Trainee/Junior Business Analyst Offline

Ми шукаємо Junior Business Analyst до нашої команди для довгострокової роботи.👀

Чому Voypost:

- Лише за 2 роки ми виросли більш ніж у 6 разів;

- Успішно реалізовано понад 50 проєктів;

- Ви працюватимете над вражаючими проєктами;

- Щоденна практика англійської мови шляхом безпосереднього спілкування з нашими клієнтами.

Необхідні навички:

- Англійська від В2, ти вільно володієш мовою і можеш працювати з англомовними замовниками;

- Ти закінчив курс ВА або маєш мінімальний досвід роботи;

- Відмінні комунікативні та репрезентативні навички;

- Аналітичні здібності та увага до деталей.

Етапи процесу відбору на позицію:

1. Заявка на роботу та заповнення невеликої анкети. Цей етап допоможе переконатися в актуальності цієї посади для вас;

2. Інтерв’ю з Talent Acquisition Specialist;

3. Виконання тестового завдання;

4. Інтерв'ю з лідом команди, в разі успішного виконання тестового завдання.

Ми пропонуємо:

● Дружній колектив;

● Гнучкий графік роботи;

● Оплачувана відпустка (20 робочих днів/рік);

● Оплачуваний лікарняний (5 робочих днів/рік);

● Освітньо-спортивний бюджет;

● Заняття з англійської мови;

● Кар'єрний і професійний ріст.

We are looking for a Junior Business Analyst to join our team for a long-term position.

Why Voypost:

- In just 2 years, we grew more than 6 times;

- More than 50 projects have been successfully implemented;

- You will work on impressive projects;

- Daily practice of the English language through direct communication with our clients.

Required skills:

- English from B2, you are fluent in the language and can work with English-speaking customers;

- You have completed a BA course or have minimal work experience;

- Excellent communication and representational skills;

- Analytical skills and attention to detail.

Stages of the selection process for the position:

1. Job application and filling out a short questionnaire. This stage will help to make sure that this position is relevant for you;

2. Interview with Talent Acquisition Specialist;

3. Performance of the test task;

4. Interview with the team leader, in case of successful completion of the test task.

We offer:

● Friendly team;

● Flexible work schedule;

● Paid vacation (20 working days/year);

● Paid sick leave (5 working days/year);

● Education and sports budget;

● English language classes;

● Career and professional growth.