Jobs at Djinni

Out Of The Box Systems is looking for a proactive and systematic Business Developer to join our team. This opportunity is open to both experienced professionals and high-potential candidates eligible for our internship track. We are seeking a specialist who is passionate about building strong client relationships and is ready to invest in a long-term, mutually beneficial collaboration.

Who are we?
We are Out Of The Box Systems: a Ukrainian team of passionate, battle-tested engineers and creators united by one goal—delivering real results with clarity, precision, and autonomy. We champion a flexible, pragmatic approach over rigid, static processes. As a lean and agile team, we value specialists who can act as generalists, contributing across functional boundaries to get the job done. We specialize in demanding fields of advanced software engineering, blending performance, security, and innovation into every project. Our team thrives on solving hard problems and doing the heavy lifting so our clients don’t have to.

Workload

• This is a full-time (40 hours/week), long-term B2B collaboration.
• We offer a flexible schedule and remote work.
   

Responsibilities

• Driving the full cycle of client engagement, from identifying and qualifying opportunities to negotiating and closing agreements.
• Systematizing and continually improving business development processes for greater efficiency and scalability.
• Enhancing the company's market position by expanding the service portfolio, refining value propositions, and optimizing marketing efforts.
• Providing direct operational and strategic support to company leadership, including handling communications with potential clients.
• Developing the team's client acquisition capabilities through mentorship and knowledge sharing.
   

Required Skills

• Proven experience in B2B client acquisition and a strong understanding of the project lifecycle in the IT sector.
• Exceptional communication, negotiation, and conflict-resolution skills, grounded in empathy.
• Strong critical thinking, analytical, and strategic abilities.
• High degree of personal accountability, transparency, and a commitment to delivering high-quality outcomes.
• Intellectual flexibility and digital literacy, with a proven ability to quickly master new tools and processes.
• Fluent in English, both written and spoken.
   

What you get

• An opportunity to be a key contributor to the company's growth and strategy.
• A professional environment that values ownership, competence, and transparency.
• A competitive compensation package based on an hourly rate.
• The expected monthly remuneration is ~$750 during the initial trial period and ~$1000 thereafter for a full-time workload.
• A long-term, stable collaboration based on a 2-year B2B contract, reflecting our mutual investment in your growth.
• Collaboration with a dedicated and passionate team of experts.

About Us:

We are a growing B2B tech agency. We already have a high-level Lead Gen Strategist building our outreach "Playbook." Now, we need a smart, autonomous, and detail-oriented Lead Generation Specialist to execute it.

The Role:

You will be the "hands" on the keyboard. We will provide the strategy, the target audience, and the messaging frameworks. Your job is to research the right prospects, personalize the outreach, send the messages on LinkedIn and Upwork, and manage the inbox to book meetings.

Your Responsibilities:

•   Prospecting: Find decision-makers (CEOs, CTOs, Founders) that fit our exact Ideal Customer Profile.
•   Personalization: Write highly customized first lines/icebreakers based on their profile or company news. (No lazy copy-pasting)
•   Execution: Send proposals on Upwork and manage LinkedIn outreach campaigns.
•   Inbox Management: Reply to interested prospects promptly and get them to book a call.
•   Tracking: Log your daily numbers (messages sent, replies, calls booked) in our tracker.

Requirements:

•   Excellent written English (you must sound like a native professional).
•   Highly autonomous. You don't need someone watching your screen to get the work done.
•   Experience with LinkedIn Sales Navigator and Upwork.
•   High attention to detail.

Compensation:

We offer a reliable hourly rate PLUS a performance bonus for every Qualified Call you book. If you are good at this, you will make great money.

How to Apply (CRITICAL):

To prove you have good English and attention to detail, you MUST include a link to a 1-minute Loom video or audio recording introducing yourself.
 

Also, answer this question in your proposal: If you are reaching out to the CTO of a software company, what is one thing you would look for on their LinkedIn profile to write a personalized first sentence?

(Proposals without a video/audio link will be automatically declined).

We are looking for an executive assistant to support the leadership of a high-performing IT company. If you're comfortable working in a dynamic environment, have excellent organizational and communication skills, and are looking for a long-term, remote B2B collaboration — we’d love to connect.
 

Who are we?

We are Out Of The Box Systems: a Ukrainian team of passionate, battle-tested engineers and creators united by one goal—delivering real results with clarity, precision, and autonomy. We champion a flexible, pragmatic approach over rigid, static processes. While our roots and primary team are in Ukraine, we collaborate with top talent from various labor markets. We specialize in demanding fields like AI Engineering, Computer Graphics, and advanced interactive web development, blending performance, security, and innovation into every project. We are deeply invested in the growth of our team members, believing that a person's ability to learn and their openness to feedback are the true keys to long-term success. We are proud to turn promising interns into strong, long-term specialists. Our team thrives on solving hard problems and doing the heavy lifting so our clients don’t have to.
 

Workload

• 40 hours per week. Remote work. Hourly pay.
   

Responsibilities

• Analyze and organize information for clarity and actionability
• Assist in the coordination of team operations and workflows
• Structure workspace and digital tools to boost team productivity
• Help organize online/offline team events and meetings
• Support daily executive communication, follow-ups, and research
• Handle internal documentation, task systems, and call logistics
• Respond to or initiate calls, when needed
• Support task execution based on scripts or dynamic instructions
   

🛈 Note: You won’t be responsible for every item above — exact responsibilities will be tailored to your strengths and experience.
 

Required Skills

• Ability to structure information and streamline workflows
• Strong multitasking and prioritization skills
• High emotional intelligence and communicative clarity
• Critical thinking and reliability
• Strong desire to learn and grow intellectually
• Tech-savviness and readiness to master new tools
• Intermediate+ level of English (written and spoken)
• Experience with: Notion, Google Docs, Sheets, Calendar, Telegram, and other digital tools
• Ability to “read between the lines” and act proactively
• Long-term commitment and alignment with our values
   

Preferred Qualifications

• Previous experience as executive assistant, administrator, or in customer support
• Experience working in tech or fast-paced remote teams
   

What you get

• Fully remote collaboration with flexible hours
• A demanding yet supportive environment of A-players
• Direct feedback and help with planning your growth
• Freedom from local market limitations — work in the global economy
• Regular compensation reviews
• Ongoing improvement of English skills
• Corporate learning sessions and access to internal training materials
• Long-term collaboration based on a 2-year B2B contract, reflecting our mutual investment in growth and success

We are one of the strongest teams in Ukraine for complex and custom WordPress solutions and integrations. Over the years, we’ve developed several areas of superb niche expertise, and now we are looking for a Gutenberg Developer (Full Stack) to join our team.

What we expect from you from the tech side:

— Working experience with WordPress and Gutenberg at least 3 years;

— Solid knowledge of PHP, JavaScript, React, jQuery, Ajax, JSON, MySQL;

— Creating Custom Gutenberg Templates;

— Strong knowledge of ACF PRO, ACF PRO+Core/Gutenberg(React.js);

— Dart SASS knowledge;

— Strong knowledge and experience with PHP Composer;

— Experience with FSE theme;

— Experience with APIs;

— Experience with WebPack and npm packages;

— Strong Experience with ООP;

— Experience with migration sites ( using Duplicator, All import/export plugins, etc.).

— Strong knowledge of SEO plugins (Yoast SEO, Rank Math, etc.);

— Strong knowledge of plugins for translating (WPML, Polylang, etc.);

— Strong knowledge of Git (via Bitbucket, GitLab) CI CD for WordPress, etc.;

— Strong English, Upper-Intermediate written and spoken.

Will be plus:

— Knowledge of working with WP core;

— Hand experience with Plates template.

We are looking for a skilled and motivated AQA (Automation Quality Assurance) Engineer with strong experience in Java, using Selenide or Selenium, to join our dynamic team.

This role is focused  on automation (30%) and manual testing (70%).

The ideal candidate has solid knowledge of software testing methodologies and experience building and maintaining automation frameworks, particularly for web applications.

This is a fully remote position.

We are able to take TRAINEE as well as STROGN JUNIORS
 

Responsibilities:

1. Develop and maintain automated test scripts using Java Selenide or Selenium for web applications.
2. Collaborate with cross-functional teams to understand requirements and ensure test coverage.
3. Design, implement, and execute automated test cases to verify functionality, performance, and scalability of web applications.
4. Identify, prioritize, and report defects found during testing, and work closely with development teams to resolve issues.
5. Participate in test planning, estimation, and review sessions to ensure comprehensive test coverage.
6. Continuously improve automation test cases.
7. Stay updated with industry trends, best practices, and emerging technologies related to test automation and quality assurance.

Requirements:

1. Proven experience as an AQA Engineer or similar role, with a minimum of 0.5 year of experience.
2. Basic understanding in Java programming language and familiarity with Selenide or Selenium WebDriver.
3. Basic understanding of OOP concept
4. Experience in developing and executing automated test suites for web applications.
5. Proficiency in web technologies such as HTML, CSS, JavaScript, and HTTP protocols.
6. Excellent analytical and problem-solving skills, with a keen attention to detail.
7. Strong communication and collaboration skills, with the ability to work effectively in a team environment.
8. Basic knowledge in AWS/GCP/Azure would be an advantage.
    

Benefits:

1. Competitive salary package.
2. Opportunities for professional growth and development.
3. Collaborative and innovative work environment.

Join our team and be part of a challenging and rewarding opportunity to drive quality excellence in software development through automation! Apply now to contribute to the success of our cutting-edge projects.

We are looking for a visionary Head of In-House Media Agency to transform our content operations into a high-scale, performance-driven media powerhouse. You will not just manage content; you will build the "machine" that produces it. Your mission is to oversee a decentralized team of Content Managers, UGC creators, and editors to dominate the organic and viral landscape in the iGaming and Crypto sectors across multiple global markets.

HOW YOU WILL MAKE AN IMPACT

• Recruit, onboard, and lead a "Special Ops" team of Video Content Managers.
• Design and execute a multi-brand social media roadmap that aligns with aggressive user acquisition trough Brand Awareness.
• Develop and execute strategy, managing a diverse portfolio of media assets (from sports highlight channels to AI viral content).
• Identify and enter new GEOs by analyzing market trends, local gambling regulations, and platform-specific opportunities.
• Establish standardized workflows for content production, from ideation to final posting, ensuring 24/7 output across time zones.
• Manage the departmental budget, optimizing spend between freelance talent, agency partnerships, and software tools.

WHAT WILL HELP YOU SUCCEED IN THE ROLE

• Experience: 3+ years in a Lead or Head of Content/Marketing role, preferably within high-risk or high-growth industries (iGaming, FinTech, or Crypto).
• Media Mastery: A proven track record of scaling social media accounts to millions of views or building a successful media network.
• Operational Excellence: Deep experience managing remote teams and using project management tools (Asana or Notion) to track high-volume output.
• AI Native: You don't just use AI; you understand how to integrate it into a professional production pipeline to gain a competitive edge.
• Analytical Mindset: Ability to bridge the gap between "creative storytelling" and "data-driven results."
• Language: Upper Intermediate in English .

WHY YOU’LL LOVE IT HERE:

• Flexible working hours and a remote work setup, so you can plan work around your life and not your life around work!
• Unlimited vacation days and paid sick leave—because your rest matters.
• A competitive compensation that truly reflects your skills and expertise.
• Employee referral bonus and gifts to celebrate your special occasions.
• 50% financial support for learning expenses to supercharge your professional growth!
• A positive atmosphere where you always feel respected and truly belong.
• Inspirational team-building activities that turn colleagues into best friends.
• Wellness benefits: We’ll support your sports passions, from yoga classes to gym memberships.
• Co-working space reimbursement to save your nerves from always working from home :)

We’re excited to offer a long-term opportunity for an experienced Back-end Developer (Node.js) to join a team of professional engineers and designers. Together, you’ll be working on a US-based product that’s set to make a significant impact on the PropTech scene. This role offers the chance to contribute to a major market and collaborate with top talent in a dynamic environment.
 

About ElevateOS Product

ElevateOS has been improving the resident experience for over seven years. We created a single, all-in-one platform that makes it easy for property managers and resident staff to work together. Our goal is simple: to provide the best experience for residents by replacing multiple, confusing apps with one easy solution.

This is a stable, long-term project that continues to grow, and you'll have the chance to be part of its ongoing success.

Our primary technology stack revolves around JavaScript. We use React for the front-end, Node.js for the back-end, and React Native for mobile development.

Requirements:
- 5+ years of development experience with Node.js;
- Practical knowledge of VanillaJS, Typescript, Express-like framework;
- Hands-on experience creating robust RESTful API’s and designing scalable back-end architecture;
- Proficiency with relational DB;
- Experience with integration with 3rd party REST and SOAP API's;
- Good knowledge of GIT;
- Experience delivering projects, using modern tools like CircleCI, Docker, Kubernetes and navigating through different environments like AWS, GCP.
- Good understanding of ECMAScript specifications;
- Proficient in the English language.

Additional (good-to-have) skills:
- Experience with MySQL, nginx, Stripe, Twilio, Redis
- Experience working in a product company rather than outsourcing.

What will your responsibilities include:
- Creating first-class back-end systems by writing clear, sustainable and well-tested code;
- Improving performance and refactoring existing code;
- Cooperating with the Product, UI/UX, QA and Front-end teams to fulfil project goals;
- Configure project environments and deployment procedures;
- Bugfix during the development process;
- Cover your code with unit tests;
- Write documentation.
 

The pocess :

- a short Intro-call 

- a tech interview (1h) with backend lead (no live coding)

- a home-task (several hours).

We are looking forward to having you on board to contribute to our journey of transforming real estate property management!

QIT Software is looking for a scrappy, security-focused Infrastructure Engineer to join a fast-growing AI video platform. You'll be responsible for "Security by Design" across the core platform - ensuring AWS-based infrastructure, Kubernetes clusters, and data stores are resilient against evolving threats while maintaining the high performance required for real-time AI video generation at scale.

Details:
- Schedule: Full-time, remote
- Client: USA
- Duration: long-term
- Tech stack: Python, AWS, Kubernetes, Terraform or equivalent IaC tooling, etc.
- Timezone: 8 hours through PST

Requirements

- 3+ years of professional experience in infrastructure security, SRE, or DevOps
- Hands-on experience securing AWS services and managing containerized workloads in Kubernetes (EKS)
- Proficiency in Python for automation and tool development
- Strong experience with Terraform or equivalent IaC tooling
- Working knowledge of CI/CD pipeline security, container image scanning, and supply chain integrity
- Experience with monitoring and alerting tools (Prometheus, ELK Stack, Datadog, Grafana, or AWS CloudWatch)
- Strong written communication -- you'll need to document runbooks, findings, and remediation plans clearly
- Ability to thrive in a fast-paced, high-autonomy environment where priorities shift rapidly
- Business-level English (written and spoken)

Responsibilities

- Design and implement security controls across AWS cloud infrastructure (VPCs, IAM, Security Groups) and Kubernetes (EKS) environments. Enforce least-privilege access, network segmentation, and runtime security policies
- Own the end-to-end vulnerability management lifecycle -- scanning, prioritization, remediation, and verification. Upgrade dependencies across services and build automation to keep them current
- Embed security into the development lifecycle -- container image scanning, software composition analysis (SCA), and automated security gates in CI/CD pipelines. Ensure third-party dependencies and base images meet security standards before reaching production
- Use Terraform or equivalent IaC tooling to provision and manage infrastructure with security checks automated directly in the deployment pipeline. Reduce manual toil through scripting and tooling in Python
- Build and maintain detection rules, alerting pipelines, and monitoring dashboards for real-time visibility across infrastructure. Lead technical response to security incidents with root cause analysis, remediation, and documented runbooks
- Secure data pipelines handling user-uploaded media, AI model assets, and generated content -- access controls, encryption at rest/in transit, backup integrity, and audit logging
- Support and advance SOC 2, ISO 27001, and GDPR commitments by automating evidence collection, maintaining security policies, and preparing for audits
- Define and test backup and recovery procedures ensuring the platform meets defined RTO/RPO targets. Contribute to business continuity planning with a focus on security implications during failure and restoration scenarios--

Work conditions

- The ability to work remotely from anywhere in the world;
- Flexible work schedule, no micromanagement, no strict deadlines and free overtime work;
- Work in European and American products with a modern technology stack in different industries (Finance, Technology, Health, Construction, Media, etc.);
- Revision of wages every year or on an individual basis;
- Accounting support and full payment of taxes by the company;
- 100% compensation for remote English lessons;
- 15 paid leaves (PTO) and public holidays.

We are looking for a Senior Microsoft Infrastructure Engineer to join our MSP team and support SMB customers across the USA.

This is a hands-on senior technical role for an experienced L2/L3 engineer who is comfortable working in dynamic MSP environments, handling escalations, troubleshooting complex Microsoft infrastructure issues, and supporting multiple customers at the same time.

You will work directly with Microsoft cloud technologies, endpoint management, security, automation, and infrastructure operations while helping junior engineers with escalations and technical guidance.

Requirements

• 7+ years of professional IT infrastructure experience
• Previous MSP experience
• Strong English communication skills
• Ability to work EST business hours
• Comfortable working under pressure and managing multiple priorities
• Strong troubleshooting and analytical skills
• Ability to work independently in remote environment

• Experience supporting SMB customers in production environments

   

Strong Technical Requirements

• Microsoft 365 administration
• Microsoft Intune / Endpoint Manager
• Entra ID (Azure AD)
• Exchange Online
• Conditional Access
• Microsoft Defender
• Windows 10/11 administration
• PowerShell scripting
• Datto RMM
• SharePoint Online & OneDrive
• Teams administration
• Active Directory & hybrid environments
• DNS, networking, VPN troubleshooting

• Security best practices for Microsoft environments

   

Nice to Have

• Huntress
• Autotask PSA
• ITGlue
• Azure infrastructure experience
• Apple Business Manager
• Okta

• Microsoft certifications

   

Responsibilities

• Support and maintain Microsoft-based customer environments
• Handle L2/L3 escalations from Service Desk team
• Troubleshoot complex endpoint, identity, and cloud issues
• Work with Intune deployments, policies, compliance, and security baselines
• Support onboarding and migrations for SMB customers
• Maintain documentation and technical standards
• Assist junior engineers with troubleshooting and guidance
• Participate in infrastructure improvement initiatives
• Work across multiple customer environments simultaneously

• Support proactive maintenance and monitoring activities

   

What We Expect

• MSP mindset and customer-first attitude
• Ownership mentality
• Ability to stay organized while managing multiple tickets/customers
• Strong communication and documentation habits
• Ability to make technical decisions independently
• High attention to detail

• Reliability and accountability

   

Work Conditions

• Fully remote
• B2B contract
• EST timezone overlap required
• Long-term cooperation

• Competitive compensation based on experience

   

If you are an experienced Microsoft engineer who enjoys solving real-world infrastructure problems and working with modern Microsoft technologies in MSP environments, we would love to talk to you.

We are looking for a Senior DevSecOps / Platform Engineer with strong Azure experience to join a product team building a high-load AI-powered application.

The role requires hands-on engineering skills, architectural thinking, and the ability to solve infrastructure and security challenges in scalable production environments.

Key requirements:

• Strong hands-on experience with Microsoft Azure
• Deep understanding of Azure networking, Entra ID, Managed Identity
• Experience building and supporting scalable queue-based / async processing systems
• CI/CD security practices: vulnerability scanning, dependency management, secure pipelines
• Strong observability experience: logging, tracing, monitoring at scale
• Experience working with Python-based backend environments
• Ability to participate in architecture decisions and infrastructure design
• Experience with high-load production systems

Nice to have:

• Experience with AI/LLM-powered products
• Kubernetes / container orchestration experience
• Infrastructure-as-Code (Terraform/Bicep)
• Experience with security audits or compliance requirements

Responsibilities:

• Design and improve secure Azure infrastructure
• Build and support scalable async processing architecture
• Improve platform observability and incident visibility
• Implement and maintain secure CI/CD pipelines
• Work closely with backend and product teams on architecture decisions
• Troubleshoot and resolve production-level infrastructure issues

Details:

• Full-time
• Remote
• Long-term product engagement
• High-load AI-powered platform

Operator Experience Designer Ukraine-based · Full-time · Kyiv / Lviv

About us We are a defence tech company building an autonomous counter-drone system for Ukrainian frontline units. Our team is based in Munich; our operators and customers are in Ukraine.

The role You own the operator experience end-to-end. You go to the field, understand how operators use the system under real conditions, design the interface yourself, and make sure that knowledge reaches the engineers who build it.

No UX team behind you. You work independently and stay responsible for the result.

What you'll do

• Spend time with operators in the field — observe, interview, document
• Design the operator UI — wireframes and specs for engineering handoff
• Validate designs directly with users
• Transfer insights consistently to the engineering team in Munich
• Travel between Ukraine and Munich regularly

What we're looking for

• End-to-end UX and UI skills — research, design, handoff
• Experience with hardware and software products
• Works independently — no guidance needed to get started
• Ownership mindset — responsible for the outcome, not just the deliverable

• Fluent in English and Ukrainian/Russian

   

We care about ownership and output. Three years of the right experience beats ten years of the wrong kind.

Помічник технічного спеціаліста (Crypto)

Ми шукаємо уважного та відповідального спеціаліста для роботи з внутрішніми технічними процесами в crypto-команді.

Обов'язки:

• Робота з антидетект-браузерами та проксі-сервісами;
• Реєстрація, підтримка та ведення технічних акаунтів;
• Контроль доменів, серверів та супутніх сервісів;
• Ведення даних у внутрішніх системах і таблицях;
• Виконання технічних задач за інструкціями команди;

• Моніторинг та підтримка працездатності робочої інфраструктури.

   

Наші очікування:

• Досвід роботи з антидетект-браузерами;
• Досвід роботи з проксі, доменами, хостингами або серверами;
• Впевнене володіння ПК та веб-сервісами;
• Уважність до деталей та відповідальність;
• Системний підхід до роботи;

• Готовність швидко навчатися та працювати з новими інструментами.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи в crypto, affiliate marketing або арбітражі трафіку;
• Розуміння принципів роботи акаунтів, доменів та мережевих сервісів;

• Досвід роботи з Google Sheets та іншими інструментами обліку

   

Ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи;
• Навчання та підтримку команди;
• Роботу з досвідченими спеціалістами;
• Можливість професійного розвитку в crypto-напрямку;
• Довгострокову співпрацю та перспективи росту всередині команди.

Привіт! Ми, talanovyti, — рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group), допомагаємо знайти C++ Developer’a для партнера — одеської продуктової компанії. 

Продукт: компанія створює високотехнологічні hardware- та software-рішення: від девайсів для інтернет-телебачення до систем промислового 3D-друку. Вони мають власний R&D, потужне виробництво та повний цикл створення продуктів — від ідеї до готового пристрою.

Вакансія відкрита у промисловому R&D-підрозділі, який спеціалізується на embedded-електроніці та інтелектуальних системах обліку ресурсів.

Що цікавого в цій пропозиції?

1. Стабільний проєкт — компанія з досвідом більше 25 років на ринку. Ти зайдеш у діючу команду з процесами, senior-менторством та технічним контекстом.
2. Матеріальний результат: ви розробляєте фізичні пристрої, які можна побачити та «помацати» в залізі.
3. Офіс в Одесі з автономним живленням, укриттям та крутими фішками (студія звукозапису, геймерська зона, та навіть тенісні турніри!)
4. Компанія надає бронювання.

Що ми шукаємо в тобі:

1. 3+ роки досвіду з мовою програмування C++ (embedded та low-level розробка).
2. Практичний досвід розробки firmware для мікроконтролерів (STM32).
3. Досвід реалізації та адаптації комунікаційних протоколів (Bluetooth, LoRaWAN, NB-IoT або подібних).
4. Розуміння базових принципів UI/UX для створення інтерфейсів для технічного софту.
5. Досвід роботи з програмним забезпеченням Altium Designer, LTspice (або альтернативним).
6. Впевнені навички мережевого та багатопотокового програмування.
7. Вміння читати й аналізувати технічну документацію, даташити, стандарти.
8. Досвід у розробці програмних продуктів з використанням Qt.

Буде плюсом:

1. Досвід з CMake, Ninja, робота з кастомним hardware або прототипами.

2. Інженерне мислення та вміння самостійно проєктувати рішення, а не лише виконувати ТЗ.

3. Англійська мова - В1 (для читання технічної документації)

Твої майбутні задачі:

1. Розробка low-level та embedded програмного забезпечення мовами C/C++ для систем на базі мікроконтролерів.

2. Проєктування та реалізація архітектури програмних модулів для embedded-рішень з нуля або в межах розвитку існуючих продуктів.

3. Розробка допоміжного ПЗ для виробництва, тестування, діагностики та внутрішніх інструментів.

4. Імплементація та адаптація комунікаційних протоколів для embedded-систем.

5. Аналіз технічної документації, стандартів і апаратних специфікацій.

6. Участь у системному проєктуванні апаратно-програмних рішень.

7. Підтримка та покращення існуючого firmware та внутрішніх інструментів.

Що компанія тобі запропонує:

1. Стабільність: заробітна плата з прив’язкою до USD та офіційне працевлаштування (Diia.City). Оплачувані лікарняні, 24 дні відпустки (+10 вихідних).
2. Компанія надає можливість бронювання.
3. Офіс в Одесі з надійним живленням, стабільним інтернетом та безпечним укриттям.
4. Звісно, техніка для роботи.
5. Релокація: якщо ти з іншого міста — ми допоможемо знайти житло в Одесі та адаптуватися (а в окремих випадках підтримаємо фінансово на старті).
6. Португалія: відкривається R&D-офіс у Лісабоні, тож розглядаємо кандидатів, які вже там або мріють туди переїхати (умови обговорюємо індивідуально).
7. Розвиток: виділяємо щорічний бюджет на твоє навчання (курси, конференції, сертифікації).
8. Бонуси: безкоштовна англійська та круте середовище — у нас є своя геймерська зона, студія-кінотеатр та регулярні турніри з настільного тенісу.
9. Культура: дружня команда, де твої ідеї чують, а ти реально впливаєш на продукт.

Hiring-процес:

1. Співбесіда з HRD

2. Співбесіда з СTO

3. Перевірка рекомендацій

4. Оффер

Все, що потрібно для спокійної та цікавої роботи, вже тут. Чекаємо на твій відгук – і ми скоро з тобою зв’яжемося 🙌

Unicorn Pro відкриває новий напрямок у ніші Home Services і шукає ключових спеціалістів, які мріють побудувати іноваційний performance-based продукт, пліч о пліч разом з найсильнішими спеціалістами в своїх напрямках. Це не окремий запуск “десь збоку”, а нова вертикаль всередині Unicorn Pro. Для вас це велика можливість отримати ключову роль на початку проєкту.

Для ключових членів команди на позиціях Senior та Manager передбачено програму shares — частку від прибутку компанії та частку власності, що дозволяє вам зростати разом з проєктом і реально володіти його результатом.

🦄 Про нас

Unicorn Pro — performance marketing агенція, яка працює з партнерськими дейтинг-продуктами на ринку США та Tier 1 і є одним із найбільших партнерів за обсягом трафіку в мейнстрім-дейтингу. Але при цьому, ми свідомо будуємо невелику команду, за принципом The Right Few — де кожен спеціаліст є майстром свого напрямку і має великий рівень свободи, щоб будувати процес за власним баченням.

Ми віримо: для сильного результату потрібні правильні люди, а не роздутий штат. Для нас розмір команди — це про швидкість, відповідальність і можливість реально впливати на результат, а не губитися у процесах і ролях. Саме так ми формуємо performance-компанію нового формату: не женемося за масштабом, а масштабуємо ефективність кожного. Технології роблять це можливим.

Локація: Україна, Європа (віддалено).

⚙️ Вимоги

• Must-Haves:
  • 2+ роки заглибленої роботи в Home Services на позиції Product Manager / Product Owner;
  • Досвід роботи з lead generation продуктами або воронками;
  • Сильна технічна база для легкої взаємодії з технічною командою (або сильний маркетинговий / аналітичний бекграунд);
  • Сильна data-driven культура;
  • Значні аналітичні здібності: вміння доводити свою точку зору і приймати рішення спираючись на дані і показники;
  • Видатні результати на попередніх місцях роботи: підкріплені конкретними показниками та досягненнями;
  • Системність: вміння мислити структурно, та здатність бачити загальну картину й водночас керувати деталями;
  • Вільне володіння українською мовою;
  • Англійська мова на рівні B1: можливість працювати з документацією.

🎯 Зона відповідальності

• Створення довгострокового плану по побудові сильного бренду і потрібної технічної інфраструктури разом з командою;
• Постановка задач технічній і продуктовій командам, координація і контроль виконання;
• Аналітика вхідного трафіку, побудова репортів та шейринг з маркетинговою командою;
• Впровадження рішень, що підвищують монетизацію трафіку, зокрема CRO та підвищення конверсії на воронках;
• Cамостійний ресьорч, генерація ідей, планування, впровадження, автоматизація;
• Менеджмент продуктової команди.

⚡ Ми пропонуємо

• Високу фіксовану оплату та бонуси, які прив’язані до результату;
• Оплачувані відпустки та лікарняні без обмежень — ми оцінюємо вплив, а не присутність;
• Команду, де працюють найсильніші — середовище, у якому легко рости й складно сховатись;
• Повне технічне забезпечення для продуктивної роботи;
• Облаштування домашнього офісу (після випробувального терміну) або компенсацію коворкінгу.

🧠 Як виглядає процес

1. Initial Interview: перша зустріч з TA Manager, де ми обговорюємо мотивація, очікування від ролі та контекст попереднього досвіду. Використовуються behavioral-питання, щоб зрозуміти підхід до роботи, відповідальність і спосіб прийняття рішень;
2. Technical Interview: розмова з CMO, сфокусована на практиці. Розглядаються реальні кейси, типові задачі та логіка мислення. Без абстракцій — тільки те, як приймаються рішення і які результати за ними стоять;
3. Test Task: оплачуване практичне завдання, максимально наближене до реальних задач команди, яке зазвичай потребує 6–8 годин. Оцінюється підхід до виконання, пріоритети та спосіб мислення, а не лише фінальний результат;
4. Final Interview: глибинне інтерв’ю за методологією Who Interview. Проходимося по ключовим етапам карʼєри: досягнення, помилки, рішення і рівень відповідальності;
5. Reference Check: фінальний етап — збір зворотного зв’язку від попередніх колег або керівників для підтвердження загальної картини.

Станьте наступним Main Character в Unicorn Pro 💪🏻

Unicorn Pro відкриває новий напрямок у ніші Home Services і шукає ключових спеціалістів, які мріють побудувати іноваційний performance-based продукт, пліч о пліч разом з найсильнішими спеціалістами в своїх напрямках. Це не окремий запуск “десь збоку”, а нова вертикаль всередині Unicorn Pro. Для вас це велика можливість отримати ключову роль на початку проєкту.

Для ключових членів команди на позиціях Senior та Manager передбачено програму shares — частку від прибутку компанії та частку власності, що дозволяє вам зростати разом з проєктом і реально володіти його результатом.

🦄 Про нас

Unicorn Pro — performance marketing агенція, яка працює з партнерськими дейтинг-продуктами на ринку США та Tier 1 і є одним із найбільших партнерів за обсягом трафіку в мейнстрім-дейтингу. Але при цьому, ми свідомо будуємо невелику команду, за принципом The Right Few — де кожен спеціаліст є майстром свого напрямку і має великий рівень свободи, щоб будувати процес за власним баченням.

Ми віримо: для сильного результату потрібні правильні люди, а не роздутий штат. Для нас розмір команди — це про швидкість, відповідальність і можливість реально впливати на результат, а не губитися у процесах і ролях. Саме так ми формуємо performance-компанію нового формату: не женемося за масштабом, а масштабуємо ефективність кожного. Технології роблять це можливим.

Локація: Україна, Європа (віддалено).

⚙️ Вимоги

• Must-Haves:
  • 2+ роки досвіду у B2B Sales / Business Development: пошук клієнтів і закриття угод;
  • 2+ роки досвіду в Home Services / Home Improvement: розуміння ринку, типів contractors, специфіки lead-buying;
  • Практичний досвід автоматизації процесів: вміння будувати систему, а не тільки виконувати задачі;
  • Сильна data-driven культура та аналітичні здібності: рішення спираються на дані і показники, а не на загальні враження;
  • Видатні результати на попередніх місцях роботи: підкріплені конкретними показниками та досягненнями;
  • Системність: вміння мислити структурно, та здатність бачити загальну картину й водночас керувати деталями;
  • Вільне володіння українською мовою;
  • Англійська мова на рівні С1: можливість спілкуватися з клієнтами.

🎯 Зона відповідальності

• Побудова партнерської мережі contractors та lead buyers у США;
• Самостійна генерація лідів, проведення демо-колів з потенційними партнерами та доведення їх до підписання контракту;
• Участь у побудові B2B бренду: створення і розміщення цільового контенту для партнерів, проведення онлайн-активностей для залучення нових партнерств;
• Ведення партнерів: регулярна комунікація, отримання фідбеку щодо якості лідів, appointment rate, close rate;
• Потенційна участь у цільових конференціях у США для пошуку нових партнерств;
• Самостійний ресьорч, генерація ідей, планування, впровадження, автоматизація.

⚡ Ми пропонуємо

• Високу фіксовану оплату та бонуси, які прив’язані до результату;
• Оплачувані відпустки та лікарняні без обмежень — ми оцінюємо вплив, а не присутність;
• Команду, де працюють найсильніші — середовище, у якому легко рости й складно сховатись;
• Повне технічне забезпечення для продуктивної роботи;
• Облаштування домашнього офісу (після випробувального терміну) або компенсацію коворкінгу.

🧠 Як виглядає процес

1. Initial Interview: перша зустріч з TA Manager, де ми обговорюємо мотивація, очікування від ролі та контекст попереднього досвіду. Використовуються behavioral-питання, щоб зрозуміти підхід до роботи, відповідальність і спосіб прийняття рішень;
2. Technical Interview: розмова з CMO, сфокусована на практиці. Розглядаються реальні кейси, типові задачі та логіка мислення. Без абстракцій — тільки те, як приймаються рішення і які результати за ними стоять;
3. Test Task: оплачуване практичне завдання, максимально наближене до реальних задач команди, яке зазвичай потребує 6–8 годин. Оцінюється підхід до виконання, пріоритети та спосіб мислення, а не лише фінальний результат;
4. Final Interview: глибинне інтерв’ю за методологією Who Interview. Проходимося по ключовим етапам карʼєри: досягнення, помилки, рішення і рівень відповідальності;
5. Reference Check: фінальний етап — збір зворотного зв’язку від попередніх колег або керівників для підтвердження загальної картини.

Стань наступним Main Character в Unicorn Pro. 💪🏻