Jobs

Masons Traffic - це потужна арбітражна команда з власним креативним агентством, додатками, CPA-мережею та інфраструктурою, яка реально працює. Ми шукаємо універсального креативника, який буде качати креативи для внутрішніх і зовнішніх проєктів у сфері Affiliate-маркетингу.

Ти ідеальний кандидат, якщо:
 

• Маєш від 2 років досвіду 
• 2D motion - це твоє середовище
• Умієш створювати креативи, які не просто гарні, а приносять результат
• Розбираєшся в Affiliate-маркетингу
• Маєш власне бачення і нестандартний підхід до створення креативів
• Володієш Adobe Photoshop / Illustrator, After Effects, AI-інструментами (нейромережі - мастхев)
• Працював з DeepFake - плюс в карму
• Можеш адаптувати дизайн під різні додатки / формати

Твої задачі:
 

• Створення креативів для арбітражу трафіку - від статичних до відео
• Робота в тісній зв'язці з баєрами, виконання запитів на креативи
• Генерація нових ідей, які виділяють нас на фоні інших

Що ми даємо:
 

• Доступ до найкращих інструментів, софту, баз, AI-сервісів
• Реально цікаві проєкти й задачі, які не бувають нудними
• Конкурентну ЗП + можливості карʼєрного та фінансового росту
• Гнучкий графік та крута команда, яка завжди на звʼязку
• Професійна структура всередині команди: ти не сам по собі - ти в екосистемі

Supplax — це американська компанія з українським серцем, яка вже понад 5 років активно розвивається на ринку. Ми виконуємо роль віддаленого бек-офісу для майстрів у США, що спеціалізуються на ремонтних роботах. Наша команда налічує понад 100 фахівців та повністю бере на себе всі організаційні та операційні процеси, окрім самих ремонтних робіт. Серед них: маркетинг, продажі, управління командами майстрів, контроль якості, збір відгуків, навчання технічного персоналу тощо. Працюємо у 30+ найбільших містах США та вже успішно реалізували понад 30 000 ремонтних проєктів.

Кого ми шукаємо? Ми шукаємо спеціаліста, який відповідатиме за створення, ведення та управління акаунтами у соціальній мережі Facebook та Google My Business.
 

Ваші обов’язки:

• Створення, підтримка та фармінг акаунтів у Facebook та Google My Business;
• Реєстрація акаунтів з використанням проксі, смс-активаторів та спеціальних додатків;
• Аналіз та моніторинг ефективності акаунтів, пошук і впровадження покращень;
• Дотримання політик та правил Facebook і Google My Business;

• Автоматизація рутинних процесів, розробка та впровадження інструкцій.

   

Наші очікування від кандидата:

• Досвід від 1 року у сфері реєстрації акаунтів (Google, Facebook або інші платформи);
• Знання та навички роботи з Google My Business (бажано, але не обов’язково);
• Досвід використання проксі, додатків для реєстрації пошти та смс-активаторів;

• Аналітичне мислення, системний підхід до роботи.

   

Що ми вам пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи
• Гнучкий графік (узгоджується, з 09:00, 10.00 до 18:00, 19.00)
• Роботу з міжнародними проєктами, перспективи професійного зростання;
• Конкурентну оплату та прозорі умови співпраці;
• Роботу в команді професіоналів, захоплених своєю справою.

Якщо вас зацікавила ця вакансія - заповнюйте анкету. Чекаємо на вашу заявку!

АТ «ПроКредит Банк» — це німецький банк зі 100% іноземним капіталом, що входить до складу міжнародної групи ProCredit Holding. Ми працюємо для підтримки розвитку та зростання малого та середнього бізнесу, а також приватних клієнтів. Для підсилення нашої команди, шукаємо бізнес-аналітика / аналітикиню в місті Київ.

Зона відповідальності:

• Збір, аналіз і формалізація бізнес-вимог до нових та поточних функцій мобільного застосунку банку
• Підготовка BRD, User Stories, Acceptance Criteria для мобільного застосунку
• Моделювання бізнес-процесів у BPMN 2.0, опис логіки прийняття рішень, ролей, винятків, з акцентом на мобільний банкінг
• Підготовка SQL-запитів для валідації, аналітики та перевірки даних
• Тісна взаємодія з продуктовими власниками, UX/UI дизайнерами, розробниками для уточнення вимог і забезпечення якісної реалізації функціоналу
• Участь у тестуванні та підтримка користувачів під час релізів мобільного застосунку

Що важливо для нас:

• Досвід роботи на позиції бізнес-аналітика від 1 року
• Володіння англійською на рівні В1+
• Досвід збору та документування вимог для мобільних застосунків (iOS/Android)
• Практичний досвід роботи з BPMN 2.0
• Знання SQL на рівні аналітичних запитів
• Досвід роботи з Jira / Azure DevOps
• Досвід роботи у Figma для перегляду та коментування UX/UI макетів
• Аналітичне мислення, увага до деталей, структурний підхід

Буде перевагою:

• Досвід участі у проектах з розвитку мобільного банкінгу
• Знання основ банківських продуктів: кредити, депозити, платіжні картки, клієнтські дані, звітність
• Розуміння принципів data quality, інтеграцій з core banking system, APІ
• Розуміння процесів change management.

Чому саме ми?

Повністю оплачуване медичне страхування з першого робочого дня в штаті

Well-being програма та підтримка work-life balance. Ми організовуємо заходи і воркшопи для покращення mental health

Стабільний дохід, фіксована заробітна плата та прозорі умови зростання

Зручний графік роботи з 8:45 до 17:15 (5/2)

Гібридний формат, який дозволяє щотижня обирати дні для віддаленої роботи, зберігаючи баланс між професійним і особистим життям

Комфортний та сучасний офіс, який працює навіть під час відключень електроенергії, обладнаний укриттям та Game room, з настільними іграми, тенісом та більярдом

Індивідуальний план адаптації та менторство від найдосвідченіших колег, що забезпечить комфортну інтеграцію в команду

Інвестиції в постійний розвиток — локальні та закордонні тренінги, курси англійської мови та навчання в ProCredit Academy (Німеччина)

Етапи відбору:

Телефонне інтерв'ю -> Онлайн тестування -> Співбесіда з рекрутером та керівником -> Job offer

Ми розглянемо резюме та зв’яжемося з вами протягом 7-ми робочих днів. Якщо наразі ваші навички не відповідають вакансії, ми збережемо ваше резюме в базі потенційних кандидатів. Слідкуйте за нашими оновленнями — можливо, ви знайдете ідеальну вакансію для себе зовсім скоро.

Надсилайте резюме та обирайте надійне майбутнє разом з ПроКредит Банком!

CRM EXPERTS — компанія-інтегратор, яка допомагає бізнесам автоматизувати відділи продажів за допомогою CRM-систем. Ми працюємо з українськими та європейськими клієнтами, впроваджуємо ефективні digital-рішення та стрімко зростаємо.

Про роль:

Робота менеджера з партнерів пов’язана з побудовою і підтримкою ділових зв’язків. У нас є два типи партнерів:

• Чинні партнери — компанії, з якими ми вже співпрацюємо (обмін лідами, спільні проєкти, листування та зустрічі).
• Потенційні партнери — організації, з якими ще не знайомі, але співпраця з якими може бути взаємовигідною.

Основне завдання менеджера — знаходити нові компанії, яким цікава партнерська співпраця. Це включає:

• Розширення мережі партнерів та ініціювання співпраці;
• дзвінки власникам, комерційним директорам, керівникам відділів продажів;
• домовленість про онлайн-зустріч;
• проведення переговорів і презентацій;
• укладання договорів (за потреби);
• підтримка регулярної комунікації (чат, email);
• обмін лідами та взаємна підтримка.

Ефективність вашої роботи вимірюється не кількістю підписаних партнерів, а якістю взаємодії. Нам важливо, щоб співпраця приносила обом сторонам результат, а не була «для галочки».

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи в B2B або з партнерами — від 1 року.
• Вміння комунікувати: вести переговори з першим особами компанії, вести ділову переписку.
• Самостійність, стратегічне мислення, увага до деталей.
• Впевнений користувач Google-документів, CRM-систем, LinkedIn.
• Знання англійської мови вітається.
• Досвід в ІТ, digital або автоматизації процесів — буде плюсом.

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу (ПН-ПТ з 9:00 до 18:00).
• Навчання, доступ до експертизи команди та участь у класних проєктах.
• Ставка + бонуси.
• Роботу з українськими та європейськими партнерами.
• Відкритість до ваших ідей та ініціатив.
• Можливість працювати з будь-якої точки світу, де є стабільний якісний інтернет зв’язок.
• Робота з цікавим та затребуваним IT-продуктом, спрямованим на підтримку підприємців у систематизації та масштабуванні свого бізнесу.

Важливо! Незважаючи на те, що ми працюємо у віддаленому форматі, ми дотримуємося повного робочого дня. Якщо ви розглядаєте співпрацю в форматі часткової зайнятості або аутсорсингу — на жаль, це не наш випадок. У нас достатньо задач, і поєднання з іншими проєктами неможливе.

Цікавить вакансія? Надішліть резюме з коротким описом досвіду та посиланням на Telegram — ми ведемо комунікацію саме там. Буде плюсом, якщо додасте досягнення або приклади попередніх успішних партнерств.

Хочете впливати на розвиток бізнесу, будувати партнерства і приносити результат? Долучайтесь до нашої команди!

Міжнародна продуктова компанія, що розвиває низку високонавантажених проектів у сфері iGaming, шукає досвідченого Loyalty Manager / Retention Specialist для роботи з користувачами на міжнародні ринках.

Ми працюємо в нішах, де важливі швидкість прийняття рішень, гнучкість, глибоке розуміння поведінки користувачів та уміння працювати з лояльністю у конкурентних, динамічних середовищах.

Основні завдання:

• Розробка та впровадження стратегії утримання та лояльності користувачів у регіоні (Retention & Reactivation).
• Сегментація бази користувачів за поведінковими показниками, життєвим циклом, гео та платіжними патернами.
• Створення та тестування бонусних механік, VIP-програм, персоналізованих офферів.
• Постановка задач CRM-команді (email, push, onsite promo) та контроль запусків.
• Аналіз динаміки метрик: Retention Rate, Reactivation, ARPU, LTV, ROI/ROMI, GGR/NGR.
• Побудова гіпотез і проведення A/B-тестів для оптимізації кампаній.

• Звітність та рекомендації на основі аналітики Power BI / Excel / внутрішніх CRM.

   

Вимоги:

• Досвід роботи від 2 у retention / CRM / bonus / loyalty напрямі.
• Розуміння метрик: LTV, ARPU, Churn, ROI, Retention Rate, ROMI.
• Досвід роботи з CRM-платформами (in-house / eSputnik / SendPulse / Braze / аналогічні).
• Аналітичне мислення, здатність читати цифри і робити висновки.
• Впевнене володіння Excel, Google Sheets, базовий рівень Power BI.
• Англійська — від Pre-Intermediate (для читання документації та звітів).
• Високий рівень самоорганізації, уважність до деталей, відповідальність.

Буде плюсом:

• Розуміння юзер-флоу в серих нішах, платіжної логіки, фрод-контролю.

Ми пропонуємо:

• Роботу з глобальними продуктами, які утримують топові позиції у своїх категоріях.
• Можливість впливати на стратегію продукту та тестувати власні ідеї.
• Віддалений формат роботи
• Професійну команду з retention, CRM, аналітики та кар'єрний ріст.
• Без мікроменеджменту та трекiнгу — фокус на результаті.
• Гнучкий графік.
• Додаткові бонуси від компанії. 

Bini Games — це українська продуктова компанія, яка створила більше 20-ти дитячих розвиваючих додатків. У складі компанії понад 150 захоплених професіоналів, які здійснюють повний цикл роботи — від створення ідеї до реалізації та просування на міжнародних ринках у рамках платформ iOS, tvOS (Apple Store), Android (Google Play Store). Нашими додатками користується понад мільйон людей зі всього світу (Америка, Азія, Європа).
Наша місія — створювати цікаве дошкільне навчання, щоб зберігати справжній інтерес та радість від навчання за допомогою ігор.

Які завдання будуть поставлені перед вами?

• Розробка відео-креативів для Meta Ads, TikTok, Google.
• Створення креативних та привабливих відео для Meta Ads.
• Генерація візуальних асетів за допомогою сучасних AI-інструментів.
• Аналіз креативів конкурентів і відстеження нових трендів, щоб завжди бути «в темі».
• Втілення креативів згідно із завданням та стандартами компанії, з використанням потрібних програм і інструментів.
• Відкрита й своєчасна комунікація з іншими командами, щоб робота рухалась легко та узгоджено.

На що ми звернемо увагу насамперед?

• Впевнена робота з AI-сервісами (генерація зображень, відео, озвучки, субтитрів, автоматизація процесів);
• Впевнене володіння After Effects;
• Розуміння на композиції та сейф-зон платформ
• Розуміння особливостей створення креативів для платформ Meta, TikTok, Google;
• Базове розуміння принципів performance-реклами.

Що зробить вашу кандидатуру особливо цікавою?

• Знання Photoshop, Illustrator, Figma;
• Досвід роботи з Web2Web, Web2App, UA, ASO креативами; 

Що ми пропонуємо?

• Роботу над корисним освітнім продуктом для дітей по всьому світу;
• Творчий колектив 150+ осіб;
• 25 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняного;
• Гнучкий графік роботи;
• Робочу техніку;
• Відсутність систем слідкування за робочим процесом;
• Компенсацію витрат на воркшопи, конференції та літературу;
• Компенсацію витрат на користування коворкінговими просторами;
• Часткову компенсацію витрат на спортивні активності;
• Внутрішнє навчання: лекції «Bini Talks», корпоративна бібліотека та sharing знань у командах;
• Часткову компенсацію уроків англійської мови;
• Консультації нашого лікаря (для вас та сім’ї);
• Бюджет на індивідуальну психологічну допомогу чи медичні послуги;
• Активне корпоративне життя: тімбілдінги, корпоративи, благодійність тощо.

Приєднуйся до CreativeByte — енергійної команди професіоналів, яка змінює правила гри у digital-маркетингу!

Ми — міжнародна IT-компанія, що створює сучасні, зручні та масштабовані продукти для мільйонів користувачів по всьому світу.
Зараз ми шукаємо Content Manager-а, який живе спортивними інфоприводами, дихає трендами та вміє перетворювати короткі відео на інструмент залучення й органічного охоплення.

Якщо ти швидко монтуєш, відчуваєш вайб соцмереж і можеш видавати вірусний контент у темпі — ми чекаємо саме на тебе!

Основні завдання:

• Генерувати та адаптувати ідеї для коротких спортивних відео: меми, хайлайти, смішні моменти, реакційні ролики, новини й динамічні нарізки.
• Створювати відео для соцмереж на основі цих ідей.
• Шукати, різати та збирати актуальні кліпи, додавати текст, музику, ефекти.
• Працювати в CapCut або будь-якому іншому зручному редакторі.
• Перекладати відео 4 мовами (за допомогою ШІ) та публікувати.
• Стежити за трендами TikTok/Reels/Shorts і адаптувати їх під свою контент-стрічку.

Наш ідеальний кандидат:

• Розуміє принципи сучасного спортивного контенту (TikTok, Reels, Shorts, мем-культура).
• Розбирається у футболі та/або інших видах спорту, стежить за подіями.
• Швидко монтує короткі ролики та додає підписи.
• Працює у високому темпі — 3–5 відео на день.

Буде плюсом:

• Досвід ведення Instagram/TikTok/YouTube Shorts.
• Навичка придумувати вірусні формати.
• Почуття гумору й чуття на інфоприводи.
• Досвід роботи зі ШІ (ChatGPT, перекладачі, voiceover-боти).

Наш процес найму складається з трьох етапів:

1. Спілкування з рекрутером;
2. Інтерв’ю з керівництвом;
3. Job Offer.

Чому ти захочеш обрати саме нас?

• Конкурентна оплата в доларах;
• Повний ремоут;
• Гнучкий графік, що підходить саме тобі: Пн – Пт з 09:00//10:00 до 18:00//19:00;
• Оплачувана відпустка й лікарняні;
• Можливість брати Day off за власний рахунок і додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
• Salary review на основі досягнень;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
• Затишні тімбілдинги з командою;
• Компенсація спорту або інших захоплень;
• Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
• Компенсація ментального здоров’я;
• Можливість відвідувати конференції.

Masons Traffic - це потужна арбітражна команда з власним креативним агентством, додатками, CPA-мережею та інфраструктурою, яка реально працює. Ми шукаємо універсального креативника, який буде качати креативи для внутрішніх і зовнішніх проєктів у сфері Affiliate-маркетингу.

Ти ідеальний кандидат, якщо:
 

• Маєш від 2 років досвіду 
• 2D motion - це твоє середовище
• Умієш створювати креативи, які не просто гарні, а приносять результат
• Розбираєшся в Affiliate-маркетингу
• Маєш власне бачення і нестандартний підхід до створення креативів
• Володієш Adobe Photoshop / Illustrator, After Effects, AI-інструментами (нейромережі - мастхев)
• Працював з DeepFake - плюс в карму
• Можеш адаптувати дизайн під різні додатки / формати

Твої задачі:
 

• Створення креативів для арбітражу трафіку - від статичних до відео
• Робота в тісній зв'язці з баєрами, виконання запитів на креативи
• Генерація нових ідей, які виділяють нас на фоні інших

Що ми даємо:
 

• Доступ до найкращих інструментів, софту, баз, AI-сервісів
• Реально цікаві проєкти й задачі, які не бувають нудними
• Конкурентну ЗП + можливості карʼєрного та фінансового росту
• Гнучкий графік та крута команда, яка завжди на звʼязку
• Професійна структура всередині команди: ти не сам по собі - ти в екосистемі

Міжнародна продуктова компанія, що розвиває низку високонавантажених проектів у сфері iGaming, шукає досвідченого Loyalty Manager / Retention Specialist для роботи з користувачами на міжнародні ринках.

Ми працюємо в нішах, де важливі швидкість прийняття рішень, гнучкість, глибоке розуміння поведінки користувачів та уміння працювати з лояльністю у конкурентних, динамічних середовищах.

Основні завдання:

• Розробка та впровадження стратегії утримання та лояльності користувачів у регіоні (Retention & Reactivation).
• Сегментація бази користувачів за поведінковими показниками, життєвим циклом, гео та платіжними патернами.
• Створення та тестування бонусних механік, VIP-програм, персоналізованих офферів.
• Постановка задач CRM-команді (email, push, onsite promo) та контроль запусків.
• Аналіз динаміки метрик: Retention Rate, Reactivation, ARPU, LTV, ROI/ROMI, GGR/NGR.
• Побудова гіпотез і проведення A/B-тестів для оптимізації кампаній.

• Звітність та рекомендації на основі аналітики Power BI / Excel / внутрішніх CRM.

   

Вимоги:

• Досвід роботи від 2 у retention / CRM / bonus / loyalty напрямі.
• Розуміння метрик: LTV, ARPU, Churn, ROI, Retention Rate, ROMI.
• Досвід роботи з CRM-платформами (in-house / eSputnik / SendPulse / Braze / аналогічні).
• Аналітичне мислення, здатність читати цифри і робити висновки.
• Впевнене володіння Excel, Google Sheets, базовий рівень Power BI.
• Англійська — від Pre-Intermediate (для читання документації та звітів).
• Високий рівень самоорганізації, уважність до деталей, відповідальність.

Буде плюсом:

• Розуміння юзер-флоу в серих нішах, платіжної логіки, фрод-контролю.

Ми пропонуємо:

• Роботу з глобальними продуктами, які утримують топові позиції у своїх категоріях.
• Можливість впливати на стратегію продукту та тестувати власні ідеї.
• Віддалений формат роботи
• Професійну команду з retention, CRM, аналітики та кар'єрний ріст.
• Без мікроменеджменту та трекiнгу — фокус на результаті.
• Гнучкий графік.
• Додаткові бонуси від компанії. 

Ми — один із провідних міжнародних iGaming-холдингів із власною технологічною платформою та сильною продуктовою експертизою. У нашому портфелі — 15 ліцензованих брендів, а понад 2000 фахівців працюють у трьох офісах ЄС. Головний операційний хаб розташований у Лондоні 🇬🇧.
 

🌟 Чому саме ми:
 

🏆 Сильний бренд і стабільний холдинг
📈 Масштаб для експериментів — високі обсяги трафіку, різні гео та доступ до інструментів, які недоступні більшості команд.
🧠 Прозора аналітика та глибокі дані 
⚙️ Потужний технологічний стек 
🤝 Команда топ-фахівців — медіа-байери, аналітики, девелопери, дизайн та BizDev — усе in-house, швидко та професійно.
💼 Комфортні умови співпраці — конкурентний фікс, бонуси, гнучкі бюджети та мінімум бюрократії.
🌍 Глобальний підхід — можливість масштабуватися та тестувати нові напрямки.
🎁 Соцпакет — 24 вихідних, 10 sick days, корпоративні бонуси.
 

🔍 Вимоги:
 

📱 Досвід in-app баїнгу від 1 року
📈 Розуміння mobile attribution / MMP / postback / deeplink
⚙️ Практичний досвід роботи з SDK-сетками та DSP-платформами
🔎 Аналітичне мислення, увага до деталей
⚡️ Самостійність, системність, швидка реакція
 

Ми шукаємо не просто медіа-байера, а спеціаліста, який мислить масштабно, бачить можливості раніше за інших і перетворює їх у результат 📊

Якщо хочеш працювати в команді, що задає темп In-App ринку — приєднуйся.

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Junior UX/UI Designer-а.
 

Вимоги:

• Від 1 року досвіду в ролі UX/UI designer;
• Високий рівень володіння Figma (компоненти, варіанти, змінні, дизайн-системи);
• Актуальний візуал у портфоліо, розуміння трендів ринку;
• Вміння формувати макети згідно з best practices для коректної передачі у розробку;
• Розуміння принципів usability та UX методологій;
• Досвід створення responsive/adaptive design;
• Аналітичне та креативне мислення;
• Досвід участі в імплементації дизайну у frontend та backend розробку;
• Уважність до деталей та перфекціонізм у підході до роботи;
• Проактивність — нам важливо, щоб ти не лише виконував завдання, а й пропонував покращення;
   

Обов’язки:

• Проектування екранів інтерфейсу та їх інтерактивних прототипів;
• Проектування структури та навігації, опис принципів роботи інтерфейсу та патернів;
• Тісне співробітництво з розробниками;
• Доносити ідеї та рішення багатофункціональним командам розробників і стейкхолдерам;
• Регулярний аудит лінійки продуктів компанії для покращення UI/UX.
   

Ми пропонуємо реалізувати свої ідеї, а також:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00 (only office);
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Приєднуйтесь до CreativeByte — енергійної команди професіоналів, яка змінює правила гри в digital-маркетингу!

Ми — міжнародна IT-компанія, що створює сучасні, зручні та масштабовані продукти для мільйонів користувачів по всьому світу.
Зараз ми шукаємо TG Ads Media Buyer-а, який уміє приводити трафік із Telegram Ads у плюс, працювати з воронками залучення та швидко оптимізувати кампанії під необхідні метрики.

Якщо ти розумієш механіку телеграм-приведення, умієш жити в тестах і аналітиці та знаєш, як робити стабільний результат по CPA — ми чекаємо саме на тебе!

Основні обов’язки:

• Налаштовувати та оптимізувати воронки залучення через Telegram Ads (лендінги, боти, квізи, підписки, промо).
• Готувати та запускати рекламні кампанії в Telegram Ads Manager.
• Проводити спліт-тести креативів, оферів та аудиторій.
• Стежити за ходом кампаній, оперативно проводити аналітику та пропонувати гіпотези для оптимізації.
• Взаємодіяти з дизайнерами для створення креативів.
• Вести звітність, аналізувати дані та готувати рекомендації.
• Писати рекламні тексти для креативів та оферів.

Вимоги:

• Досвід запусків Telegram Ads від 6 місяців.
• Розуміння воронок залучення користувачів.
• Навички аналітики та роботи з метриками (CTR, CPC, CPM, CPL, CPA тощо).
• Досвід роботи з бюджетами від 20 000+.
• Досвід в iGaming — обов’язковий.
• Робота з TIER1 і TIER2 гео.

Наш процес найму складається з трьох етапів:

• Спілкування з рекрутером;
• Інтерв’ю з керівництвом;
• Job Offer.

Чому ти захочеш обрати саме нас?

• Конкурентна оплата в доларах;
• Повний ремоут;
• Гнучкий графік, який підходить саме тобі: Пн–Пт з 09:00//10:00 до 18:00//19:00;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливість брати Day off за свій рахунок та додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
• Salary review на основі досягнень;
• Персоналізовані привітання від компанії до важливих подій;
• Затишні тімбілдинги з командою;
• Компенсація спорту або інших захоплень;
• Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
• Компенсація ментального здоров’я;
• Можливість відвідувати конференції.

Локація: Львів, Франківський район. Пропонуємо релокейт.
Формат: гнучкий гібрид, повна зайнятість.
Графік: Пн-Пт, 09:00–18:00 (вихідні — субота та неділя).

Проєкт: продуктова компанія у мілітарі-сфері, яка створює інноваційні рішення для оборони та безпеки.

Ми шукаємо рекрутера, який стане надійним партнером для команд і допоможе компанії зростати через якісний пошук талантів.
 

Основні обов’язки:

• Повний цикл закриття вакансій (виробничі, бек-офісні ролі; IT-позиції будуть плюсом).
• Підготовка профілю вакансії разом із хедами відділів.
• Створення та розміщення описів вакансій на різних платформах.
• Активний пошук і відбір кандидатів (LinkedIn, Djinni, професійні канали/спільноти).
• Проведення телефонних скринінгів та інтерв'ю.
• Супровід кандидата протягом усього процесу.

• Ведення бази кандидатів та рекрутинг-репортинг.

   

Вимоги:

• 1+ років досвіду у рекрутингу.
• Практичний досвід у повному циклі рекрутингу.
• Досвід роботи з виробничими та бек-офісними позиціями.
• Досвід закриття IT-вакансій буде перевагою.
• Системність, відповідальність, організованість.

• Впевнене володіння українською мовою.

   

Компанія пропонує:

• Можливість офіційного працевлаштування з першого робочого дня.
• Бронювання (для працівників, які підлягають мобілізації).
• Оплачувана щорічна відпустка — 24 календарні дні згідно КЗпП.
• Стабільна заробітна плата — без затримок, виплата 2 рази на місяць.
• Гнучкий початок робочого дня з пн-пт та можливість віддаленого формату співпраці 3−4 дні на тиждень.

Основні обов’язки:

• Підтримка та спілкування з локальними та міжнародними партнерами: чати, форуми, спільноти, конференції.
• Активний пошук та залучення партнерських мереж та прямих аффіліатів.
• Аналіз конкурентів та вміння застосувати цей аналіз на практиці для оптимізації траффіка\партнерської програми\продукта.
• Виконання власного та корпоративного бізнес плану.
• Аналіз траффіка своїх партнерів на якість та слідкування за виконанням таргетів по KPI.
• Технічна підтримка партнерів, вміння налаштувати всі необхідні сегменти, яких партнери можуть потребувати.

Вимоги:

• Досвід в Affiliate Marketing від 1го року в iGaming компанії.
• Залучення та масштабування партнерів: активний пошук нових партнерів, партнерських мереж і пряме співробітництво з аффіліатами на міжнародних ринках.
• Володіння англійською на рівні Upper-Intermediate.
• Своя напрацьована база лояльних партнерів.
• Вміння аналізувати трафік і використовувати ці дані для покращення результатів.
• Навички управління великими бюджетами партнерської програми та слідкувати за їх окупністю.

• Високий рівень комунікаційних навичок, вміння вести переговори.

  Здатність різнобічно і комплексно підходити до вирішення завдань.

• Можливість відвідувати міжнародні конференції.

Формат роботи: Віддалено
Сфери: Nutrition

Selecta Lab -  команда, що просуває власні сайти та ефективно монетизує їх по всьому світу. Ми маємо успішний досвід у запуску, масштабуванні та прибутковості нішевих продуктів. Наша експертиза охоплює повний цикл: від SEO-дослідження до запуску і комерційного росту.

Що важливо для нас:

Взаємний розвиток - ми інвестуємо в навчання та зростання команди й очікуємо ініціативності та бажання розвиватися у відповідь.

Орієнтація на результат - кожен проєкт має приносити користь. Ми цінуємо вміння досягати цілей ефективно та самостійно.

Адаптивність - ми швидко реагуємо на зміни, вдосконалюємо процеси та відкриті до нового.

Відкритість і комунікація - чесний діалог, обмін знаннями та конструктивний фідбек — основа нашої культури.

Ми не просто шукаємо виконавців. Ми будуємо команду тих, хто хоче створювати і власноруч побудувати успішні digital-продукти

Ваші ключові завдання:

• Налаштування та підключення афіліатних посилань до продаючих сторінок сайтів, забезпечення їх коректного відображення та роботи.
• Постановка технічним командам задач щодо розробки інтеграцій, постбеків, а також запуску офер-сторінок у трекері.
• Оптимізація показників CTA, включно з проведенням A/B тестувань та ініціюванням оновлень контенту на лендингах.
• Підвищення uEPC, зокрема через аналіз даних з GSC, трекера та Clarity, проведення спліт-тестів та A/B тестів.
• Формування задач для BizDev-команди щодо покращення умов співпраці та підвищення рівня апруву.
• Документування результатів експериментів та підготовка структурованих презентацій для стейкхолдерів.
• Технічна підтримка з питань інтеграцій — фасилітація комунікації між партнерами та технічним відділом.
• Підготовка аналітичних звітів для планових зустрічей та на запит керівництва.

Ваш досвід і компетенції:

Обов’язково:

• Досвід роботи в Affiliate Marketing — від 1 року, з розумінням ключових процесів, метрик та принципів монетизації.
• Досвід роботи з Nutra-вертикаллю (health/beauty), монетизації відповідного трафіку та розумінням ГЕО-особливостей (Tier 1, Tier 2, Tier 3)  — буде суттєвою перевагою.
• Практичний досвід у Conversion Optimization, включно з проведенням A/B тестів, роботою з конверсійними воронками та їх оптимізацією.
• Досвід монетизації органічного трафіку (SEO-трафік, content-driven funnels) — значний плюс.

Буде перевагою:

• Розуміння моделей оплат у Affiliate Marketing: CPA, CPL, SS, COD та особливостей їх застосування.
• Знання структури конверсійної воронки — ключових етапів шляху користувача від трафіку до фінальної конверсії.
• Розуміння принципів трекінгу та аналітики: робота з Keitaro/Binom, налаштування 

Навички: 

• Робота з великими масивами даних у трекерах, уміння структурувати, сегментувати та інтерпретувати інформацію.
• Метричний аналіз: виявлення аномалій, трендів, просідань показників та формування гіпотез щодо причин.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets (advanced) — робота з формулами, зведеними таблицями, масивами даних.

Що пропонуємо:

🔹 Конкурентна компенсація:

• Щорічний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки + лікарняні, які оплачуються та необмежені в кiлькостi.
• Вихідні у державні свята та додаткові дні: 1 день на день народження (ваш або близьких),3 дні в разі важливих подій (народження дитини, весілля, втрата близького).

🔹 Компенсаційний пакет:

• Компенсація спорту та на медицину : абонементи в зал, басейн — до 1000 грн/міс.
• Коворкінг — до 1000 грн/міс.
• Ремонт особистого ноутбука — до 1000 грн/міс.
• Дрібна техніка для роботи — до 1000 грн/міс.
• Компенсація витрат на відрядження: проїзд, проживання, добові.
• Корпоративні заняття з англійської мови

📝 Етапи відбору:

1. Прескрінінг
2. Recruiter-інтерв’ю 
3. Інтерв’ю з Hiring Manager.
4. Тестове завдання.
5. Culture Fit інтерв’ю.