Мрія

Мрія — державна освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії. Якщо хочете бути в команді тих, хто змінює підхід до освіти, — хутчіш відгукуйтеся на вакансію!

Зараз ми шукаємо рекрутера_ку, яка/який допоможе нам ефективно масштабувати команду та формувати найкращий досвід у кандидатів, а з часом — у працівників. Людина на цій позиції відповідатиме за весь цикл найму: від брифування наймаючих менеджерів та створення описів вакансій до проведення співбесід. У нас вже налагоджені та автоматизовані ці процеси у People Force, але ми із радістю розглянемо нові ідеї! 

Наша команда шукає людину, яка має:

• 2+ роки досвіду в рекрутингу (досвід роботи в стартапах буде перевагою)
• Досвід проведення інтерв’ю, знання різних методик перевірки компетенцій та софт скілів
• Знання різноманітних джерел та інструментів пошуку кандидатів
• Сильні комунікативні навички, вміння вести переговори та працювати із запереченнями
• Здатність працювати над кількома завданнями одночасно (в середньому маємо до 5 вакансій на місяць)
• Організованість та уважність до деталей (під час користування  календарем та ведення нотаток після співбесід)
• Високий рівень відповідальності

Буде плюсом:  

• Досвід роботи з освітніми продуктами
• Досвід найму великих команд (відділ підтримки, регіональні представництва)
• Вміння використовувати AI інструменти для оптимізації рутинних задач

Чим ви будете займатися: 

• Брифувати наймаючих менеджерів згідно з розробленим шаблоном
• Продумувати стратегію найму 
• Створювати та публікувати описи вакансій на відповідних порталах
• Проводити співбесіди з кандидатами та якісно передавати інформацію наймаючим менеджерам 
• Працювати в системі People Force, регулярно оновлювати статуси та формувати аналітику для прийняття рішень щодо процесу найму
• Будувати міцні робочі стосунки з кандидатами, надавати фідбеки та підтримувати зв’язок з потенційними кандидатами
• Брейнштормити нові креативні рішення для закриття потреб в наймі
• Супроводжувати кандидата до моменту виходу на роботу (відправляти велкам-листи, запускати процес онбордингу в системі People Force та координувати операційну команду в підготовці до першого робочого дня)

Ваша робота у команді Мрії: 

• Повна зайнятість
• Офіційне працевлаштування
• Перші два  місяці — робота в офісі (є укриття), після —  гібридний формат співпраці
• Внутрішнє навчання та клуби за інтересами
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії у прямому сенсі цього слова

Етапи найму: співбесіда з HR (60 хв) —> тестове завдання —> знайомство з командою —> кадрова перевірка —> фінальна співбесіда (15 хв)

Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — порекомендуйте, будь ласка!

Мрія — державна освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії. Якщо хочете бути в команді тих, хто змінює підхід до освіти, — хутчіш відгукуйтеся на вакансію!

Шукаємо людину в "кістяк" продуктової команди, яка працює над мобільним (iOS і Android) застосунком і вебпорталом ОІС (освітньої інформаційної системи). 

Ключовий виклик — вирішувати задачі в стані невизначеності та перетворювати рішення на зручний інтерфейс у співпраці з командою. Найбільше взаємодій буде з керівницею дизайн-команди, овнерами продукту, розробниками та продуктовими дизайнерами.

Наша команда шукає людину, яка:

• Має 3+ роки досвіду в продуктовому та/або UX/UI дизайні 
• Має просунутий рівень володіння Figma (Components, Autolayouts, Design Tokens)
• Має високий рівень знань про UI та best practices/smart patterns. Ми очікуємо, що спеціаліст/-ка вміє генерувати декілька рішень і швидко сканує дизайн-рішення, наявні на ринку
• Уміє працювати в рамках невизначеності та перетворювати її на чіткі пункти до виконання
• Має досвід тестування користувацького досвіду та вміння дослухатися і враховувати зворотний зв’язок при покращенні дизайну продукту
• Автономно працює над своєю зоною відповідальності, при цьому також уміє працювати в команді
• Має досвід прямої співпраці з продакт-менеджерами та розробниками під час роботи над продуктами
• Має завершену вищу освіту

Чим ви будете займатися:

• Працювати у full cycle дизайн-процесі від генерування ідей до розробки
• Через користувацькі дослідження та smart patterns пропонувати і захищати вирішення проблеми
• Проєктувати інтерфейси мобільного застосунку та вебпорталу Мрії
• Проводити грумінг-мітинги з командою розробки спільно з продакт-менеджером та супроводжувати їх під час розробки задачі
• Генерувати та перевіряти гіпотези для покращення продукту та його ключових метрик, а також створювати варіанти дизайну для A/B тестування
• Проводити юзабіліті тестування 
• Підтримувати та покращувати кросплатформну дизайн-систему

Ваша робота в команді Мрії:

• Повна зайнятість
• Гібридний формат співпраці
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії в прямому сенсі цього слова

Етапи найму: співбесіда з HR —> тестове завдання —> технічна співбесіда з Design Head  —> кадрова перевірка —> знайомство з HRD

Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — порекомендуйте, будь ласка!