Data Lake Architect (offline)

Наш заказчик - немецкая компания, входящая в одну из крупнейших сетей медиаагентств в мире. Компания является мировым лидером в области маркетинга, коммуникаций и трансформации бизнеса.
Сети компаний и их клиенты специализируются в следующих областях: Data и Technology, Analytics и Insights, Research, Content, Media Buying и Business Development.

В данный момент мы в поисках Data Lake Architect, который возьмет на себя роль эксперта по любым вопросам, касающимся Data pipelines, будет оценивать или переносить требования к интерфейсу в техническое задание. Data Lake Architect будет работать в тесном сотрудничестве с соответствующими группами специалистов и нести ответственность за дальнейшее развитие data landscape.

Что мы ожидаем от Вас:

- уверенные знания в области Python, (Azure) Databricks и DeltaLake;
уверенные знания в области моделирования данных, а также их высокопроизводительной и эффективной обработки;
- знания подходов к моделированию Data Lake и хранилищ данных;
знания форматов файлов csv, json, avro, parquet;
- опыт работы с MSSQL;
- опыт использования и настройки Spark, а также работы с кластерами Spark - будет плюсом;
- знание общих решений DWH (Synapse, Snowflake, Exasol) - будет плюсом;
- опыт работы в среде Azure (Logical Apps, Blob Storages, Data Factories...) ,будет плюсом;
- уровень английского языка - от Intermediate и выше.

Чем предстоит заниматься:

-разработкой облачной платформы данных;
- дальнейшим проектированием и архитектурой Data Lake;
- оптимизацией и дальнейшим развитием существующих и новых процессов Data Pipeline;
- анализом всех интерфейсов данных и переносом в общую архитектуру платформы данных;
- передачей операционных вопросов и (части) вопросов разработки на офшор;
- установлением и обеспечением стандартов качества, стабильности и надежности по всей цепочке процесса.

About Andersen

Andersen – международная аутсорсинговая компания, ориентированная на разработку программного обеспечения.

— За последний год количество сотрудников нашей компании увеличилось на 65%.
— За последние два года более 20% наших сотрудников были в командировках в США, Европе и Израиле.
— В 2021 году компания была признана лучшим IT-работадателем по версии сайта DOU.UA.

Сегодня Andersen — это дружная команда разработчиков, архитекторов, тестировщиков, бизнес-аналитиков и других специалистов, но главное — хороших людей!

Ориентация на результат, добросовестность, стремление к личностному и профессиональному росту — наши главные приоритеты.

В будущем мы видим себя успешной и динамичной компанией, заботящейся о своих сотрудниках, надежным и открытым партнером для клиентов, а главное — командой мечты для каждого.

Подробнее о том, что дает сотрудничество с нами:
— работу в настоящих scrum командах, с налаженными процессами и проведением всех важных событий (планирование, дэйли, демо, ретроспектива);
— использование современного стека на проектах;
— чистоту кода (регулярные code review, которые проводят лиды);
— налаженный процесс тестирования, шаблонизированная документация всего кода;
— возможность принимать участие в создании архитектурных решений.

СОЦПАКЕТ
— официальное трудоустройство;
— оплачиваемый отпуск;
— 100% оплачиваемые больничные с 1 дня;
— sick days - оплачиваемые дни для отдыха и выздоровления без оформления больничного;
— гибкий график.

ВНУТРЕННЕЕ ОБУЧЕНИЕ
— система профессионального роста и действующий институт ресурсного менеджмента;
— регулярные ассессменты и пересмотры заработной платы;
— курсы английского языка на базе офиса;
— возможность посещать мероприятия и конференции, способствующие профессиональному росту, за счет компании.

РЕЛОКЕЙТ
— свободный релокейт для наших сотрудников между офисами компании;
— программа по релокации из регионов.

ЗДОРОВЬЕ
Мы обеспечиваем медицинское страхование с бесплатным обслуживанием в частных и государственных медцентрах, а также компенсируем услуги стоматологии и покупку лекарственных препаратов.

СПОРТ
— частичная компенсация спортивных увлечений;
— спортивные мероприятия за счет компании (сплавы, скалолазание, различные сезонные игры и другие активности).

ДЕТИ
— проводим развивающие мастер-классы по программированию и робототехнике для детей сотрудников;
— на Новый год и ко дню защиты детей организуем масштабные детские праздничные шоу, сладкий стол и дарим подарки.

МЕРОПРИЯТИЯ
— митапы, тренинги, мастер-классы;
— масштабные зимний и летний корпоративы;
— тематические вечеринки, закрытые кинопоказы;
— «мозгобойни», вечера настолок, DnD;
— командировки и team-слеты за счет компании;
— тимбилдинги в каждом офисе.

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К НАМ!

Company website:
http://people.andersenlab.com

DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/andersen/