Jobs

Мрієш працювати над креативами, які змінюють гру? Хочеш створювати відео, які продають, вражають і залишають конкурентів позаду? Тоді ця вакансія — саме для тебе! 

Ми — маркетингова команда професіоналів, яка ніколи не зупиняється на досягнутому. Наші фахівці постійно створюють інноваційні ідеї та вдосконалюють кожен аспект своєї роботи. Зараз ми шукаємо Motion Designer з досвідом роботи з діпфейками, який готовий стати частиною нашого успіху.

Що ми пропонуємо:

• Робота в динамічній команді, яка ніколи не стоїть на місці.
• Потужна техніка та доступ до величезної бібліотеки ресурсів.
• Повністю оплачені сервіси та матеріали.
• Бонус за перехід для дизайнерів із досвідом у крипто-командах (залежить від твого портфоліо та навичок).
• Можливість працювати в сучасному офісі в Києві.

Наші очікування від тебе:

• Досвід роботи з діпфейками (це важливо!).
• Майстерне володіння After Effects, Premiere Pro, Photoshop.
• Уміння думати нестандартно та приймати власні дизайнерські рішення.
• Здатність створювати відео- та статичні креативи, які «зачіпають» і продають.
• Розуміння принципів роботи з шаблонами: аналіз, адаптація, трансформація.

Особливі умови роботи:

• Конкурентна зарплата  залежно від досвіду.
• Поліграф перед стартом роботи (локацію обговоримо).
• Робота в крутій команді, яка не просто створює контент, а визначає нові тренди.

📍 Дистанційно, з перспективою переходу в офіс (Київ)

🏢 Компанія: лейбл Nova Music — Jerry Heil та інші артисти.

🕤 Зайнятість: повна.
 

🔎  Про роль

Ми шукаємо рекламного менеджера, який відповідатиме за пошук, розробку та реалізацію довгострокових рекламних партнерств для артистів лейблу — у першу чергу для Jerry Heil. Це амбасадорські контракти, спецпроєкти та бренд-інтеграції, де важливо мислити стратегічно й креативно водночас.

Ваше завдання — органічно поєднувати цінності бренду з цінностями артиста: від точкових інтеграцій до масштабних амбасадорських проєктів, які працюють і на бренд, і на артиста, і на аудиторію.
 

👉 Чим ви будете займатися:

• Генерувати ідеї рекламних співпраць різного масштабу: точкові, річні, дворічні, амбасадорські.
• Шукати нові бренди та партнерів в Україні та за кордоном, працювати з власною контактною базою брендів і агентств.
• Вибудовувати логічний звʼязок між брендом та особистістю й цінностями артиста.
• Адаптувати запит бренду під артиста на різних рівнях інтеграції — кліп, трек, амбасадорство, продуктові взаємодії, digital тощо.
• Координувати бренд, артиста та команду, контролювати виконання домовленостей і реалізацію проєктів.
• Створювати стильні, візуально сильні презентації для брендів і партнерів.
• Виступати модератором між брендом і нашим юристом на етапі підписання контрактів.
• Вести проєкт до результату: звітність, затвердження контенту й креативних ідей з партнерами та артистом.
   

👉 Що для нас важливо:

• Досвід у рекламі або брендових партнерствах від 2 років.
• Активна контактна база брендів і партнерів в Україні та за кордоном — це ключове.
• Досвід співпраці з іноземними брендами (косметика, напої, фонди тощо).
• Досконале володіння українською; англійська — від середнього рівня.
• Навички створення презентацій, відчуття стилю та смаку.
• Креативність, стратегічне мислення та вміння доводити ідею до реалізації.
• Налаштованість на довгострокову співпрацю й розвиток у команді артиста.

Буде перевагою

• Досвід співпраці з патронатами, меценатами, фондами.
• Кейси великих амбасадорських проєктів у портфоліо.
   

👉 Що ми пропонуємо:

• Роботу з артистами, чия творчість має реальний вплив і впізнаваність.
• Креативну свободу та простір для масштабних ідей.
• Підтримку команди — PR, digital, директор артиста завжди поруч у брейнштормах.
• Гнучкий дистанційний формат і можливість карʼєрного зростання разом з лейблом.
  
   

Якщо ви бачите артиста комплексно, любите перетворювати ідеї на гучні проєкти й маєте контакти, які це уможливлюють, — надсилайте резюме та портфоліо з кейсами ваших найкращих співпраць. Будемо раді познайомитися!

Наш клієнт - офіційний партнер Channel Factory в Україні, який починав із запуску проривних медіатехнологій, а сьогодні трансформує ринок digital-маркетингу. Ми працюємо з брендами-гігантами, серед яких Coca-Cola та IKEA, і створюємо рішення, що змінюють правила гри.
Наша візія та місія:
Ринкові стандарти Google та Meta застаріли — вони змушують бізнес переплачувати та тонути у звітах. Наша місія — зробити рекламу якіснішою, прозорішою та значно дешевшою для клієнтів за рахунок автоматизації. Ми використовуємо проривні martech-продукти на базі штучного інтелекту (AI) та власні інструменти аналітики й звітності, аналогів яким немає на ринку. Ми допомагаємо бізнесу заробляти більше, звільняючи маркетологів від рутини для вирішення дійсно стратегічних завдань. Чому варто працювати з нами (Selling Points для кандидатів)
Робота з левами ринку: Твоє портфоліо поповниться кейсами для Coca-Cola, IKEA та інших світових брендів. Це досвід вищої ліги.
Ти будеш використовувати проривні технології AI інструменти та аналітичні дані, яких немає у Google чи Meta.
Реальна автономія (Анти-мікроменеджмент): Ми наймаємо дорослих професіоналів. Ти сам обираєш шлях вирішення задачі, але й сам відповідаєш за результат.
Масштаб та інновації: Ми зараз на етапі трансформацій: вдосконалюємо процеси, впроваджуємо нові інструменти та виходимо на нові партнерства. Це ідеальний час, щоб застрибнути в компанію — ти зможеш швидко вирости разом із нами.

Головна мета ролі:
Відповідає за повний цикл управління digital-рекламними кампаніями міжнародних брендів — від налаштування та запуску до моніторингу, оптимізації та звітності. Роль критична для забезпечення якісного виконання медіа-планів, коректного трекінгу та досягнення KPI на платформах Google Ads, DV360, Meta, YouTube і TikTok. Спеціаліст працює у тісній зв'язці з Account Managers та іншими операційними командами, а також бере участь у вдосконаленні внутрішніх процесів та автоматизації.

Задачі та обовʼязки:

• Campaign Setup & Launch: налаштування, запуск та ведення рекламних кампаній на платформах Google Ads, DV360, Meta, YouTube та TikTok відповідно до затверджених медіа-планів.
• Tracking & Brand Safety: імплементація та валідація tracking pixels, контроль коректності даних в аналітичних системах, дотримання вимог brand safety на всіх етапах розміщення
• Performance Optimization: щоденний моніторинг KPI, аналіз ефективності та оптимізація кампаній для досягнення цільових показників і повної реалізації бюджетів.
• IO & Systems Management: управління Insertion Orders, підтримка актуальності даних у внутрішніх CRM та операційних системах компанії.
• Reporting & Insights: підготовка регулярної звітності (weekly, monthly, end-of-campaign), формулювання аналітичних висновків та рекомендацій для внутрішніх команд і клієнтів.
• Cross-team Collaboration: тісна співпраця з Account Managers, PPC- та Creative-командами для забезпечення якісного виконання кампаній від брифу до пост-кампейн аналізу.
• Process Excellence: участь у вдосконаленні внутрішніх процесів, автоматизації робочих потоків та впровадженні нових операційних стандартів.

Вимоги до кандидата:

• Досвід: 3+роки на позиції PPC/AdOps specialist.
• Ad Platforms: практичний досвід роботи з Google Ads, DV360, Meta Ads Manager, YouTube та TikTok Ads.
• Data-driven Optimization: досвід аналізу KPI, оптимізації кампаній на основі даних та підготовки звітності (weekly, monthly, end-of-campaign).
• Brand Safety & Operations: розуміння принципів brand safety, ad operations та роботи з внутрішніми CRM/операційними системами.
• AI & Automation: базове розуміння AI-driven optimization та автоматизованих bidding/targeting рішень.
• Mindset: увага до деталей, аналітичне мислення, проактивність та орієнтація на результат.
• Communication & Teamwork: ефективна комунікація та робота з кількома проєктами одночасно в міжнародному середовищі.
• Adaptability: готовність швидко навчатися та адаптуватися до нових процесів і технологій.

• English: B1 + for communication with support

   

Умови:

• Формат роботи: remote
• Можливість працювати у комфортному офісі у Варшаві - за бажанням.
• Графік роботи: full-time, пн–пт, 10:00–19:00 за київським часом
• Вплив: можливість безпосередньо вдосконалювати операційні процеси
  агенції.

ZentixSoft шукає Strong Middle .NET Developer (Логістичний Enterprise) 
 

Ми у ZentixSoft віримо в принцип «People over processes». Наразі ми розширюємо інженерну команду для нашого партнера — одного з лідерів логістичного ринку України. 
 

Про проєкт: Це чудова можливість попрацювати над високонавантаженою системою українського enterprise-гіганта. 

Деталі: 
📍 Remote (працюємо за українською таймзоною). 
⏳ Full-time, довгострокове співробітництво. 
🚀 Старт: 2-3 тижні.
 

Ваша зона відповідальності: 
🔹 Оптимізація та рефакторинг: Робота зі складною кодовою базою, пошук «вузьких місць» (bottlenecks) та підвищення продуктивності системи. 
🔹 Розвиток продукту: Проєктний запуск нового функціоналу для автоматизації логістичних ланцюжків. 
🔹 AI-колаборація: Тісна взаємодія з внутрішньою AI-командою компанії для інтеграції розумних алгоритмів у бізнес-процеси. 
🔹 Технічний борг: Участь в оцінці техборгу та стратегічному плануванні архітектурних змін разом із Tech Lead.

Наші очікування від стеку: 
🔹 Досвід: 3–5 років комерційного досвіду розробки на C# / .NET. 
🔹 Core Stack: Глибокі знання .NET Framework / .NET Core, ASP.NET, Entity Framework та Dapper. 
🔹 Робота з Data: Відмінні навички проєктування та оптимізації важких SQL-запитів (MS SQL Server / PostgreSQL). 
🔹 Legacy & Патерни: Досвід роботи зі складними системами, вміння впевнено читати чужий код, розуміння SOLID, чистих підходів та мікросервісних паттернів. 
🔹 Мова: Вільна українська для щоденної комунікації на проєкті. Англійська — Upper - intermediate+
 

✨ Що на тебе чекає в ZentixSoft

💸 Salary Review. Структурована система перегляду винагороди відповідно до твого росту.

📈 Career development. Складаємо індивідуальний план розвитку (PDP).

⚖️ Work-life balance. Робота без овертаймів, 22 дні відпустки та 7 лікарняних.

🎓 Education & English. Повне покриття профільних курсів та занять з викладачем.

🦾 Trust and transparency. Жодного мікроменеджменту — ми довіряємо твоїй експертизі.

🎁 Gifts & Culture. Подарунки на ДН та справжня корпоративна атмосфера, де твій голос має значення.

Шукаємо iOS-розробника, який вестиме застосунки повного циклу: від технічного завдання до публікації в App Store та проходження рев'ю Apple.

Що потрібно робити:

• Розробляти iOS-застосунки з нуля за технічним завданням
• Вести повний цикл розробки: проєктування, написання коду, тестування
• Готувати та завантажувати білди в App Store Connect
• Самостійно проходити рев'ю Apple, відпрацьовувати реджекти та комунікувати з App Review
• Налаштовувати сертифікати, профілі, App ID у Developer Account
• Підтримувати та оновлювати вже опубліковані застосунки

Наші очікування:

• 2+ роки комерційного досвіду розробки під iOS
• Впевнене знання Swift
• Досвід роботи з UIKit та/або SwiftUI
• Практичний досвід публікації застосунків у App Store (це ключове для цієї ролі)
• Розуміння процесу рев'ю Apple та типових причин реджектів (App Store Review Guidelines)
• Досвід роботи з App Store Connect, керування сертифікатами та provisioning profiles
• Вміння читати ТЗ і самостійно доводити задачу до релізу
• Досвід інтеграції REST API
• Знання Git

Буде плюсом:

• Досвід проходження складних рев'ю (підписки, IAP, дозволи, приватність)
• Налаштування In-App Purchases / підписок
• Робота з push-сповіщеннями
• CI/CD для автоматизації білдів і деплою (Fastlane, Bitrise)
• Досвід з App Store оптимізацією (ASO), метаданими, скріншотами

• [Формат роботи: віддалено]

Join Vega Partners as an Email Marketing Manager!

Vega Partners — це не просто компанія, а ціла екосистема афіліат-проєктів, що спеціалізується на перформанс-маркетингу у індустрії iGaming. Ми працюємо на широкому спектрі ринків, охоплюючи понад 25% країн світу. Наше постійне зростання створює реальні можливості для масштабування та професійного розвитку.

Ми в пошуках спеціаліста, який вміє самостійно будувати та запускати інфраструктуру для email-розсилок у сірих вертикалях і стабільно забезпечувати високий рівень потрапляння листів до Inbox. Якщо у вас є досвід саме в email-маркетингу для Gambling-проєктів та ви вмієте будувати інфраструктуру з нуля - будемо раді поспілкуватися. Розглядаємо кандидатів з досвідом роботи у вертикалях Gambling, Nutra, Pharma, Fintech.

Напрямок: масові email-розсилки по власних базах.

Цільова вертикаль: Gambling (Casino)

Що потрібно робити:

• самостійно розгортати інфраструктуру для email-розсилок;
• обирати та використовувати оптимальний метод розсилки, наприклад:
  • налаштування власних серверів або VPS;
  • робота через акаунти масових розсилок (warm-up, ротація тощо);
  • використання спеціалізованого софту, власних скриптів або інших інструментів;
• працювати з наданими email-базами;
• створювати конверсійні email-листи для Gambling-напрямку;
• унікалізувати креативи та контент, зокрема за допомогою AI-інструментів;
• будувати та оптимізувати email-ланцюжки (воронки) для максимізації Inbox Rate та конверсії в депозит;

• постійно тестувати та покращувати deliverability (репутація IP, DKIM, DMARC, SPF тощо).

   

Обов'язкові вимоги:

• практичний досвід запуску масових email-розсилок у вертикалях Gambling, Nutra, Pharma або Fintech;
• вміння самостійно будувати інфраструктуру для розсилок (сервери, програмне забезпечення, прогрів);
• розуміння принципів забезпечення високого рівня доставки листів до Inbox;
• навички написання конверсійних email-листів;

• досвід використання AI для створення та унікалізації контенту.

   

Ми надаємо:

• готові лендинги та прелендинги під Gambling-проєкти;
• сервери, VPS, акаунти та всю необхідну інфраструктуру;
• бюджет на програмне забезпечення, домени, прогрів, бази та інші робочі витрати;
• повну свободу у виборі інструментів та підходів до роботи.

Що ще з нас:

• % від прибутку / фіксована ставка + % (залежно від досвіду та обговорюється);
• офіс / віддалено;
• full-time / part-time (обговорюється індивідуально);
• безлімітна відпустка і лікарняні;
• професійні виклики і динамічне середовище, що постійно розвивається;
• графік роботи з 11.00 до 18.00;
• драйвова команда, яка завжди підтримає;
• часткова або повна компенсація навчання;
• корпоративна англійська з класною викладачкою, яка точно допоможе дійти до B2;
• івенти, корпоративи і яскраве корпоративне життя.

GEMELY — український виробник nail-продукції, що працює з салонами, майстрами та партнерами в Україні й за кордоном.
Ми активно масштабуємось, та розвиваємо внутрішні IT-процеси. 
Зараз шукаємо Бізнес-аналітика, який допоможе нам в запровадженні CRM/ERP системи Odoo
 

Досвід та знання, що стануть перевагою:

• від 2 років на позиції бізнес-аналітика, системного аналітика або Odoo-консультанта
• глибоке розуміння архітектури та логіки базових модулів Odoo Enterprise/Community (CRM, Sales, Purchase, Inventory, Accounting, Manufacturing/MRP)
• впевнене володіння нотаціями моделювання бізнес-процесів (BPMN 2.0, EPC або UML)
• досвід в написанні ТЗ для розробників 

• вміння бачити «вузькі місця» у процесах та пропонувати оптимальні шляхи їх автоматизації

   

Ваші ключові виклики та задачі:

• комунікація з бізнес-замовниками (відділи продажів, закупівель, складу, виробництва, фінансів) та опис їхніх бізнес-процесів (As-Is / To-Be)
• перенесення бізнес-процесів компанії на стандартний функціонал системи Odoo
• написання чітких та зрозумілих технічних завдань для Odoo-розробників, якщо потрібна кастомізація модулів
• базова конфігурація модулів Odoo (без програмування), налаштування прав доступу та аналітичних панелей
• перевірка реалізованого розробниками функціоналу на відповідність вимогам бізнесу

• створення інструкцій, проведення тренінгів для кінцевих користувачів компанії та супровід на етапі запуску

   

Компанія готова запропонувати:

• Конкурентний рівень заробітної плати
• Відпуска та лікарняні
• Можливість пропонувати і втілювати ідеї
• Постійний розвиток та розширення експертизи
• Компенсація вартості навчання
• Компанія відкрита до нових напрямків розвитку та реалізації ідей всередині
• Повністю віддалений формат роботи

Ми — Inshi, digital design agency, яка працює із діп-тек-стартапами різних країн.

Шукаємо Recruiter/HR на part-time, який(а) допоможе нам знаходити сильних спеціалістів, створювати та підтримувати процеси всередині команди.

Що потрібно буде робити:

• Пошук кандидатів на вакансії (дизайнери, розробники, маркетологи та інші спеціалісти)
• Робота з різними джоб-бордами та платформами
• Проведення первинних інтерв'ю
• Координація співбесід з менеджерами
• Ведення бази кандидатів та вакансій
• Допомога з онбордингом нових співробітників
• Створення та підтримка внутрішніх HR-процесів та комунікацій

Що для нас важливо:

• Досвід у рекрутингу від 1 року
• Вміння самостійно знаходити кандидатів через різні канали
• Грамотна письмова та усна комунікація (українською мовою)
• Відповідальність та організованість
• Англійська на рівні Intermediate або вище буде плюсом

Формат роботи:

• Part-time
• Віддалено

• Гнучкий графік

   

Якщо вам цікаво долучитися, щоб разом будувати сильну команду — будемо раді познайомитися

Ми - та сама команда, яка працюючи лише з Facebook Crypto, стала найбільшою медіабаїнговою компанією у світі.

За останній рік ми довели, що можемо показувати стабільно високі профіти не тільки в Facebook, а ще й приборкали напрямок Google, більш того перетворивши цей напрямок на TOP-1 сорс по команді, де ROI вражає своєю стабільністю, а технічка є просто ідеальною і закриває  потреби абсолютно кожного спеціаліста! 

 За рахунок чого ти зможеш масштабувати свій потенціал?

- Експертиза команди, яка підкорила весь крипто ринок за 2 роки і продовжує задавати тренди в усіх аспектах роботи;

- Черга з найкращих брокерів ринку з виплатами 2000$ та CR 20%;

- Власні технічні розробки продуктів;

- Повністю автоматизована технічна складова;

- Найбільший пулл гео у індустрії;

- Внутрішні інсайди за рахунок нашого впливу на індустрію;

- Можливість швидко зрости до керуючих позицій;

- Доступ до готових працюючих зв'язок зі стабільними 200%+ ROI.

Наш унікальний досвід, цінності, підходи в роботі, партнери, технічна складова та найкращі дизайн рішення визначають унікальну формулу нашого успіху, частиною якого можеш бути ти.

 - Досвід роботи з Crypto від 2 років

-  Буде плюсом досвід роботи у білих нішах;

-  Віддалений формат роботи;

- Розглядаємо перехід цілих команд.

Ми - маркетингова компанія з сильною експертизою у performance-напрямку, що працює у вертикалі Gambling.

Наш фокус - масштабування трафіку, робота з Tier 1–3 GEO та великими бюджетами.
 

Зараз активно розширюємо  команду та шукаємо сильних Slots Media Buyer's, які готові рости разом із командою.

🔥 Що вже є:

• Компанія з 10+ роками досвіду на affiliate-ринку
• Власний дизайн-відділ
• Технічний департамент та готова інфраструктура
• Внутрішні інструменти для масштабування трафіку
• Відпрацьовані процеси та підтримка з боку команди

🔥 Ми шукаємо:
• Кандидата з реальним досвідом роботи саме зі слотами
• Спеціаліста з досвідом запуску та масштабування Tier-1 GEO
• Баєра, який працював із місячними спендами від $50 000+ та показував прибутковий результат
• Людину, яка вміє знаходити та масштабувати робочі зв'язки

🔥 Ми пропонуємо:

• Конкурентна фіксована ставка + %
• Роботу як по CPA, так і по Spend-моделі
• Підтримку дизайнерів та технічної команди
• Виділені топові GEO, оффери та бюджети для роботи
• Можливість швидко масштабуватися всередині нового департаменту

🔥 Якщо ти працюєш зі слотами, маєш актуальні кейси та вмієш стабільно показувати результат на Tier-1 GEO - будемо раді познайомитися та обговорити співпрацю.
 

CreditUp та Гроші247 — фінансові сервіси, які допомагають клієнтам швидко та зручно вирішувати свої фінансові потреби. Ми шукаємо контент-менеджера, який допоможе розвивати наші бренди в соціальних мережах та створювати якісний контент для різних аудиторій.

Основні завдання:

• Створення та реалізація контент-плану для брендів CreditUp та Гроші247.
• Ведення та розвиток соціальних мереж: LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok та Telegram.
• Адаптація контенту під різні канали комунікації та цільові аудиторії.
• Контроль tone of voice брендів та забезпечення високої якості контенту.
• Аналіз ефективності контенту, робота з показниками та KPI.

• Генерація нових ідей для залучення аудиторії та розвитку брендів.

   

Наш ідеальний кандидат:

• Має від 1 року досвіду роботи у сфері SMM або контент-маркетингу.
• Вміє створювати зрозумілий та цікавий контент навіть на складні теми.
• Має досвід роботи у fintech, edtech або суміжних сферах — буде перевагою.
• Відрізняється системним підходом, уважністю до деталей та відповідальністю.

• Орієнтується на результат та вміє працювати з аналітикою.

   

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на вибір: гібрид або віддалено.
• Гнучкий графік роботи.
• Довгостроковий проєкт із можливістю професійного розвитку.
• Конкурентну оплату: фіксована ставка + бонусна частина після проходження випробувального терміну.
• Можливість впливати на розвиток двох сильних брендів та реалізовувати власні ідеї.

Якщо ви хочете впливати на розвиток брендів, створювати якісний контент і реалізовувати власні ідеї — надсилайте своє резюме.

🎶NOVA MUSIC розширює команду і шукає сильного креативного SMM-спеціаліста, який працюватиме з брендом артистки Jerry Heil та проєктами лейблу. Це роль для людини, яка відчуває динаміку соцмереж, бачить кадрами, мислить змістами та створює контент, який “залітає” 🧨

🔍Локація: Київ, remote

🚀Формат: Full-time

✅ Ти нам точно підійдеш, якщо:

• Маєш від 2 років досвіду в SMM.
• Працював/ла у креативних індустріях, медіа, шоу-бізнесі або lifestyle-проєктах.
• Володієш англійською (від Intermediate+)
• Володієш сильним відчуттям візуалу та сучасних digital-трендів.
• Вмієш знаходити нестандартні рішення та створювати контент, який привертає увагу.
• Маєш високий рівень комунікаційних навичок.
• Цікавишся музикою та культурними проєктами.

➕ Буде плюсом:

• Проживання у Києві.
• Можливість періодично приїжджати на зйомки.

💡 Що потрібно буде робити

• Розробляти та реалізовувати контент-стратегії для артистів.
• Планувати контент та вести соціальні мережі.
• Генерувати нові формати та креативні ідеї.
• Брати участь у створенні контенту та контролювати його якість.
• Працювати з візуальною концепцією акаунтів.
• Відстежувати тренди та адаптувати їх під бренд артиста.
• Взаємодіяти з артистами, менеджерами та креативною командою.
• За можливості долучатися до створення контенту офлайн.

🚀 Що пропонує компанія:

• Роботу з топовими артистами та креативною командою Nova Music.
• Можливість впливати на розвиток особистих брендів артистів.

• Віддалений формат роботи.

   

Якщо тобі близька музика, креативність, стиль - надсилай своє портфоліо (візуали, тексти, сторіз, TikTok відео, профілі, які ти вів/вела) та CV 📩

Вакансія: Media Buyer 

Вертикаль: Gambling 
Досвід: Від 6 місяців


Ми — швидкозростаюча компанія з міжнародними проєктами та амбітними цілями. Нашою місією є створення якісних та безпечних розваг для користувачів по всьому світу. Завдяки інноваційним підходам, аналізу даних та потужній команді фахівців, ми забезпечуємо стабільне зростання бізнесу та виходимо на нові ринки.

Ми шукаємо досвідченого Media Buyer для просування пропозицій у сфері Gambling. Ця роль підходить для фахівця з досвідом роботи з арбітражем, який впевнено працює з рекламними платформами та має глибоке розуміння індустрії. Основна мета — ефективне керування рекламними бюджетами та залучення трафіку для максимізації прибутку.

                                                    Обов'язки:

• Створення, запуск та оптимізація рекламних кампаній у сфері Gambling.
• Робота з різними рекламними платформами (Facebook Ads, Google Ads, TikTok, рекламні мережі).
• Аналіз результатів рекламних кампаній, проведення A/B тестів для підвищення ефективності.
• Оптимізація рекламних витрат та підвищення показників ROI.
• Пошук нових каналів для залучення трафіку та розширення партнерської бази.
• Співпраця з командою дизайнерів для створення креативних матеріалів.
• Звітування та ведення статистики по результатах кампаній.

                                                     Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer у сфері Gambling від 6 місяців.
• Відмінне знання рекламних платформ та їхніх інструментів.
• Навички аналізу великих обсягів даних і проведення A/B тестування.
• Вміння швидко адаптуватись до нових тенденцій і змін на ринку.
• Знання англійської на рівні не нижче Intermediate для роботи з міжнародними партнерами (буде перевагою).
• Вміння працювати з аналітичними інструментами (Google Analytics, Power BI, Excel).

                                               Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату з бонусами за досягнення KPI.
• Гнучкий графік роботи.
• Можливість професійного розвитку та навчання.
• Робота в динамічному та дружньому колективі.
• Віддалену роботу в будь-якій точці світу.

Приєднуйтесь до нас та станьте частиною перспективної та успішної компанії!

Sagax Software - це продуктова IT-компанія, що створює сучасні рішення для автоматизації страхового бізнесу. Ми розробляємо комплексну платформу для страхових компаній, яка автоматизує всі аспекти їхньої діяльності. 

Що ми пропонуємо: 

• Робота над продуктом, який змінює ринок. Ви будете частиною масштабної платформи, яка допомагає страховикам підкорювати нові вершини бізнесу. 
• Актуальний технологічний стек. Ми слідуємо тенденціям у світі технологій і використовуємо сучасні інструменти для створення якісних рішень. 
• Стабільність і можливість професійного розвитку. Ми пропонуємо стабільну роботу в команді, яка активно розвивається, і надаємо можливості для професійного росту через навчання, обмін досвідом та участь у цікавих проєктах. 
• Турбота про ваше здоров’я. Програми страхування здоров’я та життя, оплачувані відпустки й лікарняні забезпечать вашу впевненість у завтрашньому дні. 

• Зручний формат роботи. Обирайте між віддаленою роботою або офісом у центрі Києва, БЦ "Гулівер" (поруч зі ст. метро Палац спорту). Ви маєте можливість працювати з будь-якого місця України і не тільки.    

   

Зараз ми шукаємо Automation QA Engineer в команду, що займається розробкою нових функціональностей та адаптацією існуючого продукту для клієнта на базі CRM-системи для управління продажами страхових продуктів.  

Наш процес найму включає: ознайомчий дзвінок, співбесіду з рекрутером, технічну співбесіду і знайомство з HRD, СТО та QA Lead. Усі 4 етапи займають разом орієнтовно 4 години. 

Ваша команда це: Ви, 7 Java Dev, 4 BA, РO, 3 QA, Team Lead. 

Ваші основні задачі: 

• Розробка автоматизованих тестів на Playwright, TypeScript, покриття нових функціональностей у рамках спринту; 
• Підтримка та рефакторинг існуючої тестової бази; 
• Аналіз збоїв CI та виявлення їхньої першопричини;  
• Планування тестування спільно з командою; 
• Проведення code review тестового коду. 

Що ми очікуємо:    

• Досвід роботи на аналогічній позиції від 5 років; 
• 2+ роки комерційного досвіду з Playwright + TypeScript: архітектура тестів, Page Object Model, робота з динамічним DOM; 
• Досвід розробки, підтримки та оптимізації автотестів;  
• Досвід інтеграції автотестів у CI/CD (GitHub Actions або GitLab CI) та аналізу збоїв пайплайну; 
• Практичний досвід розробки та підтримки API-тестів; 
• Розуміння CRM-архітектури: сутності, ролі й права доступу, воронки продажів; 

• Досвід покриття складних бізнес-сценаріїв. 

   

Буде плюсом: 

• Досвід формування звітності за результатами тестування (HTML Reporter / Allure або аналогічні інструменти); 
• Навички написання performance-тестів (k6, JMeter); 
• Досвід mobile тестування (Playwright mobile viewport або Appium) 

Про проєкт: 

Платформа автоматизує страховий бізнес — продажі та клієнтські процеси страхових компаній. Проєкт спрямований на розширення CRM-модулю під клієнта: додаємо нові страхові продукти й адаптуємо сценарії продажу під його процеси. 

Основні задачі вашої команди: 

• Побудова нових цифрових продуктів для клієнта на базі існуючої платформи 
• Розробка та адаптація модулів під нові страхові продукти 
• Робота за гнучкою методологією з регулярними плануваннями та ітераціями; всередині команди — взаємні code review та обмін знаннями. 

Будемо раді розглянути ваше резюме у відгуках на цю вакансію! 

Ми шукаємо Affiliate Manager Middle+ / Senior рівня для роботи з міжнародними ринками у сфері iGaming. Людину, яка вміє будувати та масштабувати партнерські відносини, розуміє специфіку affiliate-напрямку, орієнтується в метриках ефективності та здатна самостійно вести партнерів від першого контакту до стабільного growth-результату.
Позиція передбачає активну комунікацію з міжнародними партнерами, участь у розвитку affiliate-напрямку та вплив на масштабування бізнесу.

Обов’язки
• Пошук, підключення та розвиток нових affiliate-партнерів на міжнародних ринках
• Побудова та підтримка довгострокових партнерських відносин
• Ведення переговорів щодо умов співпраці, моделей оплати та обсягів трафіку
• Аналіз ефективності трафіку та ключових KPI (FTD, ROAS, RR, CPA, RevShare, Hybrid тощо)
• Контроль якості та обсягів трафіку
• Робота з внутрішніми командами
• Формування та тестування нових підходів до масштабування affiliate-напрямку
• Моніторинг ринку, конкурентів та нових трендів у iGaming
• Ведення звітності та аналітики по партнерах

Вимоги
• Досвід роботи Affiliate Manager від 2 років у сфері iGaming
• Розуміння affiliate-моделей: CPA / RevShare / Hybrid
• Досвід роботи з міжнародними ринками
• Розуміння ключових метрик та unit-економіки affiliate-трафіку
• Навички ведення переговорів та побудови партнерських відносин
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності
• Англійська мова — рівень Intermediate+ та вище
• Вміння працювати в динамічному середовищі та швидко адаптуватися до змін

Буде плюсом
• Власна база affiliate-партнерів та контактів
• Досвід роботи з Tier-1 GEO
• Розуміння SEO, PPC, influence та media buying traffic
• Досвід участі у міжнародних affiliate-конференціях
• Досвід запуску нових GEO або нових брендів

Ми пропонуємо:

• Можливість долучитися до розвитку амбітного продукту та впливати на його результати.
• Цікаві та різнопланові задачі, які дозволять розширювати експертизу та реалізовувати власні ідеї.
• Простір для професійного розвитку та кар’єрного зростання в межах компанії.
• Гнучкий формат роботи та довіру до результату.
• Конкурентну винагороду, яка обговорюється індивідуально відповідно до вашого досвіду та компетенцій.
• Роботу в команді сильних спеціалістів, які готові ділитися знаннями та підтримувати одне одного.
• Насичене корпоративне життя: командні зустрічі, тімбілдинги та спільні заходи.
• Компенсацію вивчення іноземних мов.
• Медичне страхування після проходження випробувального терміну.
• Психологічну підтримку для співробітників.
• Усю необхідну техніку та інструменти для комфортної роботи.