Chief Growth Officer (offline)
LIGA ZAKON — продуктова IT-компанія — український розробник інформаційно-аналітичних продуктів із 30-річною експертизою, потужною компетенцією в обробці великих даних і високими стандартами клієнтського сервісу.
На сьогодні продуктовими рішеннями IT-платформи LIGA360 послуговуються понад 160 тисяч користувачів різних рівнів, а разом із партнерськими проектами, у яких є інтеграція з рішеннями компанії LIGA ZAKON, ця цифра становить близько 360 тисяч різноманітних фахівців, серед яких практично всі органи виконавчої та судової влади.
Головний стратегічний напрямок компанії - вихід на міжнародний ринок і створення продуктових цінностей Платформи LIGA 360 для клієнтів різних країн.
Ми запрошуємо у свою команду Chief Growth Officer.
Ми шукаємо досвідченого лідера для ключової позиції у розвитку нашого міжнародного B2B ІТ-продукту, який поєднує в собі інформацію та інструменти аналізу для встановлення взаємозв'язків між інформаційними потоками.
Основна мета продукту - мінімізація бізнес-ризиків клієнтів у сфері перевірок партнерів, клієнтів та контрагентів, обліку законодавства, аналізу судових рішень, моніторингу медіа та соціальних мереж.
Як Chief Growth Officer, ви відповідатимете за наступні аспекти:
• Стратегічний розвиток:
- Розробка та впровадження стратегій бізнес-зростання з акцентом на розвиток продукту.
- Глибокий аналіз ринку, конкурентів, ЦА та трендів для формування ключових стратегій- прагнення надавати клієнтам більше, ніж конкуренти, адаптуючи продукт до мінливих потреб ринку.
- Побудова системи маркетингових досліджень, проведення аналізу, інтерв'ювання на формування стратегії продукту.
- Впровадження нестандартних підходів до розробки продукту на основі досліджень та трендів у сфері інформаційних технологій.
• Відповідальність за 4P:
- Розробка та реалізація стратегій у галузі продукту, ціни, місця та просування
• Аналіз бізнес- та продуктових метрик:
- Визначення ключових бізнес-метрик для вимірювання успіху стратегій та продуктових ініціатив.
- Аналіз даних та метрик для виявлення потенційних можливостей та вирішення проблем та коригування стратегій.
- Аналіз реакції ринку на нові продуктові ініціативи та коригування стратегій на основі отриманих даних.
- Порівняння бізнес-метрик та продуктових показників з конкурентами для формування стратегій підвищення конкурентоспроможності.
• Робота з джерелами та контентом:
- Розробка інтегрованих стратегій збору даних та визначення ключових тем та напрямків для створення контенту, що відповідає бізнес-цілям.
- Регулярний моніторинг актуальності джерел даних, оновлення інформації при необхідності, забезпечення актуальності та достовірності даних, що використовуються.
- Використання метрик для вимірювання ефективності контенту та коригування стратегії за потреби.
• Партнерство:
- Взаємодія із зовнішніми партнерами та постачальниками даних для збагачення інформації.
- Розвиток контактів для доступу до нових джерел даних та можливостей співпраці.
• Управління командою:
- Формування сильної та високопродуктивної команди, здатної успішно втілювати стратегії з бізнес-зростання та розвитку продукту.
- Регулярний вимір та оцінка продуктивності команди. Пошук способів покращення ефективності роботи команди та впровадження відповідних змін.
• Робота з крос-функціональними командами:
- Взаємодія з іншими департаментами та командою топ-менеджменту для досягнення спільних цілей.
Вимоги:
• Досвід роботи у сфері маркетингу, продуктового та бізнес-стратегічного управління у сфері B2B IT.
• Досвід успішного управління проектами та командами, включаючи збір зворотного зв'язку з ринку та аналітику.
• Досвід розробки та розвитку товарного портфеля відповідно до вимог ринку та клієнтів.
• Досвід формування та управління ціновою політикою, розвитку каналів продажів для максимізації частки ринку.
• Аналітичні навички та здатність глибокого ринкового аналізу із формулюванням стратегічних висновків.
• Розуміння інформації та досвід у аналізі даних та пошуку зв'язків.
• Сильні комунікаційні навички для взаємодії з різними рівнями управління, командою та партнерами.
• Орієнтація на результат: здатність формулювати стратегії, що призводять до конкретних бізнес-результатів.
Чому круто працювати в LIGA ZAKON:
• продуктова IT-компанія, яка активно розвивається;
• можливість отримати міжнародний досвід у команді професіоналів;
• офіційне оформлення;
• система внутрішнього навчання;
• віддалена робота.
Якщо ви є відданим, креативним та стратегічно налаштованим професіоналом, готовим прийняти виклик, ми чекаємо на Вас!
На сьогодні продуктовими рішеннями IT-платформи LIGA360 послуговуються понад 160 тисяч користувачів різних рівнів, а разом із партнерськими проектами, у яких є інтеграція з рішеннями компанії LIGA ZAKON, ця цифра становить близько 360 тисяч різноманітних фахівців, серед яких практично всі органи виконавчої та судової влади.
Головний стратегічний напрямок компанії - вихід на міжнародний ринок і створення продуктових цінностей Платформи LIGA 360 для клієнтів різних країн.
Ми запрошуємо у свою команду Chief Growth Officer.
Ми шукаємо досвідченого лідера для ключової позиції у розвитку нашого міжнародного B2B ІТ-продукту, який поєднує в собі інформацію та інструменти аналізу для встановлення взаємозв'язків між інформаційними потоками.
Основна мета продукту - мінімізація бізнес-ризиків клієнтів у сфері перевірок партнерів, клієнтів та контрагентів, обліку законодавства, аналізу судових рішень, моніторингу медіа та соціальних мереж.
Як Chief Growth Officer, ви відповідатимете за наступні аспекти:
• Стратегічний розвиток:
- Розробка та впровадження стратегій бізнес-зростання з акцентом на розвиток продукту.
- Глибокий аналіз ринку, конкурентів, ЦА та трендів для формування ключових стратегій- прагнення надавати клієнтам більше, ніж конкуренти, адаптуючи продукт до мінливих потреб ринку.
- Побудова системи маркетингових досліджень, проведення аналізу, інтерв'ювання на формування стратегії продукту.
- Впровадження нестандартних підходів до розробки продукту на основі досліджень та трендів у сфері інформаційних технологій.
• Відповідальність за 4P:
- Розробка та реалізація стратегій у галузі продукту, ціни, місця та просування
• Аналіз бізнес- та продуктових метрик:
- Визначення ключових бізнес-метрик для вимірювання успіху стратегій та продуктових ініціатив.
- Аналіз даних та метрик для виявлення потенційних можливостей та вирішення проблем та коригування стратегій.
- Аналіз реакції ринку на нові продуктові ініціативи та коригування стратегій на основі отриманих даних.
- Порівняння бізнес-метрик та продуктових показників з конкурентами для формування стратегій підвищення конкурентоспроможності.
• Робота з джерелами та контентом:
- Розробка інтегрованих стратегій збору даних та визначення ключових тем та напрямків для створення контенту, що відповідає бізнес-цілям.
- Регулярний моніторинг актуальності джерел даних, оновлення інформації при необхідності, забезпечення актуальності та достовірності даних, що використовуються.
- Використання метрик для вимірювання ефективності контенту та коригування стратегії за потреби.
• Партнерство:
- Взаємодія із зовнішніми партнерами та постачальниками даних для збагачення інформації.
- Розвиток контактів для доступу до нових джерел даних та можливостей співпраці.
• Управління командою:
- Формування сильної та високопродуктивної команди, здатної успішно втілювати стратегії з бізнес-зростання та розвитку продукту.
- Регулярний вимір та оцінка продуктивності команди. Пошук способів покращення ефективності роботи команди та впровадження відповідних змін.
• Робота з крос-функціональними командами:
- Взаємодія з іншими департаментами та командою топ-менеджменту для досягнення спільних цілей.
Вимоги:
• Досвід роботи у сфері маркетингу, продуктового та бізнес-стратегічного управління у сфері B2B IT.
• Досвід успішного управління проектами та командами, включаючи збір зворотного зв'язку з ринку та аналітику.
• Досвід розробки та розвитку товарного портфеля відповідно до вимог ринку та клієнтів.
• Досвід формування та управління ціновою політикою, розвитку каналів продажів для максимізації частки ринку.
• Аналітичні навички та здатність глибокого ринкового аналізу із формулюванням стратегічних висновків.
• Розуміння інформації та досвід у аналізі даних та пошуку зв'язків.
• Сильні комунікаційні навички для взаємодії з різними рівнями управління, командою та партнерами.
• Орієнтація на результат: здатність формулювати стратегії, що призводять до конкретних бізнес-результатів.
Чому круто працювати в LIGA ZAKON:
• продуктова IT-компанія, яка активно розвивається;
• можливість отримати міжнародний досвід у команді професіоналів;
• офіційне оформлення;
• система внутрішнього навчання;
• віддалена робота.
Якщо ви є відданим, креативним та стратегічно налаштованим професіоналом, готовим прийняти виклик, ми чекаємо на Вас!
About LIGA ZAKON
Хто ми?LIGA ZAKON українська приватна продуктова IT-компанія, заснована у 1991 році, яка всі роки незалежності працювала для розвитку бізнесу та держави.
LIGA ZAKON є ключовим гравцем на ринку України в роботі з відкритими даними.
Понад 30 років ми відомі на ринку як український розробник надійних інформаційно-аналітичних рішень на підтримку бізнесу у правовій, фінансовій та бухгалтерській сфері, у сфері контролю за діяльністю контрагентів тощо із потужною компетенцією в AI&AML та високими стандартами клієнтського сервісу.
Компанія пройшла чимало трансформацій і від виробництва нішевих продуктів для юристів та бухгалтерів LIGA ZAKON перейшла до комплексної IT-платформи LIGA360 для управління всією інформацією бізнесу та запобігання ризиків.
На сьогоднішній день продуктовими рішеннями IT-платформи LIGA360 користуються понад 160 тисяч користувачів різних рівнів, а разом із партнерськими проектами, в яких є інтеграція з рішеннями компанії LIGA ZAKON, ця цифра становить близько 360 тисяч різноманітних фахівців, серед яких практично усі органи виконавчої та судової влади.
Переваги роботи у нас:
1. Професійний розвиток і зростання. Розвивайтеся, навчаючись на внутрішніх і зовнішніх тренінгах та реалізуючи класні міжнародні проєкти, працюючи з досвідченими професіоналами.
2. Найпрогресивніша галузь. Розвивайте свої таланти в команді ключового розробника інформаційно-аналітичних IT- продуктів і сервісів.
3. Драйвова команда однодумців. Проявіть себе серед успішних колег, які не лише завжди готові прийти на допомогу, але і знають як весело розрядити обстановку та підтримати у будь-якій ситуації.
4. Повністю оплачувані відпустка і лікарняний. Ви отримаєте 24 дні відпустки в рік і лікарняні, які оплачуються згідно з законодавством.
5. Можливість кар'єрного зростання. Ми завжди вітаємо прагнення співробітників зростати і розвиватися всередині компанії, розвивати свої компетенції та отримувати гідну винагороду.
6. Віддалений режим роботи.
В нашій компанії 220+ співробітників, які ефективно працюють віддалено з різних регіонів України та різних куточків світу.
Ласкаво просимо в команду LIGA ZAKON!
Company website:
https://ligazakon.net/
DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/liga-zakon/vacancies/
The job ad is no longer active
Look at the current jobs Head / Chief Kyiv→
$3000-7000
Average salary range of similar jobs in
analytics →
Similar jobs
Head of Project Management at toogeza
Ukraine
Ukraine
All jobs Head Chief Kyiv All jobs LIGA ZAKON