Jobs Ivano-Frankivsk

Headway Inc is a global tech company, revolutionizing lifelong learning by creating digital products for over 150 million users worldwide. Our mission is to help people grow. We’re proud to be ranked 4th among the World’s Top EdTech Сompanies by TIME magazine. We believe lifelong learning should be accessible, personalized, and impactful to each individual. That’s how we change the world and why we bring together exceptional minds.

The core of our achievements is our team. We believe in people and shared values SELECT. That’s why, together with Anna Safronova, SMM Content Team Lead at Headway Inc, we’re looking for a SMM Manager to work on promoting the brand of Headway by Headway Inc on social media and building a community around self-growth learning.

What product will you be working on?

Headway is our flagship app, offering summaries of nonfiction bestsellers, daily insights, and gamified challenges. Headway is the world’s most downloaded book summary app and has been featured as App of the Day in over 30 countries, including the US, the UK, and Canada.

Why is it interesting:

• An opportunity to join the development of an EdTech application that has a multi-million audience in social networks — more than 3.5 million followers on Instagram
• Ability to focus on managerial and strategic tasks — we already have a creative writer, designer, and posting manager in the team
• Freedom to create new ideas, test hypotheses, and implement changes — we provide all the opportunities for their implementation
• Your decisions and ideas will have a direct impact on the business
• Opportunities for professional growth with a team that is always ready to support you
• Constant exchange of experience with marketers from our team and other projects

What will you do:

• Analyse competitors and create an SMM strategy
• Manage Facebook, Instagram and TikTok pages
• Develop pages on Quora, Pinterest, Reddit
• Implement the content plan together with a copywriter and designer
• Conduct brainstorming sessions
• Review and approve final content with the product team
• Build a network of creators and implement craft video content with contractors
• Analyse the performance of social platforms and prepare monthly reports

What do you need to join us:

• 2+ year of experience as an SMM Manager in an IT product or digital agency
• Working with analytics, marketing funnels and metrics (ER, ERR, ROI)
• Project management skills
• Following innovations in social media
• Ability to generate ideas and analyse content through the prism of marketing goals
• Sharing the values of the team (SELECT)

What do we offer:

• Work within an ambitious team on a socially impactful education product
• An office with a reliable shelter, generators, satellite internet, and other amenities
• Access to our corporate knowledge base and professional communities
• Personal development plan
• Compensation for English language learning, external training, and courses
• Medical insurance and full sick leave compensation
• Company doctor and massage in the office
• Sports activities: running, yoga, boxing, and more
• Corporate holidays: we go on a week-paid holiday to rest and recharge twice a year
• Supporting initiatives that help Ukraine. Find out more about our projects here

Working schedule

This is a full-time position with a hybrid remote option. It means that you can decide for yourself: whether you want to work from the office, remotely, or combine these options.

Are you interested?

Send your CV!

Full-time on site/hybrid (Lviv) or remote (countrywide employment)

Are you driven by data, digital storytelling, and brand reputation?
Join Nestlé NBS as a Reputation Intelligence Specialist and help shape how the world’s largest food & beverage company listens, understands, and acts in real time.

What you’ll do:
Curate, analyze, and deliver real-time monitoring & crisis alert insights
Track global trends, daily reputation, and sentiment signals
Lead reporting excellence and quality assurance
Work cross-functionally with marketing,media, and global comms teams
Coach teams on social listening and insights best practices
Proactively support issue-related and ad hoc deep-dive reports

You’ll thrive if you have:
Degree in Analytics, Communications, Marketing, or Social Sciences
5+ years in CMI, social listening, or crisis monitoring
Experience with tools like Talkwalker, Sprinklr, or similar
Strong storytelling & structured reporting skills
High English proficiency (other languages a plus)
Analytical thinking, attention to detail, and situational awareness

Why join us:
Global role in a purpose-driven, digital-forward company Exposure to cutting-edge social intelligence tools
Collaborative, agile teams and career growth
Be part of how Nestlé protects its reputation and connects with the world

Team Lead of Media Buying

Ремоут | 🕓 Гнучкий графік

Про нас:

Ми — команда, яка щодня працює над розвитком внутрішньої інфраструктури, навчає та підтримує спеціалістів, будує процеси і досягає високих результатів. Цінуємо системність, ініціативу та відкриту комунікацію.

Кого шукаємо:

Досвідченого Team Lead’a з Media Buying, який хоче впливати на результат, розвивати команду й масштабувати проєкти.

Вимоги:

 • Досвід на позиції Team Lead від 1 року

 • Досвід з великими бюджетами (від $50k+ / місяць)

 • Вміння будувати й оптимізувати роботу команди

 • Результати за останні 3 місяці (кейси, ROI, масштабування)

 • Досвід роботи з різними GEO (Tier 1–3)

 • Вміння знаходити й масштабувати прибуткові зв’язки

 • Системний, структурований підхід до роботи

 Обов’язки:

 • Пошук нових зв’язок і запуск тестів

 • Аналіз та масштабування трафіку

 • Постановка ТЗ технічній та креативній команді

 • Аналіз конкурентів і ринку

 • Контроль бюджету і звітність

 • Взаємодія з іншими відділами (афф, дизайн, деви)

Що пропонуємо:

 • Підтримку при релокації (логістика, житло на старт)

 • Конкурентну ЗП + бонуси за результат

 • Прогресивне керівництво без мікроменеджменту

 • Участь у міжнародних конференціях

 • Системну роботу над ростом і розвитком, а не «роботу на обсяг»

 • Власний технічний і креативний відділ

 • Подарунки за топові результати 

Цікаво? Надсилай свій профіль — обговоримо деталі

Привіт 👋
Ми в QS Games шукаємо Community Manager, який допоможе підтримувати нашу спільноту в курсі всіх новинок та подій у наших захоплюючих іграх! 

Ми — команда QS Games, створюємо ігри в жанрі ферми та сітібілдери, які обожнюють сотні тисяч гравців. 
Ознайомся з нашими проєктами:👉 https://play.quartsoft.com

Чому з нами добре:

• Відпочинок і баланс — 20 днів відпустки, 12 лікарняних (невикористані — компенсуємо), святкові вихідні, можливість працювати віддалено, компенсація спорту.
• Розвиток — оплачуємо профільні курси, конференції та 50 % англійської.
• Можливість повної віддаленої роботи.
• Відрядження: можливість працювати з будь-якого нашого офісу — проїзд, проживання і добові покриваємо.
• Кар’єрне зростання: з нами швидко ростуть не лише метрики, а й спеціалісти
• Атмосфера — без мікроменеджменту й бюрократії. Є довіра, ініціатива, і команда, з якою хочеться працювати.
• Корпоративи — подарунки, тімбілдинги, івенти й тепле ком’юніті.

Твої основні завдання:
 

• Розробляти контент-план для соціальних мереж (Facebook, блог на сайті) та генерація ідей для художників;
• Співпрацювати з художниками та проєктними командами для створення контенту;
• Створювати тексти для дописів та їх постинг згідно з контент-планом;
• Модерувати сторінки у соціальних мережах для залучення гравців та підвищення лояльності до продукту;
• Аналізувати конкурентів, слідкування за трендами та новинками ринку, впровадження нових інструментів у роботі.

Якого професіонала шукаємо?
 

• Має 1+ роки досвіду роботи у SMM, розуміння трендів (досвід роботи у GameDev - буде значним плюсом);
• Володіє англійською мовою на рівні не нижче Intermediate +;
• Креативний, з аналітичним мисленням, проактивний;
• Має досвід роботи з інфлюенсерами/амбасадорами буде плюсом.

Процес відбору:
Якщо написане вище - про тебе, і ти бачиш себе у ролі Community Manager у нашій студії - надсилай CV, разом з портфоліо або посиланнями на проєкти!
Щоб приєднатися до нашої команди, достатньо пройти співбесіду з рекрутером, виконати невеличке тестове завдання (обов'язково даємо фідбек!), познайомитися Lead Community та HR-кою 🤗