HR-менеджер с функцией психолога (offline)

Обязанности
1. Минимизация риска принятия ошибочного кадрового решения:
 Оценка и тестирование кандидатов, анализ и интерпретация результатов тестирования.
 Формирование профилей должностей.
 Улучшение процесса подбора персонала: разработка карт проверки ключевых компетенций и индивидуальных особенностей личности.
 Подбор и внедрение необходимых методов оценки.
 Проверка валидности инструментов тестирования.
2. Оценка персонала и взаимодействие с руководителями проектов по вопросам мотивации новых сотрудников.
3. Onboarding и адаптация сотрудников в компании.
4. Offboarding, exit interviews.
5. Управление конфликтами:
 Изучение психологического климата.
 Профилактирование конфликтных ситуаций.
 Разрешение конфликтных ситуаций постфактум.
 Социально-психологическое обеспечение переговоров при разрешении конфликтов/ситуаций.

Требования
- Высшее психологическое образование.
- Знание основ психодиагностики, опыт психологического профилирования (умение подобрать тестовые методики и интерпретировать результаты).
- Умение оценить личностные качества собеседника (по тестам и общению) выразить свои мысли в характеристике.
- Желателен опыт работы в сфере организационной психологии.

Предлагаем:
- Стабильная работа в продуктовой компании.
- Конкурентная заработная плата и медицинская страховка с покрытием случаев из списка стандартных исключений.
- Гибкий рабочий график.
- Удобный офис в 50 метрах от м. Демеевская.
- Тренажерный зал в офисе.

About Ukr. net

«UKR.NET» ̶ продуктовая IT компания, которая создает популярные сервисы для украинских интернет-пользователей. Почта UKR.NET – самая популярная украинская электронная почта. Нас выбрали 43,5% из более 12 миллионов email-юзеров в Украине.

Company website:
https://www.ukr.net/

DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/ooo-ukrnet/