Casino Manager

Приєднуйтесь до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!

 

Міжнародна IT-компанія у сфері iGaming відкриває вакансію Casino Manager.

Ми шукаємо спеціаліста з досвідом управління онлайн-казино, який візьме на себе відповідальність за налаштування, розвиток і контроль роботи казино-платформи. Ваше завдання — забезпечити стабільну та якісну роботу ігрового продукту, запуск акцій і нових провайдерів, а також взаємодію з іншими відділами для створення найкращого користувацького досвіду.

Ваші основні завдання будуть полягати в наступному:

• Взаємодія з ігровими провайдерами: комунікація, узгодження, оновлення контенту, вирішення технічних та операційних питань, погодження промокампаній і знижок на контент;
• Робота з платформою BetB2B: налаштування казино, підключення нових провайдерів, оптимізація процесів, моніторинг роботи платформи;
• Взаємодія з внутрішніми напрямками: CRM, аналітика, IT, маркетинг, anti-fraud;
• Аналіз ключових трендів ринку, відстеження новинок, моніторинг конкурентів;
• Розробка, запуск та аналіз ефективності акцій, турнірів, фріспінів, бонусних механік;
• Робота з RTP слотів, відстеження відхилень, погодження змін з провайдерами та платформою;
• Співпраця з Legal-напрямком щодо питань сертифікацій, ліцензій та виходу на нові ринки;
• Участь у плануванні та розвитку казино-продуктів всередині холдингу;
• Відвідування тематичних конференцій для зустрічей із ключовими партнерами.

Наш кандидат володіє такими характеристиками:

• Досвід роботи в iGaming-індустрії від 2 років;
• Досвід взаємодії з ігровими провайдерами та платформами;
• Бажаний досвід роботи з кількома брендами одночасно;
• Досвід співпраці з CRM, аналітикою, маркетингом;
• Глибоке розуміння бонусних механік, турнірів, промо-акцій;

• Знання особливостей роботи з платформою BetB2B — є перевагою.

  Знання та володіння програмами:

• Досвід роботи з платформами (BetB2B, SoftSwiss, EveryMatrix, Pragmatic та ін.);
• Excel, BI-системи;
• CRM-системи;
• Jira, ClickUP.

Наш Hiring процес включає чотири кроки, які допомагають створити успішну та ефективну команду, а саме:

• Комунікація з рекрутером;
• Інтерв'ю з керівництвом;
• Job Offer.

Чому ти захочеш обрати саме нас?
 

• Конкурентна оплата в доларах;
• Повний ремоут;
• Гнучкий графік, який підходить саме тобі: з Пн – Пт з 09:00//10:00 до 18:00//19:00;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливість брати Day off за власний рахунок та додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
• Salary review на основі досягнень;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
• Затишні тимбілдинги з командою;
• Компенсація спорту чи інших захоплень;
• Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
• Компенсація ментального здоровʼя;
• Можливість відвідувати конференції.