PM (Affiliate marketing) Offline

Компанія — ТОП 5 Affilate Marketing команда України, що активно росте та розвивається. Ми команда з 100 талановитих фахівців, які працюють в інноваційному середовищі, де кожен день приносить нові можливості та виклики. У нас ви знайдете стимулююче середовище, де ваш талант та ідеї будуть гідно оцінені.

Наразі ми у пошуках PM у нашу команду.

Роль: тісна комунікація з СОО та фаундером компанії та з усіма відділами (HR, Media buying, відділ продажів, тощо). Контроль виконаних завдань, моніторинг, дотримання термінів та дедлайнів.

Функціонал:

- Контроль виконання завдань: забезпечення своєчасного і точного виконання завдань, поставлених для інших відділів компанії, включно з виявленням та усуненням перешкод у їх реалізації;

- Координація роботи між різними відділами компанії, організація регулярних комунікацій з відділами для отримання статусів завдань і забезпечення прозорості в їх виконанні;

- Моніторинг статусу всіх активних проєктів і завдань, збір інформації про поточний прогрес, виявлення затримок і оперативне вирішення питань, що виникають;

- Підготовка та надсилання регулярних звітів про виконання завдань;

- Аналіз поточних процесів у відділах, виявлення сфер для поліпшення і впровадження пропозицій щодо оптимізації спільно з операційним директором;
- Розроблення та оновлення регламентів та інструкцій з управління проєктами залежно від особливостей взаємодії між відділами.

Очікуємо:

- Досвід роботи в управлінні проєктами від 3 років у ролі PM, переважно у великих компаніях із міжфункціональними командами, включно з досвідом взаємодії з кількома відділами;
- Здатність ефективно вибудовувати комунікацію між відділами, чітко доносити інформацію і координувати виконання завдань, мінімізуючи непорозуміння;
- Впевнене володіння Trello, Jira, Notion, а також знання Google Sheets для звітності та моніторингу;
- Вміння аналізувати прогрес проєктів, виявляти вузькі місця і оперативно знаходити рішення;

- Здатність керувати кількома проєктами одночасно, не упускаючи важливих деталей і термінів;

Знання і застосування методологій роботи таких (Scrum, Kanban, тощо) для поліпшення процесів і адаптації до змін;
-Здатність адаптуватися до змін в умовах високого навантаження і роботи з декількома завданнями паралельно.

Пропонуємо:

- Віддалений формат роботи без прив’язки до гео;

- Комфортне робоче середовище з налагодженими робочими процесами без надмірного контролю та мікро-менеджменту;

- Заробітну плату 2 рази на місяць в usdt;

- Динамічне, креативне середовище, що розвивається.

 
Готові приєднатись до динамічного колективу нашої компанії? Welcome on Board!