Jobs

Ми шукаємо AI Engineer (ComfyUI) з практичним досвідом роботи з генеративними моделями та production-grade пайплайнами, який хоче долучитися до команди й стати частиною створення продукту нового покоління.

У цій ролі ти працюватимеш над проєктуванням, оптимізацією та масштабуванням генеративних систем — від архітектури пайплайнів і ComfyUI-графів до стабільності, якості та відтворюваності результатів у продакшені. Саме від цієї інженерної логіки напряму залежить цінність AI-досвіду для користувачів.

Що потрібно, щоб приєднатися до нас:

• 2+ роки практичного досвіду в AI / Generative Systems Engineering, де промпти використовуються як частина інженерної логіки генерації, а не як окремий артефакт.
• Досвід роботи з генеративними моделями різних типів і модальностей, зокрема text-to-image, image-to-image, image-to-video, video-to-video та мультимодальні сценарії.
• Досвід проєктування LLM-базованих агентів або автоматизованих генеративних флоу.
• Практичний досвід тренування та використання LoRA, включно з підготовкою датасетів, тюнінгом, валідацією результатів і контролем побічних ефектів.
• Досвід інтеграції open-source моделей і тулів у production-пайплайни, їх оптимізації, підтримки та оновлення.
• Сильна експертиза в ComfyUI як інженерному середовищі, зокрема:
  • побудова складних multi-step workflow;
  • оптимізація графів;
  • дебаг генерації;
  • розробка та підтримка кастомних нод.
• Висока адаптивність і швидка крива навчання, здатність швидко тестувати, порівнювати та впроваджувати нові моделі й підходи.
• Сильне розуміння того, як працюють сучасні AI-моделі на практиці.
   

З чим ти працюватимеш на цій позиції:

• Проєктування та постійне вдосконалення генеративних пайплайнів для створення зображень і відео, орієнтованих на просування продуктів на міжнародному ринку.
• Тюнінг і контроль поведінки image- та video-моделей з фокусом на візуальну якість, консистентність стилю, збереження product identity та ефективність генерації.
• Оптимізація та масштабування workflow image → video / text → video, щоб отримувати стабільні та відтворювані результати в продакшені.
• Розробка, підтримка та еволюція складних ComfyUI-графів для image- та video-генерації, включно з кастомними нодами та спеціалізованими рішеннями.
• Оперативна діагностика вузьких місць у якості відео й зображень (артефакти, нестабільність, спотворення продукту) та впровадження надійних фіксів.
• Розширення можливостей генеративних систем для створення маркетингового відео- та візуального контенту під різні продукти й сценарії використання.
• Дослідження, порівняння та практичне тестування нових image- та video-моделей і інструментів, відстеження актуальних рішень на ринку.

Рекрутмент процес:
Інтервʼю з рекрутером > Тестове завдання > Інтервʼю з CEO > Референс-чек > Джоб оффер.
 

Пиши, поспілкуємося!

Ми — українська компанія в галузі miltech, що розробляє інноваційні технології для високоточних та ефективних операцій із знищення ворожих цілей. Наші рішення підтримують наших військових і вже сьогодні значно впливають на хід бойових дій.

Запрошуємо до команди Senior Business Process Analyst, який допоможе оптимізувати та вдосконалити бізнес-процеси, забезпечуючи максимальну ефективність і підтримку нашої місії.

Основні обов'язки:

• Аналіз та проектування бізнес-процесів:
  • Проведення інтерв'ю та воркшопів з ключовими стейкхолдерами для детального аналізу та картографії поточних бізнес-процесів.
  • Створення візуальних моделей бізнес-процесів за допомогою BPMN 2.0 та інших нотацій, оцінка їх ефективності і виявлення можливостей для покращення.
  • Ідентифікація та усунення «вузьких місць», дублювання функцій та інших неефективностей у процесах компанії.
  • Розробка рекомендацій щодо оптимізації і автоматизації процесів з метою підвищення їх продуктивності.
  • Проектування цільових моделей (To-Be) бізнес-процесів, що відповідають стратегічним цілям компанії та кращим світовим практикам.
• Управління проектами та ініціативами змін:
  • Керівництво проектами з реінжинірингу бізнес-процесів на всіх етапах: від визначення обсягу і ресурсів до впровадження змін і стабілізації.
  • Розробка детальних планів проектів, управління ризиками, контролювання термінів і досягнення важливих етапів.
  • Забезпечення успішного впровадження змін та досягнення поставлених цілей у визначені терміни.
  • Проведення пост-імплементаційних оглядів, аналіз результатів реалізованих проектів і визначення шляхів подальшого вдосконалення процесів.
• Документальне забезпечення:
  • Розробка та підтримка регламентів, інструкцій, методологічних матеріалів для покращення функціонування і стандартизації бізнес-процесів.
  • Забезпечення належної документації для внутрішнього користування та зовнішніх перевірок.

Що ми очікуємо від кандидата:

• Мінімум 3 роки досвіду у сфері бізнес-процесів та управління проектами.
• Глибоке розуміння та практичний досвід роботи з бізнес-процесами і методологіями (BPMN 2.0, Lean, Six Sigma).
• Сильні аналітичні здібності, уважність до деталей, здатність працювати в умовах багатозадачності.

Що ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування згідно з трудовим законодавством.
• Щорічна відпустка: 24 календарні дні плюс додатковий вихідний на день народження.
• Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну.
• Можливість працювати над інноваційними продуктами, тестувати нові ідеї та вирішувати складні технічні виклики.
• Постійний професійний розвиток та вдосконалення навичок.
• Команда амбітних спеціалістів, орієнтованих на інновації та досягнення результатів.
• Можливість бронювання для військовозобов’язаних за наявності актуальних документів.
• Комфортний офіс на правому березі Києва.

Хочеш бути частиною команди, що змінює майбутнє? Приєднуйся до нас — разом ми зможемо більше!

Marketing Manager (iOS Apps)

Electronic Team, Inc. — продуктова IT-компанія, що розвиває мобільні застосунки для iOS. Ми шукаємо Marketing Manager, який/яка очолить маркетинговий напрям і відповідатиме за зростання наших продуктів.

Коротко про роль

• напрям: Mobile / iOS
• фокус: user acquisition, growth, monetization
• команда: до 5 маркетологів
• формат: full-time
• рівень англійської: Upper-Intermediate+

Вимоги

• досвід управління маркетинговими командами (планування, процеси, менторство);
• практичний досвід просування мобільних застосунків: ASO, Apple Ads, платний трафік (Google Ads, Facebook, Instagram);
• розуміння SEO та content marketing; досвід у video content marketing та PR буде плюсом;
• уміння аналізувати ринок і конкурентів та будувати на цій основі стратегію просування;
• впевнений користувач iOS; технічний бекграунд буде перевагою;
• англійська мова — Upper Intermediate або вище (письмова комунікація);
• готовність працювати на умовах повної зайнятості;
• готовність виконати тестове завдання.

Обов’язки

• управління маркетинговою командою (на старті — до 5 осіб);
• розробка та реалізація стратегії залучення користувачів iOS-застосунків через органічні та платні канали;
• робота з воронкою та підвищення конверсії користувачів у платних клієнтів;
• аналіз і оптимізація ключових маркетингових метрик: MRR, ARR, ARPU, LTV, Retention, Churn rate, CAC;
• аналіз конкурентів і пошук нових ніш для розвитку продуктів;
• взаємодія з командами розробки, дизайну, підтримки користувачів та зовнішніми підрядниками.

Чому з нами цікаво

• Продуктовий підхід — ви впливаєте на зростання реальних iOS-продуктів, а не виконуєте сервісні задачі;
• Стратегічна роль — можливість формувати маркетингову стратегію та процеси, а не лише виконувати окремі кампанії;
• Команда та вплив — пряма взаємодія з продактами, розробкою та дизайном;
• Простір для ідей — відкритість до нових гіпотез і експериментів;

• Довгострокова співпраця зі стабільною IT-компанією.

   

  Hiring process

• первинне знайомство;
• виконання тестового завдання;
• фінальна співбесіда.

Давай знайомитись! Ми в Admixer вже понад 14 років розробляємо рішення для всіх учасників AdTech ринку. Нам вдалося збудувати систему довірчих взаємин не тільки всередині команди, а й з партнерами по всьому світу. Наша мета - вирішувати будь-які задачі, пов'язані з придбанням, продажем чи налаштуванням інтерактивної реклами. 

Сьогодні ми у пошуку Billing Manager під наступні обов'язки: 
- Робота з іноземними банками та платіжними системами;

- Здійснення вихідних платежів;

- Робота в 1С: проведення банківських виписок, внесення вхідних документів та створення вихідних, проведення взаєморозрахунків;

- Контроль стану дебіторської та кредиторської заборгованості та формування відповідних звітів;

- Підготовка P&L та Cash Flow звітів;

- Виставлення та відправка інвойсів партнерам на основі сформованих звітів або отриманих запитів;

- Обробка вхідних інвойсів від партнерів та перевірка їх коректності;

- Ведення комунікації з партнерами/колегами англійською мовою (не лише письмово, інколи потрібно зідзвонитись);

- Перевірка нових юридичних осіб;

- Підготовка документів компанії для подачі місцевим бухгалтерам у Німеччині та Великій Британії.

 

Ми очікуємо, що наш(а) колега матиме:

- English level: B2 (you will be required to communicate in English).

- Досвід роботи у бухгалтерії/фінансах.

- Досвід ведення обліку банківських операцій.

- Навички роботи з Google Sheets, 1С, Excel.

- Розуміння принципів фінансової звітності (P&L, Cash Flow ).

- Досвід виставлення інвойсів та роботи з великою кількістю транзакцій.

- Досвід роботи з міжнародними компаніями та іноземними банками.

Що ми можемо запропонувати?

- середовище, в якому дружба та підтримка один одного гартувалася роками! 
- дистанційний формат роботи, або робота з офісу — затишний і комфортний офіс в 10 хв від ст.м. Лук’янівська;
- 8-годинний робочий день з понеділка по п’ятницю;
- офіційне працевлаштування, відпустки, лікарняні;
- персональний розвиток, менторство та навчання, оскільки нам важливо, щоб ти розвивав (ла) себе і разом з цим команду. 

Давай попрацюємо разом? З нетерпінням чекатимемо на твоє резюме! 

Ми знову розширюємо команду і шукаємо Recruiter (iGaming), що вміє знаходити сеньйорних та high-level кандидатів, сильних SEO-спеців, розуміє специфіку ніші та готовий закривати позиції без «традиційного» IT бекграунду.

Що ми очікуємо:

• 2+ роки досвіду в IT/Affiliate рекрутменті;
• 1+ рік досвіду з вакансіями в iGaming вертикалі;
• Закриття основних ролей: SEO, Linkbuilder, PBN, Content, Tech SEO;
• Впевнена комунікація з senior+ кандидатами;
• Власні бази та контакти в SEO/Affiliate Marketing спільноті.

Твої задачі:

• Повний цикл рекрутингу;
• Активний пошук і нетворкінг у SEO / iGaming ком’юніті;
• Консультації C-level/hiring-менеджерів щодо ринку і профілів кандидатів;
• Ведення бази кандидатів в ATS та аналітика процесу;
• Організація співбесід, фідбек кандидатам і команді;
• Підтримка HR бренду компанії на ринку;
• Удосконалення рекрутмент-процесів.
   

Що ми пропонуємо:

• NGM Care - гнучка система бенефітів із річним бюджетом на здоровʼя та навчання, що зростає з роками у компанії та керується через кастомний Telegram бот;
• Подарункові бюджети на день народження та важливі життєві події;
• 29 днів відпочинку;
• 17 лікарняних днів;
• Гнучкий графік роботи (9/11 - 18/20);
• Структурований та персоналізований career path;
• Регулярні performance review (кожні 6 міс);
• Участь в проєктах компанії без взаємодії зі сторонніми клієнтами;
• Сучасний tech kit для комфортної роботи;
• Ведення фінансової звітності та компенсація податків (100%).

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі iOS Engineer Middle до команди Delivery

Hiring process:
Знайомство та фінальна технічна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:
• залученість у розвиток незалежного продукту Delivery
• можливість будувати нові рішення для трансформації сфери доставки в Україні
• мінімум бойлерплейта за рахунок кодогенерації
• інтеграцію з сервером за підходом API-first для синхронного й асинхронного каналу комунікації
• можливість безпосередньо впливати на вектор розвитку відомого продукту
• працювати над соціально важливою складовою бізнесу — впровадження доступності (accessibility)
• стати частиною інжиніринг-ком’юніті Uklon
• регулярно отримувати зворотний зв’язок від користувачів
• ріст разом з компанією відповідно до індивідуального плану розвитку
• регулярний performance & salary review
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 
• розробляти новий функціонал та підтримувати наявний
• аналізувати причини та шукати рішення інцидентів з production
• брати участь в командних code review
• безпосередньо впливати на командні метрики
• брати участь в обговоренні та оцінці майбутніх задач до виконання, їх декомпозиції
• залучатись до керування технічним беклогом
• впливати й залучатись до технічних інновацій
• ініціювати обмін експертизою та проводити менторинг тіммейтів за необхідності

Челенджі на три місяці: 
• адаптація в команді
• опанування підходів до проєктування й написання коду всередині компанії
• розробка нового функціоналу у передбачувані терміни
• брати участь в опрацюванні функціональних/нефункціональних вимог в рамках ініціатив
• брати участь в оцінюванні ініціатив з Team Lead

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 
• 2+ роки комерційного досвіду в ролі iOS Engineer
• досвід написання розмітки в UIKit з коду, SwiftUI
• реактивне програмування (Combine)
• досвід роботи над продуктом з великою кількістю активних користувачів (збір аналітики, метрик стабільності роботи додатку, проведення A/B-тестування)
• досвід написання unit-тестів
• досвід роботи з кодом в команді (gitflow, code review) та роботи із системами контролю версій
• досвід роботи з архітектурою MVVM-C
• знання англійської мови на рівні Intermediate

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons 
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні 
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

 

«MIDGARD — робимо, бо любимо» (ми були перші, це точно, глянь наш інстаграм😉)

Любимо і цінуємо щасливих людей, тому робимо для цього все можливе і неможливе теж

Швидше тицяй «відгукнутися», якщо ти👇:

• цікава, драйвова особистість
• професіонал (ми тут зовсім не про кількість років досвіду, а про глибину і цінність вмінь і навичок)
• майстер переговорів (розбираєшся в людях і розумієш їхні потреби)
• цінуєш власний досвід і бажаєш постійно розвиватися (ми за освітній двіж і lifelong learning)
• ти гнучкий і адаптивний (незмінно дбаємо про емоційну безпеку в колективі, саме тому є психолог для стафу)
• плекаєш свою внутрішню дитину

• волонтерство для тебе є частиною життя

   

І декілька потрібних нам хард скілів💪:

• проводиш екологічний онбординг
• ефективно управляєш employee life-cycle
• вмієш знаходити цікавих особистостей, використовуючи різні платформи та соц.мережі
• працюєш з мотивацією та навчанням співробітників
• організовуєш круті тренінги та івенти для колег
• популяризуєш корпоративні цінності
• формуєш привабливість бренду роботодавця

Cтався метч?) тоді будь готовий до🤩:

• найсмачніших обідів
• трансфер до школи на нашому жовтому автобусі (ти точно бачив його в місті — пишаємося ним)
• Midgard Emergency (піклуємося про тебе в найскладніші моменти)
• корпоративного спорту (басейн, ролики, йога, волейбол, автошкола, скандинавська ходьба, кінний спорт…)

• найкрутішої команди, яка обожнює навчати дітей і їздити на Говерлу(ще дуже любить відривні корпоративи, але тсссс, бо деталі тільки для своїх🤫)

   

Хух, це далеко не все, але сподіваємося, тобі вдалося вловити наш вайб😎

Тут все про те є, як ми живемо:

Ми в Інстаграмі — https://instagram.com/midgard.education?igshid=jyrob04xwhao

Ми у Фейсбуці — https://www.facebook.com/midgardschool.kiev/

Наш сайт — https://midgard.education/

Good Vibes Tours шукає амбітного IT-фахівця, який приєднається до нашої успішної туристичної компанії, що працює з американськими мандрівниками. 

Ми запускаємо довгостроковий проєкт - створення власної travel-платформи з нуля - і шукаємо людину, готову брати участь на всіх етапах розробки, впливати на продукт і рости разом із командою.

Якщо вам близька ідея створення масштабного сервісу, ви любите відповідальність і хочете працювати над реальним продуктом для міжнародного ринку — будемо раді знайомству.

Зацікавлених просимо писати в приватні повідомлення або зв’язуватися з нами для отримання деталей.

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Acquisition департменту шукаємо Conversion Team Lead.

 

✅ Твої майбутні задачі:

• формування стратегії оптимізації конверсій відповідно до бізнес-цілей;
• постановка цілей, контроль прогресу та відповідальність за результат;
• аналіз даних, воронок і поведінки користувачів;
• аудит існуючих funnel та оптимізація показників на кожному етапі;
• ініціювання та контроль A/B тестів, впровадження результатів у продукти;
• формування гіпотез для покращення продуктів на основі даних і конкурентного аналізу;
• моніторинг ключових метрик рекламних кампаній та продуктів;
• підготовка висновків і рекомендацій для продукту та маркетингу;
• взаємодія з командами продукту, маркетингу, дизайну, аналітики та розробки;
• управління командою оптимізації конверсій та розвиток її експертизи;
• побудова процесів, онбординг нових співробітників і ведення документації.

💪 Твої скіли:

• досвід проведення A/B тестів;
• досвід роботи на позиції CRO / Conversion Manager від 2 років;
• побудова user flow та CJM для продуктів із різними типами воронок і відповідальність за їхню ефективність;
• аналіз конкурентів і формування пропозицій щодо покращень.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи з Tableau, FullStory, Miro / Figma;
• досвід роботи з Binom / Keitaro;
• досвід роботи з партнерськими програмами казино: Affilka, Scaleo;
• рівень англійської мови — B2 і вище.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

Компанія: Kennersoft Service GmbH / українська компанія-партнер, що понад 10 років співпрацює з німецьким бізнесом у сфері e-commerce Формат: повна зайнятість, віддалено / офіційне працевлаштування в Україні 
 

Основні обов’язки

• Розробка та вдосконалення внутрішньої ERP-системи компанії (Back-/Front-end модулі)
• Інтеграція з базами даних, SAP-даними, сторонніми системами
• Аналіз вимог бізнесу, розробка технічних рішень, тестування і підтримка
• Робота у міжнародній команді, комунікація німецькою мовою
• Участь у впровадженні нових модулів і підготовка технічної документації
   

Вимоги

• Досвід розробки або автоматизації
• Глибоке знання SQL
• Розуміння принципів роботи ERP / CRM / SAP-систем
• Вміння працювати з базами даних, розуміння ETL-процесів
• Німецька мова — рівень B2-C1 (щоденна робоча комунікація)
• Аналітичне мислення, точність, системність
   

Буде плюсом

• Досвід у Automation або інтеграційних проєктах
• Участь у розробці корпоративних або e-commerce систем
   

Компанія пропонує

• Офіційне працевлаштування в Україні (можливість бронювання)
• Роботу у стабільній компанії з німецьким замовником
• Навчання внутрішній ERP-платформі
• Віддалений формат роботи, сучасні інструменти та дружню команду

Шукаємо трафік-аналітика, який буде щоденно аналізувати показники в Keitaro та допомагати команді медіабаїнгу приймати швидкі й правильні рішення на основі цифр.

Основні задачі

- Щоденний аналіз кампаній у Keitaro

- Контроль ключових метрик: Spend, Revenue, ROI, EPC, CR, CTR, CPA, Approval rate

- Виявлення прибуткових / збиткових зв’язок: GEO / source / campaign / creative / pre-lander

- Пошук причин просідань (поганий трафік, відвал трекінгу, некоректний флоу, проблеми з лінками/редіректами)

- Формування коротких і зрозумілих звітів (щоденних/тижневих) + висновки та рекомендації

- Робота з медіабаєрами: підказувати що масштабувати, що стопати, що тестувати

- Виявлення аномалій у трафіку (підозрілі сплески, ботність, дивні плейсменти, погіршення якості)

- Аналіз результатів A/B тестів та оптимізацій

Вимоги

- Досвід роботи з трекерами: Keitaro / Binom / Voluum (або інші аналогічні)

- Розуміння логіки арбітражу / performance-маркетингу

- Вміння швидко читати цифри та знаходити закономірності

- Уважність до деталей і відповідальність

- Вміння писати коротко і по суті: “проблема → причина → рішення”

Графік роботи: 9:45-18:00
ПН-ПТ- на звязку в цей час.

і буде готова пройти поліграф + НДА.

PLASH — медіабай агенція, яка за 3 роки виросла з амбітного стартапу у велику, системну компанію з сильним менеджментом, експертизою у Finance та командою, якій довіряють партнери по всьому світу. Ми працюємо в темпі індустрії, де виграють не випадкові рішення, а стратегія, аналітика та люди.
 

Ми шукаємо Business Development (Affiliate) Team Lead - людину, яка не просто керує командою, а формує напрям, впливає на масштаб і стає частиною лідерського ядра PLASH.
 

Це пропозиція для того, хто:

• мислить категоріями стратегії, а не задач на сьогодні;
• вміє поєднувати BizDev та Buying в одну працюючу систему;
• хоче реально впливати на бізнес, а не “закривати процеси”.

Зона відповідальності:
1. Стратегічне управління BizDev напрямом в баїнгу:

• Розробка та впровадження стратегії монетизації трафіку у Finance вертикалі;
• Постановка цілей для BizDev Managers та Account Managers, контроль KPI;
• Оптимізація воронок залучення партнерів (рекламодавців).

2. Взаємодія з Buying-командою:

• Налагодження ефективної співпраці між BizDev та Buying командами;
• Забезпечення синхронної роботи та вирішення спірних ситуацій;
• Спільне планування обсягів трафіку й точок росту.

3. Управління командою та розвиток (сформована команда, 6+ людей):

• Робота з ефективністю команди: регулярні performance review та фідбек;
• Менторство, розвиток компетенцій і підсилення експертизи;
• Адаптація та онбординг нових BizDev та Account Managers.

4. Робота з партнерською мережею та ключовими рекламодавцями:

• Контроль взаємодії BizDev Managers із партнерами;
• Участь у складних переговорах та ескалаціях;
• Формування політики по caps, ставках та умовах співпраці.

5. Аналітика та розвиток направлення:

• Аналіз ринкових тенденцій, нових GEO, брендів і технологій;
• Оптимізація системи звітності та підходів до аналітики;
• Прийняття рішень на основі даних і показників ефективності.

6. Представлення компанії та розвиток партнерств:

• Участь у профільних міжнародних конференціях;
• Активний нетворкінг і пошук нових можливостей для співпраці;
• Підсилення іміджу компанії та команди.

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи на менеджерських позиціях у великих командах (50+ людей) buying або affiliate/network середовищі;
• Понад 3 роки практичного досвіду у Finance-вертикалі з розумінням її специфіки;
• Розуміння принципів роботи Facebook Ads та Google Ads з точки зору BizDev (механіка закупівлі трафіку, фактори впливу на метрики, особливості джерел);
• Практичний досвід керування BizDev-напрямом від 5 спеціалістів;
• Сильна аналітична база: робота з KPI, звітністю;
• Успішний досвід побудови та масштабування процесів;
• Здатність одночасно працювати з байєрами та рекламодавцями, вибудовуючи ефективну взаємодію;
• Досвід участі у міжнародних івентах, конференціях та активному нетворкінгу;
• Soft skills: чітка й структурована комунікація, системне мислення, стійкість до навантажень і робота в high-pressure середовищі, фокус на результат, готовність приймати складні й інколи непопулярні управлінські рішення.

Ми пропонуємо:

• Просторий, сучасний офіс у Києві + гібрид або remote формат;
• Смачні безкоштовні обіди;
• Навчання та курси для професійного росту;
• Компенсацію спорту та занять англійською;
• Івенти, тімбілдинги, поїздки на закордонні конференції;
• Сильну команду та non-toxic environment;
• Оплачувані лікарняні;
• 18 днів оплачуваної відпустки для якісного перезавантаження;
• Ринкова винагорода (ставка+%).

Співпраця з нами це:

1. Роль із реальним впливом.
   Ти не «виконуєш задачі», а визначаєш вектор розвитку BizDev-напряму у Finance вертикалі та напряму впливаєш на фінансовий результат бізнесу.
2. Свобода дій і довіра до експертизи.
   Ми не працюємо з мікроменеджментом. Від тебе очікують лідерства, ініціативи та власного бачення — рішення приймаються швидко й по суті.
3. Компанія в активній фазі масштабування.
   Компанія розширює ринки, тестує нові напрямки й росте разом із командою, а не “підтримує стабільність заради стабільності”.
4. Робота з топовими партнерами та трафіком.
   Finance-вертикаль, прямі рекламодавці, топовий трафік і масштабні обсяги — є простір для оптимізації, росту та амбіційних результатів.
5. Професійне середовище.
   Ти працюєш пліч-о-пліч із сильними media buyers та кросфункціональними командами, які мислять цифрами й говорять однією мовою.
6. Можливість розвивати та підсилювати команду.
   Ти впливаєш на розвиток людей, культуру, процеси та масштабування команди, включно з наймом нових спеціалістів.
7. Фокус на результат, а не бюрократію.
   Прозорі KPI та чітка логіка оцінки ефективності — важливо те, який результат ти приносиш бізнесу.
8. Швидкість і гнучкість.
   Ідеї не «лежать у шухляді»: тест → аналіз → масштабування. Без місяців погоджень і зайвих стоперів.
9. Чесна та конкурентна мотивація.
   Гідний фікс + бонуси, прив’язані до реального перформансу. Твій вклад напряму впливає на твій дохід.
10. Команда, яка реально горить справою.
    Високий темп, здорові амбіції та фокус на сильний результат — тут працюють ті, кому не все одно.

❗️ Ми переглянемо твоє резюме протягом 5 робочих днів. Якщо бачимо match — звʼяжемося і домовимось про знайомство 🙂

Привіт! Ми шукаємо графічного дизайнера, який хоче працювати з сильним брендом, масштабними проєктами та отримати реальну свободу для креативу.

Ми створюємо сучасні комунікаційні продукти, працюємо з брендами, сенсами та системними змінами. Зараз компанія проходить етап ребрендингу, тож дизайн відіграє ключову роль у формуванні нового візуального рівня.

FRACTAL New — агенція, яка керує парасольковим брендом FRACTAL (ex-Netpeak Group).

🔥 Чому ця роль може стати твоїм наступним викликом?

1. Реальний вплив на бренд. Ти будеш у самому серці глобальних змін: ребрендинг, нові візуальні підходи, сміливі ідеї, які реально бачить аудиторія.
2. Креативне середовище, що надихає. Тісна робота з нашою крутою Art Director Анастасією та командою SMM і комунікацій.
3. Команда, що росте і експериментує. Мінімум бюрократії, швидкі рішення, простір для тестів і креативу.
4. Частина FRACTAL (ex-Netpeak Group). Стабільність, масштаб і помітна позиція на ринку України.

📌 Що важливо для цієї ролі:

1. Досвід роботи на позиції Graphic Designer або аналогічній від 2 років. 
2. Впевнене володіння Figma. 
3. Досвід роботи з Adobe Photoshop, Illustrator, After Effects.
4. Глибоке розуміння базових принципів дизайну та увага до деталей.
5. Сміливість у дизайн-рішеннях та вміння виходити за межі «стандартного».
6. Базове розуміння ключових маркетингових показників. 

Буде плюсом:

1. Вміння працювати з 3D-елементами та складнішою 2D-анімацією.
2. Досвід створення лендингів.
3. Навички роботи з AI-інструментами для генерації зображень (Midjourney, Nano Banana тощо).
4. Досвід у креативних командах, агенціях або інхаус-брендах. 

🎯 Чим ти будеш займатися:

1. Створювати SMM та рекламні матеріали: дописи, презентації, банери, базова 2D-анімація.
2. Брати участь у командних мозкових штурмах.
3. Розробляти та реалізовувати нові креативні SMM-шаблони відповідно до контент-плану.
4. Підтримувати айдентику та стиль бренду у всіх дизайнерських рішеннях.

🎁 Що ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок. 

Якщо ти хочеш впливати на бренд, творити сміливий дизайн і працювати в команді, де твої ідеї реально цінують, то ми чекаємо саме на тебе!

Ми не навчаємо “мові” — ми даємо людям впевненість у міжнародному ком’юніті.

Ми — Solid English School — онлайн-школа професійної англійської для IT та бізнес-спеціалістів. З 2018 року ми допомагаємо tech і non-tech фахівцям не просто вчити англійську, а використовувати її у реальній роботі: на мітингах, співбесідах, у спілкуванні з клієнтами та командами з усього світу.

Зараз ми націлені на масштабування, тому шукаємо менеджера з продажу.

Давай знайомитися ближче! Наш сайт: solid.com.ua.

Чому ми – гідний простір для розвитку? Тут ти:

• будеш працювати разом з молодою командою і кльовим керівництвом;
• зможеш проходити профільне навчання, відвідувати психолога та покращувати англійську – усе за кошт компанії;

• матимеш можливість працювати з якісним продуктом і отримувати задоволення від результату 🔥.

   

Що ми пропонуємо?

• віддалений формат роботи;
• ринкову заробітну плату: 30 000–50 000 грн, без стелі;
• роботу з B2B та B2C сегментом, де кожен клієнт може приносити декілька угод протягом року;

• можливість розвитку в динамічному середовищі й підтримку команди ⚡️.

   

Ти – наш кандидат, якщо:

• любиш працювати та кайфуєш від результатів;
• маєш досвід роботи у продажах B2B і B2C від 2-х років;
• знаєш етапи продажів та техніки перемовин;
• вмієш працювати з інструментами продажів: CRM, телефонія;
• вмієш вести клієнтів довгостроково (1 клієнт = кілька покупок за рік);

• володієш англійською на рівні від B1.

   

❗️ Великою перевагою буде:

• досвід роботи з IT та бізнес сегментом.

   

We`ll be hearing from you, right? 😉 Надсилай своє резюме та давай зростати разом!

PLASH — медіабай агенція, яка за 3 роки виросла з амбітного стартапу у велику, системну компанію з сильним менеджментом, експертизою у Finance та командою, якій довіряють партнери по всьому світу. Ми працюємо в темпі індустрії, де виграють не випадкові рішення, а стратегія, аналітика та люди.
 

Ми шукаємо Business Development (Affiliate) Team Lead - людину, яка не просто керує командою, а формує напрям, впливає на масштаб і стає частиною лідерського ядра PLASH.
 

Це пропозиція для того, хто:

• мислить категоріями стратегії, а не задач на сьогодні;
• вміє поєднувати BizDev та Buying в одну працюючу систему;
• хоче реально впливати на бізнес, а не “закривати процеси”.

Зона відповідальності:

1. Стратегічне управління BizDev напрямом в баїнгу:

• Розробка та впровадження стратегії монетизації трафіку у Finance вертикалі;
• Постановка цілей для BizDev Managers та Account Managers, контроль KPI;
• Оптимізація воронок залучення партнерів (рекламодавців).

2. Взаємодія з Buying-командою:

• Налагодження ефективної співпраці між BizDev та Buying командами;
• Забезпечення синхронної роботи та вирішення спірних ситуацій;
• Спільне планування обсягів трафіку й точок росту.

3. Управління командою та розвиток (сформована команда, 6+ людей):

• Робота з ефективністю команди: регулярні performance review та фідбек;
• Менторство, розвиток компетенцій і підсилення експертизи;
• Адаптація та онбординг нових BizDev та Account Managers.

4. Робота з партнерською мережею та ключовими рекламодавцями:

• Контроль взаємодії BizDev Managers із партнерами;
• Участь у складних переговорах та ескалаціях;
• Формування політики по caps, ставках та умовах співпраці.

5. Аналітика та розвиток направлення:

• Аналіз ринкових тенденцій, нових GEO, брендів і технологій;
• Оптимізація системи звітності та підходів до аналітики;
• Прийняття рішень на основі даних і показників ефективності.

6. Представлення компанії та розвиток партнерств:

• Участь у профільних міжнародних конференціях;
• Активний нетворкінг і пошук нових можливостей для співпраці;
• Підсилення іміджу компанії та команди.

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи на менеджерських позиціях у великих командах (50+ людей) buying або affiliate/network середовищі;
• Понад 3 роки практичного досвіду у Finance-вертикалі з розумінням її специфіки;
• Розуміння принципів роботи Facebook Ads та Google Ads з точки зору BizDev (механіка закупівлі трафіку, фактори впливу на метрики, особливості джерел);
• Практичний досвід керування BizDev-напрямом від 5 спеціалістів;
• Сильна аналітична база: робота з KPI, звітністю;
• Успішний досвід побудови та масштабування процесів;
• Здатність одночасно працювати з байєрами та рекламодавцями, вибудовуючи ефективну взаємодію;
• Досвід участі у міжнародних івентах, конференціях та активному нетворкінгу;
• Soft skills: чітка й структурована комунікація, системне мислення, стійкість до навантажень і робота в high-pressure середовищі, фокус на результат, готовність приймати складні й інколи непопулярні управлінські рішення.

Ми пропонуємо:

• Просторий, сучасний офіс у Києві + гібрид або remote формат;
• Смачні безкоштовні обіди;
• Навчання та курси для професійного росту;
• Компенсацію спорту та занять англійською;
• Івенти, тімбілдинги, поїздки на закордонні конференції;
• Сильну команду та non-toxic environment;
• Оплачувані лікарняні;
• 18 днів оплачуваної відпустки для якісного перезавантаження;
• Ринкова винагорода (ставка+%).

Співпраця з нами це:

1. Роль із реальним впливом.
   Ти не «виконуєш задачі», а визначаєш вектор розвитку BizDev-напряму у Finance вертикалі та напряму впливаєш на фінансовий результат бізнесу.
2. Свобода дій і довіра до експертизи.
   Ми не працюємо з мікроменеджментом. Від тебе очікують лідерства, ініціативи та власного бачення — рішення приймаються швидко й по суті.
3. Компанія в активній фазі масштабування.
   Компанія розширює ринки, тестує нові напрямки й росте разом із командою, а не “підтримує стабільність заради стабільності”.
4. Робота з топовими партнерами та трафіком.
   Finance-вертикаль, прямі рекламодавці, топовий трафік і масштабні обсяги — є простір для оптимізації, росту та амбіційних результатів.
5. Професійне середовище.
   Ти працюєш пліч-о-пліч із сильними media buyers та кросфункціональними командами, які мислять цифрами й говорять однією мовою.
6. Можливість розвивати та підсилювати команду.
   Ти впливаєш на розвиток людей, культуру, процеси та масштабування команди, включно з наймом нових спеціалістів.
7. Фокус на результат, а не бюрократію.
   Прозорі KPI та чітка логіка оцінки ефективності — важливо те, який результат ти приносиш бізнесу.
8. Швидкість і гнучкість.
   Ідеї не «лежать у шухляді»: тест → аналіз → масштабування. Без місяців погоджень і зайвих стоперів.
9. Чесна та конкурентна мотивація.
   Гідний фікс + бонуси, прив’язані до реального перформансу. Твій вклад напряму впливає на твій дохід.
10. Команда, яка реально горить справою.
    Високий темп, здорові амбіції та фокус на сильний результат — тут працюють ті, кому не все одно.

❗️ Ми переглянемо твоє резюме протягом 5 робочих днів. Якщо бачимо match — звʼяжемося і домовимось про знайомство 🙂