Preis HR agency

Для нашого клієнта, ІТ-холдингу (група компаній), що працює на ринку понад 10 років, Google media buyer (mVAS, remote).

Необхідні навички:

• Досвід у Google Ads: Мінімум 2 роки досвіду роботи з Google Ads (Performance Max, Search, Display, YouTube). Досвід роботи з mVAS буде великою перевагою.
• Аналітичний підхід: Вміння працювати з даними (EPC, CPC, CTR, CR, ROI) та впроваджувати A/B тести.
• Технічний бекграунд: Вміння редагувати лендинги, заливати їх на сервер, працювати з GTM, GA4, трекерами (Redtrack тощо), API інтеграціями.
• Креативність: Здатність генерувати ідеї для банерів, відео, текстових оголошень, лендингів, прелендингів.
• Автономність: Самостійне тестування, оптимізація та запуск зв’язків.
• Гнучкість та адаптивність: Оперативне реагування на зміни алгоритмів та бан акаунтів.
• Сильні комунікативні навички: Ініціативність у взаємодії з афіліейт-менеджерами та біздевами.

Обов’язки:

• Запуск, тестування та оптимізація: Закуповувати та оптимізувати трафік через Google Ads (Performance Max, Search, Display, YouTube) для mVAS оферів, тестувати та масштабувати прибуткові зв’язки.
• Розробка креативів та прелендів:
  • Генерувати ідеї для банерів, відео, текстових оголошень, лендингів та прелендингів.
  • Самостійно створювати банери та преленди для початкових тестів.
  • Аналізувати спай-сервіси та конкурентів для вдосконалення матеріалів.
• Глибока аналітика та технічна оптимізація:
  • Аналіз postback-даних, user behavior, retention, LTV.
  • Впроваджувати A/B тести для тестування гіпотез.
• Робота з лендами та трекерами:
  • Вносити корективи до лендінгів та прелендингів.
  • Самостійно заливати ленди на сервер, інтегрувати з трекером, рекламним кабінетом.
• Проактивна комунікація та взаємодія з командою:
  • Оперативно відповідати в робочих чатах.
  • Підтримувати зв’язок з афіліейт-менеджером та біздевами.
  • Лобіювати свої задачі, ініціювати переговори.
  • Регулярно ділитися зворотним зв’язком щодо оферів, креативів та прелендингів.
  • Активно брати участь в обговоренні та впровадженні нових ідей в роботу.

Компанія пропонує:

• Конкурентну заробітну плату: рівень винагороди обговорюється індивідуально залежно від досвіду та амбіцій кандидата.
• Бонусну систему.
• Гнучкий графік роботи (віддалено):
  • З понеділка по четвер – з 10:00 до 19:00.
  • У п'ятницю – з 10:00 до 17:00.
• Експертну підтримку: Команда завжди готова поділитися знаннями та досвідом, допомога в адаптації гарантована.
• Лояльне керівництво: Компанія цінує кожну ідею та пропозицію, яка допомагає ставати кращими.
• Оформлення ФОП з повним покриттям податкових зобов'язань.

Про нашого клієнта:

Група компаній з понад 10-річним досвідом роботи на міжнародному ринку, яка спеціалізується на повному циклі розробки програмного забезпечення. Основні клієнти компанії знаходяться в Європі, Великобританії, США та інших країнах. Команда налічує понад 80 спеціалістів, включаючи дизайнерів, копірайтерів, контент-менеджерів та розробників.

Про Preis HR agency:

Рекрутингові послуги:

• Пошук ІТ та digital-спеціалістів.
• Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер.
• Послуга "віддалений рекрутер".
• Executive search/headhunting.

Сайт компанії: http://preishragency.com.ua/

Для нашого клієнта, міжнародної партнерської програми (CPA network), шукаємо досвідченого та амбіційного Middle/Senior Affiliate Manager (remote).
На даній позиції у ваші обов’язки буде входити пошук, залучення та розвиток нових аффіліатів з нуля (sweepstakes).


Необхідні навички:

• Глибоке розуміння Performance Marketing і мінімум 3 роки досвіду на аналогічній позиції;
• Досвід роботи з sweepstakes протягом останнього періоду (буде плюсом);
• Вміння активно залучати аффіліатів;
• Націленість на результат і постійне прагнення досягти успіху в середовищі, яке швидко змінюється;
• Усна та письмова англійська на рівні не нижче Upper-Intermediate.
• Можливість виїзду за межі країни для участі в міжнародних конференціях та зустрічах із міжнародними партнерами (буде плюсом).

Ключові обов’язки:

• Активний пошук та залучення нових партнерів;
• Будування довгострокових відносин з аффіліатами;
• Постійний пошук нових можливостей та клієнтів для збільшення прибутку компанії як онлайн, так і на професійних заходах з всього світу;
• Аналіз статистичних даних заради пошуку засобів покращення ефективності рекламних кампаній;
• Щоденна співпраця з представниками інших відділів;
• Аналіз діяльності конкурентів та ринкових трендів;
• Ведення документообігу та звітності.

Компанія пропонує:

• Віддалену роботу з високим рівнем компенсації праці (fix + %);
• Робота віддалено, графік: Пн- Пт, з 10.00 по 19.00;
• Розвиток та здобуття навичок і досвіду, який високо цінується на міжнародному ринку;
• Можливість брати участь у професійних заходах, подорожуючи по всьому світу;
• Веселих та професійних колег, з якими досягнення великих цілей буде не тільки простішим, але й веселішим.

Про нашого клієнта:
Наш клієнт - міжнародна партнерська програма (CPA network).
Компанія працює у вертикалях sweepstakes та lead generation з міжнародними клієнтами понад 10 років та орієнтований на ринки Європи, Великобританії, США та ін.
 

Для нашого клієнта, ІТ холдингу (група компаній), що працює на ринку понад 10 років шукаємо Affiliate manager (mVAS, мобільний контент)

МИ ШУКАЄМО ЛЮДИНУ:

• Якій не треба казати, що робити;
• Яка вміє брати на себе відповідальність за результат;
• А ще нам важливо, щоб наша людина була дуже активною, з величезним бажанням розвиватися і готова стати крутим доповненням нас;

ЩО ПОТРІБНО РОБИТИ:

• Активний пошук та залучення нових партнерів для співпраці;
• Розробка та впровадження маркетингових кампаній з партнерами;
• Встановлення та підтримка довготривалих відносин з партнерами;
• Моніторинг та аналіз результатів партнерських кампаній;
• Взаємодія з партнерами через різні канали комунікації;
• Підтримка постійного зв'язку з партнерами для обміну інформацією та вирішення питань;
• Підготовка регулярних звітів щодо результатів роботи;
• Аналіз даних для розробки рекомендацій та покращення результатів;
• Забезпечення виконання партнерами умов договорів;
• Вирішення конфліктних ситуацій та проблем, які можуть виникнути у процесі співпраці;
• Моніторинг (спаїнг) актуальної ситуації на ринку;
• Координація з відділами R&D, IT для успішної реалізації маркетингових кампаній;
• Участь у розробці контенту та маркетингових матеріалів для партнерів;

НАШІ ОЧІКУВАННЯ ВІД КАНДИДАТА:

• Досвід роботи у вертикалі mVAS, мобільний контент чи Lead generation;
• Вміння аналізувати дані та приймати обґрунтовані рішення на основі отриманих результатів;
• Досвід роботи з інструментами для аналізу даних (Google Analytics, Excel);
• Сильні вербальні та письмові комунікативні навички для ефективної взаємодії з партнерами;
• Здатність налагоджувати та підтримувати міцні відносини з партнерами;
• Глибокі знання ключових маркетингових метрик, таких як CPA, CPC, CPL, CTR, ROI;
• Вміння використовувати ці показники для оптимізації кампаній та підвищення їх ефективності;
• Базові знання HTML/CSS для створення та редагування маркетингових матеріалів;
• Досвід роботи з партнерськими мережами та трекінговими платформами;
• Здатність керувати кількома проєктами одночасно та ефективно пріоритизувати завдання;
• Досвід ведення переговорів та укладення угод з партнерами;
• Здатність швидко реагувати на зміни ринку та коригувати стратегії відповідно до нових умов;
• Вміння працювати в умовах високої динаміки;
• Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate або вище для спілкування з міжнародними партнерами;
• Можливість їздити за межі країни у відрядження (участь в конференціях, зустрічі із партнерами);

ЩО КОМПАНІЯ ПРОПОНУЄ:

• Роботу в стабільній компанії.
• Класний Пакет Бенефітів.
• 5-хвилинки, мітинги, зустрічі з керівником – ми завжди відкриті та чуємо наших співробітників.
• Допомога в адаптації та в цілому по завданням гарантована від будь-якого співробітника — ми чудово пам'ятаємо себе у перші дні роботи.
• Лояльне керівництво — ми чуємо кожного співробітника, головне кажіть).
• Ми підтримуємо ідеї та пропозиції, які допоможуть нам стати ще ефективнішими як бізнес та привабливішими як роботодавець.
• Сильну, веселу та динамічну команду.
• Оформлення ФОП із повним покриттям податкового навантаження з нашого боку.

ПРО НАШОГО КЛІЄНТА:

ІТ-холдинг (група компаній), який працює з міжнародними клієнтами понад 10 років.

Основні клієнти групи компанії знаходяться в Європі, Великобританії, США та ін..

Являється компанією повного циклу розробки програмного забезпечення.

Включає в себе понад 80 співробітників. Це команди дизайнерів, копірайтерів, контент-менеджерів та команда розробки.

Команда розробки на цей час складається з 20 працівників (6 Frontend Developer (верстальники), 4 Backend Developer, Android Developer та ін.).

Ми шукаємо в нашу команду — уважну, відповідальну і порядну людину для роботи з довгостроковою перспективою.

Про компанію Preis HR agency

Рекрутингові послуги:

- Пошук ІТ та digital-спеціалістів

- Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер

- Послуга "віддалений рекрутер"

- Executive search/headhunting

Сайт компанії:

http://preishragency.com.ua/

Для нашого клієнта, незалежного маркетингової агенції, у зв'язку із розширенням шукаємо Media Buyer (dating) з можливістю віддаленої роботи. Компанія динамічна, дружня та професійна команда. Атмосфера завжди сприяє професійному та особистому зростанню всіх членів колективу.

Необхідні навички:

• Досвід роботи з отриманням трафіку із закупівель з AdvertisingAdNetworks(popunders/banners/native etc.) від 6 місяців;
• Досвід роботи у вертикалі від 6 місяців у вертикалі "dating";
• Вміння працювати з таблицями ексель на високому рівні;
• Відповідальність, уважність до деталей;
• Вміння працювати з великими бюджетами на закупівлях реклами;
• Вміння працювати з різними системами аналітики та трекінгу;
• Розуміння базових метрик: конверсії та закупівель: ROI, CTR, CPC, CPM, CPA, CPL, LTV;

Буде плюсом:

• Досвід роботи з великими об’ємами трафіку;
• English - Intermediate;
• Успішне портфоліо по роботі з Exoclick, TrafficJunky, Traffic Stars та/або іншими майданчиками;

Обов'язки:

• Ефективне ведення рекламних кампаній;
• Виконання поставлених KPI;
• Постійний моніторинг та аналіз рекламних кампаній;
• Ведення звітності;
• Оптимізація кампаній на рівні платформи партнера adnetwork та у трекінгових внутрішніх платформах (binom);
• Ресерч по креативах та постановка ТЗ на дизайнерів і технічну команду;
• Технічне налаштування пікселів та з іншими платформами із закупівлі трафіку;

Компанія пропонує:

• Роботу в стабільній компанії
• Оплачувана відпустка/лікарняний
• 5-хвилинки, мітинги, зустрічі з керівником – ми завжди відкриті та чуємо наших співробітників. Допомога в адаптації та в цілому по задачах гарантована від будь-якого співробітника – ми чудово пам'ятаємо себе у перші дні роботи
• Лояльне керівництво – ми чуємо кожного співробітника, головне говоріть) Ми підтримуємо ідеї та пропозиції, які допоможуть нам стати ще ефективнішими як бізнес та привабливішими як роботодавець.
• Сильну, веселу та динамічну команду
• Оформлення ФОП із повним покриттям податкового навантаження з нашого боку

Про компанію:
Це незалежна маркетингова агенція, яка налічує понад 30 осіб (повної зайнятості).
Проєкт на ринку понад 10 років, де основним видом діяльності є побудова партнерських взаємин у сфері Digital Marketing (Affiliate Marketing). Крім співробітників front/back-end розробників та веб-дизайнерів, команда маркетологів проєкту складається з 19 осіб з досвідом роботи від 2 років у сфері online реклами.

Про компанію Preis HR agency

Рекрутингові послуги:
- Пошук ІТ та digital-спеціалістів
- Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
- Послуга "віддалений рекрутер"
- Executive search/headhunting

Сайт компанії:
http://preishragency.com.ua/

Для нашого клієнта, групи компаній, шукаємо системного адміністратора (Windows) у офіс в м.Івано-Франківськ.
Компанія забезпечує бронювання.

Необхідні навички:

• Досвід роботи Windows системним адміністратором від 5-ти років.
• Досвід роботи з системами віртуалізації Hyper-V, Vmware.
• Поглиблені знання серверних операційних систем сімейства Windows.
• Досвід роботи зі складними конфігураціями Active Directory: керування користувачами, керування групами, реплікація, групові політики.
• Досвід роботи з поштовим кластером DAG Microsoft Exchange.
• Network Policy Server.
• Досвід роботи з хмарними сервісами Azure, Microsoft Office 365.
• Знання баз даних MSSQL. Кластеризація. MySQL Maintenance Automation.
• Адміністрування систем на базі продуктів Microsoft: DFS, RDS, WSUS.
• Навички написання командних файлів (скрипти, сценарії), знання PowerShell.

Компанія пропонує:

• Комфортне робоче середовище: Сучасний офіс у центрі м. Івано-Франківськ створює ідеальні умови для продуктивної роботи.
• Дружній та професійний колектив: Станьте частиною енергійного колективу експертів, готових підтримувати та допомагати.
• Можливості для самовдосконалення: Розвивайте свої професійні навички та отримуйте нові знання завдяки безкоштовним навчальним програмам та тренінгам.
• Безкоштовне навчання та участь в конференціях: Відкрийте для себе нові горизонти, беручи участь у конференціях для обміну досвідом та вивчення новітніх технологій.
• Соціальний пакет: Оплачувані відпустки, лікарняні та інші пільги для вашого благополуччя.
• Корпоративні заходи та події: Приймайте участь у заходах, що підтримують командний дух та створюють невимушені умови для спілкування та обміну ідеями.

Про нашого клієнта:

Наш клієнт - це успішна група компаній, яка працює на ринку понад 20 років та налічує понад 800 співробітників. Їхній успіх грунтується на найвищих стандартах якості та постійному розвитку. Команда розробки складається з 60+ співробітників. Приєднуйтесь до команди, де розвиваються професійні навички, а також створюється приємна атмосфера для вашого успіху та задоволення від роботи!

Про компанію Preis HR agency

Рекрутингові послуги:
- Пошук ІТ та digital-спеціалістів
- Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
- Послуга "віддалений рекрутер"
- Executive search/headhunting

Сайт компанії:
http://preishragency.com.ua/