Candidates 229
$800 / mo
≈ $9600 / year net
HR manager
Ukraine · Lviv · More than 10 years of experience · No English ·Published yesterday
Ukraine · Lviv · More than 10 years of experience · No English ·Published yesterday
Працювала єдиним HR в компаніях, а також керівником відділу персоналу.
Підбір і створення класної команди
Не цікавить робота коуча.
$1000 / mo
≈ $12000 / year net
Talent Sourcer | Recruiter | HR Generalist | HR Manager | People Partner
Ukraine · Lviv · 3 years of experience · Intermediate ·Published yesterday
Ukraine · Lviv · 3 years of experience · Intermediate ·Published yesterday
- Conducted a thorough search and selection process for IT specialists across various levels and domains;
- Demonstrated a proven track record of successfully filling vacancies for different levels
(Junior, Middle, Senior, Team/Tech Lead, Architects) and roles (Web, Mobile, Frontend, Backend, Fullstack, Analysts, Managers, AI/ML, Data & Business Intelligence, Testing & QA, Administrators, Infrastructure & Networking (DevOps, SRE), Cloud Specialists, Designers, Marketing, Sales etc.);
- Collaborated seamlessly with various product/outsourcing companies, both domestic and international (UKR/EU/USA/LATAM);
- Utilized various channels to source and contact potential candidates, such as Boolean and X-Ray searches, LinkedIn, Github, CRM (Cleverstaff), Djinni, etc;
- Automated cold messaging and pings through Linked Helper to increase efficiency;
- Developed a search strategy to ensure a steady pipeline of candidate submissions;
- Analyzed candidate CVs based on the specific requirements of the vacancy with confidence and expertise;
- Coordinate full recruitment process (preparing, sourcing, screening, selecting, interviews, follow-up activities, job offers, feedbacks);
Mentored new employees: leading small team, onboarding, adaptation, 1*1, performance reviews, provided feedback;
— 4.5 years as an HR manager
- Drafted, reviewed and updated internal policies, employment contracts and documentathions to ensure compliance with applicable Labor Code ans lows;
- Collect and maintain data in the CRM system;
- Developed automated HR processes from scratch;
- Bridged the gap between management and employees, developing of company corporate culture;
- Analysed the weaknesses of the HR strategy and suggested ways to improve it;
- Conducted regular training sessions for employees to ensure understanding and adherence to company policies and procedures;
- Conducted regular audits to assess the effectiveness of HR practices and identify areas for continuous improvement, contributing to strategic decision-making processes;
- Developed and implemented adaptation programs for new employees aimed at their effective introduction to the work process;
- Implemented automation tools in various processes of the personnel life cycle;
- Maintained the internal and external brand of the employer, and participated in the implementation of internal HR projects.
So, let's chat and figure out if we're a good match ;)
$1000 / mo
≈ $12000 / year net
IT-Рекрутер; HR
Ukraine · 3 years of experience · Beginner/Elementary ·Published yesterday
Ukraine · 3 years of experience · Beginner/Elementary ·Published yesterday
1) IT - рекрутер
з 11.2020 по нині
«EcDev Studio», Львів (IT)
2) HR-директор
з 01.2021 по 01.2022
ТзОВ «Артішок», Львів (Ресторанний бізнес)
3) HR-менеджер
з 04.2020 по 10.2020
«Devik», Львів (Транспорт, логістика)
Професійні та інші навички:
• Навички роботи:
1С; бітрікс 24; віддаленний доступ; microsoft office (всі ресурси), Google документи/ диск, HR аналітика; написання та розміщення вакансій; Linkedin, Facebook, Telegram та інші рекрутингові сайти для пошуку кандидатів.
• Управления персоналом
• Кадрова діяльність
• Розробка плану та самого навчання для персоналу
Знання мов:
• Англійська: А1-А2
• Українська: рідна
• Російська: вільно
Із-за обставин в країні та світі вимушена була кординально міняти сфери діяльності і успішно їх освоювала.
$1000 / mo
≈ $12000 / year net
HR manager, People Manager
Ukraine · Lviv · 1.5 years of experience · Upper-Intermediate ·Published yesterday
Ukraine · Lviv · 1.5 years of experience · Upper-Intermediate ·Published yesterday
- onboarding and offboarding;
- 1-to-1 meetings;
- collect feedback from colleagues about comfort of work;
- collect feedback for salary revision;
- conduct teambuilding activities;
- sign documets with new employees;
- take care about work conditions in the company;
- lead group meetings and reflections;
- fill out accounting documents;
- work with conflicts between workers and inside teams;
- replace Project Managers during their absence.
I am interested in a job where I can help other people to organize and maintain effective work in a comfortable atmosphere.
$2000 / mo
≈ $24000 / year net
HRD
Ukraine · Lviv · More than 10 years of experience · No English ·Published yesterday
Ukraine · Lviv · More than 10 years of experience · No English ·Published yesterday
Стратегічний партнер – фокус на змінах щодо організаційного розвитку компанії, приведення у відповідність кадрового потенціалу та ресурсу компанії до її стратегії
Лідер змін – реінжиніринг та оптимізація бізнес-процесів через організацію проектного офісу.
Функціональний експерт – управління мотивацією та компетенціями персоналу.
Консультант персоналу – підтримка реалізації процесів змін у компанії, коуч CEO та керівників проектів, HR команди.
Участь у розробці та впровадженні hr проектів на рівні HRD: "Швидкість зростання спеціаліста", "Зростання заступникiв", "Розробка системи оцінки персоналу", onboarding, retention, training, performance management & evaluation, events, "Психотерапевт", "Dismissal Script", "internal TOP speakers", "Stratecgic Team", HR метрики (17 звітів), коучинг, організаційний психолог.
Для мене HR - це про людей і про побудову системи роботи з персоналом, про вміння вибудовувати кадрову політику відповідно до особливостей бізнесу, реагуючи на зміни в конкурентному бізнес-середовищі та законодавстві.
P.S. У мене є великий досвід в організаційній психології, якщо зацікавить цей досвід, то готова ознайомити з однією з моїх робіт (презентацій) «Робота зі стресом і вигоранням в компанії».
Буду рада можливості обговорити майбутні проекти та плани вашої компанії, поділитися з вами тим, наскільки мої результати роботи можуть бути корисними для подальшої співпраці!
«Виховуй свого лідера». Практичний посібник з управління талантами.
Проект із стимулювання персоналу на основі рангової системи.
Розробка та запуск навчального центру з "0".
Розробка та впровадження дистанційного навчання на платформі Бітрікс 24.
Побудова системи внутрішнього та зовнішнього навчання.
Методологія HR аудиту.
Використання системи документообігу з урахуванням 1С.
Розробка «Аудит процесів» у компанії.
Розробка проектів по взаємодії с ЄБРР
Це запит до HR служби – організувати комунікаційний хаб для внутрішнього клієнта, який «продає HR рішення, що впроваджує процеси та процедури, що реалізує амбіційні проекти».
$1300 / mo
≈ $15600 / year net
Recruiter, HR Specialist,People Partner
Ukraine · Lviv · 3 years of experience · Advanced/Fluent ·Published 24 April
Ukraine · Lviv · 3 years of experience · Advanced/Fluent ·Published 24 April
English - C1 ( Certificate Lead-Up)
Ukrainian - Native
2021-2024
HR Specialist
• Monthly Update, Overview, and Delivery of Contractor and Employment Handbooks to all Employees
• Onboarding of new Employees/Contractors as per Onboarding Tool /Offboarding
• Exit Interviews
• Emergency Contact Information Updates
• Preparation of Training Plan, organization of practical training, and knowledge transfer to all new employees
• Support and overview of performance during the Probation Period and organization of follow-ups, Probation Period review meetings
• Managing Company Book and Contacts Documentation (including Birthday greetings)
• Organization Structure
• Delivery of Company Vision, Mission, and Values to each Employee in the Company
• Employee Data Base updates (Retention/ Turnover rates)
• Reviewing company policies
• Provision of the full cycle of recruitment if required
Recruiter
• Full-cycle recruiting processes experience for international software engineering roles. Filling positions from Trainee to Senior level (UK, USA, UA). Variety of Engineering/Support roles including DevOps, Front-End, iOS, QA, AQA, Data Management, and Support roles (with aviation experience).
• Preparation and collecting data for salary benchmark.
• Providing all stats from the recruitment process.
• Creating and updating the Org chart structure.
• Creating pictures, presentations, and reports for HR needs.
• Backuping HR Specialist with the onboarding process.
• Helping with events organization
Graphic Designer 2019-2021
HR Assistant 2017-2019
$2300 / mo
≈ $27600 / year net
Employer Brand Specialist
Ukraine · Lviv · 4 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 24 April
Ukraine · Lviv · 4 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 24 April
- Audit of the employer brand, EVP, values, communications channels and social media;
- Internal engagement strategy development;
- Market, competitors and target audience analysis;
- Planning and running internal corporate celebrations and events;
- Coordination of corporate social responsibility initiatives.
$1000 / mo
≈ $12000 / year net
Resource Manager, HRM, HR Administration, HR Operation
Ukraine · 1.5 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 24 April
Ukraine · 1.5 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 24 April
Technologies: Runn.io, Zoho People, Pipedrive, Jira, Confluence, GSuit
Sociologist, Administrator, Resource Manager, Interviewer (freelance) — development of the research projects and surveys for HR departments, research projects resource management and administration, in-depth interviewing of respondents.
Researcher & Lecturer of the Department of Sociology — experience in research using qualitative methods of sociology, mainly in-depth interviews, work with students, training, conference organization.
Achievements in scientific research, Ph.D. Thesis
I don't want to engage in recruiting and/or event management
Salary rate is negotiable issue.
$1500 / mo
≈ $18000 / year net
HR manager
Ukraine · Lviv · 2 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 24 April · In passive search
Ukraine · Lviv · 2 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 24 April · In passive search
My responsibilities are:
Managing onboarding/offboarding processes;
Conducting 1-on-1 meetings, exit interviews;
Administrating a company’s HRM system;
Providing internal communication;
HR marketing and motivation (corporate gifts for employees and customers);
Develop company Employer Brand;
Hosting internal corporate events with an HR team.
In addition, I have experience in managing social media accounts (Instagram/Facebook/LinkedIN) with Design team;
Also, I create presentations, documents, and small visual objects in Figma/Canva.
I would like to be a part of progressive HR team, to initiate new ideas and to learn more in this field (HR statistics, recruitment and much more)
$1800 / mo
≈ $21600 / year net
HR manager
Ukraine · Lviv · 4 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 23 April
Ukraine · Lviv · 4 years of experience · Upper-Intermediate ·Published 23 April