Jobs Lviv

InProject — мультипрофільна ІТ-компанія, яка вже понад 6 років розробляє та впроваджує програмні інновації у бізнес своїх клієнтів, надає повний спектр маркетингових послуг, а також комплексні рішення для налагодження бізнес-процесів компанії.

Запрошуємо до команди SMM - manager, який прагне працювати над змістовними проєктами та поступово розширювати свої професійні можливості.

Вимоги:

• досвід роботи з соціальними мережами (Instagram, Facebook, TikTok тощо);
• написання текстів для постів;
• створення та оформлення контенту;
• досвід використання AI-інструментів у роботі (ChatGPT, Midjourney, Canva тощо);
• відповідальність та пунктуальність;
• вміння працювати з аудиторією.
   

Обов’язки:

• створення та ведення соціальних мереж для сайтів компанії;
• формування контент-планів;
• написання постів;
• підбір візуального контенту (картинки, відео);
• розміщення контенту в соцмережах;
• комунікація з аудиторією (відповіді на коментарі, повідомлення).

Ми пропонуємо:

• конкурентну оплату праці + бонуси за якісну роботу;
• оплата релокейту (для кандидатів з інших міст);
• робота над проектом із великими бюджетами;
• натхненну команду маркетологів;
• оплачувані відпустки та лікарняні;
• сучасне та зручне технічне забезпечення;
• просторий офіс в ближньому центрі;
• додаткові мотиваційні програми, подарунки від компанії;
• корпоративний відпочинок, тренінги, викладач англійської мови.

Netpeak Talent  —  рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group), екосистеми 25+ IT і Digital компаній.

Ми шукаємо досвідченого Head of R&D в українську mil-tech компанію Dark River Group, яка створює інноваційні рішення для посилення обороноздатності України.

Dark River Group — українська mil-tech компанія, яка створює автономну екосистему для сучасного поля бою. Команда покриває весь цикл: від виявлення й ідентифікації загроз до автономного ураження. 

Мета компанії — надати військовим інструменти, що бачать далі, реагують швидше й уражають точніше. 

У пріоритеті — системне мислення, орієнтація на результат, висока відповідальність та відкрита комунікація. 

✅Твої майбутні задачі:

• Керівництво R&D-напрямком, який підтримує виробництво БПЛА.
• Формування та підтримка технічної стратегії
• Координація роботи інженерів:
  • постановка задач
  • пріоритезація
  • контроль термінів
• Забезпечення передачі R&D рішень у майстерню:
  • зрозумілі інструкції
  • SOP
  • стабільні конфігурації
• Управління змінами:
  • аналіз причин змін
  • оцінка впливу на виробництво
  • контроль впровадження
• Збір і аналіз фідбеку з:
  • виробництва
  • тестування
  • польових застосувань
• Організація та контроль:
  • стендових тестів
  • польових випробувань
• Забезпечення стабільності конфігурацій борта.
• Участь у плануванні розвитку продукту разом з керівництвом

✅ Обов’язкові hard-скіли:

• Досвід керування R&D або інженерними командами (hardware / embedded / systems).
• Загальне системне розуміння БПЛА:
  • архітектура борта
  • автопілот
  • живлення
  • звʼязок
  • сенсори
• Розуміння принципів роботи ArduPilot / iNav на рівні:
  • можливостей
  • обмежень
  • типових проблем
• Розуміння процесу R&D → виробництво:
  • прототипування
  • валідація
  • передача в серію
• Вміння працювати з технічною документацією:
  • вимоги
  • специфікації
  • SOP
  • чеклисти
• Навички аналізу проблем:
  • збір фідбеку з виробництва
  • постановка задач конструкторам по збору бортів
  • контроль виконання
• Розуміння процесів тестування та польових випробувань
   

✅ Буде перевагою:

• Бекграунд у системній інженерії або технічному менеджменті.
• Досвід роботи з UAV / robotics / embedded systems.
• Досвід побудови процесів:
  • R&D roadmap
  • change management
  • issue tracking
• Розуміння принципів DFM / DFA.
• Досвід масштабування виробництва (від одиничних бортів до серії).
• Англійська мова на рівні технічної комунікації.

Що ми пропонуємо:

1. Конкурентну оплату.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати в автономному офісі в м. Львів.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
6. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
7. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
9. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.

10. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
     

    Якщо тобі близька місія компанії — створювати продукти, які допомагають Україні перемагати, будемо раді знайомству!

Комунікаційник / PR-менеджер(ка) 

Повна зайнятість | Офісний формат | Львів

Хто ми:

Drozdov&Partners — архітектурне бюро, яке вже понад 25 років має стабільну історію та різноманітні проєкти—від міського планування до сценографії.  У роботі для нас важливі зміст, якість і робота з контекстом. Комунікації ми розглядаємо як частину професійної відповідальності бюро і як інструмент формування репутації на довгій дистанції.

Кого ми шукаємо:

Комунікаційника/PR-менеджера(ку), який або яка вміє системно працювати з комунікаціями бюро-від проєктних матеріалів до публічної присутності в медіа та професійному середовищі. Ця роль передбачає відповідальність за зміст, тональність і послідовність комунікацій.

Наш ідеальний кандидат / кандидатка:

• розуміє, як окремі комунікаційні дії складаються у публічну позицію бюро
• розуміє базову маркетингову логіку і застосовує її в комунікаціях
• фокусується на змісті і позиції бюро, розуміючи, як комунікації впливають на впізнаваність і довіру
  
   

Ваші ключові задачі:

• формування та реалізація комунікаційної стратегії бюро
• підготовка й супровід комунікацій про проєкти бюро: тексти,наративи, публікації для сайту,соцмереж і медіа
• робота з публічною репутацією бюро
• координація збору матеріалів з командою архітекторів і партнерами (тексти, візуали, коментарі)
• взаємодія з медіа, архітектурним і культурним професійним середовищем
• участь у підготовці комунікацій для виставок, конкурсів, публічних подій і спеціальних проєктів
• планування та ведення контент-плану з урахуванням стратегічних і маркетингових цілей;
• базова аналітика ефективності комунікацій та коригування підходів;
• підтримка цілісного образу бюро в усіх публічних каналах.

Що важливо мати:

• досвід роботи у сфері комунікацій, PR або суміжних напрямках від двох років
• досвід підготовки текстів різних форматів для сайту, медіа та соціальних мереж
• уміння працювати з кількома задачами одночасно, структурне мислення та увага до деталей
• базове розуміння маркетингу і того, як комунікації працюють на впізнаваність і довіру
• рівень англійської мови не нижче B1
• досвід роботи в креативних, культурних або архітектурних командах буде перевагою

Ми пропонуємо:

• роботу з реальним змістом і впливом у сфері архітектури та публічних комунікацій
• роботу в офісі у Львові з комфортними умовами
• повну зайнятість з чітким робочим ритмом
• конкурентну оплату за результатами співбесіди
• можливість професійного розвитку через роботу з комплексними проєктами та участь у стратегічних процесах бюро
• адекватну робочу комунікацію і прозорі домовленості

Як відбувається відбір:

1. Розгляд резюме. 

Буде цінно, якщо у супровідному листі ви коротко опишете, з якими проєктами або темами вам було найцікавіше працювати і чому.

1. Пре-інтерв’ю з HR-партнеркою 
2. Співбесіда з COO та HR-партнеркою  
3. Співбесіда з Власником та HR-партнеркою  
4. Офер
   
    

Відчуваєте, що це про вас?

Чекаємо на ваш відгук

Привіт! 👋

Ми — OBRIO, продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, яка створює Nebula — найбільший spirituality бренд із 70M+ користувачів. OBRIO — це люди й амбіції, з яких усе почалося. Уяви, від 8 ентузіастів ми виросли у команду з 300+ професіоналів, які щодня створюють рішення, що впливають на життя людей у всьому світі.

• За 6+ років Nebula виросла з ідеї у платформу і стала частиною життя мільйонів користувачів у понад 60 країнах.
• На платформі працюють 1500+ експертів. Ми створили складну операційну модель, яка щодня допомогає вирішити унікальні запити користувачів.
• Наш щорічний маркетинговий бюджет вимірюється десятками мільйонів доларів — і це дає нам можливість масштабуватись глобально.
• І все це — завдяки команді, яка стала справжнім lovemark брендом із найвищим рівнем eNPS за Forbes.

Зараз ми прагнемо стати першим українським юнікорном, створюючи масштабний глобальний продукт у ніші духовного саморозвитку, that will have our names inscribed in history.

Мене звати Дарʼя, і я відповідаю за найм до маркетингової вертикалі в OBRIO. Разом зі мною над маркетинговими ролями працює Аміна, та загалом наша Talent Team OBRIO - це 10 рекрутерів.

За останній рік ми підсилили OBRIO більш ніж 180 талантами, з яких 35+ наймів - до маркетингової команди. Та ми шукаємо ще одного рекрутера аби встановити новий рекорд OBRIO з найму у маркетинг 🙂

Hiring в OBRIO це:

• Повний цикл рекрутингу, де ти координуєш та овниш весь процес найму: від відкриття вакансії до виходу новачка в команду;
• Співпраця з хайрінг менеджерами: глибоке занурення в бізнес-контекст, цілі команд і кандидатів, вимоги до позицій;
• Вплив на рекрутингові процеси та метрики, де ти не просто дивишся на цифри, а змінюєш підходи задля ефективності та якості найму;
• Тестування підходів, каналів та ресурсів, які будуть найефективнішими для вакансій, а також доступ до всіх потрібних інструментів;
• Тісна взаємодія з HR, PR, SMM та Employer Brand командами, задля залучення релевантних талантів.

Це Great fit якщо:

• 1+ рік ти успішно доєднуєш талановитих кандидатів до компанії;
• Швидко навчаєшся, любиш розбиратися у новому та вирішувати різні кейси;
• Пропонуєш нестандартні канали та варіанти пошуку кандидатів;
• Використовуєш англійську на рівні B1+
   

Чому OBRIO - найкраще місце для тебе?

• Ми не лише наймаємо на відкриті вакансії, ми шукаємо таланти! Якщо ти бачиш потенціал кандидата, ми будемо раді з ним поспілкуватися - сильні люди ведуть бізнес уперед!
• Ми обожнюємо відкривати для себе нове: в нас немає обмежень на використання ресурсів для роботи, тому ми постійно знаходимо нові інструменти, тестимо та впроваджуємо найкраще, опановуємо нову ATS та інтегруємо найрізноманітніші інтеграції (Zapier, Bluedot, тощо).
• Ми дамо тобі можливість реалізувати потенціал наповну, використовуючи найпрогресивніші підходи в наймі A-players, брати участь в просуванні бренду роботодавця, будувати рекрутмент процеси і реалізовувати власні ідеї.

Що ти отримаєш в OBRIO?

• Свободу у форматі роботи — можливість працювати з офісу в Києві, Львові, Варшаві або remote, з підтримкою надкомфортних умов у трьох містах.
• Сильне середовище для зростання — 75% команди формують middle та Senior спеціалісти, тож ти швидко зростаєш через складні задачі та сильних колег.
• Підтримку фізичного та ментального ресурсу — участь в OBRIO Wellness Club або покриття індивідуальних занять спортом та Spiritual Allowance для твого балансу (дивись, як це працює в нас).
• Час на відновлення — 20 оплачуваних днів відпустки, необмежені лікарняні та можливість sabbatical leave. Щоб досягати якнайкращих результатів потрібно якнайкраще почуватись.
• Причетність до соціально важливих ініціатив — участь у благодійних проєктах, волонтерстві та підтримці мобілізованих колег і їхніх сімей. Один з наших проєктів OBRIO Innovation Space x КПІ нещодавно номінований на DOU Awards.
• Інвестиції у твій професійний розвиток — окремий бюджет на навчання, менторство та участь у топових українських і міжнародних конференціях (IT Arena, DOU Days, Web Summit, TikTok & Meta Summits).
• Круті колаборації — об’єднуємось з українськими брендами (СЕНС, Matcher, Syndicat, KURAZH) і даруємо стильний OBRIO-мерч не лише з нагоди святкових дат.

Do Big. Be Great!

Про нас:

Feodal — українська аграрна IT-компанія, лідер ринку у сфері управління земельним банком серед фермерів та громад. 
 

 Ми створюємо процесуальні цифрові продукти для:

• фермерів,
• територіальних громад,
• власників земельних ділянок,
• операторів протимінної діяльності.
   

Наші рішення допомагають клієнтам та користувачам не тільки отримувати дані, але й управляти процесами. 

Кого ми шукаємо

Маркетолога, який:

• має від 4 років досвіду;
• вміє працювати на лідогенерацію;
• готовий глибоко розбиратись в нішевому продукті;
• має аналітичне та креативне мислення, неупереджений, вміє висувати гіпотези на основі цифр, вміє досліджувати ринок та потреби клієнтів;
• готовий детально вивчати споживача, та його Jobe to be done 

орієнтований не тільки на зовнішнє залучення а і на роботу з продуктом.

Твої задачі і який досвід потрібний:

• Побудова та реалізація маркетингової стратегії;
• Генерація та масштабування лідів для B2B (фермери, агрокомпанії);
• Робота з воронкою на аналітичному рівні;
• Досвід роботи у запуску рекламний кампаній та досвід роботи з командою PPC (Google Ads, Meta, Tik Tok);
• Просунута робота з маркетинговою аналітикою, аналіз ефективності кампаній, розуміння маркетингових метрик і творення рішень для покращення показників;
• Робота з лендингами, меседжами, рекламними креативами, розсилками та вміння постановки ТЗ дизайнерам;
• Активна робота з Retention marketing;
• Співпраця з дизайнерами, копірайтерами, сейлз-командою та IT-командою ;

• Формування позиціонування та меседжів для різних сегментів продукту.

   

  Наші очікування:

   

• Проактивність;
• Креативнісь;
• Системність в мисленні, розуміння маркетингу як комплексного явища;
• Відповідальність;
• Готовність до викликів і навчання;
• Гнучкість;

• Вміння працювати в команді.

   

  Буде плюсом:

• Досвід роботи з IT або SaaS-продуктами;
• Розуміння аграрного ринку або земельних процесів

Досвід роботи з довгими циклами продажів.

Що ми пропонуємо:

• Гідна оплата за результатами співбесіди;
• Можливість зростати і розвиватись в компанії;
• Роботу в сучасному офісі в центрі Львову з усіма зручностями;
• Можливість гібридного графіку, офіс\ремоут (після випробувального періоду);
• Робота в команді з дизайнерами, PPC, командою продажів, маркетологами інших проєктів, IT-командою (ми не з тих хто “повісить” на тебе все, а ті хто забезпечить тебе фаховою командою);
• Навчання, підтримку, всі необхідні інструменти для роботи.
  
  
   

Junior System Administrator
Обовʼязки:

- Підтримка та базовий супровід IT-інфраструктури компанії.

- Налаштування та підготовка робочих комп’ютерів під керуванням Windows та Ubuntu.
- Надання технічної підтримки співробітникам (1-ша лінія).
- Діагностика та вирішення типових технічних проблем (ПЗ, ОС, периферія).

- Встановлення та оновлення програмного забезпечення.
- Ведення базової технічної документації.
- Комунікація з колегами та користувачами: прийом запитів, пояснення рішень простою та зрозумілою мовою, підтримка дружньої та конструктивної взаємодії.

Вимоги:
- Базові знання ОС Windows та Linux (Ubuntu).

- Розуміння принципів роботи комп’ютерної техніки та мереж.
- Готовність навчатися та розвиватися в напрямку системного адміністрування.
- Відповідальність, уважність та вміння працювати з людьми.

Буде плюсом:
- Досвід роботи з корпоративною технікою або helpdesk.
- Базові знання мереж (TCP/IP, DNS, DHCP).
- Досвід роботи з системами віддаленого доступу.

Ми пропонуємо:
- Навчання та менторську підтримку.

- Можливість професійного росту.

- Роботу в команді та залучення до реальних IT-задач.

Snovio — український продукт, який вже 8 років завойовує серця юзерів у всьому світі 💜

Ми розробляємо платформу для автоматизації продажів ✅

Наша команда знаходить вдалі рішення у найбільш непевні часи. Невпинно рухаючись вперед, ми набираємо оберти на шляху до нашого 4-го мільйона користувачів🔥

 

Ми шукаємо ініціативну й проактивну людину на посаду Middle SEO Specialist, яка підсилить нашу команду маркетингу⚡️

🔹Основні обов’язки:

• Аналіз конкурентів, SERP та пошук точок зростання. Моніторинг змін у видачі та базове реагування на Google Core Updates
• Збір, кластеризація та оновлення семантичного ядра. Формування контент-плану відповідно до search intent
• Підготовка технічних завдань на написання, оптимізацію та переклад контенту (англійська, португальська, іспанська версії сайту)
• Оптимізація та оновлення наявних сторінок
• Участь у розробці та реалізації SEO-стратегії для міжнародних ринків. Підтримка міжнародної SEO-структури (hreflang, локалізації). Контроль якості перекладів з SEO-точки зору. Аналіз регіональних особливостей SERP (англійська, іспанська, португальська)
• Проведення базового технічного SEO-аудиту сайту. Виявлення та опис SEO-помилок. Постановка задач розробникам та контроль їх виконання
• Участь у SEO-супроводі релізів та оновлень сайту
• Пропрацювання внутрішньої перелінковки. Робота з orphan pages та канібалізацією запитів
• Аналіз посилального профілю. Участь у формуванні та реалізації лінкбілдинг-стратегії. Формування анкор-плану та контроль його виконання
• Підготовка регулярних SEO-звітів

• Комунікація з копірайтерами, лінкбілдерами, дизайнерами та розробниками. Постановка чітких та зрозумілих ТЗ. Участь у плануванні та пріоритизації SEO-задач

   

🔹Для нас важливо:

• 3+ роки досвіду роботи на посаді SEO-спеціаліста в міжнародних B2B-компаніях
• Досвід роботи з інтернаціональною командою
• Знання One-page, Off-page та технічного SEO
• Розуміння того, як покращувати видимість контенту в пошукових системах та ChatGPT Search
• Досвід роботи в контент-партнерствах та технічному SEO
• Володіння SEO та аналітичними інструментами, такими як Google Search Console, GA4, Looker Studio, Ahrefs, Screaming Frog
• Досвід реалізації контент-стратегій у великих масштабах
• Англійська на рівні B2
• Бажаним, але не обов'язковим є знання іспанської /португальської мов на рівні A2 і вище
   

🎯 Ми пропонуємо:

• Досвід у створенні великого продукту зі сформованою репутацією в ніші міжнародних продажів
• Очікувану оплату своєї праці
• Віддалену роботу: якщо зручніше працювати з дому — не проблема. Якщо ж хочете працювати в офісі — чекаємо у Чернігові чи Львові!
• Розвиток та навчання: ми покриваємо до 60 % вартості курсів та семінарів для вашого професійного зростання
• Роботу без зайвого контролю: ніяких тайм-трекерів, ми орієнтовані на результат!
• Турботу про здоров’я: пропонуємо медичне страхування та оплачувані  лікарняні.
• Час на відпочинок: 20 днів на рік для відпочинку, щоб ви могли зарядити батарейки.
• Англійська: пропонуємо навчатись в одній з найкращих українських онлайн-шкіл англійської (компенсуємо 70 % витрат).
• Команда завжди з вами: ми вже пройшли складні часи і впевнено рухаємося вперед, підтримуючи один одного в будь-яких умовах. Разом ми сильні! 

✅ Наш hiring process:

Пишемо зустрічного листа з уточненнями (за потреби) > запрошуємо на спілкування з рекрутером > перегляд CV/портфоліо командою > тестове завдання > проводимо зустріч з командою > збираємо рекомендації > виходимо з пропозицією.

Тут завжди можна звернутися по допомогу, професійно розвиватися, поділитися ідеями, поспілкуватися й бути собою!
Долучайся :) 

📩 Ваш профіль обовʼязково буде розглянутий і, якщо досвід навички релевантні позиції, ми звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів.

Шукаємо Content Creator’а на фріланс, який відчуває бренд, тримає руку на пульсі трендів і вміє закохувати аудиторію в контент.

Що нам важливо від тебе:

• Досвід створення контенту для бізнесів (портфоліо обовʼязкове)
• Добре відчуття візуалу і стилю
• Вміння генерувати ідеї, які роблять бренд впізнаваним
• Дотримуватись дедлайнів і грамотно планувати свій час
• Досвід роботи з фото- та відеоредакторами (Figma, Canva, Lightroom, CapCut)
• Можливість регулярно (щотижня) приходити у наш офіс у Львові для створення контенту

Твої завдання включатимуть:

• Створення контенту для соцмереж (наш Instagram, Facebook та TikTok):
  • 6-8 постів на місяць (Instagram, Facebook)
  • 2-3 коротких відео на місяць (для Instagram, TikTok)
  • 4-5 сторіс на тиждень (Instagram)
• Фото- та відеозйомку в офісі у Львові, створення візуальної концепції зйомок та організація зйомок
• Написання текстів для публікацій: живих, зрозумілих, зрілих
• Монтаж і базову обробку контенту, адаптацію фото та відео під різні платформи (LinkedIn, Instagram, Facebook, TikTok)
• Пропонувати ідеї створення контенту 
• Формувати місячний контент-план із щотижневими оновленнями, погоджувати його з командою

Графік роботи: part-time, офіс у Львові

Етапи відбору:

1. Відео-дзвінок з рекрутером
2. Тестове завдання
3. Співбесіда з HR директором та Керівником відділу рекрутингу та бренду роботодавця

Ми — українська Military-Tech компанія, що створює наземні роботизовані комплекси (НРК) для ЗСУ. Наші продукти мають високу технічну складність, але одне чітке завдання — зберегти життя і забезпечити перевагу.

Шукаємо в команду Менеджера з продажу.

Основні обов’язки:

• Ведення циклу продажів: від першого контакту до підписання угоди та супроводу постачання
• Розвиток партнерств
• Підготовка комерційних пропозицій, рахунків, супровідної документації
• Співпраця з внутрішніми підрозділами
• Участь у виставках, форумах, демонстраціях продукту
• Ведення звітності та CRM-системи

Необхідний досвід та знання:

• 2+ років на B2B, бажано з технічним або інноваційним продуктом
• Досвід співпраці з державним сектором, закупівлями, безпековими структурами — перевага
• Впевнене ведення переговорів, публічних презентацій
• Розуміння специфіки тендерів, державних закупівель, фондів
• Знання Excel, Google Docs, PowerPoint, CRM
• Вміння працювати з технічним продуктом (отримання ТЗ, трансляція запитів R&D)
• Орієнтація на результат, вміння працювати з відмовами
• Патріотизм, лояльність до місії компанії

Ми пропонуємо:

• Роботу з продуктом, який змінює правила гри у війні
• Команду, яка підтримує ідеї, швидко ухвалює рішення
• Систему винагороди з прив’язкою до результатів
• Офіційне працевлаштування, бронювання за необхідності
• Можливість зростання до позиції Key Account Manager або Head of Sales.

AP Education Center — сучасний освітній центр онлайн-навчання з «живими» заняттями та авторською інтерактивною методикою. 

Ми будуємо якісний сервіс для студентів і шукаємо технічного спеціаліста, який допоможе забезпечувати безперебійну роботу навчального процесу.

Обов'язки:

• Реєстрація студентів у внутрішній CRM та на навчальних платформах
• Надання логінів/паролів, активація та деактивація доступів
• Технічна підтримка студентів у чатах:
  • допомога з входом у систему
  • налаштування камери, мікрофона, звуку
  • вирішення базових технічних питань під час занять
• Співпраця з менеджером сервісу

• Виконання поточних технічних завдань команди

   

Вимоги:

• Впевнені базові технічні навички (ПК, браузери, відеоконференції)
• Досвід роботи з онлайн-платформами (Zoom), CRM - системою — буде плюсом
• Уважність до деталей та відповідальність
• Швидка реакція на запити та вміння працювати з кількома задачами одночасно
• Досвід у техпідтримці або сервісній підтримці — перевага, але не обов’язково
   

Ми пропонуємо:

• Графік роботи: пн–пт: 12:00–21:00 (офіс), сб: 10:00–12:15 (дистанційно)
• Комфортний офіс у Львові (вул. Богдана Хмельницького, 114а)
• Роботу в стабільному та зростаючому освітньому проєкті
• Чіткі процеси та зрозумілі задачі
• Дружню команду та підтримку на етапі адаптації

Хто ми? Systematia — це IT-компанія, яка будує системні рішення для бізнесу: маркетинг, SEO, CRM, аналітика, автоматизація, AI-продукти.

Один із наших ключових напрямів — власний SEO-робот, який автоматично генерує SEO-контент, працює з семантикою, публікує матеріали, подає сторінки на індексацію, масштабує SEO не на десятки, а на сотні сторінок на день.

Нам потрібна людина, яка буде керувати та контролювати цей процес, а не тільки писати тексти вручну. Це більше про сучасне SEO..

Кого ми шукаємо?

Ми відкриті як до Junior-рівня, так і до Middle, якщо ти:

• розумієш базову логіку SEO
• хочеш працювати з AI-інструментами та автоматизацією, а не класичним SEO
• готовий(а) вчитись і брати на себе велику кількість задач.

👉 Ми довчимо, але роботи буде багато.

Що буде входити у Ваші обов'язки?

• Контролювати роботу нашого SEO-робота (контент, структура, логіка).
• Перевіряти якість згенерованих статей (в більшості не переписувати, а аналізувати).
• Працювати з семантикою, кластерами, структурами сайтів.
• Контролювати індексацію, Search Console, базові технічні моменти.
• Аналізувати, що працює / що не працює, і давати фідбек команді.
• Аналізувати і шукати додаткові ключові слова по яких можна буде працювати.

Плюсами буде:

• Хоч якийсь досвід роботи з GSC, Ahrefs / Semrush / Screaming Frog;
• Розуміння, як працюють AI-інструменти або бажання в цьому розібратись;

Формат роботи:

• Львів
• Гібридний формат: офіс + дім
• Повний робочий день
• Живе спілкування з командою, не «віддалений вакуум»

Що ми пропонуємо:

• Роботу з власним сучасним SEO-продуктом, а не клієнтською рутиною.
• Реальний досвід сучасного SEO + AI, який цінується на ринку.
• Навчання і зростання всередині команди.
• Адекватне керівництво без мікроменеджменту.
• Можливість вирости з junior → middle → lead у рамках одного продукту.

Зарплата:

• Junior-рівень: 500–600 $ на старті.
• Після ~1 року роботи (за умови нормального включення в процеси та результатів) — 900–1000 $.

Привіт! Хочемо познайомити тебе з українським продуктом Keiki.

Keiki — це продуктова компанія на перетині EdTech та GameDev, що створює інтерактивні освітні продукти для дітей від 2 до 8 років.

Наш флагманський продукт, Keiki World, посідає перші місця серед навчальних застосунків для дітей та підкорив серця більше ніж 9 мільйонів наших маленьких користувачів у 140 країнах світу. Щоб досягти максимально якісного ігрового досвіду для дітей та імплементувати його в корисні знання та навички, ми постійно розвиваємо Keiki World у колаборації з провідними спеціалістами з дитячого навчання та психологами.

За останній рік наш дохід збільшився вдвічі. Ми продовжуємо рости, розвиватись і прямувати до нашої цілі - забезпечити доступною та якісною освітою дошкільнят у всьому світі.

Ми точно заметчимось, якщо ти поділяєш наші цінності:

• Emotional awareness. Ми віримо, що здорова комунікація є ключем до продуктивної роботи
• Courage. Ми не боїмось навіть найскладніших викликів та готові на зважений ризик
• Ownership. Ми несемо відповідальність за наші дії та закриваємо свою зону самостійно під ключ
• Continuous motion. Mи постійно прагнемо розширити наш кругозір і робити те, з чим раніше ніколи не стикались
• Value-driven mindset. Ми не зосереджуємось на діяльності. Результат - те, до чого ми цілеспрямовано йдемо

Що ми пропонуємо:

• Значний вплив. Твоя робота буде мати прямий вплив на наш продукт та його користувачів. Ти станеш частиною команди, яка робить освіту для дітей доступною та якісною
• Спільнота однодумців. Ми зібрали команду, де кожен член є експертом у своїй галузі. Ми культивуємо атмосферу відкритості та прямого фідбеку, де кожен має можливість запропонувати та втілити свою ідею
• Швидкий розвиток. Ми швидко ростемо завдяки швидкій адаптації до змін та постійного навчання. Зростання людей всередині команди = зростання бізнесу та показників

Зараз ми шукаємо досвідченого Automation QA Engineer, який (-а) побудує систему автоматизації для наших веб-продуктів.

Твоя зона впливу:

• Побудова архітектури автоматизованого тестування
• Формування та розвиток стратегії автоматизації
• Написання та підтримка автотестів у стабільному, працездатному стані
• Налаштування ефективної взаємодії з командами розробки та мануального тестування
• Написання та підтримка технічної документації
• Розробка автоматизованих хелсчеків для критичного функціоналу з регулярним автоматичним запуском

Для нас важливо:

• Мінімум 3 роки досвіду на позиції Automation QA Engineer
• Впевнене володіння JavaScript / TypeScript
• Впевнені навички тест-дизайну
• Впевнені навички роботи з Git
• Досвід комерційної роботи з Cypress або Playwright (не лише pet-проєкти)
• Досвід інтеграції автотестів у CI/CD pipeline (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins тощо)
• Впевнені навички автоматизації UI-тестування
• Досвід REST API testing — вміння писати автотести не лише для UI, а й для API-рівня
• Навички роботи з DevTools / network debugging (network, cookies, localStorage) для створення ефективних тестів

Наші бенефіти:
Навчання:

• Можливість долучитись до профільних шкіл та ком’юніті
• Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах і семінарах
• Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій
• Курси англійської мови та Speaking club

Здоров’я:

• Корпоративний лікар та психолог
• Медичне страхування
• Вакцинації та обстеження в офісі за бажанням

Бенефіти в офісі:

• Сніданки, обіди, необмежена кількість фруктів та снеків
• Спортивні гуртки
• Послуги масажиста

Зацікавило? Тоді надсилай своє резюме!

🌟 Поринь у світ PAPAYA і відчуй магію наших колекцій!

PAPAYA — український fashion-бренд, що з 2008 року створює одяг і аксесуари, де кожна деталь підкреслює впевненість, красу та характер. Ми працюємо над атмосферою бренду у кожному проєкті: від digital-контенту до офлайн-дизайну магазинів і пакування.

Зараз ми в пошуку графічного дизайнера, який допоможе нам розвивати візуальний стиль бренду і створювати креативний контент для digital і друкованих матеріалів.

Хочеш зрозуміти, як ми створюємо стиль і настрій? Заглянь в 📖 Історія наших колекцій — там вся естетика бренду, яка надихає нас щодня:

📖https://drive.google.com/file/d/1SKAhUkQN1pW2rzEK8YrI2Rv5mj-wY9VI/view?usp=sharing

💛Що чекає на тебе у PAPAYA:

• 7-годинний робочий день (10:00—18:00, Пн-Пт) — бо баланс між роботою й життям для нас важливий;
• Гібридний формат роботи, працюй з дому, а за потреби приїзд до офісу;
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні;
• Стабільність і чесність — прозора система оплати, виплати двічі на місяць.
• Подарунки, корпоративи, стильна атмосфера — бо ми любимо святкувати й надихати;

👗Твої обов’язки:

• Дизайн для digital: соцмережі, Google, YouTube, сайт (статичні та відеомакети).
  • Адаптація креативів під різні формати та розміри.
  • Друкована продукція: пакування, бірки, POS-матеріали, оракали.
  • Підготовка макетів до друку та digital за брендгайдом PAPAYA.
  • Підтримка та розвиток візуального стилю бренду, оновлення key visual.
  • Створення презентацій, внутрішніх матеріалів, хендбуків, інструкцій.
  • Адаптація фото- та відеоконтенту під різні задачі.
  • Участь у командних зустрічах, генерація ідей.

🌸Ти нам підходиш, якщо:

• Досвід роботи 2–4 роки.

  • Впевнене володіння: Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma.
  • Креативність, гнучкість, проактивність.
  • Уміння працювати у швидкому темпі та дотримуватися дедлайнів.
  • Відповідальність, увага до деталей, командність.

   

  💬Як приєднатися:

  ✨ Не зволікай! Якщо ти мріяла працювати у світі моди, де цінують якість, смак і талант — час зробити перший крок.

  PAPAYA чекає саме на тебе. 💛

  Познайомся з нами ближче тут:

  https://papaya.ua

  https://www.instagram.com/papaya_ua/

  https://www.facebook.com/papayaua

  https://www.youtube.com/channel/UCQnfsh2LpgQW9Cp_FzU5QeA

   

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 4 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.

Ajax Systems має виробництво повного циклу: від генерації ідей та створення прототипів до масового виробництва та продажу по всьому світу. 

Зараз ми в пошуку SAP TM Consultant, який посилить команду консультантів та бізнес-аналітиків SAP та допоможе оптимізувати бізнес-процеси компанії. 

Обов‘язки:

• Робота в SAP з модулем TM - transportation management (тестування, налаштування, розвиток);
• Проведення обстеження, виявлення та аналіз вимог до SAP;
• Формування шаблону для довідників, міграція даних, підтримка в актуальному стані в SAP;
• Аналіз, опис бізнес-процесів, які підлягають впровадженню в SAP;
• Розробка технічних завдань на розробку, декомпозиція функціональних вимог до User Stories;
• Розробка та формалізація пропозицій щодо вдосконалення бізнес-процесів;
• Розробка організаційних та функціональних моделей в SAP;
• Участь у впровадженні функціональних модулів SAP, включаючи формування завдань і проектування обсягу робіт;
• Підготовка тест кейсів і тестування виконаних налаштувань/розробок;
• Тестування в тестовому середовищі SAP;
• Визначення та організація заходів для запуску SAP в продуктивну експлуатацію;
• Участь у процесах підтримки та розвитку системи SAP;

• Проведення навчання користувачів, розробка навчальних матеріалів і стандартів.

   

Вимоги:

• Повна вища технічна/економічна освіта;
• Досвід роботи системним аналітиком/ консультантом від 2 років, в проєктах впровадження SAP/автоматизації з модулями TM та/або SD;
• Перевагою буде досвід розробки бізнес-вимог для автоматизації бізнес-процесів;
• Англійська мова на рівні не нижче Intermediate — розмовна та письмова.

Від себе пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративну англійську мову;
• Компенсацію профільного навчання;
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. 

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Команда створює рішення автономної роботи на основі штучного інтелекту для роїв безпілотників, незалежних від конкретного виробника мінімізуючи ризики для людини. Програмне забезпечення зарекомендувало себе протягом десятків тисяч місій.

У вересні 2025 року залучили $15 млн інвестицій.

На цій позиції ви зможете проєктувати апаратну архітектуру для дронів, розробляти вбудоване ПЗ для контролерів та мікропроцесорів, створювати й тестувати прототипи, співпрацювати з виробничими командами та постачальниками, а також забезпечувати інтеграцію hardware із системами автономного управління.

Окрім цього — готувати технічну документацію й впроваджувати стандарти тестування надійності та якості.

Пропонують: можливість бронювання, медичне страхування, 20 днів оплачуваної відпустки та лікарняні.

Потрібен досвід embedded розробки + робота з залізом, досвід з шинами даних і комунікаційними протоколами