Media Buyer (Facebook)

NODERA GROUP: Shape the next era with us.

NODERA GROUP — венчур-білдер, що створює та масштабує продуктові компанії. Ми поєднуємо венчур-білдинг зі smart investment і працюємо разом із фаундерами, щоб перетворювати сильні інсайти та технології на продукти з реальною цінністю і прибутком. Даємо не лише капітал, а й експертизу та інфраструктуру: від розробки й маркетингу до стратегічних рішень.

Зараз ми активно ростемо: запускаємо нові продукти, тестуємо гіпотези та запускаємо нові напрями. Багато речей робимо вперше — це про швидкість, зміни і рішення, які одразу впливають на результат.

Шукаємо Media Buyer (Facebook). Твій виклик — взяти відповідальність і задрайвити. OWN THE NEXT DECISION.

Skills-set:

• 2+ роки роботи з Facebook Ads;
• Досвід у сірих або високоризикових нішах (обов’язково);
• Кейси зі скейлом;
• Розуміння бан-політик Meta та способів обходу;

Досвід роботи з:

• агентськими акаунтами / фарм акаунтами 
• проксі / антидетект браузерами (Dolphin, AdsPower і т.д.)
• Вміння працювати з креативами (що “заходить” у сірці);
• Робота з трекінгом і постбеком;
• Розуміння LTV / CAC.

Буде плюсом:

•  Вміння мислити через прибуток, а не запуски к-сть запущених кампаній;
• Розуміння:
  CPA
  ROAS
  LTV vs CAC
• Вміння швидко приймати рішення, коли різати збиткові зв’язки.

Твої основні задачі:

• Запуск і ведення рекламних кампаній у Meta Ads;
• Робота з high-risk / grey вертикалями;
• Побудова та тестування воронок;
• Робота з антибан підходами (прогрів акаунтів, фарм, BM структура;
• Постійне A/B тестування креативів і аудиторій;
• Розуміння масштабування успішних кампаній;
• Робота з аналітикою.
   

Mindset: Ти думаєш категоріями результату. Ти створюєш вимірювану цінність, а не просто відпрацьовуєш години.

Ownership: Ти не чекаєш, поки скажуть, що робити. Самостійно знаходиш рішення, береш відповідальність і доводиш до конкретного результату.

Адаптивність: Тобі ок працювати там, де все може змінюватись. Швидко тестуєш, робиш висновки і рухаєшся далі.

Рішучість: Приймаєш рішення навіть без повної картини. Не зависаєш у “треба ще подумати”.

Як це бути частиною NODERA GROUP:

• Ми даємо середовище, де результат залежить від тебе. Ми не можемо гарантувати, що кожен наш продукт стане єдинорогом. Але можемо інше: тут ти отримаєш реальні кейси, реальні рішення, реальний вплив і реальну винагороду.
• Автономія: ти вирішуєш, як досягти цілі.
• Винагорода: твій дохід напряму прив’язаний до результату. Ти береш відповідальність за свій напрям, ми забезпечуємо справедливу та прозору оплату.
• Професійний ріст: швидший, ніж у більшості продуктових компаній, адже багато речей ми запускаємо і робимо вперше.
• Гнучкість: ремоут або офіс, без формальних обмежень.
• Швидкість: замість бюрократії та довгого погодження прямий діалог. Бачиш рішення — пропонуєш і реалізовуєш.
• Умови для тебе: щоб драйвити продукт, потрібен ресурс. Тому ми надаємо 6 персональних дей-оффів, 21 день оплачуваної відпустки та безлімітні лікарняні. А ще — бюджет на медичне страхування, компенсацію спортивних занять та вивчення англійської мови, доступ до внутрішньої бібліотеки, програми лояльності з улюбленими брендами і сучасні інструменти для роботи.
   

Підтримуємо Збройні Сили України 🇺🇦: Ми організовуємо благодійні аукціони, передаємо техніку бригадам на фронт і системно донатимо. NODERA GROUP підтримує перевірені фонди, зокрема 1991, KRAKEN FPV Company та інші.

Етапи відбору: Інтерв’ю з рекрутером —> Тестове завдання —> Інтерв’ю з наймаючим менеджером —> Збір рекомендацій

OWN THE NEXT VERSION OF YOURSELF.

OWN THE NEXT.

NODERA GROUP.

P.S. Нам потрібно до 10 робочих днів, щоб усе зважити й повернутися до тебе. Навіть якщо зараз нам не по дорозі — ми збережемо твої контакти. У венчур-білдингу все змінюється швидко, тож будемо на зв'язку для можливої співпраці у майбутньому.