AS Talent Agency

AS Talent Agency — інноваційна маркетингова агенція повного циклу, що спеціалізується на динамічно розвиваючих ринкових вертикалях. Наше портфоліо містить численні успішні кейси просування провідних блогерів і інфлюенсерів з усього світу.

Наразі ми шукаємо спеціаліста, який вміє будувати ефективну присутність у Twitter (X): створювати контент, який залучає аудиторію, та перетворювати охоплення в реальні результати.

Твої майбутні задачі:

• Розробка контент-стратегії та плану публікацій
• Щоденне ведення акаунтів (пости, треди, реакції)
• Активна взаємодія з аудиторією для росту engagement
• Пошук колаборацій та партнерств для взаємного промо
• Робота з трендами платформи та тестування нових підходів
• Аналіз метрик та оптимізація контенту під результат
   

 Наші очікування:

• Досвід роботи з Twitter (X) від 1 року
• Розуміння принципів росту аудиторії та engagement
• Базові знання SMM і performance-підходу
• Вміння працювати з аналітикою та метриками
• Ініціативність і самостійність у роботі
• Креативність та готовність експериментувати
   

 На тебе чекає:

• Баланс роботи й життя: обирай старт робочого дня з 9:00 до 11:00 за часом Києва, працюй віддалено або заходь в київський чи варшавський офіс для нетворкінгу з колегами;
• Турбота про тебе: 37 оплачуваних дні time-off на відпустки та свята, 100% оплата лікарняних;
• Zero бюрократії;
• Відкритий доступ до C-level: можеш ставити будь-які питання напряму або дізнатися апдейти на Company Kick-Off від керівників напрямків;
• Робота з міжнародними платформами та великим обсягом контенту;
• Можливість впливати на результати та оптимізувати процеси.
   

Шлях до команди:
Перегляд резюме;
Знайомство з рекрутером;
Технічне інтерв’ю із Менеджером;
Невеличке тестове завдання;
Якщо це метч — Job Offer твій!

Якщо для тебе близька робота з контентом, ти гуру Twitter X, любиш структуру та хочеш бачити результат своєї роботи в цифрах — будемо раді твоєму відгуку!

Привіт!
AS Talent Agency — інноваційна маркетингова агенція повного циклу, що спеціалізується на динамічно розвиваючих ринкових вертикалях. Наше портфоліо містить численні успішні кейси просування провідних блогерів і інфлюенсерів з усього світу.
Ми шукаємо фахівця з глибоким розумінням Instagram-маркетингу та сучасних трендів.

Твої майбутні задачі:

• Відстеження актуальних трендів у Instagram, Tik-Tok, Threads;
• Пошук ніш, створення креативних концепцій під різні типажі моделей;
• Пошук референсів, написання сценаріїв для Reels, текстів і оформлення постів;
• Побудова стратегій прогріву для сторіс;
• Формування ТЗ на монтаж Reels.

Наші очікування:

• Досвід роботи у SMM / контент-менеджменті від 1 року;
• Практичні навички у Canva / Photoshop (просунутий рівень використання);
• Навички у CapCut / Premiere / Final Cut або інших програмах (базовий монтаж);
• Організаторські здібності: вміння планувати та доводити задачі до кінця;
• Уміння працювати з аналітикою соцмереж;
• Обов’язкове знання англійської мови (Intermediate+).
• (Досвід в Dating або Adult сфері буде плюсом.)

На тебе чекає:

• Баланс роботи й життя: обирай старт робочого дня з 9:00 до 11:00 за Києвом, працюй віддалено, або заходь в київський чи варшавський офіс;
• Турбота про тебе: 34 оплачуваних дні time-off, 100% оплата лікарняних;
• Zero бюрократії: всі рішення приймаються швидко та не чекають кілька кіл узгоджень;
• Відкритий доступ до C-level: можеш ставити будь-які питання напряму або дізнатися апдейти на Company Kick-Off від керівників напрямків
• Можливість впливати на результати та оптимізувати процеси
• Швидкий ріст разом із новим бізнес-юнітом: можливість збудувати кар'єру у абсолютно новому напрямку бізнесу і вирости до ролі Тімлідера одного із напрямків;
• Можливість прокачати свою креативність та співпрацювати з крутими блогерами та інфлюенсерами;

Шлях до команди:
перегляд резюме
знайомство з рекрутером
тестове завдання
технічне інтерв’ю із менеджером

якщо це метч — job offer твій 🚀приєднуйся до AS Talent і ставай частиною команди, яка змінює правила гри на ринку!

AS Talent Agency — інноваційна маркетингова агенція повного циклу, що спеціалізується на динамічно розвиваючих ринкових вертикалях. Наше портфоліо містить численні успішні кейси просування провідних блогерів і інфлюенсерів з усього світу.

Зараз ми шукаємо Lead Generation / Outreach Specialist — людину, яка повністю закриває верх воронки: знаходить інфлюенсерів, запускає перший контакт, веде діалог до зустрічі та передає гарячого ліда в BizDev.

Ти не продаєш і не обговорюєш умови — але саме ти є першим контактом із агентством, і від тебе залежить, чи дійде інфлюенсер до дзвінка.

Твої майбутні задачі:

• Пошук (research): пошук моделей та інфлюенсерів в Instagram (hashtags, geo, lookalike), фільтрація по ICP (ніша, аудиторія, гео, без наявного менеджменту), збір контактів (bio, Linktree, Telegram) та внесення в CRM

• Outreach: написання першого повідомлення в Instagram DM та email за узгодженими скриптами, адаптація під нішу, A/B тестування підходів

• Follow-ups: ведення діалогу з лідами в WhatsApp / Telegram / Instagram / iMessage до готовності на дзвінок, контроль кожного ліда через CRM 

• Hand-off: організація зустрічі з BizDev (Google Calendar / Calendly) та передача ліда з коротким summary

• Автоматизація: робота з outreach-інструментами та побудова автоматизацій (Zapier / Albato / n8n) — з можливістю налаштування процесів з нуля

Наші очікування:

• Досвід в outreach / SDR / lead generation від 12 місяців (будь-яка індустрія; буде плюсом — creator economy / B2B SaaS / recruiting)
• Сильна письмова англійська B2+ (вміння писати коротко, живо та без шаблонів)
• Досвід роботи з Instagram DM, email outreach, WhatsApp Business, Telegram, iMessage
• Досвід роботи з CRM (Pipedrive / HubSpot): ведення лідів, статусів, next actions
• Впевнене володіння Google Sheets
• Розуміння creator economy та активне користування Instagram / TikTok
• Відповідальність, системність та уважність до деталей

Буде плюсом:

• Досвід у лідогенерації через Instagram або роботи з креаторами
• Досвід роботи з автоматизаціями (Zapier / Albato / n8n)
• Досвід роботи з outreach-інструментами
• Розуміння, як масштабувати outreach без втрати якості

На тебе чекає:

Баланс роботи й життя: обирай старт робочого дня з 9:00 до 11:00 за Києвом, працюй віддалено, або заходь в київський чи варшавський офіс;

Турбота про тебе: 34 оплачуваних дні time-off, 100% оплата лікарняних;

Zero бюрократії: всі рішення приймаються швидко та не чекають кілька кіл узгоджень;

Відкритий доступ до C-level: можеш ставити будь-які питання напряму або дізнатися апдейти на Company Kick-Off від керівників напрямків

Можливість впливати на результат та будувати процеси з нуля

Швидкий ріст: можливість вирости до ролі Team Lead або перейти в BizDev

Шлях до команди:

• перегляд резюме
• знайомство з рекрутером
• технічне інтерв’ю із менеджером
• фінальна зустріч (опціонально)

Якщо це метч — Job Offer твій!