Jobs at Djinni

Хочеш застосувати свої навички у розробці, щоб зробити благодійність ефективною, сучасною та технологічною? Тоді ця можливість для тебе!
 

Charity Hero — інноваційна мобільна платформа, яку створюють волонтери за підтримки різних компаній. Задача допомогти благодійникам та фондам працювати ефективніше. Ми об’єднуємо людей, які хочуть зробити добрі справи легкодоступними та частиною повсякденного життя.
 

💡 Що ми вже зробили:
✅ $300K зібраних технологій для посилення платформи
✅ 300+ волонтерів долучилося
✅ 30+ компаній та 5 благодійних фондів стали нашими партнерами
✅ 9 амбасадорів надихають та консультують нас.
 

🔥 Чому варто долучитися?

• Сенс, який відчуваєш щодня: твоя робота безпосередньо допоможе проектам, людям, тваринам та організаціям.
• Ріст і розвиток: реальні кейси, можливість працювати в команді, нові знання та практичний досвід.
• Ком’юніті однодумців: ми об’єднуємо професіоналів, які прагнуть змінювати світ.
• Свобода та гнучкість: працюємо у вільний час від роботи - досягая разом результату.
   

🎯 Кого шукаємо?

🔹 2+ років досвіду розробки на C# та .NET Framework 4.5+
🔹 Розуміння .NET (ADO.NET, LINQ, Reflection, Threading), SQL (PostgreSQL)
🔹 Досвід створення модульних та інтеграційних тестів
🔹 Вміння розробляти інтеграційні шлюзи
🔹 Розуміння патернів та принципів програмування

Буде плюсом:
🔸 Знання ServiceStack.NET, HTML, XML, JSON
🔸 Досвід у командній розробці, участь у повному циклі створення продукту

⚡ Що ти будеш робити?

• Розробляти та доопрацьовувати модулі та інтеграції для платформи.
• Створювати рішення, які допоможуть благодійним організаціям працювати швидше та ефективніше.
• Взаємодіяти з командою волонтерів, яка розробляє технології майбутнього у сфері благодійності.

📩 Готовий(-а) приєднатися? Надсилай резюме та будь готовий(-а) змінювати світ разом із нами!
 

Вакансія: Media Buyer 

Вертикаль: Gambling 
Досвід: Від 1 року


Ми — швидкозростаюча компанія з міжнародними проєктами та амбітними цілями. Нашою місією є створення якісних та безпечних розваг для користувачів по всьому світу. Завдяки інноваційним підходам, аналізу даних та потужній команді фахівців, ми забезпечуємо стабільне зростання бізнесу та виходимо на нові ринки.

Ми шукаємо досвідченого Media Buyer для просування пропозицій у сфері Gambling. Ця роль підходить для фахівця з досвідом роботи з арбітражем, який впевнено працює з рекламними платформами та має глибоке розуміння індустрії. Основна мета — ефективне керування рекламними бюджетами та залучення трафіку для максимізації прибутку.

                                                    Обов'язки:

• Створення, запуск та оптимізація рекламних кампаній у сфері Gambling.
• Робота з різними рекламними платформами (Facebook Ads, Google Ads, TikTok, рекламні мережі).
• Аналіз результатів рекламних кампаній, проведення A/B тестів для підвищення ефективності.
• Оптимізація рекламних витрат та підвищення показників ROI.
• Пошук нових каналів для залучення трафіку та розширення партнерської бази.
• Співпраця з командою дизайнерів для створення креативних матеріалів.
• Звітування та ведення статистики по результатах кампаній.

                                                     Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer у сфері Gambling від 1 року.
• Відмінне знання рекламних платформ та їхніх інструментів.
• Навички аналізу великих обсягів даних і проведення A/B тестування.
• Вміння швидко адаптуватись до нових тенденцій і змін на ринку.
• Знання англійської на рівні не нижче Intermediate для роботи з міжнародними партнерами (буде перевагою).
• Вміння працювати з аналітичними інструментами (Google Analytics, Power BI, Excel).

                                               Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату з бонусами за досягнення KPI.
• Гнучкий графік роботи.
• Можливість професійного розвитку та навчання.
• Робота в динамічному та дружньому колективі.
• Віддалену роботу в будь-якій точці світу.

Приєднуйтесь до нас та станьте частиною перспективної та успішної компанії!

😤 Набридли лімітовані капи? Дістали непорозуміння і не вистачає комунікації?

Приєднуйся до команди Rockit Media — лідера в арбітражі трафіку! Ми шукаємо досвідченого Team Lead Media Buyer'a FB, який допоможе масштабувати нашу команду та досягати нових висот.

🔹 Чому Rockit Media?

• Стабільність та масштаб – понад 6 років на ринку, великі бюджети та глобальне ГЕО.
• Команда експертів – 30+ спеціалістів, готових підтримати твій розвиток.
• Топові офери – співпрацюємо з провідними рекламодавцями в ніші гемблінгу.
• Повна технічна підтримка – власна інфраструктура для ефективних рекламних кампаній.

• Необмежені бюджети – працюй без обмежень!

   

🔍 Що ти будеш робити?

• Керувати командою Media Buyers.
• Розробляти та впроваджувати ефективні стратегії заливу трафіку.
• Оптимізувати рекламні кампанії для досягнення максимальної ROI.
• Аналізувати результати та масштабувати успішні кампанії.
• Шукати нові продукти та ГЕО.
• Взаємодіяти з технічними спеціалістами та іншими відділами.

✅ Що нам важливо?

• 3+ роки досвіду в арбітражі трафіку (Facebook, Gambling).
• 1+ рік досвіду на позиції Team Lead.
• Глибоке розуміння Facebook Ads, технічних інтеграцій, клоакінгу.
• Досвід роботи з PWA, onelink.
• Доведений досвід генерації профіту та вміння працювати з великими бюджетами.
• Відмінні комунікативні навички, пунктуальність, відповідальність.
• Проактивність та бажання розвивати команду.

🎯 Що ти отримаєш?

• Повну інфраструктуру – акаунти, карти, дизайнерські рішення.
• Можливість працювати з ТОП-оферами на міжнародному ринку.
• Підтримку сильної команди та безлімітні можливості для зростання.
• Соковиту ставку + найсмачніші % від профіту.
•  Фул ремоут.
• Бонуси: оплата проф. курсів, конференцій.

📌 Hiring процес:

1. HR Screening – знайомство та перегляд резюме.
2. General interview – технічне + HR-інтерв’ю (~60 хвилин).

3. Offer letter – вітаємо в команді! 🎉

    

👉 Відчуваєш, що це саме те, що ти шукаєш? Не зволікай – еплайся і let’s rock it! 💪🔥

Опис роботи: 

Ми шукаємо досвідченого Shopify-розробника для розробки, підтримки та вдосконалення інтернет-магазинів на платформі Shopify. Ідеальний кандидат повинен мати досвід у розробці та налаштуванні тем, інтеграції сторонніх додатків та оптимізації користувацького інтерфейсу, щоб забезпечити відмінний досвід для клієнтів.

Основні обов’язки:

• Розробка та налаштування індивідуальних тем для Shopify на основі специфікацій проєкту.
• Адаптація та кастомізація Shopify-тем за допомогою Liquid, JavaScript, HTML та CSS.
• Інтеграція сторонніх додатків та налаштування Shopify API для покращення функціональності магазину.
• Оптимізація продуктивності сторінок і забезпечення сумісності між браузерами та пристроями.
• Забезпечення UX/UI, що відповідає брендовим вимогам і надає інтуїтивно зрозумілий інтерфейс для користувачів.
• Робота в команді з дизайнерами для реалізації нових функцій.
• Забезпечення безперебійної роботи магазину, швидкого завантаження та покращеного SEO.

Вимоги:

• Досвід роботи з платформою Shopify, розуміння її архітектури та можливостей.
• Впевнене володіння Liquid (мова шаблонів Shopify), HTML, CSS (Sass/SCSS) та JavaScript.
• Розуміння Shopify API та досвід інтеграції сторонніх додатків.
• Навички роботи з Git для контролю версій.
• Досвід оптимізації продуктивності вебсторінок і знання кращих практик SEO.
• Вміння працювати в команді та комунікувати з членами команди, такими як дизайнери та менеджери проєктів.
• Перевагою буде досвід роботи з GraphQL та інших сучасних API-технологій.
• Висока уважність до деталей, здатність швидко навчатися і готовність працювати в динамічному середовищі.

Буде плюсом:

• Знання Node.js та сучасних бібліотек JavaScript (наприклад, React або Vue) для створення інтерактивних компонентів.
• Досвід створення кастомних Shopify-додатків.
• Розуміння основ електронної комерції та поведінки покупців в онлайні.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Роботу над проєктами, що дають новий досвід і компетенції.
• Відмінну команду професіоналів.
• Можливість віддаленої роботи.

Якщо ви захоплюєтеся e-commerce та маєте досвід роботи з Shopify, приєднуйтесь до нашої команди, щоб створювати інноваційні рішення для успішних онлайн-магазинів!

Наш партнер — інноваційна технологічна компанія, що спеціалізується на розробці та імплементації передових рішень в області Embedded систем та радіочастотної (RF) інженерії. Місія — просувати технологічний прогрес, створюючи високоякісні та інноваційні продукти, які задовольняють потреби клієнтів.

Ми шукаємо активного рекрутера, який допоможе залучити талановитих людей у сфері маркетингу, продажів, фінансів та інших non-IT напрямках. Якщо ви вмієте знаходити «своїх» людей, любите спілкуватися та хочете бачити результати своєї роботи — будемо раді познайомитися!

Основні вимоги:

• Досвід у рекрутингу від 2 року, бажано з non-IT позиціями;
• Вміння вести діалог та орієнтація на людей;
• Знання ринку та тенденцій у сфері працевлаштування;
• Здатність працювати в режимі мультизадачності.

Чим доведеться займатись:

• Здійснення full cycle recruiting process з використанням типових і нестандартних методів підбору;
• Підтримка кандидатів на всіх етапах рекрутинг процесу;
• Тісна співпраця з членами команди та Hiring Managers;
• Робота з ATS.

Компанія пропонує конкурентну заробітну плату, офіційне оформлення, гібридний формат роботи в м.Києві, бронь від мобілізації.

🚀 Ти – наш майбутній sales-менеджер!

Якщо ти любиш працювати з клієнтами, не боїшся викликів та готовий зануритись у світ автоматизації бізнесу, тоді ми шукаємо саме тебе! У CRM Solutions ти станеш частиною команди, яка підбирає, впроваджує та навчає роботі з CRM-системами, що дійсно покращують бізнес-процеси наших клієнтів.

Хто ми?

CRM Solutions — топова компанія, яка входить у ТОП-10 інтеграторів CRM в Україні. Ми вже 7 років допомагаємо українським бізнесам ставати системнішими та ефективнішими, глибоко розбираючись у потребах кожного клієнта і впроваджуючи саме ті CRM-рішення, що принесуть результат. Працюємо з різними компаніями та цінуємо тривалі партнерські відносини з нашими клієнтами.

Що будеш робити?

- Залучати нових клієнтів та працювати з тими, хто вже з нами.

- Презентувати наші рішення, проводити переговори та укладати угоди.

- Підтримувати клієнтів на всіх етапах впровадження CRM-систем.

- Допомагати клієнтам зрозуміти, чому CRM — це не просто інструмент, а рішення для розвитку їхнього бізнесу.

- Вести документообіг, працювати в CRM і бути активною частиною нашої sales-команди.

Ми чекаємо, що ти:

- Маєш досвід у продажах (бажано у B2B) і вмієш працювати з підприємцями.

- Знаєш, що таке CRM і бажаєш вивчити все, що допоможе краще розуміти клієнтів.

- Умієш вести переговори, обробляти заперечення і впевнено закривати угоди.

- Розумієш цінність командної роботи і прагнеш кар’єрного росту.

Що отримуєш ти?

- Навчання від профі у сфері продажів та автоматизації бізнесу.

- Дружню команду, яка завжди підтримає.

- Кар’єрні можливості, віддалений формат роботи і дохід без обмежень.

- Постійний розвиток та можливість стати справжнім майстром продажів.

➡️ Хочеш приєднатися? Заповнюй анкету і давай знайомитись!

Ми digital агенція яка активно розвивається і тому зараз ми в пошуках SEO-фахівців рівня Middle+, з обов'язковим комерційним досвідом ведення проектів від 3+ років. 

Обов'язково для кандидата повинен бути досвід та розумінням методів внутрішньої та зовнішньої оптимізації сайтів та здатність самостійно займатися просуванням сайтів в пошуковій системі Google.

Обов'язки та задачі які треба буде виконувати:

• Самостійно вести проекти в конкурентних нішах;
• Ведення 2 - 5 проектів одночасно;
• Виконувати весь комплекс SEO-робіт: від Onpage до Offpage;
• Розробляти план дій по проектам на 3 - 6 - 12 місяців та формувати SEO-стратегії на проект. Затверджувати плани та SEO-стратегії з клієнтами на мітингах та презентаціях;
• Постійний аналіз ринку та конкурентів для пошуку точок зростання;
• Виконувати планові KPI та знаходити ефективні стратегії розвитку проектів для клієнтів з урахуванням конкуренції, тематики та регіону;
• Аналізувати ефективність обраної стратегії та шукати точки зростання; 
• Звітувати щодо результатів по проектам перед керівництвом та клієнтами;
• Комунікувати з колегами, замовниками, технічною командою, підрядниками.

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід роботи в SEO від 3 років із фокусом на англомовні проекти;
• Досвід роботи в агентстві — важлива перевага;
• Досвід роботи в конкурентних нішах буде плюсом;
• Вільне володіння англійською мовою (не нижче рівня Intermediate (B1));
• Досвід роботи з SEO інструментами та вільне та якісне володіння інструментами (Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs, Semrush або Serpstat, Screaming Frog або Netpeak Spider,  Seranking, Chrome DevTools, Surfer SEO буде плюсом); 
• Досвід роботи з ШІ інструментами (Сhatgpt, Perplexity, Claude та інші);
• Наявність ваших успішних кейсів за результатами самостійного ведення проектів;
• Досвід проведення технічних аудитів, роботи з семантичним ядром, кластеризації, а також створення ТЗ для програмістів, копірайтерів та дизайнерів;
• Досвід роботи в команді, відкритий і прозорий підхід; 
• Досвід спілкування з замовниками, технічною командою, підрядниками; 
• Сильні аналітичні навички та здатність швидко адаптуватися до змін алгоритмів.

Про нас:
 

Ми digital агенція — MAS GROUP з 10+ років досвіду роботи , яка спеціалізується на просуванні сайтів та e-commerce проектів для західних ринків, таких як США, Європа та України. Наша команда успішно працює з проектами у сферах home improvement, beauty, education, health care, horeca, dating, e-commerce, допомагаючи бізнесам досягати своїх цілей та масштабувати присутність у пошукових системах та соціальних мережах. 

Чому ми?

• Гнучкий графік роботи; 
• Повністю віддалену роботу;
• Ставку за результатами співбесіди + бонуси за виконані KPI; Перегляд заробітної плати раз на 1 рік;
• Оплачувану відпустку — 21 календарні дні та sick days;
• Можливість навчання та розвитку в агенції: надаємо можливість постійно розвиватися та вдосконалюватися. У нас є власна бібліотека курсів з SEO, а також ми готові компенсувати від 50% до 100% вартості курсів, які ти обереш для свого професійного зростання;
• Відкритий та щирий коллектив який готов ділитися досвідом та підтримкою;
• Робота в компанії, де точно тебе чують і де твої ідеї можуть впроваджуватися;
• Керівництво відкрите до пропозицій та діалогу.

Fama Group - маркетингова агенція з двома основними проєктами: Media Buying та Affiliate Network, що спеціалізується на партнерських програмах у сфері Dating.
 

Знаходимось у пошуку проактивного, наполегливого та комунікабельного Affiliate Manager-a.
 

Твоя мета — розвивати базу нових аффіліейтів та зміцнювати нашу співпрацю з вже існуючими партнерами. Ми цінуємо ініціативність, відповідальність та прагнення розвиватись як у матеріальному, так і у професійному плані. З нашого боку, ми забезпечуємо всіма необхідними інструментами.
 

     Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Affiliate Manager;
• Бажано досвід в Dating ніші;
• Базове розуміння основних джерел трафіку (FB, Email, Member area, Google — як і особливості заливу, так і особливості якості);
• Буде плюсом досвід із API трафіком;
• Рівень англійської мови не нижче B2;
• Сильні комунікативні навички;
• Вміння працювати з великим обсягом інформації;
• Проактивність, відповідальність та націленість на результат.
   

Обов'язки:

• Пошук нових партнерів та нових каналів залучення;
• Ведення та побудова довгострокових відносин з партнерами;
• Укладання вигідних угод на основі Win-Win;
• Відстеження потоку трафіку, його продуктивності та показників;
• Побудова та обробка аналітичних даних/звітів;
• Генерування нових ідей для стимулювання проекту.
   

Wellbeing працівника Fama Group

• ЗП з прив’язкою до $;
• Фулл тайм Пн-Пт з лояльним графіком, ми орієнтовані на результат;
• Віддалена робота, працюй там, де тобі зручно;
• Участь у профільних конференціях по всьому світу;
• Оплачувана відпустка: 24 робочих днів на рік;
• Оплачувані лікарняні: 36 робочих днів на рік;
• Оплачувані святкові дні України: 12 робочих днів на рік;
• Корпоративні заходи: Тімбілдинги, корпоративи, як онлайн, так і офлайн;
• Відсутність мікроменеджменту, ієрархії та стрімкість в ухваленні рішень;
• Надаємо техніку Apple;
• Подарунки від компанії.
   

Чому нас обирають:

• Динамічне середовище для розвитку:

Ми пропагуємо ефективне управління, де ти матимеш можливість проявляти свій потенціал без надмірного контролю або непотрібної бюрократії.

• Інновації та комфорт:

Ми прагнемо до новаторства починаючи від інструментів, що ми використовуємо до нових цікавих проектів, забезпечуючи комфортне оточення для роботи та творчості.

• Згуртована команда з пристрастю до своєї справи:

Команда професіоналів у своїй справі що, завжди готова надати допомогу. Ми об’єднані загальною метою та бажанням досягти топових результатів.
 

Якщо ти шукаєш молодий та цікавий проект, де матимеш змогу бачити свій внесок та індивідуальний розвиток, і перелічені вище навички та цінності співпадають із твоїми — відправляй своє резюме! Ми чекаємо саме на тебе!

Привіт, ми з Evoplay) Одна з найбільших продуктових компаній в України, що створює екосистему проектів, які пропонують прогресивні та комплексні рішення для ігрової онлайн-індустрії. 

Ми у пошуках Recruiter.

Обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу: від пошуку кандидатів до фінальної пропозиції (IT та non-IT вакансії).
• Вибудова комунікації з кандидатами, підтримка зв’язку з потенційними кандидатами.
• Оцінка резюме та проведення розгорнутих інтерв'ю з використанням різних технік інтерв'ювання (інтерв'ю по компетенціям, кейс-інтерв'ю тощо).
• Тісна співпраця з керівниками команд для визначення потреб у персоналі.
• Активний пошук талантів через різні платформи та канали (робота с job-сайтами, соц. мережами та іншими джерелами).
• Підтримка позитивного досвіду кандидатів на всіх етапах процесу найму.
• Використання сучасних інструментів для управління процесом рекрутингу (ATS-системи).
• Ведення звітності стосовно процесу пошуку персонала.

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером в IT-сфері від 3 років.
• Вміння проводити інтерв'ю з використанням різних технік (STAR, кейсові питання тощо).
• Навички роботи з великими масивами інформації та аналізу ринку праці.
• Високі кількісні і якісні показники в закритті вакансій.
• Досвід роботи з ATS-системами.
• Високий рівень комунікаційних навичок, навички ведення переговорів и роботи із запереченнями.
• Спрямованість на результат, гнучкість, вміння працювати та навчатись в швидкому темпі, проактивність.
• Володіння техніками прямого пошука.
• Англійська мова на рівні Intermidiate та вище.

Ми пропонуємо:

• Медичне страхування.
• Конкурентну заробітну плату.
• Команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток.
• Гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день).
• Компенсацію 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Дружню команду професіоналів.
• Можливість брати лікарняні дні, sick days.
• L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів.
• Програма ротації.
• Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів.
• Стабільні виплати.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Можливість працювати в офісі або у гібридному форматі.

До нашої компанії ProgGenius шукаємо HR-менеджера

Розташування: Віддалена робота

Тип зайнятості: Повна зайнятість

Обов'язки:

• Проведення повного циклу рекрутингу: від розміщення вакансій до адаптації нових працівників.
• Розробка та реалізація ефективних стратегій пошуку та підбору талантів, що відповідають специфіці веб-студії.
• Активний пошук кандидатів через різноманітні канали, включаючи соціальні мережі (особливо LinkedIn).
• Формування та підтримка бази даних потенційних кандидатів.
• Взаємодія з керівниками підрозділів для розуміння потреб у персоналі.
• Організація та проведення інтерв'ю, а також участь у прийнятті рішень про найм.
• Розробка та впровадження HR-процесів та процедур, спрямованих на покращення роботи команди.
• Ведення кадрового діловодства відповідно до законодавства.
• Створення та розвиток корпоративної культури, підтримка сприятливого робочого клімату.

Вимоги:

• Досвід роботи в HR від року, переважно в IT або веб-студіях.
• Глибоке розуміння процесів найму, навички проведення співбесід та оцінки кандидатів.
• Наявність власної бази контактів та активний профіль у LinkedIn з широкими зв'язками у професійній спільноті.
• Відмінні комунікативні та організаційні навички.
• Вміння працювати в команді та знаходити спільну мову з різними типами людей.
• Здатність до стратегічного мислення та розробки HR-ініціатив.
• Високий рівень самоорганізації, проактивність, відповідальність.
• Знання трудового законодавства та кадрового діловодства.

Умови:

• Конкурентна заробітна плата за результатами співбесіди.
• Можливість професійного зростання та розвитку.
• Робота в динамічній та креативній команді.
• Дистанційна робота з гнучким графіком.

Fama Group - маркетингова агенція з двома основними напрямками: Media Buying та Affiliate Network.

Ми шукаємо скілового Account Manager-a, який буде розвивати поточні процеси та впроваджувати нові стратегії роботи з рекламодавцями. Людина, що буде підтримувати вже існуючі партнерські відносини, заводити, відстежувати, оптимізовувати рекламні кампанії та дбати про наших рекламодавців на найвищому рівні.

Працюючи з нами, матимеш свободу у прийнятті рішень, можливість розвиватись в динамічному середовищі та змогу зробити свій внесок у розвиток компанії.

Hard skills нашого кандидата

• 1,5 роки досвіду у сфері affiliate marketing на позиціях Account Manager/Affiliate Manager/ Business Developer;
• Практичний досвід в Dating ніші;
• Рівень англійської мови В2+;
• Розуміння основних показників ефективності (CPA, CTR, CPL, CPC, CPM, CR);
• Знання різних джерел трафіку і їх особливості(FB, SEO, PPC, E-mail);
• Досвід роботи з трекерами і DSP платформами;
• Знання ринку, основних рекламодавців та великих партнерських програм.
   

Soft skills нашого кандидата

• Відповідальність та уважність до деталей;
• Високий рівень комунікативних навичок та здатність встановлювати контакти, будувати довгострокові відносини;
• Уміння гарно та чітко формувати свої думки, працювати із запереченнями та вміти переконувати;
• Сильні аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних;
• Вміння працювати в команді.
   

Що ти будеш робити

• Підтримувати довірені бізнес-відносини з існуючими партнерами;
• Мотивувати наших існуючих партнерів залишатися лояльними до компанії та разом збільшувати прибуток;
• Розвивати міцні відносини з майбутніми партнерами, пропонуючи їм підтримку та зворотний зв’язок;
• Брати участь у спеціалізованих конференціях та подіях для встановлення нових партнерських зв'язків;
• Аналізувати результати роботи рекламодавців, відстежуючи ключові показники;
• Досліджувати ринок, аналізувати перспективні напрямки розвитку;
• Виконувати особистий та командний комерційний KPI.
  
  Wellbeing працівника Fama Group
• ЗП з прив’язкою до $;
• Фултайм Пн-Пт з лояльним графіком, ми орієнтовані на результат;
• Віддалена робота - працюй там, де тобі зручно;
• Участь у профільних конференціях по всьому світу;
• Оплачувана відпустка: 24 робочих днів на рік;
• Оплачувані лікарняні: 36 робочих днів на рік;
• Оплачувані святкові дні України: 12 робочих днів на рік;
• Додатковий вихідний у твій День народження;
• Відсутність мікроменеджменту, ієрархії та стрімкість в ухваленні рішень;
• Надаємо техніку Apple.
  
  Чекаємо на ваші CV та будемо раді знайомству!

Fama Group - маркетингова агенція з двома основними напрямками: Media Buying та Affiliate Network.
 

Ми шукаємо скілового Account Manager-a, який буде розвивати поточні процеси та впроваджувати нові стратегії роботи з рекламодавцями. Людина, що буде підтримувати вже існуючі партнерські відносини, заводити, відстежувати, оптимізовувати рекламні кампанії та дбати про наших рекламодавців на найвищому рівні.

Працюючи з нами, матимеш свободу у прийнятті рішень, можливість розвиватись в динамічному середовищі та змогу зробити свій внесок у розвиток компанії.

Основні обовʼязки:

- збір інформації про існуючих клієнтів, їхні плани в digital та ініціювання пропозицій по діючим продуктам Admixer Network та upsale суміжних продуктів, виходячи з цілей/планів клієнта. Актуалізація бази партнерів, контактних осіб та статусів клієнтів;

- обробка вхідних запитів: підготовка медіа-планів, презентацій, аргументація пропозицій, робота з запереченнями;

- розширення бази партнерів через залучення нових клієнтів та агентств;

- організація та проведення зустрічей з рекламними агентствами для презентації продуктів та оновлень Admixer Network;

- менеджмент процесу реалізації рекламних кампаній, контроль запуску, досягнення KPI, звітування. Ведення звітності щодо бюджетів та результатів рекламних кампаній;

- активна залученість до процесу покращення існуючої пропозиції Admixer Network на базі отриманого зворотного зв’язку від агентств та/чи клієнтів.

Що ми від тебе очікуємо:

- глибокі знання медіаринку, зокрема digital та programmatic-реклами;

- експертиза в digital-маркетингу та розуміння ключових показників кампаній;

- навички медіа-планування та підготовки презентацій для агентств/клієнтів;

- проактивна позиція та ініціативність у співпраці з командою та клієнтами;

- знання основних положень Закону України про рекламу в контексті розміщення реклами в мережі Інтернеті;

- вміння керувати внутрішніми процесами та дотримуватися термінів;

- розвинені навички тайм-менеджменту.

Ми пропонуємо тобі:

- стати частиною нашої професійної, згуртованої команди;

- дистанційний формат роботи, або робота з офісу — затишний і комфортний офіс в 10 хв від ст.м. Лук’янівська;

- 8-годинний робочий день з понеділка по п’ятницю;

- персональний розвиток, менторство та навчання, оскільки нам важливо, щоб ти розвивав (ла) себе і разом з цим команду;

- компенсація витрат на медичний супровід.

Ми digital агенція яка активно розвивається і тому зараз ми в пошуках амбітного та досвідченого Middle PPC спеціаліста для роботи в агенції. Якщо ви маєте практичний досвід налаштування та оптимізації рекламних кампаній в Google Ads та Meta Ads таі прагнете працювати на англомовні ринки (США, Канада, Англія) а також на внутрішньому ринку України, ця можливість саме для вас.

Основні обов’язки:

• Налаштовувати, оптимізувати та адмініструвати рекламні кампанії в Google Ads, а також бажано та буде переваги досвід роботи з Meta Ads та TikTok Ads;
• Проводити конкурентний аналіз та тестування нових підходів для залучення трафіку;
• Співпрацювати з командою для планування та реалізації рекламних стратегій;
• Аналізувати ефективність кампаній. Моніторинг та оптимізація результатів для досягнення цілей проекту. Забезпечувати досягнення KPI проектів;
• Підготовка аналітичних звітів та пропозицій щодо покращення результатів;

• Комунікація з клієнтами та внутрішньою командою.

   

Вимоги:

• Мінімум 1+ роки досвіду роботи як PPC спеціаліст;
• Наявність успішних кейсів із реалізації платних рекламних кампаній;
• Досвід роботи з e-commerce проектами та сайтами-послугами;
• Досвід проведення аудиту рекламних акаунтів та надання практичних рекомендацій щодо підвищення ефективності роботи реклами;
• Високий рівень володіння англійською мовою не нижче чем (B1 і вище); 
• Знання Google Analytics (G4), GTM, Excel і Google Sheets, Microsoft Clarity;
• Уміння працювати віддалено з повною залученістю та організованістю;
• Вміння працювати в CRM системах типу Worksection для постановки та ведення завдань; 
• Вміння працювати з товарною рекламою / pmax кампаніями;
• Розуміння ROI / ROMI та використання цих показників у веденні рекламних кампаній;
• Досвід роботи з AI-інструментами (chatGPT, perplexity, claude).

Про нас:

Ми digital агенція — MAS GROUP з 11  років досвіду на ринку digital маркетингу, яка спеціалізується на просуванні сайтів та e-commerce проектів для західних ринків, таких як США, Європа та України. Наша команда успішно працює з проектами у сферах home improvement, beauty, education, health care, horeca, dating, e-commerce, допомагаючи бізнесам досягати своїх цілей та масштабувати присутність у пошукових системах та соціальних мережах. 

Чому ми?

• Гнучкий графік роботи; 
• Повністю віддалену роботу;
• Ставку за результатами співбесіди + бонуси за виконані KPI; Перегляд заробітної плати раз на 1 рік;
• Оплачувану відпустку — 21 календарні дні та sick days;
• Можливість навчання та розвитку в агенції: надаємо можливість постійно розвиватися та вдосконалюватися. Ми готові компенсувати від 50% до 100% вартості курсів, які ти обереш для свого професійного зростання;
• Відкритий та щирий коллектив який готов ділитися досвідом та підтримкою;
• Робота в компанії, де точно тебе чують і де твої ідеї можуть впроваджуватися;
• Керівництво відкрите до пропозицій та діалогу.

Процес відбору: Кандидати мають виконати тестове завдання.

Якщо ви хочете стати частиною нашої команди та внести свій внесок у розвиток ефективних рекламних стратегій — надсилайте своє резюме!

Viyar Tech- це іноваційний IT підрозділ продуктової компанії Viyar, який налічує понад 160 співробітників. Ми віримо в те, що гарна команда — це ключ до успіху бізнесу, тому запрошуємо на роботу Business Analyst, як(ий/а) приєднається до нас та допоможе у створенні та реалізації нових IT проєктів та супроводження існуючих, для компанії, що є лідером ринку меблевих комплектуючих та виробничих послуг. У нас завжди багато цікавих завдань та викликів.

Необхідні навички:

• Досвід бізнес-аналізу від 1 років
• Досвід роботи за методологіями Agile/Scrum
• Досвід створення проєктної документації та інших матеріалів (UML, BPMN, варіанти використання, бізнес-правила, функціональні та нефункціональні специфікації, специфікації дизайну інтерфейсу користувача, історії користувачів)
• Навички роботи з аналітичними інструментами (SQL, Tableau, Power BI)
• Критичне мислення та навички вирішення складних бізнес-задач
• Практичний досвід застосування ключових технічних прийомів БА (сценарії використання, користувацькі історії, критерії прийнятності, прототипування, створення майнд-мап, функціональна декомпозиція тощо...)
• Практичний досвід роботи з інструментами для діяльності БА та командної роботи (Figma, Jira, Confluence, Gitlab)
• Готовність до безперервного навчання та саморозвитку

Буде плюсом:

• Сертифікація CBAP або інші
• Розуміння вимог безпеки та відповідності (GDPR, ISO стандарти)

Обовʼязки:

• Бути сполучною ланкою між технічною командою та внутрішніми бізнес-одиницями
• Співпрацювати з технічними експертами та бізнес-одиницями для визначення найкращих можливих рішень
• Працювати з командою розробників та бізнес-персоналом для розробки та виконання планів з тестування та валідації систем/додатків та бізнес-вимог, включаючи розробку користувацької документації
• Зустрічатися з зацікавленими сторонами для збору функціональних вимог
• Аналізувати існуючі процедури та оцінювати вимоги для виявлення системних змін
• Активно вивчати та впроваджувати нові технології та методології в процес роботи
   

Етапи співбесід:

• Розгляд твого CV
• Рекрутинг інтервʼю
• Технічне інтервʼю з командою (в офісі)
• Приймаємо рішення та надсилаємо оффер

Ми пропонуємо:

• Цікаві завдання та можливість впливати на продукт з яким працюєш
• Можливості для особистого росту
• Сучасна та потужна робоча техніка
• Комфортний та сучасний офіс
• Кар’єрний ріст
• Оформлення з першого робочого дня
• Прозора та своєчасна оплата
• Знижки на продукцію компанії
• Знижки на харчування в ресторані компанії
• Ми пропонуємо стабільну співпрацю, постійний професійний розвиток та комфортні умови праці.
• Надсилай своє резюме і якщо нас зацікавить твій досвід роботи, ми зв’яжемося, щоб запросити тебе на співбесіду для особистого знайомства.

Графік роботи: Пн-Пт з 9.00-18.00 за адресою: бульвар Вацлава Гавела 6 БЦ (гібридний графік роботи)
1 день на тиждень віддалена робота

Переходь за посиланнями та ближче знайомся зі своїм майбутнім роботодавцем та командою: