• 22 November

    Мы ищем инициативного и уверенного QA Engineer. В MetaProject ты сможешь работать над действительно интересными и крутыми проектами, которые полны сложных взаимосвязей, расчетов и кастомного дизайна.

    SM
    Svetlana Makarenko, HR Manager at MetaProject
    Odesa   Office Work · 1 year of experience
  • 22 November

    Мы ищем крутого IT Sales Manager, с которым сможем вывести продажи в нашей компании на следующий уровень. Уже сейчас география наших клиентов включает Сингапур, Саудовскую Аравию, Катар, Великобританию, Израиль и тд. У тебя будет возможность развивать имеющиеся направления и выходить на новые рынки!

    SM
    Svetlana Makarenko, HR Manager at MetaProject
    Odesa   Office Work · 1 year of experience · Advanced/Fluent
  • 9 November

    Наша команда быстро растет, поэтому мы ищем инициативного и уверенного Junior+/Middle Android Developer. В MetaProject ты сможешь работать над действительно интересными и крутыми проектами.

    SM
    Svetlana Makarenko, HR Manager at MetaProject
    Odesa, remote   Office Work · 1 year of experience
  • 9 November

    Наша команда быстро растет, поэтому мы ищем инициативного и уверенного Junior+/Middle iOS Developer. В MetaProject ты сможешь работать над действительно интересными и крутыми проектами.

    SM
    Svetlana Makarenko, HR Manager at MetaProject
    Odesa   Office Work · 1 year of experience

About MetaProject

Мы — компания MetaProject.

Более 6 лет на рынке разработки, более 25 специалистов в постоянном штате, более 40 успешно завершенных проектов. Работаем по рынку СНГ, Европы и Азии. В настоящий момент выполняем проекты для стартапов, а также крупных компаний и агентств.

Основная специализация — разработка нативных мобильных приложений и SAAS решений. Также оказываем услуги по комплексной разработке сайтов и прочие услуги в сфере digital.

Почему мы можем отлично сработаться:

— У нас небольшая команда - 20+ человек. А это простота, равенство и комфорт. И все люди - крутые.
— Вся бюрократия и процедуры ради процедур сведены к минимуму.
— Тем не менее проводим дейли-митинги, планируем спринты и держим менеджмент на высоком уровне.
— Можно подобрать удобный график работы. Можно поработать из дому или уйти чуть раньше, а отработать потом.
— Доверие внутри команды, а значит никаких программ-шпионов и трекеров пробега мышки.
— Не приветствуем овертаймы и задачи «на вчера». Да, бывает иногда, но сводим к минимуму.
— У нас действительно интересные и сложные задачи. Никаких шаблонов и вордпрессов.
— Стандартный набор из кофе, плейстейшена, тенниса и прочих плюшек. А также - бесплатный английский и 4 недели отпуска в году.

Почему можем НЕ сработаться:

— Если ищете большую компанию, которая работает по четким правилам;
— Если ищете обучение от 5 тимлидов, которые все распишут по шагам. Да, мы культивируем обмен опытом и просим помогать менее опытным коллегам, но прямого коучинга вы тут не найдете, а мы будем ждать инициативности и самостоятельности.
—Если боитесь изменений по ходу разработки. Клиенты поменяли задачу, когда половина работы уже сделана - стандартная ситуация раз в месяц. Это обидно, но так происходит в силу разных обстоятельств.

Процесс найма:

- Soft skills видеоинтервью
- Tech интервью
- Оффер

Company website:
https://metaproject.pro/ru/

DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/metaproject/