, wellness та nutraceuticals.

Ми розробляємо смарт-добавки на основі біоактивних наноформ мінералів — зокрема цинку, селену, германію.

Наші рішення вже працюють у wellness-сегменті та функціональних напоях. Зараз наша задача — масштабувати Nano Pure Labs як міжнародний DTC/e-commerce бренд.

• смарт-добавки на основі наноформ мінералів;
• wellness-продукти для щоденної підтримки здоров’я;
• продукти та компоненти для функціональних напоїв.
   

Що буде у твоїй зоні відповідальності

1. Meta Ads і масштабування

• Самостійно запускати та вести рекламні кампанії.
• Керувати бюджетом від $15 000/міс і поступово масштабувати його при збереженні цільової економіки.
• Шукати робочі зв’язки «кут + креатив + аудиторія + воронка» та масштабувати їх вертикально через бюджет і горизонтально через нові аудиторії, формати та варіації.
• Приймати рішення на основі ROAS, CAC, CPA, AOV, LTV, CTR, CPM та конверсій.

2. Рекламні кути та гіпотези

• Постійно шукати нові кути: болі → бажання → вигоди → тригери → сегменти → офери → формати подачі.
• Формувати гіпотези, запускати тести, швидко відсікати слабкі та масштабувати те, що дає результат.
• Розуміти не тільки як налаштувати кампанію, а чому конкретна реклама продає.

3. Креативний конвеєр

• Разом із креативною командою будувати процес: гіпотеза → ТЗ → виробництво → запуск → дані → висновок → наступна ітерація.
• Ціль — стабільний потік 60+ нових рекламних креативів на місяць.
• Формувати сильні ТЗ для команди та приймати рішення за результатами тестів. Самостійно монтувати чи дизайнути рекламу не потрібно.

4. Воронки

• Працювати з усім шляхом користувача до покупки, а не тільки з рекламним кабінетом.
• Тестувати та масштабувати advertorial, quiz, PDP, PLP та landing pages.
• Працювати з TOFU / MOFU / BOFU.
• Якщо проблема в офері чи лендингу — формувати гіпотезу та запускати зміни разом із командою й розробниками.

5. Аналітика та unit-економіка

• Розуміти різницю між цифрами в рекламному кабінеті та реальними продажами.
• Працювати з Pixel + Conversions API, UTM та атрибуцією Meta.
• Для e-commerce — дивитися на CAC у зв’язці з AOV, LTV, маржею, повторними покупками, знижками та іншими факторами окупності.
• Для subscription-моделі — оцінювати не тільки вартість першої оплати, а й економіку залученого користувача в часі.
   

Тобі до нас, якщо ти

• маєш від 1−2 років практичного досвіду в performance marketing / Meta Ads;
• самостійно запускав і масштабував кампанії та можеш показати результати в цифрах;
• працював із бюджетами, співмірними з $15 000/міс або більше;
• розумієш, як масштабувати кампанії без неконтрольованого падіння ефективності;
• працюєш із ROAS, CAC, CPA, AOV, LTV, CTR, CPM та conversion rate;
• вмієш знаходити рекламні кути, а не просто тестувати нові аудиторії;
• працював із потоком креативів і можеш формувати ТЗ для креативної команди;
• розумієш, як креатив, офер і landing page разом впливають на результат;
• розумієш advertorial, quiz, PDP / PLP та TOFU / MOFU / BOFU;
• орієнтуєшся в Pixel, Conversions API, UTM та атрибуції;
• можеш самостійно приймати рішення щодо бюджетів і тестів без постійного мікроменеджменту.
   

Буде плюсом: досвід у DTC/e-commerce, health / beauty / supplements, subscription-продуктах, TikTok Ads або Google Ads, англійська від B1.
 

Тобі не до нас, якщо

• твій досвід — переважно запуск кампаній за готовими налаштуваннями, а за окупність відповідав хтось інший;
• для запуску тобі потрібні готові креативи та готові гіпотези;
• ти хочеш лише керувати рекламним кабінетом, а не впливати на paid acquisition як на систему.
   

Що вже буде в тебе для роботи

• Marketing Lead — для консультацій, обговорення гіпотез і розвитку.
• Креативна команда — виробляє рекламні матеріали за твоїми ТЗ.
• Розробники — реалізовують нові лендинги, воронки та зміни на сайтах.
• Аналітичні дашборди — щоб приймати рішення на даних, а не збирати все вручну.
• AI-інструменти — для ресерчу, аналізу, генерації гіпотез та прискорення роботи.
   

Також матимеш доступ до Meta Performance Pro 2026 від Targetorium та можливість консультуватися з практиками, які працюють або працювали у Perla Helsa, RoBeauty, MarieMur, TheDvizh, OneNotary, а також із консультантами бізнесу масштабу $50 млн під NDA.
 

Умови

• $2 000−2 500 ставка + бонуси за KPI (ROAS / Revenue).
• Компенсація 50% вартості профільного навчання.
• Можливість росту всередині команди до Marketing Lead / Head of Performance.
• Продукти Nano Pure Labs безкоштовно щомісяця.
• Повна підписка на Гільдію NextTick.
• Формат роботи: віддалено
   

Як відгукнутися

Надішли CV + 1−2 кейси кампаній у Meta Ads, які ти особисто запускав і масштабував. Нам важливі не красиві презентації, а конкретика.

• продукт;
• стартовий і фінальний бюджет;
• що саме було у твоїй зоні відповідальності;
• який рекламний кут / офер / воронка спрацювали;
• ROAS / CAC або інші ключові результати;
• які креативи та гіпотези тестували;
• що саме ти зробив для масштабування.

Дані компанії можна знеособити.
 

Відгуки без кейсів не розглядаємо.

Ми — NetSolid Investments — інвестиційний фонд, заснований в Україні, з основним фокусом на SMART-інвестиції. Ми інвестуємо не лише фінанси, а й експертизу у сферах digital marketing, IT та traffic-проєктів, допомагаючи молодим компаніям ставати лідерами у своїй ніші.

Один із наших інвестиційних проєктів — це міжнародна онлайн-платформа, що працює на конкурентних західних ринках. Вона поєднує сучасні технології, масштабну базу контенту та інструменти аналітики, щоб допомогти користувачам знаходити та обирати найкращі розважальні продукти. Завдяки високій якості сервісу та глибокій експертизі команда проєкту вже залучає мільйони відвідувачів щомісяця та впевнено зростає.

За моделлю роботи це affiliate-сайт у сфері iGaming, який працює з пропозиціями різних партнерських брендів.

Сьогодні команда проєкту розширюється і шукає CRO Manager, який допоможе підвищувати конверсію та монетизацію наявної аудиторії. Роль поєднує аналіз воронки й ефективності партнерських пропозицій із розвитком retention-механік, email-маркетингу та інших каналів комунікації з користувачами.

Наші очікування:

• Від 2 років досвіду у CRM / Retention / Lifecycle Marketing.
• Сильні аналітичні навички та впевнена робота з GA4, BI-дашбордами, Excel або Google Sheets: вміння знаходити закономірності, перевіряти причини зміни показників і формувати гіпотези для покращення бізнес-результатів.
• Розуміння customer lifecycle та конверсійної воронки в affiliate-продукті, навички сегментації аудиторії за поведінкою, GEO та іншими параметрами.
• Вміння працювати з метриками Click2Reg, Reg2Dep, CR, NDC/FTD, CTR, LTV, retention/reactivation rate.
• Робота з multi-GEO продуктами, аналізом відмінностей між GEO, когортним аналізом і персоналізацією.
• Досвід A/B-тестування: від постановки гіпотези й вибору метрики до аналізу результатів і рішення про масштабування.
• Практичний досвід email-маркетингу, автоматизованих і тригерних комунікацій; розуміння deliverability, suppression/sunset, consent/unsubscribe.
• Ownership, проактивність і системність: вміння знаходити точки росту, визначати пріоритети між каналами, сегментами та експериментами й доводити ініціативи до вимірюваного результату.
• Англійська — B2+.

Твоя зона відповідальності:

• Аналізувати воронку користувачів, знаходити точки втрати та запускати механіки для підвищення конверсії й повторної взаємодії; формувати та перевіряти retention-гіпотези через A/B-тести.
• Оцінювати ефективність брендів та оферів за GEO, Click2Reg, Reg2Dep, NDC/FTD і EPC. Формувати рекомендації щодо ротації й тестування, ставити Affiliate-команді задачі на пошук альтернатив для слабких GEO та сегментів і оцінювати результати.
• Сегментувати аудиторію за GEO, поведінкою, залученістю та етапом воронки; розвивати профілі користувачів для персоналізації пропозицій і комунікацій.
• Розвивати email-маркетинг як канал конверсії та retention: будувати автоматизовані, тригерні, реактиваційні й інші lifecycle-комунікації.
• Запустити й розвивати Telegram, знаходити та тестувати нові канали повторної взаємодії з аудиторією.
• Формувати технічні й бізнес-вимоги та задачі для Analytics, Product, Development, Content, Design і Affiliate щодо подій, трекінгу, сегментації, автоматизації та реалізації retention-ініціатив.

Буде перевагою:

• Досвід у iGaming / betting / affiliate marketing, зокрема в affiliate-продукті; розуміння player journey, affiliate-метрик та економіки.
• Розуміння affiliate tracking/postback та досвід із Keitaro або аналогами.
• Досвід роботи з Customer.io та розуміння інтеграцій зі сторонніми інструментами й CMS, достатнє для постановки задач розробникам.
• Досвід розвитку Telegram, Push, Messenger та інших retention-каналів.
• Попередній досвід роботи email-маркетологом або аналітиком.

Обравши нашу команду, ви отримаєте:

• Можливість працювати в затишному автономному офісі у центрі Києва або віддалено.
• Професійний розвиток: компенсація курсів, семінарів, виставок та конференцій.
• Оплачувані лікарняні та бюджет на медичні витрати.
• Щомісячний бюджет на спортзал.
• 23 робочих дні оплачуваної відпустки.
• Додатковий вихідний на День Народження та державні свята.
• Командні заходи (team buildings, корпоративи) для зміцнення командного духу.

Етапи відбору: Дзвінок з рекрутером → Hard skills інтерв’ю → Фінальне інтерв’ю → Job Offer!

Станьте частиною команди, яка перетворює ідеї на успіх!

Ми — NetSolid Investments — інвестиційний фонд, заснований в Україні, з основним фокусом на SMART-інвестиції. Ми інвестуємо не лише фінанси, а й експертизу у сферах digital marketing, IT та traffic-проєктів, допомагаючи молодим компаніям ставати лідерами у своїй ніші.

Один із наших інвестиційних проєктів — це міжнародна онлайн-платформа, що працює на конкурентних західних ринках. Вона поєднує сучасні технології, масштабну базу контенту та інструменти аналітики, щоб допомогти користувачам знаходити та обирати найкращі розважальні продукти. Завдяки високій якості сервісу та глибокій експертизі команда проєкту вже залучає мільйони відвідувачів щомісяця та впевнено зростає.

За моделлю роботи це affiliate-сайт у сфері iGaming, який працює з пропозиціями різних партнерських брендів.

Сьогодні команда в пошуку Customer Retention Manager, який розвиватиме retention-механіки, персоналізовані комунікації та нові канали взаємодії з аудиторією. Твоя задача — підвищувати повторну взаємодію, конверсію та монетизацію користувачів через сегментацію, автоматизацію й підбір ефективних партнерських пропозицій.

Наші очікування:

• Від 2 років досвіду у CRM / Retention / Lifecycle Marketing.
• Практичний досвід email-маркетингу, автоматизованих і тригерних комунікацій; розуміння принципів deliverability, suppression/sunset, consent/unsubscribe.
• Робота з multi-GEO продуктами, аналізом відмінностей між GEO, когортним аналізом і персоналізацією.
• Розуміння customer lifecycle та конверсійної воронки в affiliate-продукті, навички сегментації аудиторії за поведінкою, GEO та етапом взаємодії.
• Сильні аналітичні навички та впевнена робота з GA4, BI-дашбордами, Excel або Google Sheets: вміння знаходити закономірності, перевіряти причини зміни показників і формувати гіпотези.
• Вміння працювати з метриками Click2Reg, Reg2Dep, CR, NDC/FTD, CTR, LTV, retention/reactivation rate.
• Досвід A/B-тестування: від гіпотези й вибору метрики до аналізу результатів і рішення про масштабування.
• Ownership, проактивність і системність: вміння визначати пріоритети між каналами, сегментами та експериментами й самостійно доводити ініціативи до результату.
• Англійська — B2+.

Твоя зона відповідальності:

• Розвивати email-маркетинг як канал конверсії та retention: будувати автоматизовані, тригерні, реактиваційні й інші lifecycle-комунікації.
• Запустити й розвивати Telegram, шукати та тестувати нові канали повторної взаємодії з аудиторією.
• Сегментувати аудиторію за GEO, поведінкою, залученістю та етапом воронки; розвивати профілі користувачів для персоналізації пропозицій і комунікацій.
• Аналізувати воронку, знаходити точки втрати та перевіряти retention-гіпотези через A/B-тести для підвищення повторної взаємодії й конверсії.
• Аналізувати ефективність брендів і оферів за GEO, конверсією, NDC/FTD та EPC. Спільно з Affiliate-командою ініціювати їхню ротацію, тестування й пошук альтернатив та оцінювати результати.
• Формувати технічні й бізнес-вимоги та координувати задачі з Analytics, Product, Development, Content, Design і Affiliate щодо даних, трекінгу, сегментації, автоматизації та реалізації retention-ініціатив.

Буде перевагою:

• Досвід у iGaming / betting / affiliate marketing, зокрема в affiliate-продукті; розуміння player journey, affiliate-метрик та економіки.
• Досвід роботи з Customer.io та розуміння інтеграцій зі сторонніми інструментами й CMS, достатнє для постановки задач розробникам.
• Досвід розвитку Telegram, Push, Messenger та інших retention-каналів.
• Розуміння affiliate tracking/postback та досвід із Keitaro або аналогами.
• Попередній досвід роботи email-маркетологом або аналітиком.

Обравши нашу команду, ви отримаєте:

• Можливість працювати в затишному автономному офісі у центрі Києва або віддалено.
• Професійний розвиток: компенсація курсів, семінарів, виставок та конференцій.
• Оплачувані лікарняні та бюджет на медичні витрати.
• Щомісячний бюджет на спортзал.
• 23 робочих дні оплачуваної відпустки.
• Додатковий вихідний на День Народження та державні свята.
• Командні заходи (team buildings, корпоративи) для зміцнення командного духу.

Етапи відбору: Дзвінок з рекрутером → Hard skills інтерв’ю → Фінальне інтерв’ю → Job Offer!

Станьте частиною команди, яка перетворює ідеї на успіх!

Про компанію

Ми розробляємо автономні та роботизовані системи для mission-critical задач. Наші продукти охоплюють повітряні, наземні та морські платформи, системи дистанційного керування, launch-системи, companion computers, автопілоти та ПЗ для моніторингу й координації.

Про роль

Шукаємо Embedded (Remote Control) Engineer для розробки та інтеграції систем дистанційного керування UAV, USV та інших роботизованих платформ. Основна задача — надійна передача команд від оператора до платформи, отримання телеметрії та відео у зворотному напрямку, стабільна робота за нестабільного зв'язку.

Ваші задачі

• Розробка embedded software на C++ та Python для дистанційного керування
• Розробка ROS/ROS2 nodes та інтеграційних модулів
• Передача команд від joystick/RC transmitter/операторської станції до автопілота
• Інтеграція протоколів RC: CRSF, SBUS, PWM, MULTI/multiprotocol
• Робота з автопілотами, RC-приймачами, радіомодулями
• Побудова та підтримка GStreamer pipelines (кодування/декодування/передавання відео)
• Робота з hardware/software video encoders/decoders
• Забезпечення низької затримки відео й керування, стабільного відновлення після втрати зв'язку
• Мережева взаємодія: Ethernet, TCP/IP, UDP, RTP, RTSP, serial-over-IP
• Аналіз логів, telemetry, network traffic, video pipeline metrics
• Участь у стендових, інтеграційних і польових випробуваннях

Необхідні навички

• Впевнене володіння C++ та Python
• Практичний досвід з ROS/ROS2
• Обов'язковий досвід роботи з GStreamer pipelines
• Розуміння video encoders/decoders, bitrate control, latency, streaming
• TCP/IP, UDP, Ethernet, sockets, routing
• RTP, RTSP або інші протоколи реального часу
• Linux, Linux-based embedded platforms
• Знання CRSF, SBUS, PWM, MULTI/multiprotocol RC
• Git

Буде плюсом

• OpenHD, OpenIPC або подібні FPV/video link системи
• MAVLink, ArduPilot, PX4
• ELRS, Crossfire, RC transmitters/receivers
• WebRTC, SRT, QUIC
• Оптимізація video pipelines для обмежених каналів
• Raspberry Pi, NVIDIA Jetson, Radxa, STM32
• Wi-Fi video links, LTE, SATCOM, mesh networks
• Досвід у robotics, defense, industrial automation

Що пропонуємо

• Роботу в міжнародній технологічній компанії над реальними mission-critical продуктами
• Розробку систем дистанційного керування, відеозв'язку та операторських інтерфейсів
• Повний цикл: від прототипування до польових випробувань
• Вплив на технічні рішення та архітектуру продукту
• Конкурентну винагороду за результатами
• Бронювання з початку випробувального терміну
• Розвиток до Embedded Systems Architect

Про компанію

Ми розробляємо автономні та роботизовані системи для mission-critical задач — безпілотні, наземні та роботизовані платформи, де програмне забезпечення напряму взаємодіє з фізичним світом: керує двигунами й приводами, обробляє дані сенсорів, підтримує зв'язок з оператором і забезпечує стабільну роботу за складних умов.

Про роль

Шукаємо Embedded (Control Systems) Engineer для розробки та інтеграції систем керування безпілотними й роботизованими платформами. Робота на стику коду та реального заліза: двигуни, сервоприводи, сенсори, модулі зв'язку, автопілоти, companion computers.

Ваші задачі

• Розробка embedded software на C++ та Python
• Розробка ROS/ROS2 nodes та інтеграційних модулів
• Інтеграція двигунів (ДВЗ, електро), сервоприводів, актуаторів
• Робота з CAN-шиною: підключення, обмін даними, діагностика
• Інтеграція сенсорів, модулів зв'язку, периферії через GPIO, I2C, UART, SPI
• Взаємодія companion computers з автопілотами
• Обмін телеметрією, командами керування, аварійними сценаріями
• Мережева взаємодія: Ethernet, TCP/IP, UDP, serial-over-IP
• Участь у стендових, інтеграційних і польових випробуваннях

 навички

• Впевнене володіння C++ та Python
• Практичний досвід з ROS/ROS2
• Обов'язковий досвід роботи з CAN (підключення, аналіз, діагностика)
• Linux, Linux-based embedded platforms
• GPIO, I2C
• TCP/IP, UDP, Ethernet, sockets
• Досвід інтеграції апаратних компонентів (сенсори, двигуни, сервоприводи)
• Git

Буде плюсом

• ArduPilot, PX4, MAVLink
• DroneCAN, CANopen, J1939, NMEA 2000
• Інтеграція ESC, мотор-контролерів
• RTSP, RTP, WebRTC
• Watchdog-механізми, failsafe-логіка
• Raspberry Pi, NVIDIA Jetson, Radxa, STM32
• Досвід у defense, robotics, industrial automation

Що пропонуємо

• Роботу в міжнародній технологічній компанії над реальними mission-critical продуктами
• Повний цикл розробки: від інтеграції до польових випробувань
• Прямий вплив на технічні рішення та архітектуру
• Конкурентну винагороду за результатами
• Бронювання з початку випробувального терміну
• Розвиток до Embedded Systems Architect

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо Senior Influence Marketing Manager, хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:

• Взяти повне end-to-end ownership напрямку Influence Marketing: від стратегії до звітності.
• Побудувати і запустити канал для US-ринку MyDrama — а далі масштабувати на інші продукти і географії.
• Розробити методологію атрибуції разом із виділеним аналітиком — за межами UTM-лінків: uplift-аналіз, промокоди, marketing mix modeling.
• Запустити sourcing через Modash та інші платформи, вести персоналізований outreach, вести переговори і контрактинг.
• Будувати performance-моделі співпраці — рахувати unit-економіку і ROMI, ітерувати креативи й офери.
• Працювати з власним IP компанії — акторами і контентом серіалів MyDrama — як амбасадорський актив.
• Координувати запуски з legal, finance, brand, продуктовою і dev-командами: лендинги, промокоди, реферальна інфраструктура.
• Використовувати AI щодня — парсинг бази, генерація брифів, переклади, аналіз конкурентів.
• Готувати регулярну звітність і пропонувати стратегічні кроки для розширення каналу.

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• Для цього знадобляться:

  • Від 2 років в influence marketing за performance-моделями.
  • Досвід запуску influence-напрямку з нуля або суттєвої трансформації з brand awareness на performance.
  • Досвід роботи на західних ринках — US або EU.
  • Вміння самостійно ставити задачі аналітикам і працювати з даними.
  • Глибоке розуміння атрибуції: не лише UTM, а й uplift-аналіз, промокоди, MMM як концепт.
  • Практика роботи з UGC-креативами для Meta і TikTok paid-каналів.
  • AI-first підхід — Claude, ChatGPT як щоденні робочі інструменти, а не рідкісні експерименти.

  Nice to have:

  • Запуск ambassador-програм на US-ринку.
  • Досвід роботи з акторами або медіаперсонами як амбасадорами власного IP.
  • Знання мобільних attribution-систем: AppsFlyer, Adjust, Singular.
  • No-code автоматизація — Make, n8n, Zapier.
  • Досвід у продуктових компаніях категорій entertainment, dating, fintech або crypto з підписовою моделлю.

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Гнучкий формат. Ремоут чи офіс — обирай формат, який підходить тобі.
   
• Обладнані офіси на київському Подолі та у Львові з постійним світлом від генераторів, укриттям і обідами. За кордоном HOLYWATER TECH також має офіси в Порто та Варшаві.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Особистісний ріст та well-being. Компенсуємо профільне навчання, вивчення мов, спортзал і підтримку ментального здоров’я.
   
• Відпочинок і відновлення. 20 днів відпустки + офіційні свята, безлімітні лікарняні, медстрахування в Україні після випробувального та корпоративний лікар

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення прямо впливають на 85+ млн користувачів — їхній досвід, емоції й час у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.
   

  Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Партнерство з Dhar Mann Studios та FOX Entertainment
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом з нами у HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

Project Manager (міжнародні проєкти)

Шукаємо Project Manager, який стане ключовою ланкою між керівництвом і всіма учасниками проєктів та допоможе компанії вийти на нові міжнародні ринки.

Функціонал

• Супровід стратегічних та операційних проєктів розвитку компанії, зокрема виходу на європейські ринки
• Координація роботи між внутрішніми відділами (до 5 команд) для вчасного виконання задач
• Побудова дорожніх карт проєктів, визначення ключових етапів і контроль їх виконання
• Ведення проєктної документації, відстеження статусів, підготовка регулярних апдейтів для керівництва
• Комунікація з міжнародними партнерами, інвесторами та спільними підприємствами: листування, організація зустрічей, підтримка переговорів
• Підготовка ділового листування, презентацій та аналітичних матеріалів англійською
• Супровід взаємодії з банками та фінансовими установами в рамках проєктів розвитку
• Підготовка матеріалів до зустрічей керівництва з партнерами, фіксація домовленостей і контроль їх виконання

Що для нас важливо

• Досвід від 2 років на позиції Project Manager, Business Coordinator, Executive Assistant або схожій
• Обов'язковий досвід роботи з міжнародними партнерами
• Англійська від B2 для переговорів
• Вміння координувати команди без формальних повноважень
• Системність, самоорганізація та здатність вести кілька проєктів паралельно

Буде плюсом

• Досвід взаємодії з банками чи фінансовими установами
• Досвід в енергетиці, виробництві, інвестиційних або інших неайтішних проєктах
   

Локація офісу - БЦ Гулівер (офісний формат)
Якщо відчуваєте, що це про вас, надсилайте резюме і коротко розкажіть про свій досвід роботи з міжнародними партнерами. Будемо раді знайомству! 🙂

Про компанію

Компанія-роботодавець - провідна українська мілтек-компанія. Вона створює технології, які щодня захищають країну і допомагають тим, хто на передовій. Тут розробляють і виробляють рішення, від яких залежать життя людей, тому кожен процес у компанії має працювати чітко й надійно. Це стосується і фінансів. Компанії потрібна фінансова система, яка тримає бізнес стабільним у будь-який період: і в спокійні часи, і під час турбулентності, і на етапах розвитку. Для цього потрібні прозора економіка кожного продукту й контракту, передбачуваний Cash Flow, бюджет, який реально працює як інструмент управління, та інвестиційні рішення, обґрунтовані цифрами. Це шанс застосувати свою фінансову експертизу там, де вона по-справжньому важлива: щоб українська оборонна галузь ставала сильнішою.

Місія ролі

Ми шукаємо CFO, який забезпечить стабільну, прозору та передбачувану фінансову роботу компанії незалежно від зовнішніх обставин. Завдання — щоб у компанії завжди була ліквідність, а рішення ухвалювалися на основі даних, а не припущень. Для цього потрібно розвивати фінансову стратегію, управлінський облік, бюджетування, системи контролю та управління ризиками. Це роль партнера керівництва, який відповідає за стабільність, ефективність, ризики та контроль. CFO не гальмує ініціативи. Він оцінює економіку рішень і пропонує інструменти: сценарії, межі ризику та фінансові запобіжники.

Ключові завдання

• Побудова управлінської звітності та аналітики, щоб керівництво швидко бачило P&L, Cash Flow і ключові драйвери.
• Налагодження швидкого та прогнозованого місячного циклу закриття і звітності.
• Прогнозування грошових потоків і контроль дебіторської та кредиторської заборгованості.
• Формування фінансового «буфера» і запобігання касовим розривам.
• Побудова процесу бюджетування, перегляду та корекцій по бізнес-юнітах і каналах.
• Контроль план-факт відхилень та управління витратами.
• Впровадження CAPEX-підходу з оцінкою ROI і ризиків.
• Пріоритизація проєктів розвитку за економічною логікою.
• Розробка фінмоделей прибутковості продуктів і контрактів.
• Сценарне планування та оцінка ризиків масштабування в Україні та на міжнародних ринках.
• Впровадження та розвиток ERP/BI-систем і дашбордів.
• Зменшення ручної роботи та підвищення точності даних.

• Розбудова фінансового департаменту як «центру підтримки бізнесу»: структура, ролі, стандарти, менторство.

   

Зона відповідальності та впливу

• Ви особисто відповідаєте за фінансову стратегію, фінансову модель, бюджет, ліквідність і ризик-контроль.
• Ви безпосередньо впливаєте на інвестиційні рішення, пріоритизацію витрат, економіку продуктів і контрактів та систему KPI.

• Ви самостійно визначаєте правила фінансової дисципліни: стандарти звітності та контролю, процеси бюджетування і прогнозування, підходи до автоматизації.

   

Що для нас важливо

• Досвід роботи на позиції CFO або фінансового директора, з повною відповідальністю за фінансову функцію компанії.
• Глибока експертиза в побудові управлінської фінансової системи «під ключ»: модель → бюджет → прогноз → контроль Cash Flow → KPI → рішення.
• Практичний досвід впровадження або розвитку ERP/BI-систем і дашбордів.
• Сильні навички фінансового моделювання та сценарного планування.
• Досвід оцінки інвестиційних проєктів (ROI, ризики, пріоритизація).
• Досвід побудови та розвитку фінансової команди.
• Готовність відповідати за конкретні цифри: Cash Flow, план-факт, ефективність, ROI.

• Буде перевагою: досвід у виробничих, оборонних або технологічних компаніях.

   

Як ми зрозуміємо, що ви успішні (6–12 місяців)

• Управлінська звітність стабільно формується за стандартом і вчасно.
• Точність прогнозування суттєво зросла: прогноз Cash Flow і план-факт по бюджету не «гуляють» без пояснення.
• Є прозорий план-факт і механіка корекцій по бізнес-юнітах і каналах.
• CAPEX проходить через ROI-логіку та пріоритизацію, а не через принцип «хто голосніше попросив».
• ERP/BI та дашборди запущені або посилені, ручної роботи стало менше, а прозорості більше.

• Фінансовий департамент працює як сервіс для бізнесу: команда сильна, ролі визначені, стандарти та контроль якості налагоджені.

   

Ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату від €5000, виплата без затримок.
• Пряме підпорядкування CEO компанії.
• Можливість впливати на стратегічний розвиток провідної мілтек-компанії.
• Участь у розвитку українських оборонних технологій.
• Динамічне та інноваційне робоче середовище.
• Офіційне працевлаштування, повний робочий день (9:00–18:00), оплачувані лікарняні та відпустка.
• Бронювання співробітників від військової служби.
• Роботу в сучасному офісі в Києві (Голосіївський район). Гібридний або дистанційний формат не передбачений.
• Комфортне бомбосховище зі стабільним інтернетом.
• Безкоштовні та смачні комплексні обіди.
• Підтримку при релокації (компенсація до 50% витрат).
• Можливість відвідувати професійні івенти, професійний та особистісний розвиток.

Український хмарний провайдер відкриває позицію SRE Engineer (Database). Команда експлуатує готовий DBaaS-продукт, розгорнутий в інфраструктурі компанії, який автоматично створює та обслуговує бази даних для клієнтів.

Що в зоні відповідальності:

• експлуатація DBaaS-продукту;

• забезпечення резервного копіювання, перевірка відновлення та відмовостійкості;

• проведення оновлень, масштабування та налаштування продуктивності;

• підтримка клієнтів: міграції, повільні запити, аналіз проблем із базами даних;

• реагування на інциденти на рівні даних.

Формат роботи: гібридний формат відвідування офісу у Києві.

Пропонують: бронювання з перших днів роботи, компенсацію сертифікацій, лікарняні та відпустки.

Необхідний досвід виконання обов’язків SRE з підтримкою реляційних і нереляційних баз даних (бажано саме PostgreSQL i Redis).

Ми шукаємо людину, яка допоможе нам залучати ресурси туди, де вони сьогодні особливо потрібні — у відновлення та підтримку ментального здоров'я українських дітей. 

Академія Турботи — громадська організація, що займається підтримкою та відновленням ментального здоров’я українських дітей. Ми працюємо з дітьми 4–10 років, батьками та вчителями, поєднуючи психологічну допомогу, профілактику та психоедукацію. 

60 000+ дітей  |  2 500+ вчителів  |  вся Україна 

Зараз ми будуємо системний напрям фандрейзингу в Україні та на міжнародних ринках і шукаємо full-time фандрейзера, який/яка відповідатиме за операційну реалізацію стратегії та працюватиме безпосередньо з Head of Fundraising. 

Що потрібно буде робити 

• шукати донорів, фонди, бізнеси та потенційних партнерів в Україні та за кордоном; 
• знаходити релевантних decision-makers та способи виходу на них;
• досліджувати нові можливості для залучення фінансування;
• готувати персоналізовані звернення, партнерські та фандрейзингові пропозиції; 
• вести комунікацію з українськими та міжнародними потенційними донорами й партнерами; організовувати зустрічі та готувати матеріали до переговорів; 
• вести системний follow-up — тому що велике «так» часто починається з кількох «не зараз»; вести базу контактів та фандрейзингову воронку;
• підтримувати масові фандрейзингові кампанії; працювати з кількісними та фінансовими KPI; аналізувати результати та регулярно готувати звітність. 

Кого ми шукаємо 

Нам потрібна людина, яка постійно шукає можливості залучити нових партнерів і фінансування. 

Для нас важливо: 

• англійська С1+ — впевнене усне та письмове спілкування; 
• сильні комунікаційні та переговорні навички; системність та увага до деталей; 
• комфортне ставлення до цифр, фінансових цілей, воронки та KPI;
• підприємницьке мислення: «як це можна зробити?» замість «це неможливо»; 
• готовність самостійно виходити на великих партнерів і decision-makers; 
• здатність впевнено говорити про значні суми; 
• стійкість до відмов та готовність системно повертатися з follow-up; 
• ініціативність та високий рівень особистої відповідальності. 

Досвід у фандрейзингу, B2B sales, business development, partnerships, key account management, роботі з корпоративним сектором або міжнародних комунікаціях буде великою перевагою. Але ми дивимося не лише на кількість років у резюме. Нам важливі драйв, швидкість, допитливість та здатність знаходити двері там, де інші бачать стіну. 

Що для нас принципово 

Ми працюємо з чутливими темами: діти, війна, психологічна травма, втрата, інвалідність та ментальне здоров’я. Тому нам потрібна людина, яка вміє бути наполегливою у фандрейзингу, але делікатною у змістах. 

Умови 

• full-time;
• віддалений формат роботи;
• випробувальний період — 3 місяці;
• соціальний пакет: оплачувана відпустка, лікарняні, державні вихідні;
• ринкове фінасове винагородження; 
• після випробувального періоду — можливість додаткової фінансової мотивації, прив’язаної до залучених коштів та особистих KPI;
• прозора система бонусів, яка враховує як особистий внесок, так і командний характер фандрейзингу; 
• безпосередня робота з Head of Fundraising;
• корпоративне навчання, відшкодування витрат на професійний розвиток;
• можливість разом із нами будувати фандрейзинговий напрям Академії Турботи в Україні та світі. 

044.agency - медіабаїнгова компанія, яка вже 5 років працює з великими об’ємами трафіку та топовими оферами ринку. 

За цей час змогли побудувати процеси так, аби баєр міг фокусуватись на запуску, тестах та масштабуванні, а не витрачати час на хаос всередині команди. 

Уся інфраструктура працює злагоджено, тому рішення приймаються швидко, а задачі не зависають між відділами.

Наразі перебуваємо в пошуку Chief Operation Officer (COO), який буде відповідати за перетворення цілей компанії в конкретні плани.

Основі задачі:

• виконання стратегій і ключових цілей компанії;
• забезпечення операційної ефективність бізнесу;
• контроль за ефективністю оргструктури та ресурсів;
• контроль і зниження статичних витрат відносно масштабу бізнесу;
• робота спільних сервісів і якість сервісу для бізнес-юнітів;
• контроль за ключови міжфункціональними проектами і їх трансформації;
• побудова системи KPI, SLA, звітності та регулярного операційного огляду;
• виявлення bottleneck'ов і самостійное їх усунення.

Наш ідеальний кандидат:

• має досвід від 2-х років на позиції COO в сфері IGaming;
• мислить через цифри та P&L;
• розуміє unit economics та операційну ефективність;
• вміє керувати організацією 200+ людей через керівників;
• вміє перебудовувати оргструктуру;
• знаходить і усуває системні проблеми;
• вміє скорочувати зайві витрати і ресурси;
• будує процеси без бюрократії заради бюрократії;
• самостійно приймає рішення і бере повну відповідальність;
• достатньо сильний, щоб працювати із самостійними керівниками напрямків і вимагати від них результату.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна винагорода, яка вказується вже після проходження співбесіди - відповідно до результатів та очікувань;
• Роботу напряму з CEO та залучення до ключових процесів і рішень компанії;
• Доступ до широкої внутрішньої експертизи: Media Buying, BizDev, Design, Tech та інших напрямів;
• Роботу в стабільній компанії, яка активно розвивається вже протягом п'яти років в ніші IGaming;
• Можливість працювати з масштабними бізнес-задачами та цікавими проєктами;
• Професійне оточення та можливість взаємодіяти з керівниками різних напрямів;
• Сильну корпоративну культуру: тімбілдинги, майстер-класи, тематичні івенти, подарунки та онлайн-активності.

Якщо тобі близький підхід, де стратегія перетворюється на результат без зайвої бюрократії - будемо раді познайомитись!

Шукаємо системного адміністратора / інженера, який забезпечить стабільну роботу IT-інфраструктури компанії та допоможе посилити безпеку і надійність систем.

Основні завдання:

• Підтримка стабільної роботи серверів, ПК, мережі та оргтехніки
• Встановлення та налаштування ОС, ПЗ і драйверів
• Адміністрування систем контролю доступу (СКД) та відеонагляду
• Налаштування VPN, антивірусного захисту та резервного копіювання
• Технічна підтримка співробітників (helpdesk)
• Контроль доступів користувачів

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи системним адміністратором від 2 років
• Досвід роботи з системами відеонагляду та СКД
• Практичні навички роботи з серверами та VPN
• Аналітичне мислення, відповідальність, системний підхід

Що пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування відповідно до КЗпП України
• Випробувальний термін — 2 місяці
• Графік роботи: понеділок—п’ятниця, 08:00–17:00
• Формат роботи: офіс
• Локація: Київ, м. Святошин
• З/п (fix + KPI)

Ajax Systems —  міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.
Ми шукаємо спеціаліста до NPI Automation департаменту на позицію Project Manager.

NPI Automation Department впроваджує нові пристрої у виробництво, розробляючи системи тестування та прошивки для кожного продукту. Команда забезпечує старт масового випуску з високими показниками якості та готує інженерну базу для масштабування.
 

Завдання:

• Повне ведення проектів від погодження вимог на автоматичне тестування/прошивку/калібрування пристрою до впровадження всіх етапів на мас. виробництво.
• Постановка і контроль виконання задач, контроль замовлення плат/комплектуючих і їх монтажу, між-командна взаємодія з девайс та препрод командами для релізу нових пристроїв, з тех. відділом виробництва - для масштабування розробленого обладнання.
• Проведення кік-оф та інших активностей, ведення мітінг-ноутс, контроль підготовки проектної документації, інструкцій по роботі з тестовим обладнанням, програмами.
• Траблшутінг по проектам, що вже запущені в виробництво.
• Допомога в процесах піпл менеджменту, тімбілдінгу.
• Ведення допоміжних проектів, потрібних для оптимізації/автоматизації процесів в команді, взаємодії між департаментами, оптимізації запуска пілотних партій, модернізації виробництва.
   

Необхідні навички та знання:

• 2+ роки комерційного досвіду як PM/керівник з автоматизації виробництва.
• Досвід успішного релізу декількох проектів, в тому числі повʼязаних з хардом. Чим різноманітніше, тим краще.
• Проактивність, лідерство, висока самоорганізація.
• Вміння слухати і чути оточуючих, ясно і коротко доносити свої думки.
• Базове розуміння як працюють електронні пристрої, з чого складаються.
• Досвід фасилітації мітінгів, направлених на пошук оптимального рішення в групі різношерстих спеціалістів.
• Вміння оперативно вирішувати виникаючи питання. Швидко переключатися між задачами, брати на себе відповідальність за прийняття рішень.

Буде плюсом:

• Досвід роботи в хардвар проектах, IoT. автоматизації виробництва.
• Загальне розуміння як працює виробництво електронних пристроїв.
• Розуміння і слідування принципам Servant Leadership.

Пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• Місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративні заняття з англійської мови;
• Можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• Знижки на продукти компанії та партнерів

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.