Jobs Ivano-Frankivsk

Для нашого клієнта, групи компаній, яка включає будівельний бізнес, виробництво та інші проєкти, шукаємо Начальника відділу аналітики (з бронюванням) у м. Івано-Франківськ.

Необхідні навички:

• Досвід роботи на керівній посаді у сфері аналітики від 3 років.
• Глибоке розуміння принципів бізнес-аналізу, фінансового аналізу, аналітики постачання та маркетингової аналітики.
• Досвід роботи у будівельній сфері та/або виробництві буде перевагою.
• Вміння працювати з великими обсягами даних, систематизувати та презентувати аналітичні висновки.
• Володіння аналітичними інструментами: Excel (просунутий рівень), Power BI, Google Data Studio або інші BI-системи.
• Досвід управління командою (в команді - 9 аналітиків різного профілю).
• Відмінні навички комунікації, управління проєктами, планування та делегування.
• Системне мислення, уважність до деталей, орієнтація на результат.
• Вища освіта (економіка, аналітика, менеджмент, фінанси або суміжні напрямки).

Обов’язки:

• Управління відділом аналітики, координація та розвиток команди (9 аналітиків).
• Формування аналітичної стратегії компанії, впровадження стандартів та процесів у роботі відділу.
• Контроль якості, своєчасності та точності підготовки аналітичних звітів для внутрішніх клієнтів.
• Забезпечення підтримки бізнесу (будівництво, виробництво та інші напрями) в аналітичних запитах.
• Визначення ключових показників ефективності (KPI) та контроль за їх виконанням.
• Співпраця з керівниками інших відділів для покращення процесів та прийняття рішень на основі даних.
• Розвиток та навчання аналітиків команди, проведення рев’ю, постановка цілей.
• Впровадження нових інструментів та підходів до аналітики.
• Контроль за виконанням задач у строк, згідно з пріоритетами бізнесу.

Компанія пропонує:

• Комфортне робоче середовище: сучасний офіс у центрі м. Івано-Франківськ.
• Дружній та професійний колектив: енергійна команда експертів.
• Можливості для самовдосконалення: безкоштовні навчальні програми та тренінги.
• Участь у конференціях: підтримка у професійному зростанні.
• Соціальний пакет: оплачувані відпустки, лікарняні та інші пільги.
• Корпоративні заходи та події.

Про нашого клієнта:

Наш клієнт — це успішна група компаній, яка працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників. Їхній успіх ґрунтується на найвищих стандартах якості та постійному розвитку. Команда розробки складається з 70+ співробітників. Приєднуйтесь до команди, де розвиваються професійні навички, а також створюється приємна атмосфера для вашого успіху та задоволення від роботи!

Про Preis HR agency:

Рекрутингові послуги:

• Пошук ІТ та digital-спеціалістів
• Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
• Послуга "віддалений рекрутер"
• Executive search/headhunting

Основні вимоги

• ОБОВ’ЯЗКОВО від 2+ років комерційного досвіду на аналогічній посаді
• Досвід впровадження бізнес-процесів: опис схем процесів, інтеграція 2+ програм через API, супровід змін, організація нарад 2+ команд
• Досвід перегляду структур БД та простих запитів у СУБД (Oracle, PostgreSQL, MySQL etc)
• Досвід аналізу вимог (прототип, анкета, опитування, мозковий штурм, аналіз документації)
• Досвід роботи з Jira
• Досвід управління вимогами (обробка запитів на зміни, аналіз і опис впливу на існуючі вимоги)
• Знання основ Scrum, Kanban та досвід їх застосування

Буде великим плюсом:

• Досвід роботи у фінтех домені
• Досвід роботи у проєктах з БД, або Java, або WEB-стеком
• Вміння викликати API через Postman, Jmeter та/або Swagger
• Вміння писати прості SQL-запити до будь-якої СУБД

Основні обов’язки

• Обговорення задач з бізнес-замовниками в банку
• Аналіз вимог та тех. можливостей з розробниками
• Планування спринтів та опис завдань для розробників
• Контроль за планами розробки та розгортанням ПЗ розробниками + девопсами
• Мануальне тестування нового функціоналу за допомогою простих SQL-запитів, викликів API через Postman, Jmeter, Swagger (навчимо)
• Приймальне тестування з замовниками
• Прийом зауважень за продуктами від служби підтримки, розбір помилок з розробниками

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях

Це довготермінова робота по створенню + покращенню продуктів. Важливе вміння працювати без контролю керівника. Мiсто проживання не важливо, робота буде повністю дистанційною. Працюємо командами по 4-7 людей над власними бізнес-продуктами. Постійне пряме спілкування з архітекторами проєктів та розробниками з досвідом 10+ років.

Все почалося 15 років тому з ідеї відкрити магазин, у якому кожен товар дивуватиме покупця та даруватиме нові враження. Зараз мережа «Копійочка» налічує 500 магазинів у 16 областях України, а в нашій команді — більш ніж 3000 дивотворців. Приєднуйся до нас — разом будемо дивувати

Очікування від тебе:

• досвід роботи бізнес-аналітиком в ІТ-відділі або в проектах автоматизації процесів від 2 років.
• бажаний досвід впровадження систем у ритейлі (ERP, WMS, POS, CRM)
• розуміння бізнес-процесів ритейлу: закупівлі, продажі, логістика, складський облік, управління асортиментом та ціноутворення.
• навички аналізу і оптимізації процесів (моделювання «AS-IS» та «TO-BE»).
• вміння працювати з BI-системами (Power BI, Tableau або аналогічними).

Що буде у твоїх руках (і серці 😊):

• Координація впровадження програмних рішень: ERP, WMS, POS, CRM-систем.
• Взаємодія з внутрішніми замовниками, розробниками, тестувальниками та інтеграторами.
• Участь у плануванні проектів: визначення пріоритетів завдань, оцінка ризиків і ресурсів.
• Участь у тестуванні систем, перевірка відповідності розроблених функцій бізнес-вимогам.
• Супровід запуску систем і їх інтеграції в бізнес-процеси компанії.

Моніторинг і підтримка впроваджених рішень:

• Відстеження продуктивності та ефективності нових систем після запуску.
• Участь у вирішенні проблем після впровадження (інциденти, покращення).
• Пошук нових рішень для розширення функціоналу систем у відповідь на потреби бізнесу.

Аналіз і формалізація вимог:

• Збір вимог від підрозділів компанії (логістика, закупівлі, фінанси, операційний департамент).
• Аналіз потреб бізнесу в контексті існуючих і планованих ІТ-рішень.
• Аналіз існуючих процесів, розробка та пропозиції щодо їх автоматизації та покращення.
• Підготовка технічного завдання для розробників та інтеграторів.

З нами ти отримаєш:

Фінансову стабільність: своєчасні виплати і регулярні підвищення зарплати

Повагу до твого часу: стабільний графік з Пн — Пт, з 9:00 до 18:00, дистанційні дні

Навчання та підтримку: швидко станеш профі завдяки надійному наставнику

Розвиток: компенсуємо цільове навчання та надаємо доступ до корпоративної бібліотеки

Турботу про здоров’я: безкоштовні заняття фітнесом тричі на тиждень

А ще ми — класні, бо:

Відкриваємо кар'єрні можливості — більшість наших керівників зросли всередині компанії

Маємо приємні бонуси для команди: ексклюзивні умови в програмі лояльності «Копійочка»

Піклуємось про країну і людей — допомагаємо військовим, підтримуємо мобілізованих співробітників.

Маємо теплу корпоративну культуру: зможеш проявити себе у конкурсах, майстер-класах та інших командних подіях.

Якщо всередині щось тенькнуло — не ігноруй, відгукнись!

Більше можливостей у «Копійочка» шукай на нашому сайті. Не знайшов актуальну вакансію? Тоді надсилай резюме на [відгукнутися], щоб потрапити в резерв та першим дізнатись про нову вакансію!