Что для нас важно: -Опыт в рекрутинге от 6 мес; -Английский не ниже Intermediate; -Доброжелательность и любовь к людям; -Честность и порядочность (мы не любим вранье, интриги и сплетни); -Желание учиться и развиваться.
Что нужно будет делать: -Полный цикл подбора персонала (от составления описания вакансии до предоставления обратной связи); -Первичная адаптация персонала (welcome тренинг); -Сбор рекомендаций на соискателей; -Участие в проектах HR отдела; -Помощь в организации корпоративных мероприятий.
Что у нас есть: -ЗП с привязкой к $ (ставка в зависимости от ОР и навыков + бонус за каждую закрытую вакансию); -Все возможности для карьерного роста; -График с 9 до 18, или с 10 до 19; -Полностью белая ЗП на р/с ФОП (+ бухгалтер, который будет вести Ваш ФОП); -Чай/кофе/печенье/фрукты/конфеты; -Крутые подарки на ДР и годовщину работы в компании; -20 рабочих дней оплачиваемого отпуска; -Разнообразные корпоративные мероприятия.