Jobs at Djinni

Buntar Aerospace — українська mil-tech компанія, що розробляє технологічні рішення для оборонного сектору.

Ми шукаємо Chief of Staff — одного із прямих партнерів CEO, який відповідатиме за operating cadence, execution discipline та cross-functional coordination на рівні всієї компанії.

Chief of Staff не керує функціями напряму, але забезпечує, щоб система працювала щодня:

• рішення не губилися
• пріоритети не розмивалися
• міжфункціональні конфлікти вирішувалися
• cadence компанії не тримався виключно на CEO

Це роль для людини, яка вже будувала або масштабувала операційні системи в сучасних компаніях, а не просто «координувала процеси».

Кого ми шукаємо

Must-have

• досвід на позиції COO / Chief of Staff / Head of Operations у сучасній компанії від ~60+ людей
• досвід побудови або підтримки operating cadence
• практичний досвід впровадження EOS або подібних management systems
• сильний execution mindset
• здатність тримати високий темп та працювати в умовах невизначеності
• системне мислення та високий рівень organizational maturity

Що буде у вашому scope

Operating Cadence & Execution Discipline
Ведення company-wide cadence:

• weekly Level 10 meetings
• monthly reviews
• quarterly planning
• контроль execution discipline між функціями
• впровадження та підтримка EOS (за Gino Wickman) як щоденної операційної системи компанії
   

PMO & Company Visibility

• консолідація company-wide reporting
• підтримка dashboard системи та RAG visibility
• аудит якості execution та Unit Charters
• ескалація проблемних напрямків

CEO Decision Support

• підготовка матеріалів для рішень CEO
• структуризація опцій, ризиків та рекомендацій
• follow-through по critical decisions

Cross-functional Coordination

• координація проектів на стику кількох C-level функцій
• фасилітація складних міжкомандних рішень
• перший рівень escalation для cross-functional conflicts

Special Projects

запуск strategic initiatives за mandate CEO:

• впровадження EOS
• внутрішні системи (Jira, Confluence, etc)
• integration нових executive hires
• operational transformation projects

Важливо

Ми НЕ шукаємо:

• «класичного адміністратора процесів»
• executive assistant із розширеним scope
• людину виключно з корпоративної бюрократичної системи
• операційного менеджера «заводського типу»

Нам потрібна людина з досвідом сучасних швидкозростаючих компаній, де:

• багато невизначеності
• високий темп
• сильні autonomous teams
• складна cross-functional взаємодія

Що важливо про роль

• CoS працює horizontal layer across entire company
• authority ролі базується на CEO mandate
• CoS не замінює C-level, а підсилює execution system
• успіх ролі вимірюється не кількістю meeting notes, а тим, наскільки компанія здатна масштабуватися без ручного управління CEO

Чому це цікаво

Український defense tech зараз — одна з небагатьох індустрій у світі, де нові операційні моделі створюються в реальному часі.

Це можливість будувати систему, яка працює в умовах:

• високої швидкості
• критичної відповідальності
• постійної адаптації
• масштабування під реальні виклики країни

Буде плюсом

• Досвід у hardware / manufacturing / aerospace / defense-tech
• досвід роботи з Jira / Notion / structured PMO systems
• veteran leadership experience або досвід роботи з veteran teams
• досвід organizational transformation

Ми пропонуємо

• Гібридний формат роботи
• Бюджет на обладнання та програмне забезпечення
• 100% бронювання співробітників
• Конкурентну заробітну плату та офіційне працевлаштування
• Професійний розвиток у сфері оборонних технологій
• Реальний вплив на якість продукту, а не формальне «закриття тест-кейсів»
• Простір для ініціативи: якщо бачиш слабке місце в процесі — можна не лише сказати, а й запропонувати й впровадити рішення
• Роботу з сучасним стеком автоматизації та інфраструктурою, де тести — частина релізного циклу, а не додаток наприкінці

🚀 AFFILIATE MANAGER | CRYPTO / INVEST

Офіс / гібрид — Київ або Львів

Шукаємо аффілейта, який не просто “додає вебів”,
а будує системний партнерський напрям і масштабує його 💸

У нас не “знайшли пару вебів і чекаємо”,
а аналітика → контроль якості → масштабування 🚀
 

🔥 Що у нас є:
 

💰 Конкурентні ставки та можливість узгоджувати умови
🌍 Tier 1–2 GEO
📊 Прозора аналітика по кожному партнеру
⚙️ Сильна технічна інфраструктура
🤝 Команда без хаосу і зайвої бюрократії
🔒 Конфіденційність та юридичний захист
 

🏢 Формат:
 

📍 Офіс у Києві або Львові
🏠 Можливий гібрид
🚕 Часткова компенсація таксі
 

🧩 Кого шукаємо:
 

✅ Досвід Affiliate Manager від 1 року (crypto / invest / fintech)
✅ Власна база вебмайстрів — великий плюс
✅ Розуміння якості трафіку та KPI
✅ Вміння домовлятися та масштабувати партнерів
 

💵 Умови:
 

💸 Фікс + % від профіту
📈 Дохід напряму залежить від результату
🤝 Жива команда без мікроконтролю
 

🤫 Працюєш зараз у команді? Гарантуємо повну конфіденційність.

📩 Чекаємо твій відгук.

😎 MEDIA BUYER | GOOGLE / FACEBOOK | CRYPTO
 

Офіс / гібрид — Київ або Львів

Шукаємо баєра, який не боїться кнопки “Scale”, любить цифри більше ніж слова
і знає, що ROI — це не магія, а системна робота 💸

У нас не «заливаємо й молимось»,
а тестуємо → оптимізуємо → масштабуємось 🚀
 

🔥 Що в нас є:
 

💰 Нормальні бюджети без стелі
🌍 Tier 1–2 GEO (Європа)
🧠 Google + Facebook (можеш фокуситись на одному або комбінувати)
⚙️ Технічка, акаунти, проксі, клоака — усе вже готове
🎨 Креативи швидко і без «ти ж дизайнер, придумай сам»
📊 Прозора аналітика — завжди видно, що відбувається з трафіком
 

🏢 Формат:
 

📍 Офіс у Києві / Львові
🏠 Можливий гібрид
🚕 Часткова компенсація таксі
⚖️ Юридичний захист + повна конфіденційність
 

🧩 Кого шукаємо:
 

✅ Досвід від 1 року з Google або Facebook
✅ Розуміння трафіку, а не просто “залив по інструкції”
✅ Бажання рости, масштабуватись і заробляти
 

💵 По грошах:
 

💸 Ставка + 30–40% від профіту
📈 Дохід напряму залежить від твого перфомансу
🤝 Адекватна команда без токсичності та мікроменеджменту

🤫 Якщо ти зараз у команді — гарантуємо конфіденційність.

📩 Надсилай відгук — обговоримо деталі.

Що робити:

• Приймати ескальовані інциденти і проводити поглиблену діагностику - hardware, network, software.
• Аналізувати логи, телеметрію та системний стан пристроїв для визначення root cause.
• Взаємодіяти безпосередньо з engineering-командою: передавати баги, верифікувати фікси, брати участь у post-mortem.
• Підтримувати та розширювати knowledge base - складні кейси, workarounds, технічні гайди для field-команд.
• Виїжджати на підтримку / участь у deployment у польових умовах (за потреби).
• Брати участь у підготовці нових продуктових релізів — тестування, документація.
  
  Досвід:
• Tech support / hardware / field support від 2+ років (або дуже сильний mid).
• Впевнена робота з логами, системними метриками, мережева діагностика.
• Самостійне визначення root cause без повного контексту.
• Англійська Upper Intermediate+.
  
  Буде плюсом
• Embedded / IoT пристрої — hands-on досвід.
• Відеострімінг, радіозв’язок, телеметрія.
• On-site support / польовий deployment.
• Скриптування (bash / Python) для автоматизації діагностики.
• Досвід роботи з defense / критичними системами.

🚀 JUNIOR DEVOPS (з навчанням)
📍 Львів | офіс
 

Шукаємо уважного та технічно тямущого Junior DevOps Engineer’a, який хоче розвиватись у DevOps / Infrastructure напрямку та працювати в сильній команді 💻
 

Не шукаємо “готового сеньйора за 500$” 😄
Для нас важливіше бажання вчитись, розбиратись у технічці та рости разом із командою.
 

🔥 Що буде у задачах:
— підтримка серверів, VPN, проксі, хостингів
— робота з доменами, SSL, DNS, Cloudflare
— допомога з CI/CD, моніторингом та автоматизацією
— технічна підтримка внутрішніх процесів
— робота з Linux інфраструктурою
— ведення документації та доступів
 

🧩 Що важливо:

✅ Базове розуміння Linux / мереж / VPN / проксі
✅ Мінімальний досвід або розуміння DevOps напрямку
✅ Bash / скрипти — буде плюсом
✅ Бажання навчатись і заглиблюватись у технічку
✅ Відповідальність та уважність
 

💎 Що пропонуємо:

🚀 Навчання та менторство від сильної технічної команди
🏢 Офіс у Львові
🕙 Графік: Пн-Пт 09:00–18:00
☕️ Нормальна атмосфера без “мікроменеджменту кожні 5 хвилин”
📈 Можливість швидко вирости в DevOps / SysAdmin Engineer
💰 Ставка + бонуси за результати та ініціативу
 

Якщо хочеш зайти в DevOps не через “дивись курси на YouTube”, а через реальну практику в команді — пиши 👇

Ми шукаємо Data Quality Engineer, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

ПриватБанк є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Про проект: команда займається побудовою сучасних процесів забезпечення та контролю якості даних в компанії спрямованих на покращення процесів прийняття рішень на основі даних та покращення якості digital-сервісів.

Основні обов’язки:

- Проектування, реалізація та імплементація процесів і процедур для збору, зберігання, використання та безпеки даних

- Визначення ступеня довіри до джерел даних

- Забезпечення і гарантія якості корпоративних даних

- Документування та забезпечення дотримання правил збору, зберігання і використання даних

- Контроль і відпрацювання інцидентів, пов’язаних з якістю даних.

Основні вимоги:

- Вища технічна освіта

- Досвід роботи в Data домені більше 2 років

- Досвід роботи в банківській сфері

- Досвід роботи з великими масивами даних

- Досвід роботи з SQL

- Розуміння теорії баз даних (SQL, NoSQL, NewSQL);

- Знання основ проєктування і роботи з корпоративними сховищами і озерами даних (Data WareHouse, Data Lake), а також ETL / ELT-процесами
- Знання Python - початковий рівень

Буде плюсом:
- Знання алгоритмів аналізу даних (включаючи ML)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

- Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки

- Конкурентну заробітну плату

- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

- Корпоративне навчання

- Сучасний комфортний офіс

- Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток

- Дружній професійний колектив та сильну команду

Ми - маркетингова компанія з сильною експертизою у performance-напрямку, що працює у вертикалі Gambling.

Наш фокус - масштабування трафіку, робота з Tier 1–3 GEO та великими бюджетами.
 

Зараз активно розширюємо  команду та шукаємо сильного TL of Media Buyer's, який готовий рости разом із командою.

Що вже є 

• 2 media buyer's для тестів та аналітики
• Готова інфраструктура (застосунки, дизайнери)
• Власна технічна база та автоматизація 
• Сильна команда, яка виросла всередині компанії з нуля

Ми шукаємо:

• Team Lead Facebook у вертикалі Gambling / СPA
• Людину з досвідом в арбітражі (обов’язково, не продуктова сфера)
•  Кандидата, який вміє працювати з баєрами та масштабувати трафік
• Спеціаліста, який може будувати процеси та брати відповідальність за результат команди
• Тімліда або сильного баєра зі своєю міні-командою (2–3 людини)

Ми пропонуємо:
• ставка - індивідуально (орієнтир ринку)
• % від особистого заливу та командного профіту
• бонусна сітка до 75% у перший місяць
• можливість працювати на 70% зі своєї сильної зв’язки (для сильних кандидатів)
 

🏢 Умови:
• офіс / гібрид (Київ — пріоритет)
• віддалено - теж можливо
• графік 10:00–19:00
• швидкі рішення, мінімум бюрократії

🚀 Якщо ти сильний Team Lead або баєр із досвідом у Facebook та готовий будувати результат разом із командою - напиши нам коротко про свій досвід.
 

Швидко надаємо фідбек релевантним кандидатам

 

Про нас:

BetterMe — глобальна wellness-екосистема, що створює продукти для фізичного, ментального та емоційного балансу. Ми допомагаємо мільйонам людей ставати кращими — і зростаємо разом із ними.

Про команду:

Шукаємо у команду AI Content Producer, який(а) посилить AI-напрям у контент-продакшені та допоможе операційно реалізовувати AI-рішення в межах існуючого production-процесу.

Це роль із фокусом на впровадження, оптимізацію та масштабування AI-інструментів. Ви працюватимете в тісній взаємодії із креативною та контент командами та зовнішніми підрядниками, забезпечуючи стабільну та ефективну роботу AI-production pipeline.

Роль передбачає глибоке занурення в AI-інструменти, продюсерський підхід до задач і відповідальність за якість та швидкість AI-контенту.

Твої майбутні задачі:

• Операційна реалізація та оптимізація AI-pipeline для створення фото, відео, графіки та текстового контенту.
• Вибір, тестування та інтеграція AI-інструментів у production та post-production.
• Генерація та обробка AI-контенту (auto-editing, upscaling, адаптація під short-form).
• Підготовка performance-креативів та масштабування контенту.
• Prompt engineering для сценаріїв, відео та контент-шаблонів.
• Дотримання tone of voice та контроль якості AI-контенту.
• Пошук та координація підрядників у межах AI-задач.

• Проведення AI-експериментів та A/B тестування.

   

Що для цього тобі знадобиться?

• Практичний досвід роботи з генеративними AI-інструментами (текст, зображення, відео).
• Розуміння принципів написання prompt-запитів та вміння адаптувати їх під різні технічні завдання.
• Досвід у digital-маркетингу або контент-продакшені, пост-продакшені.
• Системне мислення та продюсерський підхід.
• Англійська — від Upper Intermediate.

• Буде перевагою: досвід у fitness / wellness ніші та робота з automation tools.

   

Ми пропонуємо:

• Можливість розвивати AI-напрям у межах великої контент-команди.
• Вплив на швидкість, якість та масштаб контенту.
• Простір для експериментів та R&D.

Що на тебе чекає в BetterMe:

Місія, що надихає. Кожен наш код, дизайн, ідея допомагають мільйонам людей ставати здоровішими і впевненішими.
Довіра без мікроменеджменту. Ти самостійно керуєш своїм часом і приймаєш рішення. Ми цінуємо результат, а не години онлайн.
Зручний формат роботи. Можливість працювати повністю віддалено.
Відкрита комунікація. Прозорість між командами, чесний фідбек і підтримка ініціатив — наша звична практика.
Амбіційне середовище, яке отримує визнання. За останні два роки команда BetterMe зросла вдвічі та потрапила в ТОП-10 місць роботи за версією Forbes 2026.

Огляд

Вакансія передбачає проходження служби в підрозділі Міністерства оборони України, що пов’язана з аналізом даних в інформаційних системах МОУ.

Обов'язки

• аналіз великих і малих обсягів даних
• розробка та тестування SQL-скриптів для формування вибірок даних за наданими умовами
• співпраця з командами проєктів, пояснення результатів та пропозиції практичних ідей для досягнення цілей проєктів
• оцінка якості даних та пропонування заходів для підвищення якості даних за необхідності
• створення інформаційних панелей (дашборди) для користувачів у Power BI

Вимоги

• досвід роботи від 2 років як аналітик даних/інженер даних/науковець даних
• знання SQL
• базові знання математичної статистики (АБ-тести)
• вміння написати звіти та візуалізувати дані
• допитливість та критичне мислення
• знання англійської мови на рівні В-1
• Power Query; Python; досвід з Power BI, Tableau або схожими програмами бажані

Умови

• Офісна робота, Київ, Центр
• можливе бронювання

Ми Applyft - мультипродуктова ITкомпанія. Наше портфоліо включає мобільні та веб продукти в нішах Family Safety, Parental Control та AI.

Зараз ми шукаємо Junior/Middle Product Marketing Manager, який би допомагав/-ла знаходити нові точки зростання та можливості для масштабування нашим продуктам в ніші Digital Safety.

Ключові завдання:

• Запуск і аналіз A/B-тестів веб-воронок для покращення ключових метрик
• Створення нових веб-воронок: як розширення поточних продуктів, так і для нових ніш
• Пошук та впровадження ефективних моделей монетизації
• Дослідження ринку та пошук нових ідей і підходів до продажу
• Ведення задач від ідеї до запуску, підготовка ТЗ для дизайнерів, розробників і аналітиків
• Співпраця з маркетингом, мобільними продуктами та командою розробки

Необхідні навички та досвід:

• 1+ рік досвіду на позиціях Product Marketing Manager/Product Manager
• Досвід постановки задач і комунікації з командами розробки та дизайну
• Аналітичні навички та data-driven підхід
• Розуміння A/B тестування
• Досвід в CRO-оптимізації
• Досвід роботи з білінг-моделями 
• Розуміння трендів web-індустрії та принципів онбордингу
• Досвід роботи з web-to-web і web-to-app воронками
• Досвід роботи з інструментами Amplitude / Tableau / Looker або аналогами

Ми пропонуємо:

• Віддалена робота та гнучкий графік
• Медичне страхування та оплачувані лікарняні
• Компенсація спорту (тренажерна зала/басейн/йога, тощо)
• 20 днів оплачуваної відпустки та додаткові дні з нагоди особливих подій
• Корпоративна техніка. Для співробітників з України також надаємо Ecoflow
• Професійне навчання (курси, тренінги, конференції)

Шукаємо HR Coordinator в нашу групу компаній Spand Group. Ми займаємось розробкою цифрових продуктів для клієнтів в Сполучених Штатах та Європі, розвиваємо власні проєкти та підтримуємо соціальні ініціативи.

Ось декілька компаній, які входять в нашу групу:
https://spaceberry.studio/ – UI/UX Дизайн Студія
https://obmify.com/ – Найбільша українська платформа обміну валют онлайн
https://ukrainian.city/ – Громадська Організація

Основні завдання:

• Вести та регулярно актуалізувати календар компанії: дні народження, ювілеї, свята, важливі події команди;
• Організовувати привітання співробітників, окремих клієнтів, партнерів і підрядників: готувати тексти та зображення для привітань, замовляти подарунки та контролювати їхню своєчасну доставку;
• Допомагати в організації внутрішніх активностей, командних подій, свят та інших HR-ініціатив;
• Проводити онлайн івенти для команди та понеділкові міти;
• Комунікувати з підрядниками та сервісами щодо замовлень, доставок, подарунків, мерчу або організаційних питань;
• Вести базові HR-документи, таблиці, списки та інші внутрішні файли, підтримувати їх в актуальному стані;
• Допомагати збирати й структурувати інформацію для HR-процесів: фідбеки, опитування, запити від команди;
• Допомагати виконувати інші організаційні та адміністративні задачі HR-напрямку.  

Для нас важливо:

• Інтерес до вибору подарунків і створення приємного досвіду для людей: вміння підбирати доречні, продумані варіанти, доводити процес від ідеї до вчасної доставки;
• Високий рівень відповідальності, націленість на результат, уважність;
• Сильна організованість: вміння планувати задачі, памʼятати про дедлайни та не губити деталі;
• Сильні комунікаційні навички: вміння зрозуміло доносити інформацію, вести зустрічі, тримати увагу команди та домовлятися з підрядниками, сервісами й колегами;
• Емоційний інтелект: здатність відчувати настрій команди, коректно реагувати на різні ситуації та підтримувати доброзичливу комунікацію;
• Вміння працювати з таблицями, списками, календарями та тримати інформацію в порядку;
• Здатність працювати з конфіденційною інформацією;

• Локація – Україна.

   

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування;
• Віддалений формат; 
• Гнучкий графік (40 годин / тиждень);
• 20 днів оплачуваного відпочинку на рік;
• Корпоративні уроки англійської мови, конференції та семінари, йога;
• Відшкодування витрат на спеціалізовану літературу та участь в офлайн-зустрічах/заходах;
• Додаткові бонуси за проведення та відвідування командних заходів, написання експертних статей, створення кейсів, фізичну активність, та інше.

Перед подачею резюме рекомендуємо глянути наші сайти і соцмережі. Це допоможе краще відчути атмосферу групи компаній та зрозуміти чи на одній хвилі. Якщо так тоді саме час надсилати своє CV 😉
 

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 280 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. А датчики Ajax охороняють 4,5 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу. За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Ми шукаємо проактивного та орієнтованого на результат рекрутера/ку, що  приєднається до нашої R&D Recruitment Team. Для нас ця роль про високу експертність у методах пошуку людей, блискучому веденні переговорів, пошуку нестандартних підходів для закриття нестандартних завдань. 

Наш продукт захищає домівки людей майже у всьому світі. І наша місія — зробити цей світ більш безпечним.

Завдання на позиції:

• Керувати повним циклом найму на різні посади (Embedded, С++, Java, iOS, Android, Hardware, Mechanical, Python, QA тощо), від сорсингу до остаточного обговорення пропозиції
• Співпрацювати з менеджерами з найму, за потреби допомогти сформувати ваканію, ознайомити з ринком праці, провести попередній ресерч по вакансії
• Створювати та публікувати оголошення про роботу на різних дошках вакансій, платформах і професійних мережах
• Аналізувати тенденції найму, умови ринку та розробляти стратегії найму

• Оцінювати компетенції і soft skills кандидатів.

   

Вимоги:

• 2+ роки досвіду на позиції IT Recruiter
• Глибоке розуміння ролей ІТ, технологій і тенденцій ринку
• Сильні навички Boolean search та досвід роботи з різними інструментами пошуку та джоб сайтами
• Уміння якісно оцінити hard та soft skills кандидата, володіння різними техніками проведення інтервʼю
• Успішний досвід закриття вакансій Senior рівня і вище

• Висока самомотивація, небайдужість і пристрасть до своєї роботи

  Буде плюсом:

• Досвід роботи з Embedded вакансіями

• Технічний бекграунд

   

Компенсаційний пакет:

• Прозора структура заробітної плати та система мотивації за результатами роботи
• Медичне страхування
• Корпоративна англійська мова
• Повний робочий день в офісі з гнучким графіком роботи
• Висококваліфікована та злагоджена команда

• Автономність у прийнятті рішень та реалізації ідей

   

Ajax Systems – українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Ми шукаємо сильного sales-менеджера, який вміє працювати зі складним технічним продуктом, будувати довгострокові партнерства та ефективно вести угоди в сегментах B2B, B2G та military-напрямку.

Основні задачі:

• Активний пошук та залучення нових клієнтів (B2G, B2B, військові підрозділи, фонди, партнери);
• Повний цикл продажів: від першого контакту до підписання договору та супроводу угоди;
• Проведення демо-презентацій продукту та участь у переговорах;
• Формування комерційних пропозицій спільно з технічною командою;
• Робота з вхідними запитами та їх конверсія в угоди;
• Ведення CRM та контроль воронки продажів;
• Участь у процесах ціноутворення та формуванні комерційних умов;
• Аналіз ринку, конкурентного середовища та пошук нових можливостей для розвитку продукту;
• Участь у профільних заходах, виставках та презентаціях.

Наші очікування:

• Від 3 років досвіду у продажах (B2B / складні продажі / техніка / Military / Automotive);
• Сильний технічний бекграунд у сфері автомобільної або спеціалізованої техніки;
• Розуміння повного циклу продажів та роботи зі складним продуктом;
• Високий рівень комунікації та переговорних навичок;
• Самостійність, проактивність та орієнтація на результат;
• Досвід роботи з CRM-системами, документацією та звітністю;
• Готовність до відряджень та участі в масштабних заходах;
• Знання англійської мови буде перевагою;
• Наявність водійського посвідчення категорії B та впевнене керування автомобілем (механічна коробка передач).

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентну заробітну плату (обговорюється індивідуально);
• Бронювання від мобілізації;
• Роботу з технологічним та актуальним продуктом;
• Можливість впливати на розвиток напрямку та продукту;
• Професійну команду та швидке ухвалення рішень;
• Участь у масштабних проєктах та галузевих подіях;
• Конкурентну систему мотивації та можливість професійного розвитку.

Ми — міжнародна iGaming-компанія у B2C-сегменті, яка працює на ринку з 2020 року.

Що ти будеш робити:

• Піклуватися про стабільну роботу IT-інфраструктури;
• Допомагати команді з технічними питаннями: швидко знаходити рішення, пояснювати та усувати проблеми;
• Налаштовувати робочі місця: встановлення ПЗ, створення облікових записів, видача доступів;
• Діагностувати несправності та організовувати їх усунення самостійно або через сервісні центри;
• Моніторити та підтримувати стабільну роботу внутрішніх сервісів;
• Налаштовувати та вести облік корпоративних пошт, доступів та облікових записів;
• Встановлювати, оновлювати та обслуговувати програмне забезпечення;
• Працювати з резервним копіюванням та безпекою даних;
• Взаємодіяти з підрядниками та контролювати IT-процеси.
•  

Що для нас важливо:

• Досвід роботи системним адміністратором від 1 року;
• Розуміння принципів роботи мереж, серверів та операційних систем;
• Глибоке розуміння інформаційної безпеки;
• Вміння швидко реагувати на технічні інциденти;
• Системність, відповідальність та самостійність.

Буде плюсом:

• Досвід роботи в iGaming / affiliate / fintech проектах;
• Навички автоматизації процесів;

Умови:

• Робота в міжнародному iGaming холдингу;
• Можливість професійного розвитку;
• Гнучкий формат роботи;
• Конкурентна заробітна плата;
• Сильна команда та динамічне середовище.

Привіт👋
Я Анна🙋 - рекрутер агенції Rocket Recruiters🚀, що шукає Консультанта з продажу. Ми працюємо з компаніями, де важливі не лише результати, а й підхід до людей. Для нас принципово, щоб кандидат розумів, куди він іде, а компанія - кого запрошує. Тому ми завжди дивимось глибше: на культуру, стиль управління, рівень задач і перспективу розвитку.

Наш партнер💪 - це українська освітня компанія з 11 філіалами по країні, яка вже понад 10 років системно розвиває напрям інвестиційної освіти.
Це навчання пройшли більше ніж 10 000 студентів. Компанія допомагає людям розібратися у фондовому ринку, навчитися інвестувати самостійно й формувати власний капітал на довгострокову перспективу. Тут працюють з дорослою аудиторією!

🎁Що ви отримаєте:
💸Ставка: 35 000 грн. + прозора бонусна частина (середній дохід 60-100тис грн)
🏢Офіс в Києві на Подолі

⌛Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00

😎Офіційне працевлаштування

📈Можливість професійного розвитку всередині компанії.

• Публічного наставника з реальним досвідом в інвестиціях.
• Чітку систему навчання та адаптації.
• Роботу в освітньому проєкті з 11 філіалами по Україні.
• Прозорі процеси та зрозумілі показники ефективності.
• Команду, яка вже працює на ринку інвестиційної освіти та масштабується.

🛠️Що ви будете робити
• Консультувати клієнтів щодо навчальних програм з інвестування
• Працювати як з вхідними зверненнями, так і з активним залученням нових клієнтів
• Проводити презентації програм (онлайн / офлайн)
• Закривати продажі та супроводжувати клієнтів до старту навчання
• Брати участь у заходах: фінансові події, інвестиційні клуби, профільні конференції
• Вести CRM та працювати з показниками конверсії

Це не «просто продаж». Це робота з освітнім продуктом у фінансовій сфері.

🧠 Кого шукаємо
• Досвід у продажах від 1 року (фінансова сфера — перевага)
• Розуміння базових принципів фондового ринку або щире бажання швидко зануритися
• Вміння працювати з клієнтом аргументовано та структуровано
• Досвід роботи з CRM вітається
• Дисциплінованість та орієнтація на результат
• Готовність працювати в офісі

Це можливість для спеціаліста, який хоче розвиватися в сфері інвестиційної освіти, працювати з українським ринком та зростати всередині системної компанії. То ж якщо написане про тебе - відпраляй відгук та будемо знайомі😉