Middle/Senior Recruiter (Affiliate marketing)
Привіт)
Ми - Lead Panda Holding, команда з більш ніж 9-річним досвідом запуску успішних проєктів в affiliate marketing (на сьогоднішній день 6 бізнесів). Завдяки крутим результатам, та наполегливій роботі нашої супер-команди (120+ фахівців), ми продовжуємо зростати. Саме тому нам потрібен досвідчений і цілеспрямований рекрутер (з досвідом закриття вакансій у сфері affiliate marketing).
Ось чому тобі сподобається працювати в Lead Panda Holding:
- Вже побудований процес рекрутингу, імплементована ATS, весь бюджет на найм узгоджується заздалегідь (не тобою, а для тебе).
- В компанії цінуються проактивність та ідейність. Ми за круті результати та нестандартні підходи. Ініціюй/пропонуй — ми разом обдумаємо, як це імплементувати.
- Зростання як профі завдяки швидкості розвитку самого бізнесу + можливості для кар’єрного росту в культурі, яка цінує розвиток та орієнтована на результат.
- Хайрінг менеджери, які розуміють важливість вчасного, коректного фідбеку, формування чіткої заявки на найм та проводять співбесіди так, що ти за кадром посміхаєшся і відправляєш ❤️ в чат.
Стабільність, репутація, конкурентні умови на ринку. Тобі буде легше наймати і хантити сильних кандидатів в тіму, яка не прикривається НДА і має що запропонувати 😉
Ми пропонуємо:
1. Фінансову мотивацію (в ринку+), яка залежатиме від твоїх скілів. На цій посаді є фікс. частина (ставка) та бонуси за закриття вакансій. Плюс маємо додаткові шикарні бонуси за круті результати!
2. Оплачувану відпустку та лікарняні.
3. Зручний графік: з понеділка по п’ятницю, з 10:00 до 19:00 (або з 9:30 до 18:30) по Києву, з перервою в одну годину.
Можеш працювати в Київському офісі, віддалено, або обрати гібрид.
4. Організацію навчання та розвитку співробітників. Ми дбаємо про те, щоб наші співробітники мали доступ до найкращих освітніх ресурсів, відвідували корисні та цікаві івенти та постійно розвивали свої професійні та особистісні навички. Я залюбки поділюсь власною бібліотекою профільних курсів, вебінарів, книг, статей тощо.
5. Додаткові оплачувані вихідні, наприклад, у твій День Народження.
6. Відвідування тематичних заходів: конференцій (в т.ч. міжнародних), вебінарів, і насичене корпоративне життя.
Твої задачі на посаді:
1. Пошук та найм фахівців на арбітражні позиції холдингу: медіа баїнг, аффілейт, Tech та креативні позиції.
2. Якісне ведення ATS та звітності.
У нас все вийде, якщо ти:
1. Маєш успішний досвід в рекрутингу повного циклу від 2х років.
2. ОБОВ’ЯЗКОВО маєш досвід найму Media Buyers (на вн. бай)!
3. Вмієш сорсити та не боїшся нетворкати.
4. На «ти» з аналітикою, бо ми прихильники data-driven підходу.
5. Мислиш критично, за потреби, знаходиш нестандартні підходи для вирішення задач.
6. Ми всі знаємо що таке факап, але для нас важливо нести відповідальність за результати своєї роботи та їх відсутність.
Буде жирним плюсом:
Володіння англійською на рівні B2+.
Успішний досвід хедхантингу.
Розвинений нетворкінг у сфері, власна база кандидатів (з якими підтримуєш зв’язок).
Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся на вакансію!