Jobs Product Owner

Один із провідних українських банків зі 100% іноземним капіталом, що входить до складу європейської фінансової групи та представлений у 11 країнах. Визнаний лідер фінансового сектору України.

Наразі відкрито пошук на позицію Product Owner (Marketing Automation).

Ваші майбутні обов’язки:

• Розвиток та підтримка Creatio Marketing Automation як продукту: функціональність, інтерфейси, інтеграції, стабільність роботи
• Впровадження end-to-end рішень для запуску кампаній, тригерів, оркестрації каналів, логіки черговості та частоти комунікацій
• Управління product backlog: формування вимог, пріоритезація, постановка задач для команд розробки та аналітики
• Координація технічних інтеграцій (Customer 360, тригери, канали комунікації: мобільний застосунок, веб-платформа, push / SMS / Viber, paid media, контакт-центр)
• Розробка інструментів для команд Growth та Marketing:
  • offer repository
  • модульні шаблони
  • логіка оркестрації
  • дашборди та онлайн-аналітика
• Запуск та розвиток автоматизованих сценаріїв у MA-системі (логіка переходів, стабільність, масштабування)
• Побудова інструментів для CRM-експериментів (A/B та мультиваріантні тести) з можливістю самостійного використання growth-командою
• Забезпечення якості даних та коректної роботи тригерів, контроль їх взаємодії з подіями та системами
• Тісна взаємодія з командами Growth, CRM, Digital, Product та IT для реалізації бізнес-задач

Вимоги до кандидата:

• Досвід у ролі Product Owner / Product Manager / Marketing Automation Lead
• Глибоке розуміння:
  • MA-платформ
  • CRM-інтеграцій
  • архітектури даних
  • крос-канальної оркестрації
• Досвід роботи з технічними командами: постановка задач, написання вимог, управління пріоритетами
• Вміння трансформувати бізнес-потреби у системні рішення та функціонал MA
• Розуміння логіки роботи тригерів, подій та сценаріїв у MA-системах
• Досвід налаштування правил частотності та уникнення дублювання комунікацій
• Досвід реалізації A/B та мультиваріантних тестів (розподіл аудиторій, збір та аналіз результатів)
• Практичний досвід роботи з Creatio MA або іншими MA-платформами у взаємодії з Growth-командою

Буде плюсом:

• Досвід у банківській сфері або фінтех
• Розуміння роботи з paid media (Google Ads, Facebook Ads)

Ми пропонуємо:

• Конкурентний рівень заробітної плати (виплата 2 рази на місяць)
• 28 календарних днів відпустки та оплачувані лікарняні
• Щорічний перегляд заробітної плати
• Формат роботи: офіс / гібрид
• Доступ до навчальних програм: семінари, тренінги, курси англійської мови, читацький клуб

Ми — Strimco, українська GovTech-компанія і стратегічний партнер цифрової трансформації держави. Наша команда — це аналітики, розробники, дизайнери та QA-інженери, які спільно будують державні сервіси нового покоління: зручні, ефективні, прозорі.

Зараз ми шукаємо Product Owner / Project Manager, який допоможе тримати високу якість у всіх релізах — мобільних і веб — у проєктах для держави.

Якщо тобі близька ідея цифрової трансформації, маєш системне мислення та не боїшся складних інтеграцій — буде цікаво.

Що ти будеш робити:

• Координувати команду для реалізації технічних рішень та цифрових продуктів;
• Забезпечувати виконання проєктних завдань у межах бюджету та дедлайнів;
• Керувати скоупом і контролювати зміни з урахуванням ресурсів;
• Встановлювати ефективну комунікацію зі стейкхолдерами, фасилітувати зустрічі та проводити презентації;
• Формувати бачення і цілі проєкту разом із замовником;
• Планувати етапи проєкту — від концепції до релізу;
• Звітувати про статус проєкту перед усіма зацікавленими сторонами;
• Управляти ризиками та мінімізувати їхній вплив;
• Брати участь у створенні нормативної бази для цифрових змін;
• Рев’ювати технічну документацію, щоб гарантувати якість рішень.

Твій досвід і навички:

• 2+ роки досвіду в управлінні ІТ-проєктами;
• 1+ рік досвіду у бізнес-аналізі;
• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ (SDLC);
• Досвід формулювання вимог і написання ТЗ;
• Досвід управління проєктами в умовах жорстких термінів і бюджетів;
• Впевнене знання Agile / Waterfall;
• Знання BPMN 2.0, UML, методів пріоритизації;
• Вміння ефективно комунікувати і передавати знання;
• Досвід роботи з Google Docs, Spreadsheets.

Буде перевагою:

• Технічний бекграунд (розробка, автотестування);
• Досвід планування проєктів і бюджетування;
• Участь у pre-sale активностях;
• Досвід реінжинірингу держпроцесів;
• Робота з Cawemo, JIRA, Confluence;
• Досвід комунікації з держорганами;
• Знання цифрових державних інструментів (КЕП, Дія тощо).

Що ми пропонуємо:

• Вплив на суспільно важливі продукти — ми покращуємо країну в реальному часі;
• Гібридний формат або віддалено (офіс у Kooperativ);
• Гнучкий графік, робота на результат;
• Медичне страхування;
• Можливість бронювання військовозобов’язаних;
• Стабільна команда, яка вже реалізувала десятки державних сервісів;
• Професійне зростання: бюджет на індивідуальне навчання, внутрішні тренінги та обмін досвідом у команді.

Етапи рекрутингу: скрінінг-інтерв’ю →технічне інтерв’ю →фінальне інтерв’ю → job offer.

YASNO – бренд енергопостачальних компаній України, що забезпечують електроенергією, газом та енергоефективними рішеннями 3,3 млн сімей і понад 90 тис бізнесів.
Ми бачимо український енергоринок як активного учасника, що може створювати цінність, тому формуємо екосистему продуктів для енергонезалежності, ефективності та стійкості бізнесу.
Наша мета – розвивати рішення, які підтримують економіку та наближають країну до енергетичної незалежності, забезпечуючи українцям світло сьогодні й можливості для розвитку завтра.

Product Owner (Customer Side) з впровадження білінгової системи B2C

Ключові навички:

• Вища освіта;
• Досвід роботи від 5 років на позиції IT Project Management;
• Досвід B2C‑систем (billing, CRM, retail, telecom, utilities);
• Досвід масових міграцій даних;
• Участь у продуктивних запусках (Go‑Live) з великим клієнтським обсягом;
• Сильні навички роботи з бізнес‑стейкхолдерами;
• Досвід у енергетиці / комунальних сервісах / телекомі буде перевагою;
• Досвід паралельної експлуатації білінгових систем буде перевагою.

Твоїми задачами будуть:

Управління вимогами B2C:

• Організація збору та фіксації B2C‑вимог (нарахування, рахунки, тарифи, пільги, коригування);
• Контроль коректної передачі вимог підряднику;
• Управління змінами вимог (CR).

Управління міграцією масових даних:

• Організація міграції (особові рахунки, історія нарахувань, платежі, сальдо, перерахунки);
• Контроль валідації, reconciliation та контрольних інваріантів;
• Управління ризиками розбіжностей між legacy  та новим білінгом.

Приймання системи та Go‑Live:

• Організація IT‑acceptance готового білінгового продукту;
• Координація UAT з бізнес‑B2C командами;
• Контроль readiness до масового нарахування;
• Участь у cut‑over та продуктивному запуску.

Взаємодія з бізнесом B2C:

• Координація з бізнес‑керівником проєкту B2C
• Управління очікуваннями щодо строків, якості, ризиків
• Підтримка прийняття рішень між бізнесом та ІТ

Контроль підрядника (customer‑side):

• Контроль виконання контрактних зобов’язань;
• Приймання результатів робіт без управління delivery;
• Ескалація ризиків та проблем.

Ми цінуємо в кандидатах:

• Ініціативність;
• Комунікабельність;
• Відповідальність;
• Зрілість;
• Послідовність;
• Стресостійкість;
• Зацікавленість;
• Лідерство.

На тебе чекає:

• Команда професіоналів;
• Цікаві проєкти;
• Професійний розвиток та можливість кар’єрного зростання;
• Навчання та командоутворюючі заходи; 
• Психологічна та юридична підтримка;
• Подарунки на знакові та важливі події; 
• Сучасний офіс в UNIT.City, безкоштовний паркінг та шатл від найближчих станцій метро; 
• І звісно: офіційне працевлаштування, конкурентний рівень оплати (завжди вчасна та прозора винагорода), медичне страхування.

Якщо твій досвід є релевантним, ми з тобою зв’яжемось.

Tips.gg — великий технологічний продукт у сфері спортивної аналітики, що обробляє значні обсяги даних, працює з кількома зовнішніми API, має складну логіку рейтингів, прогнозів, geo-сортування рекламодавців і вагому кількість сценаріїв користувачів.
 

Зараз команда в пошуках Product Owner'а з технічним бекграундом, який візьме на себе відповідальність за беклог продукту, допоможе команді сфокусуватися після релізу та стане основною точкою формалізації вимог для розробки.
 

Це роль для людини, яка комфортно працює у мультіфокусі, вміє тримати пріоритети та зберігати цілісне бачення продукту.
 

Чому ця роль може бути цікавою
 

Невелика команда, що зростає
Команда компактна і продовжує розширюватися. Це означає більше відповідальності й впливу, але водночас — можливість реально впливати на процеси та підходи, а не підлаштовуватись під вже зафіксовану систему.
 

Продукт на етапі активного розвитку
Після релізу у продукту є багато ідей та напрямків для росту. Роль Product Owner — допомогти команді структурувати ці ідеї, визначити пріоритети та послідовно рухатись до стратегічної цілі.
 

Фокус на розвиток продукту, а не лише на окремі задачі
Тут важливо не просто формувати беклог, а допомагати команді розуміти, чому ми робимо саме це і як поточні рішення наближають продукт до довгострокових цілей.
 

Тісна робота з командою та бізнесом
Пряма взаємодія з розробкою та ключовими стейкхолдерами дозволяє швидко приймати рішення і коригувати фокус без зайвої бюрократії.
 

Роль, що еволюціонує разом із продуктом
У міру зростання продукту та донайму спеціалістів у продуктову команду роль Product Owner може поступово розширюватися — як за зоною відповідальності, так і за впливом на стратегічні рішення продукту.
 

Наші очікування від кандидата

• Досвід роботи з веб-продуктами зі складною архітектурою: багатосторінкова SEO-структура, опис backend-логік, вміння працювати з API, аналіз великого трафіку;
• Глибоке розуміння REST API (читання JSON, параметри) та досвід роботи з SQL (SELECT, JOIN) для перевірки даних у БД.
• Вміння вести беклог (Epics → Features → Stories) та працювати з пріоритетами в Jira/Confluence.
• Здатність формулювати чіткі та однозначні user stories і acceptance criteria (Given / When / Then), які забезпечують готовність задачі до розробки без додаткових уточнень з боку команди.
• Розуміння архітектури вебсайтів та здатність мислити сценаріями користувача.
• Високий рівень самостійності, структурне мислення та увага до дрібниць.
   

Буде перевагою

• Досвід роботи з високонавантаженими або data-heavy продуктами.
• Експертиза у доменах: Sports/Betting, SaaS або сервіси за підпискою.
• Вміння працювати з інструментами автоматизації (n8n тощо) та AI-агентами.
• Досвід з мобільною аналітикою та проєктуванням мобільних флоу.
   

Майбутні задачі

• Збір, аналіз та формалізація потреб і вимог до функціоналу продукту від суміжних відділів (маркетинг, контент, affiliate тощо).
• Формування та пріоритизація беклогу продукту.
• Участь у формуванні roadmap та визначенні фокусу розвитку.
• Підготовка задач у форматі Epics → User Stories → Acceptance Criteria.
• Забезпечення стану Ready-for-Dev (grooming, уточнення, деталізація).
• Щоденна робота з dev-командою напряму: пояснення контексту, відповіді на питання, уточнення вимог.
• Підтримка задач у процесі розробки до моменту релізу.
• Взаємодія з дизайнером: user flows, узгодження логіки та UX-рішень.
• Підтримка актуальної продуктової документації (у зручному для команди форматі).
   

Обравши Tips.gg, ти отримаєш:

• Можливість працювати над великим і динамічним продуктом спортивної тематики разом із командою, яка справді захоплюється своєю справою;
• Шанс впливати на продукт - пропонувати власні ідеї та бачити результати своєї роботи;
• Різноманіття задач, які допоможуть швидко прокачати професійний рівень і розширити експертизу;
• Віддалений формат роботи з можливістю працювати з офісу в Києві;
• 23 дні оплачуваної відпустки та додатковий вихідний у твій День народження;
• Оплачувані лікарняні, страхування життя від важких хвороб і бюджет на медичні витрати.
   

Якщо бажаєш працювати із системним продуктом із реальною користю для великої аудиторії - будемо раді поспілкуватися!
 

Рух кандидата:📍Дзвінок з рекрутером✔️Тестове завдання ✔️Технічне інтервʼю ✔️ Job Offer📍

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка створює інноваційні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор, що завойовують міжнародний ринок. Ми поєднуємо технологічність, креативність і пристрасть до якості, тому шукаємо уважного до деталей Product Owner-а, який допоможе нам забезпечувати бездоганний користувацький досвід.
Продукт: Платформа для здійснення електронних платежів з високою пропускною здатністю. Перед нами стоять завдання високої доступності сервісу та безпеки обробки платежів. Наша платформа сертифікована згідно з PCI DSS і розроблена з використанням сучасних технологій. Продукт на ринку більше 10-ти років і не припиняє активно розвиватись, зростати та трансформуватись.

Ми шукаємо людину, яка не просто веде беклог, а бере відповідальність за продуктовий напрямок у складному, але стратегічно важливому домені. Платіжна інфраструктура - це серце продукту. Тут є чому вчитися (платіжні протоколи, роутинг, фінансова логіка, compliance) , є де будувати продуктовий напрямок з командою досвідчених розробників та BA, які вміють і хочуть працювати в партнерстві з PO, і є де відчути реальний вплив своєї роботи, а не підтримувати чужий roadmap.

Що ти будеш робити:

Розвиток продукту:
    • Аналізувати дані платіжної воронки та генерувати гіпотези для покращення конверсії та надійності;
    • Формувати та підтримувати продуктову roadmap стріму, на основі бізнес-пріоритетів і технічних обмежень;
    • Описувати епіки та user stories зрозуміло для команди - з чіткими критеріями успіху та acceptance criteria;
    • Самостійно визначати, що варто будувати, а що - відкласти або відхилити.

Delivery та процеси:
    • Забезпечувати передбачуваність спринтів у партнерстві з тімлідом;
    • Аналізувати delivery-метрики (lead time, % unplanned, bug rate, rework rate та ін.) і ініціювати зміни в процесах;
    • Захищати команду від неконтрольованого потоку незапланованих задач без обґрунтованого пріоритету;
    • Проводити ретроспективи так, щоб дії з них реально потрапляли в наступний спринт.

Комунікація зі стейкхолдерами:
    • Структурувати запити від внутрішніх замовників, перетворюючи «хотілки» на обґрунтовані вимоги;
    • Вести складні переговори, у тому числі в ситуаціях, де потрібно сказати «ні» або «не зараз» людям з великим впливом;
    • Будувати прозорі процеси взаємодії зі стейкхолдерами, щоб зменшити кількість термінових запитів;
    • Комунікувати статус, ризики та рішення чітко і своєчасно, на будь-якому рівні аудиторії.

#16765096

Вакансия: Project Lead / Head of Online Crypto Exchange (BoxExchanger)

Локація: Full Remote 

Умови: Fix + 10% Profit Share (з перспективою зростання %)

Ми шукаємо амбітного Project-ліда, готового очолити запуск та експансію криптообмінника. Це робота для мідла, якому тісно в межах простого виконавця і який хоче побудувати топовий продукт, маючи на руках усі необхідні ресурси.

Твій фундамент (Що вже готово):

• Custom Frontend: Індивідуальний дизайн уже відмальований, зверстаний і запущений в онлайн.
• Движок: Бекенд на базі BoxExchanger.
• Ресурси: Ліквідність та оборотні кошти повністю забезпечені нами.

• Інфраструктура: Оператори транзакцій та юридична підтримка.

   

Твої завдання (Build & Grow):

1. Launch & Tech: Налаштування BoxExchanger (API, парсери курсів, каскади виплат) згідно з інструкціями.
2. Product: Пошук, спілкування та укладення партнерств із мерчантами, створення та налаштування актуальних валютних пар.
3. Listing: Виведення та утримання обмінника на BestChange, ExNode, Obmify та ін.
4. Partnerships: Активний розвиток та розширення партнерської мережі (моніторинги, тематичні майданчики, лідогенерація). Ми допомагатимемо ресурсами, але ініціатива та стратегія — на тобі.

5. Strategy: Аналіз ринку, пошук профільних ГЕО та напрямків обміну. Ти вирішуєш, куди ми пливемо, щоб заробити більше.

    

Профіль компетенцій (25/50/25):

• 50% Project/Product Management: Ти вмієш перетворювати ідеї на працюючі процеси. Ти самостійний юніт, який не чекає команди «фас», а бачить можливості.
• 25% IT Knowledge: Ти розумієш, як працює обмінник «під капотом». Можеш налаштувати автовиплати, перевірити безпеку та оперативно поправити конфіги.

• 25% Sales & Business Development: Ти розумієш, що в крипті вирішує трафік і репутація. Вмієш домовлятися з майданчиками та будувати довгострокові партнерства.

   

Що ми пропонуємо:

• Fix: Стабільна базова ставка (обговорюємо індивідуально).
• Profit Share: 10% від чистого прибутку проєкту. Ми шукаємо партнера, який зростатиме разом з обсягами.
• Повна свобода: Мінімум бюрократії, максимум впливу на продукт.

• Кар'єрний ліфт: Можливість стати керуючим партнером із переглядом частки при зростанні показників.

   

Як відгукнутися: Надішли CV чи коротку розповідь про себе та дай відповіді на запитання:

1. Чи був досвід роботи з криптообмінниками або BoxExchanger? (Якщо ні — опиши свій найскладніший IT-проєкт).
2. Які проєкти ти особисто виводив на моніторинги?
3. Як ти бачиш стратегію просування нового обмінника на ринку, де вже десятки конкурентів?
4. Твої очікування щодо фіксу на старті?

1. Координація процесу передачі продукту

• Забезпечення повноти даних при передачі продукту з R&D у продакшн (BOM, TTX, документація, калькуляції, ціни, опис клієнта, сценарії застосування).
• Підтримка готовності команд до виробництва, зокрема:
  Виробництво
  Фінанси
  Закупівлі
  Продажі
  Пілоти та тестувальники
  Відділ підтримки

2. Синхронізація команд

• Узгодження дій між R&D, QA та Production у процесі підготовки до серійного виробництва.
• Використання та оновлення чеклісту передачі продукту, адаптація його під специфіку кожного продукту.
• Супровід з 

3. Взаємодія з клієнтами

• Поїздки до клієнтів, перевірка роботи продукту на місці, збір фідбеку для покращень.

4. Документація та інструкції

• Координація з Info Dev командою для створення користувацьких інструкцій та супровідної документації.
  
   

Привіт!

Ми — E-Com, команда закоханих у Foodtech та український продукт.

Ми — окремий амбітний стартап в рамках потужної компанії. З крутою сильною командою та великими мріями. А ще — ми ламаємо стереотипи, що рітейл — то лише про помідорчики. Повір, технічна частина наших проектів дає ціле поле для креативу та прокачки скілів.

Що у нас зараз в роботі:

• Прокачуємо наявну доставку широкого асортименту з магазинів Сільпо;
• Розробляємо надшвидку доставку продуктів та страв під новим брендом LOKO.

В планах у нас дуууже багато роботи з амбітними задачами та викликами. І для цього ми шукаємо саме тебе!

Що ти будеш робити?

• Формувати стратегії розвитку платіжних сервісів Silpo і Fozzy Group.
• Реалізовувати і впроваджувати сучачні платіжні рішення для оплат у доставці, магазинах та інших бізнесах.
• Взаємодіяти та реалізовувати спільні рішення з банками, платіжними та сервісними провайдерами.
• Максимізовувати платіжні конверсії, надійності та відмовостійкості платежів, а також мінімізовувати фрод.
• Оптимізовувати собівартості платежів та пов’язаних операційних процесів.

• Управляти командою розробки.

   

Як ми бачимо нашого dream кандидата чи кандидатку?

• Досвід роботи на аналогічній або суміжній позиції від 4 років.
• Досвід роботи у фінтех індустрії, чи компанії у напрямку фінансових послуг, досвід в платіжній системі або банку буде плюсом.
• Розуміння роботи платіжних процесів, PSP провайдерів, банківського еквайрингу.
• Буде плюсом досвід роботи з PCI DSS сертифікацією.
• Вміння працювати та будувати комунікацію з широким колом партнерів та стейкхолдерів.

• Хороші аналітичні навички.

   

Ми пропонуємо:

• Можливість пропонувати ідеї і впливати на рішення;
• Дохід, який допоможе зосередитися на проектах і особистому розвитку;
• Професійне зростання — можливість відвідувати внутрішні курси та доступ до корпоративної бібліотеки;
• Комфортне робоче середовище: затишний коворкінг в БЦ SilverBreeze на Русанівці, можливість працювати віддалено, гнучкий графік;
• Турботу про твоє здоров’я: 20 днів оплачуваної відпустки та медичне страхування;
• Кос’єрж-сервіс для працівників.

TemaBit Fozzy Group - ІТ-компанія, яка розробляє унікальні рішення для більш ніж 40 бізнесів групи. Ми спеціалізуємося на веб- та мобільній розробці, а також софті для менеджменту бізнес-процесів та інфраструктурних проєктів.    

Крім того, експериментуємо і піклуємося про команду та Гостя, топимо за співпрацю, проповідуємо чесність і відкритість. 

Ми наразі шукаємо Product Owner’а, який відповідатиме за розвиток продукту в домені електронного документообігу (EDI).

Це можливість працювати з критично важливим для бізнесу продуктом, який забезпечує роботу з бухгалтерською та фінансовою документацією, а також долучитися до його трансформації з legacy-рішення у нову сучасну систему.

Роль передбачає тісну взаємодію з бізнес-замовниками (зокрема фінансовим департаментом), участь у формуванні продуктового бачення та розвиток рішення, що оптимізує внутрішні процеси, підвищує ефективність роботи та створює цінність для кінцевих користувачів.

Основні задачі:

• Створення та підтримка Product Vision;
• Ведення Lean Canvas, формування метрик продукту; 
• Організація Discovery: інтерв’ю, персони, аналіз потреб;  
• Аналіз конкурентів, ринку, трендів;
• Побудова Customer Journey, процесне моделювання (BPMN/UML);
• Формування backlog, user stories, епіки, фічі;
• Пріоритизація завдань (MSCW); 
• Співпраця зі Scrum-командою: планування, review, ретроспектива;
• Побудова MVP, A/B тестування, перевірка гіпотез;

• Підготовка go-to-market матеріалів, участь у запуску.  

   

Відповідальність:

• Приймати рішення щодо функціональності продукту; 
• Ініціювати зміни у backlog та roadmap;
• Ініціювати зміни у сладах команд;
• Отримувати зворотний зв’язок від користувачів, проводити опитування.

Кваліфікаційні вимоги  

• 3+ роки досвіду як Product Owner;  
• Знання SCRUM, Agile, Design Thinking;
• Досвід роботи у крос-функціональних продуктових командах; 
• Інструменти: Jira, Confluence, GA4, Miro, Figma.

Ми пропонуємо: 

• Гнучкий формат роботи: працюй з дому або з офісу (з надійним укриттям). 
• Підтримку ФОП / Гіг контракт.  
• Навчання для поглиблення твоєї експертизи у Fozzy Campus - нашому корпоративному університеті з топовими спікерами. 
• Бенефіти, які вибираєш самостійно - у нашому кафетерії кожен обирає свій ідеальний набір (чи то медичне страхування, чи то компенсація спорту). 
• Широчезна колекція приємних пропозицій від бізнесів Fozzy Group та наших партнерів.  
• Консьєрж-сервіс для працівників, який звільняє тебе від побутового клопоту. 

Наш клієнт — Офіс підтримки ветеранської політики Міністерства у справах ветеранів в пошуці Product Owner.

Локація: Київ, офіс в центрі міста. Гібридний формат роботи. 

Обов'язки:
 

• Формувати та узгоджувати дорожню карту проєкту, визначати ключові напрями розвитку.
• Організовувати та проводити регулярні зустрічі із зацікавленими сторонами.
• Збирати, аналізувати та документувати вимоги до модернізації та розвитку цифрових сервісів.
• Організовувати взаємодію між командами експертів, розробників, дизайнерів, аналітиків, тестувальників та інших учасників проєкту.
• Координувати роботу підрядників, партнерів і державних установ, залучених до проєкту.
• Визначати ключові пріоритети, KPI та розподіляти завдання між командами відповідно до напряму роботи (технічний, нормативний, комунікаційний, адміністративний тощо).
• Забезпечувати ефективний таймменеджмент і контроль виконання завдань.
• Відстежувати всі етапи розроблення програмного забезпечення, забезпечувати відповідність графіку та бюджету.
• Готувати звіти щодо перебігу виконання проєкту
• Брати участь у підготовці та перевірці технічної документації.
• Координувати підготовку тендерної документації та технічних завдань для підрядників.
• Координувати процеси розроблення відповідно до методологій Scrum, Kanban, XP тощо.
• Використовувати сучасні інструменти управління проєктами (Confluence, Jira, Notion).
• Представляти проєкт на зустрічах, форумах та інших заходах.
• Контролювати якість продукту на всіх етапах розроблення та тестування.
• Координувати впровадження нових цифрових послуг та сервісів для ветеранів війни.
• Брати участь у створенні концепції екосистеми ветеранських сервісів та планів її впровадження.
   

Вимоги до кандидатів/-ок:
 

• Понад три роки досвіду управління проєктами з розроблення програмного забезпечення та досвід ведення проєктів схожої складності.
• Розуміння та навички управління проєктами з IT-розроблення за такими підходами Agile, як Scrum, Kanban, Crystal, FDD, XP тощо.
• Досвід розроблення електронних послуг для користувачів, знання таких технологій, як інтероперабельні рішення тощо.
• Знання проєктування, розроблення та впровадження програмного забезпечення, формулювання високорівневих технічних вимог до програмного продукту.
• Уміння структурувати елементи інформаційних систем і визначати технології та можливі програмні рішення.
• Досвід написання технічних завдань, вимог та специфікацій для IT-проєктів.
• Понад два роки досвіду роботи з Jira та Confluence.
• Досвід комунікування з державними органами (з’ясування вимог, проведення презентацій).
• Досвід реалізації та впровадження ІТ-проєктів.
• Розвинені організаційні вміння та уважність до деталей.
• Знання англійської мови буде перевагою.
   

Умови:
 

• Контракт
• Оформлення ФОП
• Офісна робота, Київ (можливий гібридний графік роботи після проходження випробувального терміну)