Jobs at Djinni

044.agency — арбітражна команда з досвідом понад 5 років, що динамічно розвивається. 

Наші співробітники — наша головна цінність, тому ми створюємо всі умови для кар'єрного зростання, гнучкої роботи та дружньої атмосфери. Працюємо над масштабними проєктами, де немає меж для креативних ідей та нових амбіцій.

Зараз шукаємо Middle / Senior Facebook Media Buyer, який вміє стабільно працювати з великими бюджетами та масштабувати прибуткові звʼязки.

Наші ключові переваги:

• Повністю готова інфраструктура: стабільні акаунти, топові оффери, аналітика, технічна підтримка.
• Одна з найсильніших креативних команд на ринку: 40+ motion-дизайнерів, робота з усіма типами креативів (motion, UGC, 3D-графіка, ліпсинг, адаптації під різні GEO та джерела), видача день в день.

Окремі команди підтримки баєра:

• Ресьорч (аналіз GEO, рекомендації по креативам);
• Тестування (баєр + дизайнер = готова аналітика);
• BizDev з регулярними апдейтами по топовим офферам;
• Бюджети без обмежень — масштабуємо все, що працює;
• Конкурентна фінансова сітка = ріст доходу разом із результатом;
• Робота з топами ринку, менторство та експертиза всередині команди;
• Топові офіси в центрі Києва та Варшави, гнучкий графік;
• Розвинена корпоративна культура: тімбілдинги, івенти, подарунки, онлайн-активності та гастровечори. 

Твої задачі:

• Запуск, оптимізація та масштабування;
• Робота з великими рекламними бюджетами;
• Пошук і тестування нових звʼязок та підходів;
• Робота з іншими відділами (дизайн, технічний);
• Контроль KPI, аналітика та звітність по результатах;

Наші очікування:

• Досвід роботи Facebook Media Buyer в iGaming від 6 місяців (Middle / Senior);
• Практичний досвід з бюджетами від $30 000+ / місяць;
• Наявність успішних кейсів;
• Навички оптимізації та масштабування кампаній;
• Орієнтація на результат і performance-мислення.

Якщо ти вмієш стабільно заливати в плюс, хочеш працювати з великими бюджетами та сильною підтримкою - відгукуйся!

044.agency - медіабаїнгова команда, що символізує код Києва та зв’язок бренду з рідною країною. Будуємо бізнес навколо команди, адже впевнені: сильні люди створюють сильний продукт.

Працюємо з Facebook, Google та SEO, забезпечуючи великі обсяги трафіку для найбільших рекламодавців на ринку. 

Маєму потужну інфраструктуру -  від технічного до відділу креативів, а також власну PWA-розробку.

Наша компанія активно масштабується, і наразі команда налічує понад 250 співробітників.

Зараз перебуваємо в пошуку Lead Fullstack Developer, який підсилить нашу технічну команду.

Що ми пропонуємо:

• налаштована інфраструктура всередині компанії, швидка комунікація;
• співпраця з топами ринку, менторство та підтримка;
• розвинену корпоративну культуру: тімбілдинги, майстер-класи, тематичні вечірки, корпоративи та інші активності.

Потрібний нам стек:

• Kotlin / Java / PHP / Python / Bash;
• Spring Boot / Laravel;
• Redis;
• Kafka;
• Docker / Kubernetes;
• PostgreSQL / MongoDB / ClickHouse.

Що для нас важливо:

• досвід роботи в iGaming на технічних позиціях;
• досвід роботи з TDS-системами Keitaro або Binom;
• розуміння процесу інтеграції оферів у Keitaro та флоу користувача після переходу з реклами;
• розуміння передачі параметрів, постбеків та логіки трекінгу;
• досвід адміністрування Linux.

Буде плюсом:

• досвід роботи з MMP-сервісами (AppsFlyer, Adjust, Tenjin, Kochava тощо);
• досвід роботи із сервісами фільтрації трафіку (Adspect, MagicChecker та аналоги);
• робота з інструментами автоматизації Facebook (Dolphin, FbTool, Meta Marketing API);
• досвід у data scraping та browser automation (Selenium, Playwright);
• досвід роботи з PWA-сервісами.

Хочеш долучитись до компанії, що активно розвивається? Відгукуйся на вакансію, ми будемо раді поспілкуватись! 

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 4 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.

Device Department займається розробкою пристроїв для безпеки й автоматизації. А також ставить перед собою серйозні виклики в таких напрямках: 

- Low-Power: пристрої мають працювати максимально довго від штатних батарей; 

- Собівартість: масовий продукт повинен залишатися в діапазоні середнього цінового сегмента; 

- DFM (Design for Manufacturing) і DFH (Design for Human): схемотехніку, корпуси та інші елементи має бути легко повторити в сотнях тисяч пристроїв на виробництві без втрати якості. 

Розробка переважно ведеться для STM32 (але є і інші MCU та SoC), з використанням Embedded C. Вже зібрано сильну експертизу й талановитих працівників із числа Hardware- та Embedded C-інженерів, промислових дизайнерів, конструкторів-механіків.

Що потрібно робити:

• Розробляти вимоги до продукту (електронні пристрої)
• Проводити аналіз бізнес-вимог, побажань клієнтів, стандартів, конкурентів
• Вести кілька проектів одночасно
• Дотримуватися процесу розробки hardware і вдосконалювати його
• Постійно взаємодіяти з розробниками, активно їх слухати
• Ставити smart завдання і контролювати їх виконання
• Планувати і контролювати терміни плану проекту, виконання етапів, завдань
• Виявляти блокери, втрати часу, шукати шляхи усунення, коригувати процеси
• Вести проектну документацію (в Confluence)
• People менеджмент команди
• Взаємодіяти з лідерами суміжних команд, виробництвом, закупівлями
• Підтримувати існуючі продукти
• Релізити якісні продукти

Вимоги:

• Розуміти і застосовувати методології проектного менеджменту
• Досвід роботи з Jira/Confluence або аналогами
• Бажано мати технічну освіту, розуміти (або вивчити) основи електроніки, радіозв'язку
• Любити електронні гаджети
• Вміти реагувати на проблеми, шукати шляхи вирішення
• Вміти доносити свої цілі іншим, бути лідером, драйвити команду
• Бути комунікабельним
• Бути системним, вміти керувати інформацією
• Усна та письмова англійська для спілкування із закордонними партнерами

Що ви отримаєте:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво.
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture.
• Конкурентну заробітну плату.
• Медичне страхування.
• Корпоративну англійську мову.
• Компенсацію профільного навчання.
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Наша International Reporting and Tax Compliance Team шукає Finance & Reporting Manager, який(а) допоможе нам покращити процес побудови фінансової звітності для групи компаній SKELAR у різних юрисдикціях (EU, UK, US, Asia).
 

Доєднатись до команди зараз означає:

• Здобути унікальний досвід адміністрування міжнародної фінансової інфраструктури, та управління міжнародними фінансовими ризиками
• Отримати експертизу в структуруванні операцій, координації аудиту та податкового комплаєнсу
• Брати участь в кроскомандних проєктах, отримувати досвід співпраці з казначейством, корпоративними та податковими юристами
• Мати реальну можливість впливати на процеси, брати участь у їх трансформації та налаштуванні з нуля
• Мати можливість швидко приймати рішення та оперативно реалізовувати ідеї — мінімум бюрократії в прийняття рішень
   

У твою зону відповідальності буде входити:

• Координація аудитів фінансової звітності: відповідати за аудити компаній групи: підготовка фінансової звітності, комунікація з аудиторами, вирішення питань які виникають в ході аудиту.
• Підготовка фінансових звітів: на регулярній основі готувати standalone та консолідовану фінансову звітність. Комунікувати з основними стейкхолдерами: казначейство, зовнішні консультанти, CPA, C-Level бізнесів
• Забезпечення податкового комплаєнсу:

1. Податкова звітність: співпраці з зовнішніми консультантами, у процесі підготовки та подання декларацій з податку на прибуток
2. Підготовка прогнозів по податковому навантаженню: збір інформації у C-Level бізнесів, підготовка планового P&L та комунікація з зовнішніми консультантами для дотримання податкового комплаєнсу
3. Контроль за дотриманням цільових ETR показників

• Розробка та впровадження нових процесів: аналіз поточних процесів через призму бізнес викликів, підготовка варіантів покращення наявної системи, імплементація змін та збір фідбеку
• Структурування операцій: участь у проектах щодо структурування внутрішніх та зовнішніх операцій
• Лідерство у проєктах: керувати іншими проєктами, пов'язаними з комплаєнсом, за потребою, залежно від пріоритетів бізнесу
   

Що для нас важливо:

• Мінімум 5 років досвіду у провідних міжнародних аудиторських компаніях (Big-4/Tier-2) або у фінансових відділах міжнародних компаній
• Досвід підготовки/перевірки всіх форм фінансової звітності згідно IFRS
• Розуміння принципів міжнародного оподаткування
• Високий рівень самоорганізації та вміння успішно вести декілька проєктів одночасно
• Впевнені аналітичні навички та критичне мислення
• Володіння англійською на рівні Intermediate або вище
• Впевнене володіння Excel та іншими інструментами MS Office / Google
• Наявність міжнародних кваліфікацій, таких як ACCA, CFA, CIMA (завершені або в процесі отримання) — буде значною перевагою

Якщо ти готовий(а) отримати крутий досвід у бізнесі, що стрімко зростає, та забезпечити собі виняткові кар'єрні можливості — чекаємо на твоє CV!

Давай разом будувати the next big everything!

Зараз шукаємо підсилення в партнерську компанію — Futurra Group.

Futurra Group — українська мультипродуктова IT-компанія, що працює на перетині EdTech, AI та Lifestyle. Ми спеціалізуємося на розробці та просуванні інноваційних cross-платформних продуктів та збираємо потужну команду однодумців — найталановитіших фахівців для роботи над edtech-сервісами, що перетворить майбутнє освітніх додатків.

Серед продуктів:

• MusesAcademy — застосунок у сфері Lifestyle EdTech для жінок, який через персоналізовані навчальні програми та практичні інструменти допомогає долати щоденні виклики у різних сферах життя: саморозвиток, стосунки, материнство тощо.
• Математичний застосунок MathMaster — застосунок для розв’язання математичних задач за допомогою AI та експертів.
• Кросплатформенний VPN, який понад 6 років надає доступ до різних web-ресурсів завдяки власним VPN-протоколам.

Окремо зараз фокусуємось на продукті MusesAcademy, і в команду шукаємо Growth Operations Lead, який(а) допоможе вибудувати та масштабувати системну маркетингову growth-модель.

Основні виклики на цій позиції:

• Побудова та оптимізація end-to-end процесу створення креативів (від брифу до запуску в тест) як керованого production pipeline.
• Управління “креативною фабрикою”: виявлення bottlenecks та підвищення швидкості і якості delivery.
• Впровадження системи rapid testing: збільшення кількості гіпотез і скорочення time-to-test.
• Координація крос-командної взаємодії (креатив, дизайн, UA, dev) для безперебійної роботи системи.
• Перетворення даних, фідбеку та результатів тестів у конкретні операційні рішення.
• Масштабування ефективних підходів у repeatable процеси, що драйвлять зростання.

Що важливо для цієї ролі:

• Досвід на позиціях Growth / Operations / Marketing Lead або суміжних ролях.
• Досвід управління командою (від 3+ людей), вміння задавати напрям та водночас давати простір для реалізації найкращих рішень.
• Системне мислення: вміння структурувати процеси і декомпозувати задачі.
• Performance-маркетинг: розуміння ключових бізнес-метрик (LTV, CAC, unit economics) та їх впливу на зростання продукту.
• Бізнес-орієнтоване мислення: розуміння ролі маркетингу як драйвера бізнес-результату.

Чому ця позиція для тебе?

• Це унікальна можливість застосувати свій операційний талант у швидкозростаючому продукті MusesAcademy.
• Ти матимеш простір для впровадження власних підходів, інструментів і best practices.
• Впливатимеш на розвиток системного growth-процесу, який безпосередньо впливає на масштабування продукту.

Futurra Group побудована завдяки постійним інвестиціям у розвиток сильної команди та її амбіцій. Усі керівники напрямів виросли у компанії, реалізовуючи власні ідеї.
 

Futurra Group дбає про базу, щоб зосереджуватися на головному:

• Офіс на Подолі з терасою й усім необхідним для роботи.
• Сніданки, обіди та снеки (обирай серед 3 постачальників).
• Компенсація та допомога з релокейтом.
• Уся техніка, яку потребуєш для комфортної роботи.
• 24 робочі дні відпустки + офіційні святкові дні та безлімітні лікарняні.
• Консультації бухгалтера та юридична підтримка.
• Знижки від партнерів на одяг, техніку, спорт, навчання і не тільки.
• Спорт: бігаємо разом, займаємось йогою, проводимо челенджі, граємо волейбол.
• Регулярно святкуємо перемоги: як командні, так і персональні.
   

Futurra Group є партнером SKELAR foundation, благодійного фонду, що фінансує великі проєкти для військових та надає адресну допомогу різним підрозділам. Окрім того, ми створюємо освітні можливості та надаємо кар’єрні консультації для ветеранів та їх сімей на волонтерській основі.
 

Якщо ти шукаєш можливість реалізувати себе та побудувати кар’єру в продуктовій ІТ-компанії, ця вакансія саме для тебе.
Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві!

Привіт! Ми в Universe шукаємо Middle Motion Designer у performance-команду — людину, яка створює відео креативи не просто "красиво", а так, щоб вони перформили й допомагали масштабувати бізнес.

Про нас:
Universe - tech бізнес, що вже понад 8 років створює продукти.

Якщо ти хочеш:

• Працювати з performance-креативами, де результат твоєї роботи видно в метриках, а не лише в портфоліо.
• Бути в AI-first команді, де AI-інструменти — це не "інколи", а основа щоденного production-flow.
• Розвиватись у напрямку, який тобі ближче: складніший production, performance-аналітика чи автоматизації процесів.
• Мати прозорі очікування й чітку логіку оцінки результату, а не вгадувати, "що від тебе хочуть".
• Бути в команді, де гіпотези тестуються швидко, а ітерації важливіші за нескінченне доведення креативу до ідеалу.
• Бачити, як твої креативи живуть після production: що спрацювало, що ні, і як зробити наступну ітерацію сильнішою.

Тоді тобі точно до нас!

Що ми очікуємо від тебе?

• Від 1 року комерційного або фріланс досвіду в ролі Motion Designer, бажано у performance marketing, mobile apps або creative production.
• Впевнене володіння After Effects (expressions, tracking, 3D space + camera).
• Володіння Photoshop, Illustrator, Premiere Pro.
• Активне використання AI-інструментів у роботі та розуміння основ prompt engineering.
• Наявність портфоліо з motion- та відео-роботами.
• Розуміння бази композиції, типографіки, колористики, монтажу й кадрування.

• Англійська на рівні B1+ або вище.

   

Буде перевагою:

• Знання Blender або інших 3D-редакторів, розуміння node-based систем.

• База в JavaScript, знання Notion, Airtable.

   

Твої майбутні задачі:

• Створення анімованих 2D роликів для рекламних креативів, що виділятимуть нас серед конкурентів.
• Монтаж performance-відео з нуля, робота зі звуком і монтажною драматургією.
• Робота з AI-generated матеріалами: відео, зображеннями, аватарами, звуком, титрами.
• Розробка варіацій для масштабування успішних креативів і пошук нових creative angles.
• Аналіз конкурентів і пошук сильних візуальних рішень.
• Аналіз результатів власних креативів і висновки для наступних ітерацій.
• Тісна взаємодія з креативними маркетологами, участь в обговоренні ідей та брейнштормах.
• Залучення до автоматизацій, створення шаблонів, скриптів і покращення production-процесів.

У нас є все, для твого розвитку:

• Сильний performance-production, де motion напряму впливає на масштабування продукту.
• AI-first середовище та доступ до широкого стеку інструментів.
• Компенсація Adobe-пакета, AE Juice та AI-інструментів.
• Постійні внутрішні навчання з performance marketing, трендів соціальних мереж, впровадження AI інструментів та ін.
• Прозорий onboarding, scoring-система та матриця компетенцій.

• Команда дизайнерів різного рівня, які відкрито діляться досвідом, знахідками й інсайтами.

   

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік та віддалений формат роботи - від 5 годин робочого дня має перетинатися з командою для комфортної взаємодії (з 11 до 16 за київським часом), решту підлаштовуєш під свій ритм;

• Соціальний пакет — конкурентна винагорода, 20 робочих днів оплачуваної перерви, співпраця через ФОП або в рамках Дія Сіті, 100% оплата лікарняних.

   

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту!

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. 

Fibra Division займається розробленням пристроїв для безпеки й автоматизації комерційних об'єктів. Дивізіон відповідає за розвиток професійної дротової лінійки: від проектування централей до створення десятків видів периферійних девайсів. Команда забезпечує стабільний зв’язок та масштабованість систем, що є критично важливим для Enterprise-сегмента.

Розробка охоплює повний цикл створення продукту, де інженери переважно використовують STM 8/32 та Embedded C. Дивізіон об'єднує експертизу Hardware та Embedded-розробників, конструкторів-механіків та фахівців з оптики. Це дозволяє команді не лише підтримувати існуючі рішення, а й паралельно розробляти та випускати десятки нових пристроїв, що інтегруються в єдину екосистему Ajax.

Цілі і місія проєктного менеджера - керувати роботою команди розробників, контролювати терміни, приймати безпосередню участь у розвитку команди, забезпечувати прозорість проєкту, щоб ефективно деліверити нові пристрої до кінцевого користувача.

Які якості, навички та вміння ми хочемо бачити у проєктного менеджера:

Технічний бекграунд та глибоке знання методологій розробки (Scrum, Kanban, Waterfall).
Орієнтація на результат, вміння дотримуватися естімейтів та якості, управління ризиками й залежностями.
Аналітичне та системне мислення, увага до деталей та навички фасилітації.
Досвід управління командами, розвинені навички комунікації та ведення переговорів.
Проактивність, здатність швидко приймати рішення та брати на себе відповідальність.
Високий рівень особистої організації та вміння працювати в умовах мультизадачності

Плюси:

Досвід роботи у embedded або hardware проектах у сфері IoT

Досвід роботи з крос-платформенними проектами

Знання процесів розробки/виробництва апаратного забезпечення та зв’язків з постачальниками

Задачі та зона відповідальності:

Забезпечення повної прозорості проектів (порядок в документації, звітах, тасках)

Планування скоупа роботи та дотримання дедлайнів

Ефективно розставляти пріоритети та швидко адаптувати проекти до мінливих процесів і вимог

Організація на налагодження комунікацій в команді, фасилітація мітингів

Кросс командна комунікація з суміжними командами та прийняття рішень

People management команди розробників та QA 

Аналіз проектних ризиків і управління ними

Взаємодія з бізнесом та продуктовою службою для уточнення вимог

Делівері, якісно та вчасно 

Що ви отримаєте:

Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво.

Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture.

Конкурентну заробітну плату.

Медичне страхування.

Корпоративну англійську мову.

Компенсацію профільного навчання

Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Якщо ви креативний дизайнер, який мріє про проєкти, що змінюють уявлення про бренд, приєднуйтесь до нашої професійної команди!

Що ви робитимете:

• Розробляти макети для зовнішньої реклами: Створюйте вражаючі широкоформатні дизайни для білбордів, сітілайтів та інших носіїв, щоб наш бренд привертав увагу на дорогах.
• Створювати поліграфічну продукцію: Розробляйте буклети, брошури та каталоги, які розповідатимуть про наші послуги з професіоналізмом і стилем.
• Проводити додрукарську підготовку (Pre-press): Забезпечуйте технічну досконалість макетів відповідно до вимог типографій.
• Розвивати фірмовий стиль та айдентику: Створюйте логотипи, іконографіку та елементи корпоративного дизайну, які підкреслюють унікальність EURO5.
• Дизайнити для digital-каналів: Розробляйте ілюстрації, банери та креативи для соцмереж, щоб наш контент був сучасним і engaging.
• Створювати анімаційні елементи: Розробляйте базові анімації та дизайн простих відеороликів для маркетингових кампаній.
• Використовувати AI-інструменти: Застосуйте генеративні технології (наприклад, Midjourney чи Stable Diffusion), щоб прискорювати процеси та генерувати унікальні ілюстрації.

Наш ідеальний кандидат:

• Має щонайменше 2 роки досвіду роботи дизайнером
• Впевнено володіє Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign)
• Знається на додрукарській підготовці (Pre-press) та принципах дизайну для різних носіїв (друк, digital, зовнішня реклама)
• Розуміє фірмовий стиль, брендбуки та верстку багатосторінкових видань
• Ознайомлений з основами веб-дизайну та адаптацією графіки для онлайн-каналів
• Буде перевагою: Досвід з AI-інструментами для генерації контенту, а також базові навички анімації та відеомонтажу.

Ми створюємо середовище, де ви матимете:

• гібридний формат роботи (при необхідності приїзжати в офіс)
• офіційне працевлаштування
• конкуренту заробітну плату
• роботу в стабільній компанії з чіткою стратегією розвитку
• цікаві проєкти: робота з різноманітними задачами, від креативних кампаній до інноваційних AI-рішень.
• яскравий бренд: будьте частиною амбітної команди.
• підтримка та натхнення: ми цінуємо ініціативу, креативність і дружню атмосферу.
• професійну команду та управлінську підтримку
• можливості для довгострокового професійного та кар'єрного зростання

Готові створити дизайн, який надихає мільйони подорожувати Україною? Не зволікайте — приєднуйтесь до EURO5 вже сьогодні!

Місія ролі — Фахівець/Фахівчиня забезпечує розбудову та зміцнення репутації бренду мережі АЗС EURO 5 через системні публічні комунікації, взаємодію з медіа та розвиток партнерств

Ваша зона відповідальності та реалізації:

• Формування та управління комунікаційними планами, запуск комунікаційних кампаній
• Забезпечення публічної присутності бренду та ключових спікерів компанії в медійному просторі, в галузевих ЗМІ, на заходах
• Робота із медіа: висвітлення інфоприводів, пітчинг матеріалів, написання прес-релізів, кризові комунікації
• Розвиток партнерств, реалізація соціальних та благодійних ініціатив
• Копірайтинг
• Медіамоніторинг, звітність, робота зі згадками про бренд в публічному просторі, в соцмережах
• Практичні навички роботи з SMM
• Напрацьовані зв’язки з медіа, ЗМІ, лідерами думок у різних сферах (бізнес, соціальні ініціативи)

Ми очікуємо від вашого досвіду:

• Досвід у комунікаціях, база контактів ЗМІ, стилістика і грамотність
• Досвід роботи з негативом, мультизадачність
• Високі комунікативні навички, результативність, самоорганізація та робота з дедлайнами, проактивність, стресостійкість, стратегічне мислення
• Досвід роботи у сферах енергетики, авто або інфраструктури
• Досвід роботи у пресслужбі або корпоративних комунікаціях
• Наявність портфоліо з публікаціями або PR-кейсами
• Досвід роботи з медіамоніторингом
• Розвинені навички нетворкінгу та побудови професійних контактів

Ми пропонуємо:

• Стабільна та конкурентна заробітна плата
• Офіційне оформлення
• Формат роботи — офіс/гібрид
• Сучасний офіс — комфортні умови праці
• Дружній колектив — команда професіоналів
• Більше можливостей для вашого розвитку

Щиро дякуємо за інтерес до нашої вакансії та надіслане резюме.

Ми розглянемо вашу кандидатуру впродовж 2 днів і повідомимо вас у разі позитивного рішення щодо наступного етапу відбору.

З повагою до кожного кандидата, команда відділу підбору та адаптації персоналу

Хочеш стати частиною однієї з топових партнерських програм у своїй вертикалі?
Маєш нестримне бажання працювати, заробляти та втілювати свої мрії у реальність?
Ми зріла, весела команда, шукаємо досвідченого Affiliate Manager, здатного взяти на себе відповідальність за свою частину роботи.

Завдання для нашого нового колеги:

• Активне утримання та масштабування підключених вебмайстрів;
• Взаємодія із партнерами на всіх етапах співпраці;
• Інтеграція продуктів, комунікація із партнерськими мережами/вебмайстрами;
• Вирішення технічних проблем, що виникають;
• Спостереження за загальним станом системи;
• Участь у розробці та реалізації стратегії просування партнерської програми;
• Робота у команді із суміжними відділами;
• Бути функціональним і відповідальним.

Що для нас важливе:

• Розуміння специфіки affiliate-маркетингу;
• Уміння вести переговори;
• Досвід роботи у партнерському маркетингу, digital- агенціях або на великих інтернет-майданчиках;
• Розуміння CPC/CPM/CPA/revshare моделей;
• Досвід з трекінг системами та TDS;
• Бажання розвиватися;
• Досвід створення рекламних матеріалів (landings/banners, etc.);
• Кмітливість, усидливість, бажання вчитися та розвиватися.

Що ми пропонуємо:

• Допомога та необхідна інформація, щоб швидко влитися у роботу;
• Згуртована команда та цікаве оточення;
• Цікаві завдання та приємна винагорода;
• Передовий досвід топової ПП;
• Можливість багато подорожувати та відвідувати профільні заходи;
• Соц.пакет: відпустка оплачувана — 24 календарні дні;
• 100% компенсація всіх лікарняних, супровід ФОП.

 16815493

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі.
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Executive Support Specialist, який/а стане ключовим партнером для C-level бізнесу в супроводі операційних задач, координуватиме бізнес-тріпи та події, оптимізуватиме процеси та звільнятиме час топ-менеджерів для фокусу на стратегії та зростанні бізнесу.

Що для нас важливо?
— Досвід роботи від 2 років на посаді Assistant, Executive Assistant, Admin або суміжній;
— Рівень англійської: від Intermediate;
— Чекаємо на проактивну людину — здатну передбачати потреби CEO та знаходити можливості для оптимізації його часу;
— Круто прокачані організаційні та комунікаційні навички;
— Гнучкість та ефективність у багатозадачності, швидко розставляє пріоритети та управляє часом;
— Буде плюсом, якщо є досвід менеджменту команди або готовність розвивати функцію асістенсу в майбутньому.

Зони відповідальності:
— Виконання задач від СЕО бізнесів (від подарунків для бізнес-партнерів до організації складної логістики); 
— Допомога в організації ділових і особистих поїздок (бронювання квитків, готелів, трансферів, організація бізнес-івентів (від зустрічі з партнерами до бізнес-тріпу під ключ) пошук і бронювання ресторанів, генерація ідей дозвілля); 
— Аналіз інформації згідно запитів СЕО та її структуризація; 
— Пошук та генерацій ідей подарунків бізнес партнерам, колегам, друзям тощо; 
— Підтримка в особистих запитах.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.

• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

   

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Mate academy — EdTech стартап з АІ powered LMS-платформою, де люди опановують IT-професії з нуля.

 Ми активно зростаємо не лише в Україні, але й Польщі та Бразилії, і міжнародна експансія тільки набирає обертів. 

🤘 Понад 6000 випускників Mate вже отримали роботу в ІТ після 4 місяців навчання.

Ми вдвічі виросли за останній рік та невпинно розширюємо нашу амбітну та заряджену sales команду. Тому зараз шукаємо +1 Sales Manager (B2C - remote/дзвінки).

Впевнені, ти підсилиш команду своєю експертизою. Твоєю основною задачею буде продаж освітніх курсів по телефону. Наша навчальна програма є найкращою на ринку, про це свідчить 80% employment rate наших випускників.

Твої якості та навички, які будуть цінними:

— Досвід 1 р.+ в телефонних продажах (B2C);

— Вільне володіння українською мовою;

— Відповідальність, увага до деталей, системність;

— Англійська мова A2/B1 (Продаж курсів відбувається українською мовою, проте ми маємо багато внутрішньої документації англійською та колег з різних країн, тож ми очікуємо, що ти зможеш читати та мінімально спілкуватись за потреби)

Твої задачі будуть наступними:

— Телефонні продажі наших освітніх курсів за різними напрямками;

— Робота з базою теплих лідів;

— Підтримка онлайн чатів з клієнтами;

— Робота з CRM системою;

— Розробка ідей з покращення якості переговорів і підвищення конверсії.

Що ти отримаєш, працюючи в Mate:

— Робота з найкращим edtech продуктом на ринку України;

— Корпоративна культура схожа на Google, відсутність бюрократії;

— Безкоштовна корпоративна англійська (2 рази на тиждень);

— Повна зайнятість (на вибір - нд-чт: 11:00-20:00 або пн-пт: 10-19);

— Оплачувана відпустка та лікарняні;

— Комфортний pet-friendly офіс в центрі Києва зі сховищем

— Безкоштовні ланчі за рахунок компанії, коли працюєш з офісу;

— Техніка для роботи

Формат роботи - на вибір:

1. Віддалено
2. Гібрид - офіс в центрі Києва

Твоя майбутня команда:

Ми віримо, що найкращі спеціалісти розвиваються поруч з такими ж колегами, тому наймаємо тільки топових менеджерів з продажу. Результат — наша сейлз-команда щомісяця бʼє рекорди/перевищує попередні результати. У цьому допомагають орієнтація на результат, відсутність нездорової конкуренції й токсичності, а також віра в продукт і місію компанії.

Рекрутмент-процес

— Тестове завдання;

— Інтерв'ю із рекрутером (в Google Meet);

— Фінальне інтерв’ю тім лідом та рекрутером.

Звучить цікаво? Тоді давай знайомитись!

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.
 

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

Наразі шукаємо Інженера — конструктора (приладобудування).
 

Задачі:

• Розробка конструкції електромеханічних та приладових систем відповідно до технічних вимог проєкту.
• Проєктування корпусів, кріплень, механічних вузлів та елементів інтеграції обладнання.
• Створення 3D-моделей, складальних одиниць та комплекту конструкторської документації.
• Підготовка креслень для виробництва та супровід виготовлення деталей і прототипів.
• Участь у складанні, інтеграції та тестуванні прототипів.
• Взаємодія з hardware, embedded, системними та виробничими інженерами.
• Пошук і впровадження конструктивних рішень для підвищення надійності, технологічності та ремонтопридатності виробу.
• Контроль відповідності конструкції вимогам виробництва та експлуатації.
   

Технічні вимоги:

• Вища технічна освіта (приладобудування, машинобудування, мехатроніка або суміжні напрямки).
• Досвід роботи інженером-конструктором від 2 років.
• Впевнене володіння CAD-системами (SolidWorks, Siemens NX, Inventor, CATIA або аналогічними).
• Досвід розробки конструкторської документації та креслень.
• Розуміння технологій виробництва: CNC, токарна/фрезерна обробка, листовий метал, 3D-друк тощо.
• Базове розуміння електроніки та інтеграції електромеханічних систем.
• Досвід роботи з прототипами та інженерними випробуваннями.
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з приладами, роботизованими або електромеханічними системами.
• Розуміння принципів DFM/DFA.
• Досвід розрахунків міцності та роботи з CAE-інструментами.
• Досвід роботи в R&D або hardware-проєктах.
   

Особисті якості:

• Системне інженерне мислення.
• Уважність до деталей.
• Ініціативність та орієнтація на результат.
• Вміння працювати в команді та комунікувати з суміжними відділами.
• Готовність працювати з реальними прототипами та швидкими ітераціями розробки.
   

Що ми пропонуємо:

• Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).
• Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка, повна компенсація лікарняних згідно законодавству.
• Медичне страхування.
• Конкурентна винагорода
• Участь в створенні амбітних та цікавих продуктів
• Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації
• Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.
• Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.
• Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.
• Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі).
• Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00).

Performa — міжнародна HR-агенція, що спеціалізується на підборі найкращих фахівців для провідних компаній у сферах iGaming, IT та Marketing. 

Ми допомагаємо бізнесам масштабуватися, а кандидатам —  знаходити місце, де вони зможуть повністю розкрити свій потенціал. 

Наш клієнт — сучасна fintech-компанія, що розробляє та масштабує платіжні рішення для ринку Індії.

У зв’язку з активним зростанням компанії шукаємо HR Operations-спеціаліста, який відповідатиме за ефективність HR-процесів, контроль даних і метрик, а також забезпечення їхньої точності та узгодженості.
 

Ціль ролі:

Ми шукаємо людину, яка триматиме HR-операційку в ідеальному порядку, системно працюватиме з метриками команди та стане ключовою підтримкою для HR-директора.
 

Вимоги:

• Від 2 років досвіду в HR (розуміння рекрутменту, онбордингу та C&B).
• Досвід роботи з ATS (PeopleForce), Jira або аналогами.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets (зведені таблиці, формули, дашборди).
• Буде плюсом досвід роботи з Cloude.
• Вміння аналізувати HR-метрики та робити висновки.
• Досвід одночасної координації кількох процесів.

Основні задачі:
 

Контроль команди та метрик

• Збирати показники з усієї HR-команди щотижня.
• Готувати зведений звіт для HRD.
• Заміняти HR-директора в операційних питаннях під час його відсутності.

Оффбординг та звільнення

• Координувати процес пре-онбордингу та звільнень (комунікація, доступи, Jira).
• Збирати результати exit-інтерв’ю та передавати інсайти HRD.

Гейміфікація

• Адмініструвати систему гейміфікації (бейджі, бали, винагороди).
• Контролювати, щоб механіки працювали коректно, а співробітники отримували визнання вчасно.
• Готувати звітність по активності.

Операційні процеси

• Адміністрування CRM та HR-документації.
• Вирішувати питання внутрішніх переходів між командами.
• Брати участь у процесі Performance Review.
• Координувати взаємодію між рекрутментом, онбордингом і C&B.
• Оновлювати HR-політики, регламенти та шаблони.
• Організовувати внутрішні HR-івенти.
• Проводити One-to-One зустрічі.

Звітність та аналітика

• Підтримувати актуальність даних у HRIS.
• Аналізувати метрики, виявляти аномалії та ескалювати їх HRD.
   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну винагороду з прив’язкою до USDT.
• Повністю віддалений формат роботи (full-time).
• 24 дні оплачуваної відпустки.
• 10 додаткових day off.
• 10 днів оплачуваних лікарняних.
• 7 днів оплачуваної emergency leave (force majeure).
• Курси англійської мови.

Огляд

Вакансія передбачає роботу в одному зі структурних підрозділів Міноборони. Шукають людину на роль Бізнес Аналітика, який зможе поєднати продуктовий підхід, системне мислення та здатність працювати в умовах невизначеності, з чіткою мотивацією приносити користь в оборонній сфері. 

І це не класичний продукт у комерції. Це роль, де рішення впливають на швидкість постачання, ефективність ресурсів і, буквально, на спроможність підрозділів діяти. Команда будує цифрові інструменти для військової логістики. Задача ролі: глибоке занурення у специфіку військових процесів, проєктування продукту, що відповідає реальним запитам користувачів, та супровід його впровадження.

Обов’язки

• ⁠робота із замовником (з Департаментом фінансів МОУ) : пряма комунікація з кінцевими користувачами та стейкхолдерами, виявлення потреб, аналіз та перетворення їх у чіткі функціональні вимоги
• аналіз та оптимізація фінансових процесів
• проєктування продукту: розробка концепції та функціоналу продукту, що базується на пріоритетних потребах замовника
• ⁠управління бізнес-процесами: складання, узгодження та «запуск» нових бізнес-процесів всередині продукту та в структурі взаємодії підрозділів
• ⁠впровадження та супровід: контроль за розгортанням продукту, навчання користувачів та подальша оптимізація рішення на основі зворотного зв’язку
• оптимізація процесів: глибокий аналіз існуючих військових процесів та формування пропозицій щодо їх цифровізації та спрощення.

Вимоги

• досвід роботи як Business Analyst з сильним продуктовим мисленням
• досвід дослідження користувачів та формалізації вимог
• навички опису процесів (BPMN, User Stories, системне мислення)
• вміння працювати в умовах мультизадачності та в динамічному середовищі
• гарні комунікативні навички, вміння доносити ідеї до команди, вміння знаходити спільну мову як з технічними спеціалістами, так і з військовими замовниками.
• здатність приймати зважені рішення в стресових ситуаціях та швидко адаптувати продукт під мінливі вимоги
• орієнтація на результат роботи команди
• вміння координувати роботу людей, що не входять в команду
• досвід роботи із системою SAP буде перевагою
• досвід у фінансах / бюджетуванні / аналітиці
• досвід у фінансових службах ЗСУ або держсекторі буде перевагою

Умови

• можливість працювати над продуктом, який має реальне значення для обороноздатності
• складні, але надзвичайно цікаві виклики, де немає місця рутині
• ⁠команда однодумців та підтримка в реалізації ваших ідей щодо оптимізації процесів
• робота в Києві, офіс/гібрид
• можливість бронювання