Jobs

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.
 

Рік тому ми запустили напрям phygital-продуктів — рішень, які поєднують корисні фізичні товари з персоналізованим досвідом у застосунку. 
 

Зараз ми шукаємо першого Conversion Rate Optimization Manager’а на новий напрям dietary supplements.Твоя роль — запускати D2C-воронки з нуля, постійно тестувати гіпотези та шукати рішення, які підвищують конверсію в покупку і допомагають масштабувати продукти на Tier-1 ринках.

Чим цікава роль:

• Формування стратегії продукту. Ти працюватимеш з новим напрямом і формуватимеш рішення, які визначатимуть його розвиток та темп масштабування;
• Прямий вплив на бізнес-результат. Твої підходи та експерименти напряму позначатимуться на ключових метриках — конверсії, вартості залучення, LTV;
• Робота в амбітній ніші. Health & Fitness — ринок, де швидко видно ефект: кожне твоє рішення — це зміна у поведінці тисяч користувачів;
• Простір для експериментів і швидких ітерацій. Повна свобода тестувати нові підходи, шукати точки росту і приймати рішення на основі даних;
• Можливість будувати процеси з нуля. Ти станеш першим фахівцем у CRO-напрямі й зможеш закласти фундамент для масштабування продуктових воронок у web-команді.
   

Твої ключові задачі:

• Аналіз конкурентів та поведінки користувачів, дослідження тенденцій в Health&Fitness ніші;
• Генерація та валідація продуктових гіпотез;
• Запуск і аналіз A/B тестів на веб-воронках для поліпшення основних бізнес-метрик;
• Впровадження та оптимізація стратегій монетизації, що підвищують продажі;
• Тісна крос-командна взаємодія з командами маркетингу, розробки, аналітики та продукту.
   

Ключові вимоги:

• Досвід у Conversion Rate Optimization в e-commerce: розуміння, як підвищувати конверсію на різних етапах воронки;
• Досвід роботи з Tier-1 ринками: знання специфіки аудиторій та підходів, що впливають на результат;
• Вміння генерувати й валідувати продуктові гіпотези;
• Досвід запуску та аналізу A/B тестів у веб-воронках для покращення ключових бізнес-метрик;
• Базове розуміння статистики для коректного проведення експериментів;
• Знання UX-принципів, основ психології прийняття рішень і поведінки користувача.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформенсу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

Рекрутмент процес: Інтервʼю з рекрутером — Інтервʼю з Product Manager — Тестове завдання — Фінальне інтервʼю з СOО та CRO.

Цікаво дізнатись більше чи знаєш когось, для кого це буде класний метч? Давай поспілкуємось:)

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках.

Наша мета — сталий результат, технологічна перевага та глобальна масштабованість.

Що ми очікуємо:

• Розробка креативних концепцій та візуальних ідей для брендів та рекламних кампаній.
• Створення дизайн-матеріалів для digital та офлайн (банери, соцмережі, презентації, упаковка, POS та ін.).
• Контроль відповідності бренд-гайдам та якості фінальних макетів.
• Активне використання AI-інструментів (генерація концепцій, варіативність креативів, автоматизація процесів, A/B-підходи).
• Участь у формуванні візуальної стратегії та аналіз ефективності креативів.
• Моніторинг трендів у дизайні та digital-середовищі, аналіз ринкових практик та конкурентного середовища, впровадження актуальних візуальних рішень у роботу.

Основні вимоги:

• Створення візуалу та motion-креативів для соціальних мереж
• Розробляти та візуалізувати дизайн корпоративного мерчу
• Працювати в тісному зв’язку з PR/SMM та брендинг-командою
• Дотримуватись брендбуку й водночас генерувати нові ідеї

• Слідкувати за візуальними трендами та впроваджувати їх у проєкти

   

Ми пропонуємо:

Оформлення та гнучкість:

- Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.

- Гнучкі формати роботи: гібридно, або з офісу в одній із наших глобальних локацій Київ/Варшава.

Оплата та відпустка:

- Конкурентна заробітна плата.

- 24 дні оплачуваної відпустки щорічно.

- Графік роботи узгоджений із державними святами.

Здоров’я та благополуччя

- Health-бокси під час лікарняного.

- Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.

- Підтримка ментального здоров’я в партнерстві з Rozmova.

- Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу —дивіться, як це було.

Професійна залученість:

- Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях.

- Галузеві виклики - ONE MEDIA vs DEVILS.

- Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.

Технології та інструменти:

- Доступ до наших внутрішніх рішень:

- CRM-система.

- Внутрішня база знань.

- Інші технології для аналітики та операційної діяльності.

- Надання професійного обладнання, ліцензій та платформ за потреби.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

TENTENS Tech є партнерською IT-компанією SKELAR — українського венчур-білдера, який будує міжнародні tech-бізнеси.
Ми розробляємо social discovery-платформи для понад 20 мільйонів користувачів у всьому світі. Наш темп і масштаб тримаються на глибокій експертизі в аналітиці, highload та performance marketing.
Команда TENTENS Tech сьогодні — це 250+ людей, де кожен діє як CEO у своїй ролі та впливає на спільний результат. Працюємо в стилі 10/10ths: тримаємо курс на ціль, ставимо правильні питання на шляху і не зупиняємось на «добре» — тільки максимум і ще трохи далі. Якщо впізнаєш себе в цьому описі та готовий набирати швидкість із нами — давай знайомитися!

Зараз ми в пошуку Reputation Specialist, щоб разом піднімати планку результату.

Які виклики чекають:
 

• Виявлення та первинна оцінка репутаційних ризиків у digital-середовищі.
• Робота з видимістю бренду у пошукових системах (аналіз видачі, постановка задачі для покращень позицій).
• Контроль та розвиток профілів бренду на review-платформах
• Аналіз користувацького контенту на зовнішніх ресурсах.
• Участь у впровадженні процесів стабілізації та зростання репутаційних показників.

Must Have:
 

• Від 6 місяців досвіду у PR/ORM/digital-комунікаціях/контенті/.
• Розуміння базових принципів роботи пошукових систем.
• Досвід роботи з зовнішніми платформами (соцмережі, маркетплейси, review-ресурси або форуми).
• Висока увага до деталей та грамотність у письмовій комунікації.

Nice To have: 
 

• Досвід роботи з текстами: створення та оптимізація контенту під вимоги зовнішніх платформ.
• Досвід роботи з інструментами моніторингу репутації та пошукової видачі (SerpApi, Brand24, Youscan).
• Базові знання SEO.

Що ти отримаєш разом з нами:

• Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
• Тренінги, курси, відвідування конференцій.
• Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві.
• Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything — там, де «добре» не фініш, а старт!

Шукаємо надійного колегу й командного гравця, який поділяє наш підхід до сервісу та цінує якісну комунікацію. Приєднуйся до команди техпідтримки Stripo💚.

Про компанію:
⭐️ Stripo — це онлайн-платформа для створення HTML-листів
⭐️ Допомагає створювати листи як профі-юзерам, так і користувачам без знання верстки
⭐️ Є лідером у своїй галузі, створюємо стандарти та впливаємо на індустрію
⭐️ Більш ніж 1,5 млн користувачів по всьому світу
⭐️ Щомісячне зростання бази клієнтів на 25 тис.
⭐️ Команда 80+ фахівців, яка готова до нових викликів
⭐️Серед наших клієнтів: Netflix, Bolt, The New York Times, Airbnb, Burger King, DHL, HP та інші.

З чим доведеться мати справу:
🔹 Початковим завданням буде вивчення продукту. Ми докладемо всіх зусиль, щоб допомогти: опис проєкту, відеоматеріали, допомога та консультація колег
🔹 Далі ти поступово підійдеш до ведення діалогів з клієнтами письмово: поштою та в онлайн чаті
🔹 Як тільки почуватимешся комфортно і «асом у своїй справі», ти будеш підключений до телефонії для прийняття дзвінків від англомовних клієнтів
🔹 Після цього, орієнтовно у перші пів року роботи, ти будеш здійснювати онлайн демонстрацію продукту для нових користувачів.

Графік роботи: ПН-ПТ 15:00-24:00

Що ми очікуємо від тебе:
🔍 Знання англійської мови на рівні не нижче Upper-Intermediate
🔍 Навички ведення переговорів із клієнтами
🔍 Активності та прагнення до покращень
🔍 Вміння правильно розподіляти свій робочий час

Буде перевагою:
✔️ Знання HTML, CSS
✔️ Досвід роботи на аналогічній посаді

Переваги роботи з нами:
⚡️ Ти впливатимеш на розвиток українського продукту
⚡️ У нас багато цікавих та складних завдань. Більш ніж достатньо можливостей себе проявити та самореалізуватися
⚡️ Ми надаємо всі варіанти для професійного зростання: доступ до внутрішньої «бази знань», оплачуємо навчання, майстер-класи, професійну літературу, компенсуємо вивчення англійської мови
⚡️ Довірча та дружня атмосфера та колеги, на яких можна покластися
⚡️ Продукт орієнтований на англомовну аудиторію, що дозволить тобі практикувати англійську щодня
⚡️ Щоквартальні бонуси за виконання KPI
⚡️ 18 робочих днів відпустки, які не згорають та оплачувані лікарняні
⚡️ Забезпечуємо робочою технікою.

Ми завжди раді появі в команді талановитих і цілеспрямованих людей, у яких горять очі і є бажання змінити світ на краще😇
З нетерпінням чекаємо на твоє резюме!

Роль

Шукаємо маркетолога, який буде відповідати за маркетингову систему агентства, стратегії клієнтів та масштабування проєктів.
 

Зона відповідальності

• Архітектура маркетингового управління агентством
• Повний цикл роботи з клієнтами: стратегія → реалізація → утримання
• Керування командою реалізації (SMM, продакшен, дизайн, таргет)
• Масштабування проєктів та підключення нових каналів
• Розробка маркетингових і креативних стратегій для брендів
• Формування позиціонування та комунікацій
• Робота з бюджетами, метриками та ефективністю
• Залучення лідів та підвищення впізнаваності брендів

Функціонал

• Розробка контент- та креатив-стратегій
• Ідеї для відео, інфлюенс-кампаній, соцмереж
• Планування каналів комунікації та їх запуск
• Створення комерційних пропозицій клієнтам
• Бюджетування та аналітика
• Бренд-менеджмент і tone of voice
• Маркетингові дослідження

• Регулярна звітність по проєктах

   

Вимоги

• Досвід у креативних / SMM / інфлюенс- або контент-агенціях
• Досвід створення маркетингових стратегій для брендів
• Розуміння продакшен-процесів та роботи з креативними командами
• Досвід роботи з клієнтами та утримання проєктів
• Робота з бюджетами та метриками.

Botty — платформа для автоматичної торгівлі криптовалютами за допомогою торгових ботів. Ми створюємо сучасне IT-рішення, технологія якого стане наступним великим трендом у найближчі роки.

Ми відрізняємося від інших платформ тим, що нарешті робимо автоматизовану торгівлю доступною кожному. І плануємо змінити уявлення про фінанси людей на всіх континентах.

Платформа підходить як повним новачкам, так і досвідченим трейдерам.

Суть роботи платформи: користувач підключає свою крипто-біржу або створює обліковий запис на біржі в кілька кліків усередині Botty, налаштовує бота вручну або за готовим шаблоном і запускає торгівлю. Готові шаблони налаштувань на Botty — це не «угадайка», а математично прорахований сценарій дії бота під час руху ціни активу вгору чи вниз. Ми не маємо фіксованих щомісячних підписок. Користувач платить комісію Botty лише з успішних угод.

Зараз ми формуємо сильну команду і шукаємо Operations Specialist, який хоче стати його «правою рукою» у вирішенні особистих і бізнес задач.

Ми шукаємо людину, яка:

• Мислить, як керівник, і діє, як виконавець.
• Проактивна, включена, ініціативна.
• Має здоровий перфекціонізм з орієнтацією на результат.
• Вміє самостійно приймати рішення і використовувати дедуктивний метод міркування.

Що ти отримаєш:

• Повністю віддалений формат — працюй звідки завгодно.
• Простір для розвитку — твої ініціативи не «відкладуть у шухляду».
• Культуру поваги, довіри та здорової команди без мікроменеджменту.

Що входитиме у твої обовʼязки:

• Планування календаря та організація зустрічей.
• Контроль дедлайнів, завдань, нагадування.
• Збір і підготовка інформації для рішень.
• Прості фінансові розрахунки, базова аналітика (таблиці, звіти).
• Підтримка внутрішніх комунікацій і документації.
• Оптимізація процесів та операцій.

Що важливо для цієї ролі:

• Від 1 року досвіду як асистент керівника/офіс-менеджер/PM-координатор.
• Досвід з таск-менеджерами: Trello, Notion, Asana тощо.
• Знання Google Workspace, Excel, Word, PowerPoint.
• Розуміння роботи з календарем, планами, пріоритезацією.
• Аналітичне мислення, організованість, чіткість, структурованість.
• Високий рівень письмової та усної комунікації; англійська мова — Upper-Intermediate / Advanced (B2-C1).
• Бажано — досвід у динамічному середовищі (онлайн-освіта, EdTech, крипта, IT).

Особисті якості, без яких ніяк:

• Включеність — бути в темі, а не «по графіку».
• Проактивність — не чекати задач, а пропонувати рішення.
• Відповідальність — розуміти, що твоя роль важлива, і тримати зону.
• Гнучкість і адаптивність — комфортно в умовах, де все росте і змінюється.
• Смак до порядку — кайфувати від чистоти, структури й злагоджених процесів.

WayForPay є одним із лідерів українського ринку онлайн платежів у сфері e-commerce.

Це — прибуткова, стабільна та суспільно важлива компанія, зі значною ринковою часткою на ринку онлайн платежів.

WayForPay обслуговує понад 35 000 клієнтів — серед них великі й середні інтернет-магазини, онлайн-сервіси, а також тисячі представників малого бізнесу.

Компанія пропонує більше ніж 19 рішень у сфері прийому онлайн-платежів і e-commerce. дозволяє клієнтам оплачувати рахунки та покупки в інтернеті, отримувати та приймати грошові перекази, забезпечує прийом платежів для онлайн-бізнесу. WayForPay виступає посередником між продавцем і покупцем, забезпечуючи надійність оплати платіжними картками VISA, MasterCard, ApplePAY, GooglePAY, QR-кодами, Приват24 та інших платіжних систем. Сервіс співпрацює з більшістю українських банків, має сертифікат PCI DSS та підтримує технологію верифікації 3D Secure.

WayForPay — це більше, ніж просто платежі.

Це не безликий банк — це компанія з людським обличчям.

Це екомерс сервіси створенні підприємцями для підприємців.

Зараз, в період активного розвитку, знаходимося у пошуку досвідченого Керівника напрямку роботи з партнерства.

Вимоги:

• Досвід роботи у сфері платежів не менше 5 років.
• Безпосередній досвід обробки платежів, еквайрингу чи управління платіжними партнерствами.
• Досвід роботи з картковими мережами для еквайрингу платіжних операцій є величезним плюсом.
• Поєднання навичок операційної діяльності, управління проектами та управління взаємовідносинами.
• Почуття відповідальності за досягнення бізнес-результатів з упором управління партнерськими відносинами.
• Сильний співробітник та комунікатор зі здатністю впливати на зацікавлені сторони в організаціях усередині та зовні.

Обов’язки:

• Основна відповідальність буде полягати в управлінні та розвитку нашого партнерства з Visa та Mastercard, банками-екваєрами та іншими.
• Повинен мати достатні знання та досвід у галузі платежів, а також мати практичний підхід, необхідний у швидкозростаючому стартапі, як у нас.

Завдання:

• Управляти та розвивати партнерські відносини з банками, мерчантами.
• Бути єдиною контактною особою всередині та зовні для партнерських відносин.
• Розробка та реалізації стратегій, що підтримують наше зростання за рахунок нових продуктів, послуг та сегментів ринку за допомогою партнерства.
• Розробка та реалізація взаємовигідних партнерів з партнерами.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

WayForPay є одним із лідерів українського ринку онлайн платежів у сфері e-commerce.

Це — прибуткова, стабільна та суспільно важлива компанія, зі значною ринковою часткою на ринку онлайн платежів.

WayForPay обслуговує понад 35 000 клієнтів — серед них великі й середні інтернет-магазини, онлайн-сервіси, а також тисячі представників малого бізнесу.

Компанія пропонує більше ніж 19 рішень у сфері прийому онлайн-платежів і e-commerce. дозволяє клієнтам оплачувати рахунки та покупки в інтернеті, отримувати та приймати грошові перекази, забезпечує прийом платежів для онлайн-бізнесу. WayForPay виступає посередником між продавцем і покупцем, забезпечуючи надійність оплати платіжними картками VISA, MasterCard, ApplePAY, GooglePAY, QR-кодами, Приват24 та інших платіжних систем. Сервіс співпрацює з більшістю українських банків, має сертифікат PCI DSS та підтримує технологію верифікації 3D Secure.

WayForPay — це більше, ніж просто платежі.

Це не безликий банк — це компанія з людським обличчям.

Це екомерс сервіси створенні підприємцями для підприємців.

Зараз, в зв'язку з активним розвитком, знаходимося у пошуку досвідченого Заступника керівника проекту.

Основні вимоги:
•    Вища освіта юридична або економічна.
•    Досвід роботи на аналогічній посаді в банку або фінансової установи.  
•    Здатність працювати в багатозадачному режимі.
 

Обов'язки:
•    спілкування з банками (питання доопрацювання API банків, отримання інформації від банків);
•    формування звітів за щоденними завданнями;
•    контроль виконання завдань, поставлених ЮД, фінансів, фінмону;
•    формалізація (написання вимог і тз) за завданнями по доробках, які запитує фінмон і фінанси;
•    контроль поставлених завдань з пошуку персоналу (збір отриманих резюме, первинний відбір за нашими вимогами);
•    формалізація (написання вимог і тз) доопрацювань, що вимагаються в 1с у зв'язку із завданнями фінмону;
•    формування вибірок для управлінської звітності (звіт по чарджбекам) і взаємодія з банками з метою отримання даних для формування таких вибірок.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність – гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічну оплачувану відпустку;
• Компенсацію 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

Шукаємо UI/UX дизайнера (Middle+ / Senior) з досвідом роботи над продуктовими інтерфейсами та маркетинговими рішеннями. Нам потрібен фахівець, який розуміє, як дизайн впливає на конверсію, зростання та користувацький досвід, і вміє ефективно працювати у зв’язці з маркетингом і розробкою.

Вимоги

• Досвід від 3–4 років у продуктовому дизайні або агентстві (складні інтерфейси);
• Обов’язковий досвід взаємодії з маркетингом і розробниками;
• Наявність портфоліо з реальними кейсами;
• Проєктування користувацьких сценаріїв (User Flows, Wireframes);
• Створення адаптивних інтерфейсів, впевнена робота з сітками;
• Розуміння композиції, типографіки та теорії кольору у вебдизайні;
• Робота з дизайн-системами (підтримка та розвиток компонентів);
• Створення висококонверсійних рекламних креативів (статичних і анімованих);
• Досвід роботи з AI-інструментами.
   

Інструменти

• Figma
• Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator)

Буде плюсом

• After Effects / Lottie (базовий моушн-дизайн)
• Розуміння принципів верстки (HTML/CSS)
   

Завдання

• Проєктування та редизайн інтерфейсів продукту;
• Розробка лендингів під маркетингові воронки;
• Створення performance-креативів для соцмереж і медійної реклами;
• Підтримка візуальної єдності бренду у всіх точках контакту з користувачем.
   

Ми пропонуємо

• Вплив на продукт і кінцевий результат;
• Тісну співпрацю з продуктом, маркетингом і розробкою;
• Простір для ініціативи та професійного зростання;
• Повністю віддалений формат роботи з гнучким графіком;
• 18 робочих днів відпустки;
• Оплачувані лікарняні, додаткові вихідні;
• Навчання за рахунок компанії.
   

Надсилайте портфоліо - будемо раді познайомитися!

Хотіли б очолити iGaming напрямок у фінтех-продукті та вибудувати CRM стратегію?
Шукаємо ініціативного Head of CRM, для виходу на нові гео.
ТОП-умови та максимум бенефітів.

Main Responsibilities:

– Побудова та розвиток стратегії CRM і CLM (customer lifecycle management)

– Розробка, запуск і аналітика автоматизованих кампаній (email, in-app, push, sms)

– Сегментація клієнтів на основі даних (поведінка, демографія, історія дій)

– Підвищення утримання користувачів та зменшення churn rate

– Робота з аналітичними інструментами: збір, аналіз та презентація даних

– Побудова гіпотез, A/B тестування та впровадження рішень

– Організація івентів і активностей, що підвищують залученість клієнтів

– Упорядкування та пріоритизація беклогу напрямку

– Написання технічної документації

– Координація команди: спринт-планування, регулярні зустрічі, фідбек

– Збір і врахування зворотного зв’язку від користувачів і стейкхолдерів

Mandatory Requirements:

– Досвід у CRM-ролях — від 5 років+

– Досвід на позиції керівника від 2+ років

– Розуміння повного циклу CLM та утримання користувачів

– Практичний досвід роботи з CRM-платформами та аналітикою

– Сильне аналітичне мислення: робота з даними, побудова висновків

– Глибоке знання ринку та трендів, технічна підкованість

– Навички роботи з аналітикою (бажано)

– Лідерські якості, управління командою від 5-7 людей

– Англійська мова – B2- C1

– Орієнтація на результат: здатність досягати KPI та ROI в рамках бюджету

We offer:

– Ставка + KPI бонуси

– 20 робочих днів відпустки

– Необмежену к-сть оплачуваних лікарняних

– Компенсацію медичних послуг, річний check up, корпоративний лікар

– Спортивну компенсацію

– Компенсацію обідів

– Заняття з англ. мови

– Послуги бухгалтера та покриття податків

– Компенсацію навчання (BillTech Academy, курси, тренінги, вебінари тощо)

– Річний Performance Review

– Подарунки на річниці, свята та день народження

– Team buildings та івенти

WayForPay є одним із лідерів українського ринку онлайн платежів у сфері e-commerce.
Це - прибуткова, стабільна та суспільно важлива компанія, зі значною ринковою часткою на ринку онлайн платежів.
WayForPay обслуговує понад 35 000 клієнтів — серед них великі й середні інтернет-магазини, онлайн-сервіси, а також тисячі представників малого бізнесу.
Компанія пропонує більше ніж 19 рішень у сфері прийому онлайн-платежів і e-commerce. дозволяє клієнтам оплачувати рахунки та покупки в інтернеті, отримувати та приймати грошові перекази, забезпечує прийом платежів для онлайн-бізнесу. WayForPay виступає посередником між продавцем і покупцем, забезпечуючи надійність оплати платіжними картками VISA, MasterCard, ApplePAY, GooglePAY, QR-кодами, Приват24 та інших платіжних систем. Сервіс співпрацює з більшістю українських банків, має сертифікат PCI DSS та підтримує технологію верифікації 3D Secure.
WayForPay — це більше, ніж просто платежі.
Це не безликий банк – це компанія з людським обличчям.
Це екомерс сервіси створенні підприємцями для підприємців.
 

Зараз, у період активного росту, ми шукаємо Редактора блогу, який буде створювати яскравий контент, надихати, інформувати й перетворювати тексти на інструмент довіри.

Кого ми шукаємо?
Тебе — якщо ти:

• орієнтуєшся у світі фінансів, платежів, fintech і e-commerce;
• умієш писати зрозуміло про складне, цікаво — про серйозне, і з душею — про бізнес;
• маєш досвід роботи в фінансових медіа або PR (від 1 року);
• знаєш, як редагувати, структурувати, знаходити суть у великому обсязі інформації;
• досконало володієш українською (англійська або чеська — плюс у твою скарбничку);
• вмієш створювати заголовки, які хочеться читати 😏
  
  Що треба буде робити?
• Створювати 1–2 якісні статті на день для блогу.
• Писати тексти про компанію, продукти, новини, клієнтів.
• Виділяти головне з великих інтерв’ю й перетворювати це в яскраву новину (1–2 рази на тиждень).
• Поширювати публікації в соцмережах.
• Шукати історії наших клієнтів і трансформувати їх у цінний контент.
• Надихатися прикладами зі світових фінансових медіа.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність – гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

Банк «Південний» — один із лідерів фінансового ринку України, який займає третє місце у групі українських банків із приватним капіталом за розміром активів. Вже 31 рік «Південний» є надійним фінансовим партнером для приватних клієнтів, малого, середнього і корпоративного бізнесу.

Команда «Південного» — це понад 1700 активних і цілеспрямованих співробітників по всій Україні. Чотири роки поспіль банк входить до рейтингу «50 найкращих роботодавців» за версією журналу Forbes.

Зараз ми запрошуємо в команду Junior DataBase Developer.

 

Що потрібно буде робити:
 

• Розробляти аналітичні звіти по корових системах з використанням PL/SQL; Jasper Reports.

Що для цього знадобиться:

• Бажаний досвід роботи в банках, знання з ANSI SQL, PL/SQL;
• Досвід розробки в Oracle;
• Знання концепції побудови БД;
• Досвід розробки складних звітів;
• Досвід роботи в команді розробників.
   

Що ми пропонуємо:

• Медичне страхування;
• Роботу у функціональному комфортному офісі з можливістю дистанційної роботи;
• Корпоративного психолога;
• Можливість кар’єрного росту та розвитку;
• Можливість проходження курсів та навчання;
• Можливість працювати в стабільній та професійній компанії з дружньою командою.

Якщо вас зацікавила наша пропозиція надсилайте своє резюме.

Стандартний термін розгляду резюме становить 14 днів, якщо Ваш досвід релевантний вакансії ми зв’яжемось з Вами. В іншому випадку Ваше резюме буде збережене в нашій базі даних, ми зв’яжемось з Вами у разі появи відповідної Вашому досвіду вакансії.

Приват Банк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.
Ми шукаємо Middle/Senior IT Product Owner, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Мета посади: будувати діджитал онбординг клієнтів та розробляти/покращувати процес актуалізації/реактивації клієнтів у Приват24

Основні обов’язки:

• Розробка та впровадження нового функціоналу онбордингу користувача у мобільному застосунку 
• Аналіз поточного функціоналу та внесення пропозицій щодо його покращення 
• Збір, аналіз і систематизація вимог від стейкхолдерів 
• Постійний моніторинг ринку та аналіз конкурентів 
• Формування та управління продуктовою стратегією, пріорітезація задач 
• Підготовка технічних завдань для команди розробки 
• Робота з аналітичними інструментами для оцінки ефективності функціоналу 

• Співпраця з підрядниками, дизайнерською, технічною та маркетинговою командами

   

Основні вимоги:

• Вища освіта
• Досвід роботи менеджером продукту або бізнес аналітиком у мобільних застосунках 2+ років
• Досвід у тестуванні гіпотез при створенні або розширенні функціоналу продуктів
• Досвід в управлінні основними продуктовими метриками
• Досвід формування дорожніх карт, постановки задач і управління їх виконанням
• Знання гнучких методологій та фреймворків управління продуктом та командою
• Розуміння побудови IT процесів для розробки мобільних продуктів
• Сильні навички комунікації та роботи в команді

• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate (B2)

   

Буде перевагою: 

• Досвід роботи у банківському/fintech секторі 
• Досвід розробки онбордингу користувачів у банківських або фінтех-застосунках (від першого входу до активації рахунку) 
• Знання основ роботи з API та інтеграціями 
• Досвід запуску нових продуктів з нуля 
• Знання методологій управління проєктами 

• Знання основ UX/UI-дизайну для мобільних застосунків

   

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсація лікарняних у повному обсязі
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання

• Віддалену роботу або сучасні офіси в Києві, Дніпрі та Львові, оснащені генераторами та Starlink

   

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.

Ми міжнародна логістична компанія , яка працює повним циклом:

• доставка вантажів з Китаю до США, Європи, Великобританії, АОЕ, Австралії,
• взаємодія з фабриками,
• складські та супутні логістичні послуги.

За останній період потік клієнтів суттєво зріс, компанія активно розвивається, і ми розширюємо команду, щоб обробляти більше запитів і якісно працювати з клієнтами на довгій дистанції.

Ми шукаємо менеджера ДИСТНЦІЙНО , який буде вести клієнтів, спілкуватися з ними та продавати послуги компанії в межах чітко визначеного напрямку.

Що важливо одразу

• Ви працюєте тільки з теплими клієнтами

  (пошуком і залученням займається окремий відділ)

• Ви не займаєтесь розрахунками та технічною логістикою
• Ваша зона відповідальності — спілкування з клієнтом, презентація послуг і доведення до замовлення
• Усі процеси побудовані та структуровані

Що ви будете робити

• Вести клієнтів від першого звернення до доставки та подальшої співпраці
• Спілкуватися з клієнтами в чатах та на онлайн-дзвінках
• Пояснювати послуги компанії: доставка, робота з фабриками, складські рішення
• Підтримувати постійний контакт з клієнтами, які вже працюють з нами
• Супроводжувати клієнта на всіх етапах співпраці
• Фіксувати домовленості та статуси в CRM та Google-таблицях
• Аналізувати своїх клієнтів і розуміти, хто, коли і з якими послугами працює

Наш формат роботи — довгострокові відносини з клієнтами. Клієнт може почати з однієї доставки, а з часом працювати з нами регулярно та з більшими обсягами. Разом із цим зростає і дохід менеджера.

Кого ми шукаємо

Нам потрібна людина, яка:

• впевнено спілкується з клієнтами
• вміє пояснювати та презентувати послуги
• доводить діалог до логічного результату
• відповідально веде клієнтів і не втрачає домовленості
• готова працювати з кількома діалогами одночасно
• хоче розвиватися в продажах і зростати разом з компанією

Досвід у логістиці не обовʼязковий — ми навчаємо. Досвід у продажах або роботі з клієнтами буде перевагою.

Умови роботи та оплати

• Ставка + бонуси / премії за результат
• Оплачуване стажування
• Навчання та підтримка на старті
• Перегляд умов оплати в кращу сторону з ростом результатів
• Робота на американський ринок (без знання англійської мови)

Що ми надаємо

• Робочий корпоративний акаунт
• Робочий номер телефону
• Усі необхідні інструменти для роботи
• Чіткі процеси та зрозумілий алгоритм дій

Карʼєрний розвиток

• Зростання доходу разом із результатами
• Робота з більшими клієнтами та більшими обсягами
• Можливість професійного росту всередині компанії

Графік роботи

• Понеділок — пʼятниця
• 09:00 — 19:00 (за Києвом)
• Робота повністю віддалена
• Основний фокус — робота з клієнтами

Банк «Південний» один із лідерів фінансового ринку України, який займає третє місце у групі українських банків із приватним капіталом за розміром активів. Вже 32 роки «Південний» є надійним фінансовим партнером для для приватних та корпоративних клієнтів.

Команда «Південного» — це понад 1700 активних і цілеспрямованих співробітників по всій Україні. Чотири роки поспіль банк входить до рейтингу «50 найкращих роботодавців» за версією журналу Forbes.

Зараз ми запрошуємо в команду System administrator.

Що ми пропонуємо:

• оформлення згідно КЗпП України;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування або компенсація абонементу в спорт зал;
• роботу у функціональному комфортному офісі з можливістю дистанційної роботи;
• корпоративного психолога;
• можливість кар'єрного росту та розвитку;
• можливість проходження курсів та навчання;
• можливість працювати в стабільній та професійній компанії з дружньою командою.

Що потрібно робити :

• створення та модернізація інфраструктурної частини архітектури проєктів;
• реалізація, підтримка та вдосконалення автоматизації процесів;
• впровадження кращих практик щодо масштабованості, високої доступності та відмовостійкості;
• налаштування, підтримка і вдосконалення систем моніторингу, логування та попередження;
• аналіз причин позаштатних ситуацій і збоїв, пошук рішень для усунення технічних проблем, їх імплементація;
  
   

 Що для цього знадобиться:

•  3+ роки досвіду на позиції системного адміністратора;
• базові знання щодо типових мережних протоколів та сервісів; 
• знання ОС Unix/Linux та характерних для цієї системи інструментів;
• досвід написання скриптів засобами командної оболонки (sh/bash);
• досвід роботи із серверами додатків (Tomcat, Jboss/WildFly, WebLogic);
• досвід роботи із java-додатками (Spring Boot);
• досвід роботи із системами віртуалізації (vmWare) та контейнерами (Docker/Podman);
• розуміння концепції та імплементація підходів “Infrastructure as code” засобами Ansible;
• досвід використання інструментів AI (Artificial Intelligence) в якості асистента при написанні програмного коду або плейбуків, а також задля пошуку наявних проблем та шляхів їх вирішення;
• досвід роботи з Git;
• орієнтованість на результат, здатність до роботи в команді;
• бажано наявніть вищої освіти в ІТ напрямках;
• рівень володіння англійською — від Pre-Intermediate і вище.
  
  
  
  
   

Якщо вас зацікавила наша пропозиція, надсилайте свій відгук та дізнавайтесь про деталі.

Термін розгляду резюме становить 14 днів. У разі, якщо ви не отримали від нас відповіді, це означає, що зараз ми не можемо запропонувати вам вакансію, але зберегли резюме до нашої бази, ми зв’яжемось з Вами у разі появи відповідної пропозиції. Дякуємо за проявлений інтерес до нашої вакансії!