Jobs at Djinni

Опис
Спеціаліст, здатний вибудовувати та підтримувати довгострокові партнерські відносини, працювати з ключовими партнерами, вирішувати операційні питання та сприяти зростанню прибутковості компанії.
Вміє вести переговори, обговорювати умови співпраці, контролювати виплати комісій партнерам, виявляти фрод та мінімізувати втрати.

Вимоги

• Мінімум пів року досвіду в affiliate-сфері
• Обов’язкові навички:
  • Досвід роботи з партнерами в affiliate-сфері
  • Навички ведення переговорів
  • Розуміння принципів роботи партнерських програм
  • Досвід аналізу трафіку та показників ефективності

Hard Skills:

• Пошук та робота з партнерами
• Аналіз та оптимізація трафіку
• Розуміння джерел трафіку та оферів

Обов’язки

• Пошук і залучення нових партнерів (типстери, капери, інфлюенсери, SEO-партнери тощо)
• Ведення та розвиток поточних партнерів
• Проведення переговорів та узгодження умов співпраці
• Перевірка постів і контроль виконання умов угод
• Участь у розвитку партнерської програми
• Вирішення конфліктних ситуацій

Буде плюсом

• Розуміння принципів роботи партнерських програм
• Досвід роботи з ASANA та CRM
• Вміння працювати в Excel

Наш партнер — продуктова B2B iGaming компанія, яка розвиває власну платформу для онлайн-казино та sportsbook-рішень. Команда працює з міжнародними клієнтами та будує екосистему, яка об’єднує casino platform, CRM, analytics, risk management, bonus systems та інші core-продукти для операторів по всьому світу.

Зараз команда шукає Account Manager, який стане ключовою точкою взаємодії між клієнтом та внутрішніми командами. Тут важливо не просто “відповідати на повідомлення”, а реально впливати на якість партнерства, запуск процесів та розвиток клієнта всередині платформи.

Що потрібно робити

— Будувати та підтримувати довгострокові відносини з B2B-клієнтами та key stakeholders

— Супроводжувати інтеграцію платформи разом із внутрішніми командами та представниками клієнта

— Координувати запуск і подальший розвиток клієнта на платформі

— Проактивно виявляти ризики, проблеми та знаходити рішення до того, як вони стануть критичними

— Контролювати рівень задоволеності клієнта та якість сервісу

— Комунікувати з product / tech / support командами для вирішення задач клієнта

— Допомагати клієнтам масштабувати свій бізнес у межах платформи 

Що важливо для ролі

— Англійська від рівня B2+

— Сильні комунікаційні та переговорні навички

— Вміння тримати під контролем декілька процесів одночасно

— Системність, відповідальність та ownership-підхід до задач

— Досвід у account management / customer success буде великим плюсом

— Розуміння IT-сфери та базових технічних процесів буде плюсом

— Досвід у iGaming, SaaS або B2B-продуктах — nice to have

Що пропонує компанія

— Роботу в міжнародному B2B продукті у сфері iGaming

— Віддалений формат роботи

— Команду з чіткими процесами та швидким ухваленням рішень

— Можливість реально впливати на клієнтський experience та розвиток партнерств

— Середовище без мікроменеджменту, де цінується ініціативність та відповідальність

— Довгостроковий розвиток разом із продуктом, який активно масштабується

Якщо тобі близький формат “партнерства”, а не просто “сапорту” — ця роль може дуже класно підійти 🙂

Українське науково-виробниче підприємство повного циклу, лідер галузі безпілотної авіації України, у зв’язку з активним розвитком запрошує в нашу команду Computer Vision Engineer

Функціональні обов’язки:

• Проектування, розробка та оптимізація алгоритмів роботи з відео, зображеннями та програмних компонентів для БПЛА
• Проводити ретельне тестування та відлагодження програмно-апаратних модулів для забезпечення надійності, точності та продуктивності за різних умов експлуатації
• Тестування різних апаратних платформ
• Тестування програмних алгоритмів на різних режимах
• Пропрацювання можливості реалізації проектів з відео з використанням нейромереж

Ключові компетенції:

• Експертний рівень володіння мовою програмування C++ або Python
• Знання та розуміння алгоритмів обробки зображень та відео
• Досвід з GStreamer, Object tracking, Video processing, Video streaming, Embedded
• Досвід тестування рішень
• Досвід відлагодження рішень на базі симуляторів
• Навички роботи з Linux на високому рівні
• Розуміння методів обробки відео та зображення алгоритмами на базі нейромереж та класичних методів

Додаткові знання:

• Досвід роботи з DLib
• Досвід роботи з TensorFlow, PyTorch
• Досвід роботи з Nvidia Jetson
• Досвід роботи з Linux Yocto

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня згідно з трудовим законодавством України: ти можеш спокійно працювати і бути спокійним за відпустку, лікарняні та соціальні внески. Твоє теперішнє і майбутнє під захистом.
• Конкурентна оплата праці: прозора система переглядів та відстеження динаміки ринку дозволяє нам тримати справедливий рівень оплат.
• Система кар’єрного зростання та професійного розвитку: ти можеш розвиватися як горизонтально, так і вертикально по структурі. Компанія зацікавлена в довгостроковій співпраці і професійному розвитку співробітників.
• Робота в динамічній команді з передовими технологіями: компанія працює в передовій сфері і наш результат завтра забезпечує наша динаміка сьогодні.
• Медичне страхування: наші люди — це наша цінність, тому ми інвестуємо в їхнє фізичне та ментальне здоров’я. Компенсація 100%.
• Курси підвищення рівня англійської мови: незалежно від твого теперішнього рівня англійської ти можеш покращити або підтримувати поточний рівень. Компенсація 100%.
• Бронювання: процедура оформлення працює з першого робочого дня.
• Офісний формат роботи: комфортний офіс з укриттям та пішою доступністю від метро.

ODD systems — українська defense-tech компанія, яка перетворює інженерні інновації на рішення для захисту держави. Наша місія — створювати зброю майбутнього, яка зберігає життя та відновлює справедливість. Наші продукти — тепловізійні камери Курбас та FPV-дрони Стус, Лупиніс, Горська названі на честь українських діячів Розстріляного відродження та шістдесятників. Їхні імена стали синонімами боротьби за українську ідентичність, а сьогодні захищають нашу країну на полі бою.

Досвід та навички, які ми шукаємо:

• Досвід роботи в секторі Mil-Tech обовʼязково (miltech компанії, фонди, військові організації, державний сектор оборони);
• Успішний досвід ведення складних продажів із довгим циклом угоди;
• Вміння працювати з великими чеками та системними замовниками (великий бізнес, благодійні фонди, державні структури);
• Впевнені навички роботи в CRM-системах;
• Досвід у збільшенні обсягів замовлень всередині наявних клієнтів та знаходити нові формати співпраці;
• Вміння вести переговори на рівні перших осіб;

• Здатність чітко та аргументовано доносити цінність продукту, базуючись на реальних тестах та відгуках.

   

Основні задачі:

• Пошук та встановлення контакту з особами, які приймають рішення;
• Організація зустрічей або виїзду на об’єкт/полігон протягом мінімального часу для виявлення потенційної точки дотику;
• Забезпечення системних замовлень і підписання довгострокових контрактів;
• Підтримка постійного контакту з клієнтом навіть у періоди між закупівлями;
• Формування пропозицій та продаж додаткових продуктів, що підсилюють основний продукт;
• Ознайомлення клієнтів із новинками в асортименті, проведення тестів та отримання перших замовлень на нові моделі;
• Регулярне отримання фідбеку щодо експлуатації камер для покращення продукту та сервісу;
• Формування лояльності через сервіс та технічну підтримку.

Буде плюсом:

• Наявність власного автомобіля та водійського досвіду.

   

Чому варто обрати нас:

• Твоя робота матиме реальний вплив. Ми створюємо продукти, які безпосередньо посилюють оборонний потенціал України.
• Робота з топовими інженерами у сфері MilTech та автономності.
• Офіційне оформлення трудових відносин в Дія.Сіті.
• Можливість бронювання військовозобов’язаних працівників згідно з вимогами чинного законодавства.
• Щорічна оплачувана відпустка — 24 календарні дні.
• Для ветеранів передбачена додаткова оплачувана відпустка — 14 календарних днів.
• Оплачувані лікарняні відповідно до законодавства.
• Можливість компенсації витрат на навчання згідно з внутрішніми політиками компанії.

Ми масштабуємось і шукаємо сильного Team Lead, який готовий не просто керувати процесами, а будувати повноцінний напрямок і драйвити його ріст 🔥

Це реальний шанс зайти в команду, де вже є все для результату — тобі залишається використати це на максимум і масштабувати 🚀
 

Що дає тобі наша команда:

🔧 Потужний технічний відділ
— готова інфраструктура (фарм, акаунти, інструменти)
— швидкий запуск і тест нових зв’язок
— мінімум технічних обмежень
— оперативна підтримка під будь-які задачі

📊 Сильна affiliate-команда
— допомога з підбором офферів і GEO
— швидкий доступ до кап під масштаб
— перевірені партнери та нові можливості
— гнучкість під твою стратегію

⚙️ Ресурси для стабільного росту
— безперебійна робота акаунтів
— постійне масштабування інфри
— відсутність “вузьких місць” у процесах

💰 Великі бюджети під масштаб
— без обмежень для сильних зв’язок
— повна свобода дій у межах напрямку
— фокус на профіті, а не контролі
 

Твоя зона відповідальності:
— запуск і масштабування crypto вертикалі (Google Ads)
— побудова та розвиток команди медіа баєрів
— контроль показників та ефективності кампаній
— пошук, тест і масштабування профітних зв’язок
— участь у формуванні стратегії та розвитку напрямку
 

Кого шукаємо:
— досвід Team Lead або сильний Senior у crypto (Google Ads)
— глибока експертиза в Google (UAC, Search, Display, YouTube)
— досвід управління командою або готовність її будувати
— системне мислення та орієнтація на масштаб
— бажання впливати на результат і рости разом із компанією
— готовий працювати в офісі у Варшаві
 

💸 Умови — індивідуально
Готові підлаштовуватись під сильного кандидата (ставка + % + бонуси)

👉 Якщо це про тебе — не думай довго, заходь і забирай цей напрямок під себе

Ми відкриваємо одну з ключових позицій у команді — шукаємо сильного Team Lead, який заходить не просто “працювати”, а будувати, масштабувати і реально впливати на результат 🚀

Це можливість для тих, хто хоче більше, ніж просто заливати трафік: у нас уже є база — від тебе потрібен результат і амбіція 🔥

Що дає тобі наша команда:

🔧 Технічний відділ — наша суперсила
— власні інструменти та автоматизація
— швидкий запуск без зайвих затримок
— мінімум рутини, максимум фокусу на профіті
— сапорт 24/7, включно з вечорами та вихідними

📊 BizDev, який приносить реальні можливості
— прямі рекламодавці та топові оффери
— різні GEO під будь-яку стратегію
— швидкий доступ до нових зв’язок
— гнучкі умови співпраці

⚙️ Потужна фарм-інфраструктура
— стабільні акаунти без перебоїв
— масштаб без обмежень по об’єму
— постійна оптимізація витрат
— жодних стопів через нестачу ресурсів

💰 Бюджети без стелі
— даємо можливість масштабуватись
— не обмежуємо сильних баєрів
— орієнтація на результат, а не мікроменеджмент
 

Твоя зона відповідальності:
— запуск і масштабування crypto вертикалі (Facebook Ads)
— побудова, розвиток і менеджмент команди баєрів
— пошук, тест і масштабування профітних зв’язок
— оптимізація процесів і підвищення ефективності
— вплив на стратегію та розвиток напрямку
 

Кого шукаємо:
— досвід на позиції Team Lead або сильний Senior у crypto (Facebook)
— розуміння, як будувати стабільний профіт
— досвід управління командою та масштабування
— стратегічне мислення + hands-on підхід
— бажання впливати і рости разом із командою

— готовий працювати в офісі у Варшаві
 

💸 Умови — індивідуально
Готові давати максимум під сильного кандидата (ставка + % + бонуси)

👉 Якщо ти відчуваєш, що готовий будувати і масштабувати — пиши нам, обговоримо деталі

Ми — продуктова компанія з командою близько 150 спеціалістів, яка активно масштабує один із ключових бізнес-юнітів. Зараз у напрямку працює 10 людей, і вже найближчими тижнями команда подвоїться.

Ми шукаємо Junior Android Developer, який хоче рости в мобільній розробці, працювати з великим обсягом продуктів та прокачувати свої скіли в динамічному середовищі.
Основний фокус — розробка мобільних застосунків у великому обсязі (близько 15 додатків на тиждень).

Це означає:

• чітко вибудуваний пайплайн розробки;
• постійну координацію з командою;
• швидке прийняття технічних рішень;
• високий рівень організованості та відповідальності.

Ти працюватимеш у команді, яка цінує швидкість, якість та структурований підхід.

Що ми очікуємо від тебе:

• Комерційний досвід Android-розробки (Junior рівень).
• Розуміння архітектурних підходів та вміння працювати зі сучасним Android-стеком.
• Готовність працювати в швидкому темпі та з великою кількістю задач.

• Бажання розвиватися та брати на себе більше відповідальності.

  Без попереднього досвіду у гемблінгу
  
  Графік роботи:

  Пн-Пт, з можливістю обрати зручний часовий слот (8:00–16:00, 9:00–17:00, 10:00–18:00)
  
  Ставка 500$ у тестовий період, після - перегляд та збільшення ЗП
   

  Чому варто приєднатися?

• Масштабний юніт, який активно росте — ти впливатимеш на процеси.
• Велика кількість практики та швидке професійне зростання.
• Робота в структурованій компанії з сильною командою.

• Реальні перспективи кар’єрного розвитку разом із масштабуванням бізнесу.
  
  Готовий прокачати свої Android-скіли та стати частиною команди, яка створює десятки продуктів щотижня?

  Не зволікай — надсилай своє резюме та приєднуйся до нас 🚀

Про нас:
Ми – міжнародна команда, що працює у сфері криптовалют, блокчейн-проєктів та Web3. Запускаємо рекламні кампанії для криптобірж, DeFi-платформ, NFT-проєктів та інших продуктів, працюючи з аудиторіями по всьому світу. Цінуємо результат, швидкість прийняття рішень і готовність тестувати нові джерела трафіку та креативні підходи.

Вимоги:

• Досвід роботи Affiliate Manager від 6 місяців (у сфері крипто арбітражу трафіку / партнерського маркетингу).
• Практичний досвід роботи з великими бюджетами на місяць.
• Розуміння, які креативи та формати ефективно працюють у різних GEO.
• Рівень англійської — Intermediate+ (для спілкування з іноземними партнерами та рекламодавцями).
• Високий рівень організованості, відповідальності та швидкої реакції у змінних умовах ринку.
   

Твої завдання:

• Пошук і залучення нових партнерів / рекламодавців.
• Оптимізація та масштабування поточних оферів.
• Аналіз ефективності трафіку, підбір найкращих зв’язок та креативів.
• Моніторинг трендів у трафіку, креативах і форматах.
• Побудова довгострокових відносин з партнерами та підтримка взаємовигідної співпраці.
   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату праці (фікс + бонуси за результат).
• Повністю віддалену роботу, без прив’язки до офісу.
• Гнучкий графік — орієнтуємося на результат, а не на години.
• Доступ до великих бюджетів, прогрітих акаунтів та преміум-інструментів.
• Можливість швидкого кар’єрного росту у динамічній індустрії.
• Роботу в досвідченій команді фахівців у сфері Crypto & Web3.
  
  📩 Чекаємо на вашу заявку!

TOBA Traffic — арбітражна команда у вертикалі Gambling, яка активно масштабується, шукає стримера для роботи з UBT-трафіком.
 

Формат роботи: офіс у Києві (центр, м. Золоті ворота)
 

Що потрібно робити:
• Проводити стрими у TikTok без обличчя)
• Спілкуватися з аудиторією англійською (скрипти надаємо)
• Тематика — трейдинг (бінарні опціони)
• Працювати в ефірі 6–7 годин на день
 

Вимоги:

• Розуміння бінарних опціонів

• Розмовна англійська від рівня B1+
• Готовність працювати з офісу
• Вік бажано до 25 років (але не критично)
• Досвід не обов’язковий — навчимо

Буде плюсом:
• Досвід стримінгу або роботи з аудиторією
• Інтерес до трейдингу / фінансових ніш
 

Умови:
• Фіксована ставка: 3000 грн / день
• Бонус: % від профіту після навчання
• Стабільний графік та підтримка команди
• Робота в команді з налагодженими процесами
 

Про компанію:
TOBA Traffic — частина TOBA Agency (з 2018 року на ринку Telegram). Команда налічує понад 20 спеціалістів у Gambling-напрямку, має власну CRM, дизайн та технічну підтримку. Основний трафік — Facebook, із планами масштабування нових джерел.
 

Якщо хочеш спробувати себе у стримінгу та заробляти в динамічній ніші — відгукуйся 🚀

Шукаємо медіабаєра / арбітражника трафіку з досвідом роботи з push/pop/redirect мережами (PropellerAds, RichAds, Adsterra та ін.)
 

📌 Вертикалі:
— Utilities / Software
— VPN / Antivirus / Cleaner apps
— Browser Extensions
— Crypto
— Leadgen
 

💼 Що потрібно робити:
— Закуповувати та масштабувати push/pop/redirect трафік
— Запускати та оптимізовувати рекламні кампанії в ad networks
— Працювати з воронками та pre-lander’ами
— Тестувати креативи, офери, GEO та зв’язки
— Аналізувати якість трафіку та відсікати ботів
— Масштабувати прибуткові зв’язки без втрати ROI

📈 Наш ідеальний кандидат:
— Має досвід роботи з push/pop трафіком
— Працював із PropellerAds / RichAds / Adsterra або схожими мережами
— Розуміє, як працюють агресивні воронки та utility-офери
— Вміє масштабувати кампанії
— Розуміє креативи та CTR-механіки
— Має кейси або статистику (буде плюсом)
 

🔥 Чому це цікаво:
— Великі обсяги трафіку
— Мінімум проблем із банами, у порівнянні з Facebook/Google
— Стабільна utility-ніша
— Можливість швидко масштабувати профіт
— Гнучкі умови співпраці
 

💰 Умови:
— Є бюджети на залив
— Формат співпраці обговорюється:
• % від профіту
• фікс
• або гібридна модель

📩 Якщо маєш релевантний досвід —  будемо раді обговорити співпрацю

Ми — команда з глибокою експертизою в гемблінгу, яка масштабує трафік і будує сильні партнерські відносини на глобальних ринках.

     Вимоги:

• Досвід роботи Affiliate Manager від 2років у сфері арбітражу трафіку / партнерського маркетингу (gambling).
• Практичний досвід роботи з великими місячними бюджетами.
• Розуміння того, які креативи, формати та джерела трафіку ефективно працюють у різних GEO.
• Рівень англійської Intermediate+ для спілкування з іноземними партнерами та рекламодавцями.
• Високий рівень організованості, відповідальності та швидкої реакції на зміни ринку.
• Аналітичне мислення та орієнтація на результат.
  Важливо! Лише з попереднім досвідом у нетворку
  
  Твої завдання:
• Пошук, залучення та онбординг нових партнерів і рекламодавців у гемблінг-вертикалі.
• Оптимізація та масштабування поточних оферів.
• Аналіз якості трафіку, підбір найефективніших зв’язок, креативів і підходів.
• Побудова та підтримка довгострокових партнерських відносин.

• Робота з KPI, звітністю та фінансовими показниками.
   

  Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату праці: 1,5-2к$ + бонуси з гроспрофіту.
• Повністю віддалений формат роботи без прив’язки до офісу.
• Гнучкий графік — фокус на результат, а не на відпрацьовані години.
• Можливість швидкого карʼєрного росту в одній із найдинамічніших індустрій.
• Роботу в професійній команді з вибудуваними процесами та сильною експертизою.
  
  Якщо ти про результат, цифри та масштаб — чекаємо на твій відгук. Приєднуйся 🔥

Привіт! Ми — Nashe Agency, і зараз шукаємо SEO-спеціаліста, який допоможе нам розвивати eCommerce-проєкти та збільшувати органічний трафік 🚀

Нам важливий не просто виконавець, а людина, яка розуміє, що і навіщо вона робить, і поступово бере на себе більше відповідальності.
При цьому ти не залишишся з проєктами сам на сам — у нас є підтримка, наставник і нормальний онбординг, щоб допомогти розібратись і впевнено рухатись вперед.

Що потрібно буде робити:

• Збирати та кластеризувати семантику
• Розподіляти запити по сторінках
• Працювати зі структурою сайтів
• Генерувати та покращувати контент за допомогою AI
• Ставити задачі та контролювати їх виконання
• Визначати пріоритети та фокусуватись на тому, що дає результат

Що для нас важливо:

• Досвід у SEO (достатньо проєктів по Україні)
• Розуміння семантики та її правильного розподілу
• Вміння використовувати AI у роботі з контентом
• Досвід з eCommerce сайтами
• Самостійність та адекватне відчуття пріоритетів

Буде плюсом:

• Досвід у нішах: одяг / взуття, автотовари, товари для дорослих
• Розуміння структури інтернет-магазинів
• Знання Search Console та Ahrefs + Serpstat

Що пропонуємо:

• Віддалену роботу
• Гнучкий формат без зайвої бюрократії
• Можливість впливати на результат і процеси
• Перегляд мотивації після досягнення цілей
  
   

Якщо готовий виконати невеличке тестове — пиши, будемо раді познайомитись 🙂

Ми — Inspire, digital-агентство повного циклу, яке з 2020 року входить до TOP 5 гравців швидкозростаючої vertical.
 

Наші клієнти — ринок США та Європи.
 

Ми масштабуємо персональні бренди через інноваційний підхід, сильний контент, аналітику та сучасний social media marketing.

Зараз ми шукаємо Recruiter, який допоможе нам масштабувати команду, знаходити сильних спеціалістів та забезпечувати якісний процес найму на всіх етапах.
 

Що потрібно робити:

• Розміщувати вакансії на job-сайтах та інших майданчиках пошуку кандидатів;
• Шукати та залучати кандидатів через різні канали пошуку;
• Проводити первинну комунікацію з кандидатами;
• Супроводжувати кандидатів на всіх етапах найму — від першого контакту до виходу на роботу;
• Підтримувати регулярний фідбек та комунікацію з кандидатами;
• Взаємодіяти з Team Leads та Hiring Managers щодо відкритих вакансій;
• Вести базу кандидатів та звітність по найму;
• Брати участь у покращенні процесів рекрутингу та пошуку нових каналів залучення кандидатів.
   

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід у рекрутингу, HR, сорсингу або підборі персоналу від 6 місяців;
• Розуміння базових принципів та етапів рекрутингу;
• Відповідальність та уважність до деталей;
• Проактивність та бажання розвиватися у сфері recruitment;
• Вміння самостійно організовувати робочий процес;
• Хороші комунікаційні навички;
• Орієнтація на результат та виконання поставлених цілей.
   

Буде плюсом:

• Досвід масового найму;
• Досвід роботи в digital або affiliate-сфері;
• Навички роботи з LinkedIn, Telegram, Djinni та іншими джерелами пошуку кандидатів;
• Досвід одночасного ведення кількох вакансій;
• Розуміння сучасних інструментів сорсингу та автоматизації рекрутингу.
   

Що ми пропонуємо:

• Віддалену роботу без прив’язки до GEO;
• Графік роботи: Пн-Пт, 10:00–19:00 (GMT+3);
• Ставку + бонусну систему за успішні найми;
• Оплачувану відпустку та лікарняні;
• Вибудовані процеси та підтримку команди;
• Можливість професійного та кар’єрного росту всередині компанії;
• Сильну команду та роботу в одній із найдинамічніших digital vertical;
• Формат роботи, орієнтований на результат, а не на відпрацьовані години.

Про роль:
Ми шукаємо Content Creator, який буде розвивати та масштабувати органічний трафік в Індії та на Філіппінах за допомогою коротких відеоформатів.
Ви будете безпосередньо відповідати за створення контенту, зростання аудиторії, віральне охоплення та внесок в органічне залучення користувачів через TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts та інші соціальні платформи.

Ця роль орієнтована на результат, системність та вимірювану ефективність, а не просто на створення контенту заради контенту.

За що ви будете відповідати:
- Щомісячний обсяг контенту для закріплених сторінок;
- Регулярність публікацій та дотримання контент-плану;
- Створення вірального контенту;
- Органічне зростання аудиторії;
- Показники утримання уваги, залученості та ефективності перших секунд відео (hook);
- Внесок у залучення органічних лідів та мотивацію до реєстрації;
- Дотримання правил публікації, спрямованих на уникнення блокувань акаунтів.

Основні обов’язки:
- Створювати та публікувати короткі вертикальні відео для визначених GEO та сторінок;
- Адаптувати контент під аудиторії Індії та Філіппін з урахуванням мови, трендів, спортивних подій та культурних особливостей;
- Працювати з великими обсягами контенту без втрати якості та швидкості;
- Створювати контент навколо спортивних подій, зокрема: IPL; NBA; PBA; Ліги чемпіонів; інших актуальних спортивних подій.
- Створювати контент для різних етапів воронки:
впізнаваність (Awareness);
залучення аудиторії (Engagement);
мотивація до реєстрації (Registration Intent);
утримання та соціальний доказ (Retention / Social Proof).
- Працювати з такими форматами:
огляди та хайлайти матчів;
прогнози та інтригуючі анонси;
мем-контент та реакції;
промо-публікації;
UGC-контент із демонстрацією виграшів;
контент із використанням трендових звуків.
- Оптимізувати перші секунди відео (hook), субтитри, темп монтажу та показники утримання аудиторії;
- Дотримуватися правил безпечного розміщення контенту та нативного брендингу;
- Тестувати різні варіанти: хуків; описів; музики; закликів до дії (CTA); часу публікацій.
- Аналізувати ефективність контенту та масштабувати успішні формати;
- Підтримувати високу дисципліну виробництва контенту при інтенсивному графіку публікацій.

Вимоги:
- Підтверджений досвід створення коротких відео для TikTok, Instagram Reels або YouTube Shorts;
- Глибоке розуміння механік віральності, утримання уваги та залучення аудиторії;
- Впевнене володіння CapCut, Premiere Rush або аналогічними програмами для монтажу;
- Здатність працювати у середовищі з великим обсягом контенту;
- Розуміння спортивної тематики, мем-культури та актуальних трендів соцмереж;
- Вміння працювати в умовах жорстких дедлайнів та під час прямих спортивних подій;
- Англійська мова - обов’язкова.

Буде перевагою:
- Знання Hindi/Hinglish;
- Знання Tagalog або Filipino English;
- Досвід у iGaming, affiliate marketing, спортивних медіа або веденні мем-спільнот.

Кого ми шукаємо:
- Людину з високим рівнем відповідальності та самостійності;
- Орієнтовану на швидке виконання завдань;
- Послідовну та стабільну в роботі;
- Конкурентну та націлену на результат;
- Ту, що швидко адаптується до нових трендів;
- Здатну працювати без постійного контролю;
- Сфокусовану на реальних показниках ефективності, а не на формальній активності.

Як виглядає успіх на цій посаді:
- Стабільне виробництво великого обсягу контенту;
- Зростання охоплень та кількості підписників на закріплених сторінках;
- Регулярне створення вірального контенту;
- Покращення показників залученості та переглядів до кінця;
- Зростання органічного трафіку та інтересу до реєстрації;
- Надійна робота без ризиків для акаунтів та платформ.
- Результат важливіший за процес.

Надсилай своє резюме!

Вітаємо!

Ми SVIT — українська компанія, що створює системи розумного дому та автоматизації для житлових і бізнес-просторів.

Ми допомагаємо керувати освітленням, кліматом, безпекою, мультимедіа та іншими системами через єдиний інтерфейс.

 Настав час і ми шукаємо менеджера з продажів, який хоче заробляти, рости та впливати на свій результат.
Для сильних менеджерів — швидкий перехід на позицію КВП  🚀

🤝 Що ми пропонуємо:
 

• Конкурентну ЗП: складається зі ставки (40 000 грн)  + % від продажів (без стелі, чим більший твій вплив, тим більший дохід). 
  🔥 Рекорд доходу менеджера в компанії — 100 000 грн;
• реальний продукт, який цікаво і не соромно продавати;
• молоду, амбітну команду;
• можливість вирости до керівника відділу продажів за короткий термін;
• гібридний формат роботи, офіс за адресою: м. Київ, вул. Дегтярівська, 62;
• графік роботи пн.-пт., з 9:00 до 18:00.
   

🔍 Кого ми шукаємо?
 

• Досвід у продажах B2B/B2C від 1 року (від 2х років — перевага);
• розуміння етапів продажів та технік;
• вміння вести клієнта до результату;
• готовність працювати з великими чеками та складними угодами;
• маєш сильні комунікаційні навички — вмієш завойовувати довіру;
• проактивність: створюєш можливості, а не чекаєш лідів;
• енергійність, харизма, вміння «продавати через себе»;
• амбіції рости професійно та ставати частиною сильної команди.
   

💡Задачі, які на вас чекатимуть:
 

• Продаж рішень з автоматизації та розумного дому (B2B/B2C);
• робота з вхідними заявками та активний пошук клієнтів;
• проведення переговорів, презентацій, зустрічей;
• ведення клієнта від першого контакту до закриття угоди;
• робота з запереченнями, великими чеками та довгими циклами продажів;
• формування довгострокових відносин з клієнтами;
• участь у виїздах та відрядженнях (за потреби).
   

Відгукуйся, якщо хочеш не просто продавати, а створювати комфорт і технології, заробляти гідно і рости з командою, яка не зупиняється 🙂

Етапи відбору: співбесіда з рекрутером —  зустріч із власником компанії — триденна онлайн-адаптація — offer.